【精華】聘用合同合集九篇

　　隨著(zhù)人們法律觀(guān)念的日益增強，合同出現的次數越來(lái)越多，簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。知道嗎，寫(xiě)合同可是有方法的哦，以下是小編為大家整理的聘用合同9篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

聘用合同 篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　姓名：

　　性別：

　　出生年月：

　　年級：

　　電話(huà)：

　　e－mail：

　　身份證：

　　一、協(xié)議期限

　　自____年____月____日起，至____年____月____日止，為期____年____月。

　　二、工作內容

　　1．公共機房助管：

　�、僖曳綉獙�機房的電腦、網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行一般維護，并對機房?jì)纫磺性O施的安全負責，嚴禁將機房?jì)仍O備硬件搬出。如果機房?jì)仍O施出現重大問(wèn)題本人不能解決的，應馬上報告甲方分院403辦公室或物業(yè)管理辦公室。

　�、跈C房?jì)纫曳綉�禁止用�?hù)吸煙，禁止帶食物入內，禁止大聲喧嘩，禁止上黃色網(wǎng)站。

　�、垡曳皆诿刻鞕C房下班之前應及時(shí)關(guān)閉所有電源，鎖好門(mén)窗。

　　2．報告廳助管：

　�、俟芾韱T應嚴格按照設備使用說(shuō)明操作多媒體放映影片，如因違規操作出現設備故障，應承擔相應的經(jīng)濟責任，照價(jià)賠償。

　�、谠陔娪胺庞尺^(guò)程中，乙方應維持報告廳秩序，禁止觀(guān)眾攜帶瓜子等有殼有核零食入內，禁止吸煙，禁止吵鬧喧嘩，禁止在沒(méi)有得到物業(yè)管理辦公室允許的情況下挪動(dòng)桌椅，禁止坐在桌子上。

　�、郯l(fā)生設備問(wèn)題或重大秩序問(wèn)題，乙方應及時(shí)通知物業(yè)管理辦公室。

　�、芤曳皆诿刻鞕C房下班之前應關(guān)閉所有電源，關(guān)閉窗戶(hù)，并通知保安鎖門(mén)。

　　3．每周值班安排

　　班次周一周三周四周五

　　值班時(shí)間、地點(diǎn)公共機房____：____～____：____公共機房____：____～____：____報告廳_______：00～_______：______公共機房____：____～

　　三、報酬

　　甲方每月月底付給乙方____元。

　　四、工作紀律

　　1．乙方應按照作息時(shí)間準時(shí)上班，如果出現曠班現象，將進(jìn)行____元/次的處罰。

　　2．如因乙方違規操作或其他失職行為而給甲方造成損失的，乙方應照價(jià)賠償。

　　五、聘用協(xié)議的變更、解除、終止

　　乙方如無(wú)法履行本協(xié)議規定職責，甲方有權解除本協(xié)議。

　　因特殊情況致使協(xié)議無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本協(xié)議的相關(guān)內容，也可以解除本協(xié)議。

　　六、協(xié)議解除方式

　　甲乙雙方方解除協(xié)議應提前____天以書(shū)面形式通知對方。

　　本協(xié)議一式二份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲、乙雙方各執一份。

　　甲方：

　�。▎挝簧w章）

　　簽字：

　　乙方：（簽字）

　　日期：

聘用合同 篇2

　　甲 方：公民身份證：

　　乙 方：公民身份證：

　　根據工作的需要，甲方聘用作為甲方駕駛員，經(jīng)雙方協(xié)商一致達成如下協(xié)議，共同遵守：

　　甲方聘用駕駛員，聘用時(shí)間：自 年月 日起至 年月 日之日止。

　　第一條、司機必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關(guān)交通安全管理的規章規則，遵守公司員工管理手冊，安全駕車(chē)。同時(shí)遵守本公司其他相關(guān)的規章制度。

　　第二條、司機應愛(ài)惜公司的車(chē)輛，平時(shí)要注意車(chē)輛的保養，經(jīng)常檢查車(chē)輛的主要機件。每月定期或不定期對自己所開(kāi)車(chē)輛進(jìn)行檢修或維護保養，確保車(chē)輛正常行駛。

　　第三條、司機應每天抽適當時(shí)間擦洗自己所開(kāi)車(chē)輛，以保持車(chē)輛的清潔(包括車(chē)內、車(chē)外和引擎的清潔)。

　　第四條、出車(chē)前，要例行檢查車(chē)輛的水、電、油及其他性能是否正常，發(fā)現不正常時(shí)，要立即加補或調整。

　　第五條、司機發(fā)現所駕車(chē)輛有故障時(shí)要立即檢修。不會(huì )檢修的，應立即報告公司負責人，并提出具體的維修意見(jiàn)(包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等)。未經(jīng)批準，不得私自將車(chē)輛送廠(chǎng)維修。

　　第六條、出車(chē)在外或出車(chē)歸來(lái)停放車(chē)輛，一定要注意選取停放地點(diǎn)和位置，不能在不準停車(chē)的路段或危險地段停車(chē)。司機離開(kāi)車(chē)輛時(shí)，要鎖好保險鎖，防止車(chē)輛被盜。不準私自用車(chē)及利用公司車(chē)輛謀取私利。

　　第七條、司機對自己所開(kāi)車(chē)輛的各種證件的有效性應經(jīng)常檢查，出車(chē)時(shí)一定保證證件齊全。

　　第八條、晚間司機要注意休息，不準開(kāi)疲勞車(chē)，不準酒后駕車(chē)。

　　第九條、司機酒后駕車(chē)或私自用車(chē)造成的一切違章或交通事故后果均由司機本人承擔，并給予行政處罰。

　　第十條、司機駕車(chē)一定要遵守交通規則，文明開(kāi)車(chē)，不準危險駕車(chē)(包括高速、追尾、爭道、賽車(chē)等)。對于旁人包括公司領(lǐng)導的指令，司機認為不能做到的，可以提出異議，請求變更指令。行車(chē)途中如發(fā)生交通事故，能適用快速處理的，應采用快速處理方式解決；如必須現場(chǎng)處理，應當立即報警待處，不得逃離現場(chǎng)。如因違反交通規則（闖紅燈、酒后駕車(chē)、無(wú)照駕駛等）而發(fā)生的一切事故，司機應承擔全部責任和后果。

　　第十一條、司機因違章或證件不全被罰款和扣駕駛證分的處理：

　　A.年度違章2次以?xún)鹊�，公司可以幫乙方承擔違章罰款（每次罰款限XX元以?xún)�，）但違章扣分由乙方承擔，

　　B.年度違章超出2次以上的，第三次或更多次違章時(shí)，乙方承擔所有罰款及扣分，公司不予承擔任何責任；

　　C.違章造成事故的由當事司機承擔責任和后果。

　　第十二條、公司用車(chē)時(shí)，要準時(shí)出車(chē)，不得誤點(diǎn)。出車(chē)后，按要求作好行車(chē)記錄，詳細記錄行車(chē)時(shí)間、里程、起始地點(diǎn)，次日將行車(chē)記錄交管理人員審核簽章。

　　第十三條、上班時(shí)間內司機未被派出車(chē)的，應服從管理人員的其他工作安排。出車(chē)外出回來(lái)，應立即到管理人員處報到。

　　第十四條、司機對管理人員的工作安排，應無(wú)條件服從，不準借故拖延或拒不出車(chē)。對工作安排有意見(jiàn)的，事后可向上級領(lǐng)導反映。

　　第十五條、司機出車(chē)執行任務(wù)，遇特殊情況不能按時(shí)返回的，應及時(shí)設法通知管理人員，并說(shuō)明原因。

　　第十六條、司機必須隨身攜帶手機。對公司領(lǐng)導或管理人員的呼叫，應立即應答。情況特殊確實(shí)不能應答的，事后一定要說(shuō)明原因。

　　第十七條、司機未經(jīng)領(lǐng)導批準，不得將自己保管的車(chē)輛隨便交給其他人駕駛；如公司領(lǐng)導批準同意將車(chē)交給其他駕駛員駕駛，當事司機應負責檢查借車(chē)人是否具有合法的駕駛資格（包括駕照有效期、車(chē)型及駕照真實(shí)性）；嚴禁將車(chē)輛交給無(wú)證人員駕駛或練習開(kāi)車(chē)；任何人不得利用公司車(chē)輛學(xué)開(kāi)車(chē)。

　　第十八條、費用報銷(xiāo)：司機因公費用（停車(chē)費、過(guò)路費、加油）必須以正式有效憑證作為報銷(xiāo)憑證，由駕駛員整理粘貼報銷(xiāo)憑證后，交財務(wù)審核后，方可報銷(xiāo)。

　　第十九條、違反本管理規定以上條款或用車(chē)保養不當,予以口頭警告處分，兩次以上書(shū)面警告處分，三次以上記過(guò)并扣罰100－200元。

　　第二十條、全年行車(chē)未出安全事故及車(chē)輛保養良好并且工作態(tài)度認真負責、表現良好者，公司給予獎勵1000元/年。

　　第二十一條：乙方提出辭職時(shí)，乙方的工資于辭職后20天發(fā)放。

　　第二十二條、本協(xié)議未盡事宜以公司制定的相關(guān)制度為依據，駕駛員務(wù)必遵守。

　　第二十三條、協(xié)議的執行和解除。聘用協(xié)議簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行協(xié)議規定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。未盡部分確需變更的，雙方應協(xié)商一致，將會(huì )適時(shí)予以補充修正，以前該方面規定同時(shí)廢止，并按原協(xié)議程序辦理。雙方未達成一致意見(jiàn)的，原協(xié)議效力不變。協(xié)議期限屆滿(mǎn)，聘用協(xié)議終止。在本協(xié)議期滿(mǎn)前三十日甲乙雙方表明終止或續訂意向，經(jīng)雙方協(xié)商同意續訂聘用協(xié)議。

　　第二十四條、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字后生效。

　　甲方：乙方：

　　(蓋章) 駕駛員簽字（指紋）：

　　簽約日期： 年月日

　　代表人簽字： 駕駛證編號：

聘用合同 篇3

　　甲方：大藥房

　　乙方：

　　一、聘用 為托克 大藥房的處方審核員。

　　二、處方審核員對藥店處方具有裁決權，并指導顧客安全合理使用藥品、提供相應藥品知識的咨詢(xún)服務(wù)。

　　三、聘用期一年，聘用期間要求營(yíng)業(yè)時(shí)間內在職在崗，不得在其他單位兼職，月薪 2500元。

　　四、如無(wú)異議雙方簽字之日起，合同正式生效。

　　甲方：大藥房

　　藥店負責人：

　　乙方：

　　年 月 日

聘用合同 篇4

　　聘用單位(甲方)：

　　受聘人員(乙方)：

　　中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部

　　填 寫(xiě) 說(shuō) 明

　　1、本聘用合同書(shū)根據《國務(wù)院辦公廳轉發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(國辦發(fā)[20xx]35號)制定，作為聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同的范本。除本合同所列內容外，經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致，可增加有關(guān)條款。

　　2、填寫(xiě)聘用合同書(shū)一律用藍、黑墨水書(shū)寫(xiě)，字跡清晰、工整，涂改處必須加蓋校對章，否則無(wú)效。

　　3、本聘用合同書(shū)須由聘用單位和受聘人員雙方當事人親自簽訂，因故確需代簽的，須經(jīng)本人書(shū)面委托，否則代簽無(wú)效。

　　4、本聘用合同書(shū)內的年、月、日一律使用公歷，除落款日期外，均用阿拉伯數字填寫(xiě)，工資報酬等金額一律使用大寫(xiě)。

　　甲方(聘用單位)

　　名稱(chēng)：________________________

　　法定代表人或委托代理人：____________

　　地址：________________________郵政編碼：_________ 聯(lián)系電話(huà)：____________________

　　乙方(受聘人員)

　　姓名：_____________

　　性別：_____________ 出生年月：_____________身份證號碼：________________________

　　住址：______________________________________聯(lián)系電話(huà)：____________

　　根據《國務(wù)院辦公廳轉發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(國辦發(fā)[20xx]35號)和________________規定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

　　一 .聘用合同期限

　　本合同期限按下列第__項執行：

　　(一)本合同期限為 年，自 年 月 日至 年 月 日止。試用期為 個(gè)月，自 年 月 日至 年月 日止。

　　(二)本合同期限自簽訂之日起算，至乙方達到國家規定的退休年齡之日終止。

　　(三)本合同期限自簽訂之日起算，至____________________工作任務(wù)完成時(shí)止。試用期為 個(gè)月，自年 月 日至 年 月 日止。

　　二 .聘用崗位及職責要求

　　(一)甲方聘用乙方在_______部門(mén)從事 _________崗位的工作。

　　(二)由甲方確定乙方的崗位職責要求，具體內容如下：

　　1、___________________________________________________

　　2、___________________________________________________

　　3、___________________________________________________

　　(三)乙方服從甲方的工作安排，按照崗位職責要求按時(shí)完成甲方規定的工作任務(wù)，達到規定的工作質(zhì)量標準。

　　(四)在聘期內，甲方可以根據工作需要，與乙方協(xié)商后，調整乙方的工作崗位。

　　三.崗位紀律

　　(一)甲方有權按照崗位職責，建立健全各項考核制度，做到職權清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

　　(二)乙方應嚴格遵守國家和本地方的各項法律、法規，遵守甲方的各項規章制度和崗位紀律，服從甲方的領(lǐng)導和管理。

　　(三)乙方如違反規章制度和崗位紀律，甲方有權進(jìn)行批評教育，按照有關(guān)規定給予相應的處理。

　　四 .崗位工作條件

　　(一)甲方保障乙方履行職責所需的物質(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作條件和有效的勞動(dòng)安全衛生防護措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書(shū)面形式告知乙方。

　　(二)甲方嚴格執行國家有關(guān)職工工作時(shí)間和工休假日等規定，對乙方實(shí)行符合職業(yè)特點(diǎn)的工作日制。

　　(三)甲方應當根據工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規章制度等方面的培訓。

聘用合同 篇5

　　甲方 ： 幸運風(fēng)商貿有限公司

　　乙方：

　　甲方聘用乙方為 職務(wù)，雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。

　�。ㄒ唬┰囉闷冢�

　　乙方在甲方開(kāi)業(yè)后1-6個(gè)月為試用期（籌備期）；

　�。ǘ�）薪資、福利待遇

　　1、底薪/月，店長(cháng)做帳費 /月，電話(huà)費/月按照零售額提成。

　　2、試用期不參與提成考核，籌備階段和試用期間離職底薪按 8 折計算；

　　3、加班費

　　法定節假日： 11 天/年（春節3天、元旦1天、清明1天、五一1天、端午節1天、中秋節1天、十一3天），法定節假日加班的按照 倍底薪發(fā)放。 公司要求加班：經(jīng)過(guò)申請、公司批復后方可發(fā)放，否則視作義務(wù)加班，如申請批復后產(chǎn)生加班，本月內可進(jìn)行調休，如無(wú)法調休的可做加班費，需提供加班證明，證明加蓋賣(mài)場(chǎng)公章或賣(mài)場(chǎng)領(lǐng)導簽字、備注簽字人電話(huà)方可生效，加班費實(shí)行小時(shí)制，低于0.5小時(shí)不計，計算公式為底薪÷31÷8x加班小時(shí)；

　　4、福利由公司統一采辦發(fā)放；

　　5、公司實(shí)行每半年評選一次星級店長(cháng)與星級導購，每1顆星增加底薪100元，最高5星，每1年進(jìn)行一次崗位評選晉升機會(huì )。 （三）乙方受聘于甲方期間，應根據甲方工作安排，履行以下職責：

　　1、服從和執行公司下達的各項指令和規定；

　　2.店長(cháng)職務(wù)要求

　�。�1）營(yíng)業(yè)額指標；

　�。�2）銷(xiāo)售日報、銷(xiāo)售月報表制作、貨品進(jìn)銷(xiāo)存臺帳（一項達不到自動(dòng)扣除店長(cháng)做帳費）；

　�。�3）店長(cháng)以及導購員有義務(wù)對公司貨品進(jìn)行管理，貨品如有遺失公司根據實(shí)際情況從工資中扣除，如貨品出現大量遺失公司有權追究責任并移交當地人民法院。

　�。�4）貨品的調整，對于滯銷(xiāo)款提出合理化建議，本區域內（熟知各店電話(huà)）對貨品進(jìn)行調整；

　�。�5）對導購考勤、儀容儀表和服務(wù)規范執行情況進(jìn)行監督與管理；

　�。�6）對于導購員的招聘、安排與管理；

　�。�7）抓好員工隊伍的基本建設，熟悉和掌握員工的思想狀況，時(shí)時(shí)激勵員工保持高昂的工作熱情，形成良好的工作狀態(tài)，讓員工具有強烈的使命感、責任心和進(jìn)取心；

　�。�8）協(xié)調各方面的人際關(guān)系，使員工有一個(gè)融洽的工作環(huán)境，增強員工的凝聚力，協(xié)助公司業(yè)務(wù)人員協(xié)調賣(mài)場(chǎng)與廠(chǎng)方之間關(guān)系；

　　3、維護本店的清潔衛生、進(jìn)行安全管理

　�。�1）店內設施完好率的保持；

　�。�2）環(huán)境衛生。一般按區域安排責任落實(shí)到人，由店長(cháng)檢查落實(shí)；

　�。�3）加強本店的財產(chǎn)管理，掌握和控制財物的有效合理利用；

　　4、顧客投訴與意見(jiàn)處理

　�。�1）待客態(tài)度謙和熱情，妥善處理客人投訴，不斷改善服務(wù)質(zhì)量，提高客流管理；

　�。�2）加強現場(chǎng)督導，營(yíng)業(yè)時(shí)間堅守一線(xiàn)，及時(shí)發(fā)現和糾正服務(wù)中產(chǎn)生的問(wèn)題；

　�。�3）迅速妥善處理各種突發(fā)的意外事件：如停電、火災、燙傷、摔傷、盜竊等；

　�。�4）保持與顧客的良好溝通，了解顧客的意見(jiàn)及需求，不斷改進(jìn)本店經(jīng)營(yíng)策略，提升業(yè)績(jì)；

　　5、涉外管理

　�。�1）保持與商圈內顧客的良好互動(dòng)；

　�。�2）協(xié)助參與工商、稅務(wù)、等政府職能部門(mén)的事務(wù)處理，并保持良好的互動(dòng)關(guān)系； （3）保持與當地社會(huì )團體的良好互動(dòng)關(guān)系；

　�。ㄋ模┬菁伲� 調休2天/月（周五-周日、節假日不允許休息）

　�。ㄎ澹┍ｋU：

　　1、因乙方要求自行繳納，給付乙方的薪資待遇中已包含各項社保費用； 2、在工作中出現工傷等情況，已含在乙方自行繳納保險范疇內；

　�。�六）其它

　　1.乙方每月工作考核記錄；按照公司考勤執行。

　　2.乙方每月工資由甲方于次月號發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方推后一日或數日發(fā)放。 3.當乙方不再適合本崗位要求時(shí)，甲方有權終止本合同，并提前一周通知乙方，合同終止時(shí)，甲方應發(fā)給乙方工作期間尚未結算的工資。

　　4.乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí)，須提前天通知甲方，乙方須按公司規定辦理有關(guān)手續。

　　5.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經(jīng)雙方簽章后 日起生效。

　　6.本合同為一年期合同，在合同到期前一周內，甲、乙雙方應簽訂續約合同。

　　7.甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執，應友好協(xié)商，如不能下調提交當地人們民法院裁決。

　　8.本合同附件為員工身份證復印件（正反面）、本人中國工商銀行銀行卡復印件（此項作為薪資發(fā)放唯一憑證，務(wù)必是本人且準確）。

　　9.本合同有效期為 年 月 日至 年月 日。

　　10．簽訂地點(diǎn) 。

　　甲方：幸運風(fēng)商貿有限公司 乙方(姓名)：

　　委托代理人： 身份證號碼：

　　電話(huà)： 戶(hù)口所在地地址：

　　應急聯(lián)系人：

　　聯(lián)絡(luò )方式：

　　簽訂時(shí)間： 簽訂時(shí)間：

聘用合同 篇6

　　甲方：___________________________________________

　　乙方：___________________________________________

　　照片肖像人：_____________________________________

　　地址及郵編：_____________________________________

　　電話(huà)及傳真：_____________________________________

　　甲、乙雙方本著(zhù)友好互利的原則，經(jīng)雙方協(xié)定，達成下列條款：

　　1、甲方聘請乙方_________________________為**** 品牌形象代言人，拍攝平面、影視廣告，共支付酬金大寫(xiě))___萬(wàn)___仟___佰___拾___元___角____分，小寫(xiě)(￥)：______________________元，時(shí)間為_(kāi)________________ 年。

　　2、初次拍攝內容：

　　(1)專(zhuān)賣(mài)店立像推銷(xiāo)照(2)歡迎光臨照片(3)介紹產(chǎn)品照(4)專(zhuān)賣(mài)店貨架選購照(5)產(chǎn)品外包裝裝潢照數張 如：手提袋、包裝箱、禮品盒等(6)電視廣告片拍攝

　　3、乙方有義務(wù)出席甲方的重大宣傳活動(dòng)(開(kāi)業(yè)慶典、產(chǎn)品發(fā)布會(huì )、大客戶(hù)洽談等)需到場(chǎng)，定期為甲方拍攝平面、影視廣告，甲方不再另行支付形象代言費，只支付一定的勞務(wù)費。

　　4、乙方同意其廣告形象在甲方各類(lèi)廣告宣傳及包裝中使用，其肖像權歸甲方所有。

　　5、乙方在為甲方代言期間，不得接拍同類(lèi)企業(yè)廣告。

　　6、乙方為甲方拍攝用6*7的反轉片拍攝，最終為客戶(hù)提供6*7的反轉片每張價(jià)格為_(kāi)_______元，電分(XMB)刻盤(pán)每張加收________元。

　　7、付款方式：(1)甲方需在合同簽訂之時(shí)將制作總費用的50%付給乙方。

　　(2)初次拍攝內容完成交付照片(反轉片)或光盤(pán)后，甲方驗收合格，付清全部余款。

　　8、拍攝日期______年_______月_______日至______年_______月_______日，共___________天。由于天氣等原因造成不能施工，工期順延。

　　9、甲方權利和義務(wù)

　　(1)甲方有權對乙方提供的圖片進(jìn)行選擇，決定接受或不接受，或者要求乙方提供其他圖片。

　　(2)甲方有權對乙方提供的圖片進(jìn)行制作加工，包括裁剪、縮放、色彩調整、細節美化或其他保留圖片人物面部特征，且不損害人物形象的技術(shù)處理。

　　(3)甲方有權在征得乙方同意后在雜志內使用乙方圖片中的姓名以及乙方提供的相關(guān)個(gè)人資料。

　　(4)甲方不得擅自利用乙方的姓名或形象為其他企業(yè)本身或產(chǎn)品做宣傳推廣，不得夸大與乙方的合作范圍或做其他不實(shí)宣傳。

　　11、乙方權利和義務(wù)

　　(l)、乙方應在甲方要求的時(shí)限內，為甲方提供所需數量的候選照片，并經(jīng)協(xié)商授權甲方選擇、使用其中照片。如乙方不能滿(mǎn)足甲方要求，不應視為違約。

　　(2)乙方在為甲方提供圖片時(shí)，應當保證有權提供并授權甲方使用圖片的相關(guān)權益，含肖像權、著(zhù)作權、姓名權、、財產(chǎn)權等。

　　12、違約責任

　　甲乙雙方應嚴格履行合同條款，出現意見(jiàn)分歧，雙方應協(xié)商解決。如有一方違約給對方造成損失應賠償相應損失。

　　13、不可抗力因素：

　　甲乙任何一方由于不可抗力，不能履行合同時(shí)，由雙方協(xié)商解決，確實(shí)無(wú)法調節，則有仲裁機關(guān)或根據《中華人民共和國合同法》辦理。

　　14、合同生效

　　本合同需由甲乙雙方簽字蓋章，以雙方最后簽字日期為生效日。

　　本合同一式兩份，甲乙雙方各持對方簽字(蓋章)合同一份，均具有同等法律效力。

　　甲方(蓋章)：____________________________________

　　甲方代表簽名：___________________________________

　　電 話(huà)：___________________________________

　　地址_________________________________________

　　乙方(蓋章)：______________________________________

　　乙方代表簽名：___________________________________

　　肖像代言人簽名：___________________________________

　　電話(huà)：___________________________________________

　　地址：_________________________________________

　　日期：_________________________________________

聘用合同 篇7

　　甲方（聘用單位）：

　　乙方：（受聘人）：

　　性別： 文化程度：

　　出生日期： 居民身份證號碼： 住址：

　　家庭電話(huà): 手機號碼:

　　甲方因企業(yè)發(fā)展需要經(jīng)研究決定，聘用乙方為甲方駕駛員一職，乙方接受甲方的聘用，決定出任該職位。甲乙雙方根據國家有關(guān)法律法規，按照自愿、平等，協(xié)商一致的原則同意簽署本合同，并共同遵守本合同所列條款：

　　一、 合同期限:

　　本合同有效期限為20年月日至20年月日。其中，試用期為三個(gè)月，即_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。試用期限內甲方有權隨時(shí)解除本合同，若乙方造成甲方損失的，應照價(jià)賠償

　　二、工作內容

　　1．乙方同意根據甲方工作需要，擔任駕駛員工作。

　　2．乙方同意根據甲方的規定，按照崗位責任的要求，完成本崗位工作的任務(wù)，保障甲方一切用車(chē)需要。

　　三、勞動(dòng)報酬、福利待遇

　　1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資_____元，于次月中旬發(fā)放。

　　2.甲方安排乙方執行不定時(shí)工作制，乙方在保證安全行車(chē)、完成甲任務(wù)的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。

　　四、勞動(dòng)紀律

　　1．乙方應當保障自己所提供的個(gè)人信息資料和各類(lèi)資格證書(shū)（駕駛執照等）真實(shí)有效。

　　2.乙方應嚴格遵守甲方依法制定的規章管理制度，嚴格遵守交通法規，對違反法律法規和管理制度所產(chǎn)生的后果由乙方全部承擔。

　　3. 乙方應遵守勞動(dòng)紀律和甲方的規章制度，乙方違反勞動(dòng)紀律或規章制度，甲可依據本單位的規章制度作扣薪等處理，直到解除本合同。

　　4.乙方負責車(chē)輛的保養和清洗，合理駕駛車(chē)輛避免車(chē)輛的磨損。若因乙方駕駛操作不當造成車(chē)輛損傷和故障的，維修等責任由乙方負責。

　　5.乙方不得擅自用車(chē)，運輸完畢后車(chē)輛一律停在庫區，如有違反甲方將給予扣薪處理。

　　五、特別條款

　　為保證車(chē)輛高效正常運轉，對于因他人行為導致的刮蹭等事故，500元以下的小型事故由乙方自行承擔，500到3000元之間的中型事故，乙方承擔一半，超過(guò)3000以上事故，根據具體情況乙方承擔法律規定的責任。

　　六、保密協(xié)議

　　1、乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、稿件、表格等業(yè)務(wù)信息，無(wú)論是口頭、書(shū)面或是電腦文件形式的，無(wú)論是客戶(hù)的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方必須遵守秘密規定，不得向外透露；并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益。

　　2、解除或者終止本合同后，乙方應把所有的有關(guān)商業(yè)秘密的資料移交甲方，同時(shí)承擔不向外泄露商業(yè)秘密的義務(wù)。

　　3、為保障甲方的利益，乙方應將每月的業(yè)績(jì)提成扣除20%作為保密協(xié)議押金交由甲方保管，由甲方在每年春節放假前一并發(fā)放。

　　4、 乙方如有違反本合同第五條之1、2、3款之規定，則甲方代為保管的保密協(xié)

　　議押金將不予發(fā)放，同時(shí)要向乙方賠償損失人民幣3000元。給甲方造成嚴

　　重經(jīng)濟或者名譽(yù)損失的，甲方可依法追究乙方法律責任。

　　七、 本合同的變更、解除、終止和續訂

　　1、有下列情形，甲乙雙方可以變更本合同：

　　A、在不損害國家、集體和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的；

　　B、本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)條件發(fā)生了重大變化，經(jīng)雙方協(xié)商一致的；

　　C、由于不可抗力的因素只是本合同無(wú)法完全履行的；

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

　　A、嚴重違反甲方內部規章管理制度，給甲方利益造成重大損失的；

　　B、乙方不能勝任駕駛員崗位，經(jīng)過(guò)培訓，仍不能勝任的；

　　C、違反國家法律、法規，被依法勞動(dòng)教育、追究刑事責任的；

　　D、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴重影響�；蛘呓�(jīng)甲方提出，拒不改正的；

　　3、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

　　A、未按照本合同約定履行的.；

　　B、未及時(shí)足額支付一方勞動(dòng)報酬的；

　　4、本合同期滿(mǎn)前，甲乙雙方應提前30天協(xié)商合同續訂事宜。

　　八、甲方與乙方發(fā)生勞動(dòng)爭議，雙方協(xié)商未果時(shí)可向人民法院提起訴訟。

　　九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽訂之日起生效。

　　甲方（蓋章）：

　　乙方：

　　時(shí)間：年 月 日

聘用合同 篇8

　　鄉鎮人民政府（甲方）

　　大學(xué)生村干部（乙方）

　　xx縣大學(xué)生村干部管理工作辦公室印制

　　甲方基本情況：

　　名 稱(chēng)

　　法定代表人

　　詳細地址

　　聯(lián)系電話(huà)

　　乙方基本情況：

　　姓名 性別 民族 出生 年月 政治 面貌

　　職位 全日制學(xué)歷 所學(xué) 專(zhuān)業(yè) 在職教育

　　聯(lián)系 電話(huà) 戶(hù)口所在地 身份證號

　　為加強農村基層組織建設，接受基層培養和鍛煉，根據市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)“大學(xué)生村干部”計劃的實(shí)施意見(jiàn)》的通知（X辦〔20xx〕69號）精神，乙方自愿申請到大學(xué)生村干部崗位進(jìn)行鍛煉，并自愿申請簽訂本合同。為規范合同雙方權利和義務(wù)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，簽訂本合同。

　　第一條 合同期限

　　本合同期限為三年，自 年 月 日起至 年 月 日止。

　　第二條 崗位和工作內容

　　根據工作需要，乙方為甲方 村 “大學(xué)生村干部”崗位提供服務(wù)，主要從事農村黨的建設、經(jīng)濟建設、制度建設、村鎮建設、治安民調、信訪(fǎng)穩定、計劃生育、農村教育、精神文明等工作，擔任 職務(wù)。大學(xué)生村干部為農村特設崗位人員，非國家工作人員身份。

　　第三條 工作待遇

　�。ㄒ唬┮曳桨凑占追揭�求提供服務(wù)，甲方按照規定給予乙方生活補貼和相關(guān)待遇。

　�。ǘ�）乙方在村服務(wù)期間，甲方按照規定的待遇標準，給予乙方崗位補貼，其中大專(zhuān)學(xué)歷每人每月1500元，本科學(xué)歷每人每月1600元，研究生以上學(xué)歷每人每月1700元。資金由市、縣財政按3:7的比例承擔。

　�。ㄈ�）在村任職期間，乙方參照事業(yè)單位同等人員為到村任職大學(xué)生村干部辦理養老、醫療（含補充醫療保險）保險。()乙方的養老保險、醫療（含補充醫療保險）保險單位負擔部分由市、縣財政按3:7的比例承擔，個(gè)人應承擔部分由各縣（市）區在大學(xué)生村干部崗位補貼中代扣代繳。具體事務(wù)由縣（市）區負責發(fā)放大學(xué)生村干部崗位補貼的部門(mén)到當地社會(huì )保險經(jīng)辦機構辦理。人身意外傷害保險由縣（市）區通過(guò)商業(yè)保險途徑協(xié)商辦理。

　　第四條 工作紀律

　�。ㄒ唬┘追綉�建立健全服務(wù)標準和工作規范，服務(wù)標準和工作規范不得違背國家有關(guān)法律、法規、規章。

　�。ǘ�）乙方應嚴格遵守國家的各項法律規定，遵守甲方的各項工作規范，達到甲方規定的服務(wù)標準。

　�。ㄈ�）乙方違反甲方工作規范和紀律的，甲方有權對其進(jìn)行批評教育，并可按有關(guān)規定給予相應的紀律處分。

　　第五條 合同的變更、解除與終止

　�。ㄒ唬┍竞贤�簽訂后，甲乙雙方必須全面履行合同約定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí)，雙方應協(xié)商一致，并簽定書(shū)面變更協(xié)議。

　�。ǘ�）合同雙方當事人協(xié)商一致，合同可以解除。

　�。ㄈ�）乙方有下列情形之一的，甲方可以單方面解除合同：

　　1、無(wú)正當理由連續超過(guò)10個(gè)工作日不參與村里工作的，或者1年內累計曠工超過(guò)30個(gè)工作日的；

　　2、患病、請事假或非因履行工作職責受傷，一年內超過(guò)兩個(gè)月不能正常提供服務(wù)的；

　　3、因個(gè)人品行、言行不端，造成嚴重后果或發(fā)生其他與大學(xué)生村干部身份不相符的行為，在群眾中喪失威信的；

　　4、參與農村家庭宗派矛盾糾紛，影響班子團結、社會(huì )穩定的；

　　5、合同期內年度考核被確定為不稱(chēng)職等次的；

　　6、合同期內受到黨政紀處分的；

　　7、被依法追究刑事責任的。

　�。ㄋ模┯邢铝星樾沃�一的，合同終止。

　　1、合同到期的；

　　2、乙方被錄用到國家機關(guān)、事業(yè)單位工作的；

　　3、按照國家有關(guān)大學(xué)生村干部的政策，需要終止合同的；

　　4、雙方當事人約定的合同終止條件出現的。

　　第六條 違約責任

　�。ㄒ唬┘滓译p方中任何一方違反法律、法規規定和本合同約定解除合同或者違反合同中約定事項，給對方造成經(jīng)濟損失和不良社會(huì )影響的，應當依法承擔賠償責任。

　�。ǘ�）乙方經(jīng)甲方出資培訓后解除合同，對培訓費用的補償在合同中有約定的，按照合同的約定補償。乙方違反規定使用或者允許他人使用其在服務(wù)期內所知悉的服務(wù)單位的秘密和知識產(chǎn)權的，依法承擔法律責任。

　　第七條 爭議處理

　　雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以通過(guò)仲裁、訴訟等途徑解決。

　　第八條 本合同未盡事宜，按國家現行法律、法規、政策執行。本合同與國家新頒布法律、法規、政策不一致時(shí)，按新頒布的法律、法規、政策執行。

　　第九條 本合同一式四份，自雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方（簽字、蓋章） 乙方（簽字）

　　簽訂日期： 年 月 日

　　服務(wù)合同變更書(shū)

　　經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意對______年______月______日簽訂的服務(wù)合同書(shū)內容，作如下變更（可增加活頁(yè)插入）：

　　甲方（簽字） 乙方（簽字）

　　所在鄉鎮人民政府（蓋章）

　　簽訂日期 年 月 日

　　終止或解除服務(wù)合同證明書(shū)

　　根據《大學(xué)生村干部服務(wù)合同書(shū)》第______條第_______款，甲方__________和乙方_________于______年______月______日解除（或終止）服務(wù)合同。

　　特此證明

　　甲方（簽字） 乙方（簽字）

　　所在鄉鎮人民政府（蓋章）

　　簽訂日期 年 月 日

聘用合同 篇9

　�。ㄒ唬┘滓译p方約定按下列________種方式確定“勞動(dòng)合同期限”：

　　a．有固定期限的勞動(dòng)合同：自________年_______月_______日起至________年______月______日止，其中試用期自________年_____月______日起至________年______月______日止。

　　b．無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同：自________年______月______日起，其中試用期自________年______月_______日起至________年______月______日止。

　　c．以完成_____________工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限，自______年_____月_____日起至完成本項工作任務(wù)之日即為勞動(dòng)合同終止日。

　�。ǘ�）甲方與用工單位所簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議約定的派遣期限先于本條約定的合同期限屆滿(mǎn)的，則勞務(wù)派遣協(xié)議約定的派遣期屆滿(mǎn)之日本合同終止。

　　二、工作內容及工作地點(diǎn)

　�。ㄒ唬┮曳礁鶕�甲方要求，經(jīng)過(guò)協(xié)商，從事________________工作。甲方可根據工作需要和對乙方業(yè)績(jì)的考核結果，按照合理誠信原則，變動(dòng)乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。

　�。ǘ�）甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制訂的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動(dòng)義務(wù)，按時(shí)完成規定的工作數量，達到規定的質(zhì)量要求。

　�。ㄈ�）甲乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地為：______________________________________。

　　(四)_____________________________________________________________________。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　�。ㄒ唬┘滓译p方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定________條款，平均每周工作四十小時(shí)：

　　a．甲方實(shí)行每天________小時(shí)工作制。具體作息時(shí)間，甲方安排如下：

　　每周周________至周________工作，上午________，下午___________。

　　每周周________為休息日。

　　b．甲方實(shí)行三班制，安排乙方實(shí)行________班________運轉工作制。

　　c．甲方安排乙方的________工作崗位，屬于不定時(shí)工作制，雙方依法執行不定時(shí)工作制規定。

　　d．甲方安排乙方的________工作崗位，屬于綜合計算工時(shí)制，雙方依法執行綜合計算工時(shí)工作制規定。

　�。ǘ�）甲方嚴格遵守法定的工作時(shí)間，控制加班加點(diǎn)，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的，應與工會(huì )和乙方協(xié)商同意，依法給予乙方補休或支付加班加點(diǎn)工資。

　�。ㄈ�）甲方為乙方安排帶薪年休假：_________________________________________。

　　四、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

　�。ㄒ唬┘追綄�可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛生教育，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。

　�。ǘ�）甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應定期為乙方進(jìn)行健康檢查。

　�。ㄈ�）乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執行。

　�。ㄋ模┘追桨凑諊�家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。

　�。ㄎ澹┮曳交疾』蚍且蚬へ搨�的，甲方應當執行國家關(guān)于醫療期的規定。

　　五、勞動(dòng)報酬

　　甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內提供了正常勞動(dòng)，甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。

　�。ㄒ唬┘追匠兄Z每月________日為發(fā)薪日。

　�。ǘ�）乙方在試用期內的工資為每月________元。

　�。ㄈ�）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對乙方的工資報酬選擇確定________條款：

　　a．乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規章制度中的內部工資分配辦法確定，根據乙方的工作崗位確定其每月工資為_(kāi)_______元。

　　b．甲方對乙方實(shí)行基本工資和績(jì)效工資相結合的內部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月________元，以后根據內部工資分配辦法調整其工資；績(jì)效工資根據乙方的工作業(yè)績(jì)、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻按照內部分配辦法考核確定。

　　c．甲方實(shí)行計件工資制，確定乙方的勞動(dòng)定額應當是本單位同崗位百分之九十以上勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內能夠完成的，乙方在法定工作時(shí)間內按質(zhì)完成甲方定額，甲方應當按時(shí)足

　　額支付乙方的工資報酬。

　　d．_______________________________________________________________________。

　�。ㄋ模┘追礁鶕�企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益、當地政府公布的工資指導線(xiàn)、工資指導價(jià)位等，合理提高乙方工資。乙方的工資增長(cháng)辦法按照____________________（工資集體協(xié)商協(xié)議、內部工資正常增長(cháng)辦法）確定。

　�。ㄎ澹┮曳郊影嗉狱c(diǎn)的工資，以雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商確定的___________工資為基數計算。

　　六、社會(huì )保險和福利

　�。ㄒ唬╇p方依法參加社會(huì )保險，按時(shí)繳納各項社會(huì )保險費，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

　�。ǘ�）甲方應當將為乙方繳納各項社會(huì )保險費的情況公示，乙方有權向甲方查詢(xún)其各項社會(huì )保險的繳費情況，甲方應當提供幫助。

　�。ㄈ�）如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應負責及時(shí)救治，并在規定時(shí)間內，向勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定，并為享受工傷醫療待遇履行必要的義務(wù)。

　�。ㄋ模┮曳揭婪ㄏ碛袊�家規定的福利待遇，甲方應當執行。

　�。ㄎ澹�________________________________________________________。

　　七、勞動(dòng)紀律

　　甲方制定的勞動(dòng)紀律應當符合法律、法規、政策的規定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照執行。

　　八、協(xié)商條款

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意選擇________條約定條款。

　　a．乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，甲方應當事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。

　　b．由甲方出資招用或培訓乙方，并要求乙方履行服務(wù)期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權利義務(wù)。

　　c．甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，如________________（住房、汽車(chē)等），并要求乙方履行服務(wù)期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權利義務(wù)。

　　d．甲方同意為乙方辦理補充養老保險（年金）和補充醫療保險情況，具體標準為：

　　________________________________________________________________。

　　e．甲方同意為乙方提供如下福利待遇：_______________________________________

　　f．甲乙雙方需要約定的其它事項：___________________________________________

　　九、勞動(dòng)合同終止的條件

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現下列情形之一的，可以終止勞動(dòng)合同：

　　1．勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的；

　　2．________________________________________________________________________

　　3．________________________________________________________________________

　　十、勞動(dòng)爭議處理

　�。ㄒ唬┘滓译p方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解；調解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )提出書(shū)面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內向人民法院提起訴訟。

　�。ǘ�）甲方違反勞動(dòng)法律、法規和規章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動(dòng)保障行政部門(mén)和有關(guān)部門(mén)舉報。

　　十一、其他

　�。ㄒ唬﹦趧�(dòng)合同期內，乙方戶(hù)籍所在地址、現居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應當及時(shí)告知甲方，以便于聯(lián)系。

　�。ǘ�）本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規定執行，國家沒(méi)有規定的，通過(guò)雙方平等協(xié)商解決。

　�。ㄈ�）本合同不得涂改。

　�。ㄋ模┍竞贤�如需同時(shí)用中文、外文書(shū)寫(xiě)，內容不一致的，以中文文本為準。

　�。�六）本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　�。ㄆ撸┍竞贤�于________年________月________日生效。

　　甲乙雙方自愿申請勞動(dòng)合同鑒證的，應當在勞動(dòng)合同簽訂之日起三十日內向勞動(dòng)保障行政部

　　門(mén)提出。

　　甲方法定代表人簽名：乙方簽名：

　　公章

　　簽名日期：

　　簽章日期：

　　附件:

　　勞動(dòng)合同變更記錄

　　經(jīng)雙方協(xié)商同意，對______年______月______日簽訂的勞動(dòng)合同作如下變更：

　　___________________________________________________________________

　　法定代表人簽名：乙方簽名：

　　或委托代理人簽名：簽名日期

　　甲方蓋章：

　　簽章日期：

　　鑒證機構蓋章：鑒證人簽名：

　　鑒證日期：

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