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無(wú)固定期限勞動(dòng)的合同

時(shí)間:2021-03-20 10:11:13 勞動(dòng)合同 我要投稿

關(guān)于無(wú)固定期限勞動(dòng)的合同

  隨著(zhù)法律觀(guān)念的深入人心,越來(lái)越多的場(chǎng)景和場(chǎng)合需要用到合同,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。相信大家又在為寫(xiě)合同犯愁了吧,下面是小編精心整理的關(guān)于無(wú)固定期限勞動(dòng)的合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

關(guān)于無(wú)固定期限勞動(dòng)的合同

  無(wú)固定期限勞動(dòng)的合同1

  甲方:_________

  乙方:_________

  簽訂日期:____年___月___日

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同雙方當事人基本情況

  第一條 甲方__________

  法定代表人(主要負責人)或委托代理人________

  注冊地址_____________________

  經(jīng)營(yíng)地址_____________________

  第二條 乙方______性別___

  戶(hù)籍類(lèi)型(非農業(yè)、農業(yè))______

  居民身份證號碼___________________

  或者其他有效證件名稱(chēng)_____證件號碼________

  在甲方工作起始時(shí)間_____年____月___日

  家庭住址________________郵政編碼________

  在京居住地址______________郵政編碼_____

  戶(hù)口所在地___省(市)____區(縣)___街道(鄉鎮)

  二、勞動(dòng)合同期限

  第三條 本合同為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

  本合同于___年__月__日生效,其中試用期至___年__月__日止。

  三、工作內容和工作地點(diǎn)

  第四條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任_________

  ___________崗位(工種)工作。

  第五條 根據甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方的工作區域或工作地點(diǎn)為_(kāi)__________

  第六條 乙方工作應達到____________________________________

  ____________________________________________________________

  ___________標準。

  四、工作時(shí)間和休息休假

  第七條 甲方安排乙方執行______工時(shí)制度。

  執行標準工時(shí)制度的,乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。每周休息日為_(kāi)___

  甲方安排乙方執行綜合計算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,應當事先取得勞動(dòng)行政部門(mén)特殊工時(shí)制度的行政許可決定。

  第八條 甲方對乙方實(shí)行的休假制度有________________________

  __________________________

  五、勞動(dòng)報酬

  第九條 甲方每月__日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_(kāi)________元或按_____________執行。

  乙方在試用期期間的工資為_(kāi)_______元。

  甲乙雙方對工資的其他約定_______________

  第十條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為_(kāi)__元或按__________________________執行。

  六、社會(huì )保險及其他保險福利待遇

  第十一條 甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會(huì )保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì )保險手續,并承擔相應社會(huì )保險義務(wù)。

  第十二條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關(guān)規定執行。甲方按____________________支付乙方病假工資。

  第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規定執行。

  第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇_____________________________________________________________________________

  七、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護

  第十五條 甲方根據生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。

  第十六條 甲方根據國家有關(guān)法律、法規,建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

  第十七條 甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

  八、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟補償

  第十八條 甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應當依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及北京市有關(guān)規定執行。

  第十九條 甲方應當在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內為乙方辦理檔案和社會(huì )保險關(guān)系轉移手續。

  第二十條 乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。應當支付經(jīng)濟補償的,在辦結工作交接時(shí)支付。

  九、當事人約定的其他內容

  第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:__________________________________________________________

  十、勞動(dòng)爭議處理及其它

  第二十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  當事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  第二十三條 本合同的`附件如下___________________________

  第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規定相悖的,按有關(guān)規定執行。

  第二十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人(主要負責人)或委托代理人

  (簽字或蓋章)

  簽訂日期:年月日

  無(wú)固定期限勞動(dòng)的'合同2

  __有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)系xx,現聘用__先生/女士(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)為甲方合同制職工,于__年__月__日簽訂本合同。

  第一條 乙方工作部門(mén)

  ____職位(工種):

  第二條 試用期 乙方被錄用后,須經(jīng)過(guò)__個(gè)月的試用期。在試用期內,任何一方均有權提出終止合同,但需提前一個(gè)月通知對方。如甲方提出終止合同,須付給乙方半個(gè)月以上的平均實(shí)得工資,作為辭退補償金。試用期滿(mǎn)時(shí),若雙方無(wú)異議,本合同即正式生效,乙方成為甲方的正式合同制職工。

  第三條 工作安排 甲方有權根據生產(chǎn)和工作需要及乙方的能力、表現安排調整乙方的工作,乙方須服從甲方的管理和安排,在規定的工作時(shí)間內,按質(zhì)按量完成甲方指派的任務(wù)。

  第四條 教育培訓 在乙方被聘用期間,甲方負責對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規章制度的教育和訓練。

  第五條 生產(chǎn)、工作條件 甲方須為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境,否則乙方有權拒絕工作或終止合同。

  第六條 工作時(shí)間 乙方每周工作不超過(guò)六天,每日工作不超過(guò)八小時(shí)(不含吃飯時(shí)間)。如因工作需要加班加點(diǎn),甲方應為乙方安排同等時(shí)間的倒休或按國家規定的標準向乙方支付加班加點(diǎn)費。

  第七條 勞動(dòng)報酬 甲方每月按本公司規定的工資形式和考核辦法確定乙方的勞動(dòng)所得,以現金人民幣向乙方支付工資、獎金,并按國家有關(guān)規定向乙方支付各種補貼及福利費用。

  第八條 勞動(dòng)保險待遇 甲方按照國家勞動(dòng)保險條例的規定為乙方支付醫療費用、病假工資、傷殘撫恤費、退休養老金及其它勞保福利費用。

  乙方享受元旦、春節、“五一”、“十一”等共七天國家法定有薪假日。乙方家屬在外地的,乙方實(shí)行計劃生育的,分別按國家規定享受探親假待遇和計劃生育假待遇。乙方符合公司休假條件的,享受年休假待遇。

  第九條 勞動(dòng)保護 甲方根據生產(chǎn)和工作的需要,按國家規定向乙方提供勞動(dòng)保護用品和保健食品。

  甲方安國家規定在女職工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)褥期、哺乳期對其提供相應的勞動(dòng)保護。

  第十條 勞動(dòng)紀律 乙方應遵守國家的各項法律規定,《職工守則》及甲方的各項規章制度。

  第十一條 獎懲 甲方將根據乙方的工作態(tài)度,勞動(dòng)表現,貢獻大小,按照本公司獎懲條例給予乙方物質(zhì)和精神獎勵。乙方如違反《職工守則》和甲方的其它規章制度,甲方有權給予乙方處分。乙方如觸犯刑律受到法律制裁,甲方將予開(kāi)除,本合同自行解除。

  第十二條 合同期限 本合同自簽訂之日起生效,有效期為_(kāi)_年,于__年__月__日到期。

  第十三條 本公司《職工守則》(略)為本合同的附件,是本合同的有效組成部分。

  甲方:

  乙方:

  公司總經(jīng)理(或其代表)簽章

  職工個(gè)人簽章

  __年__月__日

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