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月度匯報總結（精選12篇）
在平時(shí)的學(xué)習、工作中，匯報的使用范圍越來(lái)越廣，匯報時(shí)通常會(huì )多講一些重點(diǎn)工作的內容，非重點(diǎn)的內容簡(jiǎn)單介紹即可，如何寫(xiě)一份正確的匯報呢？以下是小編幫大家整理的月度匯報總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
月度匯報總結 1
入職已經(jīng)一個(gè)半月了，對于我來(lái)說(shuō)，與其說(shuō)是年度工作總結，還不如說(shuō)是月度工作心得。關(guān)于這份總結，我不想用太多過(guò)于華美的語(yǔ)言來(lái)書(shū)寫(xiě)，那樣的寫(xiě)法讓人覺(jué)得過(guò)于虛浮，不切實(shí)際，我只想用最質(zhì)樸的語(yǔ)句來(lái)表達，我這一個(gè)半月以來(lái)的所感、所想。
剛來(lái)到公司，對于一切都是那么未知，看見(jiàn)一個(gè)個(gè)生疏的面孔，心里真的有點(diǎn)忐忑，不明白大家都是什么性情，容不簡(jiǎn)單相處，但是這種感覺(jué)，很快就消逝了，大家相仿的年紀，熱忱開(kāi)朗的性格，和諧工作的氣氛，很快就感染了我，讓我快樂(lè )的投入了工作之中。
換了新的環(huán)境，就意味著(zhù)和從前工作的模式不一樣了，工作的內容也是千差萬(wàn)別，我認為作為一個(gè)好的員工，最應當做的就是拋棄固有的工作模式，以最快的姿態(tài)投入到新的工作中去。
我的新工作，對于我來(lái)說(shuō)真的是新，所做的`內容，也幾乎是從前不曾接觸的東西，不能說(shuō)一竅不通，但也頂多是略知一二。由于建筑業(yè)是我從踏入校門(mén)到踏出校門(mén)都不曾接觸過(guò)的行業(yè)，對于里面的運作也是聞所未聞，好多術(shù)語(yǔ)我也是來(lái)到這里之后才開(kāi)頭慢慢知曉，多虧同事和領(lǐng)導的細心指導，我才一點(diǎn)點(diǎn)的深化我的工作，否則真的感覺(jué)自己像個(gè)無(wú)頭蒼蠅一樣，亂飛亂撞，必定會(huì )走許多彎路。
既然不懂的東西太多，就要比其他人還要認真、努力，俗話(huà)說(shuō)好記性不如爛筆頭，我把每一步需要做的工作，都寫(xiě)成筆記，這樣相同的工作就不會(huì )顯現錯漏。日常的工作，我會(huì )事先做好統籌布置，這樣工作就會(huì )有條不紊的進(jìn)行下去。
雖然工作才剛剛開(kāi)頭，但是我要做的卻有許多，公司在進(jìn)展中，這就需要我們全體員工共同努力，來(lái)豐富和完善公司的運營(yíng)模式和管理機制。
首先，我需要做的就是建立起公司的人員檔案，構建起人員結構花名冊，制定相關(guān)的制度，合理躲避用人風(fēng)險，將公司一些不太健全的規章制度逐步進(jìn)行完善。
其次，伴著(zhù)工作的深化，我會(huì )發(fā)揮我人力資源專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)長(cháng)，幫忙領(lǐng)導分擔一些人員聘請方面的工作，包括發(fā)布聘請信息，預約人員面試等這些聘請的前序工作，讓領(lǐng)導不在這些小事上費心。我會(huì )逐步擬定季度或年度的聘請方案，匯總各個(gè)部門(mén)所急需和待需的人才，利用現有的資源，發(fā)布聘請信息，進(jìn)行聘請工作。
再次，利用現有的資源，請各部門(mén)負責人協(xié)作，逐步建立起各個(gè)部門(mén)每個(gè)人員的崗位說(shuō)明書(shū)，明確各自分工，把工作逐項分解，落實(shí)到人，逐步掙脫一個(gè)工作誰(shuí)都干，但誰(shuí)都不精的狀況，讓工作形成模塊，每個(gè)人負責自己的模塊，這樣就不會(huì )顯現工作雜而亂，過(guò)程遺漏，沒(méi)人負責的局面。
以上就是我這一個(gè)半月以來(lái)的一點(diǎn)感想和領(lǐng)悟，在將來(lái)的工作中，我會(huì )更加主動(dòng)努力的完善自己的工作，使自己的自身價(jià)值更完善的呈現。
月度匯報總結 2
非常感謝周總，陳總和柯經(jīng)理對我的栽培和信任，給我提供了一個(gè)展現自我的平臺�；貞涍@三個(gè)月以來(lái)，在各位領(lǐng)導的指導下，在廣闊同事的支持下，作為一名廚師長(cháng)，我一直堅持以身作則，高標準、嚴要求，團結和帶著(zhù)諸多員工，為顧客提供了精致的菜肴和優(yōu)質(zhì)的效勞；為完成公司經(jīng)濟利益和社會(huì )效益，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)�，F將三個(gè)多月來(lái)的詳細工作總結如下：
一、經(jīng)營(yíng)方面：我在各位領(lǐng)導的指導下集思廣益、制定較合理的經(jīng)營(yíng)方案。如：依據顧客的消費心理，我們推出一些綠色食品和養分食品。
二、管理方面：以人為本，我結合員工實(shí)際情況強化素養教育，每天都對員工進(jìn)行有針對性的廚藝培訓，并常常鼓勵他們把工作看作是自己的事業(yè)。經(jīng)過(guò)努力，員工整體素養得以提高，如注意儀表、遵守廚房規章制度等；有些員工甚至還開(kāi)頭自己琢磨新菜。如今，我們已經(jīng)形成了一個(gè)和諧、優(yōu)質(zhì)、高效、創(chuàng )新的團隊。
三、質(zhì)量方面：菜肴質(zhì)量是我們得以生存進(jìn)展的核心競爭力。作為廚師長(cháng)，我嚴把質(zhì)量關(guān)。我們對每道菜都制作了一個(gè)投料標準及制作程序單，做菜時(shí)嚴格根據標準執行，確保每道菜的色、香、味穩定；我們還仔細聽(tīng)取前廳員工看法及來(lái)賓反應，總結每日出品問(wèn)題，并在每日例會(huì )中按時(shí)改進(jìn)缺乏；我們還常常更新菜譜，動(dòng)腦筋、想方法、變把戲，確�；仡^客每次都可以嘗到新口味。
四、衛生方面：嚴格執行《食品衛生安全法》，仔細抓好食品衛生安全工作，把好食品加工的各個(gè)環(huán)節。按規定，每個(gè)員工都必需對各自的衛生區負責，同時(shí)，由我進(jìn)行不定期檢查；其次，規定食品原料必需分類(lèi)存放，分別處理，廚房用具也必需存放在固定位置；另外，廚房、保鮮柜、冷凍箱等原料存放地也進(jìn)行定期的溫度和濕度測量。我們利用一切可以利用的力量，確保食品衛生安全，防止顧客食物中毒，造成不必要的后果。
五、本錢(qián)方面：在保證菜肴質(zhì)量的情況下，降低本錢(qián)，讓利顧客，一直是我們追求的一個(gè)重要目標。作為廚師長(cháng)，我也總結出一些降低本錢(qián)的新方法。如：把握庫存狀況，堅決執行“先進(jìn)先出”原則，把存貨時(shí)間較長(cháng)的原料盡快銷(xiāo)售出去；研制無(wú)本錢(qián)菜品，把主菜的.盈余原料做成托式菜品，以降低本錢(qián)；還讓每位員工都明白自己所用原料的單價(jià)，每日估算所用原料的價(jià)值，這樣就把本錢(qián)掌握落實(shí)到每個(gè)員工身上，使全部廚房員工都關(guān)懷本錢(qián)，從而到達效益化。
綜上所述，通過(guò)團隊的共同努力，我在廚房經(jīng)營(yíng)管理方面取得了肯定的進(jìn)展；在菜品創(chuàng )新、菜肴質(zhì)量、本錢(qián)掌握、員工素養提高等方面都取得相當高的進(jìn)步。當然，我們也還存在缺乏，但面對不行抗力，我們需研制更加物美價(jià)廉的佳肴來(lái)招攬顧客，程度的增加營(yíng)業(yè)額收入，從而到達轉危為機的良好效果。從這點(diǎn)上，我也深感我肩負工作的挑戰性與創(chuàng )新性。今后，我肯定會(huì )帶著(zhù)我的團隊不斷接受挑戰、勇于創(chuàng )新，烹飪更精致的菜肴。
我將在這樣的根底上，連續強化經(jīng)營(yíng)管理、質(zhì)量衛生監控和本錢(qián)掌握，同時(shí)要改進(jìn)自己的工作思路，考察新的菜品，加快菜肴的創(chuàng )新，從而尋求在下個(gè)月制造更好的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益。
周邊酒樓和飯店的競爭更加白熱化，但是，我相信，在各位領(lǐng)導和同仁的指導和幫忙下，我們的團隊肯定能夠抓住機遇，迎接挑戰，走向一個(gè)收獲而熾熱的七月!
月度匯報總結 3
轉瞬X月就這樣過(guò)去了，通過(guò)這個(gè)月的學(xué)習，自己感覺(jué)還是有所收獲的。
一、通過(guò)X月份日常工作和學(xué)習積累的一點(diǎn)熟悉。
在XX描述這個(gè)月的主要工作事情。這個(gè)月感覺(jué)業(yè)務(wù)素養和解決問(wèn)題的力量還不夠，以后要做到強化學(xué)習，更新觀(guān)念。對待日常工作，不要總找借口，要從自身動(dòng)身，不斷強化學(xué)習更新觀(guān)念，不斷分析熟悉提高自己，轉變不執行不作為的不良習慣，自動(dòng)自發(fā)的做好本職工作。我們在執行某些任務(wù)時(shí)，總會(huì )遇到一些問(wèn)題。而對待問(wèn)題有兩種選擇：一種不怕問(wèn)題，想方設法解決問(wèn)題，想方設法毀滅問(wèn)題。結果是圓滿(mǎn)完成任務(wù)，一種是面對問(wèn)題，一籌莫展，不思進(jìn)取，結果是問(wèn)題仍然存在，任務(wù)也不會(huì )完成，反思對待問(wèn)題的兩種選擇和兩個(gè)結果。我們會(huì )不由自主的問(wèn)到，同是一項工作，為什么有的人能夠做的很好，有的人卻做不到呢？關(guān)鍵是一個(gè)思想觀(guān)念熟悉的問(wèn)題。
二、仔細工作，使自己素養不斷得到提高。
愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素養是每一項工作順當開(kāi)展并最終取得勝利的保障。在這一個(gè)月的時(shí)間里，我能遵守公司的各項規章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，一個(gè)月用滿(mǎn)腔熱忱主動(dòng)、仔細地完成好每一項任務(wù)，仔細履行崗位職責，平常生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《執行力》讓我豪情萬(wàn)丈，一種主動(dòng)豁達的.心態(tài)、一種良好的習慣、特別是讓我明白了做一個(gè)有執行力的人對一個(gè)公司的進(jìn)展和員工個(gè)人職業(yè)化的成長(cháng)的重要性。一句話(huà)概括即為：個(gè)人執行力確定個(gè)人的成敗，企業(yè)執行力確定企業(yè)的興亡。這本書(shū)讓我對自己的人生有了進(jìn)一步的熟悉，渴望有所突破的我，將會(huì )在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提示自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、仔細學(xué)習強化提高工作力量。
這個(gè)月我的主要工作任務(wù)是
�。�1）負責開(kāi)拓鐵合金、玻璃、化工（硫酸、炭黑、碳素）余熱發(fā)電銷(xiāo)售工作；
�。�2）之前水泥跟蹤過(guò)的客戶(hù)工作；
�。�3）河北鋼鐵集團發(fā)電信息搜集和一些臨時(shí)工作。通過(guò)完成上述工作，使我熟悉到一個(gè)稱(chēng)職的銷(xiāo)售人員應當具有良好的語(yǔ)言表達力量、流暢的文字寫(xiě)作力量、較強的組織領(lǐng)導力量、敏捷的處理問(wèn)題力量、有效的對外聯(lián)系力量、良好的執行力量。
四、缺乏和需改進(jìn)方面。
我也希望領(lǐng)導今后多分配一些工作，我覺(jué)得多做一些工作更能表達自己的人生價(jià)值�！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷提高業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，通過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學(xué)無(wú)止境，時(shí)期的進(jìn)展瞬息萬(wàn)變，各種學(xué)科學(xué)問(wèn)日新月異。我將鍥而不舍地努力學(xué)習各種學(xué)問(wèn)，并用于指導實(shí)踐。在今后工作中，要努力當好領(lǐng)導的參謀助手，把自己的工作制造性做好做扎實(shí)，為的進(jìn)展奉獻自己的力量。
五、幾點(diǎn)建議。
公司正處于高速進(jìn)展時(shí)期，是一個(gè)非常關(guān)鍵的時(shí)期，這一時(shí)期應當從管理上下功夫，企業(yè)管理的好壞，會(huì )確定企業(yè)轉型的成敗。首先，要強化思想觀(guān)念的轉變，加大培訓力度，特別是管理層要轉變老觀(guān)念，要從實(shí)干型向管理型轉變。領(lǐng)導層定期學(xué)習和溝通，這樣可以開(kāi)闊視野、學(xué)習管理理論。其次，公司要強化鼓勵機制，加大獎金額度，提高提成比例。好的鼓勵機制可以轉變人的行為，好的鼓勵機制可以鼓勵員工，好的鼓勵機制可以強化管理。只有充足運用鼓勵機制，調發(fā)動(dòng)工的主動(dòng)性，使員工素養不斷提高，業(yè)務(wù)不斷嫻熟，從而保持旺盛的工作干勁，才能使企業(yè)能夠健康、快速進(jìn)展。
月度匯報總結 4
回憶這一月來(lái)，自己的工作情況，捫心自問(wèn)，坦言總結。在諸多方面還存在有缺乏。因此，更要按時(shí)強化自己的工作思想，端正意識，提高專(zhuān)賣(mài)銷(xiāo)售工作的方法技能與業(yè)務(wù)水平。
首先，在缺乏點(diǎn)方面，從自身原因總結。我認為自己還肯定程度的存在有欠缺強力說(shuō)服顧客，打動(dòng)其購置心理的技巧。
作為我們紅蜻蜓專(zhuān)賣(mài)店的一名銷(xiāo)售人員，我們的首要目標就是架起一坐聯(lián)結我們的商品與顧客的橋梁。為公司制造商業(yè)效績(jì)。在這個(gè)方向的指導下，怎樣用銷(xiāo)售的技巧與語(yǔ)言來(lái)打動(dòng)顧客的心，激發(fā)起購置欲望，就顯得尤為重要。因此，在以后的'銷(xiāo)售工作中，我必需努力提高強化說(shuō)服顧客，打動(dòng)其購置心理的技巧。同時(shí)做到理論與實(shí)踐相結合，不斷為下一階段工作積累珍貴經(jīng)驗。
其次，留意自己銷(xiāo)售工作中的詳情，謹記銷(xiāo)售理論中顧客就是這一至理名言。用自己真誠的微笑，清楚的語(yǔ)言，細致的推介，關(guān)愛(ài)的效勞去制服和打動(dòng)消費者的心。讓全部來(lái)到我們紅蜻蜓專(zhuān)賣(mài)店的顧客都乘興而來(lái)，滿(mǎn)意而去。樹(shù)立起我們紅蜻蜓專(zhuān)賣(mài)店工作人員的優(yōu)質(zhì)精神風(fēng)貌，更樹(shù)立起我們紅蜻蜓的優(yōu)質(zhì)效勞品牌。
再次，要深化自己的工作業(yè)務(wù)。熟識每一款鞋的貨號，大小，顏色，價(jià)位。做到爛熟于心。學(xué)會(huì )面對不同的顧客，采納不同的推介技巧。力爭讓每一位顧客都能買(mǎi)到自己滿(mǎn)意如意的商品，更力爭增加銷(xiāo)售數量，提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
最終，端正好自己心態(tài)。其心態(tài)的調整使我更加明白，不管做任何事，務(wù)必全力以赴。這種精神的有無(wú)，可以確定一個(gè)人日后事業(yè)上的勝利或失利，而我們的專(zhuān)賣(mài)銷(xiāo)售工作中更是如此。假如一個(gè)人領(lǐng)悟了通過(guò)全力工作來(lái)免除工作中的辛苦的秘訣，那么他就把握了到達勝利的原理。倘若能到處以主動(dòng)，努力的精神來(lái)工作，那么無(wú)論在怎樣的銷(xiāo)售崗位上都能豐富自己人生的閱歷。
總之，通過(guò)理論上對自己這一月的工作總結，還發(fā)現有許多的缺乏之處。同時(shí)也為自己積累下了日后銷(xiāo)售工作的經(jīng)驗。梳理了思路，明確了方向。在將來(lái)的工作中，我將更以公司的專(zhuān)賣(mài)經(jīng)營(yíng)理念為坐標，將自己的工作力量和公司的詳細環(huán)境互相融合，利用自己精力充分，辛勤肯干的優(yōu)勢，努力接受業(yè)務(wù)培訓，學(xué)習業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)和提高銷(xiāo)售意識。扎實(shí)進(jìn)取，努力工作，為公司的進(jìn)展盡自己綿薄之力!
月度匯報總結 5
時(shí)間一晃而過(guò)，到公司實(shí)習已滿(mǎn)一個(gè)月，這是我人生中一段彌足珍貴的經(jīng)歷。在這段時(shí)間里，我深刻地感受到曉晨姐對我的幫助，讓我遠離許多尷尬的境地，在這里真心感謝您。一個(gè)月的時(shí)間里，我收獲了很多，也犯了很多錯誤，現將5月份工作情況做如下匯報：
一、犯過(guò)的錯誤
投保單位名頭的錄入與公章不符結算方式錄入有誤保費的計算有誤
保單第三頁(yè)“按組合約定”與“無(wú)其他特別約定”沒(méi)有分辨特別清楚
沒(méi)有按業(yè)務(wù)員的工作地點(diǎn)郵寄保單個(gè)險業(yè)務(wù)員的代碼錄入有誤保險備注表中的內容沒(méi)有仔細檢查
投保人員中的超齡人員與年齡不足人員沒(méi)有及時(shí)注意以及業(yè)務(wù)處理中沒(méi)有及時(shí)反饋的問(wèn)題
二、成長(cháng)點(diǎn)
保單處理速度逐步加快能及時(shí)反饋保單存在的`問(wèn)題與過(guò)去相比，能心平氣和處理問(wèn)題以及其他潛移默化的影響
在這段時(shí)間中，由于工作經(jīng)的欠缺，我在實(shí)踐中暴露了一些問(wèn)題，雖然因此碰了不少壁，但相應地，也得到了不少磨練的機會(huì )，這些機會(huì )對我來(lái)說(shuō)都是實(shí)際而有效的。不積跬步，無(wú)以至千里，路還很長(cháng)，我會(huì )努力在以后的工作中，不斷完善自己，不斷鞭策自己，讓別人對我有新的認可。另外，保險的基礎知識，我也在不斷學(xué)習，本月末應該會(huì )全部看完。
“水不流則腐，人不進(jìn)則退”，在今后的工作中，我會(huì )努力向曉晨姐學(xué)習，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，學(xué)習更多保險方面的專(zhuān)業(yè)知識，做好做精自己的工作。
月度匯報總結 6
在本月度為了切實(shí)落實(shí)本公司安全生產(chǎn)，認真抓好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，堅持“安全第一、預防為主”的方針。根據上級關(guān)于開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，切實(shí)落實(shí)和完善了安全生產(chǎn)責任制，同時(shí)投入了相應的安全保障資金，使安全防護措施真正落實(shí)到位，實(shí)現了階段性的安全管理目標。
一、項目安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組，根據上級指示多次對施工區、生活區的用火、臨時(shí)用電和食堂衛生管理進(jìn)行了檢查、整頓和操作指導，根據施工安全技術(shù)規范要求，增添了10只滅火器和其它消防器材。結合本項目所處的地理位置和當地雷雨天氣偏多的實(shí)際情況，我項目全體人員從安全意識和在具體的工作之中做好了“防雷”的準備工作。
二、安全生產(chǎn)責任制是保障安全生產(chǎn)的基本制度，在明確了包括項目經(jīng)理、技術(shù)、管理等與生產(chǎn)有關(guān)部門(mén)責任人的崗位職責之后，并逐層簽訂了安全生產(chǎn)責任書(shū)，對新進(jìn)場(chǎng)的施工隊伍和外租機械設備負責人，在開(kāi)工之前給他們明確生產(chǎn)中的安全責任，并在簽訂分包和租賃合同的同時(shí)簽訂安全生產(chǎn)協(xié)議書(shū)；根據施工組織設計中的.工藝流程的施工環(huán)境，項目部實(shí)行項目、工區(分包隊)、班組(個(gè)人)三級安全技術(shù)交底，真正做到每一名員工都在按操作規程進(jìn)行施工。
三、加強職工的安全教育和培訓，堅持特種作業(yè)人員持證上崗，隨著(zhù)項目工程的全面展開(kāi)，項目從業(yè)人員不斷的增加，我們對本階段的新職工和轉崗、換崗職工、民工均實(shí)行了崗前三級安全教育，使從業(yè)人員掌握“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”的能力。同時(shí)對項目涉及的特種作業(yè)的操作人員，嚴格在證件有效期內持證上崗，并列名冊備案。
四、加強現場(chǎng)管理，堅決執行安全生產(chǎn)檢查制度。項目部每月23日由生產(chǎn)經(jīng)理帶領(lǐng)安全生產(chǎn)檢查小組對整個(gè)項目進(jìn)行一次全面的安全生產(chǎn)大檢查，并根據具體的施工進(jìn)行專(zhuān)項工作檢查，如5月23日對全線(xiàn)的臨時(shí)用電進(jìn)行了一次安全大檢查，現場(chǎng)消除了一些臨時(shí)用電安全隱患，并責令多個(gè)施工隊將不合格的配電箱更換為標準室外配電箱，工地實(shí)行日檢制度，安全員做好日檢記錄，對檢查出的事故隱患做到定人、定時(shí)間、定措施及時(shí)整改，把一切事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)之中。項目每周至少召開(kāi)一次安全生產(chǎn)例會(huì )，把工作中存在的問(wèn)題作為議是進(jìn)行討論，達到解決問(wèn)題的目的。
總之，在項目經(jīng)理的領(lǐng)導之下，在安全管理機構的管理和監督之下，在廣大從業(yè)人員的自覺(jué)遵守和執行之下，我項目本月度的安全生產(chǎn)過(guò)程中，無(wú)傷亡事故發(fā)生，無(wú)設備事故和火災事故發(fā)生，但工作中也不免存在一些缺陷，需要繼續抓好現場(chǎng)安全工作的管理，加強安全法制和宣傳工作，加強勞動(dòng)保護，改善勞動(dòng)條件，杜絕一切事故的發(fā)生，爭取在日后的安全生產(chǎn)中取得更好的成績(jì)。
月度匯報總結 7
8月份主要圍繞公司的經(jīng)營(yíng)方針、目標開(kāi)展工作，緊跟公司各項部署�，F將8月份工作情況做接如下總結。
一、人事治理方面
1、根據市公司人員的實(shí)際需要，有針對性、合理的招聘一批員工。
2、較好的完成各部門(mén)人員的、轉正、、調崗等人事審批工作，并及時(shí)上報。
3、規范了各部門(mén)的人事檔案并建立的員工電子檔，嚴格審查全體員工檔案，對資料不齊的一律補起檔案。
4、強化內部治理和考核；完善員工績(jì)效考核辦法，為每個(gè)員工建立績(jì)效考核治理方案。
5、對各崗位員工進(jìn)行了明確分工，使每位員工明確自己的崗位職責。
6、與領(lǐng)導的溝通。
二、行政工作方面
1、成功組織公司的第一次員工培訓，根據工作情況的需要，擬定了長(cháng)期進(jìn)行培訓。
2、采購日常辦公用品，使員工的工作順利進(jìn)行。
3、和相關(guān)職能部門(mén)做好溝通工作，以使公司對外工作通暢。
4、對內嚴格審查辦公用品的領(lǐng)用和使用情況，并做好物品的領(lǐng)用登記，合理的采購辦公用品度。修定和完善獎懲規定、激勵機制等制度。
三、員工治理方面
1、加強培訓力度，完善培訓機制。企業(yè)的競爭，最終歸于人才的競爭。目前各部門(mén)人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高，需根據實(shí)際情況制定培訓計劃，使培訓工作能起到切實(shí)的效果。
2、協(xié)助各部門(mén)工作，加強與員工溝通，加強團結，迅速營(yíng)造良好的`辦公環(huán)境。
3、加強公司檔案的治理，強化保密治理工作。行政部將加強檔案現代化治理，對檔案進(jìn)行計算機管理，爭取早日實(shí)現檔案治理電子化，保密文件的治理工作，加強機要文件的取送、傳閱和保管工作。
4、加強勞動(dòng)人事治理工作。勞動(dòng)人事治理工作規范化方面仍有待加強，提升治理水平，完善人事檔案管理，從單純的實(shí)物性工作到向現代人力資源治理過(guò)度。
5、推行網(wǎng)絡(luò )，提高公司工作率水平，逐步向無(wú)紙化辦公邁進(jìn)。
6、組織員工活動(dòng)，加強建設，讓員工對企業(yè)有良好的個(gè)體干勁和歸屬感。
行政部在8月份取得了一定的成績(jì)，但還要努力工作、加強學(xué)習、積極配合各部門(mén)工作，盡努力使公司的形象、工作水平上升到一個(gè)新的臺階。
月度匯報總結 8
新的一個(gè)月即將在我們面前展開(kāi)畫(huà)卷，回首這一個(gè)月，在總經(jīng)理室的領(lǐng)導下，在身邊各位同事的密切配合下，完成了綜合辦公室行政工作。通過(guò)一個(gè)月來(lái)的學(xué)習、工作，使自己慢慢成長(cháng)和完善，使自己的行為標準、思想覺(jué)悟和工作能力盡快的向公司要求的目標靠攏，從每件小事做起，默默的行使著(zhù)職能，發(fā)揮著(zhù)作用，盡我所能，為公司的正常工作及各個(gè)項目進(jìn)行提供著(zhù)保障和支持。
現將一個(gè)月來(lái)的工作總結如下：
一、日常主要工作
1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作
20XX年1月至11月，按照公司要求擬定綜合性文件、報告96份;整理對外發(fā)文167份;整理外部收文125份，認真做好公司各類(lèi)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料的整理存檔工作。
2、協(xié)助公司領(lǐng)導，完善公司制度
根據公司運行工作實(shí)際，協(xié)助公司領(lǐng)導相繼完善了《規章制度匯編》、《員工手冊》兩本小冊子，并根據實(shí)際操作需要擬定《加班制度》、《員工宿舍管理制度》等。并根據各項制度執行情況修訂《員工制服及使用管理制度》等。
3、完成公司證照年審、變更工作
公司營(yíng)業(yè)執照、代碼證每年的年審工作，是公司順利開(kāi)展各項工作的基礎，20XX年XX月份，順利完成兩證的的年審工作;后由于公司發(fā)展需要，資產(chǎn)變更后需進(jìn)行變更工商登記。于20XX年XX月XX日順利完成工商登記和組織機構代碼證變更工作，為公司順利經(jīng)營(yíng)打下基礎。并配合總經(jīng)理室及辦公室主任收集、整理各項資料，于XX月完成資質(zhì)證書(shū)變更工作，為公司順利發(fā)展打下基礎。于20XX年XX月份完成XXXX二次供水水箱清洗工作及二次供水衛生許可證的換證年審工作。
4、完成公司各項會(huì )議、接待工作等后勤工作
對在公司召開(kāi)的會(huì )議，會(huì )前做好簽到本、茶水、椅子、會(huì )議通知、車(chē)輛接送等各項準備工作，保證會(huì )議按時(shí)召開(kāi)。會(huì )后完成記錄報總經(jīng)理室。對在公司外召開(kāi)的會(huì )議及接待，及時(shí)按照通知要求做好酒店、車(chē)輛等預定工作，并做好相關(guān)費用的.結算工作。
5、做好公司活動(dòng)組織及企業(yè)文化宣傳工作
完成接待省團支部書(shū)記至我司視察團建工作。于XX月XX日完成公司在《XX物業(yè)》上刊登公司信息工作。
6、其他工作
綜合辦公室是一個(gè)與其他部門(mén)聯(lián)系最多的部門(mén)，在各部門(mén)、項目與總經(jīng)理室之間擔當著(zhù)橋梁的角色，XX年在總經(jīng)理室XX總的引導下，轉變工作意識，變?yōu)闉楦黜椖磕茼樌_(kāi)展工作的服務(wù)者，在“大項目、小公司”的環(huán)境引導下，完成了公司總部的日常管理工作。每月按時(shí)交納電費、電話(huà)費、月物資的申領(lǐng)、公司花卉租擺、辦公環(huán)境的督察及重大節日值班安排工作。
二、不斷學(xué)習，努力提高自身素質(zhì)
一個(gè)月來(lái)，我時(shí)刻秉承“把工作當成學(xué)習，把學(xué)習當成工作”的信念，努力在日常工作中不斷學(xué)習。通過(guò)電視、報紙、網(wǎng)絡(luò )等傳播渠道及時(shí)了解當前形勢;通過(guò)向身邊的領(lǐng)導、同事學(xué)習，及時(shí)掌握工作方法;此外，我還利用業(yè)余時(shí)間，自行出資進(jìn)行提高式在職再教育，以通過(guò)不間斷的學(xué)習來(lái)更新知識，從而努力提高自身素質(zhì)，以不落后于企業(yè)發(fā)展的要求。
三、存在問(wèn)題
一個(gè)月來(lái)，雖然能按時(shí)按照領(lǐng)導的要求完成各項工作，但也存在一些不足，主要表現在：
1、綜合協(xié)調能力方面欠佳，遇到問(wèn)題容易急躁，處理問(wèn)題不夠冷靜，不能及時(shí)抓住領(lǐng)導給予的提升機會(huì )。
2、行政工作事多面廣，有時(shí)考慮問(wèn)題。
3、物業(yè)理論知識水平欠缺。
四、今后努力方向
1、繼續搭建好并發(fā)揮好行政管理系統的基礎平臺作用，發(fā)揮部門(mén)團隊的合力，重點(diǎn)做好各部門(mén)、項目部的后勤保障的服務(wù)職能，繼續加強對各部門(mén)、項目部的聯(lián)系，創(chuàng )立公司良好的溝通網(wǎng)絡(luò )。
2、提升個(gè)人綜合素質(zhì)，以適應公司的快速發(fā)展。作為行政工作人員，要不斷的學(xué)習，“見(jiàn)賢思齊，見(jiàn)不賢而內自省”。同時(shí)，還需必須要有強烈的時(shí)效觀(guān)念、意識，求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
公司是我家，發(fā)展靠大家，我渴望公司的成功壯大，所以盡力在自身的崗位上做實(shí)、做好，與公司一起成長(cháng)、成功。
月度匯報總結 9
本月收獲大的是我在生產(chǎn)實(shí)踐中遇到了一些具體的實(shí)際問(wèn)題，這些只有在實(shí)際生活中，我們才會(huì )遇到，從而找到解決的方法，這也是一種理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)習過(guò)程。
在我們實(shí)習期間，xx家具有限公司的相關(guān)負責人首先向我介紹了xx家具的發(fā)展的情況，并詳細的描述了整個(gè)紅木家具生產(chǎn)的工藝，使我對實(shí)習的相關(guān)知識有了一個(gè)大概的了解，更有利于我們接下來(lái)的實(shí)習生活。通過(guò)他的講解，我們了解到一個(gè)企業(yè)的生存與發(fā)展離不開(kāi)它所獨有的企業(yè)文化和企業(yè)精神，正是這種文化和精神使xx家具有限公司在不到3年的時(shí)間里創(chuàng )造了一個(gè)家具行業(yè)中的招牌，也正是這種文化和精神激勵著(zhù)我們更加熱愛(ài)這個(gè)來(lái)之不易的成功，更加努力的工作與奉獻，力爭將中國人自己的品牌推向全國乃至世界。xxxx的成功不僅解決了很多人的就業(yè)、生活等，同時(shí)也為我們祖國紅木家具的發(fā)展開(kāi)拓了一條嶄新的道路。
本月，大的改變是，工作時(shí)做事情變的很有規范，而在學(xué)生時(shí)代做事情則是為所欲為，這也是實(shí)習的一個(gè)好處，就是提前有工作的.狀態(tài)，很容易就融入到工作中了，這樣能提前度過(guò)那段排斥期。就我個(gè)人而言，實(shí)習的東西不一定要很多的，但一定要學(xué)的精湛。受過(guò)專(zhuān)業(yè)訓練與非專(zhuān)業(yè)出身的具有一定的差別，當你對這份工作的內容熟悉了，兩個(gè)專(zhuān)業(yè)知識一樣的人，有實(shí)習就比沒(méi)實(shí)習優(yōu)勢很多，畢竟有這個(gè)經(jīng)驗的人多少對工作內容是有了解的。對工作一點(diǎn)就通，在公司里面每個(gè)人通常也很忙，無(wú)法一點(diǎn)一點(diǎn)去教，兩個(gè)人同時(shí)進(jìn)公司，一個(gè)實(shí)習過(guò)，跟他說(shuō)什么他都知道，另一個(gè)什么都不知道，兩個(gè)人的比較之處便一目了然，雖然實(shí)習到不了很精深，但是有這個(gè)經(jīng)歷，就是很熟悉。
通過(guò)這次實(shí)習，我們的理論知識與實(shí)際技能有了一次親密接觸，將會(huì )給我們以后的社會(huì )生活和工作帶來(lái)很多意想不到的驚喜！希望大家記住一句話(huà)：“只有你想不到的，沒(méi)有你做不到的�！�
月度匯報總結 10
溫情的五月已遠去，清爽的六月已送走，激情的的七月已到來(lái)。隨著(zhù)月份的推移，全國各地的氣溫已進(jìn)入高峰期，全國各地的用電量也達到了最高值。岱海發(fā)電有限責任公司部署執行的20XX年度“迎峰度夏”工作也進(jìn)行到了最緊張、最重要的階段。為了保障各機組及各設備的安全運行，努力為京津唐等地區連續、穩定的提供電力。在此階段的工作中，本著(zhù)工作要積極熱情，措施要落實(shí)到位，安全要時(shí)時(shí)提醒、時(shí)時(shí)謹記。充分準備，積極備戰，安全穩定的度過(guò)此階段的迎峰度夏工作。
在此階段，第一要加強運行管理，確保一、二期輸煤系統設備健康、穩定、經(jīng)濟運轉。
加強運行工作管理，有效提高運行狀態(tài)調整水平，力爭做到系統運行處于最優(yōu)狀態(tài)，減少空載運行，杜絕重載停機；有效提高運行操作水平，杜絕誤操作，杜絕設備損壞事件發(fā)生；有效提高運行監護能力，及時(shí)發(fā)現、調整異常情況，杜絕設備異常運行；同時(shí)，根據現場(chǎng)實(shí)際情況合理安排，及時(shí)調整運行方式，合理使用各輔助設備，確保各輔助設備的正常運行；提高運行人員對煤質(zhì)的初步粗判斷能力，初步根據煤質(zhì)情況進(jìn)行入爐煤的選用與摻配，并進(jìn)一步調整參配方式，進(jìn)行煤溝與煤場(chǎng)、煤溝分階段、分爐摻配等不同摻配方式，有效確保入爐煤質(zhì)合格；完善煤場(chǎng)各區域存煤時(shí)間記錄，做好煤場(chǎng)存煤取舊存新的工作。第二要加強運行巡回檢查，做好班組內部人員的配合。七、八月份是一年中天氣最熱，雨水最勤的月份，一方面要加強煤場(chǎng)的噴灑，防止煤自燃。一方面還要適當減少皮帶頭尾不得噴淋，防止堵煤溢煤�？此坪�(jiǎn)單的兩種操作，如果把兩者結合在一起就不那么簡(jiǎn)單了，因為這兩者之間是存在矛盾的。但是這是我們必須做、必須完成的事情，這就需要就地值班人員與集控值班人員配合默契，根據天氣與煤質(zhì)的干濕程度而定奪煤場(chǎng)的噴灑和皮帶頭尾的`噴淋。視情況而定，既要防止煤的自燃，同時(shí)還要防止落料筒堵煤。而且就地值班人員還要堅強巡檢力度，除了檢查設備缺陷，還要仔細檢查積煤積粉，防止設備上積煤積粉的自燃損壞設備。另外，在皮帶啟動(dòng)之前與停止之后，還要檢查落料筒中的粘煤，有粘煤時(shí)應及時(shí)處理，防止堵煤溢煤。
以上只是我在學(xué)習和工作中，領(lǐng)導與同事的教導和傳授。作為一名新員工的我，還有著(zhù)很多的不足之處，我要盡快融入到我所在的班組中，取優(yōu)補短，相互學(xué)習。
在一個(gè)新的階段中意味著(zhù)會(huì )有新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰，
我們運行班組端正作風(fēng)，發(fā)揚團結互助、艱苦奮斗、頑強拼搏的精神，貫徹執行“不怕苦、不怕累”的工作態(tài)度，以樂(lè )觀(guān)、積極的精神面貌迎接新的任務(wù)和運行指標，并以過(guò)硬的本領(lǐng)來(lái)圓滿(mǎn)的完成20XX年的“迎峰度夏”工作，讓你我攜手為公司及電廠(chǎng)做出自己最大的貢獻。
月度匯報總結 11
轉眼間一個(gè)月的工作時(shí)間就這樣過(guò)去了，回首過(guò)去的一個(gè)月，內心不禁感慨萬(wàn)千，雖然沒(méi)有轟轟烈烈的戰果，也算是經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。在一個(gè)月的出納工作中，對出納的崗位認識、工作性質(zhì)、業(yè)務(wù)技能以及思想提高都是對我的職業(yè)生涯的填充和必不可少的彌補。之前，我以為出納只是跑一下銀行，算一下現金，認為只不過(guò)是些簡(jiǎn)單而瑣碎的工作。在實(shí)習過(guò)程中的學(xué)習和工作后，我終于知道出納工作并不是我想象中的簡(jiǎn)單。出納工作是財會(huì )工作的一個(gè)重要組成部分�；仡櫼粋�(gè)月來(lái)的出納工作，先是失誤、還是失誤……下面，我將出納工作總結如下：
一、開(kāi)支票的錯誤
系統要求:支票必須書(shū)寫(xiě)工整，沒(méi)有連筆，并且不能修改。我這個(gè)月填寫(xiě)的支票有許多錯誤。通過(guò)老師的教導，我終于寫(xiě)完了檢查。銀行蓋章也是個(gè)技巧，重的印章銀行會(huì )退，耽誤我工作。
出納工作看似簡(jiǎn)單，做起來(lái)難，對出納有那么一點(diǎn)點(diǎn)的認識成績(jì)的取得離不開(kāi)單位領(lǐng)導的耐心教誨和無(wú)形的身教，一個(gè)月的崗位實(shí)戰練兵，知道了要作好出納工作絕不可以用“輕松”來(lái)形容，它是經(jīng)濟工作的第一線(xiàn)，財務(wù)收支的關(guān)口，占有重要的地位。
二、今后的工作計劃
作為一個(gè)合格的出納，必須具備以下的基本要求：
1、學(xué)習、了解和掌握政策法規和公司制度
2、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德。
3、出納人員要有較強的安全意識，保管好現金、有價(jià)證券、票據。
4、嚴格按照財務(wù)制度的要求，辦理費用報銷(xiāo)，現金、支票的收付業(yè)務(wù)�，F金收付的，要當面點(diǎn)清金額，及時(shí)收回各站所工時(shí)費項目收入，并統計。對每個(gè)款項都開(kāi)出收據；發(fā)票；將及時(shí)收回的現金存入銀行，從無(wú)坐支現金。
5、做好日�，F金的賬面和庫存工作，做到賬實(shí)相符，防止現金損益。
6、員工外出借款，無(wú)論金額大小，都必須經(jīng)領(lǐng)導簽字、批準并憑借條借款。
7、保管好支票和貴重物品。
8、熟悉銀行業(yè)務(wù)。
以上是我工作近一個(gè)月以來(lái)的一些體會(huì )和認識，也是我在工作中所學(xué)與實(shí)踐相結合的一個(gè)過(guò)程。在今后的工作和學(xué)習中，我也要不懈努力，為做好出納工作而奮斗。
在此，我要特別感謝公司領(lǐng)導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心，這是對我工作的肯定和鼓舞，我真誠的感謝。
作為公司的財務(wù)出納工作人員，自然是做好本職工作在先，為公司節約每一分成本為己任。為再次出色的完成上級交給的工作，特制定出出納工作計劃
作為一個(gè)合格的出納，必須具備以下的基本要求：1、做好本職工作的同時(shí)，處理好同其他部門(mén)的協(xié)調關(guān)系、
2、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度，辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務(wù)，努力開(kāi)源結流，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用，為公司提供財力上的保證。加強各種費用開(kāi)支的核算。
3、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事，做出表率。
4、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作。
5.學(xué)習、理解和掌握政策、法規和公司制度，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)水平和知識技能。
6.學(xué)會(huì )制定本崗位的內部控制制度，發(fā)揮財務(wù)控制和監督的作用。
7.收銀員應遵守良好的職業(yè)道德。
8、出納人員要有較強的安全意識，保管好現金、有價(jià)證券、票據。以上是我近一個(gè)月工作以來(lái)的一些體會(huì )和認識，也是我不斷在工作中將所學(xué)的'知識與實(shí)踐相結合的一個(gè)過(guò)程。在以后的工作和學(xué)習中我還應不懈的努力和拼搏，做好出納工作，努力實(shí)現自己的人生價(jià)值。
在此，我要特別感謝公司領(lǐng)導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心，這是對我工作的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝。
總之在下個(gè)月，在閏姐的帶領(lǐng)下我在出納這一方面做的更好，嚴師出高徒這一句話(huà)對我來(lái)說(shuō)很管用，我就需要嚴師這樣才可以讓我的腦袋可以?huà)驳木o一些只有這樣在工作上不會(huì )出錯，總之在6月份覺(jué)不能像上個(gè)月一樣了，隨之隆哥要踏上了他自己新的工作崗位，今晚大家都為他踐行，在出納這一方面就由我來(lái)承擔，讓我一個(gè)人來(lái)獨打一面，同時(shí)也很珍惜這個(gè)機會(huì )可以讓我鍛煉，讓我更成熟一些，不管在生活上還是在工作上或者是與別人交流讓我更上一層樓。
自己要嚴格自己，正如科學(xué)家童第周做一個(gè)青蛙卵外膜實(shí)驗，說(shuō)過(guò)一句：“別人能做的事，自己也能做到，的確是這樣，除非自己沒(méi)有用心的去做，一切事情都可以做的很好。
月度匯報總結 12
來(lái)新單位報到轉眼就有一個(gè)多月了，在這一個(gè)月中，生活顯得緊張，但又有秩序。剛進(jìn)入公司，一切都是嶄新的，要重新去認識和了解;信心來(lái)自了解，要了解我們的行業(yè)，了解我們的公司，了解我們的產(chǎn)品;公司為我們提供的平臺很大，產(chǎn)品的優(yōu)勢也顯而易見(jiàn)的，這樣好的平臺，就看自己怎么去發(fā)揮。
人生本來(lái)就是一個(gè)不斷成長(cháng)的過(guò)程，這一生最重要的決定便是決定和誰(shuí)在一起成長(cháng)!很榮幸能加入我們公司，在領(lǐng)導和同事的幫助中與公司共同成長(cháng);很感謝領(lǐng)導和同事無(wú)私的傳授他們的經(jīng)驗給我，他們成功和失敗的經(jīng)驗是我最好的老師，通過(guò)學(xué)習他們的經(jīng)驗和知識，可以大幅度的減少自己犯錯和縮短摸索時(shí)間;在公司這樣一個(gè)積極向上的平臺上，自己這樣一個(gè)新手，一定要多學(xué)，多看，多做事!公司管理模式很人性化，因地制宜，因材施教;這一個(gè)多月，公司沒(méi)有對我做任何的要求，自己自由發(fā)揮，自己去展現自己的'才能，公司會(huì )根據你的實(shí)際能力安排適合你的工作。剛剛進(jìn)公司的前幾天，領(lǐng)導和同事帶我一起去拜訪(fǎng)客戶(hù)，經(jīng)常會(huì )有意識地將整個(gè)銷(xiāo)售流程演示給我看;然后，仔細地分析給我聽(tīng)，從尋找項目、面見(jiàn)客戶(hù)、與客戶(hù)交流。
每一步驟，每一環(huán)節，每一事項，都能仔細地進(jìn)行分析，這讓我體會(huì )非常深刻，熟悉公司產(chǎn)品，了解公司業(yè)務(wù)情況。幾天過(guò)后，我
就開(kāi)始獨立去拓展周邊業(yè)務(wù)，自己本來(lái)就是個(gè)”耐不住寂寞”的人，喜歡跑業(yè)務(wù)，喜歡與人打交道，喜歡社交;看大家從不認識到認識，最后成為朋友;看著(zhù)一個(gè)一個(gè)項目就被自己這樣一點(diǎn)一點(diǎn)挖掘出來(lái)，直到做成生意，很享受這樣一個(gè)過(guò)程，自己一直就很喜歡做銷(xiāo)售工作，喜歡挑戰與自我挑戰。雖然經(jīng)驗和閱歷有限，但我一直堅持用心去做好每件事情!成功的銷(xiāo)售人員都是敢于堅持自己的目標的人。
在今后的工作中，我將努力提高自身素質(zhì)，克服不足，朝著(zhù)以下幾個(gè)方向努力：
(1)養成學(xué)習的習慣
銷(xiāo)售人員銷(xiāo)售的第一產(chǎn)品是銷(xiāo)售員自己;每個(gè)成功的銷(xiāo)售員總是能與他的客戶(hù)有許多共識，這與銷(xiāo)售人員本身的見(jiàn)識和知識分不開(kāi)。有多大的見(jiàn)識和膽識，才有多大的格局。這方面自己還很欠缺，必須不斷的學(xué)習，這就是一個(gè)不斷的自我總結和積累的過(guò)程。自己要有目的的去學(xué)習，不斷的充實(shí)自己!
(2)具有責任感
不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的能力，并在工作過(guò)程中堅持對公司、對客戶(hù)、對自己的責任感，積極、熱情、認真地對待每一天!如果你不行，你就一定要!如果你一定要，你就一定行!
(3)善于總結與自我總結
工作中的市場(chǎng)的把握能力以及分析能力等等都還是顯得稚嫩和欠缺，所以這些都需要我在日后的工作中不斷總結，不斷的完善，不
斷加強�，F在自己對于銷(xiāo)售的認識也只是表面，對于市場(chǎng)的把握能力更是無(wú)從談起，所以我必須比別人付出更多的艱辛和毅力才能不斷完善自我。
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