公司辦公室主任先進(jìn)事跡材料
公司辦公室主任先進(jìn)事跡材料（精選10篇）
在學(xué)習、工作、生活中，要用到事跡的地方還是很多的，事跡是指對本單位具有突出事跡的集體和個(gè)人整理出的文字宣傳材料。到底應如何擬定事跡呢？下面是小編為大家收集的公司辦公室主任先進(jìn)事跡材料（精選10篇），希望能夠幫助到大家。
公司辦公室主任先進(jìn)事跡材料1
接觸xx公司的主任龍xx，你會(huì )發(fā)現她一個(gè)很普通的人，一名不起眼的中共黨員。但在領(lǐng)導、同事的眼中，性格靦腆、不善言辭的她卻是一名不普通的稅收工作者。19xx年7月參加稅收工作以來(lái)，她精熟的業(yè)務(wù)能力和嚴謹的工作作風(fēng)，得到了各級領(lǐng)導、同事、納稅人交口稱(chēng)贊，自20xx年起連續4年榮立三等功，20xx年在省局征管能手競賽中榮獲“全省征管能手”稱(chēng)號，20xx年、20xx年在省局稽查能手競賽中連續榮獲第五屆、第六屆省局“稽查能手”稱(chēng)號，20xx年被省青工委授予“青年崗位能手”。
學(xué)海無(wú)涯勤作舟
龍xx是一個(gè)善于學(xué)習、勤于鉆研的人。工作這么多年來(lái)，她體會(huì )最深的是：學(xué)習是適應工作、干好工作的基礎。有人說(shuō)：工作忙、任務(wù)重、應酬多，沒(méi)時(shí)間學(xué)習，但她認為學(xué)習的時(shí)間是靠擠出來(lái)的，必須要有持之以恒的信念。隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展，稅收工作面臨新挑戰，對稅務(wù)干部素質(zhì)的要求也越來(lái)越高。而她深諳此理，總是書(shū)不離手，言必及稅，是名符其實(shí)的“稅收學(xué)習迷”。她不僅勤學(xué)好問(wèn)，而且注重向書(shū)本學(xué)習、向同事學(xué)習，每當遇到政策性較強的業(yè)務(wù)問(wèn)題，她就翻文件查資料，直至完全把握透徹。
為提高實(shí)際工作能力，她更是以無(wú)比的熱情參與局里的每一項工作，爭做工作“多面手”，虛心向老同志請教專(zhuān)業(yè)知識，吸取優(yōu)秀經(jīng)驗。她還養成了做筆記的習慣，對《中國稅務(wù)》、《中國稅務(wù)報》、《鐘稅官信箱》等稅務(wù)報刊，將其中有價(jià)值的內容摘抄下來(lái)，并對有爭議的問(wèn)題提出自己的觀(guān)點(diǎn)，與同事們探討。幾年來(lái)，僅學(xué)習筆記就記了二十多萬(wàn)字。持之以恒的學(xué)習鑄就了她過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)，而過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)，為她順利開(kāi)展工作提供了堅實(shí)的保障。
勇立潮頭敢為先
龍xx是一個(gè)盡責履職、勇于實(shí)戰的人。剛到稽查局時(shí)，為迅速熟悉稽查業(yè)務(wù)，她硬是把三年來(lái)近百戶(hù)的稽查案卷全部看了個(gè)遍，就所發(fā)現的問(wèn)題抄出了xx0多個(gè)稽查要點(diǎn)。在檢查中，她堅持從嚴檢查，不徇私情，不放過(guò)任何一個(gè)疑點(diǎn)，并堅持用學(xué)到的理論知識指導工作實(shí)踐。20xx年7月，她參加省局稽查能手考試實(shí)地查賬，主查的某房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)規模很大。由于時(shí)間緊，她白天在企業(yè)檢查，晚上在酒店計算稅款，查找相關(guān)政策。為了調查該公司虛假按揭問(wèn)題，先后收集了110多位購房戶(hù)的證言證詞，光稽查案卷就做了七大本。20xx年6月在郴州對某縣級農行檢查時(shí)，她與其他3位同志在某項稅收政策問(wèn)題上，產(chǎn)生了分歧。為了解決問(wèn)題，她一面請示省局，一面積極向郴州市稽查局領(lǐng)導匯報，在充實(shí)的理論依據下，其他3位同志接受了她的意見(jiàn)。她也以同組中查補稅款最多、案卷做得最扎實(shí)、征納關(guān)系處理得最好的成績(jì)，得到了省稽查局領(lǐng)導的充分肯定。多年來(lái)，她先后查處了臺灣山莊等較典型的案件十多起，補稅、罰款近千萬(wàn)元。
從事稽查審理工作以來(lái)，龍xx積極理順工作思路，創(chuàng )新工作方法，首先是制定了稽查工作流程以及稽查文書(shū)模本，使全市的稽查案卷得到了規范；其次是制定了審理情況反饋制度，按月以業(yè)務(wù)會(huì )的形式，對審理工作中發(fā)現的問(wèn)題以及最新的稅收政策進(jìn)行有針對性的業(yè)務(wù)輔導和培訓；最后是認真落實(shí)稽查建議制度，將檢查中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)反饋給征管部門(mén)，充分發(fā)揮了稽查工作“以查促管”的作用。
廉潔自律揚清風(fēng)
龍xx是一個(gè)與納稅人貼心、卻堅守原則的人。俗話(huà)說(shuō)：納稅人是稅務(wù)人員的衣食父母。稅務(wù)稽查更需要貼心的稅收服務(wù)。在工作中，龍xx對經(jīng)常會(huì )遇到的專(zhuān)業(yè)知識不太熟悉的企業(yè)財會(huì )人員，總是耐心向她們講解稅法的最新規定，幫助她們解決實(shí)際問(wèn)題，以一顆真心換取了征納雙方的互信共融。她始終把為納稅人服好務(wù)當作自己的本分，恪盡職守，同時(shí)也實(shí)踐著(zhù)一個(gè)最樸實(shí)的原則：踏踏實(shí)實(shí)做事，坦坦蕩蕩做人。對于各種各樣的誘惑，她總是從容自如，巧妙應對�！罢埧退投Y和拉關(guān)系、講人情的人，就是要借稅務(wù)干部手中的權力把國家的稅款裝進(jìn)自己的腰包。如果稅務(wù)干部思想動(dòng)搖，不但使國家財產(chǎn)受到損失，而且也將成為黨和人民的罪人�！边@是她的肺腑之言。
20xx年在對市內某房地產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行檢查時(shí)，該公司財務(wù)經(jīng)理為了在某些問(wèn)題上能夠從寬處理，晚上偷偷準備了一個(gè)紅包送到我家里，被她婉言謝絕了，她說(shuō)：“政策范圍內的事，你不找我，我也會(huì )給你辦；違反原則的事，你給我送得再多，我也不能辦，我不會(huì )拿自己的飯碗開(kāi)玩笑�！�
綠葉撲向大地，是要報答泥土芬芳的情意，臘梅追尋著(zhù)春天，是為了詮釋一段生命的美麗。她是一名普通的稅務(wù)工作者，和千千萬(wàn)萬(wàn)的同行一樣，在今后的工作中她將繼續用真情熔鑄平凡人生的精彩篇章，用赤誠詮釋責任義務(wù)的無(wú)尚榮光，在稅收工作的道路上踏實(shí)做事，坦蕩做人，一路快樂(lè )前行！
公司辦公室主任先進(jìn)事跡材料2
xx，男，31歲，現任xx縣安全生產(chǎn)監督管理局辦公室主任。
一、該同志具有較高的綜合素質(zhì)，立場(chǎng)堅定，政治可靠。能夠堅持學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策，做到了政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央持續一致，擁護黨的領(lǐng)導，重大局、識大體。能夠圍繞縣委提出的“三個(gè)走在前列”，用心踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān)，認真履行崗位職責，能夠樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的意識。同時(shí)，在時(shí)間緊、任務(wù)重的狀況下，馮波同志學(xué)習了超多經(jīng)濟、管理、安監政策等多科知識，努力以科學(xué)的理論武裝自我的頭腦，提高政策理論水平，為安監工作的順利開(kāi)展打下了堅實(shí)的基礎。
二、該同志工作務(wù)實(shí)，成績(jì)突出。2006年至2008年任監管一科科長(cháng)期間，主要負責全縣工礦企業(yè)的安全生產(chǎn)監管和作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛生監管工作，取得了突出成績(jì)，2008年至盡任辦公室主任期間，能夠深入基層開(kāi)展調研，及時(shí)收集、反饋狀況，掌握工作動(dòng)態(tài)，為領(lǐng)導決策帶給依據。始終注意吃透上情，了解下情，把握工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和重點(diǎn)。同時(shí)，加強全局內部安全管理和后勤服務(wù)工作，保障了全局工作的正常有序開(kāi)展。
三、該同志黨員領(lǐng)導干部意識較強，能夠帶好頭、做表率。作為基層安監領(lǐng)導干部，馮波同志深知使命艱巨，職責重大。他始終以一名優(yōu)秀領(lǐng)導干部的標準來(lái)要求自我，在日常工作生活中，始終不敢懈怠，時(shí)時(shí)處處以?xún)?yōu)秀品德、民主作風(fēng)、勤政廉政要求自我，規范言行。講大局、講團結、講奉獻，始終把黨和人民的利益置于個(gè)人利益之上。緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，認真履行職責。以身作則，遵守法紀，不折不扣執行廉潔自律各項規定，充分發(fā)揮模范表率作用。牢固樹(shù)立群眾觀(guān)點(diǎn)和服務(wù)意識，想問(wèn)題，辦事情，從人民利益出發(fā)，以群眾、企業(yè)愿意不愿意，滿(mǎn)意不滿(mǎn)意為最高標準。經(jīng)常深入基層，深入企業(yè)，調查研究，想群眾所想，幫群眾所需，解群眾所難，真心實(shí)意為企業(yè)和群眾辦實(shí)事，解決實(shí)際問(wèn)題。堅持政務(wù)公開(kāi)，采取便民措施，公開(kāi)理解群眾監督，是一名政治堅定、作風(fēng)務(wù)實(shí)、廉潔高效的基層安監干部。
公司辦公室主任先進(jìn)事跡材料3
紀如芳同志于1992年來(lái)到地鐵行業(yè)，在地鐵大發(fā)展的這二十余年間，她從一名普通的一線(xiàn)售檢票人員，到現在的四號線(xiàn)管理部經(jīng)理，用自己的勞動(dòng)和汗水，與軌道交通行業(yè)一同發(fā)展。2009年，上海地鐵第三運營(yíng)有限公司成立，紀如芳同志隨即來(lái)到四號線(xiàn)客運，擔任黨支部書(shū)記兼工會(huì )負責人的工作。
作為黨支部書(shū)記，她每年都要及時(shí)掌握黨員動(dòng)態(tài)，做好黨員發(fā)展的前期政審工作，處理公司黨委下達的各類(lèi)黨務(wù)工作，這些看似簡(jiǎn)單而又重復的工作，卻是作為黨支部書(shū)記的'她每年的重點(diǎn)工作任務(wù)，今年，四號線(xiàn)客運黨支部還被評為了優(yōu)秀黨支部的稱(chēng)號。
作為四號線(xiàn)客運的領(lǐng)頭人，她要處理來(lái)自全線(xiàn)各類(lèi)運營(yíng)生產(chǎn)工作，質(zhì)量檢查、消防安全、行車(chē)安全、后勤管理等工作都在她每天的工作中出現，上著(zhù)常日班的她，卻不常出現在自己的辦公室里，而是每天奔走于車(chē)站、公司之間，為的是讓一線(xiàn)的員工在遇到困難時(shí)能第一時(shí)間得到解決。在區域站長(cháng)的眼中，紀如芳同志是個(gè)閑不下來(lái)的領(lǐng)導，一線(xiàn)員工有任何問(wèn)題，她都會(huì )及時(shí)協(xié)調解決，不論是上班還是開(kāi)會(huì )，她都會(huì )想辦法處理，不讓問(wèn)題擴大，因此環(huán)線(xiàn)上常有人說(shuō)“有困難找領(lǐng)導”說(shuō)的便是她了。
作為四號線(xiàn)客運分工會(huì )負責人，除了解決工作上的困難，還要為職工謀求更大的利益。工會(huì )是職工工作生活的保障，紀如芳同志深知這一點(diǎn)，因此每天都會(huì )舉辦各類(lèi)職工喜聞樂(lè )見(jiàn)的.活動(dòng)，做好前期的各類(lèi)宣傳準備工作，力求能讓每個(gè)職工都能在全年參加至少兩次活動(dòng)，豐富職工的業(yè)余生活。同時(shí)解決職工生活困苦也是工會(huì )的工作職責，每年的元旦、春節、國慶等節假日，她都會(huì )與區域站長(cháng)、值班站長(cháng)等一同進(jìn)行家訪(fǎng)慰問(wèn)，不論刮風(fēng)下雨，有時(shí)一天要走訪(fǎng)3-4名職工，但她覺(jué)得只有職工生活上的問(wèn)題解決了，才能全身心的服務(wù)于崗位。今年，她還主動(dòng)挽起袖管，參與了義務(wù)獻血工作，為一線(xiàn)職工起了個(gè)好頭。
作為公司女工主任，她更是站在女職工的立場(chǎng)，為廣大女職工著(zhù)想，每年三八婦女節舉辦各類(lèi)適合女職工的活動(dòng)，同時(shí)持續兩年的女職工培訓班，讓女職工能在工作之余得到全方位的發(fā)展。
這五年來(lái)，在她的引領(lǐng)下，四號線(xiàn)不論是生產(chǎn)運營(yíng)還是后勤保障工作都在有條不紊的進(jìn)行著(zhù)，同時(shí)還涌現了不少的優(yōu)秀員工和集體，例如微笑天使—陳昱、跑跑服務(wù)員—徐辰玨、五星服務(wù)站—東安路、健康文化區—塘橋站等，這些在幸福環(huán)線(xiàn)上赫赫有名的名字背后都離不開(kāi)黨支部書(shū)記一次次的牽線(xiàn)、指點(diǎn)和創(chuàng )意，才能有如今的幸福環(huán)線(xiàn)。
其實(shí)她做的遠遠不止這些，但她常說(shuō)：“作為一名領(lǐng)導，我卻要時(shí)常站在職工的立場(chǎng)思考問(wèn)題、解決問(wèn)題，我是一名決策者，但在地鐵的崗位上做要做一名執行者，融入到一線(xiàn)職工的工作、生活中去�！�
公司辦公室主任先進(jìn)事跡材料4
史麗萍同志現任橋東區教育局黨委副書(shū)記、副主任，分管的工作中包括婦女工作。作為一名婦女干部，她對女職工工作傾注了極大的熱情，工作有方法、有思路，使教育系統的女職工工作取得了可喜成績(jì)。
一是加強女職工工作組織建設。在她的關(guān)心指導下，女職工工作得到了重視，教育工會(huì )及基層工會(huì )均設立了女職工委員會(huì )，建立了相關(guān)的工作制度。同時(shí)加強對女干部的培養教育，通過(guò)各類(lèi)培訓使她們盡快熟悉業(yè)務(wù)，進(jìn)入角色，提高了女職工委員會(huì )的戰斗力。
二是積極開(kāi)展巾幗建功活動(dòng)。在對女職工工作的安排部署中，她注重抓好思想教育。要求各學(xué)校女職工委員會(huì )配合黨政堅持好理論學(xué)習制度，抓牢女教職工思想教育工作不放松，并在學(xué)習中做到“三個(gè)堅持”，即堅持理論學(xué)習和實(shí)際需要相結合，堅持授課學(xué)習和自學(xué)交流相結合，堅持實(shí)際運用和提高理論水平相結合，在全系統廣大婦女中興起學(xué)習的熱潮，有力促進(jìn)了教育教學(xué)水平的不斷提高。注重抓好師德教育。各學(xué)校建立了教師個(gè)人師德檔案，進(jìn)一步完善師德考核制度。還開(kāi)展了形式多樣的師德教育活動(dòng)，在教師中掀起了以發(fā)揚“敬業(yè)奉獻、勤業(yè)愛(ài)崗、樂(lè )業(yè)愛(ài)生、精業(yè)鉆研、創(chuàng )業(yè)開(kāi)拓”五種精神為主要內容的“鑄師魂”熱潮。注重社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。如在教師中舉辦優(yōu)秀教師事跡報告會(huì )、班主任經(jīng)驗交流會(huì )、青年教師演講、征文等活動(dòng)，成效顯著(zhù)。很多女教師在參加市、區等各級各類(lèi)演講、歌舞、書(shū)畫(huà)比賽中獲獎，區教育局也多次被評為省、市級巾幗文明示范崗。
三是認真維護婦女權益。在她的支持領(lǐng)導下，區教育局和各學(xué)校遵循《婦女權益保障法》，利用各種形式，宣傳女女平等的馬克思主義的婦女觀(guān)，提高女教職工的政治地位；宣傳教育教學(xué)工作中先進(jìn)女職工的典型事跡，在教育界乃至全社會(huì )形成了尊重女職工、關(guān)心女職工、支持婦女事業(yè)發(fā)展的良好氛圍。認真落實(shí)女教職工政治待遇。建立和完善女教職工民主參與、民主管理和民主監督的工作機制。把維護女職工合法權益和特殊利益納入教職工代表大會(huì )之中，教職工代表大會(huì )中女代表占代表總數的三分之一，確保源頭參與。積極開(kāi)展健康教育活動(dòng)，組織女教職工進(jìn)行豐富多彩的文娛活動(dòng)，堅持對女教職工進(jìn)行健康知識講座，堅持對女教工進(jìn)行體檢，建立了困難女教職工檔案，實(shí)行隨訪(fǎng)制度和動(dòng)態(tài)管理。每年的春節、教師節等重大節日前去她們家中進(jìn)行慰問(wèn)，及時(shí)送去組織和全體女教職工的溫暖和關(guān)愛(ài)，鼓勵她們自尊、自信、自立、自強，樹(shù)立起克服困難的信心。
經(jīng)過(guò)不懈地努力，史麗萍同志用實(shí)際行動(dòng)很好地履行了自己的工作職責，充分發(fā)揮了女職工工作的優(yōu)勢，帶領(lǐng)教育系統廣大女職工為推動(dòng)全區教育事業(yè)的快速和諧發(fā)展做出了積極的貢獻，橋東區教育局女職工工作多次受到市、區的表彰。
公司辦公室主任先進(jìn)事跡材料5
陳xx于2011年7月1日畢業(yè)于x學(xué)院，共青團員，8月1日到x縣，x鄉人民政府辦公室。他甘于奉獻，認真履行工作職責，勤勉好學(xué)，注重個(gè)人潛力的培養，思想用心向上，熱忱的投身于志愿服務(wù)中，熱心公益事業(yè)，服務(wù)群眾，奉獻社會(huì )。在此將個(gè)人事跡材料如下：
一、克服畏難狀況，盡快熟悉鄉情，轉變工作主角
9月1日他抱著(zhù)歡喜和期盼來(lái)到服務(wù)崗地寬坪鄉人民政府。眼前看到的一切與他想象的工作環(huán)境，生活條件相差甚遠，無(wú)心工作，情緒很低落，有反家的念頭，領(lǐng)導門(mén)看出了他的心思做了很多思想工作，講了很多道理，才明白他是一名志愿者，不要也環(huán)境定結論，在堅難中學(xué)習，在堅苦中成長(cháng)，在實(shí)踐中求生存，不要怕苦，不要怕累，必須要留下。就這樣，情緒兩天過(guò)去了，他開(kāi)始認真搜集鄉里相關(guān)信息，盡快熟悉鄉情。并在辦公室認真做好接待，通訊，收發(fā)傳真，打掃衛生、草擬辦辦室基本公文資料。幾個(gè)月下來(lái)，透過(guò)平時(shí)的積累，他熟悉了辦公室的日常事處理，進(jìn)入了工作主角，深刻體會(huì )到了在基層工作的樂(lè )趣。
二、合作醫療工作
在黨委書(shū)記，鄉長(cháng)的安排指導下到鄉合醫站，他的主要任務(wù)是負責全鄉從2011年10月至今所有住院，門(mén)診統籌，家庭帳戶(hù)的病人姓名、就醫機構、門(mén)診診斷、合作醫療證號、補償金額等等輸入合作醫療系統和存檔。
他服從領(lǐng)導，團結同志，在一年多的工作中，能夠做到與同志們密切合作、相互幫忙。領(lǐng)導布置的工作總是盡力去做，從不推諉。在平時(shí)，樂(lè )于助人，能夠幫忙別人解決的問(wèn)題就盡量解決，工作中對不懂的業(yè)務(wù)虛心向其他同志請教，對自我懂的也是毫無(wú)保留，不存一絲私心。
三、農村低保
在鄉民政辦需要幫忙的時(shí)候，他到了完成了高橋村6個(gè)組175戶(hù)一類(lèi)、二類(lèi)、三類(lèi)、四類(lèi)、五類(lèi)和五保戶(hù)等的低保核實(shí)、輸機工作，糾正后輸入電腦上交民政辦公室主任統一抱縣民政局。
四、林權制度改革內業(yè)微機錄入
茶苗移栽完，他又幫忙林業(yè)站搞林改內業(yè)工作，把全鄉的五個(gè)大村26個(gè)組18000多畝2540戶(hù)，姓名、林種、宗地內業(yè)號、外業(yè)號、面積、林權方案等等林業(yè)所有數據通通輸入電腦再作效正傳到縣林業(yè)局考核，批示，頒發(fā)林權證書(shū)。
五、茶產(chǎn)業(yè)工作
在做好辦公室工作的同時(shí)，他與鄉茶產(chǎn)業(yè)組負責廬山村的茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作，為做好這項工作，他多次到該村萬(wàn)家溝茶葉規劃點(diǎn)去開(kāi)群眾會(huì )，動(dòng)援群眾種植茶的用心性，丈量土地，面積398。1畝，茶苗和肥料的運輸，發(fā)放茶苗1393350株和肥料790包，記得有一次他去丈量土地就是整整六天沒(méi)有回鄉政府與農戶(hù)同吃同住共同量土地，正是因為這些負出，激發(fā)了老百姓發(fā)展茶產(chǎn)業(yè)的用心性，確保了在11月底全鄉茶園建設順利完成移栽工作。
公司辦公室主任先進(jìn)事跡材料6
劉燕同志是紅旗樓辦事處工會(huì )主任，自擔任紅旗樓辦事處工會(huì )主任以來(lái)，通過(guò)加強職工思想政治教育，組織職工文化體育活動(dòng)，提高工會(huì )會(huì )員整體素質(zhì)，豐富職工文化生活，充分發(fā)揮工會(huì )組織的職能作用。
一、以身作則，加強思想政治教育，努力提高隊伍素質(zhì)。作為辦事處工會(huì )主任，一名黨員，她始終把學(xué)習放在首要位置，貫穿到工作的全過(guò)程，通過(guò)各種方式努力提高自身綜合素質(zhì)和工作水平。同時(shí)，她狠抓工會(huì )職工學(xué)習，認真完善了工會(huì )會(huì )員學(xué)習制度，利用每周五下午的政治學(xué)習，充分調動(dòng)干部職工的學(xué)習積極性和主動(dòng)性，提高了職工隊伍的整體素質(zhì)。
二、圍繞中心，充分發(fā)揮工會(huì )職能作用。她積極維護職工利益、為職工辦實(shí)事辦好事、實(shí)施送溫暖活動(dòng)。一是關(guān)心職工身心健康。職工家中的紅白喜事、職工生病以及國慶、元旦、春節等重大節日等，她都能堅持親自上門(mén)探望、慰問(wèn)。二是關(guān)心困難職工，開(kāi)展“送溫暖”活動(dòng)。在各種節日期間，開(kāi)展慰問(wèn)走訪(fǎng)活動(dòng)，竭盡所能的幫助職工排憂(yōu)解難，使職工全力工作無(wú)后顧之憂(yōu)。08年，辦事處職工劉樹(shù)春同志得了腎癌，她不但親自上門(mén)看望，還和工會(huì )的其他工作人員積極向上級工會(huì )爭取到救助資金，為其排憂(yōu)解難。
三、組織活動(dòng)，不斷豐富職工文化生活。在每年“三八”節期間，她積極組織女職工開(kāi)展各種慶�；顒�(dòng)，倡導尊重和保護婦女合法權益的良好道德風(fēng)尚。同時(shí)，積極組織開(kāi)展各項活動(dòng)，如爬山、拔河比賽等，豐富了干部職工的業(yè)余文化生活。
四、積極為職工辦實(shí)事。在各種節日期間，她積極組織開(kāi)展慰問(wèn)走訪(fǎng)老干部、老職工活動(dòng)，并為職工發(fā)放糧油、月餅、水果等生活用品，力所能及地為職工搞好福利，為職工排憂(yōu)解難。
五、狠抓工會(huì )基礎工作。為使各項工作做到有始有終，從年初的計劃、各個(gè)時(shí)期的總結及檢查，都能做到親自過(guò)問(wèn)、親自督查落實(shí)。
公司辦公室主任先進(jìn)事跡材料7
王業(yè)科同志任縣紀委辦公室主任以來(lái)。近年來(lái)，他立足本職，盡職盡責，敬業(yè)愛(ài)崗，務(wù)實(shí)求新，出色地完成了各項工作任務(wù)，受到了領(lǐng)導和同志們的充分肯定。
一、勤奮好學(xué)，學(xué)以致用
他常講：“學(xué)習是增長(cháng)才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是干好工作的基礎，每一名干部都要成為學(xué)習型干部�！彼粌H僅這樣要求辦公室的同志，自我更是注意加強學(xué)習，努力提高理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。工作再忙，他都制定學(xué)習計劃，深入學(xué)習鄧小平理論、黨的十六大、十七大精神和反腐倡廉工作理論。對省委、省紀委和縣委的重大決策和重要文件精神，他善于學(xué)習研究，并注意體現到工作中，使辦公室文字材料主題突出，觀(guān)點(diǎn)鮮明，言語(yǔ)樸實(shí)，文字嚴謹，既貫徹上級精神，又貼合本地實(shí)際，個(gè)性是縣紀委全會(huì )、縣廉政工作會(huì )議等重要會(huì )議材料，都具有較強的針對性和操作性，受到了與會(huì )領(lǐng)導的好評。去年9月，經(jīng)過(guò)理論測試，他被縣委擇優(yōu)選派到北京大學(xué)參加科級干部理論研修班學(xué)習，理論素養和業(yè)務(wù)水平有了進(jìn)一步的提高。11月，他撰寫(xiě)的《澄邁縣開(kāi)展農村基層干部述職述廉工作的做法和經(jīng)驗》在《海南黨建》第10期上刊發(fā)。
二、敬業(yè)愛(ài)崗，甘于奉獻
辦公室是一個(gè)綜合工作部門(mén)，是承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調各方的橋梁和紐帶。辦公室主任處在縣紀委工作的樞紐位置上，擔負著(zhù)“三服務(wù)”的重要職責。擔任主任以來(lái)，他牢固樹(shù)立一心為公，無(wú)私奉獻、淡泊名利的思想，始終持續良好的精神狀態(tài)，敬業(yè)愛(ài)崗，甘當配角，沉心靜氣，埋頭苦干。工作中，他注意處理好“四種關(guān)系”，爭當“四員”。處理好“四種關(guān)系”，即到位不越位；超前不搶前；獻策不決策；出力不出名。爭當“四員”，即當好參謀員、協(xié)調員、服務(wù)員和督查員。多年來(lái)，他嚴格要求自我、約束自我，自我加壓，不怕艱苦，勇挑重擔，自愿放下節假日休息時(shí)間，經(jīng)常加班加點(diǎn)熬夜，幾次帶病堅持工作，從無(wú)怨言。2月，在籌備縣紀委第五次全會(huì )期間，他白天處理日常工作，只能利用晚上時(shí)間撰寫(xiě)和修改會(huì )議材料，連續十幾天一向工作到深夜。有人問(wèn)他：“王主任，你不覺(jué)得文字工作枯燥無(wú)味嗎？”他說(shuō)：“長(cháng)期的文字工作是很枯燥，但是你一旦選取了這個(gè)職業(yè)，就要熱愛(ài)這個(gè)職業(yè)，當你真正沉下心來(lái)，深入進(jìn)去，你就會(huì )在苦和累中找到工作的樂(lè )趣�！�
三、敢于探索，勇于創(chuàng )新
許多人認為，辦公室工作基本上都是約定俗成的事務(wù)，只要按部就班地完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)和日常工作就能夠了，不會(huì )有什么新意和創(chuàng )造。然而自從擔任主任以來(lái)，他一向在苦苦思索著(zhù)一個(gè)問(wèn)題，那就是辦公室工作如何在規范的基礎上求新求實(shí)，更好地發(fā)揮職能作用？長(cháng)期以文輔政的工作經(jīng)驗使他認識到，縣紀委許多管理工作務(wù)必實(shí)行改革，才能更好地提高工作效率和質(zhì)量。如針對縣紀委實(shí)行機構改革后，由于人員編制增加、管理不善等原因，干部隊伍紀律散慢，經(jīng)常出現上班無(wú)故遲到、早退、擅自離崗的問(wèn)題，他廣泛學(xué)習借鑒外地的做法，親自起草了《澄邁縣紀委監察局干部管理辦法（試行）》�！掇k法》規定干部上下班實(shí)行指紋機考勤，考勤狀況每月公示一次、每季度考核一次�？己藢�(shí)行扣分制，規定遲到、早退等1次扣1分，擅自離崗、曠工等1次扣3分，累計扣10分者須在全體干部會(huì )議上當眾檢檢討，且當年不得參加評優(yōu)評先�！掇k法》出臺實(shí)施后，進(jìn)一步規范了干部考勤管理，有效地促進(jìn)了干部作風(fēng)的轉變，切實(shí)加強了干部隊伍建設。
四、工作扎實(shí)，碩果累累
近年來(lái)，他扎實(shí)工作，認真抓好辦公室各項工作，取得了明顯成績(jì)，得到了縣紀委領(lǐng)導的充分肯定。文秘調研工作，力求精益求精，出色完成了縣紀委各類(lèi)文件的起草制定和材料歸檔工作任務(wù)；圍繞本縣黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作難點(diǎn)問(wèn)題，廣泛深入地開(kāi)展調查研究，他撰寫(xiě)的調研文章《適應基層反腐倡廉新形勢，努力探索建立鎮紀檢工作新體制》被評為“全國第十屆少數民族省區反腐倡廉理論研討會(huì )”優(yōu)秀論文。信息和案件管理工作，堅持全面、準確、及時(shí)地向省紀委報送紀檢監察信息和案件統計數據，加強案件綜合分析，《澄邁縣改革鄉鎮紀檢工作體制》、《澄邁縣構建下訪(fǎng)工作長(cháng)效機制》等多編信息被省紀委辦公廳專(zhuān)刊采用，為領(lǐng)導正確決策帶給了科學(xué)依據。督查工作，用心開(kāi)展專(zhuān)項督查活動(dòng)，有力地促進(jìn)了全縣紀檢監察工作的落實(shí)。后勤服務(wù)工作，堅持高效、周全的原則，較好完成了縣紀委領(lǐng)導交辦的各項具體事務(wù)，沒(méi)有出現差錯和失誤。機要保密工作，加強保密要害部位檢查和涉密人員管理，嚴格文件管理，杜絕了泄密現象，實(shí)現了內網(wǎng)通訊、密碼電報、收發(fā)傳真安全無(wú)事故。經(jīng)過(guò)努力，縣紀委辦公室多項工作構成了特色，構成了閃光點(diǎn)，在全縣、全省系統中均走在前列。，縣紀委和其本人被評為澄邁縣至檔案工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人；連續四年被評為全省紀檢監察信息工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。6月，縣紀委被評為全國紀檢監察機關(guān)案件管理工作先進(jìn)單位。
公司辦公室主任先進(jìn)事跡材料8
xxx，今年41歲，原是xxx糧庫工會(huì )主任，20xx年11月應聘于xx縣總工會(huì )順達服務(wù)中心經(jīng)理。她與所有人一樣，曾有過(guò)美麗的遐想、美好的憧景和燦爛的人生構想。但隨著(zhù)全國糧食系統全面改革，XX年9月2日，她也沒(méi)逃脫下崗的命運，崗位上的輝煌都成了過(guò)去。真是禍不單行，同年10月她又離異，獨自帶著(zhù)5歲孩子生活。精神上的打擊和生活上的拮據，使她更加迷茫和苦惱，無(wú)助、無(wú)望、無(wú)奈占據了她的整個(gè)心靈。她不知流過(guò)多少次眼淚，為了尋求新的就業(yè)門(mén)路，就四處托朋友找工作。由于受舊觀(guān)念影響，天天圍著(zhù)國有企業(yè)或事業(yè)單位轉，加之年齡大也沒(méi)有找到合適的工作崗位。在這期間，為了生存，她倒賣(mài)過(guò)河蟹，在飯店打工，賣(mài)過(guò)青菜，其中的辛酸不言而喻。
下崗無(wú)情，黨有情，求職無(wú)路，黨指路。20xx年5月，她聽(tīng)說(shuō)xx縣總工會(huì )免費為下崗職工舉辦再就業(yè)培訓班，就抱著(zhù)試試看的態(tài)度，參加了學(xué)習。通過(guò)學(xué)習，她明白了，下崗分流是國有企業(yè)深化改革的必然要求，失去工作對一個(gè)人來(lái)說(shuō)，雖然很痛苦，但不能就此消極、倒下，而是要樹(shù)立新的擇業(yè)觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，要向南方修鞋匠、補衣女那樣，走自己的路，找自己的市場(chǎng)，重新?lián)P起再就業(yè)的風(fēng)帆。漸漸地，她逐步從迷茫中來(lái)，她不再為是否能進(jìn)國營(yíng)單位而奔波，也不再為沒(méi)有門(mén)路而悲觀(guān)，她要靠自己一雙勤勞的雙手改變生活。
20xx年10月，她來(lái)到了縣總工會(huì )，在縣總工會(huì )有關(guān)領(lǐng)導幫助支持下，她應聘于xx縣總工會(huì )順達服務(wù)中心，創(chuàng )辦了順達職介所，場(chǎng)地由縣總工會(huì )提供。剛開(kāi)始，她沒(méi)錢(qián)做廣告，就自己沒(méi)日沒(méi)夜地穿梭在企業(yè)和職工之間，逢人就講，見(jiàn)工廠(chǎng)就進(jìn)，不到半個(gè)月時(shí)間，走遍了50多家企業(yè)，搜集用工和求職信息110條，為30名下崗職工找到了工作，消息一傳十，十傳百，每天到職業(yè)介紹所登記信息的用工企業(yè)和單位越來(lái)越多，下崗來(lái)求職的人員也越來(lái)越多。
有過(guò)下崗經(jīng)歷的她深知，下崗職工生活艱難，找一份工作不容易，作為牽線(xiàn)搭橋的職業(yè)中介機構，應該多為她們著(zhù)想，讓她們感到滿(mǎn)意、放心。為此，她建立了以嚴、細、實(shí)、快為主要內容的服務(wù)體系。嚴就是嚴格執行低收費，對盤(pán)山縣下崗職工不收費；細就是一切為下崗職工著(zhù)想，為她們的衣食住行提供便利；實(shí)就是用工信息、求職信息必須準確無(wú)誤，應聘人員不到崗堅決不收費；快就是只要不挑不揀，當天上崗。本著(zhù)這套體系，在介紹用工單位的時(shí)候，她十分謹慎，效益不好的企業(yè)不介紹，來(lái)歷不明的招工不介紹，不正當的職業(yè)不介紹，嚴格把好職介關(guān)。有一次，xx縣下崗女工韓玉鳳來(lái)到職介所，周志娟告訴她：“這是縣工會(huì )職介所，對xx縣下崗職工不收費”，這位女工還不屑一顧地認為哪有天上掉餡餅的。當她真正上崗并掙得第一個(gè)月工資，并來(lái)到職介所答謝時(shí)，見(jiàn)她還不收費。使她真正相信政府機關(guān)有辦實(shí)事的人，黨和政府沒(méi)有忘記下崗職工。通過(guò)這件事使xx縣順達職介所在社會(huì )的誠信度越來(lái)越高，xx縣總工會(huì )也被諸多下崗職工認可為是自己的娘家。
她應聘順達服務(wù)中心后，通過(guò)深入各用工單位和接觸大批下崗職工，深深體會(huì )到大多數下崗職工年齡偏大，工作難找，無(wú)技術(shù)，再就業(yè)困難。為真正使大批量安排帶動(dòng)下崗職工再就業(yè)，她冥思苦想，多渠道、多方位尋找出路。為此，她走訪(fǎng)了xx、xx、xx、xx等多家工藝品廠(chǎng)，經(jīng)過(guò)考察協(xié)商，她與xx某手工藝廠(chǎng)聯(lián)合搞羽毛工藝品制作，順達羽毛工藝品制作坊于20xx年元月正式開(kāi)業(yè)。在沒(méi)有場(chǎng)地的情況下，利用縣總工會(huì )會(huì )議室對下崗職工進(jìn)行手工業(yè)務(wù)培訓。為把工藝品推銷(xiāo)出去，她三番五次跑xx，起早貪晚。有一次，她從xx返回已經(jīng)很晚，見(jiàn)女兒在幼兒園大哭時(shí)，她的心都碎了，可她轉念一想，她的努力會(huì )給那么多下崗職工有個(gè)穩定的工作，又給她增添了一份創(chuàng )業(yè)的信心和勇氣。還有一次，為了做一個(gè)小動(dòng)物的模型，她進(jìn)行多次試驗，用手擰螺絲都擰出了泡。功夫不負有心人，在她的努力下，她成功了，目前她的工藝品制作坊運轉穩定、良好�，F已舉辦培訓班5期，培訓人員達110人（次），現在從事羽毛工藝品制作的達77人。同時(shí)輸送下崗職工到各培訓中心學(xué)習電腦操作、汽車(chē)修理、廚師、面點(diǎn)、美容美發(fā)、按摩等，許多下崗職工在最短的時(shí)間內掌握了上崗技術(shù)，目前已有220人經(jīng)過(guò)培訓走上新的工作崗位。
事業(yè)發(fā)展了，她又有了新的計劃。20xx年3月，她聯(lián)系了一些下崗女職工，建立起了家政服務(wù)公司，安排職工200余人。其中，安置固定職工76人。同時(shí)，和其他家政服務(wù)公司聯(lián)手，把家政工作做得好，做得大，做得強，真正安排一大部分大齡女工。為了穩定一份業(yè)務(wù)，她親自帶領(lǐng)女工上門(mén)服務(wù)，打掃衛生，高質(zhì)量、高效率為顧客服務(wù)。通過(guò)她們的努力、客戶(hù)在不斷增加，家政隊伍也在不斷地擴大。
為更好安排下崗職工，她經(jīng)營(yíng)的職介所還增加相關(guān)的法律咨詢(xún)業(yè)務(wù)，誠心實(shí)意為下崗職工提供信息，開(kāi)辦就業(yè)實(shí)體和就業(yè)服務(wù)區業(yè)務(wù)。她為下崗職工擎起一片晴朗的天空，讓盤(pán)山縣總工會(huì )順達職介所成為下崗職工之家。她也在用自己的經(jīng)歷告訴大家，下崗并不意味著(zhù)失業(yè)，崗上無(wú)名，腳下有路。黨和政府在竭盡全力、無(wú)微不至地關(guān)懷著(zhù)她們，只要下崗不失志，自強、自信、自立，路就在腳下！
公司辦公室主任先進(jìn)事跡材料9
經(jīng)理辦里人事勞動(dòng)工資的工作繁瑣又枯燥。每一天要對公司的考勤記錄檢查，公司140多位員工的每月的工資、獎金、住房公積金、勞保、醫保等等方方面面的事情都牽扯到他，他總是不厭其煩、井井有條的處理著(zhù)，經(jīng)常為了某個(gè)職工的勞動(dòng)合同或者其他事情到市人才交流市場(chǎng)奔波，有時(shí)候一件事情要跑好幾次，但他都沒(méi)有怨言。我們以前問(wèn)他，這樣的工作是不是很煩��？他樂(lè )呵呵的說(shuō)：“這些都是大家切身利益的事情，我是公司做人事勞資的，哪能不做好呢�！倍嗝礃銓�(shí)的一句話(huà)，反映了同志熱忱的對待同事和一絲不茍的工作態(tài)度。
2011年7月的一天，經(jīng)理辦領(lǐng)導忽然接到的信息，說(shuō)身體不適可能要住院。第二天公司工會(huì )和部門(mén)領(lǐng)導去醫院看望他的時(shí)候，才明白他那天的生病的狀況是十分兇險的，但同志躺在病床上還是不放心手頭的工作，公司領(lǐng)導朱書(shū)記說(shuō)讓他不要擔心，出院后多休息幾天再上班，可表示過(guò)2天出院了就去公司把耽擱的工作完成，蒼白的臉上露出深深的歉意。果然，2天后一出院就直接到公司里加班，把之前的工作全部整理好才離開(kāi)公司。要明白，這天是雙休日��！這種敬業(yè)精神很值得我們大家學(xué)習。
還是個(gè)公司群眾活動(dòng)的用心組織者和參與者。無(wú)論是各種會(huì )議還是工會(huì )活動(dòng)，都會(huì )看到他忙碌的身影，在他的影響下，公司里有了各種活動(dòng)，都有一個(gè)主動(dòng)參與籌備和策劃的小團隊，把各項準備工作都做好做足，還用心參與了總部、區域在南京召開(kāi)的會(huì )議接待工作，受到了大家的好評。
工作中是個(gè)優(yōu)秀員工，生活中他也是個(gè)孝順的兒子和溫良的丈夫。因為住在江北，每一天上下班他都要接送母親和妻子。雖然工作壓力和生活壓力都很大，但他都持續著(zhù)一顆用心而感恩的心生活和工作著(zhù)。
因為他優(yōu)秀的個(gè)人品質(zhì)，同志連續獲得數年的公司先進(jìn)個(gè)人稱(chēng)號，我們期望他珍惜榮譽(yù)，繼續加油努力，在今后的工作中取得更大成績(jì)。
公司辦公室主任先進(jìn)事跡材料10
xxx，任xx，自入職以來(lái)，在工作中盡職盡責，嚴格要求自己，認真學(xué)習會(huì )計知識，努力提高業(yè)務(wù)水平，因突出的工作業(yè)績(jì)，強烈的工作責任心，受到了領(lǐng)導和同事們的一致好評。我懷著(zhù)對公司財會(huì )事業(yè)的滿(mǎn)腔熱情，數年如一日，兢兢業(yè)業(yè)，勤奮工作，一步一個(gè)腳印，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績(jì)。
一、愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻，在工作中實(shí)現自身價(jià)值的升華。
自從參加工作以來(lái)，一直兢兢業(yè)業(yè)，無(wú)論遇到什么困難和挫折，都能堅持把工作放到第一位，能始終保持積極向上的工作熱情。在工作態(tài)度上，始終堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一件事，認真對待每一項工作。在與同事之間的相處上，始終能以誠相待。在工作中吃苦耐勞，認真負責。對領(lǐng)導安排的工作總是盡心盡力的去完成，從不推諉。堅持財會(huì )制度，認真遵守操作程序，不徇私情。她認真執行會(huì )計法和財經(jīng)法律制度，嚴格財務(wù)監督，每受理或處理一筆財務(wù)開(kāi)支業(yè)務(wù)都是看了又看、審了又審，嚴格按照財務(wù)制度有關(guān)規定進(jìn)行處理，嚴格按照業(yè)務(wù)操作規定要求處理支付業(yè)務(wù)，認真及時(shí)處理各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)，保證了公司現金流管理的正常運行。
二、注重學(xué)習，鉆研業(yè)務(wù)，在問(wèn)題中迫使自己不斷地進(jìn)步。
由于出納每天的工作很繁瑣，這就需要在平時(shí)的工作中做到嚴謹、細心，所以在平日里付款的時(shí)候，我都必須要求自己把每條付款信息都檢查仔細，力爭做到不出錯。同時(shí)，我也非常注重個(gè)人的學(xué)習，不斷提高個(gè)人的業(yè)務(wù)能力水平。在學(xué)習中國中認真做好筆記，遇到不明白不理解的地方積極主動(dòng)思考，向周?chē)抡埥�。結合理論，在實(shí)踐中發(fā)現問(wèn)題、提出問(wèn)題、解決問(wèn)題，秉承干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行的優(yōu)良作風(fēng)，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，天長(cháng)日久積累了許多專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識和豐富的經(jīng)驗，不但保證了數據的準確性，還利用科學(xué)的統籌方法，在最大程度上縮短了工作時(shí)間，提高了工作效率。
三、團結協(xié)作，互相帶動(dòng)，在合作中實(shí)現整體更高的目標。
在日常工作中，我會(huì )把自己掌握的知識技能及時(shí)地分享給大家，積極配合好會(huì )計工作，在日常出報表的時(shí)候，提前對好銀行賬，會(huì )計做完憑證及時(shí)報銷(xiāo)，報銷(xiāo)完畢后及時(shí)歸整相關(guān)憑證。對收到的每一筆擔保費及時(shí)告知部長(cháng)和業(yè)務(wù)部同事，對于其他部門(mén)提出的工作積極主動(dòng)配合其完成，不拖沓，不怕麻煩。每周對自己的工作進(jìn)行總結反省，看看哪些工作沒(méi)有及時(shí)完成，找到原因，積累經(jīng)驗、吸取教訓，出現問(wèn)題不是消極地等待，而是主動(dòng)地尋找解決辦法，每一個(gè)人都覺(jué)得有義務(wù)去發(fā)現和解決問(wèn)題，最大程度地保證財務(wù)部整體的工作及時(shí)有序地進(jìn)行下去。
我一直認為，榮譽(yù)是屬于大家的，沒(méi)有集體，就沒(méi)有個(gè)人。在此再次感謝各位領(lǐng)導、各位同事在工作上的鼓勵和支持，我會(huì )繼續努力，更高的實(shí)現自身價(jià)值，更好的服務(wù)于公司！
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