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員工違紀檢討
員工違紀檢討 篇1
尊敬的醫院領(lǐng)導：
在此本人滿(mǎn)懷愧疚與自責的心情遞交這份檢討書(shū)，以深刻反省自身由于情緒不好而毆打精神病患的嚴重錯誤。
事情詳細經(jīng)過(guò)：7月1日由于我私人感情出現危機導致我情緒非常低落，晚上九點(diǎn)我帶著(zhù)不良情緒進(jìn)入科室值班。恰巧6床病患走動(dòng)在科室內，我百般勸說(shuō)讓其回房就寢，始終沒(méi)有能夠讓其正�；貙�。不僅如此，病患又出現了大小便失禁的情況，我在做完清潔工作之后越想越氣就出手打了她幾下耳光，直到把她打哭為止。
事后經(jīng)過(guò)醫院領(lǐng)導批評教育，我深深得意識到了錯誤。首先我違反了作為一名醫護工作者最起碼的職業(yè)道德，就是不應該攜帶情緒進(jìn)入工作。私人感情盡管出現了問(wèn)題也與工作毫無(wú)關(guān)系，在就崗之前就應該把私人感情完全卸掉。我帶著(zhù)不良情緒就崗，使得自身無(wú)法承受原本正常的.護理工作，遇到一點(diǎn)突發(fā)情況就產(chǎn)生了負面情緒導致沖動(dòng)打罵病人。其次，我對于崗位的心理塑練還不夠。就崗之前，領(lǐng)導就一再強調心理塑練的問(wèn)題，要我們必須加強心理承受力。此處遇到一點(diǎn)問(wèn)題，我就出現情緒波動(dòng)明顯暴露出了承受力的不足。再有就是犯了逞強的一貫毛病，在遭遇情緒波動(dòng)時(shí)候沒(méi)有及時(shí)向領(lǐng)導匯報而盲目上崗，如果及時(shí)匯報心理狀況，不做逞強也能夠得到及時(shí)妥善的心理護理，避免此類(lèi)問(wèn)題的出現。
總得來(lái)說(shuō)，通過(guò)這次錯誤讓我深刻警醒，痛徹心扉，決心好好改進(jìn)，努力提高，重新成為一名合格優(yōu)秀醫護工作者。在此向領(lǐng)導保證如下：今后一定要端正思想，調整態(tài)度，遇事不逞強，有困難找領(lǐng)導，努力塑練工作素質(zhì)，以?xún)?yōu)秀工作業(yè)績(jì)回報醫院回報領(lǐng)導。
檢討人：
時(shí)間：
員工違紀檢討 篇2
尊敬的院領(lǐng)導：
事發(fā)于xx年xx月xx日晚，由于對新系統操作的不熟悉，致使年終醫保結算工作拖沓不前，無(wú)法在正常的上班工作時(shí)間內完成.于是院領(lǐng)導安排我當晚加班結算x年尚未出院的醫保在院病人，我加班至六點(diǎn)半，還剩下三個(gè)未來(lái)得及辦理出院結算的醫保病人，本想交代給值班人員來(lái)繼續辦理.奈何，當晚值班人員也需對農合病人辦理中結，顧及不暇.而我因為不必要的個(gè)人因素沒(méi)有繼續加班，耽誤了醫院的年終結算工作，致使醫院的財務(wù)工作沒(méi)能正常開(kāi)展.對此，我的心情非常沉重和抱歉！
在自我反省的過(guò)程中，痛定思痛把犯錯原因歸結如下：
1、責任心不強.所謂“食君之祿，擔君之憂(yōu)”，作為一名收費人員，本該恪盡職守輔助財務(wù)完成醫院統計工作.更要端正自身的工作態(tài)度，切忌工作上的`隨意性。
2、紀律性不強.要嚴格按照醫院規章行事辦事，自始自終相信“不以規矩，難成方圓”這一古訓.無(wú)論做事還是做人，都要循規蹈矩.也只有循規蹈矩，方可成圓。
經(jīng)過(guò)這次事情，我為我的行為感到后悔，也對收費處帶來(lái)了不好的影響，為了對我的過(guò)失負責，我愿意接受該有的懲罰.通過(guò)此次教訓，我將當作極其寶貴的經(jīng)驗財富加以吸取，并深刻銘記于心，時(shí)常警醒自己.對于今后的工作和生活，我也要放正態(tài)度，要求自己深刻反省，做事要有始有終。
真心感謝領(lǐng)導的教誨，希望在今后的成長(cháng)過(guò)程中，能從你們身上學(xué)得到更多的智慧，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工違紀檢討 篇3
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
您好！在此，我懷著(zhù)十分沉重的心情向您做出深刻的檢討！作為公司一名重要店面在崗人員，因為擅自離崗而寫(xiě)檢討書(shū)，感到十分的無(wú)奈和懊悔！今天寫(xiě)下這份檢討書(shū)，是對我以后不再犯類(lèi)似錯誤而做出的決心。由于我有僥幸的心里，認為公司不會(huì )發(fā)現我的擅自脫崗，沒(méi)料到今天xx公司總部領(lǐng)導正好過(guò)來(lái)，但無(wú)論如何觸犯了公司的鐵律，就要承擔起自己犯下的錯誤！
但我可以保證，僅此一次而已，絕對不會(huì )有下次。我不再是學(xué)生了，對自己的業(yè)績(jì)和公司的未來(lái)我很清楚，思想上的覺(jué)悟也是很強烈的。我于xx期間因為個(gè)人原因未曾向單位請假，并在未經(jīng)同意的情況下擅自離崗，嚴重擾亂了公司的管理秩序和個(gè)人工作業(yè)績(jì)，給公司的管理工作帶來(lái)極大的麻煩，在同事之間也造成了不好的影響。我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深的愧疚和不安！
在此我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討，并將我今日的思想反思結果向領(lǐng)導闡述。工作也有一段時(shí)間了，在大家的批評指導下我也有了些進(jìn)步。這次我辜負了領(lǐng)導對我的期望，和同事對我的愛(ài)護。深覺(jué)我對不起大家，在這里向你們表示深深的'歉意。同時(shí)借此機會(huì )我也總結了幾條自己的缺點(diǎn)由于經(jīng)驗不足，偶爾熱情、耐心不夠，以及能力上還未能達到最優(yōu)秀的表現，以后會(huì )逐一改正。
每個(gè)員工都是公司的一份子，因此個(gè)人的行為都代表著(zhù)我們的整體形象，也深深的影響著(zhù)身邊同事的工作態(tài)度和積極性。工作中和生活中，不管發(fā)生什么事情都要首當站在集體的立場(chǎng)上為我們整個(gè)團隊負應盡的責任，想領(lǐng)導之所想，以公司利益為出發(fā)點(diǎn)，服從領(lǐng)導的合理統一安排，按時(shí)做好自己的本職工作，努力提高工作質(zhì)量和效率。自此，我更加深刻的意識到自己行為帶來(lái)的嚴重后果。如果在公司內部形成這種目無(wú)組織和紀律的不良風(fēng)氣，更好的提高個(gè)人工作能力將無(wú)從談起。
我明白，一個(gè)人作下的因必定要承受它帶來(lái)的果，工作中尤其如此我所犯下的錯誤由此！我特作出此檢討，請領(lǐng)導和同事相信我的誠意，我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為我的工作做出積極的貢獻，在同時(shí)也希望同事們對此引以為戒妥善保管好個(gè)人重要物品，不要發(fā)生類(lèi)似事情。至于在此次錯誤中我應負不可推卸的主要責任，真誠地接受領(lǐng)導批評，并愿意接受給予的合理處理方式。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工違紀檢討 篇4
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
x月x日一上班，我就受到領(lǐng)導問(wèn)責，因為被公司領(lǐng)導查出自作主張，假冒領(lǐng)導在請假條上簽了字。原本以為這事算不上什么，但經(jīng)過(guò)反復思量，整個(gè)人從上午到現在一直沉浸在不安之中，我覺(jué)得，事件的發(fā)生，有違公司制度的執行，作為一家大型國有企業(yè)一名行政人員，本應帶頭遵守公司各項規章，但自己主動(dòng)犯錯，內心久久不能平靜并且深懷愧疚之心。
記得20xx年進(jìn)入公司時(shí)，我滿(mǎn)懷信心和激情。一晃x年過(guò)去了，x年來(lái)，自己每天都在和身邊的同事努力工作，也從沒(méi)有過(guò)如此念想，沒(méi)想到如今自己做出了這樣的糊涂事來(lái)。
事情的起因是，因為我身懷有孕，經(jīng)常要到醫院作例行檢查，有時(shí)不得不請假。公司已經(jīng)不讓我請病假了，都讓我請事假。但公司請假原則是，先發(fā)郵件請假，然后分管經(jīng)理一個(gè)月左右回上海一次，需要補單子。因為領(lǐng)導來(lái)的很匆忙，我也沒(méi)有及時(shí)準備好單子，就拿了事前請假的單子給領(lǐng)導簽字了。后來(lái)人事催我要請假單子，我就冒充領(lǐng)導簽了幾個(gè)字。
本事件發(fā)生之后，我對事件的發(fā)生進(jìn)行了認真的、深層次的分析，查找出了問(wèn)題發(fā)生的原因。在我所工作的行政崗位發(fā)生了這樣的事情，不是表面上的一次簡(jiǎn)單的違規，而是思想隨意造成的，在此，向公司領(lǐng)導做出深刻的檢討，并愿意接受公司領(lǐng)導對我的處理。本人以為，產(chǎn)生問(wèn)題的原因主要表現在以下幾個(gè)方面：
一是工作要求不嚴。在日常工作中，沒(méi)有嚴格地執行公司各項規定，而是把更多的時(shí)間用到了日常的本職工作之中，放松了甚至忽略了日常行為規范的`嚴格要求。
二是責任心不足。單位紀律和作息制度，是我們每個(gè)員工都必須嚴格遵守的，而我總覺(jué)得工作時(shí)間辦自己的一點(diǎn)點(diǎn)小事算不了什么，這樣的心態(tài)充分暴露出我得過(guò)且過(guò)、散漫敷衍的不負責心理，萬(wàn)萬(wàn)要不得。
三是沒(méi)有預計后果�？此埔粋�(gè)人在違紀，殊不知在同事中間會(huì )造成不良的影響。假如我一個(gè)人帶了頭，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律。
通過(guò)本次事件的發(fā)生，使我更清楚的認識到，每一名員工的行為，不僅僅代表著(zhù)個(gè)人的形象，更重要的是代表著(zhù)我們公司的形象，發(fā)生了違法違紀事件，受損的是我們公司。社會(huì )上的人會(huì )認為我們的管理有多亂，員工的素質(zhì)有多差，以至于對我們公司的經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生影響。同時(shí)，我還認識到，日常的工作不僅僅是經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現，還包括員工的思想工作。通過(guò)這一次事件，使我更加認識到了做好思想教育工作的重要性。沒(méi)有教育，員工就沒(méi)有好的思想和好的作風(fēng)，就容易發(fā)生違規違紀事件。
面對錯誤，我決心徹底改正，在日常工作中，思想上要與公司保持一致，要不斷努力，不能丟失自我，忘記了根本。最后，我懇請組織上監督我今后的一言一行！
以上是我的檢討和思想匯報，不當之處，請領(lǐng)導批評。針對本次事件，我愿意接受公司的任何處理。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工違紀檢討 篇5
尊敬的領(lǐng)導：
我是ｘｘｘ，在4月25號的晚上，我在工作時(shí)我沒(méi)有做好自己的工作，反而沒(méi)有抵擋住麻友的誘惑，參加了他們的活動(dòng)，后被領(lǐng)導發(fā)現。
我認真反思，為我自己的行為感到了深深的內疚和不安，在此，我謹向領(lǐng)導做出了深刻的檢討。通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事，但同時(shí)，也是我對自己工作的放松，帶來(lái)的結果，
經(jīng)反思我覺(jué)得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的.信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心，這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個(gè)非常不好的傾向，也是一個(gè)極為重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求自己深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果極為嚴重，甚至無(wú)法想像會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤，在此我在像領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x！總之我的行為給公司帶來(lái)了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。發(fā)生這件事，我知道無(wú)論怎樣都不足以擬補我的過(guò)錯，因此我不請求領(lǐng)導的寬恕，無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重的處分我，我都不會(huì )有任何意見(jiàn)，
同時(shí)！我請求領(lǐng)導在給我一次機會(huì )，讓我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為公司的工作做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我。
此致
敬禮
檢討人：
日期：
員工違紀檢討 篇6
尊敬的局領(lǐng)導：
我是XX縣食品藥品監督管理局派駐XX縣行政服務(wù)中心大廳號窗口工作人員，7月XX日上午，在上班過(guò)程中，沒(méi)有穿著(zhù)工作制服，另外，在工作QQ上查看了有關(guān)食品藥品監管的最新信息，這個(gè)舉動(dòng)被局領(lǐng)導發(fā)現，并提出了批評教育。事后，我深深的不安和自責，做出了深刻的檢討。
經(jīng)過(guò)領(lǐng)導的批評教育我深刻認識到自己的錯誤，我認為造成這次違紀行為的主要原因是個(gè)人思想麻痹，作風(fēng)松懈，紀律責任感缺失，也是我對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的惡果，這次事件給局里的工作產(chǎn)生了不良的影響，我相當后悔和自責，如果繼續放縱紀律的缺失和作風(fēng)的渙散，導致的后果將更加嚴重，在此，我對領(lǐng)導的批評教育表示內心的感謝，并保證：
1.加強機關(guān)行政效能作風(fēng)學(xué)習，提高認識，轉變作風(fēng)。服務(wù)大廳作為政府機構服務(wù)窗口，作為黨委政府和人民群眾的連心橋，窗口工作人員更應該以身作則，嚴于律己，以后我要加強行政效能規章制度學(xué)習，嚴守工作紀律，熱情高效地為群眾服務(wù)，做一名合格的窗口工作人員。
2.由于此次違紀行為給局里各項工作帶來(lái)了負面影響，在以后的工作中，我要更加勤勉的.工作，認真做好責任分工和領(lǐng)導交辦的臨時(shí)任務(wù)，多和領(lǐng)導、同事溝通，以實(shí)際的工作成績(jì)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，彌補自己的過(guò)失，以加倍努力的工作來(lái)為局里做出積極的貢獻。
3.對于已經(jīng)發(fā)生的錯誤我還要繼續深刻反省，深入總結，狠抓落實(shí)，改正錯誤，把自己的教訓和經(jīng)驗分享給同事，避免他們再犯同樣的錯誤，同時(shí)，也請領(lǐng)導和同事們對我繼續加強監督，幫助我改正缺點(diǎn)，使我取得更大的進(jìn)步。
檢討人：
20xx年xx月xx日
員工違紀檢討 篇7
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
任何一個(gè)公司員工，哪怕是剛進(jìn)入職場(chǎng)，剛到公司的新職員，心里也都清楚對于公司的紀律是不能夠去輕易的違反的，更何況我這個(gè)已經(jīng)在公司上了這么久的班，工作了這么久的一個(gè)人，我心里也清楚，但是我還是違反了公司的上班紀律，對于這個(gè)，我感到非常的抱歉，除了自己內心覺(jué)得對不起公司，對不起公司領(lǐng)導之外，就只剩下后悔了。
至于自己是為什么違紀，又是因為什么原因違紀，我已經(jīng)不想去回想自己的犯錯過(guò)程了，我現在只希望自己能將這件事情的危害降到最低，并且希望自己仍然能在公司領(lǐng)導和所有的同事心里保持良好的印象，所以我希望自己現在能夠盡量，盡可能的去挽救自己在公司領(lǐng)導和同事之間的形象，說(shuō)實(shí)話(huà)，領(lǐng)導，我也不怕您笑話(huà)，我是個(gè)很在意別人看法的人，但是我并不認為這個(gè)很難以啟齒，雖說(shuō)生活中有些事情在意別人的看法并沒(méi)有什么用，重要的是自己開(kāi)心就好，但是這樣子能夠時(shí)刻的提醒我自己謹言慎行，能夠讓我自己對自己所做的事情沒(méi)那么放肆。但是，這次違紀，也算了給了我一點(diǎn)苦頭，能夠讓我對自己重新直觀(guān)，全面的審視自己，對自己有個(gè)正確的認識，我也相信我們只有在錯誤中尋找經(jīng)驗才能獲得成長(cháng)。但是對于這種成長(cháng)的代價(jià)可能有點(diǎn)大，我知道自己這次違紀不僅對于公司來(lái)說(shuō)，對我自己也是如此，都有了很大的影響，不僅讓公司更加加強公司規章制度的強硬性，也讓自己在心里給自己提了個(gè)醒。
我認為自己這次之所以會(huì )違紀，有很大的原因是自己并沒(méi)有從內心里重視公司的紀律和規章制度，也包括公司對我們太過(guò)寬容，很多事情都太過(guò)于放縱，但是話(huà)又說(shuō)回來(lái)了，公司對我們寬容放縱不是我們違紀違規的`借口，只能說(shuō)明自己的自控力不強，硬是需要硬性標準來(lái)提醒自己，我不愿意做公司的罪人，我也不愿意自己成為公司的黑歷史，所以經(jīng)過(guò)這件事之后，我一定會(huì )改變自己的態(tài)度，端正自己的上班心態(tài)，保持對公司的紀律，公司的領(lǐng)導的敬畏之心，保證自己以后在任何事情上都能夠做到不只是自己滿(mǎn)意，也要做到別人滿(mǎn)意。
所以希望領(lǐng)導能夠將此事忘記，能夠不要放在心上，我一定會(huì )在以后的日子里改變您對我所有不好的印象，也會(huì )和同事一起以公司的發(fā)展為己任，共同加油。
此致
敬禮！
檢討人：XXX
20xx年X月X日
員工違紀檢討 篇8
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
本人在考勤管理期間，利用職務(wù)之便，代打指紋，虛假上報考勤記錄，給公司考勤管理造成了管理混亂。我深深的感到這種行為是一個(gè)非常不好的傾向，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求自己深刻反醒，那么后果極為嚴重，甚至無(wú)法想像會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤，在此我在像領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡?感謝！
在自我反省的過(guò)程中，痛定思痛把犯錯原因歸結如下：
1、責任心不強。所謂“食君之祿，擔君之憂(yōu)”，作為一名普通員工，應該恪盡職守、配合領(lǐng)導工作。更要端正自身的工作態(tài)度，切忌工作上的隨意性。
2、紀律性不強。要認真遵守組織紀律、嚴格按照公司規章制度行事辦事，在努力工作的同時(shí)，要毫不留情地鏟除掉隱藏于我身各個(gè)角落的自由主義成分。自始自終相信“不以規矩，難成方圓”這一古訓。無(wú)論做事還是做人，都要循規蹈矩。也只有循規蹈矩，方可成圓。
真心感謝領(lǐng)導的教誨，希望在今后的成長(cháng)過(guò)程中，能從你們身上學(xué)得到更多的智慧，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運！經(jīng)過(guò)領(lǐng)導批評和我個(gè)人的反省，保證以后不會(huì )再出現此類(lèi)的情況了，不會(huì )因為個(gè)人的原因來(lái)破壞公司的紀律，這次造成的影響我向公司和領(lǐng)導表示歉意，請領(lǐng)導給我處罰我愿意接受，我真誠地接受批評。工作違紀檢討書(shū)范文并且保證今后不會(huì )再出現類(lèi)似的情況，如有再犯，請領(lǐng)導重罰。
通過(guò)此次教訓，我將當作極其寶貴的經(jīng)驗財富加以吸取，并深刻銘記于心，時(shí)常警醒自己。
此致
敬禮
檢討書(shū)：
20xx年xx月xx日
員工違紀檢討 篇9
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我在工作上存在違反紀律的情況，實(shí)在屬于就是對工作的不負責任�，F在我懷著(zhù)深深懊悔的心情向您遞交這份檢討，以深刻反省我的錯誤。
作為一名工人，我的工作就就是在上班8小時(shí)的時(shí)間里勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)地做好工作�？删褪俏覅s違反了單位規章，做出了夜班早退的錯誤。分析我的錯誤成因，由于最近我在私人問(wèn)題上存在一些困難，導致我心情不好�？删褪俏乙埠芮逍训匾庾R到我不應該讓自身的私人問(wèn)題影響到工作上來(lái)。一來(lái)我的.夜班早退行為觸犯了公司規章制度，二來(lái)我的行為也直接給同學(xué)樹(shù)立了不良范例�？偠灾�，我就是做錯的了，而且做得非常不對。
這次領(lǐng)導愿意原諒我不給我嚴重處分，我感到很感激領(lǐng)導。為此，我一定要從中自身方面尋找原因，在今后相當長(cháng)的時(shí)間里努力工作，不再做出任何觸犯單位規章制度的行為了。同時(shí)，我也要清醒意識到目前工作上出現的一些問(wèn)題，這些工作任務(wù)就是很緊迫的，急需我拋開(kāi)其他紛擾，認認真真地投身到這一段工作當中。
最后，我還就是要向領(lǐng)導懇求原諒。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
員工違紀檢討 篇10
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是xxx，我對自己在單位工作違紀的事情向領(lǐng)導您報以真摯的道歉，作為單位人，理應遵守單位嚴明的紀律，而不是自己先做出了這樣違紀的表率，讓他人有效仿的機會(huì )。在此對自己的行為檢討，望領(lǐng)導原諒。
我進(jìn)入單位之前，就熟讀了單位要去遵守的紀律，但是隨著(zhù)工作的時(shí)間的長(cháng)久，我也就漸漸的.把這些紀律給忘在腦后了，不記得單位在上班時(shí)候要去遵守了。尤其是最近的工作，我違紀的很?chē)乐�，上班不僅沒(méi)有靜心工作，而是時(shí)不時(shí)的就去跟同事聊天，要不就是玩手機，而且還不停的吃東西，導致自己的工作嚴重的被耽誤了，同一件事情因為自己不遵守紀律工作，結果進(jìn)度比別人慢了太多。一天的工作時(shí)間也就那么點(diǎn)，但是我在工作時(shí)間里卻是沒(méi)有認真工作的，而是選擇了做很多與工作不太相關(guān)的事情，也因此工作的效率也很低。我一直以為沒(méi)人去嚴格管理，就會(huì )沒(méi)事，原來(lái)是因為領(lǐng)導您工作忙，沒(méi)有那么多的時(shí)間去管理這個(gè)，但不代表不知道，很多事情您都是知道的，只是不要太過(guò)分，就沒(méi)有太大的關(guān)系�？墒俏以谧罱男袨橐呀�(jīng)是嚴重影響他人的工作了，而且給我們單位也帶去極大的壞影響，因此您也是看不過(guò)去了，才把我教訓了一通，我也明白自己是單位員工，就應該努力的把工作紀律記在心里，去認真的遵守。
這一次您把我狠狠教訓了，我也認識自己違反工作紀律是一個(gè)很?chē)乐氐氖虑�，是很需要去進(jìn)行反省的。我們單位的工作本來(lái)就多，我還這樣違紀影響自己和他人的工作，就是在拖累整個(gè)單位的工作，我最近的行為已經(jīng)造成工作時(shí)間被耽誤，工作的進(jìn)度也慢下來(lái)很多，真的是需要對自己嚴格的管理，不然工作是一點(diǎn)都做不好，很容易造成大的損失。對于我違紀的事情，我知道單位會(huì )給我處分，我也不敢去做什么辯解，畢竟這是我自己惹出來(lái)的事情，那我就必須去承擔，要負起這個(gè)責任。此后我一定把注意力放在工作上，努力認真的工作，不開(kāi)小差，不跟他人聊天，也不玩手機，會(huì )按照工作時(shí)間去把自己分內的工作做好，盡量不讓自己給單位帶去大損失，畢竟自己有些損失也是無(wú)法去承擔的，我這還是有自知之明的。最后希望領(lǐng)導在給本人一個(gè)機會(huì )去改正這個(gè)錯誤，不會(huì )違紀了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工違紀檢討 篇11
尊敬的單位領(lǐng)導：
事到如今，錯誤經(jīng)您發(fā)現，我們受到了處罰問(wèn)詢(xún)。經(jīng)過(guò)深刻反省，我充分地認識到自身錯誤的嚴重性。分析我的此次錯誤，我主要錯在了沒(méi)有足夠的'工作思想覺(jué)悟、沒(méi)有充分認清行為可能造成的嚴重后果，礙于同事情面錯誤行駛，并且也暴露出我沒(méi)有足夠嚴謹、規范的工作態(tài)度。錯誤發(fā)生以后，我心有余悸，始終覺(jué)得這個(gè)事情做錯了。
認識到了這些問(wèn)題，我深感內疚與自責。然而，我清醒地意識到，錯誤已然發(fā)生，過(guò)多自責無(wú)濟于事。我必須在充分認清錯誤的基礎上，充分采取切實(shí)、穩妥的改正措施，以求最大限度地避免今后此類(lèi)錯誤的發(fā)生。
特此，我向您做出保證：
1，從今往后，我必須時(shí)刻保持高度工作思想覺(jué)悟，堅決遵守單位工作各項規章制度，徹底杜絕此類(lèi)違規操作行為。
2，充分吸取此次錯誤經(jīng)驗教訓，以此為戒。并且穩妥處理同事之間關(guān)系，讓同事關(guān)系避免出現此類(lèi)情面穩妥，讓同事關(guān)系朝著(zhù)健康、謹慎、積極的方向發(fā)展。
3，今后努力認真工作，不辜負您的關(guān)懷與厚望。
檢討人：
20xx年xx月xx日
員工違紀檢討 篇12
尊敬的領(lǐng)導：
我因為在工作的時(shí)候打電話(huà)破壞了工司的正常秩序，我感到十分后悔，之前的我會(huì )犯這種錯誤，完全是因為不認真，沒(méi)有調整好自我的工作態(tài)度，思想認識還未到位，一時(shí)的錯誤，它令我懊悔不已!但是這個(gè)處罰給我敲響了警鐘，我幡然醒悟，理解到無(wú)規矩不成方圓，犯了錯誤就要受到處罰，所以處罰下達以后，我沒(méi)有怨天尤人，而是潛心從自我身上找錯誤，查不足，經(jīng)過(guò)一段時(shí)光深刻的反醒，我對自我犯的錯誤感到后悔莫及。
我沒(méi)有一點(diǎn)悲傷的理解了上司的處罰——反省一天，這一天我明確了自我的錯誤，在靜靜的思考后我明白了一個(gè)道理，我的行為是不對的!
思想上，我重新檢討自我，堅持從認識上，從觀(guān)念上轉變，要求上進(jìn)，關(guān)心群眾，關(guān)心他人，多和優(yōu)秀同事接觸，交流。
紀律上，此刻我必須要比以前要有了很大改變，此刻的我對自我的言行，始終持續嚴格的約束，不但能遵守公司的紀律，更加懂得了身為一名職工哪些是能夠做的，哪些是不能夠做的。
學(xué)習上，我能夠不避困難，自始至終為掌握更多知識，使自我的素質(zhì)全面得到提升，為公司做更多事!
我想再對我的行為做一個(gè)檢討，我打電話(huà)是不對的，同時(shí)還影響了同事們，大家在同時(shí)看著(zhù)我的時(shí)候我的感覺(jué)也是痛苦的，同事們有的驚嚇，有的憤怒，有的嬉笑，我完全浪費了大家的寶貴時(shí)光，我是個(gè)對自我和對他人不負責的人，我有愧與大家!
但我深深明的到：人無(wú)完人，每個(gè)人都有自我做錯事的時(shí)候，重要的是自我犯了錯誤后如何改過(guò)自身，所以此后，我必須嚴格要求自我。
工作的時(shí)候打電話(huà)對我們的'工作是百害而無(wú)一利的。
經(jīng)過(guò)領(lǐng)導批評，和我個(gè)人的反省，保證以后不會(huì )再出現此類(lèi)的狀況了，不會(huì )因為個(gè)人的原因來(lái)破壞公司的紀律，這次造成的影響我向大家表示歉意，對不起，請領(lǐng)導給我處罰我愿意理解，請給我一個(gè)改過(guò)的機會(huì )，并請大家原諒我一次。我在以后的工作中必須加倍努力，對公司多做貢獻，來(lái)彌補這次的過(guò)錯。請大家相信我。
檢討書(shū)：
20xx年xx月xx日
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