在團青座談會(huì )上的發(fā)言

尊敬的xx局長(cháng)，各位領(lǐng)導，同志們：

　　今天，xx局長(cháng)親自參加我們團青座談，是局領(lǐng)導一直以來(lái)對我們團青工作關(guān)心、支持的具體體現，我和每一位在座的團青干部們都倍感鼓舞和鞭策，作為兩屆團委委員，我想就我局當前的團青工作，談三點(diǎn)認識。

　　一、團青干部要加強溝通能力的培養。我們所從事的團青工作的性質(zhì)和特點(diǎn)，決定了我們團青干部們應該是一個(gè)年輕而富有朝氣的團隊，年輕雖好，但卻注定了我們與我局干部職工在認知上尚有差距，在溝通上造成了一定的障礙，為我們團青工作的開(kāi)展，帶來(lái)一定的困難。為彌補這一不足，必須加強我們溝通能力的培養，對于工作中不清楚的地方，要向我們周?chē)�的領(lǐng)導、師傅們多請教；對于我們在工作中產(chǎn)生的想法和認識，要向他們多匯報；對于別人給予我們的寶貴的意見(jiàn)和建議，一定要虛心接受。實(shí)踐一再告訴我們：什么時(shí)候我們加強了與各個(gè)部門(mén)之間、與各位團員青年之間的溝通，就可以在緊緊圍繞局中心工作的前提下，把團青工作做好。反之，就感到困難重重。我們團青干部要不斷的加強溝通，將溝通能力培養成今后長(cháng)期職業(yè)生涯中的一種基本素質(zhì)。

　　二、心懷感恩，把對團員青年的服務(wù)主動(dòng)送到一線(xiàn)工地上去�；叵胛覀儎倓傋呱瞎ぷ鲘徫坏臅r(shí)候，都想在企業(yè)里有所作為，是團青工作最先為我們敞開(kāi)了胸懷，給予了我們鍛煉和提高的舞臺，所以，對于我們團青工作，對于我們企業(yè)，要常懷感恩之情，要用百倍千倍的努力來(lái)報答我們的企業(yè)。今年咱們局實(shí)現了跨越式發(fā)展，明年的奮斗目標更加宏偉而艱巨，同時(shí)，我們團青工作的現狀是：干部職工工作量非常大，尤其是身為生產(chǎn)一線(xiàn)生力軍的廣大團員作者所有!青年，不可能在辦公室坐等團青工作的開(kāi)展，“只為成功想辦法，不為失敗找理由”。只要我們懷著(zhù)一顆感恩的心，一顆想把工作搞好的心，一切困難都可以戰勝。我認為，鑒于目前我局實(shí)際，我們要把對團員青年的服務(wù)主動(dòng)送到一線(xiàn)工地上去。充分利用工地閑暇休息的時(shí)間段，組織開(kāi)展一些健康有益的團青活動(dòng)。比如，可以在一線(xiàn)施工剛剛結束后，就地組織一些氣氛輕松融洽的安全生產(chǎn)茶話(huà)會(huì )等等，讓一線(xiàn)團員青年吐露心聲，提出自身對安全問(wèn)題看法，把這些問(wèn)題匯總給局領(lǐng)導，便于得到安全問(wèn)題的根本解。

　　三、加大青工工作的力度。我局團員數量總體上在減少，但35歲以下青工仍然占很大比例，我們一直也在著(zhù)力青工小組的試點(diǎn)工作。我認為，這項工作的力度一定要加大，要在最大范圍內把我局青年干部職工組織起來(lái)，與我局的中心工作同頻共振，務(wù)期必成，同時(shí)，遠離“黃、賭、毒”和一切不穩定因素，把我們的企業(yè)建設的更加美好。

　　最后，讓我用兩個(gè)小小的請求來(lái)結束我的發(fā)言：一是這樣好的活動(dòng)，請團委多組織幾次；二是請局領(lǐng)導在有時(shí)間的情況下，能參加我們組織的一些戶(hù)外主題團日活動(dòng)，“這邊風(fēng)景獨好”。謝謝！

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