兼職聘用合同(15篇)
隨著(zhù)法律知識的普及，越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調和民事關(guān)系，合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么相關(guān)的合同到底怎么寫(xiě)呢？下面是小編精心整理的兼職聘用合同，希望能夠幫助到大家。
兼職聘用合同1
甲方：四川省亞丁·胡楊人力資源有限公司
乙方：
簽訂日期： 年月 日
四川省亞丁·胡楊人力資源有限公司制
簽訂地點(diǎn)：
兼職講師聘用協(xié)議書(shū)
甲方: 四川省亞丁·胡楊人力資源有限公司 乙方:（講師）
甲乙雙方本著(zhù)誠信守法、互惠互利、共同發(fā)展的原則，經(jīng)友好協(xié)商一致，就甲方聘用乙方作為兼職講師事宜，達成如下協(xié)議：
一、課酬及付款方式：
甲方支付乙方授課費 元/天（或者 元/小時(shí)）（稅后），并負責乙方在授課地的食宿及往返授課地的交通問(wèn)題。每期培訓結束當天，甲方將相關(guān)費用以現金方式結算給乙方講師。
二、甲方責任和權利：
1. 甲方應在開(kāi)課前天通知乙方做好授課相關(guān)準備。
2. 上課過(guò)程中，甲方有權錄像或者錄音，其版權、所有權歸甲方所有。
3. 甲方負責培訓相關(guān)的籌備和實(shí)施工作。
4. 甲方負責安排乙方往返授課地的交通問(wèn)題及在授課地食宿。
三、乙方責任和權利
1. 乙方負責做好培訓授課的相關(guān)準備，提供課題、課件電子文檔。
2. 乙方須確保培訓課程、課件質(zhì)量，并積極配合甲方進(jìn)行相應的'會(huì )議籌備工作。
3. 乙方在會(huì )前應主動(dòng)與甲方溝通配合，共同做好培訓的策劃工作。
4. 乙方不能私自聯(lián)系甲方客戶(hù)，否則按違約處理，其所得歸甲方所有。如有甲方客戶(hù)企業(yè)直接與乙方聯(lián)系，乙方應及時(shí)通知甲方，并就雙方
合作利益商討一致后，乙方方可與甲方客戶(hù)企業(yè)達成合作意向。
四、違約責任
若一方不能履行自己的責任、義務(wù)，違反本協(xié)議約定，應向守約方承擔本協(xié)議金額20%的違約金責任。
五、其它：
1. 甲乙雙方必須信守合同，未經(jīng)雙方協(xié)商同意，任何一方無(wú)權單方終止合同。如雙方因不可抗力，或非雙方所能控制或所能預見(jiàn)事件的發(fā)生，包括自然災害、戰爭、政府行為、社會(huì )騷亂等情況而不能履行其義務(wù)，本協(xié)議的履行可以終止。如果發(fā)生不可抗力事件，援引不可抗力的當事人必須在15天內或通訊障礙消除之日起7天內以書(shū)面的方式，必要時(shí)以傳真或電傳的方式，立即通知另一方當事人該事件的發(fā)生。
2. 本協(xié)議期限為至 ，協(xié)議到期后，雙方另行協(xié)商續簽事宜。
3. 本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各執一份，具有同等效力。
4. 本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方： 乙方：
代表（簽字）：代表（簽字）：
簽訂日期：簽訂日期：
兼職聘用合同2
甲方：
地址：
聯(lián)系電話(huà)：
乙方：___________
住址：_________________
身份證：_________________
電話(huà)：_________________
經(jīng)雙方協(xié)商自愿，簽定協(xié)議如下：
一、協(xié)議
1.乙方提供自己真實(shí)的信息給甲方，且同意甲方在網(wǎng)站上公布出有關(guān)信息(僅供學(xué)生家長(cháng)參考，不做其他用途)，甲方有義務(wù)保護好乙方的個(gè)人隱私。
2.甲方在第一個(gè)任教期的家教酬金中扣除乙方500元作為信譽(yù)押金,乙方買(mǎi)書(shū)如是新華書(shū)店報銷(xiāo)90%費用，如是其他書(shū)店報銷(xiāo)70%,每月底統計是否教完了一個(gè)學(xué)生，如已經(jīng)結課所購買(mǎi)的書(shū)本退還公司。
3.甲方安排給乙方的學(xué)生，在沒(méi)有甲方的許可乙方在任何情況下不能與學(xué)生家長(cháng)私自續費，如果違反則扣除乙方500元的信譽(yù)押金，罰款乙方3000元，并且追究乙方法律責任。
4.乙方給學(xué)生試講和授課期間均不允許和學(xué)生交換聯(lián)系方式，未經(jīng)甲方同意不允許給學(xué)生留下電話(huà)等聯(lián)系方式，如違反扣除乙方500元押金，補償對甲方造成的經(jīng)濟損失和承擔相應的法律責任。
5.乙方必須確保周末空閑，合同期限內假期服從甲方的排課安排，如出現因時(shí)間問(wèn)題不服從排課安排按照違約處理，甲方有權視情節嚴重程度完全或部分扣除乙方押金。
二、勞酬方式
1.一般教師初始3到5次課試用期標準：
一對一上門(mén)輔導起始標準：小學(xué)60元/課時(shí)，初中70元/課時(shí)，高中80元/課時(shí)，高三90元/課時(shí)。
一對一公司授課起始標準：小學(xué)50元/課時(shí)，初中60元/課時(shí)，高中70元/課時(shí)，高三80元/課時(shí)。
作業(yè)托管：3人以?xún)刃W(xué)600元每月、初中800元每月，3人以上每增加一個(gè)人增加100元每月。獎勵制度詳情致電教務(wù)處咨詢(xún)。
2.一般教師教學(xué)能力突出，3到5次課后重新修改薪酬起始標準。
3.凡面試提供工作證明的在職教師，視其所屬學(xué)校和教學(xué)能力確定起始標準。
其它: ________________________________________________________
注：每課時(shí)為兩小時(shí)。
提升標準：
1，所教學(xué)生經(jīng)過(guò)連續兩次正式考試分數均有提升，針對該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(cháng)一個(gè)單位5元。
2，所教學(xué)生介紹了一個(gè)親戚朋友或同學(xué)來(lái)補課(和已經(jīng)在上課的學(xué)生共用課時(shí)不包括)，針對該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(cháng)一個(gè)單位5元，獎金50元。
3，所教學(xué)生經(jīng)過(guò)一次正式考試成績(jì)雖沒(méi)有明顯提升，但學(xué)習熱情有了明顯增強，家長(cháng)反映滿(mǎn)意，針對該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(cháng)一個(gè)單位5元。
如果考試體現分數明顯提升，針對該學(xué)生教師工資再次增長(cháng)一個(gè)單位5元。
4，所教某個(gè)學(xué)生雖然沒(méi)有反映成績(jì)明顯提升但是已經(jīng)經(jīng)過(guò)了連續兩次續費的情況，反映最好的那門(mén)課的老師待遇每課時(shí)提升一個(gè)單位5元。
5，如果連續換了2個(gè)老師試講某個(gè)學(xué)生均宣告失敗，讓該老師試講結果成功了，針對該學(xué)生教師工資每課時(shí)提升一個(gè)單位5元。
6，如果教師所有代的學(xué)生最低的已經(jīng)提升了N個(gè)單位那么再次安排新學(xué)生該老師工資在起始標準的基礎上提升N個(gè)單位。
7，對于已經(jīng)不能在提升工資的老師，如果教的學(xué)生反映非常好，老師結算工資的時(shí)候會(huì )有獎金，數額從100元到1000元不等。
注：凡工資提升8個(gè)單位以后的老師，待遇不再提升，可視其授課效果提供獎金激勵。
降低標準：
1，所教某個(gè)學(xué)生第一次學(xué)校閉卷考試反映該門(mén)課名次下降工資扣除30元，第二次下降扣除50元，并且新排學(xué)生工資降一個(gè)標準計算。
2，一個(gè)月內第一次反映問(wèn)老師題目老師沒(méi)有解答出來(lái)，工資扣除30元，第二次沒(méi)有解答出來(lái)扣除50元，并且新排學(xué)生降一個(gè)標準計算。
3，出現學(xué)生反映老師上課沒(méi)有備課完全是隨意找題目課堂上讓學(xué)生做浪費學(xué)生補課時(shí)間的，老師工資扣除100元。
4，所教某個(gè)學(xué)生因為教學(xué)質(zhì)量不滿(mǎn)意導致退費的，老師工資扣除200元。
新排學(xué)生工資降低一個(gè)標準計算。
5，一個(gè)月內出現一次學(xué)生或家長(cháng)反映上課效果差，但可以不更換老師，老師工資扣除50元。
6，出現一個(gè)學(xué)生反映補課成績(jì)沒(méi)有進(jìn)步反而下降，扣除100元。出現兩個(gè)以上學(xué)生反映補課成績(jì)退步了的，扣除200元，所有帶的學(xué)生工資降一個(gè)單位，再次安排新的學(xué)生工資從起始標準計算。
7，出現一個(gè)學(xué)生因聽(tīng)課質(zhì)量差要求更換老師，該老師工資扣除100元，教師工資整體降低一個(gè)單位標準。
注：凡降低至試用期內最低標準的老師待遇不在繼續下降。
三、工作責任
1.甲方安排乙方家教后，3次課以?xún)纫曳奖仨氄J真負責的根據學(xué)生提供的課程資料給學(xué)生制定一套詳細的教學(xué)方案，家長(cháng)滿(mǎn)意后，按教學(xué)方案有序進(jìn)行家教工作。
2.在家教時(shí)間內，乙方必須認真負責的授課，不得做與授課無(wú)關(guān)的事情。
凡在學(xué)生家里上課的必須在每次授課以后12小時(shí)內在網(wǎng)絡(luò )平臺上完善“授課質(zhì)量跟進(jìn)表”。
3，乙方必須真實(shí)的填寫(xiě)“質(zhì)量跟進(jìn)表”，認真做好備課工作。
四、工作紀律
1.老師必須按時(shí)上課，在學(xué)生家授課的不得收取學(xué)生家長(cháng)任何禮品，不允許在學(xué)生家中就餐，違反罰款100元每次。
2.乙方必須及時(shí)準確無(wú)誤的書(shū)面通知甲方自己的空閑時(shí)間安排。
3.在家長(cháng)學(xué)生認可乙方的前提下，沒(méi)有雙方協(xié)定，乙方不得中途退帶，或找任何理由私自和家長(cháng)交流勸家長(cháng)退課或不續費，少續費的情況。出現此類(lèi)情況扣除乙方500元押金，并視其情節嚴重程度乙方賠償甲方經(jīng)濟損失承擔相應法律責任。
4.乙方在授課期間不能遲到早退，如果遲到早退20分鐘以?xún)攘P款乙方20元并且乙方補滿(mǎn)本次課時(shí);如果遲到20分鐘到30分鐘罰款乙方40元并且乙方補滿(mǎn)本次課時(shí)。
遲到30分鐘到1小時(shí)罰款乙方100元并且乙方補滿(mǎn)本次課時(shí)。
5.如不是甲方主動(dòng)調整，乙方必須按照已經(jīng)協(xié)商好的上課規律授課。一個(gè)月內，第一次特殊情況乙方請假的，必須提前12小時(shí)告知甲方，經(jīng)甲方短信或書(shū)面批準后，乙方方可請假并且扣除乙方30元的課時(shí)費;一個(gè)月內，第二次出現請假一次課的，提前12小時(shí)告知甲方，經(jīng)甲方短信或書(shū)面批準后方可請假并且扣除乙方80元的`課時(shí)費。
否則沒(méi)有向甲方申請請假直接和學(xué)生私自調整時(shí)間的扣除乙方100元每次課，直接缺席的扣除200元每次課。
每次請假后必須再次確定新的上課時(shí)間規律。
凡12小時(shí)以?xún)日埣俚牟挥枧鷾省?/p>
6.乙方如果有三個(gè)或三個(gè)以上的學(xué)生，合同期內不允許退代，否則按照違約處理，扣除違約金500元并且額外補償甲方經(jīng)濟損失。
7.寒暑假以及五一國慶元旦假期，凡未提前一個(gè)月書(shū)面申請不代新學(xué)生的，假期內需遵循甲方的安排給學(xué)生上課。只要自己的學(xué)生需要上課，無(wú)論是否提前申請請假都必須代課。否則按違約處理，視假期需上課的學(xué)生數量扣除乙方違約金100元每個(gè)學(xué)生。如果乙方勸學(xué)生假期不上課或退費等按照違約處理扣除違約金500元并且額外補償甲方經(jīng)濟損失。
8.短期(兩周及其以上或2次課以上)請假需提前2個(gè)星期書(shū)面遞交請假申請書(shū)，批準后可以請假，并扣除違約金100元。長(cháng)期請假(一到兩個(gè)月)需提前一個(gè)月書(shū)面遞交請假申請書(shū)，經(jīng)相關(guān)部門(mén)(排課老師和教務(wù)主管兩人以上簽字)批準后方可生效，并扣除違約金200元。
兩個(gè)月以上請假，按照乙方提前終止合同對待，處理方案參照下面第9條款。
9.證據證明有不可逆因素導致乙方要提前終止合同，需提前一個(gè)月遞交合同終止申請書(shū)及相關(guān)證明文件，經(jīng)批準交接好所帶學(xué)生后，方可終止合同。并扣除違約金400元。非不可逆因素導致乙方終止合同的扣除違約金500元并追究其相關(guān)法律責任，乙方補償甲方經(jīng)濟損失。
五、雙方的權利義務(wù)
甲方權利義務(wù)：
1.監督乙方的家教服務(wù)，協(xié)助乙方更好的提高教學(xué)質(zhì)量。
2.當學(xué)生家長(cháng)反映不滿(mǎn)意時(shí)甲方有義務(wù)給乙方提出建議，問(wèn)題得不到解決時(shí)甲方有權利結束乙方的家教服務(wù)。
3.甲方每月10號以銀行打卡或現金的方式支付乙方薪酬。
乙方權利義務(wù)：
1.穿戴整齊維護好乙方及甲方的公司形象。
2.根據學(xué)生要求按時(shí)保質(zhì)地進(jìn)行家教服務(wù)。
3.服從甲方的工作安排。
六、違約責任
1若發(fā)現乙方在家長(cháng)學(xué)生面前損壞甲方公司形象，甲方有權視情節輕重對乙方處以罰金500元以上，情節惡劣的甲方可以追究乙方的法律責任。
2乙方在工作期間有違約情況，甲方按照合同第四條處理。
合同到期時(shí)，乙方無(wú)違約情況，甲方無(wú)條件退還乙方違約金500元。
3.如因乙方空閑時(shí)間表有誤給甲方造成損失的由乙方承擔，并扣除乙方500元違約金。
七、合同效力
本合同自雙方簽字之日起生效。本合同正本一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
合同期限：___________至___________合同到期雙方均無(wú)異議，合同自動(dòng)延期半年。
甲方(簽字，蓋章)：__________
________年____月____日
乙方(簽字,手印)：___________
_______年____月____日
兼職聘用合同3
甲 方：_______ __（聘方）
乙 方：_______ __（受聘方）
甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關(guān)情況，在自愿平等和相互信任的基礎上，簽定本合同，以便共同遵守。
第一條 乙方自愿到甲方從事兼職會(huì )計師工作，甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會(huì )計師。
第二條 乙方的聘任職務(wù)是公司兼職會(huì )計師，其工作范圍為甲方各項財會(huì )會(huì )計業(yè)務(wù)。
第三條 甲方的權利和義務(wù)
�。ㄒ唬┘追皆诒竞贤行趦�，可行使以下權利：
1．為乙方安排財務(wù)會(huì )計工作，分配任務(wù)；
2．監督檢查乙方工作情況；
3．在乙方工作成績(jì)突出或對公司有重大貢獻時(shí)，給予獎勵；對乙方工作中發(fā)生的違章違紀行為，予以處罰；
�。ǘ┘追巾毬男械�'義務(wù)：
1．使乙方每月按時(shí)獲取勞動(dòng)報酬；
2．為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件；
3．依法維護乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權益；
第四條 乙方的權利和義務(wù)
�。ㄒ唬┰诒竞贤行趦�，乙方有以下權利：
1．依法履行會(huì )計師職務(wù)；
2．獲取勞動(dòng)報酬；
3．對公司的管理工作提出建議；
4．辭職（須提前三個(gè) 月提出書(shū)面申請）。
�。ǘ┮曳巾毬男械牧x務(wù)：
1．遵守公司的各項規章制度，接受公司的領(lǐng)導和監督，服從工作安排；
2．在履行會(huì )計師職務(wù)時(shí)，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；
3．不得從事有損于公司聲譽(yù)的活動(dòng)，嚴禁泄漏公司的秘密和有關(guān)財務(wù)數據，造成財務(wù)數據丟失和泄密，承擔相應經(jīng)濟責任和法律責任；
4．管理愛(ài)護好甲方的有關(guān)財產(chǎn)和設備，如由于自身疏于管理造成財產(chǎn)損失，承擔賠償責任；
5．不斷提高自己的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)；
6．自行承擔人身安全責任。
第五條 勞動(dòng)報酬和福利待遇：
�。ㄒ唬┘追矫吭赂督o乙方基本報酬_ _元/月。
�。ǘ┮蚬ぷ餍枰�，出差時(shí)，出差補助按規定標準。
第六條 合同的變更和解除
�。ㄒ唬┰谙铝星闆r下，公司有權單方解除合同：
1．應聘會(huì )計師違反公司規章制度，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時(shí)；
2．應聘會(huì )計師嚴重違反工作紀律或違背職業(yè)道德；
3．應聘會(huì )計師因違法亂紀被撤銷(xiāo)會(huì )計師資格；
4．應聘會(huì )計師因其他原因不宜繼續履行職務(wù)時(shí)。
�。ǘ┰谙铝星闆r下，合同自行解除：
1．應聘會(huì )計師因病或人身意外事故無(wú)法繼續履行職務(wù)____ ___個(gè)月；
2．一個(gè)月無(wú)故不做帳；
3．公司被撤銷(xiāo)。
�。ㄈ┰谙铝星闆r下，合同可以變更：
1．雙方協(xié)商之；
2．因國家政策法令發(fā)生變化時(shí)。
第七條 合同解除后一個(gè)月內，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理業(yè)務(wù)交接手續停止履行會(huì )計師職務(wù)。
第八條 合同期限
本合同有效期為2年，從合同簽字生效之日起至_________年_________月_________日止，合同期滿(mǎn)時(shí)，雙方可以另行辦理續簽事宜。
第九條 本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，報上級機關(guān)備案一份，三份具有同等效力。
第十條 本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方（簽章）：_____ ____ 乙方（簽章）：_________
代表人（簽章）：______ ___
地址：_____ ____ 地址：______ ___
電話(huà)：____ _____ 電話(huà)：______ ___ _________年____月____日
兼職聘用合同4
甲方：__有限公司
乙方：姓名：
住址：
身份證號碼：
1.甲方自年月日起錄取乙方為兼員工工，并依人事管理規章及甲方所訂之規則解決。
2.甲、乙兩方經(jīng)共有協(xié)議并獲到認可時(shí)，乙方須遵守上列第一項之限定。
3.雇用期間：自年月日起
至年月日止
4.契約期滿(mǎn)時(shí)，兩方希望繼續維持契約關(guān)系時(shí)，則須另行訂立新契約。
5.勤務(wù)時(shí)間：早上時(shí)分至下午時(shí)分止
6.休息時(shí)間：自時(shí)分至時(shí)分止
7.薪資：時(shí)薪、日薪
8.獎金：采不定額(視工作績(jì)效表現)發(fā)放。
9.異動(dòng)：若因業(yè)務(wù)上執行之必要時(shí)，可予以調整。
10.年度有薪休假：服務(wù)年資滿(mǎn)2年以上者為6日，每服務(wù)滿(mǎn)2年時(shí)，則增加一日，但以增加至二十日為限。
甲方：___(簽章)
乙方：___(簽章
年月日
兼職聘用合同5
甲方：（聘方）
乙方：（受聘方）
因甲方工作需要，需聘請乙方做兼職會(huì )計，在自愿平等和相互信任的基礎上，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同，以便共同遵守。
一、聘用期：從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。合同期滿(mǎn)，雙方可以辦理續簽事宜。
二、報酬：甲方每月付給乙方報酬300元，在每月財務(wù)報表完成后支付。
三、甲方的權利和義務(wù)
1、為乙方安排財務(wù)會(huì )計工作，分配與財務(wù)有關(guān)的'任務(wù)；
2、監督檢查乙方工作情況；
3、使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報酬；
4、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件；
四、乙方的權利和義務(wù)
1、依法履行會(huì )計職務(wù)；
2、獲取勞動(dòng)報酬；
3、對奎屯喜農樂(lè )農資有限責任公司的管理工作提出建議；
5、遵守奎屯喜農樂(lè )農資有限責任公司的各項規章制度，接受的領(lǐng)導和監督，服從工作安排；
6、在履行會(huì )計職務(wù)時(shí)，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；不得從事有損于公司聲譽(yù)的活動(dòng)，嚴禁泄漏公司的秘密和有關(guān)財務(wù)數據；
7、自行承擔人身安全責任。
五、其它
1、雙方有任何一方不滿(mǎn)意時(shí)均可提出解除合同（但須提前三個(gè)月告知對方）；
2、因其他原因不宜繼續履行職務(wù)時(shí)。
3、因國家政策或上級政策發(fā)生變化時(shí)。
4、合同解除后一個(gè)月內，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理完業(yè)務(wù)交接手續。
六、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。
七、本合同自雙方簽字之日起生效。
八、如有未盡事宜，雙方可以協(xié)商解決。
甲方：
乙方：
年月日：
兼職聘用合同6
甲方：
乙方：姓名： 性別： 年齡： 電話(huà)(手機)：
專(zhuān)業(yè)： 工作年限： 教學(xué)年限： 籍貫：
現住址： 可授課年級與學(xué)科：
甲乙雙方本著(zhù)平等、自愿、誠信的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職教師事宜，經(jīng)協(xié)商甲乙雙方達成如下協(xié)議：
1.甲方聘任乙方為甲方教學(xué)機構的兼職教師.乙方作為一名人民教師必須履行“學(xué)高為師、身正為范”的教師職責。
2.乙方須在上崗前，向甲方提供本人真實(shí)資料(如教師資格證、上崗證、學(xué)歷證等)，乙方不得向甲方提供虛假資料，否則甲方有權追究乙方的法律責任。
3.乙方上崗前須按甲方的規定對授課學(xué)科進(jìn)行精心備課并寫(xiě)出教學(xué)計劃。
4.乙方的薪金是按甲方兼職教師課時(shí)輔導費標準結合本人輔導課時(shí)計提。每月15號定期發(fā)放上一個(gè)月輔導費。
5.乙方每接一個(gè)新學(xué)生，第一次輔導課前兩小時(shí)均為試講，學(xué)生及家長(cháng)不認可乙方教學(xué)效果的本次輔導費甲方不支付。若授課滿(mǎn)意，甲方全額支付乙方課時(shí)費。
6.甲方在為乙方安排家教工作時(shí)，必須將學(xué)生的'基本情況提供給乙方，使乙方能夠及時(shí)準確了解學(xué)生的情況，乙方要認真為學(xué)生做整體教學(xué)計劃，并將計劃表交予甲方備案，
7.乙方必須在授課前了解學(xué)生學(xué)習情況，認真備課，結合甲方的教學(xué)方式為學(xué)生進(jìn)行針對性的輔導，備課筆記要由學(xué)生家長(cháng)及甲方學(xué)管簽字確認，以便作為發(fā)放工資的依據。
8.乙方給學(xué)生授課時(shí)間、地點(diǎn)由中心教務(wù)部確定，乙方不得隨意改動(dòng)上課時(shí)間、地點(diǎn)，若調課需經(jīng)教務(wù)部同意并做記錄，如乙方自行延長(cháng)授課時(shí)間，甲方不支付延時(shí)工資。
9.乙方在教學(xué)過(guò)程中必須做到不遲到、不曠課、不早退，由于乙方原因造成學(xué)生退學(xué)的，甲方有權辭退乙方，并從乙方工資中扣除給甲方造成損失的相應部分。 10.乙方如有特殊情況，需要更改上課時(shí)間必須提前兩日通知甲方，得到甲方諒解后，另行安排授課，如乙方一個(gè)月中出現兩次更改上課時(shí)間的情況，甲方有權視情節嚴重性認定乙方違約，雙方終止本協(xié)議。如特殊情況終止授課，須提前一周通知甲方并得到甲方同意，否則甲方將視情節嚴重程度扣除乙方全部或部分課時(shí)輔導費。輔導過(guò)程中，乙方必須與學(xué)生保持良好關(guān)系。如出現意外情況，須及時(shí)通知甲方，由甲方負責妥善處理，不得與學(xué)生和學(xué)生家長(cháng)出現任何矛盾糾紛，否則甲方將有權不向乙方支付任何費用。
11.乙方不允許泄露甲方機構的(包括教學(xué)方式、方法、資料、運作狀況、財務(wù)狀況等)一切機密。
12.乙方作為甲方聘用的兼職工作人員，有責任為甲方保密。乙方應遵守甲方的規章制度且有責任維護甲方形象、利益;不得做出有損甲方利益的行為、言論，如乙方有故意使學(xué)生退學(xué)的，一經(jīng)發(fā)現將扣除乙方全部工資并承擔相應法律責任。
13.課時(shí)輔導費標準：乙方所得工資按國家法律法規由公司代扣除應繳納的個(gè)人所得稅。
學(xué)生年級 輔導費(元/小時(shí))
小學(xué)
初一、二
初三
高一、二
高三
14.因國家政策變化、自然災害等不可抗力因素導致本協(xié)議無(wú)法繼續履行的，甲方應根據乙方 授
授課時(shí)間向乙方付清課時(shí)輔導費，雙方合同自行終終止。
15.協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至 年 月 日終止，期間雙方均不得
擅自解除協(xié)議。
16.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字或蓋章有效。
甲方： 乙方(簽字)：
代表簽字：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
兼職聘用合同7
甲方（聘用單位）：
住所：
乙方（受聘人）：
住所：
身份證號碼：
甲、乙雙方根據《中華人民共和國合同法》及甲方所在地方相關(guān)法律、法規的規定，在平等自愿和協(xié)商一致的基礎上，簽訂本合同：
一、乙方工作內容：
甲方同意聘用乙方、乙方同意按甲方工作需要在 崗位工作，完成該崗位所承擔的以下各項工作任務(wù)：
工作地點(diǎn)為**** 。
二、聘用期限：
聘用期限為自本協(xié)議簽訂時(shí)起至 止，但在此期間乙方工作任務(wù)完成的，則至乙方工作任務(wù)完成時(shí)聘用期限自動(dòng)終止。
三、工作時(shí)間、休息休假：
鑒于乙方同時(shí)與 （以下簡(jiǎn)稱(chēng)工作單位）存在正式勞動(dòng)關(guān)系即在甲方單位工作為兼職，乙方保證其在甲方單位兼職不會(huì )影響其本職工作。若因乙方兼職造成其工作單位損失的，由乙方自行承擔一切責任，如甲方因此而遭受乙方任職的工作單位索賠的，甲方有權向乙方全額追償。
甲方對乙方所在崗位實(shí)行約定工時(shí)制度，即乙方應當根據完成工作任務(wù)需要利用及甲方要求安排其工作時(shí)間。
四、報酬、福利待遇：
乙方同意在甲方兼職不向甲方收取任何報酬，其報酬已包含在乙方工作單位支付給乙方的薪資中，若乙方與其工作單位之間發(fā)生勞動(dòng)報酬糾紛的，不影響乙方依約履行本合同。
五、勞動(dòng)保險和福利待遇；
1、甲方無(wú)需為乙方繳納或辦理任何社會(huì )保險（包括但不限于退休養老保險、工傷保險、醫療保險、住房公積金等）；
2、乙方在甲方聘用期間因工傷、殘、亡的，所需醫療費、生活費、營(yíng)養費、撫恤金等由社會(huì )醫療保險、乙方工作單位承擔或由乙方自行承擔，甲方不承擔上述任何費用；
3、乙方在甲方聘用期間患疾病的，所需醫藥費等由社會(huì )醫療保險承擔，不足部分乙方自行承擔。
六、乙方在簽訂本合同時(shí)已認真閱讀甲方依據中華人民共和國國家及地方法律法規政策制訂的各項管理規章制度，乙方應遵守上述各項規章制度，甲方有權對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。
七、乙方在甲方公司任職期間，應遵守甲方規定的任何成文和不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。甲方的保密規章、制度沒(méi)有規定或者規定不明確之處，乙方應本著(zhù)謹慎、誠實(shí)的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護任職期間知悉或者持有的`任何屬于甲方的或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。
八、合同的終止：
1、甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。
最新兼職協(xié)議書(shū)范本最新兼職協(xié)議書(shū)范本
2、甲、乙雙方任何一方均有權提前7日通知對方單方解除本合同，且互不承擔違約責任。
3、若乙方與工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系的，則本合同即終止。
4、本合同無(wú)論因何原因終止，甲方均無(wú)需支付乙方經(jīng)濟補償金。
九、違約責任
一方違反合同，給對方造成損失的，應當根據損害后果和責任大小向對方承擔賠償責任。
十、本合同在履行中發(fā)生爭議，任何一方均可向甲方所在地人民法院起訴。
十一、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
十二、本合同一式 叁 份，甲、乙雙方各執 壹 份，副本 壹 份。
甲方：乙方：
簽訂日期：
簽訂地點(diǎn)：
兼職聘用合同8
甲方：__________________市__________________辦（聘方）乙方：___________________________（受聘方）
因甲方工作需要，需聘請乙方做兼職會(huì )計，在自愿平等和相互信任的基礎上，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同，以便共同遵守。
一、聘用期：從20_________年_________月1日至20_________年_________月31日止。合同期滿(mǎn)，雙方可以辦理續簽事宜。
二、報酬：甲方每月付給乙方報酬_________00元，在每月財務(wù)報表完成后支付。
三、甲方的權利和義務(wù)
�。�、為乙方安排財務(wù)會(huì )計工作，分配與財務(wù)有關(guān)的任務(wù)；
�。�、監督檢查乙方工作情況；
3、使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報酬；
4、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件；
四、乙方的權利和義務(wù)
�。�、依法履行會(huì )計職務(wù)；
�。�、獲取勞動(dòng)報酬；
3、對___________________________(單位)的管理工作提出建議；
5、遵守___________________________(單位)的`各項規章制度，接受___________________________(單位)的領(lǐng)導和監督，服從工作安排；
6、在履行會(huì )計職務(wù)時(shí)，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；不得從事有損于___________________________(單位)聲譽(yù)的活動(dòng)，嚴禁泄漏__________________辦的秘密和有關(guān)財務(wù)數據；
7、自行承擔人身安全責任。
五、其它
�。�、雙方有任何一方不滿(mǎn)意時(shí)均可提出解除合同（但須提前三個(gè)月告知對方）；
2、因其他原因不宜繼續履行職務(wù)時(shí)。
3、因國家政策或上級政策發(fā)生變化時(shí)。
4、合同解除后一個(gè)月內，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理完業(yè)務(wù)交接手續。
六、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。
七、本合同自雙方簽字之日起生效。
八、如有未盡事宜，雙方可以協(xié)商解決。
甲方：（聘方）_________乙方：_________（受聘方）
二○_________年七月三十一日
兼職聘用合同9
甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關(guān)情況，在自愿平等和相互信任的基礎上，簽定本合同，以便共同遵守。
甲方：xxxxxxxx（聘方）
乙方：xxx（受聘方）
第一條乙方自愿到甲方從事兼職會(huì )計師工作，甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會(huì )計師。
第二條乙方的聘任職務(wù)是俱樂(lè )部兼職會(huì )計師，其工作范圍為上級工會(huì )所規定的文化事業(yè)單位的各項財會(huì )會(huì )計業(yè)務(wù)。
第三條甲方的權利和義務(wù)
甲方在本合同有效期內，可行使以下權利：
1.為乙方安排財務(wù)會(huì )計工作，分配任務(wù)；
2.監督檢查乙方工作情況；
3.在乙方工作成績(jì)突出或對俱樂(lè )部有重大貢獻時(shí)，給予獎勵；對乙方工作中發(fā)生的違章違紀行為，予以處罰；
甲方須履行的.義務(wù)：
1.使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報酬；
2.使乙方合理享受俱樂(lè )部規定的待遇；
3.為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件；
4.依法維護乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權益；
5.為乙方參加路局工會(huì )有關(guān)財會(huì )知識更新學(xué)習提供條件。
第四條乙方的權利和義務(wù)
在本合同有效期內，乙方有以下權利：
1.依法履行會(huì )計師職務(wù)；
2.獲取勞動(dòng)報酬；
3.對俱樂(lè )部的管理工作提出建議和批評；
4.依上級機關(guān)規定的條件參加財會(huì )協(xié)會(huì )活動(dòng)和俱樂(lè )部的各項文體活動(dòng)；
5.辭職（須提前三個(gè)月提出書(shū)面申請）
乙方須履行的義務(wù)：
1.遵守俱樂(lè )部的各項規章制度，接受俱樂(lè )部的領(lǐng)導和監督，服從工作安排；
2.在履行會(huì )計師職務(wù)時(shí)，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；
3.不得從事有損于俱樂(lè )部聲譽(yù)的活動(dòng)，嚴禁泄漏俱樂(lè )部的秘密和有關(guān)財務(wù)數據，造成財務(wù)數據丟失和泄密，承擔相應經(jīng)濟責任和法律責任；
4.管理愛(ài)護好甲方的有關(guān)財產(chǎn)和設備，下班要關(guān)閉好門(mén)窗、水、電，保證安全。如由于自身疏于管理造成財產(chǎn)損失，承擔賠償責任；
5.不斷提高自己的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)；
6.自行承擔人身安全責任。
第五條勞動(dòng)報酬和福利待遇：
1、甲方每季度付給乙方基本報酬600元，在季度財務(wù)報表完成后，支付報酬。
2、因工作需要，經(jīng)主任同意，到外地出差時(shí)，出差補助執行鐵路局規定標準。
第六條合同的變更和解除
在下列情況下，俱樂(lè )部有權單方解除合同：
1.應聘會(huì )計師違反俱樂(lè )部規章制度，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時(shí)；
2.應聘會(huì )計師嚴重違反工作紀律或違背職業(yè)道德；
3.應聘會(huì )計師因違法亂紀被撤銷(xiāo)會(huì )計師資格；
4.應聘會(huì )計師因其他原因不宜繼續履行職務(wù)時(shí)。
在下列情況下，合同自行解除：
1.應聘會(huì )計師因工作需要調離麻城；
2.應聘會(huì )計師因病或人身意外事故無(wú)法繼續履行職務(wù)2個(gè)月；
3.一個(gè)月無(wú)故不做帳；
4.俱樂(lè )部被撤銷(xiāo)。
在下列情況下，合同可以變更：
1.雙方協(xié)商之；
2.因國家政策法令發(fā)生變化時(shí)。
第七條合同解除后一個(gè)月內，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理業(yè)務(wù)交接手續停止履行會(huì )計師職務(wù)。
第八條合同期限
本合同有效期為_(kāi)_______年，從合同簽字生效之日起至________年1____月____日止，合同期滿(mǎn)時(shí)，雙方可以另行辦理續簽事宜。
第九條本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，報上級機關(guān)備案一份，三份具有同等效力。
第十條本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方(簽章)_________乙方(簽章)_________
________年____月____日________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________
兼職聘用合同10
甲方（用人單位）名稱(chēng)：__________
法定代表人（主要負責人）：__________
注冊地址：__________
經(jīng)營(yíng)地址：__________
乙方（勞動(dòng)者）姓名：__________
性別：__________出生年月：__________
居民身份證號碼：__________聯(lián)系電話(huà)：__________
現居住地址：__________郵編：__________戶(hù)口所在地：__________郵編：__________
根據中華人民共和國相關(guān)法律、法規的有關(guān)規定，甲乙雙方本著(zhù)自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本合同。本合同中的乙方系指有工作單位，但未與原單位脫離勞動(dòng)關(guān)系。
一、本合同約定的勞動(dòng)期限
1、本合同有效期為_(kāi)_________月，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。
2、任何一方只需提前__________天，以書(shū)面形式提出，即可終止本合同。
3、本合同有效期滿(mǎn)后，雙方愿意繼續保持兼職聘用關(guān)系，則再行簽訂兼職聘用合同。
二、本合同約定的工作內容
1、乙方同意在被聘用兼職期間，根據甲方工作需要，__________工作。
2、乙方愿服從甲方的安排，按照被聘崗位的責任，乙方必須盡職盡責完成甲方規定的工作任務(wù)，并達到甲方所規定的要求。在本合同期限內因甲方需要，對乙方的工作內容作出變更的，乙方同意服從。
三、本合同約定的勞動(dòng)時(shí)間及勞動(dòng)條件
1、乙方在被聘用期間執行不坐班、不定時(shí)工作制，即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時(shí)間由乙方自行安排。
2、乙方不能以甲方的名義開(kāi)展任何與完成約定的工作任務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng)，否則一切后果乙方自己負責，同時(shí)甲方保留追究其法律及經(jīng)濟責任的權利。
3、甲方為乙方提供符合國家規定的安全、衛生的工作環(huán)境，保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
四、本合同約定的勞動(dòng)紀律
1、乙方在聘用期間，應遵守甲方的各項規章制度及勞動(dòng)紀律，恪守職業(yè)道德，履行崗位責任，完成工作任務(wù)。
2、乙方在簽訂合同時(shí)甲方已將相關(guān)制度告知乙方，并得到乙方的認可，乙方如果違反甲方的`規章制度，違反勞動(dòng)紀律，甲方可按公司獎懲制度給予處罰。
五、本合同約定的兼職勞動(dòng)報酬
1、甲方按雙方約定的工作任務(wù)及勞動(dòng)報酬，每月付給乙方報酬人民幣__________元整。
2、甲方不承擔乙方任何勞保福利待遇，并且不負責承擔乙方的任何醫療保險費用。
3、甲方可因乙方崗位調整而相應調整其勞動(dòng)報酬。
4、甲方將在每月__________日前以貨幣形式或轉賬形式向乙方支付上月的稅前勞動(dòng)報酬，乙方應繳納的所得稅在每次發(fā)放報酬前由甲方代扣。
六、本合同約定的商業(yè)秘密保護
1、甲乙雙方約定乙方在本合同期限內負有對甲方的商業(yè)秘密予以保護的義務(wù)。此項保密義務(wù)涵蓋的范圍包括所有能給甲方帶來(lái)經(jīng)濟利益的屬甲方所有的技術(shù)信息與經(jīng)營(yíng)信息。乙方履行商業(yè)秘密保護義務(wù)系指乙方不得將其知曉的前述技術(shù)信息與經(jīng)營(yíng)信息直接或間接地泄露給第三人或為自己利用于經(jīng)營(yíng)的目的。
2、乙方凡有違反上述約定保守商業(yè)秘密條款者，一經(jīng)發(fā)現，乙方必須承擔由此而造成的直接和間接的經(jīng)濟損失，直至依法追究責任。
七、違約責任
1、甲、乙任何一方，由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的，須承擔違約責任。除雙方另有約定外，違約方應向未違約方支付與違約造成的損失等值的違約金，具體賠償金額依據相關(guān)法律法規進(jìn)行確定。
2、在合同期限內乙方無(wú)法完成工作任務(wù)、擅離公司造成違約的，應向甲方支付__________元違約金。
八、本合同約定勞動(dòng)合同的變更、解除和終止
1、甲乙雙方協(xié)商一致可以就本合同進(jìn)行變更，一方要求變更本合同的，應將變更要求書(shū)面通知另一方。
2、甲乙雙方約定在本合同期限內，發(fā)生法律法規規定的勞動(dòng)合同解除或終止的情形時(shí)，甲方或乙方可以解除或終止本合同。
3、甲方制定并公示的規章制度對乙方具有約束力，乙方若違反甲方規章制度，甲方可以根據制度相關(guān)條款解除本合同。
4、乙方不按質(zhì)、按量、按時(shí)完成甲方安排的工作任務(wù)，甲方可以解除勞動(dòng)合同。
5、乙方由于身體健康等不可抗力的原因，不能從事甲方所安排的工作，甲方可解除勞動(dòng)合同。
6、由于乙方的其他任何原因，致使甲方安排的工作無(wú)法完成的，甲方可解除勞動(dòng)合同。
7、乙方明確表示或依行動(dòng)表明，將不愿履行甲方交給的工作任務(wù)，甲方可以解除勞動(dòng)合同。
8、本勞動(dòng)合同到期雙方的勞動(dòng)關(guān)系終止。雙方應及時(shí)辦理交接手續。
九、其他
1、因履行本合同發(fā)生的糾紛，甲乙雙方根據互相諒解的原則協(xié)商解決，協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解；調解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁，對仲裁裁決不服的，任何一方可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
2、本合同自簽訂之日起生效，本合同中未盡事宜，按國家有關(guān)規定執行；必要時(shí)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本合同進(jìn)行修改或補充；對本合同的任何修改或補充，經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效，并具有與本合同同等的法律效力。
3、本合同書(shū)一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：__________________乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
兼職聘用合同11
甲方：____________________（聘方）
乙方：__________________（受聘方）
本職工作單位：____________________
職務(wù)：____________________________
甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關(guān)情況，在自愿平等和相互信任的基礎上，簽定本合同，以便共同遵守。
第一條 乙方自愿到甲方從事兼職會(huì )計師工作，甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會(huì )計師。
第二條 乙方的聘任職務(wù)是_________（公司）兼職會(huì )計師，其工作范圍為上級工會(huì )所規定的文化事業(yè)單位的各項財會(huì )會(huì )計業(yè)務(wù)
第三條 甲方的權利和義務(wù)
�。ㄒ唬┘追皆诒竞贤行趦�，可行使以下權利：
1．為乙方安排財務(wù)會(huì )計工作，分配任務(wù)；
2．監督檢查乙方工作情況；
3．在乙方工作成績(jì)突出或對_________（公司）有重大貢獻時(shí)，給予獎勵；對乙方工作中發(fā)生的違章違紀行為，予以處罰；
�。ǘ┘追巾毬男械牧x務(wù)：
1．使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報酬；
2．使乙方合理享受_________（公司）規定的待遇；
3．為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件；
4．依法維護乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權益；
5．為乙方參加_________工會(huì )有關(guān)財會(huì )知識更新學(xué)習提供條件。
第四條 乙方的權利和義務(wù)
�。ㄒ唬┰诒竞贤行趦�，乙方有以下權利：
1．依法履行會(huì )計師職務(wù)；
2．獲取勞動(dòng)報酬；
3．對_________（公司）的管理工作提出建議和批評；
4．依上級機關(guān)規定的條件參加財會(huì )協(xié)會(huì )活動(dòng)和_________（公司）的各項文體活動(dòng)；
5．辭職（須提前三個(gè)月提出書(shū)面申請）。
�。ǘ┮曳巾毬男械�'義務(wù)：
1．遵守_________（公司）的各項規章制度，接受_________（公司）的領(lǐng)導和監督，服從工作安排；
2．在履行會(huì )計師職務(wù)時(shí)，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；
3．不得從事有損于_________（公司）聲譽(yù)的活動(dòng)，嚴禁泄漏_________（公司）的秘密和有關(guān)財務(wù)數據，造成財務(wù)數據丟失和泄密，承擔相應經(jīng)濟責任和法律責任；
4．管理愛(ài)護好甲方的有關(guān)財產(chǎn)和設備，下班要關(guān)閉好門(mén)窗、水、電，保證安全。如由于自身疏于管理造成財產(chǎn)損失，承擔賠償責任；
5．不斷提高自己的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)；
6．自行承擔人身安全責任。
第五條 勞動(dòng)報酬和福利待遇
�。ㄒ唬┘追矫考径雀督o乙方基本報酬_________元，在季度財務(wù)報表完成后，支付報酬。
�。ǘ┮蚬ぷ餍枰�，經(jīng)主任同意，到外地出差時(shí)，出差補助執行鐵路局規定標準。
第六條 合同的變更和解除
�。ㄒ唬┰谙铝星闆r下，_________（公司）有權單方解除合同：
1．應聘會(huì )計師違反_________（公司）規章制度，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時(shí)；
2．應聘會(huì )計師嚴重違反工作作紀律或違背職業(yè)道德；
3．應聘會(huì )計師因違法亂紀被撤銷(xiāo)會(huì )計師資格；
4．應聘會(huì )計師因其他原因不宜繼續履行職務(wù)時(shí)。
�。ǘ┰谙铝星闆r下，合同自行解除：
1．應聘會(huì )計師因工作需要調離__________________（地區）；
2．應聘會(huì )計師因病或人身意外事故無(wú)法繼續履行職務(wù)_________個(gè)月；
3．一個(gè)月無(wú)故不做帳；
4．_________（公司）被撤銷(xiāo)。
�。ㄈ┰谙铝星闆r下，合同可以變更：
1．雙方協(xié)商之；
2．因國家政策法令發(fā)生變化時(shí)。
第七條 合同解除后一個(gè)月內，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理業(yè)務(wù)交接手續停止履行會(huì )計師職務(wù)
第八條 合同期限
本合同有效期為2年，從合同簽字生效之日起至_______年______月______日止，合同期滿(mǎn)時(shí)，雙方可以另行辦理續簽事宜。
第九條 本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，報上級機關(guān)備案一份，三份具有同等效力。
第十條 本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方（簽章）：_________ 乙方（簽章）：_________
代表人（簽章）：_______
地址：_________________ 地址：_________________
電話(huà)：_________________ 電話(huà)：_________________
_________年____月____日 _________年____月____日
兼職聘用合同12
甲方：______學(xué)院
甲方委托人：______________________________[填寫(xiě)二級學(xué)院（部、中心負責人姓名）]
乙方（兼職教師）：________________________
乙方工作單位：________________________[如為退休職工，則填寫(xiě)：已退休，原工作單位為···]
乙方身份證號碼：______________________________
乙方固定電話(huà)及手機：______________________________
乙方通訊地址及郵編：______________________________
甲方為提高教學(xué)質(zhì)量與辦學(xué)效益，有效利用和共享社會(huì )優(yōu)秀人才資源，現經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，甲方聘請乙方為甲方的兼職教師，并共同遵守如下條款：
一、甲方聘請乙方為兼職[教授、副教授或講師]（主要從事
課程的教學(xué)工作/學(xué)術(shù)交流活動(dòng)）。聘期年，從______年______月至______年______月止。
二、乙方在聘期內，應獨立承擔甲方安排的課程教學(xué)任務(wù)，遵守師德規范、教學(xué)工作規范等要求，確保人才培養質(zhì)量，并接受教師教學(xué)質(zhì)量評價(jià)。
乙方在聘期內，可以甲方外聘兼職教師的名義參加學(xué)術(shù)活動(dòng)，或為社會(huì )提供技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)。
三、甲方為乙方建立聘期內的工作檔案，并在乙方完成甲方安排的教學(xué)工作并接受教師教學(xué)質(zhì)量評價(jià)后，按照《______學(xué)院外聘兼職教師管理規定（試行）》及學(xué)校有關(guān)規定，及時(shí)向乙方核發(fā)酬金，發(fā)放時(shí)間與本校教師同等。
四、在聘期內，甲方負責就乙方完成的由甲方安排的工作計發(fā)酬金，但不改變乙方原有的人事、供給、保險等各種關(guān)系。作為外聘兼職教師，乙方不享受甲方在職職工的.有關(guān)待遇。
五、合同的解除、終止：
1、如甲方違反合同，乙方有權終止本合同。
2、乙方在甲方的聘請期限內，因自身原因不能履行或未完成甲方交付的教學(xué)工作，甲方有權終止合同。
3、乙方如以甲方教師或兼職教師的名義從事違反法律法規和損害甲方利益的活動(dòng)，對甲方聲譽(yù)或經(jīng)濟上造成惡劣影響或損失，則甲方有權終止合同，且甲方將依法追究乙方責任。
4、乙方如出現《______學(xué)院師德規范及其考評辦法（試行）》規定的師德考評可定為“不合格”結論的情形的；或者在教師教學(xué)評價(jià)中排名在所在二級學(xué)院（部、中心）所有教師（包括專(zhuān)任教師和兼職教師）中位居后5%的；或者發(fā)生了2次Ⅱ級教學(xué)事故或者1次Ⅰ級教學(xué)事故的，則本合同自動(dòng)終止。
六、聘期屆滿(mǎn)后，如須續聘，應按《______學(xué)院外聘兼職教師管理規定（試行）》重新履行聘任程序，并辦理相關(guān)手續。
七、本合同一式三份，甲方執兩份（其中一份交學(xué)校人事處備案），乙方執一份，雙方簽字（蓋章）后生效。
八、甲方向乙方提供《______學(xué)院外聘兼職教師管理規定（試行）》作為本合同之附件。甲方有關(guān)師德規范、教學(xué)工作規范等規章制度乙方可從甲方校園網(wǎng)上查閱。
甲方委托人：______________________________
乙方：______________________________
�。▎挝还拢_____年______月______日______年______月______日
兼職聘用合同13
甲方：乙方(教師)：
地址：身份證號：
電話(huà)：電話(huà)：
簽署人：院校班級：
為建立社會(huì )關(guān)系，明確權利義務(wù)，依據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規規章，在平等自愿、協(xié)商—致的基礎上，訂立本合同。
第一條：勞動(dòng)合同期限
本合同自______年___月___日起，至______年___月___日止，其中試用期為3個(gè)課時(shí)。
第二條：工作內容
1、甲方根據工作需要，安排乙方從事家教和輔導班方面的相關(guān)工作。
2、乙方應服從甲方所安排的工作、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責任制要求完成規定的數量、質(zhì)量指標和工作任務(wù)。
3、甲方根據工作需要，可以調換乙方的工作崗位。
第三條：工作時(shí)間和休息、休假
(1)執行定時(shí)工作制的，甲方安排乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間。
(2)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準執行綜合計算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制的,其工作時(shí)間按照國家有關(guān)規定執行。
第四條：勞動(dòng)報酬
1、乙方按甲方規定完成工作任務(wù)的'，甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報酬，每月至少支付一次。其支付時(shí)間為每月15號，有特殊情況的可推辭一定時(shí)間，但不得超過(guò)一個(gè)月。
2、一對一家教工資報酬的標準和辦法為：提成加獎金。專(zhuān)業(yè)教員按課時(shí)費提成70%，高級教員為75%，金牌教員為80%，在職教師為%。作業(yè)輔導班為10元/小時(shí)，輔導班大課為20元/課時(shí)，藝體類(lèi)%。其中試用期期間工資按照60%來(lái)發(fā)。
3、甲方應當經(jīng)濟效益提高的基礎上逐步提高乙方的工資水平，并在乙方高質(zhì)量和超額完成甲方分配的任務(wù)時(shí)，給與發(fā)放獎金。
第五條：勞動(dòng)紀律
1、甲方應當制定健全內部規章制度和勞動(dòng)紀律，內部規章制度和國家有關(guān)法律、法規、規章。
2、乙方要嚴格遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的管理。
3、乙方需遵守教學(xué)部規章制度，教師工作手冊，安全守則，保密協(xié)議和公司制定的其他規章制度。如因乙方違反規章和勞動(dòng)紀律制度造成甲方損失的，甲方有權利追究乙方責任并要求乙方賠償。
4、乙方在此合同執行期間，除與甲方協(xié)商達成一致外，不得私自在外有償教授與本機構開(kāi)設課程相同或相關(guān)課程，不得將生源私自教授或轉給其他個(gè)人和機構。如果違反，甲方將追求其責任并處以經(jīng)濟處罰直至彌補甲方損失。
第六條：權利和義務(wù)
1、上課前應認真做好備課工作，不得隨意改變上課時(shí)間、上課地點(diǎn);如有特殊情況，上課時(shí)間或地點(diǎn)改變乙方要提前24小時(shí)通知甲方。
2、乙方定期給家長(cháng)提供教學(xué)計劃和通報教學(xué)效果，甲方也將每月不定期對用戶(hù)進(jìn)行家訪(fǎng)，或者聽(tīng)乙方講課。
3、每次上課應做好記錄，如實(shí)向甲方匯報，甲方有權利查詢(xún)乙方的上課質(zhì)量、次數等。
4、乙方需配合甲方完成教學(xué)水平測試和考核，并作為評優(yōu)晉升的條件。
5、老師日常需認真學(xué)習安全守則，接受安全教育。上課以及路程中，須遵守安全守則和交通法規，保證自己和學(xué)生的人身安全，因老師違反安全守則或交通法規引發(fā)的事故，老師自行承擔責任，本公司不負連帶責任。
第七條：勞動(dòng)合同的終止
1、本合同期限屆滿(mǎn)應即終止執行;
2、本合同中雙方約定的終止條件出現，應即終止執行，約定的條件應在本合同約定事項中寫(xiě)明。
第八條：勞動(dòng)合同變更
具有下列情形之一的，雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內容：
(1)甲方調整工作任務(wù)的;
(2)本合同所依據的法律、法規、規章、政策已經(jīng)修改的;
(3)由于不可抗力致使本合同無(wú)法履行的;
(4)乙方身體條件發(fā)生重大變化致使本合同無(wú)法履行的;
(5)合同訂立時(shí)依據的其他客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的。
第九條：勞動(dòng)合同的解除
1.甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以解除。
2.乙方具有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同;在試用期間被證明不符合錄用條件的，嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的，嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的，被依法追究刑事責任的。
3.具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同。
乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排王作的，乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)甲方培訓或者調整工作崗位后，仍不能勝任工作的，雙方不能依據本合同第八條規定就變更合同達成協(xié)議的。
4、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴重困難。
5、乙方解除勞動(dòng)合同應提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。
第十條：本合同未盡事宜
按國家有關(guān)法律。法規規定執行。
第十一條：本合同雙方各執一份，涂改或未經(jīng)授權代簽無(wú)效。
甲方(代表)：_________乙方(簽字)：_______
________年_____月____日________年_____月____日
兼職聘用合同14
為了依法維護雙方權益，明確義務(wù)，根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規，本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，經(jīng)甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。
一、勞動(dòng)合同雙方當事人基本情況
第一條甲方_________________
第二條乙方_____________ 性別_________
居民身份證號____________________電話(huà)_____________
目前住址______________________郵編______________
二、勞動(dòng)合同期限
第三條本合同為有固定期限的聘用合同
本合同于______ 年____月____日生效，本合同于_______年____月____日終止。
三、工作內容工作地點(diǎn)
第四條 崗位工作。
第五條 根據甲方的崗位作業(yè)態(tài)點(diǎn)，乙方的工作區域或工作地點(diǎn)為_(kāi)______________
第六條 乙方工作應達到《教師工作責任書(shū)》、《保密協(xié)議》、《學(xué)校規章制度》等相關(guān)崗位制度標準。
四、工作時(shí)間
第七條 甲方安排乙方課程時(shí)間為 _____
第八條 甲方可視需求與乙方協(xié)商并征求乙方同意后，調整乙方所帶班級數與工作時(shí)間。
第九條 乙方須與甲方排定的課程時(shí)間前 30 分鐘到校，并提前20分鐘進(jìn)入教室進(jìn)行備課、學(xué)生輔導及回應家長(cháng)咨詢(xún)。
第十條 乙方若有特殊情況無(wú)法進(jìn)行授課，須于課程日前一周通知校長(cháng)及教學(xué)主管，以便進(jìn)行課程安排，如遇緊急情況（例如疾病、天災、急難…等）須于課程開(kāi)始時(shí)間至少3小時(shí)前通知，否則若乙方因未通知甲方造成無(wú)故曠課，乙方需賠償甲方雙倍課時(shí)費作為補償。
五、勞動(dòng)報酬
第十一條乙方每月工資甲方以貨幣形式于次月30日前支付給乙方
第十二條甲方計算乙方每月授課課時(shí)給予課時(shí)費，每課時(shí)為 ___元 。 第十三條甲方于合同期間，提供乙方續班及招生獎金。 具體執行參看學(xué)校
《工資制度》。
六、 甲方的權利和義務(wù)
第十四條 對乙方進(jìn)行黨和國家的政策、法規教育，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓及輔導;
第十五條 對乙方的工作進(jìn)行考核、獎懲;
第十六條 制訂嚴格的規章制度規范乙方;
第十七條 根據乙方的工作表現和實(shí)績(jì)，每月按時(shí)足額支付乙方的工資報酬; 第十八條 根據乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;
第十九條 合同期滿(mǎn)后，甲方擁有續約與否的決定權。
七、 乙方的權利和義務(wù)
第二十條 認真學(xué)習黨和國家的方針、政策、法規，不斷提高政治素養; 第二十一條遵守國家法律法規，遵守甲方依法制定的規章制度和工作律; 第二十二條服從甲方工作安排，認真履行崗位職責;
第二十三條熱愛(ài)教育事業(yè)，刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù)，積極投入教育改革，參與教育實(shí)驗工作;
第二十四條乙方發(fā)現甲方不履行合同，有權提出同甲方解除勞動(dòng)合同。
八、勞動(dòng)合同的履行、變更、解除、終止和經(jīng)濟補償
第二十五條甲乙雙方應當按照勞動(dòng)合同的約定，全面履行各自的義務(wù)。
第二十六條甲方應當按照勞動(dòng)合同約定和國家規定，向乙方及時(shí)足額支付勞動(dòng)報酬。
第二十七條甲方因辦學(xué)模式、形式、結構、規模等情況發(fā)生變化，或經(jīng)考核乙方不適合相應的工作崗位時(shí)甲乙雙方協(xié)商一致的，可以變更或解除本合同，甲方應以書(shū)面通知提前30天通知乙方。
第二十八條 甲乙雙方提前三十日以書(shū)面形式通知對方，可以解除勞動(dòng)合同，否則若甲方未提前三十日以書(shū)面形式通知乙方，甲方需賠償乙方雙倍工資作為補償。若乙方未提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，乙方須賠償甲方一個(gè)月工資作為違約金。甲乙雙方在試用期內提前三日通知對方，可以解除勞動(dòng)。
第二十九條 合同期滿(mǎn)前一個(gè)月雙方商議是否續簽勞動(dòng)合同，如雙方不再續簽合同，在合同期滿(mǎn)時(shí)乙方應辦妥相關(guān)手續并交接好各項工作，乙方方能離校。
第三十條 甲方有下列情形之一的`，乙方可以解除勞動(dòng)合同：
1、甲方未及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報酬的；
2、甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的；
3、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動(dòng)，乙方可以立即解除勞動(dòng)。
第三十一條乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同:
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違反甲方的規章制度的；
3、聘用期間乙方未經(jīng)甲方允許，不得擅自受聘其他與甲方工作時(shí)間有沖突的工作，如違犯者視作違約行為，合同解除；
4、 乙方不服從甲方工作安排。
5、 被依法追究刑事責任的。
九、其它事宜
第三十二條因行業(yè)特性，教師不得在學(xué)期中途提出解除合同，乙方需提出解除合同，應在學(xué)期結束前一月提出。否則扣除其所有未發(fā)款項，
同時(shí)因此給甲方造成嚴重損失者要依法追究相關(guān)法律責任。
第三十三條乙方在本校外（如往返路途中）所發(fā)生的一切事故，甲方不付任何責任，由乙方自行承擔。
第三十四條乙方在聘期被甲方解聘或經(jīng)甲方允許主動(dòng)辭職，此協(xié)議自解聘之日起無(wú)效．
第三十五條甲乙雙方都應遵守本合同，不得擅自違約。甲乙雙方在執行過(guò)程中，意見(jiàn)不能達成一致時(shí)，應首先通過(guò)協(xié)商解決，如無(wú)法協(xié)商，可請上級主管部門(mén)協(xié)調解決，或向市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁，直至訴諸法律；如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動(dòng)部門(mén)仲裁。
第三十六條 合同如有未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
第三十七條 本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份，具有同等效力。
甲 方(蓋章)
法定代表人：___________（簽字蓋章）
______年___月___日
乙 方 姓 名：________________(簽字蓋章) ______年___月___日
兼職聘用合同15
甲方：__________
法定代表人：__________
甲方地址：__________
乙方：__________
性別：__________
學(xué)歷：__________
身份證號碼：__________
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就乙方在甲方兼職工作一事達成如卜協(xié)議，本協(xié)議一經(jīng)雙方簽字，即具有法律效力，未經(jīng)對方許可，任何一方不得擅自更改。
第一條甲方將聘請乙方從事兼職工作，本協(xié)議白____年____月____日至____年____月____日有效。
第二條公司將為乙方提供的薪資標準為轉正前為稅前____元人民幣，轉正后為稅前____元人民幣，試用期為_(kāi)___個(gè)月，公司也將保留根據乙方工作表現給予適度調整的權力。
第三條乙方的工作報酬將在此聘用協(xié)議結束時(shí)一次性結算。乙方薪資應按國家規定由甲方代扣應繳納的'個(gè)人所得稅。
第四條雙方可根據公司實(shí)際情況協(xié)商續簽聘用協(xié)議或提前解除此聘用協(xié)議，任何一方欲提前終止本協(xié)議需提前3個(gè)工作日通知對方。終止本協(xié)議時(shí)請做好工作交接以及離職會(huì )簽工作。
第五條本協(xié)議期間甲方為乙方上意外傷害保險，乙方將不享受公司正式職工享受的相關(guān)福利以及養老、醫療、工傷、失業(yè)等保險和公積金待遇。
第六條乙方需遵守公司有關(guān)管理規章制度，遵守職業(yè)道德。
第七條本協(xié)議之未盡事宜，由雙方協(xié)商解決；如協(xié)商解決不成，可依據國家相關(guān)法律規定執行。
第八條本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份。
甲方（蓋章）：__________________乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
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