保姆雇傭合同模板合集五篇

　　隨著(zhù)人們法律意識的加強，越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調和民事關(guān)系，合同是對雙方的保障又是一種約束。合同有不同的類(lèi)型，當然也有不同的目的，以下是小編幫大家整理的保姆雇傭合同5篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

保姆雇傭合同 篇1

　　甲 方： 身份證號：

　　籍 貫：

　　乙 方： 身份證號：

　　籍 貫：

　　經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請乙方為私家保姆，從事甲方孩子（***）看護工作，為更好地維護雙方權益，避免產(chǎn)生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下：

　　一、甲方聘請乙方為私家保姆，主要從事甲方孩子（***）看護工作，雙方應以誠相待，相互說(shuō)明有關(guān)必要信息，不得做假欺騙。

　　二、乙方工作時(shí)間與地點(diǎn)：每周一至周六7:00-18:00，每周可休息一天（周日），乙方確有急事不能正常開(kāi)展工作的，則提前一個(gè)工作日向甲方請假，原則上每月請假時(shí)間不得超過(guò)1天，請假期間無(wú)工資待遇。乙方正常公休時(shí)間，甲方若請求乙方加班，經(jīng)乙方同意后可進(jìn)行加班，甲方應給予乙方加班工資待遇，標準等同于請假扣除的工資待遇，乙方請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時(shí)統一增減；乙方工作地點(diǎn)在甲方住所。

　　三、工資待遇：甲方按月支付乙方工資，每月****元整，甲方可視乙方工作質(zhì)量適當調整工資，此外，中秋節、春節發(fā)放節日福利；甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。

　　四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛生，不得打罵孩子，不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

　　五、乙方在工作期間應愛(ài)護甲方物品，不浪費資源，不亂拿亂放，保持室內環(huán)境衛生。

　　六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂(lè )活動(dòng)。

　　七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下， 可適時(shí)帶孩子外出活動(dòng)。

　　八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字后各執一份，協(xié)議自20 年 月 日起生效，至20xx年 月 日終止。

　　甲方簽字：

　　乙方簽字：

　　二〇xx年**月**日

保姆雇傭合同 篇2

　　甲方：

　　住址：

　　身份證號碼：

　　電話(huà)：

　　乙方：

　　住址：

　　身份證號碼：

　　電話(huà)：

　　甲方因家庭需要，雇傭王芳為家庭保姆，經(jīng)雙方協(xié)商，特簽訂本協(xié)議。

　　第一條服務(wù)職責。甲方雇傭乙方照顧甲方患病的妻子。

　　第二條協(xié)議期限。從20xx年3月1日起至患者生命終止。其中試用期限為1個(gè)月，至20xx年4月1日止。

　　第三條甲方的基本權利義務(wù)

　　一、保護乙方的人身安全，為乙方提供食宿。

　　二、由于甲方責任造成乙方的人身財產(chǎn)損失的一切后果由甲方承擔最新保姆合同范本最新保姆合同范本。

　　三、按規定付給乙方工資。

　　四、有權監督乙方履行本協(xié)議規定的義務(wù)情況。

　　第四條乙方的基本權利義務(wù)

　　一、遵守甲方規定的制度。

　　二、按照甲方規定的條件照顧病人：

　　1、全天24小時(shí)照顧病人，并負責包括乙方在內的3個(gè)人的1日3餐（不負責買(mǎi)米、買(mǎi)菜）。

　　2、幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時(shí)，每日進(jìn)行一至二次的戶(hù)外活動(dòng)。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產(chǎn)生的一切后果由保姆負責。

　　3、有權按協(xié)議規定如月、如數拿到工資。

　　4、由于乙方責任造成甲方人身、財產(chǎn)安全損失，一切責任由乙方負責。

　　第五條工資待遇

　　試用期內，每月工資500元；試用期滿(mǎn)，每月工資800元。

　　第六條付資方式和期限

　　按月給付，每月10日付資，前后不超過(guò)5天，乙方收到工資后，簽字為據。

　　第七條工作時(shí)間

　　乙每周6天工作制，周日休息。

　　第八條協(xié)議的變更和解除

　　協(xié)議生效后，甲乙雙方無(wú)正當理由不得提前解除協(xié)議。任何一方解除協(xié)議，須提前30天通知對方，方能解除協(xié)議。

　　第九條本協(xié)議在執行中發(fā)生爭議，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，可由仲裁機關(guān)或法院判決。

　　第十條本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

　　甲方：（簽章）

　　乙方：（簽章）

　　年月日

保姆雇傭合同 篇3

　　甲方（雇主）：

　　乙方（雇員）： 身份證號：

　　根據《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規的規定，甲乙雙方本著(zhù)平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：

　　一、服務(wù)內容

　　1.看護小孩；

　　2.清洗小孩衣物；

　　3.家務(wù)（室內保潔）。

　　4.做飯

　　二、服務(wù)時(shí)間

　　1.全天24小時(shí)。

　　2.乙方每月可休息4天，具體休息時(shí)間雙方臨時(shí)商定。

　　三、服務(wù)費用

　　甲方按月付給乙方工資，試用期 元（一個(gè)月），第二個(gè)月工資 元／月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工資，乙方不能無(wú)故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿(mǎn)意，乙方工作滿(mǎn)一年后，甲方可以適當給乙方獎勵或提高工資待遇。(特別說(shuō)明：甲方應確保乙方每個(gè)月的工資，至于甲方給予的獎勵，全由甲方掌握，乙方無(wú)權干涉。)

　　四、甲方權利和義務(wù)

　　1.甲方有權要求乙方按照上述服務(wù)內容提供服務(wù)；

　　2.甲方發(fā)現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形，有權隨時(shí)解除合同；

　　3. 甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費用。

　　4.甲方向乙方提供免費正常食宿，做到平等待人、不岐視、不虐待，尊重乙方的人格和勞動(dòng)，保證乙方節假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活習慣，不得虐待所服務(wù)對象。

　　5．為保證甲方的家庭成員人身安全和財產(chǎn)安全，乙方的身份證自愿交由甲方保管，乙方工作期限滿(mǎn)后，甲方應主動(dòng)交還身份證。未經(jīng)過(guò)甲方允許，乙方不能帶外人到家中參觀(guān)、住宿。

　　五、乙方權利和義務(wù)

　　1.乙方有權利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費用；

　　2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件；

　　3.乙方須自覺(jué)履行上述服務(wù)項目，乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區其他保姆、保安等）隨意談?wù)摷追降募彝デ闆r。

　　4.乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛(ài)心，愛(ài)衛生，積極主動(dòng)多承擔事務(wù)，遵守公共道德和國家法律、法規。

　　5.乙方不得擅自外出，不準私自翻動(dòng)甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規定，發(fā)生問(wèn)題乙方自負責任。

　　6.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動(dòng)甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關(guān)處理；

　　7.乙方如遇親友生病等急事，需臨時(shí)離開(kāi)時(shí)，應征得甲方同意；

　　8. 乙方工作期間，如因其過(guò)錯造成甲方人身傷害或財產(chǎn)損毀，應付賠償責任；

　　9.乙方如欲解除合同，則需提前10天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

　　10.乙方在非工作時(shí)間（包括上下班在途時(shí)間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

　　11.如在實(shí)際工作中碰到條款中沒(méi)有談及的問(wèn)題，甲乙雙方應本著(zhù)積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問(wèn)題。

　　六、合同的生效

　　1.本合同自雙方簽字時(shí)生效。

　　2.本合同一式2份，雙方各執1份。

　　甲方： （簽字）乙方：（簽字）

保姆雇傭合同 篇4

　　甲方(雇傭方)：_________

　　乙方(雇員)：_________

　　甲乙雙方根據國家有關(guān)法律法規，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

　　一、合同有效期：自_____年____月____日至____年____月日止，合同期滿(mǎn)雇傭關(guān)系自然終止。雇傭合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂雇傭合同。

　　二、甲方根據工作任務(wù)需要，安排乙方的工作崗位為 ，具體工作內容及職責為 。甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位。

　　三、乙方的工作時(shí)間為 。甲方根據乙方工作崗位的實(shí)際情況，按國家有關(guān)規定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護用品。

　　四、經(jīng)雙方約定，甲方給予乙方每月的報酬為_(kāi)________元人民幣，每月10號前發(fā)放。

　　五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。

　　六、乙方請事假須經(jīng)甲方同意，甲方將按日扣發(fā)工資，在合同期內，事假累計不得超過(guò)_________天，超過(guò)_________天，將扣發(fā)_________天工資。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的，曠職_________天，扣發(fā)_________天工資，情節嚴重的，甲方有權解除合同，并追究乙方的違約責任。

　　七、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律，自覺(jué)服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規章制度、勞動(dòng)紀律，甲方有權按相關(guān)規定給予處罰。

　　八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同。

　　(1)嚴重違反工作紀律或規章制度的;

　　(2)故意不完成工作任務(wù)，給甲方造成嚴重損失的;

　　(3)嚴重失職，營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　(4)被依法追究刑事責任的.。

　　九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同，但應提前三十天以書(shū)面形式通知乙方：

　　(1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的;

　　(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　(3)雇傭合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的雇傭合同無(wú)法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達成協(xié)議的;

　　十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

　　甲方(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　乙方(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　甲方(雇傭方)：_________

　　乙方(雇員)：_________

保姆雇傭合同 篇5

　　經(jīng)由家愛(ài)保姆公司介紹，雇方與被雇方面試、協(xié)商、認可達成如下有約束力的協(xié)議，須共同遵守雇傭保姆協(xié)議書(shū)。

　　1、工作內容：家政服務(wù)（做飯、收拾家、洗衣服）。

　　2、要求：早上9:00上班，晚上晚飯后下班。

　　3、工作時(shí)間及報酬：

　　一、雇方責任與義務(wù)：如實(shí)說(shuō)明用人要求、工作內容。保證保姆在雇家的人身安全。確保保姆工資的發(fā)放，不足月者按天計算。請保管好現金及貴重物品，以免發(fā)生丟失或糾紛。由于雇方對現金保管不善而導致丟失和被盜，責任自負。雇用期間要保存保姆的身份證或戶(hù)口本復印件。一經(jīng)商定領(lǐng)走保姆后只做補換。無(wú)論有何理由，不發(fā)生退費之類(lèi)麻煩。

　　雇方不提前支付工資或借錢(qián)給保姆，

　　協(xié)議書(shū)《雇傭保姆協(xié)議書(shū)》。保姆不合適要求補換保姆時(shí)，要提前通知保姆公司。新保姆談妥后，請將原保姆領(lǐng)回。在無(wú)證件無(wú)保人的情況下，雇方也認可的前提下，要為保姆的代存工資以作擔保，解雇時(shí)一并結算。

　　姓名：電話(huà)：地址：

　　二、被雇方（保姆）的責任和義務(wù)：要如實(shí)說(shuō)明身份、現住所和身體狀況，承擔因隱瞞而引發(fā)的一切后果及責任。保證雇方家的財產(chǎn)安全。要有做保姆的責任心和職業(yè)道德。辭職時(shí)要提前向雇主聲明。承擔在做工期間因保姆的過(guò)錯而造成的損失。在做工期間如患疾病不屬雇方承擔責任范圍。被雇方（保姆）在上下班的路上出現或發(fā)生的其他事情（意外）與雇主無(wú)關(guān)。被雇方（保姆）休息時(shí)間出現或發(fā)生的事情（意外）與雇主無(wú)關(guān)。

　　姓名：電話(huà)：地址：

　　三、家愛(ài)保姆公司的責任與義務(wù)：保姆公司屬居間性質(zhì)，只負責提供保姆來(lái)源，核實(shí)保姆的身份證件，有無(wú)保人。保姆公司不是任何一方的擔保人。為雇方與被雇方撮合成交，告知注意事項。因保姆公司在身份證件核實(shí)上的失職而造成的后果應由保姆公司負責。一旦成交，雇與被雇關(guān)系就轉到雇主家里。保姆公司無(wú)法代替雇主保管現金及貴重物品，強調雇主管理好現金及貴重物品。在雇用期間，雇方與被雇方若發(fā)生意外傷害事件不屬本公司責任范圍。

　　保姆公司在規定的服務(wù)期內有義務(wù)和責任補換保姆，進(jìn)行崗前道德、責任及義務(wù)教育。本公司負責在50天內（不累積），免費補換保姆。補換保姆時(shí)或許當日，或許需要若干日，請雇主理解。雇用關(guān)系一經(jīng)成立，只提供服務(wù)，概不退費。

　　簽約后50天之日，本公司責任終止，雇用關(guān)系自然延續。

　　四、違約條款，由于保姆合適與否，補換性大于追究性。發(fā)生事情調和解決。進(jìn)而可通過(guò)法律解決。

　　五、其他增設條款：

　　雇用者：被雇用者：

　　xxx家愛(ài)月嫂保姆服務(wù)部

　　20xx年6月22日

　　電話(huà)：0471-62xx90

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