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車(chē)險部經(jīng)理崗位職責

時(shí)間:2023-01-14 19:52:52 崗位職責 我要投稿

車(chē)險部經(jīng)理崗位職責

  在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天,越來(lái)越多地方需要用到崗位職責,崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務(wù)。到底應如何制定崗位職責呢?以下是小編精心整理的車(chē)險部經(jīng)理崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

車(chē)險部經(jīng)理崗位職責

車(chē)險部經(jīng)理崗位職責1

  崗位職責:

  1、給客戶(hù)積極講解和推薦保險產(chǎn)品以實(shí)現銷(xiāo)售指標

  2、根據客戶(hù)的個(gè)性需求提供恰當的信息和報價(jià)

  3、定期對保險產(chǎn)品加深認識,增強熟悉程度

  4、根據政府法律,執行完整的保險流程

  5、定期分析客戶(hù)數據庫并確定潛在的續?蛻(hù)

  6、積極尋找和聯(lián)系潛在續?蛻(hù)

  7、執行高效和方便的客戶(hù)申請流程

  8、收取保險費并講解保險政策

  9、根據需要確保提供準確的保險手續文件

  職位要求:

  1、具備一定的保險產(chǎn)品方面的相關(guān)知識

  2、具備基礎的保險相關(guān)的政府法規方面的相關(guān)知識

  3、具備客戶(hù)關(guān)系管理方面的相關(guān)知識

  4、具備客戶(hù)銷(xiāo)售和電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)方面的相關(guān)知識

車(chē)險部經(jīng)理崗位職責2

  1、規劃與制度建設

 。1)根據總公司人身險、財產(chǎn)險戰略規劃組織制定分公司人身險、財產(chǎn)險業(yè)務(wù)發(fā)展規劃,并推動(dòng)規劃的達成。

 。2)組織制定、落實(shí)分公司人身險、財產(chǎn)險年度業(yè)務(wù)發(fā)展計劃。

 。3)負責制定分公司人身險、財產(chǎn)險銷(xiāo)售推動(dòng)管理、承保管理以及理賠管理制度、規范和流程,并組織落實(shí)。

  2、銷(xiāo)售推動(dòng)

 。1)組織制定分公司人身險、財產(chǎn)險的年度銷(xiāo)售計劃,并會(huì )同分公司銷(xiāo)售管理部門(mén)制定銷(xiāo)售考核及銷(xiāo)售激勵方案,并推動(dòng)執行。

 。2)負責落實(shí)分公司人身險、財產(chǎn)險銷(xiāo)售策劃與推動(dòng)工作。

 。3)負責分公司人身險、財產(chǎn)險招投標業(yè)務(wù)和續保業(yè)務(wù)的管理。

 。4)負責擬定分公司人身險、財產(chǎn)險銷(xiāo)售費用政策(包括保單獲取成本等),并負責落實(shí)和監督。

 。5)指導、推動(dòng)和監督下轄機構人身險、財產(chǎn)險的`銷(xiāo)售管理等工作。

  3、承保風(fēng)險管控

 。1)根據總公司人身險、財產(chǎn)險戰略規劃負責建立分公司人身險、財產(chǎn)險承保風(fēng)險管控體系。

 。2)負責制定分公司人身險、財產(chǎn)險核保政策,對風(fēng)險評估、核保等承保工作進(jìn)行管理。

 。3)負責下轄機構及其他業(yè)務(wù)單位人身險、財產(chǎn)險超權限業(yè)務(wù)的風(fēng)險評估、核保等工作。

 。4)負責建設和完善分公司財產(chǎn)險的防災防損體系,并組織實(shí)施。

 。5)根據業(yè)務(wù)需要適時(shí)提出分公司承保系統需求。

  4、理賠管理

 。1)根據總公司人身險、財產(chǎn)險戰略規劃負責建立分公司人身險、財產(chǎn)險理賠管控體系。

 。2)負責制定分公司人身險、財產(chǎn)險理賠服務(wù)的工作標準、目標及考核激勵方案等。

 。3)負責權限內人身險、財產(chǎn)險的查勘、定損、核賠等工作。

 。4)負責超權限理賠案件的上報、溝通協(xié)調等。

車(chē)險部經(jīng)理崗位職責3

  崗位職責:

  1、制定車(chē)險及相關(guān)產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)策略,落實(shí)公司各項經(jīng)營(yíng)目標要求,對公司經(jīng)營(yíng)指標負責;

  2、參與制定年度保費預算,并進(jìn)行預算制定及分解,確保預算制定合理、準確,推動(dòng)各項預算指標達成;

  3、制定核保政策,合理控制業(yè)務(wù)風(fēng)險的前提下,推動(dòng)業(yè)務(wù)健康快速發(fā)展;

  4、進(jìn)行數據分析,檢視經(jīng)營(yíng)結果,根據市場(chǎng)狀況和業(yè)務(wù)差異化需求,調整相關(guān)政策,滿(mǎn)足業(yè)務(wù)發(fā)展各項需求;

  5、協(xié)調各部門(mén)及機構組織業(yè)務(wù)培訓、宣傳及推廣工作,進(jìn)行業(yè)務(wù)巡視,提供支持服務(wù);

  6、把握監管部門(mén)及行業(yè)協(xié)會(huì )相關(guān)制度要求和指導意見(jiàn),并督導機構嚴格貫徹落實(shí);

  7、確保各項經(jīng)營(yíng)管理行為遵守國家法律、行政法規、監管規定以及公司章程、公司內部管理制度的各項規定以及誠實(shí)守信的道德準則。

  任職資格:

  1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,保險、經(jīng)濟、管理、信息類(lèi)專(zhuān)業(yè);

  2、具有較強的保險業(yè)務(wù)推動(dòng)能力、風(fēng)險識別能力以及數據分析能力,能夠熟練使用各種辦公軟件;

  3、車(chē)險承保管理、銷(xiāo)售管理或相關(guān)管理工作經(jīng)歷2—8年;

  4、具有客戶(hù)需求思維,良好的邏輯思維能力,較強的抗壓能力和高度的責任感,以及良好的溝通能力與團隊協(xié)作能力。

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