師德教育主題總結
總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià)，從而肯定成績(jì)，得到經(jīng)驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，快快來(lái)寫(xiě)一份總結吧。我們該怎么寫(xiě)總結呢？以下是小編收集整理的師德教育主題總結，歡迎閱讀與收藏。
師德教育主題總結1
根據xx市教育局“學(xué)規范，強師德，樹(shù)形象”師德主題教育活動(dòng)第二階段的總體部署和要求，我校緊鑼密鼓地轉入反思評議階段工作，學(xué)校進(jìn)行了嚴格認真的自查，通過(guò)自查活動(dòng)，進(jìn)一步強化了教師熱愛(ài)教育，嚴謹治學(xué)，為人師表，教書(shū)育人的事業(yè)心和社會(huì )責任感，取得了良好成效�，F將反思評議階段的開(kāi)展情況如下：
一、認真開(kāi)好轉段工作的動(dòng)員大會(huì )。
認真做好“反思評議”工作，是鞏固和擴大第一階段學(xué)習成果，打牢整改提高工作基礎，確保師德師風(fēng)集中教育活動(dòng)取得實(shí)效的關(guān)鍵。為了把此階段的工作做好，我校召開(kāi)了全體教職工參加的轉段工作的動(dòng)員大會(huì )。校長(cháng)就我校師德師風(fēng)集中教育活動(dòng)對反思評議階段的工作做了總體部署并提出了具體要求。通過(guò)動(dòng)員大會(huì )，使全體教職工充分認識到這一階段工作的重要性，進(jìn)一步統一思想，提高反思評議階段工作目的意義的認識，明確這一階段的主要任務(wù)和要求，同時(shí)打消了思想障礙，端正了態(tài)度，增強做好照檢查自我教育的自覺(jué)性和責任感。
二、嚴格按照要求，切實(shí)抓好反思評議的各項工作。
1、自我檢查，自我。
全體教職工緊密聯(lián)系各自的實(shí)際，對照《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)全市教師職業(yè)道德建設的意見(jiàn)》的要求，以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》等基本要求，全面自己近幾年來(lái)思想、工作和作風(fēng)等方面的情況，認真查找個(gè)人在思想、工作、作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題，檢查自己在常規教學(xué)、工作紀律、師表形象等方面存在的問(wèn)題。并對自己存在問(wèn)題的思想根源進(jìn)行深刻的個(gè)人反思。
2、認真開(kāi)展談心溝通活動(dòng)。
學(xué)校中層以上領(lǐng)導之間，校長(cháng)與班子成員之間，教職員工和教職員工之間積極開(kāi)展了與人為善，坦誠相見(jiàn)的談心活動(dòng)。談心活動(dòng)中大家認真開(kāi)展了批評與，并通過(guò)談心活動(dòng)，繼續征求和聽(tīng)取意見(jiàn)，及時(shí)溝通思想，增進(jìn)團結，找準問(wèn)題，形成共識。
3、認真召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )，向學(xué)生發(fā)放師德師風(fēng)問(wèn)卷調查表。
我們及時(shí)的召開(kāi)了學(xué)生代表座談會(huì )，并印發(fā)了《學(xué)校師德師風(fēng)建設問(wèn)卷調查表》。通過(guò)召開(kāi)座談會(huì )和問(wèn)卷調查，我們了解了學(xué)生對學(xué)校及每一位教師和班主任在師德師風(fēng)方面的意見(jiàn)和建議，并做了梳理匯總。對反映出來(lái)的問(wèn)題及時(shí)反饋給有關(guān)教師和班主任，督促其認真整改。
4、重視民主生活會(huì )，做好“三滿(mǎn)意”“五比五看”評議工作。
為使這項活動(dòng)開(kāi)展的扎實(shí)有效，有充足的時(shí)間保證，結合我校的實(shí)際，本著(zhù)互相幫助，共同進(jìn)步的原則，召開(kāi)了自查評議會(huì )，會(huì )上，逐人和評議，大家廣開(kāi)言路、直言不諱，廣泛開(kāi)展批評與，達到了糾正錯誤、增強團結的目的，收到了良好的效果。在此基礎上，學(xué)校召開(kāi)了領(lǐng)導班子會(huì )議，對職工反映出來(lái)的學(xué)校存在的問(wèn)題認真梳理匯總和認真的研究，并制定了措施，落實(shí)了整改責任人，限期整改。
三、認真查找問(wèn)題，拾差補缺。
我校要求每位教師結合自己以前從教的實(shí)際情況，找出不足和差距，根據大家反思的情況，可以分為四個(gè)方面。
(1)、缺乏事業(yè)心。個(gè)別教師由于受到社會(huì )上金錢(qián)至上，權錢(qián)交換等不正之風(fēng)的影響，利用教師這具崇高的職業(yè)，以教謀私。有的上課心不在焉，使用通訊工具，沒(méi)有把心思放在本職工作上。有的對所帶學(xué)科不負責任，不認真批改作業(yè)，輔導學(xué)生不認真，有的上課醉意濃濃。
(2)、缺乏進(jìn)取心。有的教師不思進(jìn)取，不思學(xué)習，憑老經(jīng)驗辦事，不吸收新的教育理念，觀(guān)念陳舊教法呆板。
(3)、缺乏愛(ài)心。有的教師偏愛(ài)尖子生，冷漠中下生，歧視后進(jìn)生。有的教師體罰學(xué)生，影響學(xué)生的身心健康。
(4)、缺乏師表。有的教師儀表不整，舉止粗俗，言語(yǔ)臟污。有的在社會(huì )上參與。有的教師自由主義泛濫。
通過(guò)學(xué)習反思，找出了存在的問(wèn)題，提高了教師的整體素質(zhì)，加強教師職業(yè)道德，唱響了一切為了學(xué)生的主旋律，大家注意自己的言行，時(shí)時(shí)處處做學(xué)生的表率，提高為學(xué)生服務(wù)的意識。
四、撰寫(xiě)師德師風(fēng)教育個(gè)人反思材料，不斷提高認識水平。
每個(gè)教職員工在深入學(xué)習、提高認識、深入查找問(wèn)題、自我反思、反思評議的基礎上，我們認真組織全體教職工對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《公民基本道德規范》和教育局有關(guān)文件精神，全面近幾年來(lái)在依法執教、愛(ài)崗敬業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生、嚴謹治學(xué)、團結協(xié)作、尊重家長(cháng)、廉潔從教、為人師表等方面的'情況，重點(diǎn)檢查存在的突出問(wèn)題，結合自身實(shí)際，針對師德方面存在問(wèn)題，從世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)上深刻反思，認真存在問(wèn)題的思想根源，撰寫(xiě)了自我評價(jià)材料。
我校反思評議階段工作開(kāi)展得扎實(shí)有效果，教職工精神面貌煥然一新，工作的責任感、積極性明顯加強和提高，全體教師的師德形象贏(yíng)得社會(huì )家長(cháng)的普遍稱(chēng)贊。
總而言之，通過(guò)學(xué)校、教師個(gè)人的，學(xué)校在師德師風(fēng)建設中明確目標，建立和完善了許多教育管理制度和管理體系，而教師個(gè)人亦不斷提升自我的素養，不斷完善個(gè)人的人格，這對學(xué)校和個(gè)人而言，均是一次深刻的教育，但愿此項活動(dòng)的經(jīng)歷是今后學(xué)校發(fā)展和教師成長(cháng)的一堅實(shí)平臺。我們將努力打造無(wú)私奉獻的師魂、誠實(shí)正直的師德、全面發(fā)展的師觀(guān)、教書(shū)育人的師能和嚴謹治學(xué)的師風(fēng)，為使學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量上臺階、教學(xué)管理上層次而不懈努力！
師德教育主題總結2
課件為全面貫徹XX市教育系統《“愛(ài)與責任”師德主題教育活動(dòng)實(shí)施方案》的要求，緊緊圍繞“愛(ài)與責任”這一主題，深入學(xué)習有關(guān)文件精神和開(kāi)展各種活動(dòng)，引導廣大教師認真反思，嚴于律己，不斷提高思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平和學(xué)科專(zhuān)業(yè)能力，為人師表，行為示范，爭做“愛(ài)心伴學(xué)生，責任促事業(yè)”的'實(shí)踐者。重點(diǎn)開(kāi)展了以下幾個(gè)活動(dòng)：
一、開(kāi)展師德學(xué)習活動(dòng)。學(xué)校集中學(xué)習教師職業(yè)道德、XX市三個(gè)八條禁令等相關(guān)內容
二、開(kāi)展師德討論活動(dòng)。以年級組開(kāi)展了“愛(ài)與責任”師德討論活動(dòng)。
三、開(kāi)展主題征文活動(dòng)。收回XX撰寫(xiě)的《用愛(ài)心與責任抒寫(xiě)教育人生》、XX撰寫(xiě)《師德與愛(ài)同行》、XX撰寫(xiě)《執著(zhù)奉獻》征文多篇。
四、開(kāi)展自查自糾活動(dòng)。學(xué)校內開(kāi)展了以廣安市三個(gè)八條禁令為主要內容的自查自糾活動(dòng)，并簽定了自查與整改表。
五、開(kāi)展家訪(fǎng)服務(wù)活動(dòng)。開(kāi)展以關(guān)愛(ài)學(xué)生為主題的家訪(fǎng)活動(dòng)，每位教師并寫(xiě)出了有關(guān)關(guān)愛(ài)一至二位留守兒童家訪(fǎng)記錄。
師德教育主題總結3
20xx年12月3日下午，小學(xué)全體教師開(kāi)展了師德主題教育活動(dòng)。本次活動(dòng)，主要是學(xué)習和弘揚宋耀平、王滟娜老師的高尚品德和獻身教育的精神，進(jìn)一步落實(shí)和推動(dòng)X(jué)X小學(xué)師德建設工作的常態(tài)化和長(cháng)效化，規范和引導廣大教師以德立身、以德施教，以德育德，全面落實(shí)立德樹(shù)人的`根本任務(wù)，建設政治思想過(guò)硬、師德高尚、業(yè)務(wù)精良、充滿(mǎn)生機和活力的教師隊伍。
一、加強領(lǐng)導，周密安排。
按照安排，我們結合實(shí)際，對師德建設主題教育活動(dòng)及時(shí)進(jìn)行了部署安排，成立了以校長(cháng)為組長(cháng),副校長(cháng)為副組長(cháng)，全體教師為組員的師德建設主題教育活動(dòng)小組。
二、活動(dòng)內容豐富。
1、觀(guān)看宋耀平老師事跡視頻
2、夏愛(ài)瓊分享：《宋耀平依依不舍援疆情》
3、梁燕清老師分享：《學(xué)生聯(lián)名信留下了“化學(xué)爸爸”》
4、羅敏惠老師用真摯的情感讀《王滟娜老師寫(xiě)給孩子的一封信》
5、鐘榮舉、黃詩(shī)婷老師結合學(xué)習宋耀平、王滟娜老師事跡材料，敞開(kāi)心扉說(shuō)出了自己的感受;還談到本學(xué)校發(fā)生的優(yōu)秀師德表現事例，挖掘體現高尚師德修養的身邊人、身邊事;最后談了自身在師德修養方面可以改進(jìn)和需要努力方向。
三、總結到位，增強使命感。
最后,高永能校長(cháng)做了精辟的總結。其中，高校長(cháng)提到，我們全體教師要從政治高度看問(wèn)題，從民族團結的大局出發(fā);我們要學(xué)習和弘揚宋耀平、王艷娜老師的大愛(ài)和無(wú)私奉獻精神;在日常工作中要做到讓學(xué)生喜愛(ài)，家長(cháng)認同，好好詮釋如何對學(xué)生的愛(ài)。
本次活動(dòng)，進(jìn)一步提高XX小學(xué)教師愛(ài)崗敬業(yè)、甘于奉獻的意識，使大家牢記人民教師的神圣職責和重要使命，為教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展做出應有的貢獻。
師德教育主題總結4
為了貫徹、落實(shí)上級開(kāi)展“20xx年師德教育活動(dòng)月安排”的指示和要求，我校師德教育月活動(dòng)以“愛(ài)崗敬業(yè)、為人師表”為重心，開(kāi)展有針對性的學(xué)習、教育、反思、創(chuàng )建活動(dòng)，進(jìn)一步更新觀(guān)念，規范教師執教行為，完善師德管理制規范教師執教行為和完善師德管理制度為重點(diǎn)，有針對性的加強教師師德師風(fēng)建設，努力提高教師的度，提升教師的師德水平，營(yíng)造教師為人師表、全社會(huì )尊師重教的良好風(fēng)氣。師德水平，營(yíng)造全社會(huì )崇尚師德、尊師重教的良好風(fēng)氣。
1、明確目標。本次教育活動(dòng)的主要目標是：優(yōu)化師德，端正師風(fēng)，打造一支優(yōu)良的教師隊伍。要求教師在這次活動(dòng)中不僅提高認識，還要堅持與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新，以新的思想、新的作風(fēng)、新的作為把各項工作提高到一個(gè)新的水平。為確�；顒�(dòng)能夠扎實(shí)深入地進(jìn)行，我們多次召開(kāi)全體教師大會(huì )進(jìn)行具體部署：一方面進(jìn)行思想動(dòng)員，進(jìn)一步提高認識，要求教師敢于正視自己，不能避重就輕、避實(shí)就虛；另一方面最大程度地調動(dòng)教師的積極性，以能夠把問(wèn)題找準、查深、擺透為原則，對實(shí)施方案進(jìn)行充分論證，確保方案的實(shí)施。
2、讓教師樹(shù)良好的師德形象。通過(guò)學(xué)校師德活動(dòng)月的活動(dòng)，教師們的精神面貌有了很大的變化，精神面貌煥然一新，表示要立足在平凡的教師工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，與同事團結合作，為學(xué)生服務(wù)，以身作則，向學(xué)生奉獻人類(lèi)最美好的精神財富。
3、規范教師的教學(xué)行為。教師的'教學(xué)行為規范了。通過(guò)“師德建設宣傳月”活動(dòng)的開(kāi)展，教師們衣著(zhù)得體、儀表端莊、談吐儒雅、舉止文明。談的是學(xué)習、談的是教研。校風(fēng)、教風(fēng)有了明顯好轉，提高到了一個(gè)嶄新的高度。無(wú)歧視差生、體罰學(xué)生的行為出現，師生和諧共處，善教愛(ài)生，尊師明禮已是蔚然成風(fēng)。
4、樹(shù)榜樣、鼓斗志。通過(guò)開(kāi)展一系列的活動(dòng)，教師們工作的的勁頭更大了。通過(guò)“師德活動(dòng)月”教師們樹(shù)立了前進(jìn)的目標，樹(shù)立了師德學(xué)習的榜樣，教育教學(xué)的勁頭更足了，立志為我鎮的教育事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展作貢獻。
師德建設是一項系統工程，是學(xué)校教師隊伍建設的一項長(cháng)期任務(wù)，不可能一蹴而就、一勞永逸，必須長(cháng)抓不懈。我校將堅持可持續發(fā)展的思路，不斷總結經(jīng)驗教訓，勇于實(shí)踐，大膽創(chuàng )新，不斷提高師德水平，不斷提高我校教育教
師德教育主題總結5
20xx年7月4日-7月6日，我參加了區級組織為期3天暑期師德培訓。首先我們在花園口中心校的花園口鎮政府禮堂聆聽(tīng)了區級3位最美教師韓紅娟、�？∑胶徒谷鸺t的報告。其次，在惠濟區79中報告廳聽(tīng)了胡靜老師的《知書(shū)達“禮”精彩人生》及張振宇教授的《危機與決策-校園突發(fā)事件及其輿情應對》的精彩講座；最后，我們在學(xué)校會(huì )議室由于麗紅校長(cháng)和陳玉霞副校長(cháng)帶領(lǐng)認真地學(xué)習了教育相關(guān)的法律法規。
在這次暑期師德培訓中，讓我對師德又有了更深刻的認識：
1、愛(ài)崗敬業(yè)和關(guān)愛(ài)學(xué)生是核心
在三位最美教師的報告中都能體現出她們在教育工作中以愛(ài)崗敬業(yè)和關(guān)愛(ài)學(xué)生為核心。最美教師韓紅娟是我初中的班長(cháng)，在上學(xué)時(shí)她對班級事務(wù)就特別認真負責；在平時(shí)與同學(xué)的交往中熱情，同學(xué)們都喜歡她。從她參加教育工作以校為家，更在懷孕期間擔任三六兩個(gè)年級的英語(yǔ)教學(xué)，還要一和三樓來(lái)回跑。教學(xué)工作中咽炎發(fā)作，為了不耽誤孩子的上課每次都是拿點(diǎn)吃，沒(méi)有請過(guò)一次假。為了自己班級一個(gè)不愛(ài)說(shuō)話(huà)的孩子，每天從孩子家門(mén)口過(guò)的時(shí)候都會(huì )向他的家長(cháng)說(shuō)一說(shuō)孩子在學(xué)校的點(diǎn)滴進(jìn)步，一個(gè)學(xué)期下來(lái)孩子終于在課間見(jiàn)面的時(shí)候能主動(dòng)向她問(wèn)好，這得需要老師付出多少的耐心和愛(ài)心呀，可是韓老師就是做到了，她無(wú)愧于最美教師的稱(chēng)號！
2、知書(shū)達“禮”遵守教育法律法規
在79中的報告廳中聽(tīng)了胡靜老師的《知書(shū)達“禮”精彩人生》講座后，讓我明白一個(gè)教師禮儀可以反映出教師本身的素質(zhì)；一個(gè)教師的合體的儀表更可以突顯一個(gè)人的氣質(zhì)及讓你的孩子們喜歡，獲得精彩人生。
而張振宇教授的《危機與決策-校園突發(fā)事件及其輿情應對》的`精彩講座，讓我明白教師在平時(shí)與學(xué)生的交談中、與家長(cháng)的交流中，一定要注意分寸，要有恰當的談吐。在對待校園突發(fā)事件時(shí)一旦有不好的輿情發(fā)生，可以按照張振宇教授所提出的應對策略進(jìn)行，以免擴大不好的影響。
最后，在我們學(xué)校會(huì )議室我們在于校長(cháng)和陳副校長(cháng)帶領(lǐng)下認真地學(xué)習了教育法律法規。這教育我們在平時(shí)的教育教學(xué)工作中，對待學(xué)生一定寬容，尊重學(xué)生的人權，注意教育手段，不體罰或變相體罰學(xué)生。
總之，我通過(guò)這次的暑期師德主題教育學(xué)習，得到了不少做人、尤其是身為教師應掌握的東西。今后，我還會(huì )繼續向前，加強師德的修煉，全方位的提高自己，使自己成為一個(gè)合格的、甚至是最優(yōu)秀的教育工作者！
師德教育主題總結6
根據上級的精神，我校師德師風(fēng)大討論活動(dòng)分為“宣傳學(xué)習、討論查擺、整改提高、總結表彰”四個(gè)階段進(jìn)行突破。
�。ㄒ唬⿲W(xué)宣傳學(xué)習階段
活動(dòng)中我們組織教職工認真學(xué)習《教育法》、《教師法》等法律法規，以及《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》和《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)師德建設的意見(jiàn)》、并搜集教育系統個(gè)人事跡，進(jìn)行廣泛宣傳，樹(shù)立榜樣，教育引導廣大教職工履行崗位職責，踐行“八榮八恥”的社會(huì )主義榮辱觀(guān)，切實(shí)提高了他們加強思想、道德、作風(fēng)建設的自覺(jué)性，為師德師風(fēng)建設工作的順利進(jìn)行打好了思想基礎。
�。ǘ┯懻摬閿[階段
開(kāi)展了一次深刻的自查自糾活動(dòng)。認真查擺教師隊伍思想和工作作風(fēng)方面存在的各種突出問(wèn)題，深刻汲取不良師德言行造成嚴重后果的教訓，以案促教，以案促建，針對部分教師紀律渙散、作風(fēng)不振的各種現象，引導教師從“愛(ài)崗敬業(yè)，教書(shū)育人”的高度，認真剖析、分析根源，真心誠意地自覺(jué)去糾正。自查自糾以個(gè)人為主，每位教職工都寫(xiě)出了書(shū)面學(xué)習反思材料和學(xué)習體會(huì )文章，內容客觀(guān)全面，認識深刻，既寫(xiě)出了成績(jì)，又找出了不足和存在的問(wèn)題，問(wèn)題找的準，整改措施到位，起到了很好自我教育的作用。
�。ㄈ┱奶岣�
提出整改提高方案。在前幾階段工作的基礎上，要求教職工對自查的問(wèn)題、評議中反映出的突出問(wèn)題，制定整改措施，要求逐一落實(shí)。對師德師風(fēng)高尚的教師大力宣傳并給予獎勵，對有損教師形象的人員，學(xué)校進(jìn)行了批評教育，并給予相應的幫助。建立師德檔案，作為教師考核獎懲、評優(yōu)晉級的重要依據。
�。ㄋ模┛偨Y表彰階段
開(kāi)展“優(yōu)秀班主任、師德師風(fēng)標兵”評選活動(dòng)。為了使學(xué)校的德育工作落到實(shí)處，激勵廣大教師切實(shí)強化事業(yè)心，增強責任感，積極獻身教育事業(yè)，以不同方式大力宣傳我校優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡，提升我校教師良好的'形象，建設一支高素質(zhì)的教師和班主任隊伍，促進(jìn)學(xué)校制度建設、高度重視班主任工作，使學(xué)校德育工作落到實(shí)處，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。在全校中開(kāi)展了優(yōu)秀班主任、師德師風(fēng)標兵評選表彰工作。
總之，我校開(kāi)展的師德師風(fēng)大討論活動(dòng)已取得階段性成果，但還存在著(zhù)一些不足。主要表現在：
1、活動(dòng)的創(chuàng )新性不強。
2、開(kāi)展師德建設與日常教學(xué)協(xié)調不夠。
3、個(gè)別教師奉獻精神有待增強，團隊合作意識不夠，存在重教書(shū)輕育人等現象。
我們將在今后工作中，不斷總結經(jīng)驗，進(jìn)一步提高師資隊伍的師德水平，開(kāi)辟教育工作新天地，推動(dòng)人民教育事業(yè)快速、健康的發(fā)展。把師德建設工作長(cháng)效有序地開(kāi)展下去。
師德教育主題總結7
一年來(lái)，幼兒園緊緊圍繞市婦聯(lián)關(guān)于《進(jìn)一步加強和改進(jìn)幼兒園師德建設實(shí)施意見(jiàn)》精神，結合幼兒園工作目標，以《幼兒園教育指導綱要（試行）》為依據，以《教師職業(yè)道德規范》、《教師法》、《教育法》為準繩，以加強教師職業(yè)道德教育、提高教師隊伍整體素質(zhì)為目的，以做幼兒喜歡的教師、辦社會(huì )滿(mǎn)意的幼兒園為目標，進(jìn)一步加強了廣大教職員工的精神文明建設，激勵了廣大教師愛(ài)崗敬業(yè)的責任心和榮譽(yù)感，促進(jìn)了教職員工素質(zhì)的提高和教育教學(xué)工作的開(kāi)展，為幼兒園上水平、上品牌奠定了堅實(shí)的基礎。
20xx年初，幼兒園專(zhuān)門(mén)成立了由園長(cháng)擔任組長(cháng)的師德師風(fēng)建設工作領(lǐng)導小組，并層層簽訂目標管理責任制，責任落實(shí)到人，形成了對全園師德師風(fēng)建設工作進(jìn)行全面指導和監督的有效管理機制。為切實(shí)加強師德師風(fēng)建設工作，領(lǐng)導小組建立了工作例會(huì )制度，以便及時(shí)安排、總結各階段的師德師風(fēng)建設工作，為師德師風(fēng)建設工作的順利進(jìn)行奠定了堅實(shí)的組織保障。
為有效開(kāi)展師德師風(fēng)建設工作，幼兒園結合實(shí)際情況，及時(shí)制定了《幼兒園師德師風(fēng)建設實(shí)施方案》，建立了師德師風(fēng)建設工作專(zhuān)項檔案，全面啟動(dòng)了師德師風(fēng)建設工作。為加大工作力度，將師德師風(fēng)建設工作作為20xx年重點(diǎn)工作，列入全園工作重要議事日程，同時(shí)還把此項工作納入到幼兒園精神文明建設的總體規劃中，作為一項長(cháng)期的工作抓下去。
幼兒園圍繞目標開(kāi)展多種形式的活動(dòng)，
一是加強宣傳，營(yíng)造良好的師德氛圍。師德師風(fēng)建設工作的深入開(kāi)展，離不開(kāi)良好的文化環(huán)境和氛圍，為了創(chuàng )造這種環(huán)境和氛圍，師德師風(fēng)建設工作領(lǐng)導小組帶領(lǐng)各年級組長(cháng)、班組長(cháng)定期研討，圍繞教育觀(guān)念、道德素養、心理健康等專(zhuān)題進(jìn)行探討研究，充分認識和理解現代教師道德素養的內涵。
幼兒園通過(guò)設計有關(guān)教學(xué)活動(dòng)、講座、座談、小喇叭、板報、實(shí)驗小報等形式向全園教職工、幼兒和家長(cháng)宣傳師德主題教育的意義和目的，不斷提高大家對師德師風(fēng)建設工作重要性的認識，以及如何掌握師德師愛(ài)的方法和措施。組織全園幼兒家長(cháng)參與評價(jià)“我喜歡的教師”問(wèn)卷1次，召開(kāi)大中小班家長(cháng)座談會(huì )各1次。
二是認真學(xué)習，提高認識。根據師德師風(fēng)建設實(shí)施方案，幼兒園從20xx年3月開(kāi)始組織全體教職工進(jìn)入學(xué)習階段。采用自學(xué)、集中學(xué)習、分組學(xué)習、請專(zhuān)家輔導等形式，學(xué)習了《教育法》、《教師法》、《教師行為十不準》、《中小學(xué)、幼兒園安全管理辦法》等內容。全園教職工寫(xiě)出心得體會(huì )百余篇，學(xué)習筆記百萬(wàn)余字。在學(xué)習內容的選擇方面，一方面重視強化法律意識、崗位職責，規范教育行為，另一方面注重人文關(guān)懷，請心理健康教育專(zhuān)家進(jìn)行心理疏導、調試。
三是查找問(wèn)題，自我剖析。幼兒園根據師德師風(fēng)主題教育活動(dòng)實(shí)施方案，以提高教職工素質(zhì)，加強幼兒園建設，服務(wù)幼兒和家長(cháng)，促進(jìn)幼兒教育各項工作為目標，號召全體教職工開(kāi)展自我批評，深刻查找自身存在的問(wèn)題。首先在班子內部深入開(kāi)展自我剖析，共查找問(wèn)題19項，班子成員帶頭在教職工代表會(huì )議上鄭重承諾，大力整改，認真落實(shí)。
四是整改提高，重點(diǎn)落實(shí)。針對存在的問(wèn)題，特別是教職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，幼兒園及時(shí)制定整改方案，提出措施，并多次召開(kāi)整改會(huì )議，加強相互督促檢查，力爭使群眾反映比較強烈的問(wèn)題得到明顯改善，師德師風(fēng)整體狀況得到明顯好轉。在這個(gè)階段的工作中，幼兒園注重把整改提高與解決實(shí)際問(wèn)題結合起來(lái)，調整工作思路，改善工作方法，從而保護和調動(dòng)了廣大教職工的工作積極性。
在各班級組、各部室師德師風(fēng)建設活動(dòng)總結的.基礎上，進(jìn)一步完善了幼兒園職業(yè)道德要求：熱愛(ài)幼兒、尊重家長(cháng)、依法執教、教學(xué)有方、學(xué)而不厭、誨人不倦、教書(shū)育人、為人師表。幾十個(gè)班級、辦公室張貼自己班組討論形成的座右銘。
開(kāi)展師德師風(fēng)主題演講，通過(guò)15個(gè)教學(xué)班的推薦和互薦，推出15名教師代表參加園里的師德師風(fēng)的主題演講。每位教師以飽滿(mǎn)的熱情傾訴了對教育事業(yè)的熱愛(ài)，對幼兒的關(guān)愛(ài)，進(jìn)一步激發(fā)了教師的自豪感、責任感，將師德師風(fēng)建設工作推向高潮。同時(shí)廣大教職工的精神面貌、工作狀態(tài)、行為習慣等發(fā)生著(zhù)明顯變化。
幼兒園通過(guò)全面的總結評比，評選出了8位師德師風(fēng)先進(jìn)個(gè)人和兩個(gè)先進(jìn)班級，并給予表彰獎勵，通過(guò)先進(jìn)典型，從正面樹(shù)立了榜樣，從而把幼兒園的師德師風(fēng)建設工作引向深入，真正把這項工作落到實(shí)處；師德師風(fēng)評議考核的機制也得到不斷完善，從而保持了師德教育先進(jìn)成果，幼兒園集體的戰斗力和凝聚力得到了增強，全體教職工在思想認識、綜合素質(zhì)、工作作風(fēng)和精神面貌等方面有了新的提高和轉變，有力地促進(jìn)了幼兒園各項工作的深入開(kāi)展。
師德教育主題總結8
根據市教育局“四項教育”活動(dòng)整體部署，結合黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，內強素質(zhì)，外樹(shù)形象，新塘鄉中心學(xué)校成立活動(dòng)領(lǐng)導小組，召開(kāi)了學(xué)校行政會(huì )議，出臺并下發(fā)了《新塘鄉教育系統“育師德、正師風(fēng)、樹(shù)師表”主題教育活動(dòng)實(shí)施方案》，要求各校根據自己校情制定相應的工作方案，積極組織教師開(kāi)展主題教育活動(dòng)，著(zhù)力解決師德師風(fēng)建設中的突出問(wèn)題，幫助教師進(jìn)一步樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，強化教師教書(shū)育人、為人師表的角色意識和社會(huì )責任感；引導廣大教師學(xué)先進(jìn)，提高自己的人格魅力、學(xué)識魅力，牢固樹(shù)立教師新形象、學(xué)校新形象和教育新形象�，F就我鄉抓師德師風(fēng)教育的一些具體做法總結如下：
一、“三條警示”重塑教師形象
師德教育是最永恒的主題。無(wú)論什么時(shí)候，面對怎樣的環(huán)境，新塘中心學(xué)校始終警鐘長(cháng)鳴，把師德師風(fēng)教育擺在首要位置，作為重9中之重的工作來(lái)抓。x月x日，全鄉暑期教師集訓會(huì )上，校長(cháng)雷大紅明確響亮地提出“三條警示”：為人師表是一個(gè)教師最起碼的規范，教書(shū)育人是一個(gè)教師最根本的職責，誤人子弟是一個(gè)教師最大的缺德。全力整治無(wú)組織、無(wú)紀律行為，整肅校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)，逐步形成風(fēng)清氣正的良好教育氛圍，讓破壞學(xué)校良好風(fēng)氣的教師沒(méi)有生存的土壤；全力整治歧視、侮辱學(xué)生的行為，讓那些為師無(wú)德、為師不尊的人沒(méi)有立足之地；全力整治不負責任、誤人子弟的行為，讓那些混日子的老師無(wú)處可混。
強烈要求各校把師德建設提到學(xué)校工作首要地位，著(zhù)力整治違反師德師風(fēng)的行為，重塑教師形象。要求全鄉教師牢記三條“警示”，自覺(jué)加強道德修養，以自己高尚的人格教育和影響學(xué)生，努力成為青少年學(xué)生的良師益友，成為受到社會(huì )尊重的人。
二、“三個(gè)保障”促進(jìn)師德建設
第一個(gè)保障是簽訂師德承諾書(shū)。中心學(xué)校與各校負責人簽訂安全衛生、師德師風(fēng)、目標管理等責任承諾書(shū)，學(xué)校與每位教師簽訂師德師風(fēng)、教學(xué)質(zhì)量、安全衛生等責任承諾書(shū)。今年秋季開(kāi)學(xué)初，新塘鄉中心小學(xué)在開(kāi)學(xué)典禮上，全體教職員工就師德言行和質(zhì)量管理向與會(huì )家長(cháng)和全體學(xué)生進(jìn)行了現場(chǎng)宣誓，有力地塑造了學(xué)校、教師的新形象。雙河中學(xué)還建立了“教師個(gè)人師德承諾書(shū)”、“禁止教師有償家教承諾書(shū)”等全部手寫(xiě)的文本資料，有力地促進(jìn)了學(xué)校師德師風(fēng)的良好形成。
第二個(gè)保障是構建師德考評體系。全鄉各校建立了“家長(cháng)評學(xué)校、學(xué)生評教師，教師評校長(cháng)、學(xué)校評課堂、教師評學(xué)生”的“五評”活動(dòng)機制。在“五評”活動(dòng)中，新塘中學(xué)、海信小學(xué)、雙河中學(xué)、新塘小學(xué)做得尤為出色，有實(shí)施方案、有問(wèn)卷調查、有活動(dòng)記錄、有整改措施、有活動(dòng)總結。新塘、雙河兩所中學(xué)每學(xué)期家長(cháng)評校、學(xué)生評教、問(wèn)卷調查資料收集整理達3—5本。
新塘中學(xué)的“學(xué)生評教”活動(dòng)，自20xx年開(kāi)始，一直堅持到現在，工作已經(jīng)形成常態(tài)化。他們實(shí)行的是月查制。學(xué)校將每個(gè)班級的班長(cháng)、學(xué)習委員集中于教務(wù)處，叉開(kāi)學(xué)生班級，根據學(xué)校相關(guān)制度規定，分別對各班級各學(xué)科教師的課堂教學(xué)行為、作業(yè)布置與批閱、學(xué)科單元檢測與講評等情況進(jìn)行了解，并逐一檢查登記。比如，九年級學(xué)生去檢查七年級教師的；八年級學(xué)生就檢查九年級教師的；七年級學(xué)生檢查八年級教師的。然后根據學(xué)校提供的教師課堂教學(xué)行為表一一調查。教務(wù)處將教師課堂行為調查、作業(yè)批改檢查信息、學(xué)校班子對教師備課檢查信息一并匯總后，反饋給校長(cháng)。對于學(xué)生反響大、不負責任的教師進(jìn)行當面約談，全校通報。學(xué)校指定年級學(xué)科教研組負責人對這部分教師的每天備課、課堂教學(xué)、作業(yè)批閱等，嚴格檢查、督導、整改，直至合格。這種學(xué)生評教活動(dòng)的開(kāi)展，促使教師不敢有半點(diǎn)馬虎。對于不負責任的教師，學(xué)生會(huì )自發(fā)宣傳，讓教師身敗名裂。這種學(xué)生評教活動(dòng)的長(cháng)期開(kāi)展，不僅強化了治庸問(wèn)責，還極大地促進(jìn)了教師對工作的責任心，對學(xué)生的愛(ài)心，受到廣大學(xué)生的擁護和歡迎，也讓每一位教師在監督機制中成就了美好師德，成就了教育輝煌。各校通過(guò)座談會(huì )、問(wèn)卷調查、設立師德問(wèn)題舉報箱和公開(kāi)電話(huà)，接受社會(huì )投訴，進(jìn)行及時(shí)反饋�！叭u”活動(dòng)有力地促進(jìn)了學(xué)�！皣澜田L(fēng)、濃學(xué)風(fēng)、正校風(fēng)”的形成，優(yōu)化了校園發(fā)展環(huán)境，確保教育健康發(fā)展。
第三個(gè)保障是完善師德檔案。建立教師個(gè)人師德成長(cháng)檔案盒，是上級教育部門(mén)的要求，通過(guò)盒里資料能反映出一個(gè)教師的工作業(yè)績(jì)、成長(cháng)歷程。中心學(xué)校始終要求各校繼教管理員每年每學(xué)期搞好教師培訓、業(yè)務(wù)資料的收集與整理，務(wù)必在以往資料建設的基礎上，不斷更新，完善檔案。經(jīng)檢查，海信小學(xué)保存了教師近5—7年的檔案；新塘中學(xué)、雙河中學(xué)、新塘小學(xué)更新了近三年來(lái)的師資檔案。
三、“三個(gè)不留死角”確保師德教育健康發(fā)展
第一，師德隱患排查不留死角。中心學(xué)校根據市教育局師德工作會(huì )議精神，制定了“五查五看”活動(dòng)方案，要求各校首先對照上級“五查五看”文件精神，開(kāi)展集體和個(gè)人查看活動(dòng)；其次是由中心學(xué)校工作專(zhuān)班到校一一排查，查學(xué)校是否規范辦學(xué)，查教師是否廉潔從教，查工作方法是否簡(jiǎn)單粗暴，查教師言行是否得體，查教育觀(guān)念是否更新，教學(xué)方法是否得當，教學(xué)效率是否提高。通過(guò)“五查五看”活動(dòng)，開(kāi)展批評與自我批評，查擺問(wèn)題根源，深入剖析，及時(shí)整改。不搞形式，不走過(guò)場(chǎng)，讓師德隱患不留死角。讓廣大教師在思想深處接受一次師德師風(fēng)再教育，維護教師隊伍形象。
第二，警示教育不留死角。組織全鄉教師觀(guān)看了恩施市20xx年“育師德、正師風(fēng)、樹(shù)師表”師德主題教育活動(dòng)視頻資料，其中違反師德的兩個(gè)犯罪典型案例，作為警示內容，給教師進(jìn)行法制教育。還要求各校組織教師收看了國內反腐倡廉專(zhuān)題片，收看《恩施州20xx年電視問(wèn)政》節目，辦好警示教育宣傳櫥窗、板報等，通過(guò)這些正面引導和反面案例的警示教育，開(kāi)展師德師風(fēng)案例對照反思自查活動(dòng)，進(jìn)一步激勵廣大教師愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人、為人師表的積極性和主動(dòng)性，進(jìn)一步增強廣大教師遵紀守法、嚴守職業(yè)道德準則的意識。雙河中學(xué)在師德警示教育中，嚴禁教師下載文檔敷衍完成任務(wù)，要求每位教師必須緊密結合自身工作事例，手寫(xiě)反思文本。
第三，防患制度不留死角。學(xué)校管理就是人的管理，學(xué)校教育就是人的教育。因而做好人的管理和教育工作是學(xué)校所有工作中的重中之重。開(kāi)學(xué)初，各校就在教育教學(xué)、后勤服務(wù)、安全衛生、行為習慣、道德修養、年度考核、績(jì)效工資、職務(wù)聘用等方面進(jìn)行建章立制。中心學(xué)校給各位校長(cháng)印發(fā)《新塘鄉中小學(xué)校長(cháng)行為“八必須”》，給教師印發(fā)了《恩施市中小學(xué)教師“十不準”》。也與各校負責人簽訂了不從事有償家教承諾書(shū)、學(xué)校公開(kāi)承諾書(shū)等各項工作責任書(shū)，學(xué)校與每位教師簽訂工作責任書(shū)。通過(guò)設立舉報信箱、公布投訴電話(huà)、明察暗訪(fǎng)等多種形式開(kāi)展該項整治活動(dòng)。加大對有償家教、有償補課、違規推銷(xiāo)教輔資料、違規收受學(xué)生禮品禮金、體罰和變相體罰學(xué)生等行為的查處力度，構建和諧的師生關(guān)系。健全師德師風(fēng)考核評價(jià)和責任追究制度，讓那些失德和無(wú)德的老師不敢觸碰師德師風(fēng)的底線(xiàn)。堅決用制度辦事，靠制度管人，不留死角。
四、堅持“五抓”，建立高素質(zhì)教師隊伍
1、抓學(xué)習，促進(jìn)風(fēng)清氣正的師風(fēng)形成。
我們除組織廣大教職工認真學(xué)習教育法規外，主要是通過(guò)學(xué)習身邊的先進(jìn)典型，增強全鄉教師的工作責任心，增長(cháng)全鄉教師獻身事業(yè)的精氣兒神。
一是觀(guān)看了先進(jìn)典型教師的視頻資料：全國“敬業(yè)奉獻好人”、湖北省“師德模范”、恩施市河溪小學(xué)“背簍校長(cháng)”田育才老師的先進(jìn)事跡。
二是觀(guān)看恩施電視臺新聞九點(diǎn)半欄目以《大山深處的讀書(shū)聲》專(zhuān)題報道河溪小學(xué)的教育教學(xué)管理；以《堅守，為了讓孩子們走出大山》專(zhuān)題報道河溪、橫欄、木栗偏遠點(diǎn)校的三個(gè)女校長(cháng)的感人事跡。她們帶領(lǐng)老師們自己動(dòng)手建設美麗校園、想方設法構建高效課堂、萬(wàn)般呵護關(guān)愛(ài)留守兒童的長(cháng)篇通訊《為了愛(ài)，她們在這里堅守》在中國新聞網(wǎng)、新民網(wǎng)、中國婦女報等國家級媒體刊載；
三是學(xué)習了新塘中學(xué)愛(ài)生如子、十年如一日、獲得恩施州“最美鄉村教師”榮譽(yù)稱(chēng)號的何璐老師《不把傷痛帶進(jìn)教室》的先進(jìn)事跡；學(xué)習了身患絕癥任然堅守工作崗位的新塘小學(xué)周良敏老師《只要不倒下，就不離開(kāi)講臺》的感人事跡，他的事跡已被中國新聞網(wǎng)、恩施晚報等多家媒體報道，遼寧衛視“完美告白”欄目為他制作了專(zhuān)題片。
四是在每年暑期教師集訓會(huì )上，鄉黨委政府對表現突出的先進(jìn)集體、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、先進(jìn)工作者、教學(xué)能手進(jìn)行表彰，大力弘揚師德先進(jìn)典型，樹(shù)立教師尊嚴，激發(fā)教師工作熱情，增強教師的責任心，強大教師的精氣神，號召廣大教職工相互學(xué)習、取長(cháng)補短，達到用身邊的人和事教育身邊人的目的，把師德建設活動(dòng)推向新階段。
2、抓規范，促進(jìn)教師管理公開(kāi)透明。
�。�1）、為了做實(shí)這方面的工作，我們召開(kāi)民主生活會(huì )、教代會(huì )，修訂完善了《新塘鄉教職工年度考核（獎勵性績(jì)效工資、目標任務(wù)完成獎分配）方案》、《新塘鄉教職工職稱(chēng)評審和崗位聘用考核方案》、《新塘鄉中心學(xué)校關(guān)于推進(jìn)中小學(xué)干部教師定期交流工作的實(shí)施意見(jiàn)》、《新塘鄉中心學(xué)校關(guān)于推進(jìn)高效課堂建設全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的有關(guān)規定》等一些列制度，有利于全鄉工作的規范管理和量化，有利于對每個(gè)教師工作業(yè)績(jì)客觀(guān)公正、公平合理地評價(jià)。這些管理制度，我們曾上報到市教育局師管科，目前全市好多鄉鎮中心學(xué)校都使用了我們這些制度。
�。�2）、我們建立了社會(huì )綜合治理、家校聯(lián)系制度，向家長(cháng)與社會(huì )透明學(xué)校各項管理制度與措施，求得社會(huì )支持學(xué)校工作，修訂和完善師德師風(fēng)考核細則，使師德師風(fēng)建設逐步走上經(jīng)�；�、制度化、規范化的軌道。各校教師每年都認真完善了師德表冊的填寫(xiě)與檔案的整理。
�。�3）、規范“五進(jìn)五評”制度：進(jìn)校園評校風(fēng)、進(jìn)食堂評營(yíng)養改善計劃、進(jìn)課堂評教學(xué)、進(jìn)辦公室評常規、進(jìn)寢室評衛生習慣。
�。�4）開(kāi)展黨員“一帶三”活動(dòng)。
3、抓創(chuàng )新，促進(jìn)教師“暖心”工程建設
�。�1）對年輕教師的“暖心”幫扶。今年秋季我鄉新招錄教師22人，他們大多數來(lái)不同地區與縣市，生活習慣很不適應。各學(xué)校便妥善安排經(jīng)驗豐富、耐心細致的老師負責幫扶。雙中、新中在周末特別安排教師幫扶今年新招錄教師購買(mǎi)生活用品和蔬菜，教學(xué)上也實(shí)行一對一的對應指導。天明、前坪等村點(diǎn)校如同一個(gè)家庭關(guān)愛(ài)自己的孩子一樣，細心幫扶新教師的生活、學(xué)習、工作。
�。�2）對退休老教師的離職歡送會(huì )
退休教師在教育教學(xué)崗位上工作了一輩子，把自己滿(mǎn)腔的心血撒在了山村校園，把自己火熱的`青春奉獻給了教育事業(yè)。他們留下了許多寶貴的教學(xué)經(jīng)驗和愛(ài)崗敬業(yè)的精神財富。為此，學(xué)校在便他們離退之際，開(kāi)個(gè)歡送晚會(huì )，請他們回顧自己在教學(xué)上奮斗歷程、與同事們一起工作生活的快樂(lè )、對學(xué)生的苦口婆心的教育、對學(xué)校辦好教育的期望等。新塘小學(xué)就為許長(cháng)貴老教師舉辦了一個(gè)別開(kāi)生面、值得回憶的歡送晚會(huì )，讓老教師感動(dòng)不已，對教壇留念不舍。河溪小學(xué)就為“背簍校長(cháng)”田育才特別制作了他從教一生的專(zhuān)題片，作為學(xué)校送給他的退休禮物。
我們中心學(xué)校倡導各校試著(zhù)去做，用最質(zhì)樸簡(jiǎn)單的形式去溫暖每一位退休老教師的心。
�。�3）對教師暖心食堂的建設
為讓教師安于教學(xué)，在生活上沒(méi)有后顧之憂(yōu)，我們倡導各校提供后勤服務(wù)人員、后勤裝備，給予適當的補足，教師自己參與管理，建好師生“暖心”食堂。如新塘中學(xué)、雙河中學(xué)、新塘小學(xué)、中心幼兒園、前坪小學(xué)、天明希望小學(xué)等，都建立了暖心食堂。
�。�4）建立外市教師及偏遠村點(diǎn)小的獎勵機制。新塘鄉黨委政府每年給外市教師報銷(xiāo)兩趟差旅費，給偏遠點(diǎn)小工作的外村的教師每年報銷(xiāo)差旅費1000元，黨政重教已蔚然成風(fēng)。
�。�5）規范教師慰問(wèn)津制度我們倡導各校在教師本人或子女生病住院、教師父母去世、退休教師年關(guān)節日等開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)，送去單位一份關(guān)心，一份愛(ài)心。
�。�6）規范離退休教師�！盎丶铱纯础盎顒�(dòng)制度。每年，我們都把離退休老教師接回單位開(kāi)個(gè)茶話(huà)會(huì )，暢敘思念情，慨嘆發(fā)展景，傾聽(tīng)他們建議，再謀學(xué)校發(fā)展大計。
�。�7）建立偏遠村點(diǎn)校的定期送課制度。今年秋季開(kāi)學(xué)以來(lái)，新塘中心小學(xué)和海信希望小學(xué)在中心學(xué)校的部署下，為橫欄點(diǎn)小送去了幾節自然、數學(xué)、音樂(lè )優(yōu)質(zhì)課，受到當地居委會(huì )、村民、師生的熱烈歡迎。雙河小學(xué)和前坪小學(xué)組織優(yōu)質(zhì)師資前往深山河溪教學(xué)點(diǎn)送課，中心學(xué)校以及市教育局開(kāi)學(xué)視導組一同前往，參加了本次送課活動(dòng)。這種送課制度，在新塘教育內部已經(jīng)形成常規。
�。�8）建立教師定期支教制度
我們抓住施州小學(xué)與新塘中心小學(xué)結對共建機制，也建立了新塘中心小學(xué)——校場(chǎng)小學(xué)——海心小學(xué)共建體系，雙河小學(xué)與前坪小學(xué)結對共建體系。新塘中心小學(xué)、雙河小學(xué)每年分別派出一至二名教師到結對學(xué)校支教，并定期開(kāi)展送課、教研等活動(dòng)。
4、抓載體，促進(jìn)專(zhuān)項教育常態(tài)化
各校結合市教育局“四項教育”活動(dòng)精神，在學(xué)生中積極開(kāi)展了“文明行為教育”、“法紀安全教育”和“健康衛生教育”活動(dòng)，大力推進(jìn)了依法治校、科學(xué)治校、民主治校進(jìn)程，構建了平安和諧的校園，營(yíng)造了良好的育人環(huán)境，提高了學(xué)�？茖W(xué)化、系統化、精細化管理水平，促進(jìn)了學(xué)校教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。
中心學(xué)校、新塘中學(xué)、雙河中學(xué)、中心幼兒園等學(xué)校就先后開(kāi)展了一系列主題活動(dòng)，比如高效課堂建設；安全逃生與防恐防爆演練；培育和踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)演講；校園歌手大賽；道路、交通、安全與法制課講座；開(kāi)學(xué)師生宣誓；食品管理、后勤員工、會(huì )計、報賬員等培訓；家校共商教育計；關(guān)愛(ài)女生青春期心理健康、防性侵知識與安全知識講座；利用校園廣播、宣傳櫥窗、班級黑板報進(jìn)行了相關(guān)知識、圖片的宣傳。教師假日走訪(fǎng)；教師“十大美語(yǔ)、十大禁語(yǔ)”征集等多種活動(dòng)，推進(jìn)師德師風(fēng)建設。新中、新小、雙中、雙小大型學(xué)校建立了一系列評價(jià)制度，大力表彰了一批“文明班級”““文明寢室”“學(xué)習標兵”“安全小衛士”“優(yōu)秀班主任”“教學(xué)能手”。這些工作已經(jīng)形成常態(tài)化機制。
5、抓合力，促進(jìn)教師隊伍的可持續發(fā)展
每年，中心學(xué)校除按照上級各部門(mén)文件要求，安排部分教師參加業(yè)務(wù)技能培訓外，還自己組織了一些列活動(dòng)，建立一支穩定可持續發(fā)展的教師隊伍。
�。�1）從學(xué)前教育抓起，全鄉各村級小學(xué)、部分教學(xué)點(diǎn)（如天明小學(xué)）都建立了幼兒園。他們與中心幼兒園結為對子，以中心幼兒園為龍頭，開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng)。新塘中心幼兒園和恩施孝感幼兒園結成幫扶共建學(xué)校，成為農村與城鎮結對共建的第一批幼兒教育學(xué)校。目前該幼兒園被評為州級示范性幼兒園。
�。�2）從初中教育規范管理抓起，抓好教師道德修養、敬業(yè)思想、激勵拼搏教育，只有整個(gè)教師隊伍活躍起來(lái)了，全校學(xué)生才能跟著(zhù)活躍起來(lái)，整個(gè)教育教學(xué)質(zhì)量才能跟著(zhù)不斷提高。
�。�3）從小學(xué)共建幫扶抓起，共同管理，共同教研，促進(jìn)教師隊伍的不斷壯大。我們在這個(gè)方面主要有兩條線(xiàn)，一是“新小——校場(chǎng)——海信”成為結對共建體；
二是“雙小——前坪”結對辦學(xué)�？傊�，為了建立一支穩定、可持續發(fā)展的教師隊伍，我們從點(diǎn)小抓起，從村小做起，不讓每所學(xué)校落后，不讓每一個(gè)教師掉隊。
師德教育主題總結9
中學(xué)師德主題教育月查擺整改階段工作總結 為了推進(jìn)師德主題教育月活動(dòng)深入開(kāi)展，實(shí)行立查立改，糾建并舉，使主題教育活動(dòng)不流于形式，取得實(shí)效，現將查擺整改階段工作總結如下：
1、召開(kāi)家長(cháng)代表征詢(xún)意見(jiàn)座談會(huì ) 階段伊始，學(xué)校即召開(kāi)家長(cháng)代表座談會(huì )，每班2名家長(cháng)代表參加，誠懇征詢(xún)家長(cháng)對學(xué)校管理方面的意見(jiàn)和建議，對學(xué)校班子成員和科任教師的意見(jiàn)和建議。與會(huì )家長(cháng)本著(zhù)對學(xué)校發(fā)展負責、對教師本人負責、對學(xué)生負責的態(tài)度，誠懇提問(wèn)題和建議，印發(fā)家長(cháng)征詢(xún)意見(jiàn)卡30余份。學(xué)校辦公室將家長(cháng)的意見(jiàn)和建議進(jìn)行匯總、整理，及時(shí)反饋各相關(guān)教師和直接責任人，明確改正時(shí)限，明確責任人。并向家長(cháng)公布學(xué)校的郵箱，及，開(kāi)門(mén)納諫，廣泛征詢(xún)意見(jiàn)。
2、發(fā)放學(xué)生問(wèn)卷調查表 發(fā)放學(xué)生問(wèn)卷調查表600余份，做到人手一份。學(xué)生問(wèn)卷調查表以師德紅線(xiàn)11條為主要內容，涵蓋教師師德、常規教學(xué)等各方面的內容。為了真實(shí)的反映情況。學(xué)校讓政教處等三處人員去組織、落實(shí)，最大限度的'獲取學(xué)生的真實(shí)訴求。
3、分層召開(kāi)民主生活會(huì ) 學(xué)校分層召開(kāi)民主生活會(huì )，深入開(kāi)展批評與自我批評。真正做到照鏡子，正衣冠，洗洗澡，治治病。讓個(gè)別教師紅紅臉、出出汗、驚驚心。首先召開(kāi)學(xué)校領(lǐng)導班子民主生活會(huì )，與會(huì )領(lǐng)導本著(zhù)對同志負責的高度，擺問(wèn)題，提要求，沒(méi)有打擊報復假公濟私之嫌，有的是開(kāi)誠布公，暢所欲言，幫助進(jìn)步之實(shí)；分年級召開(kāi)教師民主生活會(huì )，各位教師對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德規范處理意見(jiàn)》進(jìn)行自查自糾，自我發(fā)現問(wèn)題，剖析根源，明確整改措施，各位教師之間互相提問(wèn)題，以達到整改提高，促進(jìn)工作的目的。
師德教育主題總結10
為了進(jìn)一步提高我校教師的職業(yè)道德水平，根據市、區教育局關(guān)于進(jìn)一步加強師德教育活動(dòng)的文件精神，我校廣泛深入地開(kāi)展了師德師風(fēng)教育活動(dòng)，制訂了可行、有效的”活動(dòng)實(shí)施方案，切實(shí)地組織教師開(kāi)展學(xué)習、教育的系列活動(dòng)，效果顯著(zhù)�，F將有關(guān)情況總結如下：
一、學(xué)校領(lǐng)導高度重視師德師風(fēng)建設活動(dòng)，建立活動(dòng)領(lǐng)導小組。
為了確保該項教育活動(dòng)深入實(shí)施，能夠真正的通過(guò)學(xué)習提升教職工的思想修養，學(xué)校高度重視師德規范學(xué)習，成立了師德師風(fēng)建設教育活動(dòng)領(lǐng)導小組，校長(cháng)親自?huà)鞄�，擔任組長(cháng)，副校長(cháng)擔任副組長(cháng)，各處室負責人負責該項工作的具體開(kāi)展。
二、建立了嚴格的學(xué)習制度。
為了確保該項教育活動(dòng)的順利實(shí)施，建立了“全員參與制”、“會(huì )議點(diǎn)名制”、“學(xué)習檢查制”、“學(xué)習反饋制”等�！叭珕T參與制”，就是全校教職工無(wú)一例外，全員參與整個(gè)學(xué)習過(guò)程，對因事因病請假的教師要求進(jìn)行補課，參學(xué)率達到100%�！皶�(huì )議點(diǎn)名制”，每次會(huì )議、活動(dòng)要求教師按時(shí)到位，辦公室準時(shí)點(diǎn)名，納入出勤考核；“學(xué)習檢查制”，定期檢查教師的學(xué)習記錄，心得體會(huì )，并評出優(yōu)劣，予以公布；“學(xué)習反饋制”，定期從學(xué)生、家長(cháng)，同行等渠道了解教職工的師德的狀況或整改提高結果，納入教師的個(gè)人考核。
三、抓好學(xué)習，切實(shí)提高教師師德師風(fēng)水平。
�。ㄒ唬╅_(kāi)好學(xué)校師德師風(fēng)建設教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì )。
學(xué)校經(jīng)過(guò)精心準備，召開(kāi)師德師風(fēng)建設教育動(dòng)員大會(huì )，在動(dòng)員大會(huì )上，校長(cháng)作出了重要講話(huà)，他肯定了學(xué)校在辦學(xué)中所取得的輝煌成績(jì)，同時(shí)強調在教師中開(kāi)展師德師風(fēng)建設教育活動(dòng)的意義，向學(xué)校教職工提出了加強師德修養，不斷學(xué)習，不斷創(chuàng )新，完善自我，追求卓越的殷切希望。對學(xué)校的師德教育作出周密的安排，統一了全校教職工的思想，強調了師德師風(fēng)建設教育活動(dòng)的必要性與緊迫性。
�。ǘ└愫眉袑W(xué)習活動(dòng)。學(xué)校根據上級有關(guān)規定和學(xué)校實(shí)際，明確了集中學(xué)習時(shí)間：一是開(kāi)學(xué)的前三天；二是集中例會(huì )。明確了集中學(xué)習內容：《教師法》、《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》（20xx年修訂）、《公民道德建設綱要》、《教師十不準》等相關(guān)法規。明確了學(xué)習要求：認真學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )，結合自己的工作實(shí)際談體會(huì )，談感想。
�。ㄈ┳ズ米詫W(xué)的落實(shí)檢查，僅有集中學(xué)習是不夠的。為此，學(xué)校要求教職工充分利用課余時(shí)間加強自我學(xué)習，學(xué)習內容側重經(jīng)典，側重提高教育的理想和人生境界。如《給教師的一百條建議》、《愛(ài)心與教育》。如何檢查？一檢查學(xué)習記錄，納入考核；二檢查學(xué)習體會(huì )，刊發(fā)于校宣傳欄進(jìn)行交流。
四、積極開(kāi)展學(xué)習師德師風(fēng)建設教育活動(dòng)。
我們印發(fā)了新修訂的《中小學(xué)教師師德規范》等，認真領(lǐng)會(huì )新規范與《xx市教師行為規范“六不準”》、《xx區教師“十要、十不準”》的精神內涵，領(lǐng)會(huì )新增的部分對我們提出的新要求。開(kāi)展“校以育人為本，師以敬業(yè)為樂(lè )，生以成才為志”的'活動(dòng)，激勵全體教職工“愛(ài)崗敬業(yè)、團結奉獻”的精神。同時(shí)在今年7月積極開(kāi)展一次師德師風(fēng)討論活動(dòng)，就我校教師在教育教學(xué)活動(dòng)中經(jīng)常遇到的一些問(wèn)題，一些困惑，進(jìn)行思考、討論、交流，在平等民主交流中以求明晰，達成共識，形成規范。組織一次談心交心活動(dòng)，領(lǐng)導與老師、老師與學(xué)生，學(xué)校與家長(cháng)等，效果很明顯。開(kāi)展了校內師德師風(fēng)征文和演講活動(dòng)，一批優(yōu)秀征文和優(yōu)秀演講老師脫穎而出。在9月開(kāi)展了“愛(ài)生月”活動(dòng)，組織全體老師“百師訪(fǎng)千家”活動(dòng)，收到很好的社會(huì )效果。
五、表彰先進(jìn)，出版學(xué)習體會(huì )及先進(jìn)個(gè)人宣傳專(zhuān)欄。
在總結階段，學(xué)校對師德師風(fēng)建設學(xué)習先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰公布，先后推出了xxx、xxx兩位師德先進(jìn)典型，向全校師生作報告，收到了良好的教育效果。我們還出版了學(xué)習體會(huì )宣傳專(zhuān)欄，塑造典型，供大家學(xué)習和交流。
通過(guò)開(kāi)展師德師風(fēng)建設主題教育月活動(dòng)，我們取得了可喜的成績(jì)，xxx老師被評為xx區師德先進(jìn)個(gè)人，xx老師被評為xx區思想政治教育先進(jìn)個(gè)人，我校連續多年被評為xx區先進(jìn)單位，今年又獲殊榮，全年實(shí)現了零投訴、零上訪(fǎng)。
教育是一項益國益民的偉大工程，師德師風(fēng)建設教育活動(dòng)也是一個(gè)長(cháng)期的過(guò)程，通過(guò)一個(gè)階段的學(xué)習教育也不可能解決所有問(wèn)題，尤其是新生問(wèn)題，為此，我校將以此次開(kāi)展的師德師風(fēng)建設教育活動(dòng)為契機，建立師德師風(fēng)建設長(cháng)效機制，繼續開(kāi)拓進(jìn)取，不斷創(chuàng )新，解決問(wèn)題，創(chuàng )造新業(yè)績(jì)，為學(xué)校發(fā)展與xx的教育作出新的貢獻。
師德教育主題總結11
為貫徹落實(shí)黨的十八大提出的“把立德樹(shù)人作為教育根本任務(wù)”的要求，弘揚人民教師的高尚師德，激勵教師履行崇高使命，建設一支高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化的教師隊伍，根據省、市教育部門(mén)師德師風(fēng)主題教育活動(dòng)的精神，北京路學(xué)校深入開(kāi)展了以“立德樹(shù)人，為人師表”為主題的一系列師德師風(fēng)教育活動(dòng)，先后經(jīng)歷了宣傳發(fā)動(dòng)階段、學(xué)習教育階段、擺查整改階段、建章立制階段和總結提高階段。我們自感教育活動(dòng)效果顯著(zhù)，現總結如下：
一、建立活動(dòng)領(lǐng)導小組，制定學(xué)習方案
為了確保該項教育活動(dòng)深入實(shí)施，學(xué)校高度重視，成立了生米中心小學(xué)“立德樹(shù)人，為人師表”主題教育活動(dòng)領(lǐng)導小組，劉鳳生校長(cháng)任組長(cháng)，兩位副校長(cháng)任副組長(cháng)，負責該項工作的具體開(kāi)展，并收集好相關(guān)的資料。通過(guò)領(lǐng)導小組討論研究，制定了《生米中心小學(xué)開(kāi)展“立德樹(shù)人，為人師表”主題教育活動(dòng)實(shí)施方案》。
二、抓學(xué)習，提高認識
1.切實(shí)開(kāi)好學(xué)校師德師風(fēng)教育活動(dòng)的動(dòng)員大會(huì )。劉鳳生校長(cháng)在動(dòng)員會(huì )上作了主要講話(huà)，大會(huì )還向教師宣讀了教育活動(dòng)方案，使全體教職員工明確開(kāi)展活動(dòng)的'指導思想和方法步驟，認識到師德師風(fēng)教育的必要性與緊迫性。
2.抓學(xué)習活動(dòng)。學(xué)校根據學(xué)校實(shí)際情況，明確了集中學(xué)習時(shí)間：每周二下午3:30到4:30教師大會(huì )后；明確了學(xué)習內容：《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《黨的十八大報告（全文）》《中華人民共和國未成年人保護法》、《教師法》、《國務(wù)院關(guān)于加強教師隊伍建設的意見(jiàn)》、《國家中長(cháng)期教育改革和發(fā)展規劃綱要（20xx-2020）》、《教師專(zhuān)業(yè)標準》、《教育部《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《幼兒園、小學(xué)、中學(xué)教師專(zhuān)業(yè)標準》（試行）、《江西省中小學(xué)教師職業(yè)道德“八不準”》、《西湖區教科體系統關(guān)于加強和改進(jìn)教師隊伍建設的意見(jiàn)》。要求每位教師認真做好學(xué)習筆記，并撰寫(xiě)學(xué)習心得體會(huì )，提高了教師的認識。
3.組織觀(guān)看《師魂》，提高教師立德樹(shù)人，為人師表意識。
三、對照檢查，認真整改
學(xué)校規定每位教職工都在學(xué)習、提高認識的基礎上，對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》和《江西省中小學(xué)教師職業(yè)道德“八不準”》等，采取自我檢查、自我糾正、自我教育、自我提高的辦法，緊密結合自身思想和工作實(shí)際，認真搞好擺查整改工作。
1.廣泛征求意見(jiàn)。在個(gè)人自查的基礎上，由學(xué)校組織，采取個(gè)別訪(fǎng)談、發(fā)放調查表、設立意見(jiàn)箱等，了解學(xué)生、家長(cháng)和社會(huì )對學(xué)校師德師風(fēng)的意見(jiàn)和建議。
2.剖析思想根源。對查找出來(lái)的問(wèn)題，進(jìn)行深入剖析，認真反思，吸取教訓。在此基礎上，召開(kāi)座談會(huì )，對不當行為進(jìn)行剖析。
3.制定整改方案。在認真剖析思想根源的基礎上，學(xué)校提出了符合實(shí)際，具有針對性的整改方案。
4.搞好整改落實(shí)。對反映出來(lái)的熱點(diǎn)問(wèn)題迅速整改，對少數性質(zhì)嚴重、影響較壞的問(wèn)題重點(diǎn)整改。
5.實(shí)行師德承諾。學(xué)校組織教師向學(xué)生、家長(cháng)作出師德承諾，并將師德承諾張貼于教室，接受學(xué)生監督。
四、建章立制
為使“立德樹(shù)人，為人師表”為主題師德師風(fēng)教育逐步走上經(jīng)�；�、制度化的軌道，我們結合本校實(shí)際，制定教師職業(yè)道德考核評價(jià)辦法，健全師德師風(fēng)建設的各項規章制度，形成師德師風(fēng)建設的長(cháng)效機制。我們提出把師德師風(fēng)建設同教學(xué)、教研等各項工作緊密結合起來(lái)，使之成為日常工作的一個(gè)重要方面。我們制定了《師德學(xué)習培訓制度》，堅持集中學(xué)習與平時(shí)學(xué)習相結合；制定了《師德考核評估制度》，把職業(yè)道德表現作為考核教師工作的重要內容，并把考核結果與年度獎懲掛鉤，與績(jì)效工資掛鉤；制定了《評優(yōu)評先年度考核制度》，實(shí)行“師德一票否決制”，凡師德方面有嚴重問(wèn)題或考核定為不合格的，在職務(wù)聘任、評優(yōu)方面實(shí)行一票否決。師德師風(fēng)建章立制，調動(dòng)了廣大教師的積極性、主動(dòng)性，促使學(xué)校管理趨向制度化、規范化。
總之，這次“立德樹(shù)人，為人師表”主題教育活動(dòng)，時(shí)間雖短，但全體教師受益很深。師德師風(fēng)活動(dòng)重在教育、認真提高的過(guò)程，也就是師德水平提高的過(guò)程。我們清醒地認識到，師德師風(fēng)教育是一項長(cháng)期而艱巨的任務(wù)，必須持之以恒、常抓不懈。在今后的工作中，我們將繼續堅持以“三個(gè)代表”重要思想為指導，立足于教師職業(yè)道德素質(zhì)的全面提高，將師德師風(fēng)教育抓細、抓實(shí)、抓出成效。
師德教育主題總結12
我縣師德教育主題活動(dòng)在市局的大力支持下，在教體局黨委的高度重視下，嚴格按照師德教育主題教育活動(dòng)的 要求開(kāi)展的既轟轟烈烈又扎扎實(shí)實(shí)，受到 了良好的 效果，達到了預期的 目的�，F就蓋章開(kāi)展情況簡(jiǎn)單總結如下：
— 、 加強領(lǐng)導，建立健全組織
局黨委認真學(xué)習了教育部頒發(fā)的《中小學(xué)職業(yè)道德規范》以及省教育廳《關(guān)于貫徹落實(shí)<中小學(xué)職業(yè)道德規范>的指導意見(jiàn)》，成立了以局黨委書(shū)記局長(cháng)蔣連才為組長(cháng)，黨委委員為副組長(cháng)股室負責人為成員的領(lǐng)導小組，局領(lǐng)導成員明確分工，分片包校，局機關(guān)人員聯(lián)系到校，具體負責指導主題教育的開(kāi)展，詳細掌握各階段各學(xué)�；顒�(dòng)進(jìn)展情況，及時(shí)召開(kāi)調度會(huì )，保證師德教育活動(dòng)健康有序的'開(kāi)展，并要求各學(xué)校成立相應的組織。
二、加大宣傳，提高認識
要求各學(xué)校校長(cháng)負總責，全面系統學(xué)習活動(dòng)方案，明確開(kāi)展師德教育的意義，廣泛宣傳“學(xué)規范、強師德、樹(shù)形象”師德教育活動(dòng)目的和要求。各學(xué)校都以宣傳《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》為主要宣傳內容。通過(guò)開(kāi)廣播、辟櫥窗、出專(zhuān)欄等形式，大力營(yíng)造人人學(xué)《規范》的濃厚氛圍。
三、狠抓學(xué)習，注重實(shí)效
主題教育活動(dòng)以學(xué)校為單位，認真學(xué)習活動(dòng)規定的學(xué)習內容，要求各學(xué)校領(lǐng)導班子成員，每人負責一個(gè)文件的學(xué)習，認真備課，做到學(xué)習聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用，提高學(xué)習的針對性和實(shí)效性。通過(guò)集中解讀，輔導重點(diǎn)難點(diǎn)，個(gè)人自學(xué)，討論交流等形式，使廣大老師人人都受到了一次良好的師德師風(fēng)教育。全縣參學(xué)教師8000余人，人人都寫(xiě)下了不少于3000字的學(xué)習筆記和心得體會(huì )。每位教師都與學(xué)校簽訂了師德承諾書(shū)。在這次活動(dòng)中，共發(fā)放師德教育的試卷8000余份。召開(kāi)不同程度的向社會(huì )、向家長(cháng)征求意見(jiàn)和建議的會(huì )議1000余次，對學(xué)校的師德師風(fēng)建設起到了積極的推動(dòng)作用。
總之，通過(guò)這次師德教育主題活動(dòng)，提高了廣大教育工作者自覺(jué)踐行《規范》的自覺(jué)性，不同程度的解決了現行師德師風(fēng)存在的問(wèn)題，建立健全了師德師風(fēng)建設的長(cháng)效機制，使廣大教育工作者受到了一次深刻的師德師風(fēng)教育，收到了師德上水平，教學(xué)出成績(jì)，社會(huì )更滿(mǎn)意的良好效果。涌現出一大批師德教育工作先進(jìn)單位和師德標兵，更有力地推動(dòng)了我縣教育事業(yè)的發(fā)展。
師德教育主題總結13
為進(jìn)一步加強我校教師隊伍職業(yè)道德和作風(fēng)建設，嚴格規范教師從教行為，造就政治素質(zhì)過(guò)硬、業(yè)務(wù)能力精湛、育人水平高超的高素質(zhì)教師隊伍,根據xx省教育廳和XX市教育局有關(guān)文件要求，xx小學(xué)陸續開(kāi)展了加強師德師風(fēng)建設一系列主題活動(dòng)。
開(kāi)學(xué)初，全體教師學(xué)習了《新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準則》，并共同簽署了《xx小學(xué)教師<新時(shí)代中小學(xué)生教師行為十項準則>責任書(shū)》。
開(kāi)展教師師德師風(fēng)“十查十看”查擺活動(dòng)，通過(guò)自查自糾，老師們表示在今后的工作中會(huì )時(shí)時(shí)處處以師德規范的標準要求自己，教書(shū)育人，關(guān)心集體，團結、尊重同事，恪盡職守，嚴謹治學(xué)，做一名政治堅定、思想健康、品德優(yōu)良、作風(fēng)正派、業(yè)務(wù)過(guò)硬的教育工作者。
召開(kāi)“堅持立德樹(shù)人回歸教育初心”班主任工作交流會(huì )，班主任老師們相互交流，取長(cháng)補短，在學(xué)習優(yōu)秀班主任的'寶貴工作經(jīng)驗的同時(shí)，也讓老師們懂得了師德師風(fēng)建設在班級管理中的重要性。
開(kāi)展師德師風(fēng)先進(jìn)個(gè)人事跡展評活動(dòng)。
開(kāi)展“堅持立德樹(shù)人，回歸教育初心”大討論，認真學(xué)習教育理念，積極開(kāi)展教育理念大討論活動(dòng)學(xué)習抽測。
召開(kāi)了治理教師有償補課專(zhuān)題會(huì )議，會(huì )上，xx富紅校長(cháng)帶領(lǐng)全體教師學(xué)習了xx省教育廳和XX市教育局的相關(guān)文件，向全體教師提出要求，杜絕任何形式的有償補課，遵守教師職業(yè)行為準則，嚴格依法執教，落實(shí)立德樹(shù)人的根本任務(wù)，做無(wú)愧于新時(shí)代的“四有”好老師。隨后，xx校長(cháng)帶領(lǐng)全體教師簽署了《xx省中小學(xué)教師拒絕有償補課公開(kāi)承諾書(shū)》。
育人者育心，育心者必自育，教師隊伍建設的核心是師德建設。xx小學(xué)通過(guò)開(kāi)展師德師風(fēng)建設系列活動(dòng)，進(jìn)一步加強了師德師風(fēng)建設，純潔了教師隊伍，全體教師形成了自覺(jué)拒絕有償補課的共識，一心一意投身教學(xué)、做人民滿(mǎn)意的人民教師的職業(yè)責任感、自豪感和良好行風(fēng)正在蔚然形成。
師德教育主題總結14
德育工作是學(xué)校的首要工作，以德育人是素質(zhì)教育的根本所在。本學(xué)期，我校圍繞中心學(xué)校工作中心，從基礎德育入手，重視學(xué)生文明禮儀教育、民族精神教育、健康安全教育和科技創(chuàng )新教育，突出活動(dòng)和滲透，加強針對性、主動(dòng)性、全面性，積極探索，勇于創(chuàng )新，使我校的德育工作呈現生機勃勃的良好局面。
一、以師德建設為核心。
師德建設是師資隊伍建設工作的靈魂。教師從事的是“以人格塑造人格，以心靈鑄造心靈”的工作。教師的工作又十分辛苦，沒(méi)有愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻的崇高師德是無(wú)法勝任的。規范其行為，完善其人格，強化教書(shū)育人、管理育人、服務(wù)育人的意識。全校教師通過(guò)各種活動(dòng)的參與，不斷更新教師知識結構，緩解工作壓力，加強師德師風(fēng)建設，提升師德品位。
二、以隊伍建設為突破
�。�1）充分發(fā)揮老教師的示范作用。每個(gè)新教師都有一個(gè)成長(cháng)的過(guò)程，通過(guò)一對一、面對面的交流方式來(lái)加強對新教師的幫扶作用；同時(shí)，結合中心校有關(guān)活動(dòng)要求，我校建立學(xué)校德育工作領(lǐng)導小組，進(jìn)一步明確各成員任務(wù)。教導處結合學(xué)校中心工作制定活動(dòng)計劃及時(shí)間安排。確保各項活動(dòng)落到實(shí)處。
三、以行規訓練為重點(diǎn)
本活動(dòng)月，我校繼續認真貫徹實(shí)施《小學(xué)生守則》《小學(xué)生日常行為規范》，組織全體學(xué)生學(xué)習常規，促進(jìn)了學(xué)生良好行為習慣的形成。文明禮儀，加強對學(xué)生整理課桌、課兜的養成教育、路隊教育、升旗儀式的專(zhuān)門(mén)訓練，通過(guò)各班班主任的認真訓練，學(xué)生在這方面確實(shí)有了明顯的進(jìn)步。
四、以安全教育為中心。
安全教育是學(xué)校一切教育教學(xué)工作的中心工作。學(xué)校規定每周四的晨會(huì )課定時(shí)、定點(diǎn)、定內容對學(xué)生加強安全教育，通過(guò)廣播的形式，對全校加強了學(xué)生的安全教育。除此之外，訂立《安全責任狀》進(jìn)行了《珍愛(ài)生命，安全第一》的`國
旗下教育，進(jìn)行了逃生演練和滅火演練，在學(xué)生幼小的心靈中植下了安全第一的人生種子。
五、以學(xué)生活動(dòng)為載體
素質(zhì)教育要求促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展，新課程標準又提出了“自主、合體、探究”的學(xué)習方式。因此，我們大力倡導“在活動(dòng)中學(xué)習，在活動(dòng)中發(fā)展”的理念，開(kāi)展了各種活動(dòng)，都取得了一定的成效。1、“文明禮儀”個(gè)個(gè)講
文明禮儀教育是本活動(dòng)月的重點(diǎn)、德育工作的重中之重。學(xué)生文明禮儀教育的展示，全體師生上下一心，眾志成城，我們認真訓練隊列、文明禮儀三字歌、升旗儀式、都凝聚了每一個(gè)老師的心血。尤其是一二年級的班主任老師。2、以家校聯(lián)系為保障
光靠校內教育是不行的，我們學(xué)校一貫重視家庭教育的力量。我們的老師除了通過(guò)電話(huà)、手機短信、走訪(fǎng)、家校聯(lián)系本、家長(cháng)會(huì )等方式把孩子在校的表現、學(xué)習的情況以及家庭作業(yè)向家長(cháng)交代的一清二楚，便于家長(cháng)及時(shí)教育孩子、指導、督促孩子。
六、存在不足：
1、有部分學(xué)生的文明行為與良好的生活習慣、學(xué)習習慣需還沒(méi)有自覺(jué)養成，還需進(jìn)一步引導和教育，對于一些好的做法要繼續發(fā)揚廣大。
這次德育主題教育月活動(dòng)雖然結束了，但我們的工作還將一如既往干好，爭創(chuàng )一流。
師德教育主題總結15
為認真貫徹落實(shí)市委、市政府在全市開(kāi)展的看變化、看思路、看作風(fēng)的“三看”活動(dòng)，通過(guò)狠抓師德師風(fēng)建設促使廣大教師以新的作風(fēng)和面貌依法治教，努力提高全市教師隊伍的師德水平和整體素質(zhì);同時(shí)，也為更好地推動(dòng)我校創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)深入開(kāi)展，確�；顒�(dòng)取得實(shí)效，進(jìn)一步促進(jìn)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展，按照《西湖區教師“講文明、樹(shù)新風(fēng)、鑄師魂”師德師風(fēng)主題教育活動(dòng)實(shí)施方案》要求，經(jīng)研究決定，20xx年在全校教師中開(kāi)展以“講文明、樹(shù)新風(fēng)、鑄師魂”為主題的師德師風(fēng)教育活動(dòng)�；顒�(dòng)中我校在師德師風(fēng)建設方面做了一些有益的探索，積累了一些經(jīng)驗和教訓�，F將我�；顒�(dòng)情況具體總結如下：
一、主要做法
制定實(shí)施方案�！段骱鶕䥇^教師“講文明、樹(shù)新風(fēng)、鑄師魂”師德師風(fēng)主題教育活動(dòng)實(shí)施方案》文件精神，結合我校具體實(shí)際，制定我校開(kāi)展“講文明、樹(shù)新風(fēng)、鑄師魂”師德師風(fēng)主題教育活動(dòng)實(shí)施方案。
抓好宣傳動(dòng)員。學(xué)校在會(huì )議室召開(kāi)“講文明、樹(shù)新風(fēng)、鑄師魂”師德師風(fēng)主題教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì )，在教學(xué)樓懸掛“講文明、樹(shù)新風(fēng)、鑄師魂”等反映教育活動(dòng)主題的橫幅標語(yǔ)，在校園網(wǎng)上開(kāi)辟了“迎城運、講文明、塑師德”師德師風(fēng)主題教育活動(dòng)主題。學(xué)校把“講文明、樹(shù)新風(fēng)、鑄師魂”為主題教育活動(dòng)作為我校學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)分析檢查和整改落實(shí)階段的重要內容。學(xué)校還面向社會(huì )公開(kāi)設立師德師風(fēng)舉報電話(huà)和電子郵箱。
抓實(shí)學(xué)習討論。學(xué)習內容主要有《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《關(guān)于貫徹落實(shí)〈中小學(xué)教師職業(yè)道德規范〉的實(shí)施意見(jiàn)》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范學(xué)習手冊》等。學(xué)習形式多樣，既有集中學(xué)習，又有個(gè)人自學(xué)，規定了學(xué)習內容，要求做好學(xué)習筆記。
深入開(kāi)展學(xué)習。南昌市濠上街小學(xué)舉行師德師風(fēng)教育報告會(huì )。報告會(huì )由支部書(shū)記譚小平同志主持。陶志勇校長(cháng)對學(xué)校近期各項工作做了階段性總結，特別對在教育教學(xué)和學(xué)校各個(gè)崗位上涌現出來(lái)的優(yōu)秀教師進(jìn)行了表?yè)P，對在各年級組工作中愛(ài)崗敬業(yè)的典型事例作了剖析，對老師們在工作中總結出來(lái)的創(chuàng )造性工作方法作了介紹。陶校長(cháng)特別指出每一位教職工都要向這些優(yōu)秀教師學(xué)習，學(xué)習他們默默無(wú)聞的奉獻精神，學(xué)習他們?yōu)槊總�(gè)孩子的終身全面健康發(fā)展高度負責的精神，每一位教師都要嚴格按照《中小教師職業(yè)道德規范》去做，嚴禁有償家教，努力提高課堂教學(xué)效率，為濠小美好的明天肩負起歷史重任!
做好民主評議。以“三看”為主要內容，開(kāi)展民主評議，把“五比五看”落實(shí)到民主評議的全過(guò)程。對每位教師的師德師風(fēng)表現進(jìn)行量化打分，并選出本組的師德師風(fēng)優(yōu)秀教師，上報學(xué)校進(jìn)行表彰。
進(jìn)行師德承諾。學(xué)校組織廣大教師進(jìn)行莊嚴承諾：依法執教，奉公守法，品行端正，以身作則;嚴謹治學(xué)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，提高教育教學(xué)水平熱愛(ài)學(xué)生;尊重學(xué)生人格，公平對待每個(gè)學(xué)生;尊重家長(cháng)，主動(dòng)與家長(cháng)聯(lián)系，認真聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，取得支持和配合;廉潔從教，不以職謀私，不以補課、輔導、復習等各種理由收受學(xué)生和家長(cháng)財物，不利用學(xué)生家長(cháng)的關(guān)系為自己謀取私利，不亂收費，不向學(xué)生推銷(xiāo)商品和課外書(shū)刊、教輔資料，不對自己的學(xué)生進(jìn)行有償家教;團結協(xié)作，要謙虛謹慎，顧全大局，尊重同事，加強協(xié)作，關(guān)心集體，維護學(xué)校榮譽(yù)。
制定整改方案。針對師德師風(fēng)主題教育活動(dòng)中查找出來(lái)的問(wèn)題，特別是教師、學(xué)生及家長(cháng)反映強烈的突出問(wèn)題，學(xué)校制定切實(shí)可行的整改方案。
健全規章制度。通過(guò)師德師風(fēng)主題教育活動(dòng)，在整改的基礎上，學(xué)校正在花大氣力結合實(shí)際建立健全師德師風(fēng)建設的長(cháng)效機制，完善師德考評獎懲制度，實(shí)行一票否決制。
二、取得成效
進(jìn)一步規范了教師從教行為。通過(guò)師德師風(fēng)主題教育活動(dòng)，廣大教職工學(xué)習熟讀教育法規和《規范》，深刻領(lǐng)會(huì )了教育法規基本內容和《規范》的基本含義，并努力踐行了教育法規和《規范》的基本要求;廣大教師法制和責任意識進(jìn)一步增強,初步樹(shù)立了崇高的職業(yè)理想和社會(huì )責任感。
進(jìn)一步端正了教師師德師風(fēng)。通過(guò)師德師風(fēng)主題教育活動(dòng)，廣大教師弘揚了熱愛(ài)教育、團結友愛(ài)、廉潔從教、為人師表的作風(fēng);倡導了關(guān)愛(ài)學(xué)生、耐心說(shuō)教、誨人不倦、勇于創(chuàng )新、善于教改的'教風(fēng);掀起了積極向上、勤奮學(xué)習、嚴謹治學(xué)、實(shí)事求實(shí)、聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，并自覺(jué)抵制有償家教，鍛造了良好的師德風(fēng)尚。
進(jìn)一步優(yōu)化了教育形象。通過(guò)師德主題教育活動(dòng)，提升了廣大教職工的思想境界和職業(yè)道德水平，文明和諧、教學(xué)親和的師生關(guān)系正在形成，愛(ài)崗敬業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生、團結協(xié)作、廉潔從教、因材施教、舉止文明的師德形象正在樹(shù)立。
三、努力方向
加強師德教育，提高師德教育工作的實(shí)效性。結合師德建設存在的問(wèn)題有針對性地開(kāi)展師德教育活動(dòng)，加強和改進(jìn)教師思想政治教育、職業(yè)理想教育、職業(yè)道德教育，重視法制教育和心理健康教育，加強學(xué)風(fēng)和學(xué)術(shù)規范教育。
加大師德師風(fēng)建設宣傳力度，推廣和交流師德師風(fēng)建設經(jīng)驗。大力弘揚尊師重教的優(yōu)良傳統，借助校園網(wǎng)、西湖教育網(wǎng)等媒體大力宣傳我校優(yōu)秀教師、師德標兵先進(jìn)典型的模范事跡，增強廣大教師的職業(yè)榮譽(yù)感和自豪感，為師德建設營(yíng)造良好的輿論氛圍，引導全社會(huì )關(guān)心和支持師德建設工作。
提高師德規范在教育教學(xué)中的地位，發(fā)揮師德規范在教學(xué)管理中的作用。學(xué)校將加強教師教學(xué)工作管理的規范性，構建以師德為靈魂的教學(xué)評價(jià)標準，定期進(jìn)行檢查。同時(shí)在組織各種形式的教研活動(dòng)中強調師德的重要作用。
把師德建設融入校園文化建設之中，構建和諧校園。把師德建設與校園文化建設結合起來(lái)。要在良好的學(xué)風(fēng)、校風(fēng)建設基礎上開(kāi)展師德建設。堅持在弘揚時(shí)代精神、集成社會(huì )先進(jìn)文化的基礎上，開(kāi)展師德建設活動(dòng)。
【師德教育主題總結】相關(guān)文章：
師德主題教育活動(dòng)總結04-26
師德教育主題總結（精選21篇）07-27
師德教育主題征文04-04
師德教育主題方案03-28
師德教育主題方案（精選14篇）06-09
師德師風(fēng)教育主題征文范文04-12