行政辦公室新員工個(gè)人工作總結
總結是對過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀(guān)評價(jià)的書(shū)面材料，它可以幫助我們有尋找學(xué)習和工作中的規律，因此我們要做好歸納，寫(xiě)好總結�？偨Y你想好怎么寫(xiě)了嗎？以下是小編整理的行政辦公室新員工個(gè)人工作總結，歡迎閱讀與收藏。
最長(cháng)的莫過(guò)于時(shí)間，因為它永遠無(wú)窮盡，最短的也莫過(guò)于時(shí)間，因為我們所有的計劃都來(lái)不及完成，把每一個(gè)黎明，都當做一個(gè)開(kāi)始，把每一個(gè)黃昏，都當做一個(gè)小結，只有努力才能創(chuàng )造奇跡�！}記
東流逝水，葉落紛紜，荏苒的時(shí)間就這樣靜靜地，緩緩地消失了，一年，一歲。驀然間，20xx帶著(zhù)希望和憧憬撲面而來(lái)，不容拒絕。20xx，在這逝去的時(shí)光里，很榮幸能與各位領(lǐng)導和同事共同進(jìn)步，在大家的關(guān)愛(ài)和幫助中，我從一個(gè)大錯不犯、小錯不斷，沒(méi)有社會(huì )經(jīng)驗的大學(xué)生，到能誠心做事，沉著(zhù)應對中外賓客的行政人員，對于我來(lái)說(shuō)，這是很大的進(jìn)步。
自進(jìn)入公司以來(lái)，我心中最大的感受便是要做一名合格的行政人員不難，但要做一名優(yōu)秀的行政人員就不那么簡(jiǎn)單了。我認為：作為一名行政人員，要想出色的完成工作任務(wù)，除具備相關(guān)的工作素質(zhì)外，必須端正工作態(tài)度，擺正自己的位置。
一、思想道德建設
在進(jìn)入公司以前，我是報社的一名記者，也曾在多家媒體實(shí)習過(guò)。才到公司的時(shí)候，有幾位公司的領(lǐng)導對我說(shuō)，我現在的工作性質(zhì)和以前不一樣了，要靜得下心來(lái)才能進(jìn)步。我不以為然，覺(jué)得事情沒(méi)有那么嚴重，剛開(kāi)始投入工作時(shí)，從一名"無(wú)冕之王"到一名默默耕耘的行政人員，我感受到心里的那份失落，那時(shí)的我并沒(méi)有想到調整情緒，而是任由這份失落的情緒影響我，直到我犯了個(gè)錯誤，才讓我醒悟。記得才到公司幾天，公司領(lǐng)導要求我向高級總裁研修四班講解公司的發(fā)展情況，因為工作態(tài)度問(wèn)題，我對領(lǐng)導交代的任務(wù)不夠重視，沒(méi)有很好的做準備，致使公司領(lǐng)導臨時(shí)換人。雖然對公司工作影響不大，但也給我上了深深地一課：如果小事你都不能做好，那么你還能做好什么事情呢？也就是從那時(shí)開(kāi)始，我調整狀態(tài)，轉變觀(guān)念，不再輕視行政工作。當意見(jiàn)、建議來(lái)臨時(shí)，現在的我不再不悅，不再拒絕，而是以更高的標準來(lái)要求自己，努力告誡自己：換個(gè)角度靜心仔細想想如何能做。
二、素質(zhì)能力提升
在工作中，我認真投入，認真學(xué)習。我覺(jué)得公司的每位領(lǐng)導和老員工都是我的師長(cháng)，我能學(xué)，要學(xué)的.東西還很多。就拿我們部門(mén)來(lái)說(shuō)，孫主任處理公司各部門(mén)間人際關(guān)系的方式和方法，辦公室趙助理對待事務(wù)認真細致的態(tài)度，還有和我一樣還是新員工的晁莉，她依然具備我要學(xué)習的素質(zhì)——認真，積極，不斷學(xué)習的態(tài)度……三人行，必有我師，我會(huì )秉持這樣的態(tài)度，不斷提升自己。
在學(xué)習中我認真聽(tīng)取經(jīng)驗，仔細記錄，并在活動(dòng)后的空余時(shí)間認真思考推敲，有目的的在工作中進(jìn)行一些嘗試。在空余時(shí)間，我會(huì )閱讀公司為員工訂閱的雜志、報刊，在網(wǎng)上查詢(xún)相關(guān)業(yè)務(wù)資料，學(xué)習《勞動(dòng)法》、《社會(huì )保險法》等相關(guān)法律法規，豐富自己的知識，提升業(yè)務(wù)能力。
三、20xx年工作綱要
回顧這半年的工作，雖然我沒(méi)有把每件事都做到最好，但也都付出了努力。
�。�1）公司視窗——網(wǎng)站管理
才到公司的第三天，主任帶著(zhù)我到公司網(wǎng)站制作合作方——天度網(wǎng)絡(luò )科技有限公司進(jìn)行學(xué)習和培訓。在簡(jiǎn)單的學(xué)習培訓后，我開(kāi)始接管公司網(wǎng)站的后臺管理工作。每個(gè)月，我都按時(shí)提醒各分子公司上報每月記事，經(jīng)過(guò)編輯整理后，把收集到的信息層層上報，在領(lǐng)導批閱準許上傳后，上傳到公司網(wǎng)站，把公司最新動(dòng)態(tài)展示出來(lái)；同時(shí)，采寫(xiě)集團公司的活動(dòng)簡(jiǎn)訊，獲獎信息，招聘信息等，進(jìn)行整理后，依照公司規定上傳到網(wǎng)站。
�。�2）公司門(mén)面——視頻制作
在進(jìn)到公司不久后，我便接到新的工作任務(wù)——制作公司企業(yè)文化宣傳視頻和云南大學(xué)高級總裁研修四班到公司參觀(guān)的歡迎屏幕。隨后，只要公司組織和舉辦了活動(dòng)，我都收集相關(guān)視頻及圖像資料進(jìn)行編輯整理，合成形式多樣的視頻，經(jīng)領(lǐng)導同意后下放到一樓大廳電視熒屏上，豐富一樓大廳視頻內容。
�。�3）公司環(huán)境——走廊布局設置
11月，行政部門(mén)調整工作，我接到新的任務(wù)——負責收集走廊設計資料和效果圖。在接到任務(wù)后，我積極主動(dòng)和設計師聯(lián)系，及時(shí)向公司領(lǐng)導反饋設計信息，根據公司布局、各領(lǐng)導及設計師意見(jiàn)，及時(shí)調整布局方案，并收錄了一些中外名人名言，待領(lǐng)導批示后，走廊設計工作將按要求完成。
�。�4）公司文檔——檔案整理
檔案工作是辦公室工作的重要部分，在收集公司前身的相關(guān)資料時(shí)，協(xié)助完成檔案移交和整理工作；
�。�5）公司內務(wù)：在這半年時(shí)間里，我除了完成領(lǐng)導安排的工作外，還負責一些辦公室的常規工作，如：購買(mǎi)、發(fā)放電話(huà)卡，發(fā)放報紙、雜志；在部門(mén)的其他同事有事或者不能完成工作任務(wù)時(shí)，我便臨時(shí)接管，確保辦公室工作有序進(jìn)行。如：文件管理（收發(fā)文管理），油卡充值，電話(huà)費充值，食堂管理，購買(mǎi)鮮花，辦公用品管理等事務(wù)。
4、新的征程
有句成語(yǔ)是：只要功夫深，鐵杵磨成針。是的，我是一個(gè)很粗心的人，對于行政工作又缺少經(jīng)驗，難免會(huì )在工作中出現考慮不周顯得毛毛糙糙不甚妥當的情況。很榮幸在每次我犯錯的時(shí)候，部門(mén)領(lǐng)導和同事都會(huì )提醒我，幫助我更好地完成工作任務(wù)。也正因為這些小錯誤及同事的幫助，更堅定和激發(fā)我想要做好行政工作的決心。在接下來(lái)的工作中，我會(huì )繼續"充電"，完善自己，多學(xué)，多思、多試，不斷改正自己的缺點(diǎn)和不足，努力把工作做得更好，成為一名優(yōu)秀的行政人員。請相信我，雖然很慢，但我一直在前進(jìn)！
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