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環(huán)評工程師個(gè)人工作總結
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧。如何把總結做到重點(diǎn)突出呢？以下是小編收集整理的環(huán)評工程師個(gè)人工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
20xx年在忙碌中要結束了，回首這一年來(lái)的工作與生活，有收獲也有遺憾，在此新舊交替的時(shí)候，我在此對13年工作進(jìn)行回顧總結、并將我對公司來(lái)年的工作提出我的建議供公司參考，同時(shí)，也對20xx年度的工作做一個(gè)粗略的規劃。
一、完成的工作及存在的問(wèn)題
�。�1）從工作態(tài)度來(lái)說(shuō)，在過(guò)去的這段時(shí)間里，態(tài)度是端正的，對環(huán)評工作的激情還是比較高的。
�。�2）在這段時(shí)間里，基本完成了公司交于我的各項工作，從完成項目數量來(lái)說(shuō)，項目個(gè)數較去年有一定減少，這主要原因還是在于我個(gè)人原因，在工作效率上有些下降，同時(shí)，資質(zhì)掛靠也對效率有一定的影響；從產(chǎn)值上看，需要待公司統計出來(lái)之后尚能作出比較。
�。�3）從學(xué)習上看，13年通過(guò)學(xué)習通過(guò)了注冊環(huán)評工程師考試以及參加了清潔生產(chǎn)審核師培訓并取得審核師資格；遺憾的是對于未能完成13年計劃的通過(guò)注冊環(huán)保工程師基礎課程考試。但通過(guò)自我學(xué)習，在報告編制的思路上有了很大的提高。
�。�4）對于職稱(chēng)評定的重視度不夠高，缺乏這方面的準備。
二、建議
公司在13年中加大了對員工的培訓教育，對原有項目提成方式進(jìn)行了改進(jìn)，這促進(jìn)了員工的工作積極性；同時(shí)，公司一直在為資質(zhì)升級作書(shū)做前期準備工作，這也將是公司又一發(fā)展起點(diǎn)，針對公司目前的情況結合工作中遇到的一些實(shí)際情況，現提出以下幾點(diǎn)建議，供公司參考。
�。�1）項目承接模式
隨著(zhù)公司資質(zhì)升級，業(yè)務(wù)重點(diǎn)將由做表向做書(shū)轉移，根據公司擬打算升級區域（化工、輕紡及社會(huì )區域），化工及輕紡項目難度將比一般項目高，加上現在業(yè)主一般在時(shí)間上要求要快，因此，我覺(jué)得"個(gè)人包干負責制"的模式已經(jīng)不能適應今后的工作需要。同時(shí)，為了趕工期，不利于報告質(zhì)量的提高。
建議：報告表還是按照現有方式個(gè)人負責制，報告書(shū)以團隊合作模式——"項目負責人+組員"，一般2――3人為宜。同時(shí)，針對這一模式采取與之配套的項目提成制度。
�。�2）加強對員工的培訓，特別是對升級區域項目培訓。
三、20xx年度工作計劃
現將20xx年度主要工作計劃整理如下：
�。�1）按時(shí)按質(zhì)完成，同時(shí)，在能力范圍內做好公司交與的其它工作。
�。�2）完成助工評定，積極準備工程師的評定材料。
�。�3）全力備考20xx年9月份注冊環(huán)保工程師基礎課程考試，確保其順利通過(guò)。
�。�4）加強工作之余的自我學(xué)習，拓寬知識面及技術(shù)水平。
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