履職自我評價(jià)
自我評價(jià)是自我意識的一種形式，是自我意識發(fā)展的產(chǎn)物。小編整理的履職自我評價(jià)，供參考！
履職自我評價(jià)1
一年來(lái)，我能夠模范遵守國家的法律、教育行政法規和學(xué)校制定的各項規章制度。在工作中，嚴格要求自己，始終把教書(shū)育人、為人師表作為己任，團結同志，愛(ài)護學(xué)生，教學(xué)嚴謹，工作踏實(shí)。 在語(yǔ)文教學(xué)中，把學(xué)生學(xué)習興趣的激發(fā)、語(yǔ)文素養的提升、人文精神的培養放在重要的位置，有自己獨特的教學(xué)思想和教學(xué)風(fēng)格。關(guān)心學(xué)生，愛(ài)護學(xué)生，言傳身教，工作盡職盡責。
在學(xué)校德育工作中，圍繞“嚴、細、實(shí)、活、精”五字要求，能夠深入班級、宿舍，積極研究新時(shí)期年輕班主任、學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，堅持從實(shí)際出發(fā)，具體問(wèn)題具體分析，把握學(xué)生思想脈搏，對癥下藥。各類(lèi)活動(dòng)有檢查，評比，“科學(xué)、健全、高效”的德育管理體系已初步形成。工作中，能夠集思廣益，虛心聽(tīng)取大家意見(jiàn)。雖然在規范學(xué)生的日常行為、提高學(xué)生的文明素養、加大“精細化”管理力度方面有一些思考和舉措，有一些有特色的德育亮點(diǎn)，但沒(méi)有形成有聲有色的局面，沒(méi)有創(chuàng )出學(xué)校德育工作的品牌和特色。
做人低調，工作踏實(shí)，為人正直，襟懷坦蕩是我一貫的原則和特點(diǎn)。在今后的工作中，我會(huì )更加嚴格要求自己，敬業(yè)愛(ài)崗，拿出吃苦耐勞的精神，發(fā)揮模范帶頭的作用，在自己的工作崗位上踏踏
實(shí)實(shí)地工作，為學(xué)校的教育事業(yè)做出自己應有的貢獻。
履職自我評價(jià)2
根據單位對我們學(xué)習精神要求，遵照實(shí)事求是地從內心深處 認真自我剖析的標準，本著(zhù)“只講缺點(diǎn)不講優(yōu)點(diǎn)”“只講主觀(guān)不講客觀(guān)”的原則，我認真對照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，進(jìn)行了認真的反思，深深感到自己在學(xué)習、工作方面還存在不少問(wèn)題，與上級要求相比，還相差甚遠。為警示自己，修正錯誤，鑒知未來(lái)，以利工作，按照要求，本著(zhù)無(wú)愧于組織，無(wú)愧于群眾的態(tài)度，就本人在各方面存在問(wèn)題自我剖析如下：
一、 存在的主要問(wèn)題 ：
1、 在思想作風(fēng)上：理論學(xué)習不夠深入，對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足，理論學(xué)習不夠重視，學(xué)習自覺(jué)性、積極性和主動(dòng)性不足，存在實(shí)用主義，要用什么才去學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)。理想信念有所淡化，對實(shí)現共產(chǎn)主義遠大理想的長(cháng)期性、復雜性、艱巨性認識不足，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的精神實(shí)質(zhì)學(xué)習理解不深刻，理想信念相對淡化。政治敏銳性和政治鑒別力不強，用辯證的觀(guān)點(diǎn)分析問(wèn)題的能力有待提高。對本部員工的社會(huì )主義、愛(ài)國主義和集體主義教育不夠，未能牢固樹(shù)立共產(chǎn)主義的堅定信念。對社會(huì )上存在的“共產(chǎn)主義渺茫論”和拜金主義、享樂(lè )主義、個(gè)人主義以及資產(chǎn)階段腐朽思想批判不夠，抵制不力。
2、在工作作風(fēng)上：業(yè)務(wù)知識不足，工作方法跟不上時(shí)代要求。一是仍然滿(mǎn)足于上傳下達的陳舊工作方法和思路，二是組織能力和管理能力欠缺，組織開(kāi)展各項活動(dòng)時(shí)缺乏與人溝通，使員工參與的積極性不夠主動(dòng)，導致工作往往達不到預期的效果。三是工作協(xié)調能力有待改善，對一些牽涉到其他部門(mén)的工作未能主動(dòng)協(xié)調辦理。四是工作的藝術(shù)性不夠，做員工思想。作時(shí)的切入點(diǎn)有時(shí)把握不準，有時(shí)批評人時(shí)的方法過(guò)于簡(jiǎn)單，效果不明顯，有時(shí)處理事情不夠冷靜，顯得不夠成熟。
3、在紀律上：對工作紀律抓落實(shí)不夠。執行制度有時(shí)不夠嚴格，由于礙于情面樂(lè )于做和事佬，有時(shí)對本部職工中出現的.問(wèn)題沒(méi)有大膽地進(jìn)行批評，對各種違規行為處罰不力夠大。
今后的努力方向 ：
1、加強理論學(xué)習、不斷提高自己的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是繼續學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想用基本原理聯(lián)系具體實(shí)際，用唯物主義立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)和方法觀(guān)察問(wèn)題、分析問(wèn)題，樹(shù)立遠大的理想，正確的世界觀(guān)和人生觀(guān)，正確處理國家、集體、個(gè)人三者之間的利益關(guān)系。二是認真學(xué)習安全法律法規，不斷提高自己的法紀．觀(guān)念，杜絕違章違規的行為。三是不斷提高自己的管理水平，能針對不同時(shí)期的多際，提出一些有可操作性的管理辦法和實(shí)施方案。帶領(lǐng)本部員工積極進(jìn)取，圓滿(mǎn)完成不同時(shí)期的各項任務(wù)。
2、改進(jìn)工作作風(fēng)。要從日常事務(wù)中超脫出來(lái)，經(jīng)常深人基層檢查指導工作，切實(shí)幫助基層解決實(shí)際問(wèn)題，不能局限于聽(tīng)匯報、看材料，要深入實(shí)際，從中總結經(jīng)驗和發(fā)現問(wèn)題。
3、認真履行崗位職責、竭盡全力做好本職工作。一是奉先垂范，模范遵紀守法，要求員工做到的事情，自己必須先要做到，時(shí)時(shí)處處以法律法規的束自己，牢記自己肩上的責任；二是加大從嚴治理的力度，全面推進(jìn)各項規章制度的落實(shí)執行，對所有業(yè)務(wù)環(huán)節都必須嚴格規范于相應的制度之下，嚴格按照制度和程序辦事，凡違章違規操作的不管是否造成差錯成損失。一經(jīng)發(fā)現都要嚴肅處罰。三是做好本部員工思想教育工作，把各項制度落到實(shí)處， 引導員工愛(ài)崗敬業(yè)，同時(shí)抓好法紀觀(guān)念教育，形成遵紀守法的良好氛圍。
4、嚴格自律。少些應酬，多抓工作，少說(shuō)空話(huà)，多干實(shí)事，盡職盡責，忠于職守，踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇地工作，爭取對人民、對國家有更大貢獻。
履職自我評價(jià)3
當前開(kāi)展“能力年”主題實(shí)踐活動(dòng)，是市局機關(guān)實(shí)施作風(fēng)能力建設系統工程的重要組成部分，是“235”教育實(shí)踐活動(dòng)和“以德為先”主題教育活動(dòng)成果的鞏固和深化，對于提升機關(guān)黨員干部的履職能力，有效化解能力不足的危險，推動(dòng)機關(guān)工作上水平具有重要意義。以下是個(gè)人履職能力的分析報告：
一、在個(gè)人能力方面存在的不足
�。ㄒ唬┕ぷ魇嘏f，創(chuàng )新能力不強。工作開(kāi)拓創(chuàng )新的力度不夠。表現為瞻前顧后、求穩怕亂。一是認為專(zhuān)賣(mài)隊伍和基礎管理不牢，工作上水平、上臺階得慢慢來(lái)，不能操之過(guò)急，否則欲速則不達。二是在解決制約專(zhuān)賣(mài)工作的關(guān)鍵性問(wèn)題上還沒(méi)有根本性的突破，如破案打擊力度還不夠，特別是針對危害區內市場(chǎng)的源頭性案件查處力度還不大。對市局十分重視的社區化管理工作如何深入開(kāi)展辦法措施不多，推動(dòng)力度不大。專(zhuān)賣(mài)內部管理、隊伍建設與形勢發(fā)展的要求仍不盡適應，特別是在立規建制、強化考核、狠抓落實(shí)上顯得不夠。
�。ǘ├碚搶W(xué)習不夠扎實(shí)，學(xué)習能力有待提高。一是不能正確處理工作和學(xué)習的關(guān)系，學(xué)習往往是淺嘗輒止，系統性不強，不能持之以恒，理論學(xué) 習的深度和廣度也不夠。二是理論學(xué)習和實(shí)際工作脫節，運用理論指導實(shí)踐解決問(wèn)題
還不夠。學(xué)習往往是淺嘗輒止，系統性不強，理論學(xué)習的深度和廣度也不夠，運用理論指導實(shí)踐解決問(wèn)題還不夠。
�。ㄈ┰诼男新氊煼矫�。一是工作中有時(shí)滿(mǎn)足于現有的工作水平，缺乏創(chuàng )新意識，遇到困難和難題常�；乇�，工作主動(dòng)性不夠，沒(méi)有樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng )新意識；二是深入調查研究不足，對基層和職工遇到的難題了解不夠，解決不及時(shí)，影響職工工作積極性。
�。ㄋ模┰跊Q策、管理方面。許多工作雖然安排了、部署了，但是管理環(huán)節上還有不盡人意的地方，執行力有待提高；特別是科學(xué)化、精細化管理不到位。
二、今后的工作打算
�。ㄒ唬┻M(jìn)一步加強自身修養，牢固樹(shù)立宗旨意識 認真 學(xué)習省市局文件精神，通過(guò)加強理論學(xué)習，夯實(shí)自身思想政治基礎，加強自身修養，時(shí)刻把國家和消費者利 益放在第一位，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。
�。ǘ┻M(jìn)一步自覺(jué)接受群眾監督，嚴格按照規定和制度辦事。在實(shí)際工作中堅持原則、秉公辦事、公私分明，堅持嚴以律己。虛心聽(tīng)取人民群眾和職工批評意見(jiàn)，自覺(jué)接受 全局廣大干部職工的監督。
�。ㄈ┻M(jìn)一步加強理論學(xué)習，注重黨性鍛煉和修養，不斷提高自身素質(zhì)。一是要正確處理好工作與學(xué)習的矛盾，增強學(xué)習的主動(dòng)性和系統性。二是要密切聯(lián)系思想和工作實(shí)際，把學(xué)習同改造世界觀(guān)、增強黨性觀(guān)念結合起來(lái)。三是要
把學(xué)習同調查研究結合起來(lái)，不斷提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力和水平，通過(guò)學(xué)習鍛煉，全面提高作為基層領(lǐng)導干部的綜合素質(zhì)，進(jìn)一步增強駕馭復雜局面，科學(xué)組織運籌的本領(lǐng)，力求通過(guò)自己的組織和管理，使縣局的專(zhuān)賣(mài)工作謀求更大的突破和發(fā)展。
�。ㄋ模⿵娀_(kāi)拓創(chuàng )新意識，抓住主要矛盾，找準工作的突破口。要始終圍繞市局（公司）戰略目標和決策，把握當前專(zhuān)賣(mài)工作的主要矛盾和重點(diǎn)，集中精力抓大事，一抓到底，抓出成效。一是要突出源頭控制，著(zhù)力構建涉煙違法犯罪情報信息網(wǎng)絡(luò )，加大大要案件的查處力度，進(jìn)一步提高破案打擊的針對性和有效性，要認真落實(shí)中隊和“兩員”的破案打擊和市場(chǎng)監管責任，加大掛鉤考核力度，確保區域市場(chǎng)有明顯的改觀(guān)。二是要以擴銷(xiāo)增量為目標，以完善機制為重點(diǎn)，全面推進(jìn)煙草專(zhuān)賣(mài)社區化管理工作的深入開(kāi)展，努力提高市場(chǎng)控制能力。三是以規范執法為重點(diǎn)，全面加強專(zhuān)賣(mài)內部管理和隊伍建設，著(zhù)力提高專(zhuān)賣(mài)管理整體水平。
�。ㄎ澹┣笳鎰�(wù)實(shí)，轉變作風(fēng)，狠抓落實(shí)。一是要強化責任意識，要以對企業(yè)、對職工高度負責的態(tài)度，全身心的投入工作，以身作則，為人表率。凡是要求職工做到的，自己必須首先做到；要求別人不做的，自己帶頭不做。努力營(yíng)造一個(gè)謀事干事、奮發(fā)向上的工作氛圍。二是要樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀(guān)和正確的政績(jì)觀(guān)。始終圍繞企業(yè)的中心工作，充分發(fā)揮
主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng )造性，發(fā)揚崇尚實(shí)干、少說(shuō)空話(huà)，求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，不斷開(kāi)創(chuàng )工作的新局面。三是不斷加強和改進(jìn)思想政治工作，密切聯(lián)系群眾，注意工作方法，尊重和關(guān)心和依靠他們，調動(dòng)他們的積極性，為企業(yè)發(fā)展獻計出力。四是勤政廉潔，奉公守法。樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，提高自身拒腐防變的能力，嚴格遵守廉潔自律的各項制度和規定，在企業(yè)中樹(shù)立良好的黨員干部形象。
縣局部按照“能力年”活動(dòng)實(shí)施方案，通過(guò)開(kāi)展“提高履職能力人人談”學(xué)習討論活動(dòng)，對自身能力素質(zhì)進(jìn)行了自我剖析，查找了個(gè)人薄弱環(huán)節和存在的突出問(wèn)題，明確了工作定位以及今后努力方向，制定了提升能力素質(zhì)的計劃和措施，進(jìn)一步提高了馬克思主義理論水平和黨性修養水平，提高了科學(xué)分析判斷形勢和履行職責的能力。今后我將努力克服不足，以更加良好的精神狀態(tài)，團結全體干部職工，創(chuàng )造性的開(kāi)展工作，為推進(jìn)平原煙草的持續健康發(fā)展做出新的貢獻。
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