學(xué)習新常態(tài)、新形象、新作為心得體會(huì )
新常態(tài)的內涵
習近平總書(shū)記在講話(huà)中提出了“適應”“把握”和“引領(lǐng)”新常態(tài)的要求。他說(shuō)，要把適應新常態(tài)、把握新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)作為貫穿發(fā)展全局和全過(guò)程的大邏輯。而要“適應”“把握”進(jìn)而“引領(lǐng)”經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，正確的認識無(wú)疑是前提。正如習近平總書(shū)記所說(shuō)，“在認識新常態(tài)上，要準確把握內涵”。
1、新常態(tài)不是一個(gè)事件
第一個(gè)認識誤區是將新常態(tài)當成一個(gè)事件，以“好”或“壞”來(lái)界定新常態(tài)的“性質(zhì)”。
2、新常態(tài)不是一個(gè)筐子
習近平總書(shū)記說(shuō)，新常態(tài)不是一個(gè)筐子，不要什么都往里面裝。新常態(tài)主要表現在經(jīng)濟領(lǐng)域，不要濫用新常態(tài)概念，搞出一大堆“新常態(tài)”，什么文化新常態(tài)、旅游新常態(tài)、城市管理新常態(tài)等，甚至把一些不好的現象都歸結于新常態(tài)。
很顯然，一些領(lǐng)導干部由于不懂新常態(tài)的真正內涵，習慣性地把它當作了口號或標簽了。
3、新常態(tài)不是一個(gè)避風(fēng)港
講清這一問(wèn)題，習近平總書(shū)記連說(shuō)了三個(gè)“不是”，指出新常態(tài)不是不干事，不是不要發(fā)展，不是不要國內生產(chǎn)總值增長(cháng)，而是要更好發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性、更有創(chuàng )造精神地推動(dòng)發(fā)展。
學(xué)習新常態(tài)、新形象、新作為心得體會(huì )（精選5篇）
我們心里有一些收獲后，應該馬上記錄下來(lái)，寫(xiě)一篇心得體會(huì )，這樣可以幫助我們分析出現問(wèn)題的原因，從而找出解決問(wèn)題的辦法。是不是無(wú)從下筆、沒(méi)有頭緒？以下是小編收集整理的學(xué)習新常態(tài)、新形象、新作為心得體會(huì )（精選5篇），歡迎大家分享。
學(xué)習新常態(tài)、新形象、新作為心得體會(huì )1
作風(fēng)建設‘新常態(tài)’是民心所向、眾望所歸。黨員干部都要以新的常態(tài)、新的形象、新的作為，適應作風(fēng)建設新常態(tài)。
一、抓鐵有痕，作風(fēng)建設進(jìn)入“新常態(tài)”
新一屆中央領(lǐng)導集體以極大勇氣和決心全面徹底地懲腐肅貪、狠剎四風(fēng)、激濁揚清、治標兼治本，一系列雷霆萬(wàn)鈞的舉措，澄清吏治，提振人心，得到了廣大人民群眾和絕大多數黨員和干部的認可與堅定支持，成為吏治新常態(tài)。之所以稱(chēng)之為“新常態(tài)”，是因為一系列措施已經(jīng)逐步常規化，官場(chǎng)的清新?tīng)顟B(tài)趨于穩定化。
新常態(tài)下，對黨員干部的要求發(fā)生了變化，黨性標準更高，宗旨認識更強，工作要求更實(shí)，作風(fēng)紀律更嚴，制度約束更緊，氛圍風(fēng)氣更清新。事實(shí)上，吏治新常態(tài)正深刻改變著(zhù)廣大黨員干部的言行，在我們身邊不知不覺(jué)中已發(fā)生了顯著(zhù)變化：搞形式少了，求實(shí)質(zhì)多了;講享樂(lè )少了，作奉獻多了;隨意散漫少了，按章辦事多了。個(gè)人工作和生活中，“潛規則”干擾少了，工作的精力多了;迎來(lái)送往應酬少了，干事創(chuàng )業(yè)時(shí)間多了;黨員干部遇到矛盾和問(wèn)題時(shí)候，回避少了，主動(dòng)承擔多了等等。
吏治新常態(tài)是黨的黨要管黨、從嚴治黨的要求，是作風(fēng)建設抓鐵有痕的結果，是政治生態(tài)改變優(yōu)化的表現，是廣大干部群眾期盼的狀態(tài)，也是我們廣大黨員干部創(chuàng )新作為的優(yōu)良契機。
二、端正態(tài)度，思想行為走出“老誤區”
吏治新常態(tài)是民心所盼、眾望所歸。然而，有的黨員干部對這種新常態(tài)還不同程度地存在一些認識誤區和行為偏差。首先，從思想認識來(lái)看，有的黨員干部認為這股清新之風(fēng)只是一陣臺風(fēng)，刮過(guò)了就會(huì )“濤聲依舊”。他們沒(méi)有充分認識到黨中央正風(fēng)肅紀的決心和毅力，事實(shí)上這種“新常態(tài)”完全不同于以往，更不是一場(chǎng)“運動(dòng)”，而將是長(cháng)期、常態(tài)化的存在，不可能回到以前的狀態(tài)。其次，從個(gè)人心態(tài)來(lái)看，有的黨員干部對于這種新常態(tài)出現了難適應、不習慣的狀態(tài)。有的感嘆工作標準太高、要求太嚴、工作節奏比以前快了，“壓力山大”;有的抱怨禁令太多、福利取消、收入減少，感覺(jué)“越來(lái)越不自由，越干越?jīng)]意思”等等，出現了觀(guān)望等待、焦慮埋怨等情緒，期盼狠抓作風(fēng)建設舉措快點(diǎn)結束。再次，從行動(dòng)作為來(lái)看，有的黨員干部抱怨“為官不易”，抱著(zhù)“只要不出事，寧愿不做事”、“不求過(guò)得硬，只求過(guò)得去”的態(tài)度，消極應付，不敢擔當，為官不為，等等。凡此種種，雖然只是少數現象，但其影響和危害卻不容小覷。對我們廣大黨員干部來(lái)講，能不能適應吏治新常態(tài)是當前面臨的新考驗，能不能盡快走出認識誤區和糾正行為偏差將關(guān)系到事業(yè)成敗。因此，我們要堅決摒棄那些蒙混過(guò)關(guān)的思想、法不責眾的心態(tài)、打擦邊球的僥幸，盡快結束那種庸懶散奢的不正�！盃顟B(tài)”，步入群眾期盼和滿(mǎn)意的“新常態(tài)”。
三、敢于擔當，勤廉奉獻爭取新作為
在新常態(tài)下，我們黨員干部應該充分抓住新的機遇，主動(dòng)迅速調整心態(tài)，勇敢地把責任扛在肩上，奮發(fā)努力創(chuàng )造新業(yè)績(jì)。
一是要打消顧慮，堅定信心。面對新常態(tài)，要充分認識到我們黨從嚴治黨的堅定決心和持續發(fā)力的恒心，徹底丟掉作風(fēng)建設一陣風(fēng)的幻想，進(jìn)一步堅定對中央正風(fēng)肅紀的信心，打消顧慮，主動(dòng)調整思維、心態(tài)和行為，主動(dòng)適應這一新常態(tài)，迅速在新常態(tài)下來(lái)謀劃和開(kāi)展自己的工作;要持續深入開(kāi)展理想信念教育，引導黨員、干部增強道路自信、理論自信、制度自信，始終不渝為實(shí)現中華民族偉大復興中國夢(mèng)而拼搏奮斗。對機關(guān)事務(wù)工作來(lái)說(shuō)，我們要鞏固和擴大教育實(shí)踐成果，持續改進(jìn)作風(fēng)，主動(dòng)作為，當好“大管家”，扎實(shí)做好管理服務(wù)保障工作，為全市現代化建設做出自己應有的貢獻。
二是要自我約束，規范用權。面對新常態(tài)，我們每一個(gè)黨員干部都要懂得，與其他人相比，做黨員、當干部就必須遵守更多的規矩、接受更嚴的約束，我們要有這樣的思想準備和行動(dòng)自覺(jué)。特別是黨員領(lǐng)導干部更要加強自我約束，習慣在嚴于律己中擔當責任，習慣以清風(fēng)正氣干事創(chuàng )業(yè)，時(shí)時(shí)處處嚴格按章辦事，成為普通黨員、群眾的榜樣;充分認識到手中的權力是黨和人民賦予的，要做到規范用權，“把權力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”，切實(shí)為群眾謀福祉，這是黨員領(lǐng)導干部應有的本分和應盡的職責。對機關(guān)事務(wù)工作來(lái)說(shuō)，我們要進(jìn)一步加強制度建設，強化用制度管人、管事、管錢(qián)、管物，規范服務(wù)行為，切實(shí)提高管理服務(wù)的規范化和科學(xué)化水平。
三是要堅守底線(xiàn)，接受監督。面對新常態(tài)，我們黨員干部要自覺(jué)堅守黨紀國法、廉潔從政、思想道德的底線(xiàn)，心存敬畏，始終做到自重、自省、自警、自勵，做堅守底線(xiàn)的模范，努力成為引領(lǐng)社會(huì )風(fēng)尚的楷模。社會(huì )和群眾對公務(wù)人員尤其是黨員干部的監督將無(wú)處不在，無(wú)論是監督的內容、形式和力度都將比以往更多更大。我們要正確對待群眾的批評和監督，把群眾的監督作為一面鏡子，暢通建言獻策、批評監督渠道，主動(dòng)深入地聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)建議，經(jīng)�！罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，省自身，明得失，不斷提高自身修養，努力改進(jìn)工作。對機關(guān)事務(wù)工作來(lái)說(shuō)，我們要堅持管理科學(xué)化、保障法制化、服務(wù)社會(huì )化的方向，牢記服務(wù)宗旨，主動(dòng)接受干部職工和社會(huì )群眾的監督、評判，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量。
四是要著(zhù)眼全局，謀劃長(cháng)遠。面對新常態(tài)，我們黨員干部要善于從全面深化改革、推進(jìn)轉型升級的大局出發(fā)，主動(dòng)觀(guān)大勢、謀大事;要著(zhù)眼長(cháng)遠，秉持功成不必在我的理念，堅定發(fā)展戰略，不搞所謂的“政績(jì)工程”，不貪一時(shí)之功，不圖一時(shí)之名，多干打基礎、利長(cháng)遠的事情，既盡力而為，又量力而行，把好事辦好。對機關(guān)事務(wù)工作來(lái)說(shuō)，我們要緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，堅持從全局的角度想問(wèn)題、辦事情，服從服務(wù)于全市改革、發(fā)展、穩定的大局，為全市現代化建設提供強有力的后勤保障。
五是要適應期盼，提高標桿。面對新常態(tài)，作為黨員干部，我們要主動(dòng)順應人民的期盼，切實(shí)加強自身建設，以提出的“三嚴三實(shí)”要求自己，以焦裕祿精神為標桿，思想境界要更高，履職能力要更強，工作標準要更高，服務(wù)效果要更好。在日常工作中，要自覺(jué)牢固確立群眾觀(guān)念，多辦人民群眾期盼和歡迎的事。對機關(guān)事務(wù)工作來(lái)說(shuō)，我們要堅持“機關(guān)滿(mǎn)意、干部職工滿(mǎn)意、領(lǐng)導滿(mǎn)意、社會(huì )滿(mǎn)意、自身滿(mǎn)意”的“五滿(mǎn)意”標準，切實(shí)提升工作品質(zhì)，主動(dòng)回應干部職工和群眾期盼與關(guān)切，為干部職工和群眾多做實(shí)事好事。
六是要提振精神，勇于擔當。吏治新常態(tài)營(yíng)造了干事創(chuàng )業(yè)的優(yōu)良環(huán)境，為能干事、干成事者提供了舞臺。面對新常態(tài)，我們黨員干部要進(jìn)一步提振精氣神，弘揚勇于擔當、敢于負責、忠于職守、專(zhuān)于事業(yè)的精神，在推進(jìn)全面深化改革、推進(jìn)創(chuàng )新發(fā)展的大局中展現作為，在服務(wù)穩增長(cháng)、調結構、促改革、惠民生的事業(yè)中做出更大成績(jì)，不負黨和人民群眾的期望。對機關(guān)事務(wù)工作來(lái)說(shuō)，我們要適應新形勢，按照《機關(guān)事務(wù)管理條例》所賦予和明確的職能要求，克難奮進(jìn)，迎難而上，主動(dòng)創(chuàng )新作為，在厲行勤儉節約、推進(jìn)公車(chē)改革、規范資產(chǎn)管理、優(yōu)化社會(huì )化服務(wù)中體現后勤戰線(xiàn)同志的人生價(jià)值，展示機關(guān)事務(wù)工作者的優(yōu)良風(fēng)采。
學(xué)習新常態(tài)、新形象、新作為心得體會(huì )2
自這一年5月和7月提出和重申適應新常態(tài)這一重大理論概念以來(lái)，“新常態(tài)”一詞成為當下中國的新詞、熱詞、高頻詞。尤其是黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨，我們所處的政治生態(tài)環(huán)境發(fā)生了巨大的變化，吏治呈現出了不同以往的“新常態(tài)”。對此，我們廣大黨員干部應充分認識、主動(dòng)適應，爭取新的作為。
“政治生態(tài)“是指一個(gè)地方政治生活現狀以及政治發(fā)展環(huán)境的集中反映，是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會(huì )風(fēng)氣的綜合體現，核心是領(lǐng)導干部的黨性問(wèn)題、覺(jué)悟問(wèn)題、作風(fēng)問(wèn)題。良好的政治生態(tài)不僅有利于當地經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展，更是凝聚人心、形成合力、樹(shù)立形象的土壤。廣元市要求各地各部門(mén)單位要采取多種形式組織黨員干部認真學(xué)習全國全省全市系列會(huì )議精神，深化對“四個(gè)全面”、“四個(gè)新常態(tài)”的理解和把握，切實(shí)把思想行動(dòng)統一到中央、省委和市委部署要求上來(lái)。要采取召開(kāi)黨委(黨組)中心組專(zhuān)題學(xué)習會(huì )、部門(mén)單位干部職工會(huì )、支部專(zhuān)題學(xué)習會(huì )以及務(wù)虛會(huì )、理論研討會(huì )等形式，增強討論活動(dòng)的實(shí)效性和吸引力，無(wú)疑是營(yíng)造當地良好政治生態(tài)的有力舉措。
目前，雖然通過(guò)黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展，大多數干部能夠嚴格要求自己，保持良好的作風(fēng)認真干事創(chuàng )業(yè)，但仍然有一些干部存在不適應新常態(tài)，思想懈怠、作風(fēng)懶散、工作不力的現象。通過(guò)大討論活動(dòng)的扎實(shí)開(kāi)展，一方面可以鞏固教育活動(dòng)成果，為“三嚴三實(shí)”活動(dòng)預熱升溫，另一方面能夠解決部分班子及干部自身存在的問(wèn)題，切實(shí)達到營(yíng)造良好政治生態(tài)的目的。
當今時(shí)代在快速發(fā)展，如果黨員干部不能在思想上高度重視，認識到新常態(tài)新習慣新作為的重要性，與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新，就會(huì )導致行動(dòng)遲緩，工作不在狀態(tài)，沒(méi)有實(shí)績(jì)，無(wú)法引領(lǐng)社會(huì )發(fā)展，完成時(shí)代賦予的光榮使命。本次大討論活動(dòng)的開(kāi)展，能夠解決部分黨員干部思想上仍存在的問(wèn)題，清楚的認識到自身存在的問(wèn)題，明確改進(jìn)方向，回歸主流，增強責任感和使命感。
我們在開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)伊始就提出，作風(fēng)建設永遠在路上，踐行群眾路線(xiàn)只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)。本次大討論活動(dòng)的開(kāi)展，再一次醒廣大黨員干部要摒棄觀(guān)望的心態(tài)和一陣風(fēng)的想法。作風(fēng)建設必將作為常態(tài)在新時(shí)期常抓不懈，唯有把全部心思和精力放到工作中，放到為人民服務(wù)中，才能適應新常態(tài)，有所作為。
作風(fēng)建設“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。然而，有的干部對于這種新常態(tài)卻出現了不適應、不習慣、不舒服，信奉“少干事、不出事”，推崇“冷”執行，甚至產(chǎn)生由“為官不易”向“為官不為”轉變的苗頭和傾向。秦光榮嚴肅指出，必須徹底丟掉作風(fēng)建設一陣風(fēng)的幻想，徹底拋棄“重溫舊夢(mèng)”的僥幸心理，堅決克服“且行且觀(guān)望”的工作心態(tài)，以新的作為適應新常態(tài)。
學(xué)習新常態(tài)、新形象、新作為心得體會(huì )3
一年之計在于春。今年是全面建成小康社會(huì )決勝階段的開(kāi)局之年，也是建設富強人文健康新咸陽(yáng)的起步之年。開(kāi)局重在開(kāi)頭，決勝貴在決心。面對嚴峻的發(fā)展形勢和繁重的發(fā)展任務(wù)，需要我們以新的理念、新的面貌、新的狀態(tài)去奮力攀上。市委在全市各級黨組織和全體黨員干部中開(kāi)展“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學(xué)習教育，就是在新的征程起點(diǎn)凝聚人心、統一思想，攥緊拳頭克難關(guān)。
講政治
作為領(lǐng)導干部，強化政治意識，不僅關(guān)系到個(gè)人、單位榮辱興衰，而且關(guān)系到團結、穩定、發(fā)展大局，必須高度關(guān)注、切實(shí)加強。
夯實(shí)思想之基。必須堅持不懈地用馬克思主義世界觀(guān)、方法論加強對主觀(guān)世界的改造，把對守紀律、講規矩的學(xué)習作為講政治的第一需要，切實(shí)同自己的工作、生活緊密結合起來(lái)，堅持學(xué)在前面、用在前面，讓紀律觀(guān)念、規矩意識入腦入心，為自覺(jué)維護和遵守黨的紀律和規矩奠定堅實(shí)的思想基礎。
堅持治本之策。黨章是黨的根本大法，是全黨必須遵循的總規矩。牢固樹(shù)立黨章意識，嚴格按照黨章規定的黨員領(lǐng)導干部必須具備的六項基本條件，努力提高自身素質(zhì)和能力，真正把黨章作為加強黨性修養的根本標準，作為指導實(shí)踐、推動(dòng)工作的根本依據，不折不扣地把黨章各項規定落實(shí)到行動(dòng)上、落實(shí)到事業(yè)中。
抵制不良行為。深刻認識指出的“七個(gè)有之”問(wèn)題的本質(zhì)危害，旗幟鮮明地堅持“五個(gè)必須”和“五個(gè)絕不允許”這一最重要、最根本、最關(guān)鍵的規矩。面對各種誘惑，劃定紅線(xiàn)、標注雷區、堅守底線(xiàn);面對各種不良傾向和不正之風(fēng)，堅持原則、敢于抵制、堅決斗爭，真正把守紀律、講規矩的要求內化于心、外化于行。
敢擔當
領(lǐng)導干部肩負著(zhù)黨和人民的重托，不能只想當官不想干事，只想攬權不想擔責，只想出彩不想出力，以有多大擔當就能成就多大事業(yè)的氣魄，切實(shí)做到恪盡職守、求真務(wù)實(shí)、攻堅克難。
以天下為公。領(lǐng)導干部要自覺(jué)站在黨和人民的立場(chǎng)上看待得失，時(shí)刻牢記自己的身份是公職、公仆，職責是公務(wù)、公干，維護的是公益、公利。越是急難險重，越是關(guān)鍵時(shí)刻，領(lǐng)導干部越必須成為帶領(lǐng)群眾戰風(fēng)險、渡難關(guān)的主心骨，或沖在改革發(fā)展的第一線(xiàn)勇于擔當，或默默堅守在條件艱苦的地區和崗位攻堅克難，用領(lǐng)導干部鐵一般的肩膀扛起應該肩負的擔子。
以事業(yè)為重。新常態(tài)條件下，面臨著(zhù)“三期疊加”的階段性矛盾，領(lǐng)導干部應以對黨、對人民的事業(yè)高度負責的精神，把干事創(chuàng )業(yè)作為最根本的職責，堅持在其位謀其政，敢于負責，大膽認事，果斷定事，積極成事，拿出“明知山有虎、偏向虎山行”的勇氣觸及矛盾、解決問(wèn)題，真正把每一項工作都抓出頭、抓到底，不斷把美好的愿景化作現實(shí)。
以科學(xué)為綱。按照深刻指出的.“遵循經(jīng)濟規律的科學(xué)發(fā)展，遵循自然規律的可持續發(fā)展，遵循社會(huì )規律的包容性發(fā)展”這“三個(gè)規律、三種發(fā)展”的新論斷、新要求，樹(shù)立正確的政績(jì)觀(guān)，尊重規律、崇尚科學(xué)，自覺(jué)放棄狹隘的地域情節和部門(mén)利益，謀事唯實(shí)、創(chuàng )業(yè)求實(shí)、做人踏實(shí)，以科學(xué)的精神、科學(xué)的態(tài)度、科學(xué)的舉措，協(xié)調推進(jìn)“四個(gè)全面”戰略布局。
重法治
黨的十八屆四中全會(huì )提出全面推進(jìn)依法治國，建設中國特色社會(huì )主義法治體系，建設社會(huì )主義法治國家。作為領(lǐng)導干部，必須自覺(jué)尊法、學(xué)法、守法、用法，不斷提高依法行政的能力。
正確處理依法履職和改革創(chuàng )新的關(guān)系。強調，凡屬重大改革都要于法有據。領(lǐng)導干部既要發(fā)揚敢為天下先的精神，勇于自我革新，跳出條條框框，大膽試、大膽闖，在實(shí)踐中不斷探索改革的新路子;又要走出“邊抓牌邊定規則”的思維定勢，樹(shù)立法定職責必須為、法無(wú)授權不可為、法無(wú)禁止皆可為的法治理念，確立“定好規則再抓牌”的法治思維，在推進(jìn)改革創(chuàng )新的過(guò)程中，及時(shí)提出立法需求和立法建議，為依法履職奠定法律基礎。
正確處理依法履職和服務(wù)群眾的關(guān)系。黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)。全面建成小康社會(huì )、實(shí)現中國夢(mèng)，需要各級領(lǐng)導干部牢固樹(shù)立群眾觀(guān)點(diǎn)，模范踐行群眾路線(xiàn)，更好地保障和服務(wù)民生，不斷增強對人民群眾的深厚情感，滿(mǎn)腔熱忱干事創(chuàng )業(yè)，真情實(shí)意為民造福，把人民群眾過(guò)上更加美好生活的新期待、新要求實(shí)現好、發(fā)展好。
正確處理依法履職和從嚴治黨的關(guān)系。保證黨的事業(yè)始終運行在正確發(fā)展的軌道，必須深入貫徹落實(shí)提出的新形勢下堅持從嚴治黨八項要求，堅持用制度、用機制、用體制管人管事。從嚴整治“為官不為”問(wèn)題，嚴格執行有關(guān)規定，對領(lǐng)導干部不作為不擔當實(shí)行嚴肅問(wèn)責。建立權力清單和責任清單制度，對權力集中的部門(mén)和崗位實(shí)行分事行權、分崗設權、分級授權，消除權力設租尋租空間，全面推進(jìn)行政程序和政府服務(wù)法制化。
守廉潔
廉潔從政是領(lǐng)導干部的生命線(xiàn)。黨中央高度重視廉政建設工作，懲治腐敗的力度不斷加大，反腐敗工作取得明顯成效。盡管如此，當前反腐敗形勢依然十分嚴峻，必須強化廉政意識，始終注意打掃“思想灰塵”，筑牢拒腐防變的防火墻。
在工作中筑牢拒腐防變的防火墻。權力是一把“雙刃劍”，可以取義，也可以殺身。領(lǐng)導干部要坦然面對權力，正確行使權力，時(shí)刻做到耳邊有警鐘、心中有底線(xiàn)，時(shí)刻明白身邊有禁地、腳下有雷區，遇事多想原則，辦事多想影響，處事多想后果，竭力運用手中的權力為謀取公眾利益而工作。
在人際交往中筑牢拒腐防變的防火墻。堅持交往中有政治，交往中有道德，交往中有格調，樹(shù)立健康的交往觀(guān)。特別是要回避功利交往的“吃吃喝喝”，謝絕稱(chēng)兄道弟的“拉拉扯扯”，警惕別有用心的“捅捅咕咕”，防止結成利益共同體的“勾勾搭搭”，只有這樣，才不會(huì )有“出事”后的“哭哭啼啼”。
在親情圈子中筑牢拒腐防變的防火墻。堡壘最容易從內部攻破。身為領(lǐng)導干部，必須保持清醒，防止親近人的“溫柔滲透”。教育身邊的親友正確審視自己，力戒攀比心態(tài)，不給別有用心的人留下可乘之機;教育身邊的親友正確看待他人，力戒嫉妒心態(tài)，學(xué)人之優(yōu)、取人之長(cháng)，不能迷失本性;教育身邊的親友正確對待得失，力戒補償心態(tài)，樹(shù)立使命高于一切，事業(yè)重于泰山的思想。
樹(shù)形象
領(lǐng)導干部的形象，是領(lǐng)導干部思想、道德、業(yè)務(wù)、作風(fēng)、禮儀等綜合素質(zhì)的外在表現。指出：“有的領(lǐng)導干部之所以在廣大干部群眾中威信高，影響力大，其中一個(gè)重要方面就是自身模范作用好，人格魅力強�！鳖I(lǐng)導干部是黨和政府的形象代表，必須時(shí)時(shí)處處注意自身的形象安全，維護黨和政府的形象�！ ≈夭偈�。領(lǐng)導干部的思想防線(xiàn)常常就在這些小事情、小意思、小愛(ài)好上被逐步突破。近期查處的一些重大案件，教訓都極為深刻。領(lǐng)導干部必須注重培養崇高的精神境界、道德情操和生活情趣，砥礪品格、磨煉意志，永葆共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性和純潔性。
講誠信
領(lǐng)導干部講誠信，既是為人處事的基本道德要求，又是為官從政的基本準則。作為領(lǐng)導干部，摒棄說(shuō)假話(huà)、編假數、瞎忽悠，各吹各的號、各唱各的調等錯誤做法，始終堅持實(shí)事求是的思想路線(xiàn)，始終做到無(wú)欺、守諾、踐約，始終做到誠實(shí)、求實(shí)、唯實(shí)、扎實(shí)。
善溝通
積極適應新形勢對領(lǐng)導干部媒體素養的新要求，善待媒體、善用媒體、善管媒體，與媒體一道策劃新聞、一起傳播新聞、一并引導輿論�？茖W(xué)把握現代傳播學(xué)規律，既埋頭做好本職工作，又善于與媒體搞好無(wú)縫合作，規范、引導、激勵、凝聚起全社會(huì )的力量，推動(dòng)各項工作朝著(zhù)健康方向發(fā)展。
學(xué)習新常態(tài)、新形象、新作為心得體會(huì )4
黨的建設是各項事業(yè)發(fā)展的根本保證。要一心一意謀發(fā)展、聚精會(huì )神抓黨建，強化各級黨組織抓黨建的主業(yè)意識和主動(dòng)精神，真正把抓好黨的建設作為第一位的職責扛起來(lái)，把從嚴治黨的各項措施落實(shí)好，形成從嚴治黨和黨的作風(fēng)建設新常態(tài)。
(一)加強黨的思想政治建設。
教育廣大黨員干部堅定理想信念，堅守共產(chǎn)黨人精神追求，加強黨性修養，切實(shí)解決好世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題。強化黨員干部的政治意識，增強政治敏銳性和政治鑒別力，保持思想上、政治上的清醒，在大是大非面前旗幟鮮明，在風(fēng)浪考驗面前無(wú)所畏懼，在各種誘惑面前立場(chǎng)堅定。堅持黨性原則，嚴肅黨內政治生活，用好批評和自我批評的武器，堅決克服自由主義、分散主義、好人主義和個(gè)人主義。要把黨的紀律建設擺在更加突出位置，強化紀律剛性約束，嚴明政治紀律和政治規矩，決不允許搞團團伙伙、結黨營(yíng)私、拉幫結派。
(二)加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設。
強化一把手抓班子、帶隊伍的主體責任，完善干部考評激勵機制。公平公正選人用人，注重從重點(diǎn)項目、工作一線(xiàn)和工作任務(wù)重、難度大的地區或部門(mén)選拔干部，讓信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔當、清正廉潔的好干部及時(shí)得到重用，形成“有為才有位”的良好風(fēng)氣。強化抓落實(shí)責任，堅持用結果說(shuō)話(huà)，為勇于擔責、真抓實(shí)干的干部撐腰，努力在干部中形成敢想、敢闖、敢干、敢負責的干事創(chuàng )業(yè)氛圍。實(shí)施“干部能力提升工程”，形成廣泛覆蓋，重點(diǎn)突出，針對性、實(shí)效性強的干部培訓機制。落實(shí)黨管人才的原則，以創(chuàng )新有效的方式，統籌推進(jìn)各類(lèi)人才建設，以人才引領(lǐng)發(fā)展。高度重視“新型智庫”建設，善于集中黨內外特別是人大、政協(xié)和統一戰線(xiàn)各界人士的智慧。
(三)加強基層黨組織建設。
積極實(shí)施村級黨組織“領(lǐng)頭雁”示范工程、村級后備干部培養工程、大學(xué)生村官“種苗工程”和“五強書(shū)記”建設工程。繼續嚴格排查整頓軟弱渙散基層黨組織。深入推進(jìn)“陽(yáng)光治村”工程、外出流動(dòng)黨員堡壘工程，以及“第一書(shū)記”工作。抓好“兩新”組織黨建。完善市領(lǐng)導和市直單位掛點(diǎn)鎮街幫扶制度，以及鎮街領(lǐng)導干部駐點(diǎn)普遍直接聯(lián)系群眾制度。建立穩定的黨建經(jīng)費保障制度，完善村干部薪酬待遇正常增長(cháng)機制、正常離任村級干部生活補助制度。加強村級“三資”管理，加快農村集體資產(chǎn)資源交易平臺建設。加強村級干部學(xué)歷和法制教育，支持和鼓勵村級干部參加函授學(xué)習。
(四)加強黨風(fēng)廉政建設。
時(shí)刻繃緊作風(fēng)建設這根弦，抓常、抓細、抓長(cháng)。認真開(kāi)展“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育，深入貫徹落實(shí)中央八項規定精神，持之以恒整治“四風(fēng)”，確保問(wèn)題不反彈、不回潮，不斷鞏固拓展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)成果。堅決反對“為官不為”，教育引導黨員干部適應在嚴格約束下干事創(chuàng )業(yè)，習慣在嚴格遵章守紀中做好工作，習慣在嚴格自律中擔當責任。做到“守土有責”，嚴格執行領(lǐng)導干部值班制度和請銷(xiāo)假制度，開(kāi)展“流動(dòng)學(xué)校、駐鎮夜學(xué)”活動(dòng)，抓好基層干部“走讀”治理工作。抓好黨風(fēng)廉政建設責任制，強化黨風(fēng)廉政建設主體責任和監督責任，強化監督執紀問(wèn)責。完善黨風(fēng)廉政建設制度，把權力關(guān)進(jìn)制度的籠子里。落實(shí)黨的紀律檢查體制改革，強化上級紀委對下級黨委和紀委的監督，推動(dòng)紀委雙重領(lǐng)導體制落到實(shí)處。
同志們，面對新的形勢、新的任務(wù)，我們要有新的姿態(tài)、新的作為。要緊緊圍繞市委決策部署，牢記使命，樹(shù)立信心，增強擔當，拼搏進(jìn)取，為推動(dòng)新常態(tài)下我市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展再上新臺階作出積極貢獻。
學(xué)習新常態(tài)、新形象、新作為心得體會(huì )5
為了著(zhù)力解決思想認識、行為規范以及工作狀態(tài)上存在的思想懈怠、政治敏銳性不強、執行力不強、重形式輕內容等突出問(wèn)題，按照上級統一安排和部署，利州分局刑偵大隊組織全體民警圍繞"新常態(tài)新習慣新作為"開(kāi)展了大討論活動(dòng)。目的在于：引導民警樹(shù)立"忠誠為民、拼搏進(jìn)取、爭先創(chuàng )優(yōu)、團結奉獻"四種精神，增強"學(xué)習應用、廉潔自律、拒腐防變"三個(gè)能力，切實(shí)解決隊伍中存在的突出問(wèn)題。通過(guò)這次學(xué)習，我認為我們不僅要在思想認識上有所提升，更重要的是要將其慣通于實(shí)際工作中�，F就此活動(dòng)談?wù)勛约旱男牡皿w會(huì )：
作為利州公安一名法醫，我的崗位職責是勘驗各類(lèi)人體傷亡現場(chǎng)，檢驗鑒定尸體，檢查受傷人員，鑒定意見(jiàn)是區分罪與非罪、罪輕與罪重的重要依據，是案事件定性的強力技術(shù)支撐。因此，在我的崗位上，要依法、公正、公平、公開(kāi)，科學(xué)、客觀(guān)、謹慎、高效開(kāi)展工作，顯現出法律追求的公正和效率。我的崗位是公安法醫，在"新常態(tài)"下，我應該做什么？怎么做？由于法律的變化，由于社會(huì )司法鑒定機構與公安司法鑒定機構的并存，由于信訪(fǎng)條例的實(shí)施，由于輿論的關(guān)注和曝光，鑒定結論的公信力和準確性要求更高，尖銳的評論風(fēng)起云涌，社會(huì )對鑒定人的評價(jià)更是一針見(jiàn)血，鑒定人已經(jīng)完全置于社會(huì )的框架下工作。在這種錯綜復雜的社會(huì )背景下，公安法醫唯有迎難而上，敢于負責，開(kāi)拓進(jìn)取，才能應付和面對社會(huì )的壓力，才能變壓力為動(dòng)力，更好地服務(wù)辦案，回饋社會(huì )。在我的'法醫崗位上，就是要熟悉相關(guān)法律法規，掌握法醫行業(yè)規范，依照程序檢驗鑒定，做到鑒定質(zhì)量必須保證，鑒定結論必須準確。隨時(shí)接受領(lǐng)導的指令，在領(lǐng)導需要的時(shí)候，能夠挺身而出；在領(lǐng)導遺忘的時(shí)候，也會(huì )心平氣和。勤勤懇懇工作，踏踏實(shí)實(shí)做人。在我的法醫崗位上，就是要善待群眾，尊重事實(shí)，不枉不縱。堅持用一把尺子，杜絕用雙重標準評判。群眾最關(guān)心的除鑒定結論外，還有法醫的群眾工作能力，溝通能力，協(xié)調能力。對于目前處理的一部分非正常死亡事件，少數群眾由于對公安機關(guān)的偏見(jiàn)，或者盲信媒體對社會(huì )鑒定不恰當的宣揚，或者聽(tīng)說(shuō)一些法律專(zhuān)家對現行法律中所謂自偵自鑒有違程序的批評，讓公安機關(guān)以及公安法醫處在十分尷尬的境界。無(wú)論如何，只要我們堅持黨的路線(xiàn)，堅持走群眾路線(xiàn)，堅持社會(huì )主義法治理念，堅持科學(xué)至上，群眾還是會(huì )滿(mǎn)意的。
作為一種職業(yè)，新常態(tài)下要有新的習慣。首先，要提升學(xué)習能力。學(xué)習能力是一個(gè)人最基本、最重要的能力。學(xué)習的進(jìn)步，是一切進(jìn)步的先導；學(xué)習的落后，是一切落后的根源。其次，在專(zhuān)業(yè)上要有張揚的個(gè)性特征。自然科學(xué)不同于社會(huì )科學(xué)，不需要溫順，不需要盲從，要敢于說(shuō)"不",要善于"鉆營(yíng)",要有永不服輸，懷疑一切的學(xué)術(shù)品質(zhì)。再次，要堅守職業(yè)道德底線(xiàn)。不做違反法律、道德的鑒定，不去利用"空子"來(lái)迎合少數人口味。最后，要對職業(yè)負責。對得起這個(gè)職業(yè)，對得起前輩，更要引導好后來(lái)人，讓職業(yè)傳承綻放光芒，直到永遠。
通過(guò)這次"新常態(tài)、新習慣、新作為"專(zhuān)題討論活動(dòng)，我深受感觸，收益頗多，法醫崗位責任重大，我們要不斷的學(xué)習、錘煉，以高度的事業(yè)心、責任心，不怕困難、不畏艱險的進(jìn)取精神，兢兢業(yè)業(yè)、默默無(wú)聞的奉獻精神對待法醫工作，盡心盡力，讓領(lǐng)導放心，請人民群眾放心。
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