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下月工作計劃范文

時(shí)間:2021-11-10 16:56:09 下月工作計劃范文 我要投稿

下月工作計劃范文

  工作計劃的定義

  工作計劃是對一定時(shí)期的工作預先作出安排和打算時(shí),工作中都制定工作計劃,工作計劃實(shí)際上有許多不同種類(lèi),它們不僅有時(shí)間長(cháng)短之分,而且有范圍大小之別。從計劃的具體分類(lèi)來(lái)講,比較長(cháng)遠、宏大的為“規劃”,比較切近、具體的為“安排”,比較繁雜、全面的為“方案”,比較簡(jiǎn)明、概括的為“要點(diǎn)”,比較深入、細致的為“計劃”,比較粗略、雛形的為“設想”,無(wú)論何種稱(chēng)謂,這些都是計劃的范疇。

  下月工作計劃范文(通用5篇)

  時(shí)間一晃而過(guò),我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著(zhù),在喜悅中收獲著(zhù),現在這個(gè)時(shí)候,你會(huì )有怎樣的計劃呢?相信大家又在為寫(xiě)工作計劃犯愁了吧!下面是小編整理的下月工作計劃范文(通用5篇),希望對大家有所幫助。

  下月工作計劃1

  新的一個(gè)月,新的開(kāi)始,我系上個(gè)月團總支的工作在院、系領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,在廣大師生的共同努力的配合下,順利地開(kāi)展著(zhù)各類(lèi)活動(dòng),并取得了優(yōu)異的成績(jì),新的一個(gè)月更是以飽滿(mǎn)的熱情與信心投入到工作中去,我們相信只要始終堅持以“求真務(wù)實(shí)、多干實(shí)事”為宗旨,就一定能把辦公室的工作做得有聲有色,我系辦公室結合上個(gè)月工作經(jīng)驗的同時(shí)對于本個(gè)月的工作計劃如下:

  一、工作目標

  1、組織各部門(mén)更多的去交流,提高團總支工作效率;

  2、多組織學(xué)習,使團總支工作更加順利;

  3、勇于創(chuàng )新,多辦有影響力的活動(dòng),更好的展現團總支。

  二、日常工作的管理

  1、處理好辦公室日常事務(wù);

  2、對每個(gè)月一次的例會(huì )做好通知、記錄,并且落實(shí)例會(huì )的決定;

  3、與各部門(mén)更多的去做交流,相互提出意見(jiàn)、建議,增強我們團總支的凝聚力和戰斗力;

  4、協(xié)助各部門(mén)開(kāi)展工作,協(xié)調部門(mén)之間的關(guān)系,以便更好的開(kāi)展工作。

  三、以人為本,強化管理,明確分工,細化責任

  1、(1)為了提高工作效率,更好的培養成員責任意識,將部門(mén)工作分工化,使部門(mén)成員真正得到鍛煉。

 。2)為確保辦公室高效率的開(kāi)展工作,辦公室將實(shí)行強化管理,制定出統一的工作時(shí)間表,做到統籌的安排每位成員的時(shí)間。

  2、事務(wù)通知

  事務(wù)通知是辦公室開(kāi)展工作的一個(gè)重要環(huán)節,能否通知到位直接關(guān)系到團總支工作能否高效的進(jìn)行。為此,辦公室將采取下面一系列措施,有效的確保工作效率。

 。1)及時(shí)傳達書(shū)記的各類(lèi)通知,使上級信息及時(shí)準確傳達到下一級各部門(mén),方便工作正常開(kāi)展。

 。2)重新做好各部門(mén)的通訊錄,分為團總支副部以上干部通訊錄和團總支全體成員通訊錄兩種,方便團總支內部人員的聯(lián)系。

  3、值班考勤,值班考勤是一個(gè)團總支工作到位的'最好體現,我們將及時(shí)制定出本個(gè)月值班簽到表,考勤表,以保證值班工作及時(shí)、有序地開(kāi)展。同時(shí),認真負責整個(gè)團總支值班、考勤工作,對值班情況進(jìn)行詳細的統計整理。完成本個(gè)月的總結工作。

  四、特色活動(dòng),協(xié)助每個(gè)部門(mén)辦好活動(dòng)

  希望在這一個(gè)月能更好的發(fā)揮辦公室的作用,樹(shù)立團總支的形象,更好的為學(xué)院同學(xué)服務(wù)。也衷心的祝愿,我們株洲職業(yè)技術(shù)學(xué)院工業(yè)設計系團總支越辦越好。

  下月工作計劃2

  首先,在領(lǐng)導的幫助下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫助下使我學(xué)到了很多工作中的知識,使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒(méi)有高低之分,一定要好好工作,來(lái)體現人生價(jià)值。同時(shí)為了提高工作效率,平時(shí)自學(xué)電腦知識和erp的出納知識及操作,利用erp使工作更加準確和快速。

  其次作為公司出納,我在收付、反映、監督四個(gè)方面盡到了應盡的職責,過(guò)去的幾個(gè)月里在不斷改善工作方式方法的同時(shí),順利完成如下工作:

  一、日常工作:

  1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會(huì )計核對現金與帳目,發(fā)現金額不符,做到及時(shí)匯報,及時(shí)處理。

  2、及時(shí)收回公司各項收入,開(kāi)出收據,及時(shí)收回現金存入銀行。

  3、根據會(huì )計提供的依據,與銀行相關(guān)部門(mén)聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作。

  4、堅持財務(wù)手續,嚴格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導的簽字才能給予支付),對不符手續的憑證不付款。

  二、其他工作

  1、迎接公司上市財務(wù)審計,準備所需財務(wù)相關(guān)材料為迎接審計部門(mén)對我公司帳務(wù)情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問(wèn)題做好統計,并提交領(lǐng)導審閱。在工作中,我忠于職守,盡力而為,領(lǐng)導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵。

  2.完成領(lǐng)導交付的其他工作。

  三、回顧檢查自身存在的問(wèn)題,我認為:

  一、學(xué)習不夠。當前,以信息技術(shù)為基礎的會(huì )計軟件的應用及理論基儲專(zhuān)業(yè)知識、工作方法等不能完全適應新的工作。

  二、對針對以上問(wèn)題,今后的努力方向是:

  加強理論學(xué)習,進(jìn)一步提高工作效率。對業(yè)務(wù)的熟悉,必須通過(guò)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,虛心請教領(lǐng)導和同事增強分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,努力學(xué)習,爭取在明年取得會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)。

  綜上所述。在過(guò)去的幾個(gè)月中,付出過(guò)努力,也得到過(guò)回報。人到中年,用嚴肅認真的態(tài)度對待工作,在工作中一絲不茍的執行制度,是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,并在工作中掌握財務(wù)人員應該掌握的原則。作為財務(wù)人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務(wù)水平才能使工作更順利的進(jìn)行。在即將到來(lái)的xx—xx年,我會(huì )揚長(cháng)避短,更好的完成本職工作。

  下月工作計劃3

  一:基層到管理的工作交接

  在本項目做銷(xiāo)售已有半年之久,積累了一定的客戶(hù)群體,包括已成交客戶(hù)和未成交的潛在客戶(hù),把已成交客戶(hù)的售后工作及潛在客戶(hù)的長(cháng)期追蹤服務(wù),移交給一名替代自己的新員工手里,給予他鍛煉的機會(huì )及穩定的客戶(hù)資源鏈,已達到能夠快速的上手接任自己的工作。

  二:金牌銷(xiāo)售員的認定及培養

  對于新上崗的幾位新同事,選出一名具有潛力值得培養成為優(yōu)秀銷(xiāo)售人員的新員工,并能夠做出令公司滿(mǎn)意的業(yè)績(jì),以替代自己。

  望公司近兩天多搞一些培訓活動(dòng)讓新員工有充分展現自己的機會(huì ),我好觀(guān)察出價(jià)值的人員出來(lái),人員選定將在25號之前選出,望公司多給予支持。

  新員工認定后將有為期20天的員工培訓,3個(gè)階段,每階段7天,其中休息一天,時(shí)間為晚上2個(gè)小時(shí),并在白天注意觀(guān)察他的工作情況,已做好記錄,待培訓時(shí)做好總結,通過(guò)對于新員工的高要求使其快速提高,以達到公司的目的。

  三:高效團隊的建設

  主管已不再像銷(xiāo)售一樣單單靠自己去完成公司指定的業(yè)績(jì),而涉及到方方面面,包括團隊心態(tài)管理,制度管理,目標管理,現場(chǎng)管理等。自身總結出以下幾點(diǎn)來(lái)做好團隊管理工作:

  1.營(yíng)造積極進(jìn)取團結向上的工作氛圍主管不應該成為“所有的苦,所有的累,我都獨自承擔”的典型,主管越輕松,說(shuō)明管理得越到位;獎罰分明公正,對每個(gè)人要民主要平等,充分調動(dòng)每個(gè)成員的積極性。在生活中,項目主管需要多關(guān)心多照顧同事,讓大家都能感受到團隊的溫暖。

  2.制定良好的規章制度項目主管雖然是規章制度的制定者或者監督者,但是更應該成為遵守規章制度的表率。如果項目主管自身都難以遵守,如何要求團隊成員做到?

  3.建立明確共同的目標項目主管要給員工規劃出一個(gè)好的發(fā)展遠景和個(gè)人的發(fā)展計劃,并使之與項目目標相協(xié)調。

  四:落實(shí)自身崗位職責

  1.應把公司的利益放在第一位,以公司效益為目標,對公司應具有絕對忠誠度。

  2.協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理共同進(jìn)行項目的管理工作,服從上級的安排,竭盡全力做好每一項工作。

  3.主持售樓部日常工作,主持每日工作晨會(huì ),溝通上下級及售樓部與其他部門(mén)的關(guān)系。

  4.創(chuàng )造良好的工作環(huán)境,充分調動(dòng)每一位員工的積極性,并保持團結協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的工作氣氛。

  5.及時(shí)傳達公司下達的政策,并不斷的考核。

  6.負責落實(shí)樓款的回收工作,督促銷(xiāo)售人員的貸款流程的正常進(jìn)行。

  7.做好每日的來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)登記及審查工作,負責銷(xiāo)控表的銷(xiāo)控核對,統計每日定房量,填報各項統計表格,以保證銷(xiāo)售的準確性。

  8.負責組織銷(xiāo)售人員及時(shí)總結交流銷(xiāo)售經(jīng)驗,加強業(yè)務(wù)修養,不斷提高業(yè)務(wù)水平。

  9.負責處理客戶(hù)的投訴,并在調查分析后向銷(xiāo)售經(jīng)理匯報。

  在今后的工作當中自己還將不斷的學(xué)習,總結經(jīng)驗,快速進(jìn)步,望自己能夠早日成為一名合格的、專(zhuān)業(yè)的、另公司上下級認可的項目銷(xiāo)售主管。最后對于領(lǐng)導在百忙之中有此雅致來(lái)看自己的工作計劃深表感謝,祝愿公司領(lǐng)導工作順心,身體健康!

  下月工作計劃4

  作為新加入xx局工程公司第八項目部工程部的一員,我將致力于工程部的技術(shù)質(zhì)量工作,工作計劃如下:

  在項目部組織領(lǐng)導下,認真貫徹執行第八項目部的總體計劃。

  保證xx技術(shù)教育部工程研究中心xx基地工程房建項目順利通過(guò)驗收。

  保證xx技術(shù)教育部工程研究中心xx基地工程電氣項目按局領(lǐng)導計劃要求如期完成,并滿(mǎn)足施工質(zhì)量驗收規范要求,達到合格標準,具體如下:

  一、保證變配電室土建順利通過(guò)竣工驗收;

  二、保證變配電室高低壓設備順利通過(guò)檢測調試驗收工作;

  三、保證變配電室西門(mén)子設備安裝調試工作如期完成,達到質(zhì)量驗收規范要求;

  四、協(xié)調變配電室送電工作;

  五、保證整個(gè)實(shí)驗基地的強電工程(照明工程、xx泥泵機組、加沙平臺等)送配電及調試工作如期完成,達到質(zhì)量驗收規范要求;

  六、保證整個(gè)實(shí)驗基地的弱電工程施工及調試工作如期完成,達到質(zhì)量驗收規范要求;

  七、保證整個(gè)實(shí)驗基地防雷接地工程施工如期完成,順利通過(guò)檢測驗收。

  下月工作計劃5

  時(shí)間過(guò)得很快,一眨眼接手辦公室工作都一個(gè)多月了,在項目領(lǐng)導和各部門(mén)同事的幫助與配合下,辦公室基本上完成了自己崗位上的各項職責,下面我將就自己的工作狀況、感想等做一個(gè)簡(jiǎn)要的總結。

  六月份完成了以下工作:

  1、完成了文件收發(fā)、登記及傳閱歸檔工作。

  2、完成了電話(huà)傳真收發(fā)工作,項目食堂管理工作,職工的考勤考核工作,后勤保障工作,小車(chē)管理工作,會(huì )議記錄的整理工作。

  3、完成了上報公司關(guān)于開(kāi)展反腐倡廉專(zhuān)題教育和自查自糾活動(dòng)的相關(guān)資料。

  4、完成領(lǐng)導交代的其他工作。

  5、完成了公司執行力檢查通報的回復工作。

  6、完成了辦公用品,生活用品,桶裝水,煙酒的領(lǐng)取登記制度。

  7、完成了所有臨時(shí)工勞動(dòng)合同的簽訂工作。

  8、做好了會(huì )議安排、接待工作。

  9、組織小車(chē)司機學(xué)習了公司下發(fā)的相關(guān)文件。

  10、完成了上報人力資源部本項目部最新聯(lián)系方式工作。

  11、組織項目部全部臨時(shí)工進(jìn)行了體檢。

  12、簽訂了公司20xx度共產(chǎn)黨員(干部)公開(kāi)承諾表。

  13、按照公司要求對20xx實(shí)習生轉正定級的民主測評表。

  14、完成了20xx度黨員的黨費收繳。

  15、對項目部管理人員進(jìn)行了廉潔風(fēng)險防控知識測試。

  16、依據公司要求對物資部人員進(jìn)行了測評

  五月份做的不足的地方:與各部室人員的關(guān)系溝通還不到位,在派車(chē)方面有待完善,食堂、小餐廳的質(zhì)量,衛生有待提高。

  以上是綜合辦公室六月份所完成的各項工作,與項目領(lǐng)導的大力支持和各部室的配合是分不開(kāi)的。辦公室的工作雖然取得了一定的效果,但離公司和項目部的要求還有一段差距,所以我們更要努力學(xué)習改進(jìn),六月份做的好的繼續努力發(fā)揚,做的不好的在七月份學(xué)習改進(jìn)。

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