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外籍員工勞動(dòng)合同

時(shí)間:2024-04-08 14:19:12 外籍員工勞動(dòng)合同 我要投稿

外籍員工勞動(dòng)合同

  外籍員工,也稱(chēng)為外籍雇員或外籍勞工,指的是那些不具有其工作國家國籍的勞工。以下是小編為大家整理的外籍員工勞動(dòng)合同(精選6篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

  外籍員工勞動(dòng)合同1

  甲方(用人單位):____________________

  地址:____________________

  法定代表人:____________________

  乙方(外籍員工):____________________

  護照號碼:____________________

  國籍:____________________

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規的規定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致,就乙方向甲方提供勞動(dòng)事宜,達成如下協(xié)議:

  一、工作內容及地點(diǎn)

  1. 乙方同意在甲方從事____________________工作,具體崗位職責和要求詳見(jiàn)附件一。

  2. 工作地點(diǎn):____________________

  二、工作時(shí)間與休假

  1. 工作時(shí)間:按照甲方的工作時(shí)間安排執行,具體安排詳見(jiàn)附件二。

  2. 休假:乙方享有法定休假、帶薪年休假等權利,具體規定詳見(jiàn)附件三。

  三、勞動(dòng)報酬

  1. 甲方按月支付乙方工資,具體金額為人民幣____________________元/月。

  2. 甲方應按時(shí)足額支付乙方工資,并代扣代繳乙方的個(gè)人所得稅。

  四、社會(huì )保險與福利待遇

  1. 甲方按照中國法律法規的規定為乙方辦理社會(huì )保險登記手續,并繳納社會(huì )保險費用。

  2. 乙方享有與甲方其他員工相同的福利待遇,包括但不限于年終獎金、節日補貼等。

  五、勞動(dòng)保護與職業(yè)衛生

  甲方應按照國家有關(guān)規定,為乙方提供符合勞動(dòng)安全衛生標準的勞動(dòng)條件和必要的勞動(dòng)防護用品。

  六、勞動(dòng)紀律與規章制度

  1. 乙方應遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的工作安排和管理。

  2. 乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權,不得泄露或用于其他用途。

  七、合同期限與解除

  1. 本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

  2. 甲乙雙方如需提前解除合同,應提前一個(gè)月書(shū)面通知對方,并按照國家法律法規的規定辦理相關(guān)手續。

  八、爭議解決

  因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方應首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  九、其他

  1. 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  2. 本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

  甲方(蓋章):____________________

  法定代表人(簽字):____________________

  簽訂日期:____年____月____日

  乙方(簽字):____________________

  簽訂日期:____年____月____日

  外籍員工勞動(dòng)合同2

  甲方(用人單位):_______________________

  地址:_______________________

  法定代表人:_______________________

  聯(lián)系電話(huà):_______________________

  乙方(勞動(dòng)者):_______________________

  國籍:_______________________

  護照號碼:_______________________

  聯(lián)系電話(huà):_______________________

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國外國人入境出境管理法》等有關(guān)法律法規的規定,甲乙雙方本著(zhù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議:

  一、工作內容及地點(diǎn)

  1. 乙方同意在甲方從事_______________________工作,具體崗位職責、工作要求和任務(wù)由甲方根據公司需要確定。

  2. 工作地點(diǎn):_______________________。

  二、工作時(shí)間和休息休假

  1. 甲方根據工作需要,按照國家有關(guān)規定,安排乙方的工作時(shí)間和休息休假。

  2. 乙方享受中國法定節假日、休息日等休假權利。

  三、勞動(dòng)報酬

  1. 甲方按月支付乙方工資,工資標準為人民幣________元/月。

  2. 甲方可以根據乙方的工作表現、公司業(yè)績(jì)等因素,對乙方的工資進(jìn)行調整。

  四、社會(huì )保險和福利待遇

  1. 甲方按照中國有關(guān)法律法規的規定,為乙方辦理社會(huì )保險手續。

  2. 乙方享有中國法律規定的各項福利待遇。

  五、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護

  1. 甲方應嚴格執行國家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護的法律、法規和規章,為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)防護用品,確保乙方的安全和健康。

  2. 乙方必須嚴格遵守甲方的安全操作規程,有權拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè)。

  六、勞動(dòng)紀律

  1. 乙方應遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的管理和工作安排。

  2. 乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,不得擅自泄露或利用。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止

  1. 甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同約定的內容。

  2. 勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者甲乙雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現,勞動(dòng)合同即行終止。

  3. 甲乙雙方解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應按照國家有關(guān)規定為乙方辦理相關(guān)手續。

  八、違約責任

  1. 若甲乙雙方任何一方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。

  2. 具體的違約責任和賠償方式如下:

 。1)_______________________

 。2)_______________________

  九、其他約定

  1. 本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補充,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

  2. 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

  甲方(蓋章):_______________________

  法定代表人(簽字):_______________________

  簽訂日期:____年____月____日

  乙方(簽字):_______________________

  簽訂日期:____年____月____日

  外籍員工勞動(dòng)合同3

  甲方(用人單位):______________________

  地址:________________________________

  法定代表人:__________________________

  聯(lián)系電話(huà):____________________________

  乙方(外籍員工):______________________

  國籍:__________________________________

  護照號碼:______________________________

  聯(lián)系地址:______________________________

  聯(lián)系電話(huà):____________________________

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規的規定,甲乙雙方本著(zhù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方向甲方提供勞動(dòng)服務(wù)事宜,達成以下協(xié)議:

  一、工作內容及地點(diǎn)

  1. 乙方同意在甲方指定的_________________(崗位/部門(mén))從事_________________工作。

  2. 工作地點(diǎn):_____________________________。

  二、工作時(shí)間與休假

  1. 工作時(shí)間安排:按甲方的工作制度執行。

  2. 休假制度:按照中國相關(guān)法律法規及甲方內部規定執行。

  三、勞動(dòng)報酬

  1. 乙方的基本工資為:人民幣________元/月。

  2. 甲方根據乙方的工作表現及公司業(yè)績(jì),可給予相應的獎金或津貼。

  四、社會(huì )保險與福利待遇

  1. 甲方按照國家及地方有關(guān)規定,為乙方繳納社會(huì )保險費用。

  2. 乙方享有甲方規定的員工福利待遇。

  五、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)衛生

  甲方為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品,切實(shí)保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

  六、勞動(dòng)紀律

  1. 乙方應遵守甲方的各項規章制度和勞動(dòng)紀律。

  2. 乙方應服從甲方的工作安排和管理。

  七、保密與競業(yè)限制

  乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關(guān)的保密事項,并遵守甲方關(guān)于競業(yè)限制的相關(guān)規定。

  八、合同期限

  本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

  九、違約責任

  任何一方違反本合同的約定,均應承擔相應的違約責任。

  十、爭議解決

  因履行本合同發(fā)生爭議,雙方應首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  十一、其他

  1. 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  2. 本合同未盡事宜,按照國家法律法規和甲方有關(guān)規定執行。

  甲方(蓋章):____________________

  法定代表人(簽字):______________

  乙方(簽字):____________________

  簽訂日期:____年____月____日

  外籍員工勞動(dòng)合同4

  甲方(雇主):____________________

  乙方(雇員):____________________(護照號碼:____________________)

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規的規定,甲乙雙方本著(zhù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方單位工作事宜達成如下協(xié)議:

  一、工作內容與地點(diǎn)

  1. 乙方同意接受甲方的聘用,在甲方指定的崗位從事____________________工作。

  2. 工作地點(diǎn):____________________。

  二、工作時(shí)間與休假

  1. 乙方的工作時(shí)間、休息休假按照甲方依法制定的規章制度執行。

  2. 乙方享有國家法定節假日及甲方規定的帶薪休假等權利。

  三、勞動(dòng)報酬

  1. 甲方按月支付乙方工資,工資標準為人民幣____________________元/月。

  2. 甲方根據乙方的工作表現及企業(yè)效益,可給予乙方一定的.獎金或津貼。

  四、社會(huì )保險與福利待遇

  1. 甲方按照國家和地方的相關(guān)規定為乙方辦理社會(huì )保險手續,并繳納相應的社會(huì )保險費用。

  2. 乙方在合同期內享有甲方規定的各項福利待遇。

  五、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)衛生

  甲方為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品,切實(shí)保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

  六、勞動(dòng)紀律

  1. 乙方應遵守甲方的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。

  2. 乙方如違反甲方的規章制度和勞動(dòng)紀律,甲方有權依據有關(guān)規定給予乙方紀律處分,直至解除本協(xié)議。

  七、協(xié)議的變更、解除、終止和續簽

  1. 本協(xié)議的變更、解除、終止和續簽,均按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規的規定執行。

  2. 雙方協(xié)商一致,可以變更或解除本協(xié)議。

  八、違約責任

  1. 若甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議約定,應承擔相應的違約責任。

  2. 乙方在合同期內擅自離職或違反甲方規章制度的,甲方有權要求乙方支付違約金或賠償損失。

  九、爭議解決

  因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭議,雙方應首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十、其他約定

  1. 本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

  2. 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):____________________

  法定代表人/授權代表:____________

  簽字日期:____年____月____日

  乙方(簽字):____________________

  簽字日期:____年____月____日

  外籍員工勞動(dòng)合同5

  甲方(用人單位):____________________

  單位地址:____________________

  法定代表人:____________________

  聯(lián)系電話(huà):____________________

  乙方(外籍員工):____________________

  國籍:____________________

  護照號碼:____________________

  聯(lián)系電話(huà):____________________

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規的規定,甲乙雙方本著(zhù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方向甲方提供勞動(dòng)事宜,達成以下勞動(dòng)合同:

  一、工作內容與地點(diǎn)

  1. 乙方同意在甲方指定的地點(diǎn),按照甲方的工作安排和要求,履行____________________(具體工作內容)的職責。

  2. 工作地點(diǎn):____________________。

  二、工作時(shí)間與休假

  1. 乙方的工作時(shí)間、休息休假按照甲方的相關(guān)規定執行,并應遵守中國的法定節假日安排。

  2. 乙方享有法定假期、年假等休假權利,具體按照甲方的休假制度執行。

  三、勞動(dòng)報酬

  1. 甲方按月向乙方支付勞動(dòng)報酬,具體金額為:____________________元/月。

  2. 勞動(dòng)報酬的支付方式和時(shí)間:____________________。

  四、社會(huì )保險與福利待遇

  1. 甲方應按照中國的法律法規為乙方辦理相關(guān)社會(huì )保險手續。

  2. 乙方在甲方工作期間享有與其他員工同等的福利待遇。

  五、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)衛生

  甲方應為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)保護用品和勞動(dòng)條件,確保乙方的職業(yè)衛生安全。

  六、合同期限

  本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)_____年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

  七、違約責任

  如甲乙雙方中的任何一方違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任。

  八、爭議解決

  雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  九、其他約定

  1. 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  2. 未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補充,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

  甲方(用人單位):____________________(蓋章)

  法定代表人(或授權代表):____________________(簽字)

  乙方(外籍員工):____________________(簽字)

  簽訂日期:______年______月______日

  外籍員工勞動(dòng)合同6

  甲方(雇主):____________________

  地址:____________________

  法定代表人:____________________

  聯(lián)系電話(huà):____________________

  乙方(雇員):____________________

  國籍:____________________

  護照號碼:____________________

  聯(lián)系電話(huà):____________________

  鑒于甲方因工作需要,決定聘用乙方作為外籍員工,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)友好協(xié)商,達成以下協(xié)議:

  一、工作內容與地點(diǎn)

  1. 乙方同意在甲方指定的____________________(工作地點(diǎn))從事____________________(工作內容)工作。

  2. 乙方應遵守甲方的規章制度,認真履行工作職責,按時(shí)完成工作任務(wù)。

  二、工作時(shí)間與休假

  1. 乙方的工作時(shí)間為每周________天,每天________小時(shí)。

  2. 乙方享有法定的休假權益,具體休假安排按照甲方的相關(guān)規定執行。

  三、薪酬待遇

  1. 甲方按月支付乙方工資,工資標準為人民幣________元/月。

  2. 乙方應依法繳納個(gè)人所得稅,甲方負責代扣代繳。

  3. 除工資外,乙方還享有甲方規定的員工福利待遇。

  四、社會(huì )保險與公積金

  1. 甲方按照中國相關(guān)法律法規的規定,為乙方辦理社會(huì )保險和公積金。

  2. 乙方應配合甲方提供相關(guān)證件和信息,以便甲方為其辦理社會(huì )保險和公積金。

  五、保密與競業(yè)限制

  1. 乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和敏感信息,未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得向任何第三方泄露。

  2. 乙方在任職期間及離職后一定期限內,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。

  六、合同期限與終止

  1. 本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

  2. 合同到期或雙方協(xié)商一致,可以提前終止本協(xié)議。

  3. 一方違反本協(xié)議約定,另一方有權解除本協(xié)議。

  七、爭議解決

  因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議,雙方應首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  八、其他事項

  1. 本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  2. 本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

  3. 未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):____________________

  代表(簽字):____________________

  簽訂日期:____年____月____日

  乙方(簽字):____________________

  簽訂日期:____年____月____日

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