教學(xué)秘書(shū)年度個(gè)人總結
每一天的時(shí)間都非常珍貴，回顧這段時(shí)間的教學(xué)，相信大家的能力都得到了很大的提高，來(lái)總結過(guò)去，展望充滿(mǎn)期望的未來(lái)，寫(xiě)一份教學(xué)總結吧。下面是小編整理的教學(xué)秘書(shū)年度個(gè)人總結（精選6篇），歡迎大家分享。
教學(xué)秘書(shū)年度個(gè)人總結1
寒假期間，學(xué)院組織了一次各系部教學(xué)秘書(shū)培訓會(huì )議。結合培訓的內容，本人就體育教學(xué)部教學(xué)秘書(shū)工作做一年度總結：
一、堅持學(xué)習，努力提高自身素質(zhì)
勤奮學(xué)習，是一個(gè)教師提高本領(lǐng)、作好工作的前提。俗話(huà)說(shuō)：“活到老，學(xué)到老”，本人在各方面一直能?chē)栏褚笞约�，努力地提高自己，以便使自己更好地適應學(xué)院體育教學(xué)發(fā)展的需要。
工作五年來(lái)，本人始終把學(xué)習放在突出的位置，高度重視更新舊知識，掌握新技能;具有較強的學(xué)習緊迫感�？炭嚆@研教育教學(xué)理論和相關(guān)文件精神，努力學(xué)習并掌握國家、地方和學(xué)院各級行政部門(mén)頒布的法律法規、規章制度和有關(guān)要求。
二、勤奮工作，認真履行崗位職責
教學(xué)秘書(shū)的工作繁重而瑣碎。但本人認為年輕人就應該肯于吃苦、不惜付出。干一行、愛(ài)一行、鉆一行、精一行，在本職崗位上不斷創(chuàng )新進(jìn)取，努力在平凡的崗位上做出不平凡的貢獻。
工作中，本人能自覺(jué)把自己的理想和奮斗目標同黨和人民的事業(yè)、同學(xué)院的工作安排、同個(gè)人從事的工作緊密聯(lián)系起來(lái)，努力做好本崗工作。在實(shí)踐中本人注重深入實(shí)際、深入教職工、深入學(xué)生，以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，開(kāi)展調查研究，全面分析綜合，找準問(wèn)題關(guān)鍵和實(shí)質(zhì)，提出科學(xué)合理的解決方案，切實(shí)發(fā)揮好參謀助手作用。
在教學(xué)方面能為人師表，以身作則，熱愛(ài)學(xué)生，育人為本，始終本著(zhù)以培養新時(shí)期合格人才為最終目的。具體實(shí)踐中鉆研教材、研究學(xué)生、結合實(shí)際，以認真的態(tài)度、嚴格的要求和嚴謹的作風(fēng)以及超前的意識做好各項教育教學(xué)工作。能始終牢記共產(chǎn)黨員為人民服務(wù)的宗旨，堅持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養成良好的生活作風(fēng)，自覺(jué)抵制拜金主義、享樂(lè )主義、極端個(gè)人主義的侵蝕，始終保持共產(chǎn)黨員的先鋒模范形象。在工作中力求解決實(shí)際問(wèn)題，團結同志，協(xié)調聯(lián)系，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，以嚴謹細致的態(tài)度努力完成了各項工作任務(wù)，保證了學(xué)校工作的高效有序運行。
三、增強服務(wù)意識，樹(shù)立為教學(xué)服務(wù)的思想
體育教學(xué)部秘書(shū)是部長(cháng)的參謀助手，在學(xué)校體育工作中起著(zhù)承上啟下的重要作用，因此，一名合格的教學(xué)秘書(shū)，最主要的應該做到“三勤”，即腿勤、手勤和嘴勤，而且應具有較強的管理能力、協(xié)調能力和組織能力。
從事日常教學(xué)管理工作以來(lái)，不斷樹(shù)立服務(wù)也是管理，管理也是服務(wù)的思想，努力為師生服務(wù)。教學(xué)工作是學(xué)院的中心工作，為師生服務(wù)是我的工作任務(wù)之一，教學(xué)服務(wù)不只是一句口號，不能停留在口頭上，更重要是落在實(shí)處。服務(wù)教學(xué)，既有教學(xué)管理制度的制定與落實(shí)層面上的，如各項教學(xué)管理條例(制度)的制定等;也有具體的教學(xué)管理事務(wù)性工作，就系部教學(xué)秘書(shū)而言，在服務(wù)教學(xué)方面大量的工作都在具體的事務(wù)性工作之中，工作繁瑣，任務(wù)繁重，如教材征訂、教學(xué)任務(wù)安排、考試事務(wù)、教學(xué)資料收集、學(xué)生成績(jì)錄入等等，為此不斷告誡自己要增強服務(wù)意識，急師生所急，事無(wú)巨細，有條不紊的做好各種事務(wù)性工作，尤其是事多心煩時(shí)，總是提醒自己，雖然繁雜，卻是職責所在，靜心工作為上。
中午休息時(shí)間是寶貴的，但卻是本人處理事務(wù)的最佳時(shí)間。因為，往往只有中午，學(xué)生才有時(shí)間，只有中午，老師才有空閑，這是相互開(kāi)展工作的好時(shí)機，所以中午往往是工作的時(shí)間。
四、重點(diǎn)工作
1、編排新學(xué)年的體育課課表
此項工作是利用假期時(shí)間完成的。根據大課表的編排情況把體育課穿插填充進(jìn)去。在編排過(guò)程中要考慮的因素較多，如體育課上課的形式：一年級為單班上課，二年級為合班課(選項分班)。另外，二年級的分班情況要考慮諸多因素，如同時(shí)上課的人數、男女生比例、各專(zhuān)業(yè)上課的學(xué)時(shí)數、教師的上課時(shí)間(體育教師每天的工作量)等等。由于需要考慮的因素較多，情況復雜，排課過(guò)程中經(jīng)常出現撞車(chē)，那時(shí)就需要與教務(wù)處緊密聯(lián)系、協(xié)商解決。
2、工作量統計工作
統計的工作量有：本院教學(xué)工作量、外聘教師工作量。統計數據涉及教師切身利益，不敢有半點(diǎn)疏忽。工作中首要的是堅持原則，以學(xué)校、系部制度或規定為原則，及時(shí)解釋工作量統計之規定，糾正不正確的統計數據。
3、教學(xué)檢查工作
安排《日常教學(xué)檢查表》，檢查教師日常教學(xué)基本情況，并如實(shí)填寫(xiě)，定期總結并在教研活動(dòng)中與教師反饋。
4、日常教學(xué)管理工作
主要有調課、代課工作，教室借用工作，教材領(lǐng)用工作，辦理緩考、免修工作、教學(xué)資料收集工作等。其中大多數是繁雜的事務(wù)性工作。在調、代課工作、教材領(lǐng)用工作，原則性要強一些，教室借用、學(xué)生事務(wù)方面則要多一份服務(wù)、多一份耐心。
工作以來(lái)，本人積極主動(dòng)配合部門(mén)主任分擔任務(wù)，排憂(yōu)解難，干自己力所能及的事情并幫助部門(mén)教師做一些工作范圍以外的事情。深刻領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導的意圖，身體力行，堅決執行，確保領(lǐng)導布置的工作順利完成。在工作的過(guò)程中，一方面使得學(xué)院和部門(mén)的工作順利進(jìn)行，另一方面鍛煉了自己的協(xié)調能力、應變能力、溝通能力、協(xié)作能力等。就這樣在領(lǐng)導和部門(mén)主任的培養下，本人處理各種問(wèn)題的能力得到了很大提高。在工作中不斷探索實(shí)踐進(jìn)行自我完善，本人利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習體育理論知識，并在2016年順利考入天津體育學(xué)院研究生部在職學(xué)習，從而提高自身的業(yè)務(wù)水平，適應崗位需要。
今后工作中，我將進(jìn)一步加強思想政治學(xué)習，努力提高獨自解決問(wèn)題的能力，克服消極思想，擺正自己的位置，踏踏實(shí)實(shí)的完成好每一項工作任務(wù)，做到細心、細致、周到，使我的工作有所開(kāi)拓，有所進(jìn)取，更加嚴格要求自己，努力工作，發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，為自己和學(xué)院美好的明天奉獻自己的力量。
教學(xué)秘書(shū)年度個(gè)人總結2
隨著(zhù)新時(shí)期高校招生規模的擴大，教學(xué)模式和學(xué)制種類(lèi)的不斷增加，給教學(xué)管理工作帶來(lái)了新的機遇和挑戰。高校教學(xué)秘書(shū)是高等教學(xué)管理的基層崗位，因其工作性質(zhì)及工作特點(diǎn)，決定了教學(xué)秘書(shū)工作的重要性。工作量的增加，要求教學(xué)管理工作有一個(gè)質(zhì)的飛躍，因此怎樣提高高校的教學(xué)管理水平至關(guān)重要。教學(xué)秘書(shū)在教學(xué)管理中擔負著(zhù)提高教學(xué)質(zhì)量、保障教學(xué)工作的有序進(jìn)行、促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的重任。以下是我的工作總結：
一、要有敬業(yè)奉獻精神和吃苦耐勞精神
教學(xué)秘書(shū)的工作主要是服務(wù)性工作，很多是瑣碎的，不僅任務(wù)繁重，而且頭緒多，牽涉到高校各個(gè)部門(mén)，有時(shí)任務(wù)急，還得同時(shí)完成幾項任務(wù)，不得不加班加點(diǎn)，甚至連節假日也不能休息，需要經(jīng)常加班才能完成。因此，教學(xué)秘書(shū)需要有高尚的奉獻和自我犧牲精神，如果沒(méi)有一種服務(wù)意識和樂(lè )于吃苦、甘于奉獻的精神，是絕對做不好秘書(shū)工作的。所以要正確對待自己的人生價(jià)值，我們秘書(shū)人員的價(jià)值就是通過(guò)自己的任勞任怨地做好服務(wù)工作，在默默無(wú)聞的平凡事業(yè)中體現出來(lái)的，只要熱愛(ài)它，同樣可以做出顯著(zhù)成績(jì)。教學(xué)質(zhì)量是高等學(xué)校生存和發(fā)展的基礎，是高校的生命線(xiàn);保證和提高教育教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校永恒的主題。而這些，都離不開(kāi)教學(xué)管理人員對教學(xué)管理工作的忠誠和熱愛(ài)，對教學(xué)質(zhì)量的不懈追求。我們要通過(guò)加強管理來(lái)保證人才的培養質(zhì)量，向管理要效益，向管理要成績(jì)，向管理要質(zhì)量。為此，教學(xué)秘書(shū)更要增強使命感和責任感，深刻明確肩上的重任，絕不可放松對教學(xué)管理質(zhì)量的要求，更要有敬業(yè)奉獻精神和吃苦耐勞精神，甘作無(wú)名英雄，兢兢業(yè)業(yè)地、腳踏實(shí)地地努力工作，在實(shí)踐中提高分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，不斷提升服務(wù)質(zhì)量。
二、必須加強學(xué)習，不斷提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)
高校教學(xué)秘書(shū)工作需要具備一定的理底，因此，必須加強學(xué)習。第一，學(xué)習理論，才有方向。第二，學(xué)習業(yè)務(wù)，提高水平。學(xué)習各各項業(yè)務(wù)知識，提高處理各方面問(wèn)題的能力，才能提高水平。高校教學(xué)秘書(shū)的工作涉及面廣、綜合性強，這就要求既當專(zhuān)家，又當通才。要充分認識到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的緊迫感，學(xué)習運用現代化的辦公技術(shù)，使自己的理論水平和業(yè)務(wù)水平適應不斷變化發(fā)展的新形勢，能夠跟上時(shí)代的步伐。在此基礎上，還要廣開(kāi)視角，向群眾學(xué)習，在實(shí)踐中打牢理論、業(yè)務(wù)和文字功底，努力提高自身素質(zhì)，迎接時(shí)代的挑戰。
三、要有良好的生理、心理素質(zhì)
21世紀的競爭，歸根到底是人才的競爭。心理素質(zhì)的好壞，心理承受能力的大小，對每個(gè)人的學(xué)習、工作和生活都會(huì )產(chǎn)生很大的影響。所以，作為一名高校的教學(xué)秘書(shū)，不僅要有較強的業(yè)務(wù)工作能力，更應該具有良好的`心理素質(zhì)，要在煩瑣的日常工作中，不斷地培養自己擁有開(kāi)朗豁達的性格，時(shí)常保持輕松平靜的心態(tài)，遇事不慌、不煩、不怕，除了心理素質(zhì)之外，還有一點(diǎn)非常重要但卻容易被忽視的，那就是身體素質(zhì)。人們常說(shuō)，身體是革命的本錢(qián)，有了健康的身體，才能做一切我們想做的事情。這就要求我們要不斷地堅持鍛煉身體，保持健康的體魄，這樣才能更好地完成組織上交給自己的任務(wù)。
四、要想很好地駕馭高校教學(xué)秘書(shū)工作，還應具備幾種能力
(一)具備較強的協(xié)調和溝通能力
現代教學(xué)管理活動(dòng)處處離不開(kāi)有效的協(xié)調和必要的溝通。在日常的教學(xué)管理中，經(jīng)常有不和諧的因素存在，教學(xué)秘書(shū)要在協(xié)調的基礎上溝通信息，化解矛盾，融洽關(guān)系，統一認識和行動(dòng)，保持良好的教學(xué)秩序，取得較好的教學(xué)效果。
(二)具備較強的創(chuàng )新能力
創(chuàng )新是一個(gè)民族的靈魂，也是學(xué)校的靈魂。創(chuàng )新是學(xué)校興旺發(fā)達的不竭動(dòng)力，作為高校的教學(xué)秘書(shū)，要緊緊跟上高等教育發(fā)展的新形勢，解放思想，樹(shù)立全新的意識和觀(guān)念，通過(guò)學(xué)習和研究，在日常工作中提取出有價(jià)值的新思想、新方法，不斷創(chuàng )新，與時(shí)俱進(jìn)，在工作中發(fā)揮主動(dòng)性、積極性和創(chuàng )造性，具備較強的創(chuàng )新能力，才能適應知識經(jīng)濟時(shí)代的發(fā)展需要，才能推動(dòng)教學(xué)管理工作。
(三)具備計算機操作能力和外語(yǔ)溝通能力
計算機操作能力和外語(yǔ)溝通能力是新時(shí)期教學(xué)秘書(shū)應具備的工作技能�，F代教學(xué)管理要運用先進(jìn)的教學(xué)管理系統軟件，計算機字表處理、數據庫、網(wǎng)上辦公等，目的在于為師生提供快捷優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí)也減輕自身的工作強度，提高工作效率。中外合作辦學(xué)的開(kāi)展，對教學(xué)秘書(shū)的管理技能提出了更高的要求，越來(lái)越多外籍項目負責人和教師對教學(xué)的參與，增加了教學(xué)秘書(shū)協(xié)調溝通的對象，在教學(xué)任務(wù)安排和教學(xué)事務(wù)日常管理上同樣要聯(lián)系他們，同他們解釋有關(guān)事宜，協(xié)調有關(guān)工作，如果沒(méi)有一定的外語(yǔ)溝通能力，很難開(kāi)展管理工作。
(四)具備良好的寫(xiě)作能力和表達能力
教學(xué)秘書(shū)經(jīng)常要根據教學(xué)中的實(shí)際情況撰寫(xiě)一些教學(xué)文書(shū)，如教學(xué)通知、教學(xué)事務(wù)報告、申請、記錄等，就要有一定的寫(xiě)作能力;在調整課表、考試管理、預訂教材、處理學(xué)籍等工作中需要與工作對像反復磋商，貫徹領(lǐng)導的教學(xué)決策，傳達師生對教學(xué)的建議，在上情下達、下情上達、解釋原因、交涉事宜中，做到簡(jiǎn)明扼要、語(yǔ)言得體、表達清楚，應有良好的語(yǔ)言表達能力。
總之，高校的教學(xué)秘書(shū)是秘書(shū)隊伍中的一個(gè)特殊的群體，是教學(xué)管理的執行者，其工作具有鮮明的特點(diǎn)。要具備良好的綜合素質(zhì)，并非一日之功，而是靠不斷地學(xué)習和實(shí)踐，日積月累地來(lái)慢慢完善。每個(gè)教學(xué)秘書(shū)，只要具有強烈的事業(yè)心和工作責任感，有恒心和毅力，在工作中不斷摸索，努力尋找工作規律和工作方法，不斷地總結經(jīng)驗，一定能夠全面地提高自己的綜合素質(zhì)。
教學(xué)秘書(shū)年度個(gè)人總結3
一年來(lái)，在新領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，在各位同事、老師的幫助、鼓勵下，我作為材料學(xué)院教學(xué)秘書(shū)，較圓滿(mǎn)地完成了各項任務(wù)。下面我將自己的履職情況向大家匯報：
一、本職工作方面
1、本著(zhù)“為師生服務(wù)”的宗旨，協(xié)助領(lǐng)導處理日常教學(xué)管理工作，保證了本專(zhuān)科，研究生的日常教學(xué)運行和管理工作；協(xié)助領(lǐng)導組織各教研室積極開(kāi)展教研活動(dòng)，組織力量協(xié)助修訂獲編寫(xiě)了應用物理專(zhuān)業(yè)和粉體科學(xué)與工程”的人才培養計劃，對20xx版培養計劃的課程教學(xué)大綱按照專(zhuān)業(yè)規范的成果重新修訂；積極開(kāi)展期初、期中，期末等各項教學(xué)質(zhì)量檢查，組織召開(kāi)教師座談會(huì )和教師經(jīng)驗交流會(huì )；積極組織同行專(zhuān)家對13位教師的授課質(zhì)量進(jìn)行了評價(jià)，其中授課質(zhì)量?jì)?yōu)秀的有12位，良好1位，且優(yōu)秀率達到92.3%，7人獲得“教書(shū)育人先進(jìn)個(gè)人”稱(chēng)號；進(jìn)一步規范畢業(yè)設計工作，加強了畢業(yè)設計工作的過(guò)程管理，規范了畢業(yè)設計、畢業(yè)答辯和畢業(yè)生檔案的建檔工作。20xx屆學(xué)生的畢業(yè)環(huán)節，無(wú)論從評審標準，審核嚴格度上都比往屆有所提高，有力的保證了畢業(yè)論文（設計）的質(zhì)量，獲院優(yōu)秀論文12篇；協(xié)助繼續加大“產(chǎn)學(xué)研”建設，加大實(shí)習基地建設，新建立實(shí)習基地2個(gè)，積極組織學(xué)生深入各校外實(shí)習基地參觀(guān)學(xué)習。
2、協(xié)助領(lǐng)導組織師生積極申請各級各類(lèi)教學(xué)研究項目，開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)。本年度獲得省級教改項目4項、院級教改項目4項，院級青年基金教改項目3項，國家級教改課題子課題和江西省重點(diǎn)教改課題“無(wú)機非金屬材料工程專(zhuān)業(yè)應用型人才培養的研究與實(shí)踐”完成結題，其他省級教改項目和院級教改項目均以結題或正在組織結題驗收，校級多媒體課件研制項目3項，獲校級教學(xué)成果獎2項，申報省級教學(xué)成果獎2項，大學(xué)生創(chuàng )新實(shí)驗計劃項目12項；在院領(lǐng)導的帶領(lǐng)下繼續加強國家級教學(xué)團隊“無(wú)機非金屬材料專(zhuān)業(yè)主干課程教學(xué)團隊”的建設工作，組織“化學(xué)基礎課程教學(xué)團隊”申報省級教學(xué)團隊，“環(huán)境工程教學(xué)團隊”申報校級教學(xué)團隊。
同時(shí)，身處窗口部門(mén)，我努力營(yíng)造“熱情、輕松、和諧”的工作氛圍，事無(wú)巨細，虛心細致，微笑待人，傳遞快樂(lè )，力爭將繁雜、瑣細的辦公流程轉化為簡(jiǎn)單、愉悅的工作經(jīng)歷。
二、女工工作方面
作為女工委員，積極協(xié)助工會(huì )主席開(kāi)展豐富的“三八”婦女節活動(dòng)和全院性文體競賽。關(guān)心女職工生活狀況，維護女職工合法權益，調查報告《材料學(xué)院女教職工發(fā)展狀況與女工工作建議》獲20xx年度女職工工作論文比賽三等獎。
三、教學(xué)管理研究方面
作為教學(xué)管理人員，參與獲校級教學(xué)成果一、二等獎各一項，完成省級教改項目一項、參與校級教改項目四項，校級多媒體課程項目一項。以第一作者發(fā)表教改論文3篇，學(xué)術(shù)論文2篇。
過(guò)去的一年，是學(xué)習的一年，也是成長(cháng)的一年，雖然在領(lǐng)導和同志們的支持和幫助下，工作得以順利開(kāi)展，但我自身還是存在很大的不足，在今后的工作中，我要克服自身弱點(diǎn)，加緊學(xué)習，充實(shí)自我，牢記宗旨，服務(wù)師生，為材料學(xué)院的發(fā)展奉獻微薄之力。
教學(xué)秘書(shū)年度個(gè)人總結4
一年來(lái)，在領(lǐng)導和同事們的關(guān)心支持下，我認真、圓滿(mǎn)地完成了學(xué)校和系內領(lǐng)導布置的各項工作任務(wù)，從政治思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)工作能力等方面都取得了較大的進(jìn)步，為自己今后的工作和學(xué)習打下了良好的基礎�，F將本學(xué)年教學(xué)秘書(shū)主要工作總結如下：
一、思想方面
在學(xué)習中，能聯(lián)系思想工作實(shí)際，努力做到圍繞主題、把握靈魂、領(lǐng)會(huì )精髓。通過(guò)初步學(xué)習，對十六大報告提出的一系列重大理論和方針政策有了進(jìn)一步的認識，對全面建設小康社會(huì )的目標更加充滿(mǎn)信心，把我校建設成為高水平大學(xué)的主人翁責任感。
二、工作方面
�。ㄒ唬└哔|(zhì)量確保教學(xué)工作正常、有序進(jìn)行
保障教學(xué)正常運轉，做好課程安排、教材預訂及發(fā)放、期末考試等日常工作，及時(shí)處理教學(xué)過(guò)程中存在的問(wèn)題。每學(xué)年初始，協(xié)助系領(lǐng)導安排好新學(xué)年的教學(xué)工作，認真學(xué)習學(xué)院各種教學(xué)文件，將課表、教學(xué)日歷、教學(xué)進(jìn)度表、教師教學(xué)周志等資料發(fā)至每位任課教師。
�。ǘ┘訌娙粘＝虒W(xué)監控、管理工作
在教學(xué)正常運轉后，注意加強日常教學(xué)的監控、管理：依據每學(xué)年教學(xué)工作安排，進(jìn)行期初教學(xué)質(zhì)量檢查和期中教學(xué)質(zhì)量檢查，并制定檢查計劃。我系每有相關(guān)教學(xué)工作的信息我們都會(huì )以通訊的的形式向全院師生公報，使大家及時(shí)了解我系教學(xué)工作動(dòng)態(tài)。此外，對我系的一些教學(xué)信息和教學(xué)動(dòng)態(tài)我們也會(huì )及時(shí)寫(xiě)簡(jiǎn)報上交院辦。期中教學(xué)質(zhì)量檢查中我們要對教學(xué)質(zhì)量做大范圍的測評來(lái)及時(shí)了解教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)效果以及同學(xué)們對課程設置等方面的意見(jiàn)。并在教師、輔導員中間調查了解學(xué)生上課及學(xué)習情況。
這種師生間的互評能更客觀(guān)、公正地反映教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)效果，從而收到了較好的效果。
此外，在教學(xué)管理方面，要求教師所任課程都必須有電子教案。每學(xué)年末收齊上學(xué)年所有教案，并整理歸檔。在學(xué)年初要求教師準備好2/3的教案，并督促教師提前5分鐘到崗。在電子教案的基礎上，所有教師將其制作成多媒體課件，并在教學(xué)條件允許的情況下運用于教學(xué)環(huán)節。并將這些教案、課件存檔、備份。
�。ㄈ┙處熣n時(shí)量計算
做好每月教師課時(shí)量的核算工作。該項工作要求非常細心。同課型、不同年級的課時(shí)系數不同，每個(gè)人的超課時(shí)有多少，各班的學(xué)生人數有多少，哪個(gè)老師請過(guò)假，哪個(gè)老師是哪個(gè)崗位等所有這些都馬虎不得。
�。ㄋ模┊厴I(yè)生工作
20xx屆畢業(yè)生的畢業(yè)論文工作是本學(xué)年的工作重點(diǎn)之一，為此我系領(lǐng)導多次召開(kāi)會(huì )議，研究學(xué)院文件，總結各個(gè)階段的經(jīng)驗，及時(shí)發(fā)現其中的問(wèn)題，并與教務(wù)處積極溝通。為確保我系20xx屆畢業(yè)生的論文工作順利完成，我系于20xx年5月15日召開(kāi)畢業(yè)答辯準備會(huì )。我系800余名畢業(yè)生于20xx年5月16、17日已全部完成畢業(yè)論文答辯。答辯后，我系教師積極幫助未通過(guò)答辯學(xué)生修改論文，于20xx年5月26日進(jìn)行二次答辯。821名畢業(yè)生全部順利畢業(yè)。
�。ㄎ澹�20xx級新生學(xué)籍核對學(xué)籍學(xué)歷管理工作事關(guān)每個(gè)學(xué)生的切身利益，事關(guān)學(xué)校和社會(huì )的穩定大局。我系高度重視本次學(xué)籍核對工作，切實(shí)把相關(guān)政策和工作安排宣傳到位。新生數據將作為學(xué)生畢業(yè)時(shí)學(xué)歷證書(shū)電子注冊的重要審核依據。我系落實(shí)工作人員責任制，安排專(zhuān)人進(jìn)行新生學(xué)籍信息核對工作，切實(shí)做好我系新生的學(xué)籍注冊信息核對、材料的收集和匯總工作。
�。�20xx級培養方案錄入、上報下學(xué)年開(kāi)課計劃根據教務(wù)處關(guān)于教學(xué)執行計劃審核、上報的相關(guān)通知，我系對教務(wù)系統中的課程庫進(jìn)行維護。認真核對20xx—20xx學(xué)年第二學(xué)年、20xx—20xx學(xué)年第一學(xué)年兩個(gè)學(xué)年，四個(gè)年級學(xué)生課程數據設置是否正確。并按照教務(wù)處要求將所有年級和專(zhuān)業(yè)的紙質(zhì)學(xué)年開(kāi)課計劃報教務(wù)處316辦公室存檔。
�。ㄆ撸┲鲃�(dòng)開(kāi)展工作，做好主管領(lǐng)導的參謀、助手
在完成日常的常規性工作之外，我注重加強主動(dòng)性工作，主動(dòng)做好領(lǐng)導的參謀、助手；協(xié)助系領(lǐng)導了解師生對教學(xué)工作的意見(jiàn)，及時(shí)關(guān)注學(xué)生對任課教師意見(jiàn)的收集及教師對所任班級、年級同學(xué)的感受，并能將此類(lèi)信息及時(shí)溝通反饋并提供給主管院長(cháng)以作決策依據。
經(jīng)過(guò)一年的努力工作，使我從中吸取了很多的經(jīng)驗和教訓。深刻體會(huì )到教學(xué)秘書(shū)的職責所在。作為一名合格的教學(xué)秘書(shū)首先要“虛心”。在了解教學(xué)秘書(shū)的崗位職責和有關(guān)教學(xué)管理的規章制度的同時(shí)，要虛心請教。每學(xué)年的排課和期末考試安排等，都事先征求老師們的意見(jiàn)，和教學(xué)主任一起反復幾次試排，盡量做到既符合教學(xué)規律又能讓任課老師基本滿(mǎn)意。平時(shí)主動(dòng)向老師們請教，了解各年級的教學(xué)計劃，課程設置情況。根據教學(xué)主任的安排，征求學(xué)生對開(kāi)設專(zhuān)業(yè)選修課的意見(jiàn)和建議，及時(shí)把教師及學(xué)生對教學(xué)工作的意見(jiàn)和建議反饋給系里及有關(guān)部門(mén)。對一些教學(xué)管理方面的政策、制度有不了解的、有疑問(wèn)的就虛心向教務(wù)主管部門(mén)請教，及時(shí)解決出現的問(wèn)題，協(xié)調好與各相關(guān)部門(mén)的關(guān)系。二是“耐心”。
對老師和學(xué)生提出的每個(gè)問(wèn)題一一給予認真解答。如果自己對某些規定或制度不清楚，不能一推了之，而是把問(wèn)題記下來(lái)，找到答案后，給老師或學(xué)生一個(gè)滿(mǎn)意的答復。三是“細心”。每學(xué)年排好課后都要反復檢查，仔細核對，不能出現任何問(wèn)題。學(xué)生的成績(jì)登錄更要及時(shí)準確，每個(gè)班每一門(mén)課的成績(jì)錄入計算機后，都要認真檢查，以免出現錯登、漏登，給學(xué)生造成不必要的麻煩。學(xué)生的成績(jì)單及試卷的歸類(lèi)存檔都按要求盡量一次完成，不留下問(wèn)題，給今后的工作帶來(lái)麻煩。平時(shí)注意保存好每一份原始材料。例如，學(xué)生成績(jì)單、原始試卷、補考成績(jì)；系里有關(guān)教學(xué)方面的改革意見(jiàn)、申請報告；參加各種會(huì )議的通知及審批原件等等，這些材料除應交給主管部門(mén)以外，要給自己系里留下備份，以備今后核查。常規的工作是有規律的，到什么時(shí)間該做什么事情要心中有數，不用提醒、督促，主動(dòng)去做。處理一些臨時(shí)的工作要及時(shí)，不要拖拉。
以上是我本學(xué)年所做的主要工作以及一些工作體會(huì )。雖然這一年來(lái)我感覺(jué)自己有了很大的進(jìn)步。但我知道，由于參加工作的時(shí)間不長(cháng)自己還很年輕，自身還存在著(zhù)一定的問(wèn)題。希望在以后的工作中，各位領(lǐng)導和各位老師多加批評教育，從而使我更好的完成各項工作任務(wù)，也使我個(gè)人的能力得到鍛煉和增強。
今后，我會(huì )不斷的學(xué)習與積累，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。
教學(xué)秘書(shū)年度個(gè)人總結5
擔任衛生信息管理系教學(xué)秘書(shū)已一學(xué)年，現將一學(xué)年的工作總結如下：
1、高校教學(xué)秘書(shū)在教學(xué)管理中的作用
教學(xué)秘書(shū)工作活動(dòng)范圍寬廣，涉及事務(wù)繁雜瑣碎，在工作過(guò)程中必須認真細心，稍有疏漏就可能釀成教學(xué)事故，嚴重影響教學(xué)秩序，造成不良后果。因此，我在做書(shū)工作時(shí)，事事細心，務(wù)必做到少出差錯。
教學(xué)秘書(shū)是系部主任的助手。系部主任教學(xué)工作方案的制訂與實(shí)施、落實(shí)與查抄、評價(jià)與改進(jìn)等很多具體事務(wù)，都要由教學(xué)秘書(shū)來(lái)協(xié)助完成。所以，在工作中我及時(shí)收拾整頓各類(lèi)信息，為上級領(lǐng)導提供可靠的第一手資料，在須要的環(huán)境下提出合理化建議，為領(lǐng)導的決策創(chuàng )造條件。
在教務(wù)管理工作中，我主要負責組織、落實(shí)各項教學(xué)工作，系部主任的工作一般是決策性、全局性、兼顧性的，而面向廣大師生的、具體的工作卻由教學(xué)秘書(shū)直接管理和落實(shí)。如排課、調課、征訂教材、落實(shí)教學(xué)計劃、安排各類(lèi)考試、學(xué)生成績(jì)管理、核計教師工作量及教學(xué)津貼等等，都要由教學(xué)秘書(shū)組織完成。同時(shí)，教學(xué)秘書(shū)也是教師、學(xué)生和教學(xué)職能部門(mén)之間的紐帶和橋梁，具有上傳下達、協(xié)調左右、溝通訊息、改善關(guān)系、互通環(huán)境、合理兼顧的作用，其協(xié)調職能闡揚得好壞將對院的教學(xué)活動(dòng)產(chǎn)生直接影響。
教學(xué)秘書(shū)從事的工作是教學(xué)即教學(xué)管理，是對教學(xué)計劃實(shí)施過(guò)程中的常規管理，其首重要的條目的是維持沒(méi)事了的教學(xué)秩序、包管教學(xué)使命的順利完成。教學(xué)秘書(shū)扮演的是"服務(wù)教學(xué)、服務(wù)教師、服務(wù)學(xué)生"的角色，應該加強與教師、學(xué)生的溝通，主動(dòng)為廣大師生著(zhù)想，及時(shí)反饋教學(xué)信息，切合實(shí)際做好本職工作，真正把服務(wù)落實(shí)于各項教學(xué)管理工作中，為日常教學(xué)活動(dòng)的順利舉行保駕護航，成為教學(xué)秘書(shū)工作的重要內部實(shí)質(zhì)意義。
2、工作存在的問(wèn)題
因教學(xué)秘書(shū)工作性質(zhì)所致，所以在工作有時(shí)會(huì )漏報信息、并且教學(xué)秘書(shū)的工作繁瑣，所以在工作中往往會(huì )出現錯誤。有時(shí)通知了的事情來(lái)不及或忘記督促完成，已造成教學(xué)工作的延誤。
工作時(shí)間短，對工作的熟悉度還不夠。
3、努力的方向：
在以后的工作中，務(wù)必加強業(yè)務(wù)的熟練度，在工作中務(wù)必精益求精，以便完成好每一件工作。
教學(xué)秘書(shū)年度個(gè)人總結6
自從擔任教學(xué)秘書(shū)工作以來(lái)，已經(jīng)有一年的時(shí)間了，在這期間我不斷的學(xué)習和總結此項工作的方式、方法，也從中得到了一些寶貴經(jīng)驗。
首先我要樹(shù)立服務(wù)的思想意識，努力為學(xué)院師生做好服務(wù)、協(xié)調系內的各項工作。教學(xué)工作是學(xué)院的中心工作，而為師生服務(wù)是教學(xué)秘書(shū)的主要工作任務(wù)，教學(xué)服務(wù)不應該是一句口號，不能只是說(shuō)說(shuō)而已，更重要是落在實(shí)處。服務(wù)教學(xué)，既有教學(xué)管理制度的制定與落實(shí)層面上的，也有具體的教學(xué)管理事務(wù)性工作，就系部教學(xué)秘書(shū)而言，在服務(wù)教學(xué)方面大量的工作都在具體的事務(wù)性工作之中，如教材征訂、教學(xué)信息填報、考試事務(wù)、教學(xué)資料收集等等，所以我們要不斷增強服務(wù)意識，急師生所急，事無(wú)巨細，有條不紊的做好各種事務(wù)性工作。以下是我的教學(xué)秘書(shū)年度工作總結：
(1)考試安排與考試卷收集工作
考試包括期末考試(系內組織和教務(wù)統一組織兩塊)、期初補考、畢業(yè)補考等。
期末考試課程相對比較順利，由教務(wù)部門(mén)組織其他各系積極配合，有序的進(jìn)行。期末考試主要針對考試課，教秘將系部考試課程分至教研室，相關(guān)教師完成出卷由教研室主任審核后，將每門(mén)課程的A、B卷及答案匯總上交本系，經(jīng)系部主任審核后，打印樣卷交教務(wù)處，匯總時(shí)應核對：如課程名稱(chēng)、考試班級、試卷格式、試卷清晰度以及卷面分數等信息�？荚嚱Y束后，將審閱后的試卷及時(shí)上交教務(wù)處。
補考工作主要是面對的考查課程，有不及格的課程需在期末匯總分數的時(shí)候催促相關(guān)教師出補考試卷，這項工作需要教秘在隨后的假期做好匯總參加補考的學(xué)生名單及相應考試安排， 然后期初將協(xié)調好的考試時(shí)間安排上交教務(wù)。
(2)課時(shí)費的制作
課時(shí)費包含：日常教學(xué)工作量、外聘教師工作量、實(shí)訓工作量、考試補考工作量等費用的統計。
統計數據涉及教師最切身利益，不能有半點(diǎn)疏忽。這項工作首要的是堅持原則，以學(xué)院的制度或規定為原則，有不明白的地方及時(shí)翻閱工作量統計的相關(guān)規定，糾正不正確的統計數據，當教師有什么不明之處提出疑問(wèn)時(shí)，政策層面的問(wèn)題請示領(lǐng)導，教師層面的問(wèn)題需由教秘耐心、主動(dòng)的與教研室或當事老師溝通、解釋。有涉及到畢業(yè)班頂崗實(shí)習的班級，要及時(shí)向教務(wù)上報畢業(yè)班頂崗信息，以備相關(guān)工作量的調整。
實(shí)踐環(huán)節需要在一定的時(shí)間段內，由教秘匯總相應的資料(三書(shū)、方案、總結)，匯總打印后向教務(wù)相關(guān)人員提交集中實(shí)訓資料和實(shí)踐環(huán)節運行表，以便抽查和日常檢查運行情況，更是為了給教師的薪酬費用做基礎。實(shí)訓結束后還要提交各級別的實(shí)訓成果，留存歸檔。
(3)教學(xué)檢查工作和教學(xué)督導工作
安排《日常教學(xué)檢查表》，安排時(shí)兼顧到各教研室老師以及教秘的工作與休息，根據各自的時(shí)間來(lái)定時(shí)檢查各自的相關(guān)教師教學(xué)情況。每天根據記錄情況，每周進(jìn)行一周教學(xué)檢查情況總結，經(jīng)系主任審核后，存檔。
根據學(xué)院要求做好期中、期末教學(xué)檢查工作，日志、教案、講稿、聽(tīng)課記錄、各教研室每個(gè)階段的活動(dòng)記錄等，并匯總教學(xué)主任的期初、期中、期末檢查工作計劃和總結，每年度組織召開(kāi)2次學(xué)生座談會(huì )和相應的教師座談會(huì )，并整理會(huì )議記錄，同時(shí)將座談會(huì )上反映的情況反饋給相關(guān)系部主任，隨后分析和解決存在的教學(xué)問(wèn)題。
(4)日常教學(xué)管理工作
主要有期初教學(xué)準備(日志、記分冊、名條、教材)并落實(shí)、教師運行表和派課單、假期加班的統計、日常調課、停課工作，教室借用工作、打印工作、日常事務(wù)的通知工作、學(xué)生成績(jì)(主要畢業(yè)班成績(jì))查詢(xún)匯總、通知外聘教師任課信息及班車(chē)信息、期末教學(xué)資料收集工作和年終的資料歸檔等。其中大多數是繁雜的事務(wù)性工作。
在調、停課工作上，原則性要強一些，如果理由很牽強的應交由主任來(lái)決定處理，樹(shù)立良好的工作氣息;
教室借用工作要根據其他部門(mén)的教室使用情況，和教務(wù)人員協(xié)調溝通，由于我學(xué)院人多地少，往往有時(shí)候出現教室緊缺的現象，但不管結果怎樣總之我們要本著(zhù)多一份服務(wù)、多一份耐心的態(tài)度來(lái)做好協(xié)調工作;
收集的教學(xué)資料有：期末試卷(主要是考試試卷、補考試卷、畢業(yè)補考試卷)，課程總結、日志、教案、記分冊、授課計劃等，并及時(shí)催交所缺部分;
其余的相關(guān)工作都是不需要和其他人員協(xié)調的工作，就是要求教秘耐心細致、按照相應的時(shí)間段來(lái)完成。
(5)數據信息平臺的整理
這項工作很是雜亂，人員少或是課程少的系部還好說(shuō)，像我系每年比較頭疼的工作其中就有信息數據平臺的整理工作，每個(gè)老師對每項信息的理解不同，格式及相關(guān)專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)也有一定的偏差，所以匯總起來(lái)很雜亂，需要大量時(shí)間來(lái)整理。
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