工作總結發(fā)言稿
發(fā)言稿的分類(lèi)
按用途、性質(zhì)來(lái)劃分，講話(huà)稿主要有以下幾種：
�。�1）開(kāi)幕詞。指比較隆重的大型會(huì )議開(kāi)始時(shí)所用的講話(huà)稿。
�。�2）閉幕詞。指較為大型的會(huì )議結束時(shí)，領(lǐng)導同志所做的要求性的講話(huà)。
�。�3）會(huì )議報告。是指召開(kāi)大中型會(huì )議時(shí)，有關(guān)領(lǐng)導代表一定的機關(guān)進(jìn)行中心發(fā)言時(shí)所使用的文稿。
�。�4）動(dòng)員發(fā)言。是指在部署重要工作或活動(dòng)的會(huì )議上，有關(guān)領(lǐng)導所使用的用于鼓勵人們積極開(kāi)展此項工作或參加此項活動(dòng)的文稿。
�。�5）總結性發(fā)言。是指某一事項，或某一活動(dòng)結束后、有關(guān)領(lǐng)導對其進(jìn)行回顧、概括時(shí)所使用的文稿。
�。�6）指示性發(fā)言。是指有關(guān)領(lǐng)導對特定的機關(guān)和人員布置的工作、任務(wù)、指出希望和要求并規定某些指導原則時(shí)使用的文稿。
�。�7）紀念性發(fā)言。是指有關(guān)領(lǐng)導在追憶某一特殊的日子、事件或人物時(shí)，所使用的文稿。
工作總結發(fā)言稿（精選25篇）
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，發(fā)言稿使用的情況越來(lái)越多，發(fā)言稿可以提高發(fā)言人的自信心，有助發(fā)言人更好地展現自己。還是對發(fā)言稿一籌莫展嗎？下面是小編幫大家整理的工作總結發(fā)言稿（精選25篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
工作總結發(fā)言稿1
各位領(lǐng)導，各位同事們：
大家下午好！
首先要感謝在座各位，這一年來(lái)對于我的關(guān)心和支持。尤其是各位編導和攝像們，故事天下能在這一年中得以成長(cháng)，全靠各位的努力。謝謝大伙。
可以說(shuō)，20xx年，是我從事電視行業(yè)以來(lái)最累的一年，也是收獲最多的一年。因為在這一年中，我不但要完成我身為主持人的任務(wù)，還要在實(shí)踐中去學(xué)習做一名合格執行制片人。
先以主持人的身份，總結我這一年的工作。接到入駐故事天下欄目的通知，是在20xx年年底，說(shuō)實(shí)話(huà)，當時(shí)對自己是沒(méi)有信心的，因為之前從事的節目類(lèi)型屬于新聞范疇，社教類(lèi)專(zhuān)題節目，只看過(guò)，從沒(méi)接觸過(guò)。而且，自己僅有一年的電視從業(yè)經(jīng)驗，我害怕自己無(wú)法完成局臺交予的任務(wù)。不過(guò)，我又是一個(gè)天生愛(ài)嘗試，喜歡接受挑戰的人，所以我無(wú)法拒絕這一任務(wù)所帶給我的誘惑力，于是就滿(mǎn)口答應了。但是，真正到了欄目組和制片人見(jiàn)面之后，我再一次傻眼了，制片人告訴我，社教類(lèi)專(zhuān)題節目是所有節目類(lèi)型中最難做好的，堪稱(chēng)電視之王。它不但要求編導具有獨特的邏輯思維能力，攝像具有較高的專(zhuān)業(yè)水平，還要求主持人有特有的語(yǔ)言風(fēng)格，以及統籌整檔節目的思維模式。這在當時(shí)來(lái)說(shuō)，算是對我提出的第一個(gè)要求，我必須要達到這個(gè)目標，才算的上一個(gè)基本合格的專(zhuān)題節目主持人。
為了達成這個(gè)目標，我開(kāi)始研究各個(gè)電視臺的故事類(lèi)節目或者類(lèi)故事節目的主持人，并從中尋找到他們身上值得我學(xué)習和借鑒的地方。在小有心得的時(shí)候，我們的樣片也通過(guò)了局臺審查，我正式開(kāi)始了故事節目的主持生涯。
一年來(lái)，雖然基本達到了制片人當時(shí)給我設定的目標，但在不斷的回看自己節目的時(shí)候，我還是發(fā)現了一些問(wèn)題。
一、狀態(tài)，我沒(méi)能做到，機器一開(kāi)，就刨除雜念，找到自我。這樣的毛病致使有幾期節目的總體質(zhì)量不高。
二、語(yǔ)音語(yǔ)速，有的節目語(yǔ)速快，停連不自然，吃字現象嚴重，有的節目語(yǔ)速偏慢，顯得過(guò)于老成。
問(wèn)題主要集中在這兩點(diǎn)，我也一直在分析原因。經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的總結，我找到了問(wèn)題的癥結所在。播音員和主持人是兩個(gè)完全不同的專(zhuān)業(yè)，前者講求吐字歸音，后者則更看重語(yǔ)言風(fēng)格。直白點(diǎn)說(shuō)，一個(gè)是播，一個(gè)是說(shuō)。從事播音工作的人，是找不到說(shuō)的感覺(jué)的，同樣，從事主持的人，是無(wú)法播新聞的。把問(wèn)題具體到我個(gè)人身上，可能由于經(jīng)常配新聞的緣故，讓我混淆了自己的身份，從而去追求一種播的狀態(tài)，卻不是專(zhuān)業(yè)的播。所以，在以后的工作中，我會(huì )通過(guò)自己的方式，努力去改掉注意力不集中的毛病，也希望能夠全身心的投入到主持人的專(zhuān)業(yè)上來(lái)，改變現狀。
另外，在過(guò)去的一年中，局臺以及頻道交予的大中小型活動(dòng)的主持任務(wù)，我都基本上圓滿(mǎn)完成了。通過(guò)對各種活動(dòng)的總結，我大致了解了自己適合哪種類(lèi)型的活動(dòng)，我也會(huì )通過(guò)訓練自己的控場(chǎng)能力以及反應速度來(lái)爭取讓自己成為一個(gè)多方位的主持人。
下面，我將以一個(gè)執行制片人的身份，總結我這一年的工作情況。
接到執行制片人這一身份的時(shí)候，我很意外，也很迷茫，對于一個(gè)非專(zhuān)業(yè)的電視人來(lái)說(shuō)，從服從欄目到管理欄目，這種身份角色的轉變，在起初的一段時(shí)間里，讓我一直無(wú)法適應。我甚至根本就不知道執行制片人具體的工作性質(zhì)是什么，工作內容包括哪些，只能按照我所理解的，和同事們一起學(xué)習一下別人的節目，以及親自投入到節目的制作過(guò)程中。不過(guò)，通過(guò)這一年來(lái)，領(lǐng)導的幫助，以及我個(gè)人的摸索，我想我已經(jīng)明確了執行制片人在一個(gè)欄目中的位置。就像我第一次以執行制片人身份去參加全國情感故事類(lèi)節目研討會(huì )時(shí)，老師所告訴我的一樣，編導想的是今天的節目做什么，執行制片人想的是明天的節目做什么，而制片人想的是后天的節目做什么。也就是說(shuō)，我必須要在貫徹好制片人所指定的欄目發(fā)展藍圖的同時(shí)，給直接參與欄目制作的同事們一個(gè)具體的操作流程。
理解了這一點(diǎn)之后，我便和制片人進(jìn)行了分工，從此，研究各類(lèi)情感故事專(zhuān)題節目的操作模式便成為了我的工作重心。經(jīng)過(guò)一些總結，我們很快制定出了，故事天下欄目的基本運作模式，并積極的研究欄目形態(tài)的可突破點(diǎn)，并加以實(shí)驗。這才形成了如今故事天下的欄目風(fēng)格。雖然目前的故事天下不是我們設定的最終狀態(tài)，但從播出一年的反響來(lái)看，這一風(fēng)格還是順利的被觀(guān)眾所接受了。
讓觀(guān)眾接受一個(gè)欄目是容易的，讓觀(guān)眾喜歡上一個(gè)欄目是非常困難的。所以，在收視率走高的幾個(gè)月里，我開(kāi)始配合制片人打造欄目的影響力以及美譽(yù)度。經(jīng)過(guò)一次次的策劃，我們終于制造出了屬于故事天下的媒體事件，拯救小雨萱。通過(guò)那一次的實(shí)踐，故事天下欄目的品牌才算是真正的樹(shù)立了起來(lái)。都說(shuō)趁熱打鐵，小雨萱事件之后，我們便開(kāi)始策劃改版方案。方案一直細化到了人名條的字體，但最終因為一些不可控力，付諸東流。妄圖使用改版來(lái)加深觀(guān)眾忠誠度的陰謀沒(méi)能實(shí)現，我們必須要尋找別的方式來(lái)提醒觀(guān)眾故事天下的存在，于是就有了60年最中國系列特別節目。因為一些老生常談的人力資源問(wèn)題，這個(gè)系列節目的制作過(guò)程相當艱難。我們要在保證6期節目基本模式不變的前提下，在每一期中設置獨特點(diǎn)。同時(shí)，也正是因為有了這一次大型欄目劇的制作經(jīng)驗，我們萌生出了更新的想法，這一想法寫(xiě)在明年的計劃中，不便贅言。
接下來(lái)是局臺舉辦的新欄目創(chuàng )意大賽，我配合制片人一共完成了三個(gè)節目的策劃方案，并制作出了一個(gè)節目的樣片，雖然最后這個(gè)比賽不了了之，但我們的節目創(chuàng )意受到了局臺領(lǐng)導以及觀(guān)眾代表的青睞，我們已經(jīng)感到很滿(mǎn)足了。
整個(gè)一年的工作中，我在完成本欄目配音以及主持工作的同時(shí)，抓選題，抓稿件，保證了三位編導一個(gè)風(fēng)格，三組人馬各有特色，配合好了制片人的工作，扮演好了執行制片人的角色。
新的一年里，我們故事天下將面臨日常節目的全新改版，和周末節目的推出，我會(huì )更加認真的配合好制片人，拿出可看性可行性可持續性三高的策劃方案，并積極的完成執行工作，培養好新進(jìn)人員，將新的節目推上一個(gè)新的高度。
最后還要感謝欄目所有的工作人員，我們都很幸苦。
另外，還有幾個(gè)問(wèn)題，不做為工作總結，借此機會(huì )向領(lǐng)導們提出。
1、作為主持人來(lái)說(shuō)，我認為如果全部劃歸到欄目中，各轄分內，有利于主持人自身發(fā)展，也有利于欄目風(fēng)格的穩定。
2、如果欄目有一個(gè)固定的后期，更能強化欄目的風(fēng)格。
3、組織培訓很有必要，特別是到別的電視臺學(xué)習欄目運作，能夠擴展編導攝像的思路。
工作總結發(fā)言稿2
大家好！我是辦公室韋京甫，下面我先對辦公室近期以來(lái)的工作做下
為了方便社團內部的管理，統籌社團各項工作的開(kāi)展，充分調動(dòng)各部門(mén)工作的主動(dòng)性、積極性、協(xié)調性，成立了辦公室這個(gè)部門(mén)。辦公室成立以來(lái)，積極參與青團組織的各種活動(dòng)。先是在各部門(mén)副部的競選過(guò)程中辦公室人員積極主動(dòng)地參與進(jìn)去，配合主席團，使青團的工作效率得到提升開(kāi)學(xué)以來(lái)，迎新是青團的一項大事，首先是的迎新準備工作，我們先是在鐘樓招募迎新志愿者，并對他們進(jìn)行統一安排。9月8日，9日的迎新兩天，辦公室也派出了相關(guān)幾個(gè)人員去火車(chē)站迎接新生。迎新雖然辛苦，可不得不說(shuō)我們也學(xué)到了一下一些東西。對于今年的迎新，總體來(lái)說(shuō)，人人都參與進(jìn)去，特別好，但是對于人員的安排上卻有一些疏忽，這是我認為我們應該注意的地方。接下來(lái)就是青年志愿者的招新，辦公室與青團其他各部門(mén)一起完成了社團的招新工作，為社團注入了無(wú)限的活力；青團各部部委的招新也正是我們最近正在忙碌的事情，部委新報名工作已經(jīng)完成。
工作總結發(fā)言稿3
各位領(lǐng)導、各位同事：
大家新年好！舊歲已去，新年到來(lái)，在這辭舊迎新之際，我們在這里召開(kāi)20XX年度工作總結大會(huì )，當我們總結、思考過(guò)去的同時(shí)，更要展望和規劃公司的未來(lái)�；仡�20XX年，在董事長(cháng)、總經(jīng)理的領(lǐng)導和大力支持下，緊跟公司步伐，配合公司戰略目標開(kāi)展工作，面對激烈的市場(chǎng)競爭，面對工作上遇到困難，我們總會(huì )團結一致，群策群力，解決難題。遇到急于處理的問(wèn)題時(shí)，其他同事更是不分彼此，主動(dòng)幫助做一些力所能及的工作。我們就是在這樣一個(gè)團結一致、互相幫助的氛圍下完成了一項又一項的工作�，F將一年來(lái)各公司、部門(mén)的工作情況匯報如下：
一、總經(jīng)辦
總經(jīng)辦作為公司辦公室管理的核心部門(mén)，緊緊圍繞管理、服務(wù)、學(xué)習、招聘等工作重點(diǎn)，注重發(fā)揮承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調各方的中心樞紐作用，為公司圓滿(mǎn)完成年度各項目標任務(wù)作出了積極貢獻。主要工作分為行政管理和人力資源管理兩部分。
行政管理方面，謹遵公司相關(guān)管理制度，以維護公司形象和利益為出發(fā)點(diǎn),嚴肅認真地對員工進(jìn)行管理，并結合實(shí)際與理論，加強文秘業(yè)務(wù)水平，在基礎管理工作上實(shí)現了規范化運作，為公司其他工作的開(kāi)展創(chuàng )造了良好的條件。在文檔、證照類(lèi)管理上，做到借閱登記清晰明確，嚴格規范管理；積極配合各部門(mén)及時(shí)收、發(fā)文件。在辦公用品的采購上，本著(zhù)杜絕浪費、節約為本的原則，做到按申請計劃采購，不積壓庫存，入庫、出庫使用登記，合理分配。在車(chē)輛管理上，最大程度的滿(mǎn)足各部門(mén)用車(chē)需求，嚴格執行用車(chē)制度。在管理中不足的地方，給予完善，并制定了車(chē)輛管理的相關(guān)表格，在年底對每輛車(chē)的使用和維修情況做了分析研究，讓車(chē)輛的使用成本降到最低。
人力資源管理方面，20XX年，公司因業(yè)務(wù)擴大，在人員需求上較往年遞增，為了保證公司業(yè)務(wù)的拓展需求，總經(jīng)辦通過(guò)各種招聘渠道，多方尋找人力資源，本著(zhù)為公司節約成本的宗旨，在招聘工作上作出極大的努力，在人才稀缺的情況下，累計招聘新員工10人，其中本科以上學(xué)歷8人，大專(zhuān)以上學(xué)歷2人，含中級職稱(chēng)2人。在經(jīng)濟化社會(huì )飛速發(fā)展的今天，員工培訓，是提升員工專(zhuān)業(yè)知識技能和宣揚企業(yè)文化的重要手段，對于樹(shù)立和強化企業(yè)核心競爭能力，支持企業(yè)目標實(shí)現具有重要作用。公司逐步發(fā)展強大的同時(shí)，也要求每一位員工不斷的充實(shí)自己，提高業(yè)務(wù)水平和自身素質(zhì)。為了提高企業(yè)凝聚力，豐富員工生活，緩解緊張的工作壓力，我部門(mén)多次組織員工活動(dòng)，通過(guò)員工聚餐等娛樂(lè )休閑節目來(lái)促進(jìn)員工交流，讓員工和企業(yè)融為一個(gè)整體，更體現出了企業(yè)以人為本的管理模式。
二、拍賣(mài)公司
20XX年XXXX共組織拍賣(mài)會(huì )9場(chǎng)，按期舉行的有3場(chǎng)，其他場(chǎng)次因無(wú)人報名競買(mǎi)流拍。共成交19個(gè)標的，成交額1400萬(wàn)元，傭金收入67.04萬(wàn)元，其中20XX年委托業(yè)務(wù)為18個(gè)標的，成交額1318萬(wàn)元；20XX年委托業(yè)務(wù)為1個(gè)標的，成交額82萬(wàn)元。另外因撤拍收到費用補償5萬(wàn)元。全年公告9次，其中華商報8次，三秦都市報1次，共花費7756元。
每周按時(shí)參加中院組織的搖號及其他會(huì )議、學(xué)習活動(dòng)，與中院、商貿局、省工商局市場(chǎng)規范管理處等各部門(mén)保持聯(lián)絡(luò )，維護良好的關(guān)系。做好網(wǎng)上標的宣傳、客戶(hù)關(guān)系維護、員工培訓學(xué)習、規范文檔管理等工作；并制作了XXXX、西北國際入圍、續冊資料，協(xié)助廣告公司拍攝宣傳片等。
三、祥發(fā)公司
20XX年，經(jīng)全體員工的共同努力下，祥發(fā)公司在經(jīng)營(yíng)方面取得了較大進(jìn)步，全面完成了總公司在年初下達的各項工作考核指標。實(shí)現凈利潤255余萬(wàn)元，較去年同期增長(cháng)55%。
一年來(lái)，圍繞總公司對祥發(fā)公司20XX年的總體工作要求，以及管理處下發(fā)的出租車(chē)駕駛員服務(wù)質(zhì)量綜合管理考核細則，主要做了以下幾個(gè)方面的工作：
1、強化內部管理機制，嚴格規范駕駛員的營(yíng)運服務(wù)。修訂完善以往的規章制度，增加了《維穩工作制度》、《信息化管理制度》、《信息員隊伍管理制度》、《服務(wù)協(xié)議管理制度》、等七個(gè)新規章制度，并與每一名駕駛員簽訂了《維穩責任書(shū)》、《安全責任書(shū)》、《規范服務(wù)量化考核責任書(shū)》。另外，還嚴格按照管理處綜合管理考核細則的要求，完善了五個(gè)基礎臺賬，建立了六個(gè)新臺賬。
2、加強安全意識，確保全年營(yíng)運安全。安全工作是日常工作中的重中之重，進(jìn)入20XX年以來(lái)，公司不斷加強對承包人及駕駛員進(jìn)行安全方面的教育和培訓，同時(shí)利用定查日制度，對公司所有車(chē)輛進(jìn)行安全隱患排查，發(fā)現問(wèn)題責令其限期整改，同時(shí)對責任人進(jìn)行相應的教育和處罰。由于措施得力，到目前為止，公司所有車(chē)輛沒(méi)有發(fā)生重大交通事故及駕駛員人身傷害事故。
3、為保障公司車(chē)輛的營(yíng)運安全，公司要求每一名承包人按照保險公司的最高額度投保，所保險種除了基本的交強險、第三者責任險以外，還增加了車(chē)損險、盜搶險、玻璃險、自燃險、和重大事故溢額險。加大了事故理賠的額度，從而最大限度的降低了公司在車(chē)輛安全運營(yíng)方面的風(fēng)險。
4、抓管理，促效益。年內，狠抓從業(yè)人員管理，在確保安全生產(chǎn)、規范營(yíng)運的基礎上，公司根據總公司領(lǐng)導指示精神，廣開(kāi)渠道，深挖潛力，力爭為企業(yè)創(chuàng )造最大效益。截止目前，公司已完成更新車(chē)輛調費43輛，轉包車(chē)輛調費14輛，動(dòng)員調費兩輛。為公司創(chuàng )造直接效益達102萬(wàn)余元。此外，通過(guò)積極努力，公司目前的更新車(chē)輛收費和過(guò)戶(hù)收費也都上了新臺階。
5、高度重視行業(yè)年檢工作，細化措施，緊抓落實(shí)。在4月2日的行業(yè)年度綜合安檢工作中，公司車(chē)輛率達到100%，合格率達到了98.9%（行業(yè)要求合格率為98%）。對于即將到來(lái)的年底行業(yè)驗收工作，公司也做好了充分的預案。
一切的一切，都是與公司決策層的英明領(lǐng)導和全體員工的通力合作分不開(kāi)的，在此，謹代表全體員工感謝董事長(cháng)及各位經(jīng)理，感謝公司。最后祝各位同事新年快樂(lè )，身體健康！
工作總結發(fā)言稿4
尊敬的高總、尊敬的李總，各位領(lǐng)導：
下午好，今日，我們很高興也很激動(dòng)。一年前交流人員出發(fā)前的動(dòng)員會(huì )上，高總和各位領(lǐng)導對我們交流人員的諄諄教導仿佛還在耳邊，那天以后，我們交流人員帶著(zhù)領(lǐng)導的囑托和信任奔赴交流崗位，投身到整個(gè)中國電信開(kāi)展全業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的事業(yè)中，同時(shí)也見(jiàn)證了河南公司在市場(chǎng)上不斷壯大的進(jìn)程。如今我們又回到這里，向各位領(lǐng)導匯報一年以來(lái)的情況。
在這段不同尋常的一年里，我們得到了各級領(lǐng)導的高度信任和大力支持，以及江蘇公司全體上下的大力支持，我覺(jué)得，我們不僅是15個(gè)交流人員，或說(shuō)30個(gè)交流人員在努力，而是代表了整個(gè)江蘇電信對北方電信發(fā)展的關(guān)注和支持，體現了整個(gè)電信集團對北方電信業(yè)務(wù)的發(fā)展關(guān)注與支持。我們在北方交流的這一年時(shí)間是中國電信全業(yè)務(wù)發(fā)展重要一年，也是我們交流人員職業(yè)生涯中極為重要的一年，是全面進(jìn)步的一年，豐富多彩的一年。
在這一年里，整個(gè)交流團隊的同事們嚴格遵照集團交流工作的精神，牢記江蘇公司領(lǐng)導對我們的要求，積極深入河南電信的業(yè)務(wù)發(fā)展及經(jīng)營(yíng)管理
第一線(xiàn)，認真向領(lǐng)導及同事學(xué)習，為河南及江蘇電信的全業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)付出了辛勤的勞動(dòng)，在江蘇與河南電信公司之間搭起了友誼的橋梁。
在這一年里，交流同事們在工作和學(xué)習上積極主動(dòng)，勇于承擔責任，注重團隊精神。不但交流團隊內部十分重視交流溝通，各人在各自崗位上也推動(dòng)和加強了河南電信本身的業(yè)務(wù)團隊，同時(shí)還注意發(fā)揮了原工作團隊的支撐作用。在各方面與包括地市人員深入交流，保證經(jīng)驗的河南化、實(shí)用化，同時(shí)也把河南電信的好的競爭經(jīng)驗介紹到江蘇公司。在各級領(lǐng)導、同事的關(guān)懷和指導下，我們無(wú)論在工作能力、工作方法上，還是工作態(tài)度，精神面貌上都有了很大的提高�？梢哉f(shuō)所有交流同志都充分表現了江蘇電信員工認真、扎實(shí)的工作作風(fēng)，圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)。
同時(shí)，交流同志們都不同程度地拓展了原來(lái)的業(yè)務(wù)領(lǐng)域和范圍，更加深入地了解了各項業(yè)務(wù)領(lǐng)域，掌握了更豐富的業(yè)務(wù)及管理經(jīng)驗。我們根據集團相關(guān)要求，結合河南業(yè)務(wù)發(fā)展的實(shí)際情況，與河南電信的同事，以及安徽交流同事一道，先后啟動(dòng)了加強基礎管理、深化經(jīng)營(yíng)分析、全面重新設計業(yè)務(wù)套餐結構，組織了河南全業(yè)務(wù)套餐的設計，共清理老套餐近萬(wàn)個(gè)，及時(shí)開(kāi)放了全業(yè)務(wù)新套餐體系，在北方率先開(kāi)通了緊密融合套餐，支持了業(yè)務(wù)發(fā)展。
另外還在多方推動(dòng)政企、公眾渠道管理，建立營(yíng)銷(xiāo)體系、客戶(hù)維系體系，梳理、建立代理傭金制度，并在商話(huà)營(yíng)銷(xiāo)、校園營(yíng)銷(xiāo)、09年三季度、四季度勞動(dòng)競賽、集市營(yíng)銷(xiāo)各項營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)中發(fā)揮了重要作用。
交流人員還全面參與了bss優(yōu)化、升級，oss（資源管理系統）、ocs（實(shí)時(shí)計費系統）、ods（數據倉庫）及維系挽留系統等多個(gè)項目建設，其中oss系統河南公司在北方九省率先完成全省系統上線(xiàn)。
另外值得一提的是，我們專(zhuān)業(yè)公司支撐北方建設也有了成果，鴻信系統集成公司直接或間接地參與了河南多個(gè)行業(yè)信息化項目，建立了良好的業(yè)務(wù)關(guān)系，獲得了河南電信上下的一致好評。
在這一年里，我們見(jiàn)證了河南電信同事們不畏艱難，勇猛頑強的工作態(tài)度；不拘成規，勇于創(chuàng )新的工作作風(fēng)。交流人員與河南電信的員工一起，設計業(yè)務(wù)套餐，培訓學(xué)習內部員工，上門(mén)營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)，到地市督促業(yè)務(wù)發(fā)展；一同為業(yè)務(wù)發(fā)展不夠快而焦急，一同為完成了工作任務(wù)而喜悅，與河南電信的全體員工同呼吸。河南電信的移動(dòng)出賬收入從09年5、6月起止住下滑趨勢，從7月起穩步上升，同比增長(cháng)已超過(guò)100%，市場(chǎng)占有率從承接時(shí)不到3%，目前上升到了5%左右。
在這一年里，我們個(gè)人的作用實(shí)際上是很有限的。如果說(shuō)我們對交流公司的發(fā)展作了什么貢獻的話(huà)，不如說(shuō)是我們與交流公司的員工一起見(jiàn)證了北方電信在全業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中不斷壯大的進(jìn)程；如果說(shuō)我們經(jīng)歷了一年艱苦奮斗的話(huà)，不如說(shuō)是我們被北方電信人艱苦奮斗，辛勤創(chuàng )業(yè)的精神風(fēng)貌所感染；如果說(shuō)我們建立了江蘇電信與交流公司之間友誼橋梁的話(huà)，倒不如說(shuō)這個(gè)橋梁在交流工作一開(kāi)始，公司領(lǐng)導把我們送到當地的時(shí)候就已經(jīng)建立，我們只不過(guò)是盡自己的力量不斷加寬、加固這座友誼的金橋。
一年前，我們全省、各分公司都派出了非常優(yōu)秀的同志奔赴交流崗位，而今日，我們十分自豪地為江蘇電信帶回了更加優(yōu)秀的員工。我們交流人員到了新的工作崗位后，一定會(huì )發(fā)揮在交流一年內所學(xué)習到的經(jīng)驗，更多、更好地承擔起工作任務(wù)，更好地發(fā)揮作用。
最后，我們再一次感謝省公司領(lǐng)導、同事，交流公司的領(lǐng)導和同事對我們的極大信任，工作上的悉心指導，生活上無(wú)微不至的關(guān)心，謝謝各位！
工作總結發(fā)言稿5
一、處理好大事與小事的關(guān)系。
小事與大事是一對可以相互轉化的辨證關(guān)系，小事干得多了就能成大事，小事干壞了也會(huì )鑄大錯。西方有個(gè)關(guān)于馬蹄釘的諺語(yǔ)故事。在兩國交戰的戰場(chǎng)上，一方主帥所騎戰馬的一顆馬蹄釘突然斷了，導致馬失前蹄將主帥摔到了地上，受了重傷的主帥無(wú)法繼續有效地指揮戰爭，導致戰敗，而戰敗的結果是國家滅亡。我們辦公室，很多工作是日常工作，但對牽涉到的個(gè)人、對頻道來(lái)說(shuō)都是大事，故我們在具體落實(shí)工作時(shí)一定要秉承辦公室工作無(wú)小事的宗旨。事實(shí)也是如此，你看我們的人事工作在外企里叫hr主管，就是杜拉拉干的活;財務(wù)也是這樣，要將廣告部賺的錢(qián)、節目部用的錢(qián)都做成帳管起來(lái);我們的司機身肩安全責任，還都兼著(zhù)行政后勤工作，屬于是一崗多職。楊主任是不要說(shuō)了，是大管家。辦公室事雜，什么都要會(huì )一點(diǎn)。會(huì )干了是小事，不會(huì )干是大事;什么都要干好，干好了是小事，干不好可是大事了。目前大家也都朝這個(gè)方向在努力，這也體現了我們辦公室工作人員的上進(jìn)心。
二、處理好日常事務(wù)與工作創(chuàng )新的關(guān)系。
辦公室以常規工作居多，大家都各管三分地，整天忙著(zhù)在自己的田里精耕細作，我認為我們既要埋頭工作，也要抬頭看路。我們生活在一個(gè)技術(shù)革新、理念翻新的時(shí)代，有很多工作要與時(shí)俱進(jìn)，所以我認為有好的、有利工作開(kāi)展的想法還是要提出來(lái)。我講個(gè)故事，一家酒店打算增加一部電梯，專(zhuān)家們經(jīng)過(guò)復雜的論證，認為最好的辦法是在每個(gè)樓上打個(gè)大洞，但一位清潔工卻對專(zhuān)家說(shuō)，我要是你們就會(huì )把電梯裝在樓外，這就是觀(guān)光電梯的由來(lái)。講這個(gè)故事是說(shuō)，好的建議往往是信手粘來(lái)，不需要太深奧的理論支撐，大家都很提的。我們辦公室同志們也很齊心，經(jīng)常會(huì )有一些好點(diǎn)子，比如說(shuō)何琳看頻道管理制度分散在各部門(mén)，有些制度也已經(jīng)不適用當前的實(shí)際工作了，提出修訂管理制度的建議;今年上半年辦公室成立了駕駛班，財務(wù)小方就提出駕駛班費用報銷(xiāo)歸口管理的建議，避免了各自零散報銷(xiāo)重復找領(lǐng)導簽字的弊病;我夏天在歐洲，看到司機們出車(chē)都很準時(shí)規范，后來(lái)打聽(tīng)了一下，原來(lái)他們實(shí)行3個(gè)10分鐘管理制度，即有出車(chē)任務(wù)里，負責統籌的人在10分鐘內安排車(chē)輛，接到任務(wù)的司機在10分鐘內與用車(chē)人聯(lián)系上，最后是在比規定時(shí)間提早10分鐘到指定點(diǎn)等候。我們的駕駛班效率也很高，不知道是不是按照這樣的規定在操作。
三、處理好服務(wù)與管理的關(guān)系。
辦公室是服務(wù)部門(mén)，也是管理部門(mén)，承擔著(zhù)行政管理、財務(wù)管理、人事管理、車(chē)輛管理等諸多的工作。近日看《浙江日報》提出了一個(gè)“服務(wù)好才能管理好”的概念，我認為很有道理，我們要為頻道提供好的服務(wù)，同時(shí)在服務(wù)的基礎上進(jìn)行有效的管理。辦公室行政、財務(wù)、人事、司機、后勤都是服務(wù)加管理的崗位，服務(wù)做細致了，管理起來(lái)也有經(jīng)驗，管理做好了，可以提高效率將服務(wù)做得更到位。我看我們的財務(wù)、人事都在做跑腿服務(wù)工作，也要做整理、總結、建議等管理工作，都是服務(wù)和管理在一起。其他同志也是這樣，一邊服務(wù)一邊管理，寄管理于服務(wù)之中，讓服務(wù)與管理相輔相成的，將工作理得更順，做得更好，更有含金量。
最后和大家分享一個(gè)故事。是我在意大利佛羅倫薩看到大衛像時(shí)導游跟我們講的故事。米開(kāi)朗琪羅用大理石雕刻出著(zhù)名的大衛像。完成后，當地一位藝術(shù)贊助人一看到雕像，驚為天人，贊嘆地說(shuō)： ‘你怎么知道要這樣雕刻大衛?我不懂……’一向率直的米開(kāi)朗琪羅回答：‘噢，大衛一直都在大理石里，我只是把不屬于大衛的部分拿掉�！蔽覀円部梢匀コ胁幌嚓P(guān)的‘大理石’;突破人生路上的障礙、廢物，一切有形或無(wú)形的雜物，帶著(zhù)自己最好的部分，進(jìn)入下一個(gè)輝煌的階段。
工作總結發(fā)言稿6
這一年我的收獲很多，喜悅也很多。雖然也有很多不足卻造就了很多更高的要求。在工作中的磕磕絆絆讓我從一個(gè)只知道自己，不懂的奉獻的浮躁青年成長(cháng)為努力付出，積極投身工作的員工。
在公司，領(lǐng)導的培養和同事們的優(yōu)秀表現讓我懂得了，一個(gè)好的員工不但要做好本職工作，還要盡其所能偉公司謀取最大的利益，時(shí)時(shí)刻刻站在公司的角度考慮問(wèn)題，否則你便沒(méi)有了存在的更高價(jià)值。雖然你會(huì )因此失去很多的私人時(shí)間，但是失去的同時(shí)，你也會(huì )得到更多的贊揚，領(lǐng)導會(huì )更加認可你，同事也會(huì )贊揚你，個(gè)人價(jià)值不再是虛愛(ài)無(wú)縹緲的東西了，它會(huì )真實(shí)的充分的體現出來(lái)。
在這里，我知道你有什么樣的工作態(tài)度，你就塑造什么樣的工作氛圍。積極參與，真誠合作是成就未來(lái)的重要條件。多干點(diǎn)活沒(méi)壞處，這是公司每個(gè)年輕人都必須做到的。每參加一項工作活動(dòng)你就會(huì )融入一個(gè)新的小團體中，得到同事對你的認同和支持，這樣才會(huì )為你的工作發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎，為你工作的順利完成創(chuàng )造有利的條件，收起你的棱角，露出你的微笑，記住良好的人際關(guān)系是不可估計的財富!
隨著(zhù)光電子的成立并穩步向前 積極拓向國外市場(chǎng)的發(fā)展，讓我切實(shí)的看到集團公司的光明大道。領(lǐng)導告訴我：好好干吧，積累經(jīng)驗，成熟自己，這里能夠磨煉出你珍珠的品質(zhì)。切記不要總想公司給我多少，而是要想想我所付出的能為公司創(chuàng )造多少利潤。要清楚的知道你自認為的辛苦付出有多少是自身的不足造成的，剩下的才是奉獻給公司的。
我不聰明，也沒(méi)有傲人的學(xué)歷。但是我知道努力，知道在學(xué)習，我要感謝培養我的領(lǐng)導們，你們的信任讓我動(dòng)力十足，還有我的同事們，你們的支持和配合，讓我更快更好的完成工作。
工作總結發(fā)言稿7
轉眼間半學(xué)期已經(jīng)過(guò)去了，本學(xué)期來(lái)，按照教育體育局有關(guān)文件精神，根據楊斜中心校教育教學(xué)工作計劃，我校工作的重心已轉移到提高教育教學(xué)質(zhì)量上來(lái)。教育教學(xué)工作沿著(zhù)學(xué)校教學(xué)總體思路順利進(jìn)行，基本完成了前半學(xué)期的各項工作任務(wù)，先就教學(xué)各項工作開(kāi)展情況總結如下：
一、加強管理完善制度
開(kāi)學(xué)以來(lái)，學(xué)校根據以前教學(xué)常規管理不夠規范，措施不夠得力的情況，組織教師認真學(xué)習了《小學(xué)教學(xué)常規管理暫行辦法》，對教師的課堂出勤、課堂紀律、備課、上課、課后反思、作業(yè)批閱等許多方面的工作進(jìn)行了重新規定，重視了課堂教學(xué)、作業(yè)批改、教研工作、業(yè)務(wù)學(xué)習的過(guò)程性監督管理，采取量化管理的辦法，將教師過(guò)程性教學(xué)工作開(kāi)展情況與評優(yōu)樹(shù)模，績(jì)效工資以及年終考核掛鉤，并嚴格了監督檢查措施，切實(shí)提高了學(xué)校常規管理的力度。從此，教師上課遲到早退、違反課堂紀律的情況明顯減少。教學(xué)常規管理工作逐步趨于規范。教學(xué)秩序也明顯好轉。
二、加強落實(shí)，提高工作的實(shí)效性
本學(xué)期以來(lái)，學(xué)校根據教育教學(xué)工作計劃周周做了扎實(shí)安排。
1、組織開(kāi)展了新教師匯報教學(xué)活動(dòng)。學(xué)校組成由校長(cháng)任組長(cháng)的課堂教學(xué)評價(jià)小組，對新調入教師的課堂教學(xué)進(jìn)行了聽(tīng)評，并專(zhuān)門(mén)召開(kāi)總結會(huì )議，對新教師的課堂教學(xué)進(jìn)行了反饋評價(jià)，提出了一些改進(jìn)的措施和指導意見(jiàn)。
2、為了活躍校園文化生活，由少先隊組織開(kāi)展了美文誦讀比賽，共有30名學(xué)生參加了比賽。這次活動(dòng)的成功開(kāi)展，在全校師生中營(yíng)造了非常好的氛圍。
3、為全面推進(jìn)學(xué)校的教學(xué)教研工作，調動(dòng)和發(fā)揮全體教師教學(xué)工作的積極性和創(chuàng )造性，進(jìn)一步推進(jìn)新課程改革，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)教師進(jìn)一步更新教學(xué)觀(guān)念，增強教改意識，優(yōu)化課堂教學(xué)結構，學(xué)校組織了教師的優(yōu)質(zhì)課賽講活動(dòng)，評選出王小平陳巧煥2名教師參加鎮級優(yōu)質(zhì)課賽講活動(dòng)。
4、開(kāi)展教學(xué)常規過(guò)程性督查活動(dòng)，9月底、10月底，教務(wù)處按照教學(xué)工作計劃安排，實(shí)行了教學(xué)工作月檢查制度，對全校教師的教案、作業(yè)、聽(tīng)課記錄、學(xué)習筆記進(jìn)行了專(zhuān)項檢查，通過(guò)檢查，發(fā)現各項工作整體情況還是比較好的，但是還是存在很多需要改進(jìn)的地方。這兩次檢查結果將作為教師平時(shí)考核結果，記入教師期末綜合考核成績(jì)中。
5、11月13日，學(xué)校組織了期中質(zhì)量檢測工作，此次檢測采取學(xué)校統一制卷，統一時(shí)間和科目，統一組織卷面分析，科任教師自己測試的方式進(jìn)行。但從整個(gè)檢測過(guò)程來(lái)看，本次檢測還是成功的，卷面錯誤極少，整個(gè)檢測過(guò)程進(jìn)展順利。檢測過(guò)程組織也很周密。檢測結束后，科任教師及時(shí)進(jìn)行了卷面分析。
三、狠抓學(xué)校維穩工作，爭創(chuàng )“平安校園”
安全工作重于泰山。本期，各校完善了安全管理責任制，進(jìn)一步細化了安全管理職責，簽定了各類(lèi)安全責任書(shū)，學(xué)習了各種安全預案，鞏固了師生對預案的熟悉程度，提高了教職工在突發(fā)事故時(shí)的應急處理能力。學(xué)校后勤加強了安全工作的檢查力度，在安全教育、校舍檢查、處突反應、食品衛生等方面作了大量工作，確保了全期無(wú)一安全責任事故發(fā)生。學(xué)校按照中心校及上級領(lǐng)導主管部門(mén)有關(guān)通知精神，認真開(kāi)展了學(xué)校維穩工作，積極創(chuàng )建平安校園，積極開(kāi)展法律知識進(jìn)校園活動(dòng)，不斷整理完善了檔案，制定了學(xué)校維穩工作制度，輪流值班人員安排表，安全工作實(shí)施細則，全方位實(shí)施安全工作，學(xué)生放學(xué)排隊，晚自習值班，學(xué)校對校園內體育設施，公共設施，教室內的用電，取暖設施，教師宿舍各種用電取暖設施時(shí)常檢查，及時(shí)排除安全隱患。學(xué)校對教師宿舍、學(xué)生宿舍的用電、取暖等安全設施全部進(jìn)行了檢查。
四、強化安全管理，改善辦學(xué)條件，搞好后勤服務(wù)
1、學(xué)校不斷完善財產(chǎn)的保管和使用管理制度，提高財務(wù)利用率和保存率，并在下?lián)芙?jīng)費緊張的情況下，開(kāi)源節流，最大限度地滿(mǎn)足了教學(xué)需要。
2、改善辦學(xué)條件，完善辦學(xué)設施。本期，學(xué)校改善了教師辦公條件，充分調動(dòng)了教師的積極性，確保教育教學(xué)正常進(jìn)行。
五、手足口病防控工作常抓不懈
根據手足口病發(fā)展趨勢，根據上級的要求，果斷做出預防預案。學(xué)校成立了預防領(lǐng)導小組，消毒領(lǐng)導小組，制定和完善了各種制度，配備了體溫計、消毒設施、消毒液等，對學(xué)生進(jìn)行了預防手足口病知識宣講。為預防疫情在校內的發(fā)生，要求各班每天早晨、中午對學(xué)生進(jìn)行晨午檢，并由一名教師專(zhuān)門(mén)負責手足口病的檢測登記及報告。
六、存在的問(wèn)題
盡管本學(xué)期我校的教學(xué)工作按照計劃，大部分工作基本得到了落實(shí)，但是還是存在著(zhù)許多不盡人意的地方：
1、年輕教師的課堂教學(xué)存在很多問(wèn)題，尤其是組織教學(xué)欠缺，教學(xué)經(jīng)驗不足，從對教材的處理、駕馭課堂的能力、教學(xué)目標的確定、重難點(diǎn)的把握、教學(xué)過(guò)程的的設計，教學(xué)方法的恰當運用，現代教育技術(shù)的合理運用等很多方面都亟待提高。
2、各項工作落實(shí)過(guò)程中存在虎頭蛇尾的現象，出現的問(wèn)題不能夠及時(shí)總結，吸取教訓，致使很多工作效率不高，效果不明顯。
3、工作安排下去以后，督查不夠，執行工作的負責人思想松懈。很多工作執行不徹底，制度執行不嚴格。
4、部分學(xué)生家長(cháng)出外務(wù)工，學(xué)校與家庭教育難以協(xié)調一致，形成了留守孩子中的問(wèn)題。繼續加強留守兒童教育與管理是一項艱巨而長(cháng)期的任務(wù)。
總之，這半學(xué)期以來(lái)，我校教學(xué)工作按照學(xué)�？傮w思路，絕大多數工作任務(wù)得到了落實(shí)，也取得了一定的成績(jì)，后半學(xué)期，我們將吸取前半學(xué)期工作中的經(jīng)驗和教學(xué)，繼續抓實(shí)抓好各項工作，爭取在完成學(xué)校正常教學(xué)工作任務(wù)的同時(shí)，使學(xué)校的教學(xué)工作取得讓人滿(mǎn)意的成績(jì)。
工作總結發(fā)言稿8
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：
大家好，是公司年度大會(huì )召開(kāi)的好日子，在此我代表公司小車(chē)隊全體司機們在這盛大的節日里預祝大會(huì )圓滿(mǎn)成功，并向各領(lǐng)導和公司同事匯報本人和xx小車(chē)隊這一年來(lái)的工作情況：
1首先本人現在現任xx地區武警總隊、汽配城項目的小車(chē)隊兼人事。
根據記錄統計，公司現在每部小車(chē)每月行駛平均x公里/臺車(chē)，油費x元/臺車(chē)，過(guò)路費x元/臺車(chē)，維修費x元、有些車(chē)輛因路圖遠產(chǎn)生每月費用比較高，公司小車(chē)開(kāi)支每月平均約x元。這種行車(chē)消耗對于公司來(lái)說(shuō)是一筆不少的費用。今后再加強管理，滿(mǎn)足于公司各部門(mén)、各項目部是需要我們加強自身管理的一門(mén)課題。在下一步的工作中，在總結經(jīng)驗的同時(shí)，小車(chē)隊主要做好以下工作：
1、嚴格執行公司管理制度，加強制度的學(xué)習。
2、加強GPS的管理，每月公布車(chē)輛行駛情況，對不合理的情況，要說(shuō)明理由，堅決制止公車(chē)私用現象。今后要堅決改正，對公車(chē)私用嚴厲處理，及時(shí)統計上報。
3、加強車(chē)輛狀況、保養管理。要定期抽查車(chē)輛狀況，核算車(chē)輛經(jīng)濟合理性，對于耗油大，維修成本高的車(chē)輛評估后向上級領(lǐng)導匯報再作相應的處理。要堅持定期保養，嚴格控制維修成本，防止車(chē)輛帶病工作。
4、強化司機素質(zhì)、建立司機檔案。事故處理檔案。養成出車(chē)前、交車(chē)后的檢查習慣，出去前登記好車(chē)輛行駛記錄;熟悉周邊線(xiàn)路、按公司規定的線(xiàn)路行路;遵守交通規則、提高安全意識、嚴謹酒后、疲勞駕駛。
5、武警總隊、汽配城項目人員包括(保安、雜工、外包班組)全面實(shí)行打卡記考勤，當天補考勤，由本人上公司平臺證明。
6、本人今年工作總結來(lái)說(shuō)：有些方面做不到位、管理不到位的，希望各位領(lǐng)導對我的不足指導與批評，在以后工作內嚴格要求自己改正。
7、最后，感謝今年來(lái)對小車(chē)隊工作支持的領(lǐng)導和同事，誠祝公司發(fā)展蒸蒸日上，同事們身體健康。
謝謝!
工作總結發(fā)言稿9
首先，我代表全休員工，對總結表彰大會(huì )的隆重召開(kāi)表示熱烈的祝賀!對全體員工在20xx年所做出的成績(jì)和貢獻，尤其是受到表彰的先進(jìn)管理者和優(yōu)秀員工，表示熱烈的祝賀!對所有員工家屬表示春節的慰問(wèn)。在過(guò)去的一年，是公司不斷成長(cháng)、成熟的一年，我們在鄒總的正確領(lǐng)導下，在全體員工的共同努力下，堅持“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念，認真貫徹公司的發(fā)展戰略，正確應對金融危機、人力資源緊缺等困難，充分發(fā)揮內部?jì)?yōu)勢，使得公司持續了平穩發(fā)展，在各個(gè)方面取得了必須的成績(jì)，確保了產(chǎn)、供、銷(xiāo)平衡發(fā)展的局面。
20xx年已經(jīng)過(guò)去了，在這辭舊迎新之際，回首xx公司這些年來(lái)的發(fā)展歷程和風(fēng)風(fēng)雨雨，我們有過(guò)挫折，有過(guò)困惑，有過(guò)喜悅。這天，我想感謝和xx公司一路走來(lái)的每一位員工，為了工作，很多員工主動(dòng)放下休息，加班加點(diǎn)，甚至通霄達旦的工作；就因為有了大家的共同努力和奮斗，讓xx公司在陶瓷布料機械上取得這天優(yōu)秀的成就。感謝你們的努力和堅持，也感謝所有的員工對我的支持和信任。很多時(shí)候，我們員工在實(shí)際工作中所面臨的困難和艱苦程度，往往是超出我們做領(lǐng)導的估計和想象的。在此，我想借這個(gè)機會(huì )，向你們說(shuō)一聲:“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們，我感到十分地驕傲!在此，我僅代表總經(jīng)辦對20xx年度工作作出幾點(diǎn)總結:
1、組織結構進(jìn)一步完善，明確了公司發(fā)展和方向，清晰了部門(mén)職責。
在上半年，xx公司從舊廠(chǎng)搬移到新廠(chǎng)成立了此刻的xx科技股份有限公司，作出了很大的改善。從采購原材料到成品出倉整過(guò)生產(chǎn)過(guò)程都有部門(mén)專(zhuān)人監督管理，構成了一條企業(yè)生產(chǎn)鏈的作用，明確了各個(gè)部門(mén)的職責，分工與協(xié)調、合理配置人力資源，是公司持續發(fā)展、規范化管理的基礎工作。
2、車(chē)間環(huán)境衛生得到了很大的改善。
各個(gè)部門(mén)都能自我清掃、保潔方面都有明顯的提高，我期望在20xx年有更好的改善，制定一個(gè)有效合理的方案出來(lái)。開(kāi)展“6s”管理，“整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全”。我們要認認真真地對待工作中的每一件“小事”、每一個(gè)細節。把生活中的每一件小事都做好了，再平凡的事只要我們堅持下去并且把它做好，平凡的事也變得不平凡了。
3、產(chǎn)品的質(zhì)量得到了進(jìn)一步調整，但還有待提高。
由于企業(yè)不斷地發(fā)展壯大，以及社會(huì )的發(fā)展需要，在劇烈的市場(chǎng)競爭中求生存，為了不斷地滿(mǎn)足新老客戶(hù)的需要，提高產(chǎn)品的質(zhì)量，降低企業(yè)的成本，提高我們售后服務(wù)的潛力和產(chǎn)品研發(fā)的項目，還有營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)、供應等等要應對的各種問(wèn)題。我們務(wù)必要建立一支高素質(zhì)的員工隊伍，完善的管理制度，加強員工之間的溝通與管理，協(xié)調各部門(mén)的關(guān)系，目標一致、相信沒(méi)有什么事能夠難倒我們的。今年，也就是說(shuō)20xx年，我期望人力資源部以及各個(gè)部門(mén)能夠再接再勵，招收、培養和儲備更多更好的人才。加大組織與考核力度，全體員工尤其是各級管理人員更加要嚴格要求自己，努力提高知識和技能水平，帶好頭，總結經(jīng)驗，追求“精益求精，不斷創(chuàng )新”的`精神，力爭把工作做得更細、更好，更準。在新的一年里，“百尺竿頭，更進(jìn)一步!”
4、提高團隊的凝聚力，力爭把我們打造成一支具有高素質(zhì)團結合作的團隊、有激情的團隊、有戰斗力的團隊。
在座的每一位都是xx公司的一份子，我們能夠相識、相處、在一齊工作是xx這個(gè)大家庭帶給我們的緣份，也是它帶給我們的機會(huì )，在那里我們要感謝xx公司，更要感謝我們的總經(jīng)理、鄒總和董事長(cháng)、王董。在此，我們用熱烈的掌聲表示對他們崇高的敬意和尊重!因為有他們的努力成立了xx這個(gè)大企業(yè)，這個(gè)大家庭，我們千里之外能坐在那里，聚在這個(gè)美麗的三水城市，共同在一齊工作，在那里生活、在那里為事業(yè)奮斗，他們給了我們這個(gè)機會(huì )，這個(gè)平臺。我們要以實(shí)際行動(dòng)來(lái)證明這個(gè)團隊是很有凝聚力的，我們必須要加強團隊合作，要團結，要上下凝成一股繩，我們是xx的一個(gè)整體，只有聚集每個(gè)人的力量團結起來(lái)，目標一致，共同一心，相信我們的努力將會(huì )迎來(lái)更輝煌的成績(jì)；我相信，20xx年的xx將會(huì )更加穩步發(fā)展，為了滿(mǎn)足明年生產(chǎn)、銷(xiāo)售、售后服務(wù)、研發(fā)、人事各個(gè)方面的工作需要，我們務(wù)必提早做好計劃，按部就班、把每件事情做細、做好。
5、安全意識加強了，有明顯的提高。
從大門(mén)的出入狀況來(lái)看比以前有明顯的好轉，以前不管是客戶(hù)還是我們自己公司的員工進(jìn)出大門(mén)，都沒(méi)有保安人員去檢查或者去訊問(wèn)狀況；此刻不同了，保安的紀律嚴明了，綜合素質(zhì)高了、經(jīng)驗豐富了，期望20xx年保安隊和人事部在工作中再接再厲，在安全上、管理上、后勤等等工作有新的臺階，越做越好。在安全問(wèn)題上再次強調，不管是人身安全或者是生產(chǎn)設備安全都是同等重要，我們不能忽視，不能大意，更加不能發(fā)松。
6、各部門(mén)職責分明，分工合理，相互配合默契，團隊意識強。
但工作生產(chǎn)過(guò)程中還缺少勾通，欠缺交流，處理問(wèn)題不夠及時(shí)等等，為我們的工作中帶來(lái)很多不必要的麻煩。在此，我期望在座的每一位都能把心放開(kāi)一點(diǎn)，用心、熱情地去應對工作、應對人生，因為我們堅信沒(méi)有我們做不到的事，沒(méi)有我們做不好的情，只要我們想到的都要把它做好。你們說(shuō)好不好——好!
最后，在新年來(lái)臨之際，祝大家新年快樂(lè )，萬(wàn)事如意，身體健康!
工作總結發(fā)言稿10
尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師、大家下午好!
首先感謝學(xué)校給予我這次發(fā)言的機會(huì )。
20xx年，我院畢業(yè)生就業(yè)工作在學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)懷下，在招生就業(yè)處的正確指導下，在我院各位班主任及任課老師的大力配合下，克服種種困難，使20xx屆畢業(yè)生簽約率達79.75%，就業(yè)率達95.25%，超額完成了學(xué)校制定的工作目標。下面向大家匯報一下我在就業(yè)工作中的一些體會(huì )：
一、建立主任書(shū)記、輔導員和班主任三級管理模式，成效顯著(zhù)
我院一向將畢業(yè)生就業(yè)工作作為日常工作的一個(gè)重要方面，在思想上、行動(dòng)上高度重視這項艱巨的工作。為了做好20xx級畢業(yè)生的就業(yè)工作，貫徹學(xué)校的就業(yè)指導方針，我院專(zhuān)門(mén)成立了20xx級畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導小組，確立了主任書(shū)記統籌指揮，輔導員和班主任層層落實(shí)的工作模式。在每周的學(xué)院例會(huì )上，由輔導員匯報系部整體就業(yè)狀況，然后班主任針對本班的就業(yè)狀況分析原因，提出下一步工作辦法，為此，已經(jīng)調到信息中心工作的x老師每周都克服困難，按時(shí)參加會(huì )議，對她帶的xxxx班同學(xué)逐個(gè)落實(shí)就業(yè)，取得了簽約率96.43%，就業(yè)率100%的喜人成績(jì)。
二、熱情周到的做好畢業(yè)生思想教育和就業(yè)指導工作
針對專(zhuān)科畢業(yè)生在擇業(yè)時(shí)出現的眼高手低、心高氣盛等現象，我院把就業(yè)教育和創(chuàng )業(yè)教育作為加強思想教育的重要資料，幫忙畢業(yè)生樹(shù)立正確的擇業(yè)觀(guān)，動(dòng)員畢業(yè)生到基層和艱苦的地區就業(yè)，鼓勵畢業(yè)生到民營(yíng)企業(yè)和中小型企業(yè)就業(yè)。使畢業(yè)生樹(shù)立“先就業(yè)、再擇業(yè)、后創(chuàng )業(yè)”的就業(yè)思想。同時(shí)，我們主動(dòng)了解每個(gè)畢業(yè)生的需要，有針對性地開(kāi)展就業(yè)指導和服務(wù)，像對待自己的孩子一樣，設身處地地幫忙畢業(yè)生盡量達成他們的就業(yè)愿望。
針對xxx專(zhuān)業(yè)女生比較多的狀況，我作為班主任，先對每個(gè)學(xué)生進(jìn)行了摸底調查，對家里能安排工作的，勸其聽(tīng)從父母安排，及早參加頂崗實(shí)習。對于其他同學(xué)，我一方面做她們的思想工作，打消他們必須到電力單位就業(yè)的念頭，鼓勵她們用心參加各種招聘會(huì )，另一方面主動(dòng)向用人單位推薦，盡可能幫忙她們就業(yè)。最終實(shí)現了我所帶的xxxx班簽約率到達90.57%，就業(yè)率100%。
三、提前入手，主動(dòng)開(kāi)拓新企業(yè)，增加學(xué)生就業(yè)機會(huì )
由于我院三個(gè)強電專(zhuān)業(yè)都是08年開(kāi)設的新專(zhuān)業(yè)，20xx年是我院第一屆畢業(yè)生。應對這個(gè)實(shí)際狀況，我院在2010年春季學(xué)期就開(kāi)始著(zhù)手聯(lián)系就業(yè)單位，例如我們主動(dòng)和浙江九天科技有限公司、蘇州小蜜蜂電子科技有限公司、嘉興市恒欣電力建設有限公司等單位取得聯(lián)系，推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到這些單位就業(yè)。其中僅xxxxxx有限公司就接收高壓輸配電線(xiàn)路專(zhuān)業(yè)xxx等16名學(xué)生，目前大部分學(xué)生仍在該單位工作。
四、利用網(wǎng)絡(luò )優(yōu)勢，加強信息服務(wù)，鼓勵學(xué)生用心參加各種形式的招聘會(huì )
我們要求每個(gè)班級都建立QQ群、飛信群，及時(shí)的將信息發(fā)送到畢業(yè)生的QQ和手機里，讓同學(xué)們快速的了解各種通知信息。用心組織學(xué)生參加招生就業(yè)處開(kāi)展的各種招聘活動(dòng)。同時(shí)利用我校的地理優(yōu)勢，鼓勵學(xué)生用心參加xx大學(xué)和xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院的各種招聘會(huì )，讓學(xué)生親身感受到招聘現場(chǎng)激烈的競爭氣氛和用人單位對畢業(yè)生專(zhuān)業(yè)、技能和素質(zhì)全方位需求的狀況。例如在xx大學(xué)的招聘現場(chǎng)供用電專(zhuān)業(yè)的xxx等2名學(xué)生和xx電網(wǎng)簽約，高壓輸配電專(zhuān)業(yè)的xx等5名學(xué)生和xx電力公司簽約。
五、利用寒假時(shí)間，鼓勵學(xué)生主動(dòng)在家鄉尋找就業(yè)機會(huì )
根據我院學(xué)生生源分布廣的特點(diǎn)，我們鼓勵學(xué)生在寒假期間，主動(dòng)在家鄉尋找就業(yè)機會(huì )，這樣學(xué)生既回報了家鄉，也增加的就業(yè)穩定性。高壓輸配電2班的xx同學(xué)，透過(guò)自薦到沈陽(yáng)xx電力工程有限公司工作，經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的實(shí)習，該公司認為xx同學(xué)不但動(dòng)手潛力強，又吃苦耐勞，主動(dòng)提出讓xx推薦我系學(xué)生到該公司就業(yè)。目前，xx等12名同學(xué)仍然在該公司工作，同時(shí)xx也已經(jīng)晉升為xx項目部檢修維護中心經(jīng)理。
六、建立畢業(yè)生跟蹤制度，做好已就業(yè)學(xué)生的穩定工作
在就業(yè)工作開(kāi)展過(guò)程中，我們把每一批出去頂崗實(shí)習的學(xué)生信息都保存起來(lái)，并和他們及時(shí)溝通。同時(shí)向用人單位了解畢業(yè)生狀況，協(xié)助他們做好學(xué)生的穩定工作。對工作中遇到困惑的學(xué)生及時(shí)疏導，鼓勵他們在工作中努力展示自己。例如，我們了解到xx班的xxx同學(xué)，到了中鐵電氣化局工作后，利用自己對變電所二次圖紙比較精通的優(yōu)勢，主動(dòng)在變電所維修了三臺加熱回路故障的真空斷路器，很快得到了安全技術(shù)科領(lǐng)導的重視，畢業(yè)后，xxx同學(xué)直接被派到安全技術(shù)科擔任供電工程師，而這個(gè)職位是很多本科生都不能擔任的。我們利用這些好的事例，在對畢業(yè)生做思想工作時(shí)起到了很好的效果，也使我院大部分畢業(yè)生都能在生產(chǎn)一線(xiàn)穩定下來(lái)。
各位領(lǐng)導、老師們，20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作已經(jīng)結束，20xx屆畢業(yè)生的就業(yè)工作已經(jīng)開(kāi)始。隨著(zhù)就業(yè)形勢的多元化，畢業(yè)生就業(yè)指導工作任重而道遠，我們將在學(xué)校黨委、行政的領(lǐng)導下，克服困難，開(kāi)拓進(jìn)取，努力實(shí)現我院畢業(yè)生的充分就業(yè)，保質(zhì)保量的完成學(xué)校制定的就業(yè)工作目標。
我的匯報就到那里，謝謝大家!
工作總結發(fā)言稿11
尊敬的各位領(lǐng)導、各位xx家人、大家好！
感謝您們在忙碌之中來(lái)到這溫馨的呱呱課堂。在那里能與各位領(lǐng)導及家人一齊學(xué)習、我十分高興！
首先向大家介紹一下，我叫古xx，來(lái)自四川一個(gè)美麗的旅游城市——西昌。
我認識xx公司有一年多了，在這段時(shí)間里沒(méi)有什么業(yè)績(jì)，十分慚愧、愧對公司領(lǐng)導——周皓老師、段梅老師、愧對美盛亞商務(wù)酒店董事長(cháng)——陳文斌先生，謝謝您們！在此真誠的期望得到您們的幫忙和支持。
成功老師的分享，讓我懂得選取大于努力、選取與自身有強大力量的xx公司合作，跟對領(lǐng)導、跟對老師。期望在短時(shí)間獲得最多的幫忙、支持。把握好的發(fā)展機遇，借力成就我們的事業(yè)。
孝道、百善孝為先。父母對于我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)永遠都是偉大的，不管你是怎樣的卑微和落魄、她們永遠是我能夠停泊、避風(fēng)的港灣。她們的關(guān)心、會(huì )把我渡上一條風(fēng)雨無(wú)阻的人生之路、劃向新的彼岸。感謝父母，盡自己微薄之力。讓他們過(guò)上幸福的晚年。
之前最大的錯誤在于沒(méi)有自用產(chǎn)品，基本上沒(méi)有學(xué)習。在向別人介紹產(chǎn)品時(shí)，客人一句話(huà)你用過(guò)嗎沒(méi)有那你怎樣明白呢！一句話(huà)問(wèn)的啞口無(wú)言，無(wú)言以對，在沒(méi)有自用產(chǎn)品的狀況下是吃盡苦頭，要從消費者做起，總結經(jīng)驗，經(jīng)常學(xué)習，明白付出，懂得感恩，學(xué)會(huì )謙卑。做到一個(gè)受人尊敬，受人喜歡的人。
要懂得直銷(xiāo)的九字箴言：簡(jiǎn)單、相信、聽(tīng)話(huà)、照著(zhù)做！以后我必須做到：每會(huì )必到。學(xué)會(huì )自我反思，懂得大與小、明白對與錯。不斷努力學(xué)習、總結經(jīng)驗。期望在領(lǐng)導的關(guān)心與支持下，相信自己能把xx做好。
我門(mén)先前的失敗，基本上是以守舊的眼光，無(wú)知的了解，消極的心態(tài)，懷疑的感覺(jué)，沒(méi)有堅持對會(huì )員中途放下，沒(méi)有跟進(jìn)造成失敗的結果。
在信息時(shí)代的這天，互聯(lián)網(wǎng)的出現，一臺電腦一根網(wǎng)線(xiàn)，一杯咖啡，一種智慧，一份堅持，一生精彩。談笑間簡(jiǎn)單成交全球生意�；酁樯衿�，化干戈為玉帛，教長(cháng)河為疏落，讓大地為黃金！以堅定的信念，正確的想法，來(lái)實(shí)現我們的理想，讓所有xx家人得到社會(huì )的尊重和熱愛(ài)！
讓我們共同創(chuàng )造的事業(yè)——xx更加輝煌！
工作總結發(fā)言稿12
各位上級領(lǐng)導、各位同事：
大家好！轉眼間，2009年又過(guò)去了，這一年，是公司在各方面不斷完善、穩步發(fā)展的一年。在這一年里，我們各位員工都能融洽相處。工作上我們互相幫助、互相指點(diǎn)、共同探討，愉快地開(kāi)展了一項又一項的工作。
我們曾為了完成共同的目標，而一起努力過(guò)，就像展銷(xiāo)會(huì )期間，為了能讓公司取得更優(yōu)越的成績(jì)，為了提高公司的對外形象，我們曾一起加班，財務(wù)部加班結數，辦公室加班簽合同，而銷(xiāo)售部則加班為客戶(hù)辦理定購手續。與此同時(shí)，各位經(jīng)理也陪伴著(zhù)我們，同大家一起加班，一起吃飯，直到我們完成工作為止。那一刻是多么的溫磬。
當我們在工作上遇到困難時(shí)，總會(huì )團結一致，群策群力，解決難題。而遇到急于處理的問(wèn)題時(shí)，其他同事都是不分彼此，主動(dòng)地幫助做一些復印、打印、抄寫(xiě)或裝釘等力所能及的工作。在我們的辦事員出去辦事時(shí)，其他同事會(huì )幫他接聽(tīng)電話(huà)、接待客人、簽訂合同等等。我們就是在這樣一個(gè)團結一致、互相幫助的氛圍下完成了一項又一項的工作。
在這一年里，公司組織過(guò)燒烤、戶(hù)外生存挑戰野炊、男、女藍球聯(lián)誼賽等文娛活動(dòng)，公司還舉辦了英語(yǔ)培訓班，激發(fā)了各位員工學(xué)習外語(yǔ)的興趣，為各位員提高自身素質(zhì)創(chuàng )造了機會(huì )。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展，使我們各位員工的生活變得更豐富、更多姿多彩，同時(shí)增進(jìn)了各位員工之間的友誼。公司時(shí)時(shí)刻刻都關(guān)心著(zhù)我們的生活，關(guān)心我們的健康，為我們安排了體檢，為我們統一購買(mǎi)預防感冒的藥物，還安排食堂為我們煲涼茶等等，使大家覺(jué)得公司就象一個(gè)溫暖的大家庭。
一切的一切，都是與公司決策層的英明上級領(lǐng)導和全體員工的通力合作分不開(kāi)的，在此，謹代表全體員工感謝總經(jīng)理彭武及各位經(jīng)理，感謝公司。
最后祝各位同事新年快樂(lè )，身體健康！
工作總結發(fā)言稿13
敬愛(ài)的爺爺、奶奶、叔叔、阿姨們，孫老師，親愛(ài)的同事們：
下午好！
在這個(gè)的時(shí)刻，嚴冬將要過(guò)去，日子即將翻過(guò)新的一頁(yè)，我們歡聚一堂，共度這美好的時(shí)光。在此我真誠地提前祝愿大家新春快樂(lè )，同時(shí)，我想借此機會(huì )，向曾經(jīng)在工作中給予我支持和關(guān)懷的領(lǐng)導、同事們，以及最最重要的爺爺、奶奶、叔叔、阿姨們致以衷心的感謝！
作為一個(gè)剛剛走出校園的大學(xué)畢業(yè)生，今天能有機會(huì )站在這里，我的內心充滿(mǎn)了感激。而今天的相聚，我相信一切都是上天安排的緣分。
在長(cháng)輩們的眼里，我一定是一個(gè)天真浪漫，不知世事和人間冷暖的孩子，因為我自己也不知道從何時(shí)起就總是把“笑容”掛在臉上。父母的眼里，我也一直是個(gè)聽(tīng)話(huà)懂事的孩子。就是這樣的一個(gè)我，十年之前，誰(shuí)也不會(huì )想到我會(huì )來(lái)到一個(gè)叫天基權的地方。那個(gè)時(shí)候，我的夢(mèng)想總是“解放軍”“科學(xué)家”之類(lèi)的。但生活總是在悄悄地改變著(zhù)我們。記得那時(shí)，我剛上初中，有一天上午正在上課，突然有老師過(guò)來(lái)說(shuō)家里有事兒，讓我回去。到了家里才發(fā)現是母親病重，我和姐姐都被叫了回來(lái)。病床上的母親，意識已經(jīng)模糊，什么話(huà)也沒(méi)有說(shuō)，只是呆呆的一直望著(zhù)我和姐姐。印象里，在母親的臉上也總是充滿(mǎn)了樂(lè )觀(guān)、堅定的笑容，不管有多大的困難都不曾動(dòng)搖過(guò)，只是那一次，我才發(fā)現在病魔的纏繞下，每個(gè)人都那么脆弱。母親恢復一些后的一段時(shí)間，經(jīng)常家里沒(méi)人，我現在明白那是在四處求醫。再往后我就一直住在學(xué)校里，對家里的事情不清楚了。
直到我考入河科大醫工學(xué)院，到洛陽(yáng)上大學(xué)之后，學(xué)習的擔子輕了，假期也長(cháng)了，因為學(xué)醫的關(guān)系，也慢慢開(kāi)始關(guān)心身邊人的病痛。大一寒假正月十幾，去看望正在住院輸液的奶奶，當時(shí)的我只知道奶奶是一個(gè)身體很不好的老人，不知道她是多年的冠心病。姑姑們都輪換著(zhù)陪護。為了不讓我擔心，剛開(kāi)始奶奶還裝著(zhù)沒(méi)事兒的樣子。最后禁不住我的問(wèn)長(cháng)問(wèn)短，開(kāi)始把病情都告訴了我。最后，我也很白癡的問(wèn)了一句：“奶奶您好好吃藥了沒(méi)？”結果奶奶給了我一個(gè)讓我十分意外的答案，她說(shuō)：“奶奶都吃了幾十年的藥了，你當那一把一把的藥吃了很好受呢�！闭f(shuō)著(zhù)奶奶也禁不住流下了眼淚。我想每個(gè)被病痛折磨的人都在默默地吞著(zhù)苦水，那種無(wú)奈又能跟誰(shuí)去說(shuō)呢？想起課堂上，老師給我們繪聲繪色的講解冠心病的介入治療——就是我們常說(shuō)的放支架，告訴我們醫學(xué)技術(shù)是多么多么發(fā)達，卻沒(méi)有告訴我們那高昂的費用和副作用，以及之后要服用的價(jià)格更高、量也更多的藥物，還有最重要的是病人和家人要承受更大的負擔和痛苦。我想我們的技術(shù)很發(fā)達，就像一個(gè)人跑的很快一樣，如果跑的方向不正確，最終也還是無(wú)功而返，治病也是一樣的道理。像我這樣大學(xué)學(xué)費基本靠貸款的農村家庭，這樣的治療費用無(wú)疑是不能承受的。
然而，凡事有利有弊，大約兩年前，母親在鄭州時(shí)接觸了天基權的產(chǎn)品。她用這臺slt治好了20多年的血管痙攣性頭疼和鼻竇炎。就給家里的奶奶也帶了一臺，讓她堅持治療。治療三四個(gè)月的時(shí)候，我寒假回家用眼睛只發(fā)現她的氣色與以往不同。而一年多沒(méi)見(jiàn)之后，今年畢業(yè)回家，我驚奇的發(fā)現奶奶就像換了個(gè)人一樣，原來(lái)的黑皮膚白頭發(fā)，變成了現在的黑頭發(fā)白皮膚。而且大部分的藥物已經(jīng)不吃了。而在這兩年時(shí)間里，我也沒(méi)有閑著(zhù)，正值大三學(xué)習激光，也就是去年春天，那時(shí)候我和同宿舍的幾個(gè)男生就跑來(lái)現在的這個(gè)店里來(lái)，向當時(shí)的菲菲店長(cháng)討教了半天。我想能將醫院里最先進(jìn)的血管內洗血療法發(fā)展到體外，應用在平時(shí)，這不光是一個(gè)技術(shù)的進(jìn)步，更是治病方法的一次飛躍。所以，我決定來(lái)到了天基權，到這里來(lái)，加入這個(gè)健康的事業(yè)。這覺(jué)得今天的一切是一種緣分，是上天對我的恩賜。
這半年工作以來(lái)，我學(xué)到了許許多多有用的東西。包括各種孫老師傳授的更豐富的醫學(xué)知識和技能，還有很多從天基權的同仁們身上學(xué)到的技能。但我學(xué)到的重要的東西不是別的，是“關(guān)愛(ài)”。大到關(guān)愛(ài)全人類(lèi)的健康，做出更高質(zhì)量的產(chǎn)品，讓全世界的人民都能認可、并從中得到健康；小到關(guān)愛(ài)每一個(gè)人，不管人窮富、高低，我們每個(gè)員工都要耐心的為他講解，讓他真正認識到健康的價(jià)值。我想，這離不開(kāi)我們每個(gè)人的努力，但更離不開(kāi)每個(gè)人的支持和關(guān)愛(ài)。從我的工作中，我深深地感到，是我們在座的爺爺、奶奶、叔叔、阿姨們，你們的支持和關(guān)愛(ài)，我們的工作才有動(dòng)力，我們才有足夠的愛(ài)傳遞給別人。
記得剛剛開(kāi)始工作時(shí)，很多事做的不到位，這里的叔叔阿姨們就細心的提醒我，避免我犯錯。剛開(kāi)始工作，我是卻這少那的，我們的叔叔阿姨就把他們家里的鍋、電器都借給我。我們的員工沒(méi)有房子住，叔叔阿姨們就幫著(zhù)一塊兒找。如此種種的關(guān)愛(ài)，我們銘記在心。
天冷了，出去量血壓，發(fā)宣傳頁(yè)很辛苦，有時(shí)一陣風(fēng)刮過(guò)來(lái)，直打哆嗦，見(jiàn)到一人路過(guò)來(lái)問(wèn)，有時(shí)連話(huà)也說(shuō)不清。公司開(kāi)會(huì )時(shí)見(jiàn)不少員工臉都凍得通紅通紅的，尤其是那些都是女孩子的店。但是，越是冷的時(shí)候，也是病人最需要我們的時(shí)候，我們一點(diǎn)也不能松懈。重要的是，我們一叢外面回來(lái)，叔叔阿姨們馬上就會(huì )有人來(lái)問(wèn)寒問(wèn)暖。甚至用他們的手來(lái)捂熱我們的手。這樣即使再冷，我們的心也是熱得。
工作中的困難不只是天氣因素。最難的是他人的認可。有的人會(huì )禮貌的接過(guò)我遞過(guò)去的單子，但更多的是冷漠的眼神。每天站在大街上，要被多少人當壞人看待。甚至還有的人，直接對我說(shuō)：“你們這些公司都是騙人的，你年紀輕輕就出來(lái)騙人！”有時(shí)候真的，我會(huì )感到委屈和傷心，但我想我們決不能放棄。因為我們的叔叔阿姨還在關(guān)心著(zhù)我們、支持著(zhù)我們，時(shí)不時(shí)的勸我們不要跟那些人較真，我感到很欣慰、很感激。我們已經(jīng)像一家人一樣關(guān)心愛(ài)護。人最不能忍受的不是冷漠、懷疑等等的攻擊，而是辜負了愛(ài)他們的人期望。我想，眼前的這點(diǎn)苦不算什么，因為如果這些付出能換來(lái)更多人的健康，肯定是值得的。
新的一年，我們的工作還要繼續下去，因為還有更多的人還在痛苦中掙扎。將來(lái)，我們的工作還要繼續下去，因為我們還要關(guān)愛(ài)我們的后代子孫，讓他們更好的免受痛苦。這是一份靠著(zhù)“愛(ài)”來(lái)傳遞的“健康事業(yè)”，天基權是一片無(wú)數新老顧客的支持和關(guān)愛(ài)共同托起的健康航母。在最后請允許我代表我的同事們向在座的各位致以最真誠的感謝！
工作總結發(fā)言稿14
各位領(lǐng)導、各位來(lái)賓、各位老師、各位同學(xué)大家好！
非常感謝大家給我這個(gè)機會(huì )在這里發(fā)言，因為，這不僅是領(lǐng)導對我們系工作的肯定和鼓勵，也是領(lǐng)導對我個(gè)人前段工作的肯定。
從整體來(lái)說(shuō)，我系在20XX-20XX年上半學(xué)期，學(xué)生工作有了全面提升，取得了比較明顯的工作成績(jì)。在學(xué)院黨委行政的正確領(lǐng)導和學(xué)校學(xué)生工作部門(mén)的大力支持下，在兄弟系的幫助下，堅持以學(xué)生為本的工作理念，建立“教育——管理——服務(wù)——發(fā)展”的學(xué)生工作模式，樹(shù)立“嚴管厚愛(ài)筑平臺，傳道解惑助成才”的學(xué)生管理工作指導思想，深化素質(zhì)教育改革，注重科技創(chuàng )新，在學(xué)生管理、理論學(xué)習、工作研究等方面取得了較好成績(jì)。本著(zhù)總結經(jīng)驗，找出差距，繼續努力的目的，把這半年的工作情況向在座的領(lǐng)導和老師們匯報如下：
1、強化制度建設，使我系的學(xué)生工作進(jìn)一步規范化、制度化
隨著(zhù)我系學(xué)生人數的逐步增多，也為我們的學(xué)生管理工作帶來(lái)一定的難度。如何深入、細致的開(kāi)展好學(xué)生工作，是擺在我們面前的一個(gè)難題。為此，我以三級管理目標為基礎，即學(xué)工辦管理目標、學(xué)生會(huì )管理目標、班委會(huì )管理目標，采取了如下具體措施：
第一，建章立制，以迎接院里學(xué)生工作評估檢查為契機，重新修訂了各項規章制度，主要包括五項例會(huì )制度、升旗出勤管理辦法、課堂出勤的周考勤報送制度、晚自習紀律、學(xué)生干部量化考核制度、班級量化考核制度、黨員管理辦法（試行）、入黨積極分子培養考察細則、文明宿舍評比細則、推優(yōu)評優(yōu)細則等等。
第二，緊抓制度的落實(shí)工作。完善的制度，能夠讓班主任和輔導員在日常工作中做到有章可循，為班級評優(yōu)、個(gè)人評優(yōu)、發(fā)展入黨提供參考依據，但我認為這也只是萬(wàn)里長(cháng)征的第一步。
制度的落實(shí)，才是學(xué)生日常管理工作中的重點(diǎn)和難點(diǎn)。為了能使我系制定的各項制度真正的貫徹落實(shí)下去，我采取由學(xué)工辦牽頭，為每項制度的具體執行確立了責任人的辦法，真正實(shí)現責任到人，任務(wù)到人。以學(xué)生干部考核制度為例，為了不使制度虛設，我們實(shí)行了三級評分制，班級干部由所在班級同學(xué)評分，學(xué)生會(huì )干部由主席團評分，主席團成員由學(xué)工辦老師評分，評分的標準是從思想、學(xué)習、工作、生活四個(gè)方面考慮。本制度對學(xué)生干部評出優(yōu)、良、中、差，考核結果為差的學(xué)生干部，將辭去其所任職務(wù)，真正做到了考核與任用掛鉤。
此外，我們以“樹(shù)一流學(xué)風(fēng)”為工作目標。不僅對學(xué)生的課外、課內學(xué)習從學(xué)習內容和學(xué)習紀律提出了具體的要求，還建立了“任課教師點(diǎn)名、學(xué)生干部考勤、班主任抽查”和“周考勤報送”的學(xué)生考勤制度。特別針對2005級新生上晚自習情況，制定了晚自習紀律。通過(guò)努力，我系05級學(xué)生的課堂出勤率一直都穩定在98%以上。對于有經(jīng)常缺席的同學(xué)由其輔導員和班主任及時(shí)進(jìn)行規勸，調查原因，屢教不改者要根據規定給予相應的處理。與此同時(shí)，我們還對學(xué)生出勤情況作不定期的檢查。
為了培養學(xué)生的誠信意識，以及優(yōu)良學(xué)風(fēng)、優(yōu)良考風(fēng)，我們加大了誠信教育、考試制度教育的學(xué)習力度。在期末考試前，輔導員對其所在班級進(jìn)行了各種形式的誠信教育，期末考試后我系無(wú)一例作弊處分。
2、抓好三支隊伍的建設。
第一支隊伍是輔導員隊伍。在角色定位上，輔導員作為學(xué)生思想上的指導員、學(xué)生工作的一線(xiàn)管理員、“以人為本”的學(xué)生服務(wù)員、心理咨詢(xún)員、專(zhuān)業(yè)知識的啟蒙者，一身兼“多職”，其一言一行及人生態(tài)度對學(xué)生都有著(zhù)最直接的影響。因此，其素質(zhì)高低也直接決定著(zhù)學(xué)生管理工作的好壞。如何建立一只強有力的學(xué)生輔導員隊伍，我們對系輔導員隊伍建設確定了三步走的規劃：
第一步是近期目標，主要是規范輔導員工作內容，加強輔導員崗位培訓。
第二步是中期目標，主要確定輔導員培養方向，完善和落實(shí)輔導員培養計劃。
第三步是長(cháng)期目標，引導輔導員加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習和專(zhuān)業(yè)知識的培訓，提高輔導員自身知識的儲備。真正建立一支政治素質(zhì)過(guò)硬、工作熱情高昂、業(yè)務(wù)能力強的學(xué)生輔導員工作隊伍。
3、深入開(kāi)展學(xué)生思想政治工作，堅持思想政治的先導性和針對性。
加強和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育，提高他們的思想政治素質(zhì)，把他們培養成為中國特色社會(huì )主義事業(yè)的建設者和接班人，對于加快推進(jìn)社會(huì )主義現代化，確保中國特色社會(huì )主義事業(yè)興旺發(fā)達、后繼有人，具有重大而深遠的戰略意義。
為了適應新形勢、新情況，我們從新生入學(xué)到畢業(yè)生離校都能夠根據學(xué)生特點(diǎn)，堅持以理想信念教育為核心，以愛(ài)國主義教育為重點(diǎn)，以思想道德建設為基礎，以大學(xué)生全面發(fā)展為目標，解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，堅持以人為本，貼近實(shí)際、貼近生活、貼近學(xué)生，開(kāi)展時(shí)效性強、針對性強和具有吸引力、感染力的思想政治教育活動(dòng)。
1）新生入學(xué)教育
為了讓新生能夠盡快適應大學(xué)生活，從生活上、學(xué)習上、思維方式上盡快地完成從高中生到大學(xué)生的轉變，樹(shù)立正確的職業(yè)生涯規劃，充分利用大學(xué)時(shí)光，我們進(jìn)行了新生的入學(xué)教育，其中包括專(zhuān)業(yè)教育、安全教育、校規校紀教育、職業(yè)生涯規劃等等
專(zhuān)業(yè)導學(xué)：為了使學(xué)生可以對本專(zhuān)業(yè)有足夠的認識，了解專(zhuān)業(yè)的研究方向，就業(yè)形勢和就業(yè)方向，開(kāi)學(xué)初，在系里領(lǐng)導的重視和大力支持下，我系組織了教研室的專(zhuān)業(yè)老師，為學(xué)生進(jìn)行了專(zhuān)業(yè)導學(xué)，每個(gè)老師都從專(zhuān)業(yè)的角度，對學(xué)生進(jìn)行了詳盡的講解。
安全教育：每年的新生入學(xué)都會(huì )有上當受騙的情況出現，為此我們對相關(guān)案例進(jìn)行了收集，由輔導員、班主任老師召開(kāi)安全教育主題班會(huì )，具有針對性地給予學(xué)生進(jìn)行謹防上當受騙的教育；同時(shí)，也給予學(xué)生安全教育，包含交通安全、宿舍內物品保管、安全用電等等，這些教育給予了學(xué)生生活中的安全指導，也加強了學(xué)生的安全意識。
校規校紀教育：對新生的校規校紀教育是學(xué)生入校教育的一個(gè)重點(diǎn)，今年在軍訓后，我們組織了輔導員對各個(gè)班級進(jìn)行學(xué)生手冊的學(xué)習，學(xué)習的重點(diǎn)是我院的學(xué)生管理規定、學(xué)業(yè)考核管理辦法、學(xué)生紀律處分規定、學(xué)生注冊管理辦法等，通過(guò)系統的學(xué)習，使新生對我校的校規校紀有了深刻的理解，收到了非常明顯的效果。
職業(yè)生涯規劃：大學(xué)生的職業(yè)生涯規劃教育迫在眉睫，這已經(jīng)不僅僅是大三學(xué)生面臨的問(wèn)題，許多大一新生也存在著(zhù)這樣的問(wèn)題，為此我們邀請了校外的人力資源專(zhuān)家，給予學(xué)生科學(xué)的指導，并由專(zhuān)家與到會(huì )的學(xué)生進(jìn)行了面對面、一對一的交流，這對學(xué)生的成長(cháng)、成才起到了重要的輔導作用。
2）加強黨建工作
黨團組織在做好大學(xué)生的思想政治教育中具有重要地位，依托黨團組織，利用主題黨日、團日活動(dòng)的組織形式開(kāi)展大學(xué)生的思想政治教育，是實(shí)現大學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)的主要途徑。
今年的黨建工作，我們以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機，加大教師黨員下班級的力度，尤其重視入黨積極分子的隊伍建設。做到早啟發(fā)、早選苗、早培養、早考察，以多種方式在實(shí)踐中加大考察力度，并建成良好的入黨積極分子梯隊，在堅持標準、保證質(zhì)量的前提下，積極穩妥地做好黨員發(fā)展工作。每月定期召開(kāi)兩次黨員、入黨積極分子會(huì )議。采用理論教育和與積極分子集體談心相結合的方式，重視他們理論上的提高和思想上的進(jìn)步。
工作總結發(fā)言稿15
xx公司的各位同仁、同志們:
大家好!20xx年新春佳節正在款款地向我們走來(lái)。值此辭舊迎新之際，我謹代表xx公司，向辛勤勞作了一年的各位同仁、同志們表示衷心的感謝，并致以親切的問(wèn)候。
下面，我代表xx公司經(jīng)營(yíng)班子向大家報告公司過(guò)去一年的工作，并對20xx年進(jìn)行工作展望與安排。
一、過(guò)去一年重點(diǎn)工作簡(jiǎn)要回顧
20xx年，是xx公司自成立以來(lái)經(jīng)營(yíng)總量大幅度提升的一年，也是公司內部管理逐步走向規范化和制度化的一年。一年來(lái)，在公司董事會(huì )的正確領(lǐng)導下，在全體員工的艱苦奮戰下，xx公司緊緊圍繞年初董事會(huì )確定的奮斗目標和工作思路，以產(chǎn)品訂貨、產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)創(chuàng )新、教育培訓、節能降耗和6s管理為工作重點(diǎn)，超額完成了年初董事會(huì )決議確定的各項經(jīng)營(yíng)指標，將公司跳躍式發(fā)展的速度和高度推向了一個(gè)高潮。
回顧一年來(lái)的工作，值得肯定的成績(jì)主要有:
1、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成績(jì)斐然。20xx年完成工業(yè)總產(chǎn)值xx億元，較去年同期增長(cháng)xx%，占年計劃的xx%；實(shí)現銷(xiāo)售收入xx億元，較去年同期增長(cháng)xx%，占年計劃的xx%；實(shí)現稅前利潤xx萬(wàn)元，較去年同期增長(cháng)xx%，占年計劃的xx%；完成工業(yè)增加值xx萬(wàn)元，共生產(chǎn)產(chǎn)品xx臺，累計總重量達xx噸。由此能夠看出，20xx年經(jīng)濟總量和經(jīng)營(yíng)規模呈現出高速遞增的運營(yíng)態(tài)勢，公司的經(jīng)濟實(shí)力大大增強，為xx公司進(jìn)一步的發(fā)展奠定了良好的經(jīng)濟基礎。
2、產(chǎn)品訂貨業(yè)績(jì)突出。20xx年，公司根據市場(chǎng)行情的變化，及時(shí)調整了主攻方向和營(yíng)銷(xiāo)策略，將新能源市場(chǎng)做為主攻方向，完善了經(jīng)銷(xiāo)信息網(wǎng)絡(luò )體系。全年完成產(chǎn)品訂貨xx億元，較去年同期增長(cháng)xx%，在當前激烈的競爭環(huán)境下，能有這樣的成績(jì)，實(shí)屬不易。
3、產(chǎn)品研發(fā)成效顯著(zhù)。公司為了走差異化可持續發(fā)展之路，提高公司的核心競爭力，20xx年初成立了新產(chǎn)品專(zhuān)項研發(fā)小組，對xxx成套設備的反應器進(jìn)行了設計、制造。其中xxx反應器、xxx反應器已透過(guò)xxx省科技廳20xx年新產(chǎn)品立項及成果鑒定，并被多晶硅總包設計院列入其多晶硅項目的定型設備，成為國內xxxxxx噸/年多晶硅項目的配套設備。它們的研制成功標志著(zhù)xx公司的研發(fā)潛力邁上了一個(gè)嶄新的臺階。
4、技術(shù)創(chuàng )新成績(jì)突顯。20xx年，公司的各類(lèi)技術(shù)創(chuàng )新繁星點(diǎn)綴，具有代表性的有:一是針對某產(chǎn)品的生產(chǎn)制造難點(diǎn)進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)，經(jīng)過(guò)反復的論證和實(shí)踐，最終掌握了大型壓力容器的xxx焊接技術(shù)；二是從xxxx引進(jìn)了xxxxx設計技術(shù)，優(yōu)化了公司的產(chǎn)品結構，擴大了公司的市場(chǎng)占有率；技術(shù)的不斷創(chuàng )新，提高了勞動(dòng)生產(chǎn)率，為公司的發(fā)展鼓足了后勁。
5、人才引進(jìn)初具規模。公司20xx年持續引進(jìn)大專(zhuān)以上學(xué)歷人員xx名，引進(jìn)大專(zhuān)實(shí)訓生xx名，引進(jìn)委培技校生xx名。近幾年累計引進(jìn)的大專(zhuān)以上學(xué)歷人員占員工總數的xxx%，使公司的人力資源結構發(fā)生了較大的變化，逐步向著(zhù)年輕化、知識化和高學(xué)歷的層次邁進(jìn)，保證了公司高速發(fā)展所需的人力資源。
6、教育培訓新穎扎實(shí)。20xx年，公司圍繞“為需所學(xué)、為用所學(xué)”的指導思想，本著(zhù)“以人為本”的理念，多渠道、多層次的開(kāi)展教育培訓工作。如:組織xx名科段長(cháng)赴日本企業(yè)參觀(guān)學(xué)習、召開(kāi)經(jīng)驗交流會(huì )、自編講義對大專(zhuān)生進(jìn)行培訓等。個(gè)性值得一提的是，技術(shù)科的培訓以理論和實(shí)踐相結合的方式進(jìn)行，上半年技術(shù)科組織員工進(jìn)行了理論學(xué)習，下半年全體員工親身實(shí)踐換某產(chǎn)品的生產(chǎn)制造全過(guò)程。這種培訓方式彌補了理論有余而實(shí)際經(jīng)驗不足的缺失，更加貼近生產(chǎn)實(shí)際，效果更加明顯，值得推廣學(xué)習。全年教育培訓工作累計投資xxx萬(wàn)元，培訓人次達xxx人次，共開(kāi)辦內、外培訓班xx期，有xxx名員工分別取得了多項焊接資格證，有xxx人分別取得了一、二級探傷資格證，有xxx人取得了三級射線(xiàn)探傷資格證。
7、產(chǎn)品質(zhì)量穩步提升。20xx年，公司為了提高生產(chǎn)車(chē)間的一次焊縫合格率，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，減少因返修、返工等造成的生產(chǎn)成本增加等，特制定了《xx公司焊接質(zhì)量獎懲辦法》。在對x個(gè)裝配車(chē)間的焊接合格率統計中，裝配某車(chē)間焊接合格率排在第一位，獲得獎勵xxx元，發(fā)揮了模范帶頭作用，帶動(dòng)了各個(gè)裝配車(chē)間焊接合格率的穩步提高。
8、節能降耗再創(chuàng )佳績(jì)。節能降耗是公司的一項長(cháng)期工程。20xx年經(jīng)過(guò)全體員工的共同努力，節能降耗工作取得了必須的實(shí)效，節約了資金，減少了材料浪費和動(dòng)能的跑、冒、滴、漏現象。全年電、水的環(huán)比年均產(chǎn)值比分別下降了xx%、xx%。
9、設備管理、定置管理和安全禮貌生產(chǎn)穩步推進(jìn)。20xx年在重新完善設備管理、定置管理和安全禮貌生產(chǎn)實(shí)施細則的基礎上，大力推行設備管理和6s管理，使公司的基礎管理向規范化、標準化邁進(jìn)。
20xx年公司各項工作成績(jì)凸顯，有許多好經(jīng)驗和好做法值得我們認真總結。比如:公司班組建設穩步推進(jìn)，員工收入不斷增長(cháng)，先進(jìn)模范人物事跡突出等等。這些成績(jì)的取得，都離不開(kāi)廣大員工的辛勤努力，都包含了大家的心血與汗水。在那里，我再次向公司每一位員工表示真摯的感謝!并致以親切的問(wèn)候和深深的敬意!
20xx年，雖然我們超額完成了各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標，但是我們也付出了慘痛的代價(jià)。所以，我們在看到成績(jì)和榮譽(yù)的同時(shí)，更要正視自身存在的不足和缺失，才能保證公司的可持續平穩較快發(fā)展之路。
客觀(guān)的講，公司在長(cháng)遠發(fā)展方面，目前還只是一個(gè)具有必須實(shí)力和必須規模的企業(yè)，離我們追求卓越品質(zhì)的企業(yè)目標還有很大的差距。從橫向來(lái)看，按經(jīng)濟指標，公司人均工業(yè)總產(chǎn)值、人均利潤在同行業(yè)中尚處于中下游水平；按裝備資源、技術(shù)工藝手段，雖然目前部分裝備瓶頸有所改善，但設備、技術(shù)條件仍然偏下，個(gè)性是在研發(fā)設計方面與各先進(jìn)公司相比，仍有很大的差距。同時(shí)，公司內部存在的問(wèn)題比比皆是，不容忽視。
1、產(chǎn)品質(zhì)量仍然存在較大問(wèn)題，如為xx等公司生產(chǎn)的xx產(chǎn)品存在xx等問(wèn)題，既增加了公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本，又有損公司的形象。充分反映出公司員工產(chǎn)品質(zhì)量意識淡薄，專(zhuān)業(yè)水平不高，以及質(zhì)量目標管理停留在紙面上，質(zhì)量檢驗追溯性、真實(shí)性、完整性存在較大缺失。
2、節能降耗和現場(chǎng)安全禮貌生產(chǎn)、定置管理較為落后。全年累計發(fā)生工傷事故xx起，生產(chǎn)車(chē)間時(shí)常出現長(cháng)明燈、物品亂拿亂放等現象，主要是員工安全意識和職責心不強，中高層領(lǐng)導干部不善于駕馭各類(lèi)復雜問(wèn)題，或不具備處理應對復雜局面的潛力。
3、設備管理存在較大的漏洞，xxxxxxxxxx等大型設備維修周期較長(cháng)，各類(lèi)小設備經(jīng)常停產(chǎn)維修，給生產(chǎn)制造帶來(lái)了很大的不便。除了設備的正常損耗外，最主要的原因是操作人員使用不當造成的，不會(huì )操作、違章操作的現象遍地皆是。
4、易犯各類(lèi)低級錯誤。如產(chǎn)品設計元件選取錯誤、工藝尺寸標錯、不銹鋼貼紙時(shí)貼住檢查點(diǎn)等等，反映出員工職責心不強，工作不認真，存在應付差事的思想。
5、生產(chǎn)流程不通暢，產(chǎn)品生產(chǎn)中的上下工序之間的銜接不緊密，各單位之間的協(xié)調溝通不夠，相互扯皮、相互推諉的現象時(shí)有發(fā)生。
6、員工整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高，個(gè)性是青年員工的職業(yè)技能和職業(yè)素養與當前公司快速發(fā)展的形勢不相適應。
凡此種種，都說(shuō)明我們在管理、員工品質(zhì)提升等方面還存在嚴重的缺失和不足。為此，我們要正視困難、正視問(wèn)題，不回避矛盾，不斷改善、不斷創(chuàng )新才能使公司更有生機活力，才能更加成熟強盛。
二、經(jīng)營(yíng)形勢分析
1、國內裝備制造業(yè)現狀
近年來(lái)，我國裝備制造業(yè)發(fā)展較快，年均增長(cháng)速度為17。6%左右。但我們能夠看到，國內裝備制造業(yè)的勞動(dòng)生產(chǎn)率和工業(yè)增加值率、新技術(shù)新產(chǎn)品的研發(fā)潛力等仍然遠遠落后于世界發(fā)達國家；在產(chǎn)業(yè)結構上仍然以勞動(dòng)密集型為主，且企業(yè)集中度低，大型骨干企業(yè)少。
20xx年受到世界金融危機的影響，裝備制造業(yè)發(fā)展速度有所減緩，如煤化工行業(yè)以目前的石油價(jià)格計算，處于全線(xiàn)虧損狀態(tài)，雖然屬于新能源領(lǐng)域，但目前國家發(fā)改委僅批準神華煤直接液化項目和寧煤間接液化項目，其余煤制油項目一律停止實(shí)施；煉化行業(yè)市場(chǎng)需求也急劇萎縮。導致市場(chǎng)需求量減小，許多裝備制造企業(yè)面臨訂單減少、利潤空間縮小、貨款回收難度加大等困難，甚至出現虧損、減產(chǎn)、裁員現象。但部分行業(yè)仍有較大的發(fā)展空間，如多晶硅行業(yè)和核電行業(yè)近幾年發(fā)展迅猛，又屬于新能源領(lǐng)域，發(fā)展前景看好，但受到金融危機的影響，能夠說(shuō)是機遇與風(fēng)險并存。
2、xx公司發(fā)展中的優(yōu)劣勢分析
(1)優(yōu)勢因素
�、黉撹F行業(yè)的不景氣導致不銹鋼材料的降價(jià)，有利于公司進(jìn)一步降低生產(chǎn)成本，擴大利潤空間；
�、�20xx年良好的經(jīng)濟運行態(tài)勢為公司的進(jìn)一步發(fā)展帶給了堅實(shí)的經(jīng)濟基礎；
�、�20xx年，公司投資xxxx萬(wàn)元購置、新建了一批關(guān)鍵設備，已全部投入運行，增強了企業(yè)核心競爭力。
�、芤M(jìn)了超多的人才，他們在技術(shù)、管理、生產(chǎn)崗位上發(fā)揮著(zhù)主力軍的作用。
�、菪庐a(chǎn)品研發(fā)、新技術(shù)應用潛力突顯，各項管理日益規范化。
�、抟呀�(jīng)為20xx年儲備了xxx億元的訂單。
(2)劣勢因素
�、偕a(chǎn)場(chǎng)地狹小，公司生產(chǎn)規模和發(fā)展速度受到限制；
�、陔S著(zhù)國內裝備制造業(yè)的需求減小以及部分企業(yè)轉型等，將會(huì )導致產(chǎn)品訂貨形勢嚴峻，甚至現有訂單有遭遇暫緩、撤單的風(fēng)險。
�、塾捎诳偭颗蛎浭降臄U張，公司的資金鏈緊張、貨款回收難度增大，資產(chǎn)負債率較高。
�、懿糠衷O備陳舊，使用年限過(guò)長(cháng)，裝備潛力尚需加強。
�、莨净A管理薄弱，管理工作粗放等。
根據以上的經(jīng)營(yíng)形勢分析，結合公司的發(fā)展現狀，我們提出用3-5年的時(shí)間來(lái)實(shí)現從根本上提升品質(zhì)的構想。這就要求我們進(jìn)一步明確發(fā)展目標，進(jìn)一步創(chuàng )新發(fā)展理念，進(jìn)一步轉變發(fā)展方式，把持續改善、求真務(wù)實(shí)的思路貫穿于公司的整體工作之中。
20xx年，對于我們來(lái)說(shuō)是機遇與挑戰并存、動(dòng)力與壓力并存，因此，我們要堅持可持續發(fā)展的企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰略，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險的防范潛力，逐步拓展市場(chǎng)，加快產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)創(chuàng )新和管理創(chuàng )新的步伐，加強基礎管理工作，優(yōu)化再造生產(chǎn)流程，加大投資力度，實(shí)現經(jīng)濟總量與經(jīng)營(yíng)規模平穩較快發(fā)展。
三、20xx年工作思路、奮斗目標與工作重點(diǎn)
20xx年，公司的總體工作思路是:總體規劃、分步實(shí)施、重點(diǎn)突破、循序漸進(jìn)，努力實(shí)現經(jīng)營(yíng)總量平穩較快發(fā)展。
整體規劃，就是要求我們高瞻遠矚，從全局、大局和長(cháng)遠的角度出發(fā)，來(lái)規劃公司未來(lái)的發(fā)展方向，實(shí)現構建裝備制造業(yè)基地的宏偉藍圖。在未來(lái)的3—5年內，我們要完成公司品質(zhì)的提升，以一流的資源、一流的員工、一流的管理來(lái)實(shí)現一流的產(chǎn)品和卓越的品質(zhì)，著(zhù)力打造成為國內裝備制造業(yè)的中流砥柱。
分步實(shí)施，就是將公司的整體規劃進(jìn)行分割成若干個(gè)步驟，腳踏實(shí)地，一步一個(gè)腳印的將各項計劃付諸實(shí)施，最終實(shí)現公司可持續發(fā)展的目標。
重點(diǎn)突破，就是將公司在發(fā)展過(guò)程中遭遇的重大問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)項調研論證，根據調研狀況，制定切實(shí)可行的解決方案，組織相關(guān)人員攻關(guān)解決。
循序漸進(jìn)，就是要求我們根據既定的目標，謙虛謹慎，戒驕戒躁，求真務(wù)實(shí)，持續改善，用自己突出的工作業(yè)績(jì)來(lái)實(shí)現公司品質(zhì)的提升。
根據上述工作思路，20xx年公司的奮斗目標是:
1、工業(yè)總產(chǎn)值:xx億元；
2、銷(xiāo)售收入:xx億元；
3、利潤總額:xx萬(wàn)元；
依據上述奮斗目標，20xx年我們要重點(diǎn)抓好以下工作:
1、鞏固開(kāi)拓市場(chǎng)，創(chuàng )造一流營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jì)。20xx年訂貨形勢比較嚴峻，因此我們要更加努力，抓住機遇，乘勢而上，為四方發(fā)展源源不斷地帶給市場(chǎng)資源支持和產(chǎn)業(yè)支撐。一是要鞏固已有的設計院和工程公司的合作關(guān)系；二是要鞏固重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)區域已經(jīng)確立的良好關(guān)系，做好回訪(fǎng)和售后服務(wù)工作，建立長(cháng)久合作機制，為經(jīng)銷(xiāo)的長(cháng)遠戰略實(shí)施奠定堅實(shí)的基礎；三是要適時(shí)調整營(yíng)銷(xiāo)策略和主攻方向，堅持走差異化的發(fā)展戰略之路，主動(dòng)出擊，搶占先機，努力開(kāi)拓新市場(chǎng)，不斷向生產(chǎn)制造高端、精密壓力容器方向發(fā)展和延伸，為公司不斷取得一流的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)創(chuàng )造有利的物質(zhì)基礎和外部條件。
2、調整組織架構，優(yōu)化再造工作流程。一是重新設立以計劃引領(lǐng)為中樞的組織架構。二是針對各單位、各車(chē)間工作流程不規范、物品錯拿亂放、遇事相互推諉、生產(chǎn)效率不高的現象，我們要以“簡(jiǎn)潔”為原則，以“構成完整密閉的回路”為指導思想，以“重點(diǎn)工作”為對象，重新界定各單位、各部門(mén)的工作職能，編制工作流程。三是以新編的工作流程為依據，重新制定績(jì)效考核辦法。這樣做，一是為了提高生產(chǎn)效率，減少不必要的中間環(huán)節；二是為了與caxa-v5-plm項目更好的接軌，以期盡快完成信息化改造工作；三是為了使公司各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)都在受控的狀態(tài)下進(jìn)行，盡快走上規范化、標準化的模塊式生產(chǎn)道路。
3、強化全員培訓，提高員工整體素質(zhì)。教育培訓工作任重而道遠，我們務(wù)必堅持培訓，不斷地創(chuàng )新培訓方式，才能跟上公司跨越式發(fā)展的步伐，多渠道、多形式的儲備各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)力量和管理人才。20xx年重點(diǎn)培訓工作:一是要對全體員工在年內集中培訓一次，每周一期，培訓資料包括員工職業(yè)素養和專(zhuān)業(yè)技能，著(zhù)重解決員工最基礎的應知應會(huì )問(wèn)題；二是要提高工程技術(shù)人員和一線(xiàn)員工的專(zhuān)業(yè)操作技能；三是對管理層進(jìn)行提高執行力方面的培訓，進(jìn)一步抓好新生后備力量的培養；四是繼續加強對大專(zhuān)生和技校委培生的技能培訓和職業(yè)道德、職業(yè)紀律教育。
4、大力宣傳引導，深入開(kāi)展節能降耗和6s管理。節能降耗和6s現場(chǎng)管理是一項長(cháng)期堅持的工作，雖然我們取得了必須的成果，但仍然有很大的開(kāi)展空間。所以，20xx年，我們仍然要繼續全方位、多角度、深層次的開(kāi)展節能降耗工作，各單位要制定詳實(shí)的整改項目和實(shí)施措施，持久有效的將節能降耗和6s現場(chǎng)管理工作開(kāi)展下去。我們要實(shí)現xx年動(dòng)能消耗的環(huán)比年均產(chǎn)值比下降x%以上，辦公用品的環(huán)比年均產(chǎn)值比下降x%以上的目標。借鑒過(guò)去的好經(jīng)驗和好做法，要從我做起，從小事做起，加強焊條、廢品廢料回收，加強水、電、氣的日常檢查和維修工作；透過(guò)規范生產(chǎn)現場(chǎng)，清理工作環(huán)境，加強設備維護保養和“五項檢查”的考核考評工作，全面提升公司的基礎管理水平。
5、并舉兩個(gè)“創(chuàng )新”，構建科技前沿陣地。創(chuàng )新是四方公司不竭的動(dòng)力之源。在20xx年，我們首先要不斷的解放思想、更新觀(guān)念，用辯證唯物的觀(guān)點(diǎn)來(lái)看待事物，用心發(fā)揮人的主觀(guān)能動(dòng)性；其次，在瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)面前，我們要不斷的調整產(chǎn)品結構，大力開(kāi)發(fā)新型能源、綠色能源需要的新設備，加大產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)創(chuàng )新力度，爭取在xx年新產(chǎn)品和新技術(shù)方面有重大突破，使公司的核心競爭力再上一個(gè)臺階；再次，透過(guò)管理創(chuàng )新走一條可持續、低成本和高效率的，節能環(huán)保和人與環(huán)境和諧相處的科學(xué)發(fā)展之路。
6、弘揚四方精神，打造特色企業(yè)文化。四方公司的發(fā)展與“四方合作，奮進(jìn)超越”的企業(yè)精神息息相關(guān)。20xx年，一是我們要用企業(yè)文化激活生產(chǎn)力和創(chuàng )造力，不斷探索，努力實(shí)踐，打造強勢企業(yè)文化;二是要利用培訓、宣傳等方法，用心倡導文化管理理念，堅持開(kāi)展養成教育，提高員工職業(yè)素養；三是廣泛開(kāi)展技術(shù)比武和勞動(dòng)競賽，透過(guò)總結推廣各類(lèi)先進(jìn)典型的模范事跡，樹(shù)新風(fēng)、立標兵，用榜樣的力量激勵和引導員工奮發(fā)努力、多做貢獻；四是組織各類(lèi)小型娛樂(lè )活動(dòng)，活躍員工生活，陶冶員工情操，使廣大員工的思想政治素質(zhì)和精神面貌發(fā)生顯著(zhù)變化。
昨日的成功帶來(lái)今日的欣喜，今日的努力昭示明日的輝煌。20xx年，我們將站在一個(gè)新的起點(diǎn)上，放大已有優(yōu)勢、凸顯潛在優(yōu)勢、營(yíng)造不具備優(yōu)勢。讓我們團結一心，加倍努力，百尺竿頭，更進(jìn)一步，為xx公司實(shí)現裝備制造業(yè)中流砥柱的宏偉藍圖而努力奮斗!
謝謝大家!
工作總結發(fā)言稿16
尊敬的各位來(lái)賓、各位領(lǐng)導和各位員工：
你們好！
這天的年終總結大會(huì )事實(shí)上就是華新聯(lián)美的一次盛大閱兵式---展示大家的工作成果，展望充滿(mǎn)機遇的未來(lái)。在那里，我要真誠地向各位果斷決策的領(lǐng)導，向各位為公司勤勉服務(wù)的同仁致以深深的敬意。
眾所周知，20xx年對于我們華新聯(lián)美具有個(gè)性重要的好處，河畔新城作為沈遼地區最卓越的房地產(chǎn)項目，理解了公眾的檢驗，受到了廣泛的認可，實(shí)現了質(zhì)的飛躍。作為公司的干部，我親眼目睹了公司在一年來(lái)的巨大變化，并從內心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。在這一年中，廣大干部和員工時(shí)刻以公司的興衰為己任，忘我工作，在此，我代表公司許許多多默默工作的干部發(fā)言，表露我們共同的心聲。
我很欣賞這樣一句格言：態(tài)度決定一切，自信戰勝一切！
態(tài)度是一個(gè)人對待事物的一種驅動(dòng)力，不同的態(tài)度將產(chǎn)生不同的驅動(dòng)作用。好的態(tài)度產(chǎn)生好的驅動(dòng)力，注定會(huì )得到好的結果，自信是一切行動(dòng)的源動(dòng)力，沒(méi)有自信就沒(méi)有行動(dòng)。我們要對自己服務(wù)的企業(yè)充滿(mǎn)自信，對我們的產(chǎn)品充滿(mǎn)自信，對自己的潛力充滿(mǎn)自信，對同事充滿(mǎn)自信，對未來(lái)充滿(mǎn)自信。相信我們呈現給客戶(hù)的產(chǎn)品是完美的，相信自己的一切活動(dòng)都是有價(jià)值的。在我們的心里，“敬業(yè)，誠信，進(jìn)取，創(chuàng )造”是我們人生的信念，“無(wú)私奉獻，穩健務(wù)實(shí)，追求完美”是我們事業(yè)奮斗目標，“勤勉盡責，努力學(xué)習，追求上進(jìn)”是我們工作的勤懇態(tài)度。
展望未來(lái)，我們將同心同德，共同努力。我們有理由相信，公司因為有我們而卓越，我們因為公司而成長(cháng)。
謝謝大家！
工作總結發(fā)言稿17
20xx年已經(jīng)悄然走過(guò)，這一年我的收獲很多，喜悅也很多。雖然也有很多不足卻造就了很多更高的要求。在工作中的磕磕絆絆讓我從一個(gè)只明白自己，不懂的奉獻的浮躁青年成長(cháng)為努力付出，用心投身工作的員工。
在公司，領(lǐng)導的培養和同事們的優(yōu)秀表現讓我懂得了，一個(gè)好的員工不但要做好本職工作，還要盡其所能偉公司謀取最大的利益，時(shí)時(shí)刻刻站在公司的角度思考問(wèn)題，否則你便沒(méi)有了存在的更高價(jià)值。雖然你會(huì )因此失去很多的私人時(shí)間，但是失去的同時(shí)，你也會(huì )得到更多的贊揚，領(lǐng)導會(huì )更加認可你，同事也會(huì )贊揚你，個(gè)人價(jià)值不再是虛愛(ài)無(wú)縹緲的東西了，它會(huì )真實(shí)的充分的體現出來(lái)。
在那里，我明白你有什么樣的工作態(tài)度，你就塑造什么樣的工作氛圍。用心參與，真誠合作是成就未來(lái)的重要條件。多干點(diǎn)活沒(méi)壞處，這是公司每個(gè)年輕人都務(wù)必做到的。每參加一項工作活動(dòng)你就會(huì )融入一個(gè)新的小團體中，得到同事對你的認同和支持，這樣才會(huì )為你的工作發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎，為你工作的順利完成創(chuàng )造有利的條件，收起你的棱角，露出你的微笑，記住良好的人際關(guān)系是不可估計的財富！
隨著(zhù)光電子的成立并穩步向前用心拓向國外市場(chǎng)的發(fā)展，讓我切實(shí)的看到集團公司的光明大道。領(lǐng)導告訴我：好好干吧，積累經(jīng)驗，成熟自己，那里能夠磨煉出你珍珠的品質(zhì)。切記不要總想公司給我多少，而是要想想我所付出的能為公司創(chuàng )造多少利潤。要清楚的明白你自認為的辛苦付出有多少是自身的不足造成的，剩下的才是奉獻給公司的。
我不聰明，也沒(méi)有傲人的學(xué)歷。但是我明白努力，明白在學(xué)習，我要感謝培養我的領(lǐng)導們，你們的信任讓我動(dòng)力十足，還有我的同事們，你們的支持和配合，讓我更快更好的完成工作。
工作總結發(fā)言稿18
各位領(lǐng)導各位同仁：
大家好！這天是xxx20xx年年度工作總結表彰動(dòng)員大會(huì )，在此，我代表XX車(chē)間全體員工作一個(gè)表態(tài)發(fā)言。我發(fā)言的題目是：
《總結經(jīng)驗找差距，腳踏實(shí)地干兔年》
一、車(chē)間概況。
XX車(chē)間現有4個(gè)工段。12個(gè)班組。68位員工。其中正副主任3人。
二、生產(chǎn)任務(wù)。
20xx年我們圍繞車(chē)間的五大工作為中心，（即生產(chǎn)任務(wù)。產(chǎn)品質(zhì)量。安全生產(chǎn)。禮貌生產(chǎn)。節能降耗）我們始終堅持以生產(chǎn)任務(wù)為中心的原則，精心組織科學(xué)調度，想千方百計完成各項任務(wù)，全年共完成生產(chǎn)鋁鈦硼1122.95噸。較去年增長(cháng)8.6%。鋁鍶XX1563.9噸。較去年增長(cháng)90.8%，中間XX五百五十四噸，較去年增長(cháng)180.7%。實(shí)現了生產(chǎn)產(chǎn)量超歷史，設備產(chǎn)能超歷史。
三、產(chǎn)品質(zhì)量。
我們始終堅持質(zhì)量是企業(yè)之本的原則，嚴把生產(chǎn)工藝關(guān)，為了抓好產(chǎn)品質(zhì)量，
我們在每個(gè)班組，設立一個(gè)質(zhì)量檢測員，并建立產(chǎn)品裝箱打包入庫記錄。堅持誰(shuí)出錯誰(shuí)負責的原則，因此產(chǎn)品未出現大的質(zhì)量事故。
四、安全生產(chǎn)。
我們始終堅持“安全生產(chǎn)大于天、安全第一、預防為主，安全才能生產(chǎn)、生產(chǎn)務(wù)必安全，的原則，嚴把安全生產(chǎn)關(guān)，為了防止和杜絕安全事故。我們專(zhuān)門(mén)制訂了崗位安全生產(chǎn)規定手冊，并做到人手一冊。讓每位員工明白哪些事是該做的哪些事是不該做的。。同時(shí)建立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組和安全隱患排查制度，定期對各工段各設備，進(jìn)行安全隱患排查，使安全隱患得到及時(shí)有效的整改排除，從而使安全生產(chǎn)得以順利進(jìn)行，全年未出現大的惡性安全事故。
五、禮貌生產(chǎn)。
禮貌生產(chǎn)是企業(yè)的形象象征，就像人的一張臉。君山區的明星企業(yè)———xxx公司，更需要一張明星的臉，所以我們把禮貌生產(chǎn)同樣作為一件大事來(lái)抓�，F場(chǎng)管理環(huán)境衛生。要求各工段班組始終持續整齊整潔、設備、產(chǎn)品、原料。始終堅持定置管理。車(chē)間內外做到井然有序、清潔衛生、勞動(dòng)紀律方面要求全員禮貌上崗，嚴格遵守車(chē)間各項紀律和規章制度，因此全年未出現一例打架斗毆，違法亂紀和上訪(fǎng)事件。
六、節能降耗
這項工作在我們車(chē)間顯得尤為重要。電、煤、油三項能耗較去年有所下降，但不明顯。（其原因是回爐料較多）
七、20xx年度
我們車(chē)間能取得這樣的成績(jì)，關(guān)鍵是車(chē)間全體員工的共同努力。同時(shí)與公司的正確領(lǐng)導及各部門(mén)的大力支持配合是分不開(kāi)的。因此在那里我要借此機會(huì )。首先向車(chē)間的全體員工說(shuō)聲你們辛苦了，感謝你們的共同努力。第二要感謝公司及各部門(mén)領(lǐng)導和全體員工。感謝你們對我們XX車(chē)間工作的支持與配合。沒(méi)有你們的支持就沒(méi)有XX車(chē)間的成功。
20xx年的工作能取得這樣的成績(jì)還有一點(diǎn)那就是我們有一個(gè)團結的堅強有力的領(lǐng)導班子。團結就是力量。這個(gè)力量就轉化成戰斗力、影響力、號召力、凝聚力、公信力。我們深知要搞好一個(gè)車(chē)間先要管好一班人，要管好別人先要管好自己。要求員工做到的，自己要先做好，所以我要求班子成員做到工作勤政務(wù)實(shí)。對待員工要誠心、處理問(wèn)題要細心、調節矛盾要耐心、做到以務(wù)實(shí)的精神影響人，以嚴謹的制度管理人、以真誠的言行感悟人、以耐心的方式教育人，由于這樣我們車(chē)間上下得以政令暢通，政令通則人心旺，因此大大激發(fā)了全體員工的工作熱情。從而矛盾變少了，工作熱情提高了，車(chē)間各項工作得以順利開(kāi)展。
回顧20xx年我們雖然已經(jīng)取得了必須的成績(jì)，但也存在著(zhù)不少問(wèn)題和缺點(diǎn)，安全生產(chǎn)，產(chǎn)品質(zhì)量，節能降耗等方面還有待改善，與其他車(chē)間還有必須的差距。在新的一年里我們決心抓住重點(diǎn)突破難點(diǎn)，爭取把各項工作再上一個(gè)新臺階，為xxx的事業(yè)，為xxx公司早日上市做出更大的貢獻！
各位領(lǐng)導各位同仁，虎年將去，兔年伊始，在辭舊迎新之際，我代表XX車(chē)間全體員工衷心地祝愿大家：新年快樂(lè )、身體健康、萬(wàn)事如意！謝謝大家！
工作總結發(fā)言稿19
我是一名剛入廠(chǎng)不久的新員工，截止到這天，來(lái)公司工作1年3個(gè)月零27天了，這幾天參加了幾個(gè)單位的座談會(huì )，感觸頗深。他們赤誠的感恩之心，質(zhì)樸的言辭，無(wú)怨無(wú)悔的奉獻，慷慨激昂的表態(tài)，深深的教育了我，感動(dòng)了我，鼓舞了我。能夠進(jìn)入開(kāi)泰公司工作，對于一個(gè)在本地無(wú)親無(wú)故剛畢業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō)，我是那么的幸運，在領(lǐng)導的諄諄教導、細心培養，同事的無(wú)私幫忙、貼心關(guān)懷下，我懂得了什么叫恩情，公司領(lǐng)導廢寢忘食、日理萬(wàn)機為企業(yè)操勞，部門(mén)領(lǐng)導在工作中循循善誘的引導，苦口婆心的教導，手把手的教我修改簡(jiǎn)訊，使用照相機，不厭其煩的逐字逐句的教我校對文章，加班加點(diǎn)的為我們主持聯(lián)歡會(huì )矯正發(fā)音、找舞臺感覺(jué)。同事幫我找住的地方，幫我搬運鋪蓋，在生活上給與我熱心的幫忙。所有的一切都深深地印在我的心里。我要感謝所有給與我幫忙的人，謝謝你們!滴水之恩，當以涌泉相報，在今后的工作中我會(huì )以立方式的工作心態(tài)去做好每一項工作。
公司的待遇是我在同學(xué)面前值得驕傲的資本，今年過(guò)年山南海北的同學(xué)聚會(huì )，大家都談了談自己的工作和待遇，談完后，大家都很羨慕我的工作，更羨慕我的收入，我時(shí)常在想，我是一個(gè)十分走運的人我能在這樣一個(gè)有公司的厚愛(ài)，有兢兢業(yè)業(yè)、真抓實(shí)干、高瞻遠矚的好領(lǐng)導，有加班加點(diǎn)、無(wú)私奉獻、敢打敢拼的好同事的企業(yè)里面工作，我干勁十足，我為自己是開(kāi)泰公司的一份子而倍感驕傲和自豪。
20xx年一路走來(lái)，感慨萬(wàn)千，應對國際原油價(jià)格直線(xiàn)上升、煤炭?jì)r(jià)格一路瘋長(cháng)、化工市場(chǎng)大起大落，奧運期間限電限運等逐步惡化的外部經(jīng)濟環(huán)境的眾多挑戰，公司領(lǐng)導運籌帷幄、英明決策、準確部署，帶領(lǐng)全廠(chǎng)職工加班加點(diǎn)、拼搏奉獻，成功走出20xx年經(jīng)濟寒冬。
看看周?chē)钠髽I(yè)，停產(chǎn)、放假、120塊錢(qián)年終獎，我們能夠在開(kāi)泰公司拿著(zhù)穩定的收入，舒心的工作，幸福的工作，我們很滿(mǎn)足，我們沒(méi)有絲毫理由不感恩公司給我們的一切。但是，光嘴上說(shuō)感恩不行，我們還要將無(wú)形的誓言和承諾，化為有形的工作動(dòng)力和奉獻，踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作，為企業(yè)的強大，為企業(yè)萬(wàn)年長(cháng)青的基業(yè)添磚加瓦，盡自己微薄之力，相信我們的生活質(zhì)量、生活水平必須會(huì )越來(lái)越好。
20xx年我將以全部的精力做好以下工作：
1、宣傳工作深入一線(xiàn)：
我是一個(gè)從來(lái)沒(méi)有和生產(chǎn)設備打過(guò)交道的人，對生產(chǎn)不了解，就不能很好的開(kāi)展宣傳工作，寫(xiě)材料對一些專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)，領(lǐng)導講話(huà)中提到的生產(chǎn)工藝、技術(shù)操作，很多時(shí)候都是丈二和尚摸不著(zhù)頭腦，無(wú)從下手。針對自身不了解生產(chǎn)的嚴重不足，在20xx年為了使自己能夠更快的成長(cháng)，熟悉公司的生產(chǎn)工藝、作業(yè)環(huán)節、各崗位職工思想變化，在當月宣傳工作任務(wù)條件允許的狀況下，我愿意到最艱苦的地方磨煉自己，深入熱電改造現場(chǎng)，沉下心去參與改造建設，用我手中的筆、照相機留住企業(yè)發(fā)展建設的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，每個(gè)月都能有必須的時(shí)間深入車(chē)間和職工一齊倒班，一齊為企業(yè)的效益做貢獻。上裝桶間和師傅們一齊裝桶，上煤廠(chǎng)上煤，上維修班跟著(zhù)師傅們一齊鉆爐膛，有一位哲人以前說(shuō)過(guò)“人在世上，吃多少苦是必須的，年輕的時(shí)候多吃點(diǎn)苦，年齡大了就能少吃苦”，年輕人能夠多吃苦，經(jīng)受磨煉和捶打，是一種幸事。在基層一線(xiàn)和職工一齊生產(chǎn)，真正了解崗位職工思想動(dòng)態(tài)，了解他們的生活，貼近他們的生活。只有了解生產(chǎn)，熟悉生產(chǎn)，和職工打成一片，才能有生活、有閱歷，才有發(fā)言權，才能寫(xiě)出有血有肉的好的通訊報道稿件，逐漸成為開(kāi)泰公司一名合格的企業(yè)文化宣傳工作者。
2、共青團工作
共青團是企業(yè)發(fā)展的生力軍，是企業(yè)基業(yè)長(cháng)青的基石，在新的一年，我將力所能及的加強共青團工作;完善各基層團支部組織;組織靈活多樣的小型活動(dòng)，例如青年聯(lián)誼活動(dòng)、青年座談會(huì )，為企業(yè)年輕職工搭建相互了解、認識的平臺，增進(jìn)友誼;建立全廠(chǎng)共青團團員信息庫。與廠(chǎng)里邊的年輕人多聯(lián)系、多溝通，關(guān)心他們的生活，了解他們的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)為他們排憂(yōu)解難，讓他們感受到組織的關(guān)懷和溫暖。
3、文體活動(dòng)：
豐富多彩的文體活動(dòng)是增強企業(yè)凝聚力、戰斗力的載體，20xx年我將竭盡全力與部里的人員一道組織好年度計劃中的所有文體活動(dòng)，二月藝術(shù)團座談會(huì )，三月婦女節活動(dòng)，四月羽毛球比賽，五月群眾婚禮，六月三人制籃球爭霸賽，七月黨員座談會(huì )、“感恩、奉獻、事業(yè)”大討論演講比賽，八月舞蹈專(zhuān)題講座，九月聲樂(lè )專(zhuān)題講座，十月參加齊魯公司第十六屆體育運動(dòng)會(huì )、團拜聯(lián)歡會(huì )前期工作，十一、十二、一月團拜節目排練，二月團拜會(huì )i。透過(guò)豐富多彩的文體活動(dòng)，為活躍職工文化生活，凝心聚力，做出自己的貢獻。
4、藝術(shù)團工作：
20xx年藝術(shù)團取得了一點(diǎn)成績(jì)，得到了職工的好評。雖然相對而言我們的基礎差、底子薄，條件有限，但是熱烈歡快的團拜聯(lián)歡會(huì )證明了一個(gè)問(wèn)題，勤能補拙是良訓、一分辛苦一分才。我們的職工勤奮、認真、務(wù)實(shí)，舍棄休息、家庭，克服各種困難，懷著(zhù)一顆對藝術(shù)無(wú)限追求的赤誠之心，在有限的時(shí)間里創(chuàng )造出了無(wú)限的精神財富。我寫(xiě)過(guò)的一篇《推進(jìn)藝術(shù)團建設的思考》是我從內心深處的真實(shí)愿景，盡管我們的企業(yè)還受到一些現實(shí)條件的制約，但隨著(zhù)企業(yè)的發(fā)展和壯大，藝術(shù)團必須會(huì )越走越好。請領(lǐng)導們放心，在張團長(cháng)的引領(lǐng)下，20xx年，我們全體開(kāi)泰藝術(shù)團團員定當精誠團結，再接再歷，開(kāi)創(chuàng )藝術(shù)團工作新局面。
5、個(gè)人業(yè)務(wù)學(xué)習：
在文字方面是我最薄弱的環(huán)節，寫(xiě)的稿子要讓領(lǐng)導動(dòng)大手術(shù)修改，我感到深深的愧疚和自責，有時(shí)候自己也是給自己較勁，冥思苦想，不得其解。20xx年我將言行一致，多下基層了解生產(chǎn)，與崗位職工倒班工作，熟悉生產(chǎn)環(huán)節及相關(guān)工藝流程。多動(dòng)腦，勤動(dòng)手，利用業(yè)余時(shí)間到山東理工大學(xué)文學(xué)與新聞傳播學(xué)院充電學(xué)習，爭取以最快的速度到達公司及崗位工作的要求。
工作總結發(fā)言稿20
XX年春運歷時(shí)40天于X月X日結束，票房作為站營(yíng)收任務(wù)的核心部門(mén)，在春運中擔任著(zhù)重要的角色，春運期間票房在站領(lǐng)導的統一部署下，在各部門(mén)的大力協(xié)作下，在票房全體員工的辛勤勞作下累計共完成營(yíng)收任務(wù)XX萬(wàn)余元，占春運營(yíng)收任務(wù)的XX%，取得了一定的經(jīng)濟效益；在社會(huì )效益方面，較往年也有大的進(jìn)步，春運期間票房涌現出的好人好事大小共計X起，減少旅客直接經(jīng)濟損失將近萬(wàn)元，在廣大旅客中贏(yíng)得了一定的好評；在服務(wù)質(zhì)量方面，大力推進(jìn)“五看滿(mǎn)意工程”建設，以營(yíng)收任務(wù)為核心，以《員工手冊》為宣貫執行要點(diǎn)，加大顧客滿(mǎn)意度建設，想旅客之所想，大造輿論媒體正面宣傳報道，嚴格做到“唱收唱付”，基本上實(shí)現了零投訴；在協(xié)調溝通方面，部門(mén)協(xié)調力度加大。今年春運期間票房與站務(wù)之間的協(xié)調溝通較好，票房隨時(shí)把握售票動(dòng)態(tài)電話(huà)告之站務(wù)，聯(lián)系加班車(chē)輛及時(shí)輸送旅客，而站務(wù)隨時(shí)了解外邊班車(chē)在站情況，及時(shí)告之票房合理售票，因為有效的協(xié)調溝通，今年較往年相比旅客的投訴率明顯降低。
XX年度票房被評為出席集團公司先進(jìn)班組，在這里感謝站領(lǐng)導對票房工作的肯定，感謝站其他各班組對票房工作的大力支持，感謝票房全體同仁的共同努力，成績(jì)只屬于過(guò)去，我們是取得了一定的成績(jì)，但是我們距離一流的車(chē)站還有很大的差距，也不得不看到票房在春運期間所表現出的一些問(wèn)題，很值得關(guān)注值得思考。
一、服務(wù)質(zhì)量的標準化、規范化有待提高
票房作為站的文明服務(wù)窗口之一，每一個(gè)售票員的一言一行，直接關(guān)系到旅客對我站的總體形象的認知。
能否在廣大旅客中得到認同，票房是很關(guān)鍵的一個(gè)樞紐點(diǎn)，票房員工在服務(wù)質(zhì)量方面，雖較以往有大的進(jìn)步，但是在標準化、規范化日益成為一個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理核心價(jià)值取向的今天，票房有責任也有義務(wù)將其進(jìn)一步深化，進(jìn)一步規范。為了進(jìn)一步提升員工的服務(wù)質(zhì)量，下一步票房將借助ISO9001質(zhì)量管理體系標準，在員工的形體、語(yǔ)言等方面結合本區域本車(chē)站的實(shí)際情況制定出一套可行的標準，組織培訓，循序漸進(jìn)地融化員工的不規范的行為，大力提高票房員工在服務(wù)質(zhì)量方面的標準化、規范化的操作。
二、操作流程的程序化還要進(jìn)一步完善
票房目前的運做流程包括售票流程、調度流程、顯示屏操作準則等三大工作流程，針對以上幾大流程，票房制定了相關(guān)的操作作業(yè)文件，但是從員工以往的日常工作中的執行情況來(lái)看，還存在某些不足，還有待進(jìn)一步的修整，尤其在售票操作流程方面，唱收唱付做的還是不夠，還沒(méi)有形成一定的定式，還要進(jìn)一步的完善，要形成一種工作方法，能夠推廣出去，創(chuàng )造出一種工作方法的品牌意識。
三、員工解決突發(fā)問(wèn)題的能力明顯不夠
票房作為一個(gè)售票窗口，每天都與不同的旅客接觸，在工作過(guò)程中難免會(huì )與個(gè)別旅客發(fā)生爭執，或是遇到其他突發(fā)性的問(wèn)題，如：死機、停電、輸入票號錯誤、打印機卡紙等現象，票房員工在處理這些問(wèn)題上，存在明顯的不足，有時(shí)甚至過(guò)于激動(dòng)，不去主動(dòng)的學(xué)習，缺乏自主能動(dòng)性，不能找出一適宜的方法去很好的解決。明白自己的不足，才能找出差距，票房在今后的培訓或是學(xué)習方面，將針對性的進(jìn)行培訓，以加強員工該方面的建設。
四、團隊意識不夠強
票房作為一個(gè)整體，一個(gè)協(xié)作性的團隊，每一個(gè)員工都應具備一種“團隊精神”意識，這樣才會(huì )形成一種無(wú)形的向心力、凝聚力、戰斗力和創(chuàng )造力，但是在票房，員工有時(shí)在某些問(wèn)題上缺乏這種精神，有時(shí)會(huì )因為一些小問(wèn)題而爭執不下，團隊合作的協(xié)同效應不能充分的發(fā)揮，斤斤計較個(gè)人得失，所以在今后的工作中，將著(zhù)重加強這方面的教育，加強員工之間的溝通，共建雙贏(yíng)。
XX年度站把出席集團公司先進(jìn)班組的榮譽(yù)給予票房，深感榮幸，同時(shí)也深感責任更加重大，本人代表票房保證在今后的工作中，兢兢業(yè)業(yè)，帶領(lǐng)好票房這個(gè)團隊，以站營(yíng)收任務(wù)為核心，加強同站其他各班組的通力協(xié)作，為完成XX年站下達的各項任務(wù)指標盡心盡力，謝謝大家！
工作總結發(fā)言稿21
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好!
一年來(lái)的工作當中，我按時(shí)的做好自己的本職，和周?chē)耐乱彩翘撔牡膶W(xué)習，在這個(gè)過(guò)程當中，我對自己還是比較有信心的，這一年來(lái)的工作經(jīng)歷讓我也是感覺(jué)到非常的充實(shí)，我深刻的意識到了這一點(diǎn)，我也相信接下來(lái)我一定可以做出更好的成績(jì)來(lái)，這個(gè)過(guò)程當中我對此也是深有體會(huì )的，在這個(gè)過(guò)程當中，我也是對此深有體會(huì )的，也就過(guò)去一年來(lái)的工作我總結一番：
這一年來(lái)我在業(yè)務(wù)方面，和周?chē)鷥?yōu)秀的同事虛心學(xué)習，每天認真的做好相關(guān)的職責，在這個(gè)過(guò)程當中我感觸非常的深刻，通過(guò)這過(guò)去的一年經(jīng)歷，我對此也是深有體會(huì )，年終之際我也需要調整好心態(tài)，這方面我每天都在接觸新的知識，作為一名員工我是認真的完成好分內的職責，在這一點(diǎn)上面我還是對自己很有信心，接觸一些新的知識，在這一點(diǎn)上面，我還是比較認真的，和客戶(hù)溝通好工作事宜，對xx項目的開(kāi)發(fā)，做出了相關(guān)的調整，項目開(kāi)始之前細心檢查有什么不妥，積極參加公司的培訓會(huì )議，在這方面我還是深有體會(huì )的，在這方面我始終都是朝著(zhù)對的方向發(fā)展，這一年的時(shí)間雖然過(guò)的比較快，可是在同事們的配合下，我也是對自己這方面做出了很多調整。
這一年來(lái)我也是比較充實(shí)的，現在我也是對自己比較有信心的，現在回想起來(lái)我一直都對自己是抱有信心的，在這方面我也是接觸到了很多知識，在這個(gè)過(guò)程當中確實(shí)是做的比較認真的，未來(lái)還會(huì )有更多的事情應該要去完善好，所以在這方面也是感覺(jué)很有動(dòng)力的，生活當中我也從不會(huì )把自己的情緒帶入到工作當中，在這方面我始終都是維持著(zhù)好的狀態(tài)，所以這也給我一種很深刻的感覺(jué)，這一年來(lái)我也是做的比較好的，對此我也是抱有很多的信心，所以生活當中，我一直都是對自己比較有信心的，這也讓我感覺(jué)非常的不錯，以后我也一定會(huì )讓自己做出的更好的成績(jì)來(lái)，接觸到更多的知識。
當然這這一年的工作當中，我也是有一些做的不夠好的地方，在這一點(diǎn)上面我還是對自己比較嚴格的，我會(huì )及時(shí)的糾正，希望自己能夠在接下來(lái)的工作當中，做出更好的成績(jì)來(lái)，現在回想起來(lái)很充實(shí)，也一定會(huì )端正好心態(tài)，讓自己在這方面做的更加努力一點(diǎn)，相信這對我而言也是會(huì )有很大的幫助的。
工作總結發(fā)言稿22
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好!
經(jīng)過(guò)一年來(lái)的努力和奮斗，我們在20xx年里取得了較為出色的收益和成績(jì)!在工作中，公司積極實(shí)施了年初的計劃方向，在各部門(mén)同事的努力下，盡管一年來(lái)也有不少的問(wèn)題，但我們在領(lǐng)導的指揮下，努力對工作中的個(gè)人和團隊的工作能力進(jìn)行了完善和提高。積極應對了我們在公司改革工作上的不足和問(wèn)題。再加上一年來(lái)公司也增加了不少的新人同事，為我們工作的隊伍又壯大了不少!
如今，新年到來(lái)，回顧著(zhù)上一年來(lái)的經(jīng)歷，我感到在自己有不少成長(cháng)的同時(shí)也有不少值得反思的經(jīng)歷。想要不斷的進(jìn)步，就要不斷的改進(jìn)且不斷的發(fā)現。如今，我對自己的工作情況也有了一些新的認識，現總結如下：
一、態(tài)度和責任感
工作的完成與否于個(gè)人能力和努力，但完成的情況如何卻是由對工作的態(tài)度和責任來(lái)決定的。在這一年的的工作中，我積極鞏固了自身對工作的管理和要求。加強對工作的態(tài)度以及責任感。
工作中，我嚴格遵守領(lǐng)導要求，對工作細心，謹慎，絕不放松工作的細節，提高了對工作的的責任心以及自身的工作素質(zhì)。此外，我還認真研究了工作的規定要求，將工作嚴格按照規定做好，并逐漸增加了自己的判斷力，提高了工工作的質(zhì)量。
二、個(gè)人的工作情況
一年來(lái)，在領(lǐng)導的指揮下，我們一邊學(xué)習，一邊又與身邊的同事們互相比拼。時(shí)刻生存在競技之中，讓我們得到了更多工作的動(dòng)力和奮斗的精神和目標。但在另一方面，我們又在努力的配合同事們的工作，為部門(mén)，為公司的整個(gè)集體做好任務(wù)。
在團隊中，我們既是競爭對手又是互相的伙伴，身處于這個(gè)環(huán)境下，我也不自覺(jué)的在工作中更加努力，更加積極，希望自己能為團隊的成長(cháng)貢獻一份努力!
并在今年的年末，取得較為優(yōu)秀的成績(jì)結果。
三、今后的計劃
反思了自己今年的成績(jì)，我也認識了自己空缺的方向。今后我主要的目標方向是：
1、改掉自己馬虎的毛病，加強工作中的集中性!
2、擴寬自己的業(yè)務(wù)知識，不能僅看著(zhù)工作目標，還要多多的擴展，了解更多方面。
3、加深和同事們的友情，建立更多的默契和配合。
總的來(lái)說(shuō)，我在工作中還有許多值得強化和開(kāi)發(fā)的方面，我會(huì )一步步去努力，一步步將工作做的更好!
工作總結發(fā)言稿23
親愛(ài)的老師、同學(xué)們：
大家早上好！
不知不覺(jué)已是五月，夏季已悄悄來(lái)到我們的身邊。五月的天空，清清淡淡，幾朵白云，和風(fēng)飄蕩。短短幾天就讓我們享受到了五月的微風(fēng)和煦、感受到了五月的驕陽(yáng)似火。
值周老師發(fā)現晨檢時(shí)間，絕大部分的班級紀律很好。小干部的管理能力很強，學(xué)生基本做到了老師在與不在一個(gè)樣，同學(xué)們有的唱歌，有的誦讀，還有的在訓練六一呼號……
每天早上，各班值日生打掃清潔也很及時(shí)、仔細。
本周起實(shí)施夏季作息時(shí)間，每位同學(xué)都能按時(shí)到校，教學(xué)秩序正常。
學(xué)期雖已過(guò)半，但五月的活動(dòng)卻熱火朝天的進(jìn)行著(zhù)。先是要進(jìn)行師生書(shū)畫(huà)展覽，接著(zhù)進(jìn)行隊列隊形比賽，當然我們還要迎接本周的開(kāi)課周活動(dòng)和五月中旬在我校舉行的全省課改交流會(huì )。同學(xué)們，讓我們一起在活動(dòng)中體驗、在活動(dòng)中進(jìn)步、在活動(dòng)中成長(cháng)！
下面提出幾點(diǎn)建議：
1、建議每天第一個(gè)到班級的同學(xué)要做的第一件事就是開(kāi)窗通風(fēng)。并請大家做好夏季流行性疾病和傳染病的預防。
2、請各位同學(xué)都按時(shí)整隊放學(xué)，注意交通安全，不在路上逗留，按時(shí)回家。
3、注意我們的言談舉止。文明的舉止在我們的臉上，在我們的微笑里，請同學(xué)們不要吝嗇自己的微笑。用我們最真誠的微笑面對老師和同學(xué)。
同學(xué)們，讓我們一起珍惜時(shí)光，努力把今天的每一件事做的比昨天更好！ 小結完畢，謝謝大家！
工作總結發(fā)言稿24
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的老師們：
大家好！九月相聚已一月，桂枝陳香，金色瑞祥。向各位老師、班主任道一聲：辛苦了。
伍航校長(cháng)提出，學(xué)校要積淀內涵，樹(shù)立品牌，涵養風(fēng)骨，形成源思獨特的氣質(zhì)，迅速走向成熟。即經(jīng)歷常規發(fā)展，品牌立校，特色辦學(xué)三個(gè)階段。我們的德育管理工作經(jīng)過(guò)辦校一年已逐步規范成熟。課讀修生，是我們源思德育文化的要求。在以伍航校長(cháng)、石紹明書(shū)記為核心的行政班子領(lǐng)導下，來(lái)自縣內各個(gè)學(xué)校的精英教師兢兢業(yè)業(yè)的工作，各項管理工作穩步推進(jìn)。即仰望星空，又腳踏實(shí)地，在源思這片沃土上，播撒希望的種子，以培養放眼看世界的湘西少年為己任。
本期我負責學(xué)校的德育工作，政工處，團委、少先隊大隊部充分發(fā)揮參謀和中堅的作用，依托學(xué)校的大政方針，大膽開(kāi)展工作。學(xué)校德育工作穩步推進(jìn)，有序有效，由規范化走向精細化。
下面我就9月份德育常規工作作如下總結：
一、校本教材的充分利用
學(xué)校在開(kāi)學(xué)之初，新生入學(xué)之際，組織全體學(xué)生再次學(xué)習源思德育校本教材《學(xué)生行為規范必讀》，規范學(xué)生的行為。初中部新生的培訓，寄宿生培訓會(huì )，讓學(xué)生盡快融入源思規范文明的大家庭。且作為常規要求，每學(xué)年新生入校必學(xué)必訓。
二、建立和健全各項德育管理制度
規范高效的管理必須建立在規范長(cháng)效的制度之上，因此要求政工處在去年的基礎上更進(jìn)一步完善和健全各項德育管理制度�！栋嗉壛炕芾碇贫取�、《文明班級評比制度》、《文明寢室評比制度》、《班主任工作職責》等等，對于班主任的工作以及班級的量化，形成制度化、常態(tài)化管理，對于初中部和小學(xué)部、初中部實(shí)驗班、普通班分實(shí)行分部、分類(lèi)管理，對學(xué)校的各項工作有序展開(kāi)起了很大的促進(jìn)。
三、德育管理分類(lèi)設崗，事事處處有人管理
1、有專(zhuān)門(mén)的德育專(zhuān)干王先鵬老師主抓學(xué)生的文明禮儀，養成教育，同建同治工作。
2、有專(zhuān)職的心理輔導醫師對學(xué)生特別是對七年級學(xué)生進(jìn)行心理輔導，心理輔導課堂正在準備。
3、兩名宿管員專(zhuān)職為101名初中寄宿學(xué)生做好管理和服務(wù)。
4、政工主任x負責初中部及全盤(pán)德育管理，副主任x協(xié)助配合，相互協(xié)調，主抓中學(xué)部學(xué)生思想教育。
5、小學(xué)設少先隊大隊輔導員x老師，初中部設團委書(shū)記x老師。對于一個(gè)擁有3000多名學(xué)生的學(xué)校而言，雖人手有限卻工作井然有序。
四、培養學(xué)生自主管理能力
本學(xué)期開(kāi)始，我們進(jìn)一步規范了小紅帽禮儀隊、學(xué)生會(huì )干部的職責，積極發(fā)揮學(xué)生的自主管理能力。源思學(xué)校東西大門(mén)每天早上上學(xué)時(shí)段，那顯眼的小紅帽和“老師早上好，同學(xué)早上好”悅耳動(dòng)聽(tīng)的問(wèn)候，以及學(xué)生會(huì )和小紅帽維持紀律和維護衛生的身影，成了源思最美的風(fēng)景。溫馨提示：學(xué)生給你問(wèn)好，請領(lǐng)導們、老師們給個(gè)微笑、給個(gè)回應，讓他們更有自信。同時(shí)拜請班主任教育學(xué)生也要回應：早上好！
五、各種活動(dòng)有序開(kāi)展
“四節”文化活動(dòng)有序的開(kāi)展，極大的促進(jìn)了學(xué)校的教育工作，增強了學(xué)生的班集體榮譽(yù)感和向心力。9月份拉開(kāi)了“科技節”的序幕，“想科學(xué)”科幻畫(huà)比賽、“學(xué)科學(xué)”科普知識搶答賽、“用科學(xué)”小制作、小發(fā)明比賽。各項科技活動(dòng)正在開(kāi)展和進(jìn)行中，讓科學(xué)的精神在校園里暢快地演繹！初中部班級活動(dòng)七年級拔河比賽，八年級籃球比賽，組織有序，生氣盎然，讓學(xué)生在校生活充實(shí)有趣，留下了難忘的印記。
六、注重學(xué)生素質(zhì)的培養
“做放眼看世界的湘西少年”以橫幅的形式懸掛于升旗臺上方，“言愛(ài)源思，明德致遠”的校訓鐫刻于文化石上，以雄偉的氣勢在升旗儀式上全體學(xué)生呼號，彰顯出我校育人目標的遠大和校訓的張力。進(jìn)一步規范了升旗儀式流程，國旗下講話(huà)學(xué)生必需脫稿演講，發(fā)言教師、班主任、體育老師都做到了提前候場(chǎng)，以后還將組建20人規模的、統一著(zhù)裝的儀仗隊。樓道文化及圖書(shū)角的建立，處處綻放書(shū)香，涵養學(xué)生氣質(zhì)。要求學(xué)生做“謙謙君子，窈窕淑女”不僅是行為規范的要求，更是以千年的傳統文化做底蘊的獨特源思氣質(zhì)的培養。
七、抓好同建同治，打造最美校園
配合上級同建同治工作的開(kāi)展，學(xué)校重點(diǎn)的環(huán)境治理上落實(shí)，著(zhù)力打造優(yōu)美校園。
1、學(xué)校衛生工作進(jìn)一步提高要求，校園環(huán)境衛生較前改觀(guān)、學(xué)生衛生習慣走向良好。有感于各位班主任及老師的循循善誘，特別是商店前黃線(xiàn)的設定，杜絕了學(xué)生養成壞習慣的機會(huì )。
2、晨跑有序，傳遞源思向外的魅力能量。
3、班級競爭，你追我趕，涌現眾多文明班級，優(yōu)秀班主任。
4、“龍山源思德育講壇”的設立與開(kāi)講，為班主任經(jīng)驗交流，建設優(yōu)秀班級，打造名師創(chuàng )立寬廣的平臺。
工作總結發(fā)言稿25
尊敬的各位領(lǐng)導，各位老師：
大家上午好！今天我能作為學(xué)院優(yōu)秀教師的代表發(fā)言，感到非常榮幸。此時(shí)此刻，我的心情萬(wàn)分激動(dòng)，在這里，我要由衷地感謝學(xué)院各級領(lǐng)導，感謝基礎課部和教研室的各位老師、同仁，感謝你們長(cháng)期以來(lái)對我的關(guān)心與鼎力支持，真誠地說(shuō)一聲：謝謝你們�。ň瞎�
首先，我要感謝學(xué)院，是這所美麗、和諧的校園給我這樣的一個(gè)平臺，讓我能在這樣的平臺上展現自我，實(shí)現我的人生價(jià)值。
其次，我要感謝學(xué)院各位領(lǐng)導，是你們的關(guān)心與鼓勵，給我最大的支持，也給我最大的動(dòng)力，讓我能安心教學(xué)工作，在江城學(xué)院這個(gè)舞臺上實(shí)現自己追求的夢(mèng)想。
第三，感謝我身邊的同事，是這些同事給我很多很多無(wú)私的幫助，從上課到每周三的教研活動(dòng)以及班級教學(xué)管理，給我很多經(jīng)驗與指導，讓我能夠這么快的得到提高和進(jìn)步；我所在的教研室是一個(gè)和諧、積極進(jìn)取的教研室，很多老師在教學(xué)上是我學(xué)習的榜樣，他們都是非常優(yōu)秀的教師，非常敬業(yè)，敢于創(chuàng )新，又很熱心幫助指導我，這非常有利于我的教學(xué)水平和個(gè)人綜合素質(zhì)的提高。
同時(shí)，我要感謝我的學(xué)生，感謝他們的積極參與和配合，感謝他們對我教學(xué)工作的理解與支持�？梢哉f(shuō)，在這一過(guò)程中，是可愛(ài)的學(xué)生幫助了我的成長(cháng)。
從我踏入江城學(xué)院那一天起，我一直在努力，履行一名教師的光榮職責，那就是去上好每一門(mén)課，關(guān)心、愛(ài)護每一個(gè)學(xué)生。我更加深刻的意識到，如果沒(méi)有對學(xué)生炙熱的愛(ài)，也就不可能有真正成功的教育。在課堂上，我會(huì )給學(xué)生創(chuàng )設一個(gè)寬松、愉快的學(xué)習環(huán)境，并且做到了重方法，輕灌輸；輕松教，嚴要求。課下的時(shí)候，與學(xué)生以面對面，電話(huà)、郵件等方式交流，學(xué)生除了學(xué)習的問(wèn)題，也經(jīng)常講到他們的種種困惑，我會(huì )熱心的去幫助他們。學(xué)生對我的信任，他們的每一點(diǎn)成績(jì)，每一個(gè)閃光點(diǎn)都會(huì )讓我感受到教學(xué)的成就感；我相信這也是我們所有教師為之奮斗的原動(dòng)力。
20XX年，江城學(xué)院將迎來(lái)教育部的合格評估，讓我們倍加珍惜來(lái)之不易的發(fā)展機遇和挑戰，以更加昂揚向上、更加奮發(fā)有為的精神面貌，攜手并肩，共同譜寫(xiě)江城學(xué)院更加美好的新篇章！我們所有老師也將加倍努力工作，齊心協(xié)力，為把江城學(xué)院建設成為高水平、高質(zhì)量的大學(xué)貢獻自己的最大力量。
最后，我僅代表江城學(xué)院各位教師祝大家新年快樂(lè )！身體健康！萬(wàn)事如意！并祝福我們江城學(xué)院越來(lái)越好！明天更加輝煌！
謝謝大家！