工會(huì )工作人員總結
時(shí)間乘著(zhù)年輪循序往前，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，過(guò)去這段時(shí)間的辛苦拼搏，一定讓你在工作中有了更多的提升！我們要做好回顧和梳理，寫(xiě)好工作總結哦。怎樣寫(xiě)工作總結才更能吸引眼球呢？以下是小編收集整理的工會(huì )工作人員總結（精選9篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
工會(huì )工作人員總結1
20xx年，我所工會(huì )在所黨支部和廳工會(huì )領(lǐng)導下，圍繞黨的中心工作，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，不斷解放思想，理論聯(lián)系實(shí)際，以“做好工會(huì )工作，當群眾的貼心人”為抓手，創(chuàng )立學(xué)習型、服務(wù)型、創(chuàng )新型工會(huì )為載體，圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)。
一、進(jìn)與所務(wù)公開(kāi)管理，做群眾的貼心人
根據本所《所務(wù)公開(kāi)制度》規定的資料，所工會(huì )進(jìn)一步發(fā)揮當家作主的主人翁精神，配合所黨支部，適時(shí)公開(kāi)群眾最關(guān)心的問(wèn)題，如單位上年的財政收支情景、住房基金管理情景、財政核撥專(zhuān)項經(jīng)費的使用情景、通訊費用使用情景、項目管理收繳經(jīng)費情景、職工福利(含公費醫療費用開(kāi)支)、社會(huì )保險情景、公務(wù)接待費用開(kāi)支情景、人事任免、職稱(chēng)評審及聘用、年度考核結果和車(chē)輛使用、維修費用等情景。
“當群眾的貼心人”。關(guān)心群眾生活，密切聯(lián)系群眾�！安南踩卦L(fǎng)”制度落實(shí)到位。對于因病住院或受災的干部職工，工會(huì )領(lǐng)導親自上門(mén)訪(fǎng)問(wèn)及送上慰問(wèn)金，職工家庭因喜添新成員，工會(huì )委員及時(shí)送上祝福及慰問(wèn)金。尤其關(guān)心退休老同志的生活，一位退休老同志因長(cháng)期臥病在床，不能參加工會(huì )組織的活動(dòng)，工會(huì )主席親自帶隊上門(mén)探望，了解情景及詢(xún)問(wèn)病情。在今年新中國建國72周年期間，工會(huì )組織有關(guān)慶�；顒�(dòng)，邀請退休老同志參加，與老同志一齊共敘國事。進(jìn)取改善職工福利，為群眾辦好事、辦實(shí)事。在夏季高溫酷暑天氣，工會(huì )向職工發(fā)放清涼飲料及補貼�！叭恕眿D女節，工會(huì )組織本所女同志外出活動(dòng)，進(jìn)行學(xué)習交流，增進(jìn)女職工的團結和友誼。
二、重視職工隊伍建設及自身建設
在兩個(gè)禮貌建設方面，工會(huì )重視職工思想政治建設，精神禮貌建設取得了較好成效。在開(kāi)展深入學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀(guān)、反腐倡廉、紀律教育學(xué)習月等各項政治活動(dòng)中，配合所黨支部，組織全所干部職工，經(jīng)過(guò)學(xué)習討論、召開(kāi)辯論會(huì )，聽(tīng)報告、看錄像等，不斷提高職工隊伍的思想政治素質(zhì)，明辨是非的本事及愛(ài)國主義教育。全所職工遵紀守法，與黨中央堅持一致。協(xié)助黨支部做好黨風(fēng)廉政建設、所務(wù)公開(kāi)各項規定的監督和執行工作。
努力提高職工隊伍整體素質(zhì)，鼓勵和支持職工參加繼續教育和培訓學(xué)習，為提高職工的業(yè)務(wù)本事，工會(huì )給職工訂閱一本相關(guān)業(yè)務(wù)用書(shū)及報刊，如《中國健康教育》、《中國攝影》等報刊雜志。完成廳工會(huì )交給的其他各項工作。進(jìn)加廳機關(guān)舉辦的活動(dòng)，如衛生廳舉辦的廳直屬單位游泳比賽、消防知識競賽、無(wú)償獻血、新中國成立72周年征文比賽等，不斷豐富職工的業(yè)余生活。
在自身建設方面，工會(huì )制度健全，職責明確，透明公開(kāi)，擁有一支熱心為群眾服務(wù)的工會(huì )委員隊伍，及時(shí)為群眾排憂(yōu)解難。
三、發(fā)揮工會(huì )的監督作用，保障職工的權益
對涉及職工的福利，所的干部選拔，職稱(chēng)競聘，重大決策出臺前，均召開(kāi)工會(huì )代表大會(huì )，讓其充分發(fā)表意見(jiàn)，并選派工會(huì )委員參與決策會(huì )議，廣泛聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)。在所務(wù)公開(kāi)的工作中也較好地發(fā)揮工會(huì )的監督作用。
總之，本所工會(huì )的工作，是為了職工的權益得到最好的保障，權力得到最好地發(fā)揮，在全所建立公開(kāi)、公平、公正，和諧的工作氛圍等方面做出較大的貢獻。
工會(huì )工作人員總結2
20xx年，學(xué)校工會(huì )組織在黨支部、校長(cháng)室的領(lǐng)導下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，圍繞學(xué)校辦學(xué)目標，以全面提升教育教學(xué)質(zhì)量，辦人民滿(mǎn)意學(xué)校為中心開(kāi)展工作，調動(dòng)和發(fā)揮教職工的工作進(jìn)取性和創(chuàng )造性，帶領(lǐng)教職工進(jìn)取投身教育教學(xué)改革;切實(shí)履行工會(huì )的基本職責，推進(jìn)學(xué)校民主管理和民主監督，關(guān)心教職工的工作與生活，團結和動(dòng)員全校教職工為學(xué)校的發(fā)展作出新貢獻�，F將近一年來(lái)的工會(huì )工作鑒定如下：
一、加強教師隊伍建設，配合黨政做好教育教學(xué)工作。
緊密配合學(xué)校黨政領(lǐng)導，發(fā)揮工會(huì )的特色和優(yōu)勢，認真組織全體會(huì )員深入學(xué)習“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”，學(xué)習貫徹《教育法》《教師法》《中小學(xué)職業(yè)道德規范》，不斷提高教職員工的思想政治覺(jué)悟和理論水平，在全體教職工中大力開(kāi)展“依法治教”、“以德治教”、“注重禮儀，建樹(shù)形象”等活動(dòng)，弘揚高尚師德，促使他們牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，敬業(yè)愛(ài)崗，樂(lè )于奉獻，為教育事業(yè)多做貢獻。不斷提高教職員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，讓全體教職員工堅定正確的政治方向，熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)溱小，熱愛(ài)學(xué)生，勤勉務(wù)實(shí)地工作。與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，努力學(xué)習新理論、新知識，學(xué)習、運用現代教育科學(xué)技術(shù)，不斷提高教育教學(xué)效益。密切配合學(xué)校黨政工作，努力為教職工不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)創(chuàng )造優(yōu)良的條件。
二、加強工會(huì )自身建設，增強新形勢下教育工會(huì )工作的緊迫感和職責感。
加強思想作風(fēng)建設，提高理論水平，把學(xué)習宣傳貫徹《工會(huì )法》作為一項重要工作抓緊抓好，統一思想，采取措施，把它與依法治教緊密結合起來(lái)，使廣大教職員工進(jìn)一步增強法律意識，強化法律觀(guān)念、民主觀(guān)念、權益觀(guān)念。
三、進(jìn)取推進(jìn)學(xué)校民主管理，充分發(fā)揮以教代會(huì )為基本形式的民主管理和民主監督制度。
認真貫徹江蘇省教代會(huì )條例，認真依照工會(huì )章程，按規定行使教代會(huì )的審議權、評議權、提議權或決定權，使教職員工參與學(xué)校重大問(wèn)題的決策和日常事務(wù)的管理，增強主人翁職責感。認真組織民主評議學(xué)校領(lǐng)導班子成員活動(dòng)。把教工代表評議校領(lǐng)導班子成員做為行政管理和民主管理、民主監督的一項常規活動(dòng)抓好。傾聽(tīng)群眾的呼聲，了解他們的意見(jiàn)，改善工作作風(fēng)，改善學(xué)校的管理工作，提高管理效能。
四、深入推行校務(wù)公開(kāi)，對校務(wù)公開(kāi)中規定的有關(guān)項目予以公布。
后備干部的推薦、黨員轉正、年度考核、晉級晉職、評先評優(yōu)、重要建設項目的安排和大額資金的使用以及收費等均以黨務(wù)、校務(wù)公開(kāi)欄的形式進(jìn)行公示。并建立完善校務(wù)公開(kāi)黨政工齊抓共管的領(lǐng)導格局，進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校民主化決策、法制建設和科學(xué)管理。加強對學(xué)校財務(wù)實(shí)施監督。每一學(xué)期工會(huì )都請財務(wù)帳目審查人員，對學(xué)校所有的收費項目、票據、收入、支出情景進(jìn)行審核，讓教師心中有一本明白帳，讓全體教職工共同管好學(xué)校這個(gè)“家”。
五、開(kāi)展“創(chuàng )、樹(shù)”活動(dòng)，樹(shù)時(shí)代教師形象，展時(shí)代教師風(fēng)采。
我校工會(huì )進(jìn)取響應局黨委和教育工會(huì )的號召，在全體教職工中組織開(kāi)展“勤勉創(chuàng )新，爭做六有好教師”立功競賽活動(dòng)，以競賽為載體，推進(jìn)“建功十二五，創(chuàng )新促發(fā)展”、“兩爭一樹(shù)“等活動(dòng)的開(kāi)展，讓教師熱愛(ài)自我的崗位，在平凡的工作中讓人生放光結彩。組織教師進(jìn)行讀書(shū)活動(dòng)，讓教師不斷充實(shí)自我，不斷提高自我;配合學(xué)校做好“青藍工程”工作，新老教師結隊，互學(xué)共長(cháng)，使青年教師快速成長(cháng)成才，在教學(xué)一線(xiàn)挑大梁，為學(xué)校的發(fā)展注入新的活力。
六、營(yíng)造和諧工作氛圍，關(guān)注教師幸福健康。
學(xué)校黨政領(lǐng)導工會(huì )組織無(wú)時(shí)無(wú)刻都把教師們的事情放在心上，經(jīng)常了解他們的需求，把教師的身心健康、幸福生活作為大事來(lái)抓，把黨政領(lǐng)導的關(guān)心和愛(ài)護送給每位教師。一年來(lái)，為教師們做了較多的工作。
進(jìn)取關(guān)心教職工的生活，開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，組織慰問(wèn)老教師和有困難的教師，為教職工多做好事實(shí)事。一向以來(lái)，不管是教師生病住院，還是結婚，學(xué)校工會(huì )總是會(huì )同黨政領(lǐng)導一齊慰問(wèn)和祝賀，把學(xué)校的關(guān)心送到每個(gè)教職工的心坎上。今年我校青年教師何玲玲不幸患上白血病，學(xué)校發(fā)出倡議，組織全校師生踴躍捐款近十萬(wàn)元;前不久，學(xué)校還組織教師進(jìn)行了體檢，真摯的關(guān)懷為廣大教職工解除了后顧之憂(yōu)，使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)工作中，為學(xué)校的發(fā)展作貢獻。
領(lǐng)導的重視是我們搞好工作的前提，職工的支持是我們圓滿(mǎn)完成任務(wù)的基礎。我校工會(huì )在黨支部、校長(cháng)室的領(lǐng)導下，在全體教師的大力支持下，將不斷探索和改善工作方法，提高創(chuàng )新本事，努力開(kāi)拓工會(huì )工作的新局面。
工會(huì )工作人員總結3
企業(yè)的和諧發(fā)展，離不開(kāi)企業(yè)的文化建設，而企業(yè)的文化建設更離不開(kāi)企業(yè)的文體活動(dòng)。文體活動(dòng)作為精神文化生活的主要體現，在促進(jìn)員工對企業(yè)的感情、改善人文關(guān)系環(huán)境、增強企業(yè)凝聚力方面起到進(jìn)取的作用。
多年來(lái)，企業(yè)始終堅持"以人為本"的科學(xué)發(fā)展觀(guān)，把提高職工的生活質(zhì)量和健康需求作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，高度重視職工的文體活動(dòng)工作，經(jīng)過(guò)各種有效的文體活動(dòng)載體，著(zhù)力增強職工的自覺(jué)參與意識和團隊凝聚意識。大力推進(jìn)職工文體活動(dòng)的廣泛開(kāi)展，引導職工進(jìn)取、自覺(jué)、持續地參加各項文體活動(dòng)。根據不一樣人群、不一樣愛(ài)好、不一樣年齡、不一樣性別，明確活動(dòng)主題，因地制宜，廣泛開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)。具體做法和體會(huì )是：
一、領(lǐng)導重視、組織健全，經(jīng)費到位
1、領(lǐng)導重視。企業(yè)領(lǐng)導對于開(kāi)展群眾性文體活動(dòng)給予了大力支持，凡是公司里的重大文體活動(dòng)，公司領(lǐng)導都參與。平時(shí)經(jīng)常以普通職工的身份參加活動(dòng)，這不僅僅增強了領(lǐng)導與群眾的感情，更促進(jìn)了上下關(guān)系的和睦。極大地激發(fā)了職工參加文體活動(dòng)的熱情。目前已經(jīng)構成黨政領(lǐng)導支持、工會(huì )組織實(shí)施、各方配合的工作格局，
2、組織健全。根據現階段的實(shí)際情景，建立了乒乓球、羽毛球、登山、健身操、演藝等文體協(xié)會(huì )，各部門(mén)在依托公司內文體協(xié)會(huì )的基礎上，加強文體網(wǎng)絡(luò )的建設，把各興趣活動(dòng)小組進(jìn)行規范管理，相應成立了若干文體協(xié)會(huì )分會(huì )，為開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)供給了組織保障。公司工會(huì )和公司黨支部制訂全公司的文體活動(dòng)計劃、安排活動(dòng)資料，各部門(mén)根據自我的工作計劃安排活動(dòng)。以職工健身為著(zhù)力點(diǎn)，以普遍參與為重點(diǎn)，組織活動(dòng)的原則是"大眾參與、廣泛適宜、全民健身、兼顧特色。"
3、經(jīng)費到位。凡組織文體活動(dòng)，就涉及到活動(dòng)場(chǎng)所和公司需要的器械等活動(dòng)經(jīng)費，公司領(lǐng)導給予了大力的支持，每年在預算時(shí)對文體活動(dòng)經(jīng)費有較充足的安排，從而保證了活動(dòng)的正常開(kāi)展。凡公司里組織的活動(dòng)費用，由公司工會(huì )統一支付，
二、文體活動(dòng)主題明確，上規模，有影響
我公司人員的結構均較為復雜�？茖W(xué)合理開(kāi)展文體活動(dòng)將關(guān)系到能否調動(dòng)大家的進(jìn)取性，在推動(dòng)企業(yè)的和諧發(fā)展和引導職工為實(shí)現目標奮斗的過(guò)程中，有著(zhù)很強的親和力和凝聚力。公司工會(huì )根據上級的要求和本公司發(fā)展的需要，組織開(kāi)展了專(zhuān)項主題活動(dòng)。每年都要舉辦1-2次全公司職工普遍參加的大型文體活動(dòng)，把活動(dòng)組織方案、活動(dòng)過(guò)程應急預案、活動(dòng)后鑒定評比表彰等作為一個(gè)系統工程來(lái)研究和實(shí)施，這些大型活動(dòng)在職工中引起了強烈的共鳴和震撼，激發(fā)了職工的團隊意識，增強了整體的凝聚力，培育了攜手共超越的團隊合作精神。
三、日常文體活動(dòng)，因地制宜，形式多樣，適時(shí)鑒定
近年來(lái)，我們借"全民健身與奧運同行"的主題，全面推進(jìn)職工文體活動(dòng)的開(kāi)展。公司工會(huì )組織的文體活動(dòng)形式以大型、集中為主，各分工會(huì )組織的活動(dòng)形式以小型、分散為主，適時(shí)鑒定、評比、表彰，長(cháng)期規劃職工文體活動(dòng)。
1、公司工會(huì )組織的文體活動(dòng)形式以大型、集中為主。公司工會(huì )從提高職工健康素質(zhì)，建設協(xié)調高效團隊，促進(jìn)快速持續發(fā)展的高度出發(fā)，以健康工程的方式大力推動(dòng)職工文體活動(dòng)的廣泛開(kāi)展�；顒�(dòng)的著(zhù)力點(diǎn)主要放在力求增強職工的健身意識，激發(fā)活動(dòng)興趣，培養運動(dòng)習慣上。工會(huì )組織的活動(dòng)固定項目與不固定項目相結合。
2、工會(huì )組織的活動(dòng)形式以小型、分散為主。各部門(mén)能按照公司工會(huì )關(guān)于健康工程的號召，認真研究職工文體活動(dòng)的新思路、新方法，不斷探索新的組織形式和活動(dòng)方法，大力推進(jìn)全體職工文體活動(dòng)的廣乏開(kāi)展。在參與公司里各項活動(dòng)的同時(shí)，根據基層單位工作特點(diǎn)和員工業(yè)余愛(ài)好，組織職工以普遍參與的形式大力開(kāi)展文體活動(dòng)，力爭做到活動(dòng)經(jīng)�；�，形式多樣化，以陶冶職工的高尚情操、豐富職工的文化生活。其項目有：登山、游泳、健身長(cháng)跑及健步走、乒乓球比賽、羽毛球比賽、工間操、足球比賽、籃球比賽、瑜珈健身操練習、踢毽子、跳繩比賽、拔河比賽、棋牌等活動(dòng)。
3、適時(shí)鑒定、評比、表彰，長(cháng)期規劃職工文體活動(dòng)。結合公司里實(shí)際情景，抓住職工需求，適時(shí)鑒定長(cháng)期規劃，公司工會(huì )每年夏季組織一次工會(huì )主席工作交流會(huì )，年終進(jìn)行工作鑒定評比會(huì )，文體活動(dòng)是交流鑒定評比的一項重要資料，直接關(guān)系到各部門(mén)能否獲得"先進(jìn)職工之家"的榮譽(yù)。
為了調動(dòng)和引導基層單位及職工個(gè)人進(jìn)取、自覺(jué)、持續地參加文體活動(dòng)，公司工會(huì )組織的文體活動(dòng)都要進(jìn)行鑒定、評比、表彰。年終還評出"健身活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人"進(jìn)行表彰，同時(shí)還利用公司網(wǎng)和公司報廣泛進(jìn)行宣傳。經(jīng)過(guò)文體活動(dòng)的廣泛開(kāi)展，活躍了廣大職工的業(yè)余生活，提高了職工的工作進(jìn)取性，使快速、持續、健康發(fā)展的公司有著(zhù)昂揚向上的精神活力和蓬勃生機。
四、開(kāi)展文體活動(dòng)的'體會(huì )
這幾年經(jīng)過(guò)開(kāi)展職工文體活動(dòng)，活躍了廣大職工的業(yè)余生活，提高了員工的工作進(jìn)取性，職工的團隊意識和凝聚力不斷加強，有效地促進(jìn)了公司里健康快速持續和諧發(fā)展。開(kāi)展職工文體活動(dòng)的實(shí)踐使我們深切地體會(huì )到:
1、文體活動(dòng)是宣傳企業(yè)和諧發(fā)展的良好形式。組織各類(lèi)文體活動(dòng)，為職工強身健體和思想情感交流架起了溝通的橋梁，同時(shí)激發(fā)了員工奮發(fā)向上，勇于拼博的斗志。旺盛了士氣。在必須程度上，培育了團結和諧、齊心聚力，貼合企業(yè)和諧發(fā)展的先進(jìn)文化氛圍，為推動(dòng)企業(yè)和諧建設的不斷發(fā)展，供給了強大的思想保證、精神動(dòng)力和智力支持，由此能夠確定文體活動(dòng)對企業(yè)文化建設的潛移默化作用，是十分有效的。文體活動(dòng)能以喜聞樂(lè )見(jiàn)、生動(dòng)活潑的形式來(lái)宣傳和體現，更能深入人心，豐富多彩的文體活動(dòng)是企業(yè)文化的一種展示，
2、文體活動(dòng)是培養職工團結和諧、促進(jìn)團隊建設的良好途徑�？v觀(guān)在市場(chǎng)競爭中駕馭潮流的成功企業(yè)，無(wú)不在團隊建設上精耕細作。文體活動(dòng)以團體競賽為載體，以職工普遍參與為重點(diǎn)，營(yíng)造了團結奮進(jìn)的氛圍，增強了職工的團隊意識，提高了職工的凝聚力和歸屬感。以文化為內涵的企業(yè)核心競爭力，需要經(jīng)過(guò)文體活動(dòng)來(lái)培育和推廣，動(dòng)員和鼓勵職工把比賽中爭取好成績(jì)的品質(zhì)帶到技術(shù)工作中去。我公司在開(kāi)展職工文體活動(dòng)過(guò)程中，始終圍繞公司里的改革發(fā)展目標，把著(zhù)力點(diǎn)放在提高職工團隊的綜合素質(zhì)上，不斷增強職工的團隊意識和凝聚力。經(jīng)過(guò)文體活動(dòng)使職工真正具備進(jìn)取精神和競爭意識，抓住一切機遇實(shí)現企業(yè)發(fā)展目標。體現了單位公司需、職工公司求、黨政公司謀、工會(huì )公司能，到達了提高職工健康素質(zhì)與促進(jìn)單位職工團隊建設的雙贏(yíng)效果。
3、文體活動(dòng)是提高職工綜合素質(zhì)的良好載體。開(kāi)展文體活動(dòng)有著(zhù)豐富多彩的資料和形式，各類(lèi)競技比賽是各項文體活動(dòng)的主要資料。職工在參加各類(lèi)競技比賽時(shí)，最容易表現出內在的品質(zhì)和思想作風(fēng)，而比賽的規則、精神禮貌規范都制約著(zhù)活動(dòng)按照章程進(jìn)行，無(wú)形中對參賽人員和觀(guān)眾都是有效的教育，并且這種沒(méi)有教員的教育過(guò)程極為自然，是在生動(dòng)活潑的賽事過(guò)程中進(jìn)行的，其教育效果顯而易見(jiàn)。在各種大小賽事中，互幫互促、互尊互愛(ài)的場(chǎng)面比比皆是，使我們從比賽小事到企業(yè)和諧發(fā)展大事，到達了由外在到內在實(shí)質(zhì)的不斷升華。故而職工的綜合素質(zhì)能夠經(jīng)過(guò)豐富多彩的文體活動(dòng)載體得到提升和拓展。
4、文體活動(dòng)是職工強身健體、愉悅身心的必要手段。隨著(zhù)我公司的發(fā)展，和生產(chǎn)任務(wù)越來(lái)越重，員工的精神壓力較大，身體透支也較嚴重，身心感到疲憊。文體活動(dòng)既能強身健體，又能開(kāi)闊人的心胸，愉悅身心。文體活動(dòng)還能夠釋放生理、心理的壓力，化解生理、心理的裂痕。使廣大職工在文體活動(dòng)的平臺上進(jìn)行安全和信任的競技交流和思想情感的交流，從而到達群體成員之間的相互認同相互理解，實(shí)現心靈的默契，群體之間的和諧友善。
5、文體活動(dòng)顯現了可喜的效果。結合公司實(shí)際，認真研究職工文體活動(dòng)的新思路，不斷探索新的組織形式和活動(dòng)方法，把增強職工體質(zhì)擺在工會(huì )工作的突出位置。廣大職工進(jìn)取、自覺(jué)、持續地參加健身鍛煉，在全公司逐漸構成健身熱潮。文體活動(dòng)的廣泛開(kāi)展已經(jīng)惠及全公司職工，對增強體質(zhì)、提高全員綜合素質(zhì)，增強發(fā)展后勁顯現了可喜的效果。近年來(lái)，全公司組織的體檢證明職工的身體健康素質(zhì)有了明顯提高，職工的醫藥費用大幅度降低。職工身體健康了，工作有干勁了，家庭和社會(huì )和諧了，工會(huì )工作的價(jià)值也就體現了。
今后，我們將進(jìn)一步加大對文體活動(dòng)的投入，進(jìn)一步加大宣傳，堅持以人為本，強化全民健身意識，進(jìn)一步豐富文體活動(dòng)資料，突出群眾性、健身性、科學(xué)性，真正做到職工文體活動(dòng)生活化，不斷滿(mǎn)足廣大職工日益增長(cháng)的物質(zhì)和精神需求，為全公司的和諧發(fā)展，構建社會(huì )主義和諧社會(huì )做出我們應有的努力。
工會(huì )工作人員總結4
物管中心工會(huì )在礦工會(huì )的領(lǐng)導下，在本單位黨政的大力支持下，嚴格按照礦黨委及礦工會(huì )文件、會(huì )議精神的安排和要求，認真貫徹學(xué)習黨的十九屆五中、六中全會(huì )精神，按照科學(xué)發(fā)展觀(guān)要求，充分發(fā)揮工會(huì )維護職工合法權益的基本職能和“橋梁紐帶”作用，在各項工作中取得了明顯成績(jì)。
一、加強職工思想學(xué)習，提高職工安全意識。
今年根據我單位的生產(chǎn)發(fā)展要求，結合我單位的實(shí)際情景，開(kāi)展了生產(chǎn)學(xué)習活動(dòng)。在職工中開(kāi)展“學(xué)理論、提素質(zhì)、創(chuàng )新業(yè)”為主題的系列教育活動(dòng)，始終把職工教育培訓作為搞好安全生產(chǎn)的首要工作，根據各階段的中心工作安排，不間斷地加強職工教育培訓。經(jīng)常利用“安全學(xué)習日”、班前會(huì )，組織職工認真學(xué)習《工會(huì )法》、《勞動(dòng)法》和《煤礦安全規程》等法律法規知識，經(jīng)過(guò)事故案例分析、職工道德教育、思想意識開(kāi)導、安全演講等形式的安全教育，提高了職工的安全生產(chǎn)意識和自主保安本事。
二、加強民主管理、堅持民主監督，堅持廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)。
不斷完善了民主管理機制，推動(dòng)和完善了各種維權機制和工作制度，包括職代會(huì )和財務(wù)公開(kāi)制度。堅持每月召開(kāi)一次紀檢監察站工作會(huì )議，認真聽(tīng)取“四大員”反饋的信息充分發(fā)揮黨員、職工代表、委員會(huì )的監督職能，構成職工、黨員、領(lǐng)導干部互相監督的機制，及時(shí)公布單位經(jīng)營(yíng)狀況，資金使用情景，資金福利費用開(kāi)支等重大事項。
三、堅持走群眾路線(xiàn)，及時(shí)解決職工困難。
一年來(lái)，工會(huì )始終牢記“群眾利益無(wú)小事”，把解決好職工群眾的生產(chǎn)生活問(wèn)題作為大事來(lái)抓，堅持深入到生產(chǎn)一線(xiàn)，深入職工生活工作中，傾聽(tīng)職工呼聲，及時(shí)分析、化解職工矛盾，避免了職工的上訪(fǎng)。全年共找職工談話(huà)、家訪(fǎng)達6人次，合理采用職工提議21條，救濟救助特困職工15人，發(fā)放救濟金21000元。同時(shí)，我們還利用節假日慰問(wèn)退休老職工，幫忙他們解決生活中的實(shí)際困難，并到醫院看望生病職工，協(xié)助解決醫療費等具體問(wèn)題，全年共看望住院職工、退休職工及家屬達6人次。
四、做好工會(huì )管理和自身建設工作。
堅持工會(huì )委員會(huì )工作學(xué)習例會(huì )制度，向上級工會(huì )繳納會(huì )員會(huì )費，會(huì )費使用情景及時(shí)向全體會(huì )員公布，堅持按時(shí)向支部書(shū)記匯報工作，配合支部的各項工作順利開(kāi)展。堅持走民主管理路線(xiàn)，不斷建立和完善工會(huì )各項民主制度，不斷加強工會(huì )的自身建設，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓進(jìn)取，全面履行工會(huì )的各項社會(huì )職能，不斷提高工會(huì )工作水平，全面完成了各項工作任務(wù)。
工會(huì )工作人員總結5
今年以來(lái)，機關(guān)工會(huì )在市直機關(guān)工委、市總工會(huì )和辦黨組的正確領(lǐng)導下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，以創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)為抓手，結合工作實(shí)際，進(jìn)一步加強工會(huì )的自身建設，組織職工圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)，在維護職工合法權益，做好職工思想工作，組織文體活動(dòng)活躍機關(guān)氣氛等方面發(fā)揮了重要作用，為水利事業(yè)的科學(xué)發(fā)展作出了積極的貢獻�，F將20xx年以來(lái)機關(guān)工會(huì )的工作總結如下：
一、突出重點(diǎn)，做好職工培訓教育工作
一是加快推進(jìn)職工素質(zhì)建設工程。為進(jìn)一步提升職工整體素質(zhì)，加強政治理論學(xué)習，進(jìn)一步健全學(xué)習制度，創(chuàng )新形式。與加強學(xué)習型黨組織建設相結合，建立了辦黨組理論中心組學(xué)習制度、周五學(xué)習等一系列制度，通過(guò)開(kāi)設“領(lǐng)導講堂”、“學(xué)習課堂”等形式，進(jìn)一步加強職工理論學(xué)習。以慶祝建黨一百周年為契機，為重溫黨史、增強黨性教育，舉辦了“三力”建設集中主題培訓活動(dòng)。在問(wèn)題查擺和整改工作中，確定了“邊查邊改”的工作方法，全部落實(shí)了整改措施，建立起了長(cháng)效工作機制。二是開(kāi)展廉政警示教育。舉辦了廉政教育培訓班，圍繞廉潔和勤政，突出廉政準則教育和警示教育，切實(shí)提高全系統干部職工廉潔勤政意識。三是組織開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓。定期組織對職工進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓，由各業(yè)務(wù)科長(cháng)擔任主講人。業(yè)務(wù)課程結束后，組織全市水利干部職工進(jìn)行閉卷業(yè)務(wù)測驗，測驗結果列入全市水利目標責任制考核內容。
二、依法履職，全心全意服務(wù)全辦職工
一是組織開(kāi)展文體活動(dòng)。為充分發(fā)揮工會(huì )組織聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，機關(guān)工會(huì )組織開(kāi)展了一系列豐富多彩的文體活動(dòng)。按照以黨建帶工建、工建服務(wù)黨建為原則，機關(guān)黨支部和機關(guān)工會(huì )聯(lián)合組織開(kāi)展了建黨一百周年系列活動(dòng)、廉政書(shū)畫(huà)比賽等一系列活動(dòng)。同時(shí)，組織開(kāi)展了乒乓球比賽、羽毛球比賽、紅歌比賽等一系列豐富多彩的文體活動(dòng)。二是組織開(kāi)展幫扶工作。組織職工到包聯(lián)村開(kāi)展幫扶活動(dòng)，親身體驗了包聯(lián)村發(fā)生的巨大變化和發(fā)展中遇到的難題，幫助包聯(lián)村因地制宜的制定發(fā)展規劃，選準發(fā)展路子。三是切實(shí)關(guān)心職工生活。為切實(shí)保障全辦職工的合法權益，切實(shí)關(guān)心職工的身體健康，組織在職的干部職工及退休職工參加體檢。關(guān)心退休干部職工生活，開(kāi)展元旦春節困難職工送溫暖活動(dòng)。對生活困難職工給予幫助，送去慰問(wèn)金及生活用品。四是參加上級組織開(kāi)展的各項活動(dòng)。積極參加“金秋助學(xué)”活動(dòng)，組織全辦職工為城鎮困難學(xué)生捐款，資助城鎮貧困家庭子女走進(jìn)大學(xué)校門(mén)，同時(shí)也是一次讓職工受教育的好機會(huì )。積極參加“五一文化獎”評選活動(dòng)，積極參加“慶五一、展風(fēng)采”職工文藝匯演、職工書(shū)畫(huà)展等活動(dòng)，充分發(fā)揮我辦的職工的才藝，展現我辦職工的時(shí)代風(fēng)采。
三、加強民主政治建設，深化機關(guān)民主管理工作
機關(guān)工會(huì )充分發(fā)揮自身職能作用，適時(shí)召開(kāi)工會(huì )全體會(huì )議，向會(huì )員報告工作。凡涉及干部職工切身利益等重大問(wèn)題，單位領(lǐng)導都能廣泛聽(tīng)取和征求職工群眾的意見(jiàn)，并及時(shí)做到信息公開(kāi)，切實(shí)解決干部職工在學(xué)習、工作和生活中遇到的困難，幫助解決后顧之憂(yōu)，使干部職工能全身心投入到工作中去。機關(guān)民主政治建設是實(shí)行政務(wù)公開(kāi)維護全辦干部職工切身利益的保證，增強職工的主人翁的意識，在工作上形成凝聚力、向心力，要求工會(huì )橋梁紐帶作用，使工會(huì )組織真正成為全辦干部職工理想的“家”。
四、加強自身建設，促進(jìn)工會(huì )規范化管理
為充分發(fā)揮機關(guān)工會(huì )的職能作用，提高工會(huì )干部的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，定期組織工會(huì )干部學(xué)習，《工會(huì )法》等各項法律法規業(yè)務(wù)知識。機關(guān)工會(huì )領(lǐng)導班子定期改選，發(fā)展工會(huì )成員，認真研究制定了工會(huì )領(lǐng)導班子崗位責任制和分工負責制度、會(huì )議制度、情況通報制度等基本制度，建立了相對齊全的工會(huì )檔案資料，做到工作上的穩步推進(jìn)，分工協(xié)作和扎實(shí)有序，有效地促進(jìn)了工會(huì )規范化管理。
工會(huì )工作人員總結6
一年來(lái)，工會(huì )在公司黨委的直接領(lǐng)導下，在上級工會(huì )的指導下，經(jīng)過(guò)各分工會(huì )全體會(huì )員的積極努力下，較好的完成了下列各項工作任務(wù)�，F將工作總結如下：
一、全面加強員工專(zhuān)業(yè)培訓，提高員工素質(zhì)
根據我公司具體情況，為了適應電力行業(yè)新技術(shù)的發(fā)展提高電力員工的工作能力，按照上級部門(mén)要求，為了加強進(jìn)網(wǎng)作業(yè)工作的管理，規范電網(wǎng)作業(yè)許可行為，保障供用電安全，xx電力集團從xx月xx日開(kāi)始對從事電氣安裝，試驗，檢修，運行等作業(yè)的人員進(jìn)行為期一周的崗位培訓，并邀請省電力管理部門(mén)的優(yōu)秀老師進(jìn)行授課。
最后，我們利用xx月xx日至xx日兩天的時(shí)間對員工進(jìn)行了考試，及格率為100%，員工們都通過(guò)考試并取得了《電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證》。這次培訓做到求真務(wù)實(shí)，理論和實(shí)踐相結合。既有老師生動(dòng)的授課指導，又有精彩的現場(chǎng)演示。員工們全部通過(guò)考試，切實(shí)達到了實(shí)質(zhì)性的收獲。
同時(shí)，為了加強學(xué)習，我們還到黑山電業(yè)局進(jìn)行學(xué)習參觀(guān)，取長(cháng)補短，互通有無(wú)，加強精神文明建設，不斷提高員工的安全生產(chǎn)意識。為讓員工及時(shí)了解掌握國際國內基本行業(yè)最新信息及動(dòng)態(tài)，工會(huì )按時(shí)訂閱刊物，如：錦州日報，遼寧電力報，中國電力報等。通過(guò)這些刊物不斷加強員工的文化知識教育，形成了良好的企業(yè)文化氛圍。
二、加強工會(huì )自身建設，不斷提高工作水平
建立健全工會(huì )各級組織是做好公會(huì )各項工作的保證，認真做好新會(huì )員的接收工作，不斷擴大會(huì )員隊伍，加強工會(huì )的財務(wù)管理，收好，管好，用好工會(huì )經(jīng)費。我們力求把有限的資金用在刀刃上，全年主要開(kāi)資是：?jiǎn)T工培訓，組織勞動(dòng)，參觀(guān)學(xué)習，文化活動(dòng)，員工福利，工會(huì )辦公費用等。真正做到工會(huì )經(jīng)費為生產(chǎn)服務(wù)，為廣大會(huì )員服務(wù)，絕不亂花一分錢(qián)。
三、以人為本，關(guān)心職工生活，收集職工意見(jiàn)，真正做到人民的工會(huì )為人民
1)協(xié)助行政部辦好員工福利，定時(shí)發(fā)放澡票，洗衣票。督促基層單位辦好食堂。今年各單位食堂都有很大程度改進(jìn)，各單位員工都在員工食堂就餐，所吃的肉菜類(lèi)都是綠色無(wú)污染食品，員工非常滿(mǎn)意。
2)為維護員工利益和股東權益為重點(diǎn)，落實(shí)各項福利待遇，公司出資53萬(wàn)元統一換發(fā)四季制式工作服。
3)出資100萬(wàn)元購買(mǎi)兩臺通勤大客車(chē)，為員工創(chuàng )造了舒適，優(yōu)越的工作條件和環(huán)境。至此，公司員工衣、食、住、行、用等，在現有條件下能夠滿(mǎn)足需要的各個(gè)方面，都得到了極大的改善，達到了前所未有的水平。
四、存在的問(wèn)題
今年我們雖然做了一些工作，但距離組織的要求還存在一定的距離，主要有下面幾個(gè)方面：
1)要加強分工會(huì )干部政治，業(yè)務(wù)學(xué)習，盡快提高工作能力。
2)要加強工會(huì )的職能，積極開(kāi)展各項勞動(dòng)競賽。
3)要及時(shí)收集員工意見(jiàn)，以確保員工的合法權益。
上訴問(wèn)題在20xx年要努力克服，積極工作全面完成各項工作任務(wù)。
工會(huì )工作人員總結7
按照公司一年工會(huì )工作重點(diǎn)排版要求，結合變電工區的實(shí)際情況。變電工區工會(huì )在公司工會(huì )和工區黨政領(lǐng)導班子領(lǐng)導下，具體做了如下工作：
一、圍繞公司中心工作、落實(shí)職代會(huì )精神
我們馬上組織工區全體職工對總經(jīng)理工作報告和工會(huì )工作報告進(jìn)行了集體學(xué)習和由職工代表負責的分組討論，使全體職工進(jìn)一步認清了公司xxx開(kāi)局年所面臨的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。并且向職工通報了提案的答復情況，大家都表示非常滿(mǎn)意。
安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的前提，也是我們工作的重中之重。
年初階段，我們利用春檢的空閑時(shí)間，組織了職工技能和安全培訓。對《安規》、《運規》、《調規》，進(jìn)行了集中培訓和逐一考核，并聘請電池、開(kāi)關(guān)專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)家對運行人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓，考核好的同志在工區簡(jiǎn)報上給予通報表?yè)P，對考核成績(jì)未達到要求的職工進(jìn)行了強化培訓使之達到標準，全面提高了安全意識和運行崗位的技能。通過(guò)這幾項培訓考核工作為工區的安全生產(chǎn)提高提供了保障，工區上半年做到了零差錯、無(wú)違章。
春檢開(kāi)始后，工區勞動(dòng)監督檢查小組對工區各個(gè)所站和作業(yè)現場(chǎng)的勞動(dòng)保護及防護用品的發(fā)放和使用情況進(jìn)行不定期檢查，使用率達到了xxx%結果令人滿(mǎn)意。在檢查的過(guò)程中，我們也高興的看到職工的安全防護意識和自我保護能力有較大的提高。
二、積極推廣廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作、繼續深入進(jìn)行“四必訪(fǎng)”工作
在公司開(kāi)展的安全生產(chǎn)承包工作中，我們先后多次召開(kāi)會(huì )議組織職工代表及班組長(cháng)對承包考核的總體思路和各個(gè)細節部分進(jìn)行討論，會(huì )上暢所欲言，提出了很多的合理化建議，使工區的安全生產(chǎn)承包考核體系完善、科學(xué)。在承包考核的執行中也得到了工區職工的支持和理解，對派遣制大學(xué)生和首席員工的鑒定與推薦工作做到了公開(kāi)、公正、公平。
20xx年，我們繼續關(guān)心生活有困難的職工，送去了公司和工區領(lǐng)導的問(wèn)候。累計探望職工xx人次，發(fā)放慰問(wèn)金xxxx余元，并建立了困難職工檔案。在公司獻愛(ài)心捐棉衣的活動(dòng)，工區共捐助xxx件，真正體現了工區職工關(guān)愛(ài)社會(huì )的精神。
三、關(guān)愛(ài)職工生活、開(kāi)展豐富文體工作
我們工會(huì )在日常工作中十分注重關(guān)心職工的利益，本著(zhù)關(guān)心職工健康的原則。今年的工作重點(diǎn)是解決職工食堂分餐問(wèn)題，克服了各種困難并完成;在春檢工作過(guò)程中，工區食堂根據職工口味進(jìn)行合理配餐，并送到作業(yè)現場(chǎng)，充分體現了工會(huì )為職工服務(wù)的宗旨。
根據工區人員較為分散的實(shí)際情況，我們開(kāi)展了經(jīng)常性的群眾文體工作。各所站利用去年配備的體育器材每天檢查開(kāi)展體育鍛煉，乒乓球、羽毛球、臺球等活動(dòng)開(kāi)展的有聲有色。工區工會(huì )計劃在下半年利用生產(chǎn)的間隙階段開(kāi)展工區范圍內的比賽，促進(jìn)所站間溝通，工區的籃球隊也充分協(xié)調時(shí)間，在工會(huì )的組織下，在工區內部進(jìn)行了多次的交流賽。
工區足球隊也與外單位進(jìn)行了友誼比賽，相互交流經(jīng)驗，受益很多。我們還參加了公司舉辦的演講比賽，并取得了較好的成績(jì);同時(shí)積極參加“愛(ài)心活動(dòng)平安工程”的攝影比賽，以及第x屆職工藝術(shù)節會(huì )徽的征集活動(dòng)，也體現了變電運行職工的良好精神面貌。做好、做實(shí)其他方面工作。
按照工區工會(huì )年初的工作排版。我們完善了工區的興趣愛(ài)好小組，吸收有業(yè)余愛(ài)好的職工入會(huì )，在工作之余開(kāi)展豐富的活動(dòng)，吧職工們組織起來(lái)互相介紹經(jīng)驗，提高各自的水平。此外，工區工會(huì )的網(wǎng)頁(yè)也完成了設計工作，進(jìn)入了后期的完善和上網(wǎng)階段。
為了更好的完成報道工作，今年我們專(zhuān)門(mén)成立了工區宣傳網(wǎng)及時(shí)向公司、刊物及網(wǎng)站發(fā)表文章，宣傳企業(yè)和工區的好人好事、新聞等，取得很大收獲。
20xx年的工作結束了，我們較為出色的完成了公司的要求和工區工會(huì )既定的工作排版，新的一年我們會(huì )用更加有效的工作完成工作目標迎接公司的檢查。
工會(huì )工作人員總結8
以開(kāi)展“創(chuàng )先爭優(yōu)”暨“熱愛(ài)偉大祖國，建設美好家園”主題實(shí)踐活動(dòng)為契機，按照“加大工會(huì )工作宣傳，強化幫扶措施，抓好民主管理”的工作思路，圍繞社區中心工作中扎實(shí)推進(jìn)“和諧小康家庭”和“巾幗文明示范崗”創(chuàng )建活動(dòng)�，F就xx社區20xx年工會(huì )(婦聯(lián))工作情況匯報如下:
一、加強工會(huì )工作，注重工會(huì )的自身建設
xx社區黨總支十分重視工會(huì )工作，把工會(huì )(婦聯(lián))工作納入黨建工作的職責范疇。在統籌加強黨建工作的同時(shí)，始終將工會(huì )工作與婦聯(lián)工作通盤(pán)考慮，尤其在提高工會(huì )參與社區民主管理方面以及關(guān)乎社區居民群眾切身利益重大決策時(shí)，發(fā)揮了積極地作用，全力做到年初有計劃、年中有活動(dòng)、年末有總結。
社區自20xx年9月11日成立了社區工會(huì )委員會(huì )以來(lái)，始終注重加強社區工會(huì )(婦聯(lián))組織的自身建設，專(zhuān)門(mén)配備了工會(huì )工作人員，工會(huì )的各項工作得以正常開(kāi)展。工會(huì )(婦聯(lián))活動(dòng)經(jīng)費給予充分地保障。
二、各部門(mén)相互協(xié)調、積極支持、密切配合
工會(huì )組織是國家政權的重要支柱，隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展的不斷深入，工會(huì )的工作顯得更為重要。為了搞好工會(huì )工作，社區把工會(huì )工作納入了重要議事日程，成立了工會(huì )工作領(lǐng)導班子，建立健全了各種規章制度，全年召開(kāi)了多次專(zhuān)題會(huì )議，確保了工會(huì )工作經(jīng)費，從人、財、物全方位給予大力支持。
社區黨總支積極支持工會(huì )(婦聯(lián))工作，工會(huì )(婦聯(lián))組織開(kāi)展的各類(lèi)活動(dòng)，社區主要領(lǐng)導都積極參與，各部門(mén)相互協(xié)調、積極支持、密切配合，圓滿(mǎn)完成和發(fā)揮了工會(huì )(婦聯(lián))的各項任務(wù)和作用。
三、以送溫暖為載體，關(guān)心困難弱勢群體
送溫暖活動(dòng)是工會(huì )心系居民群眾，幫助困難居民的有效途徑，也是工會(huì )增強凝聚力的重要措施。
1、做好扶貧幫困工作。建立健全了扶貧幫困的長(cháng)效機制，社區成立了困難居民幫扶站，制定了社區居家養老服務(wù)工作安排等制度，開(kāi)展了進(jìn)百家門(mén)、知百家情、管百家事、解百家難、暖百家心的“五百”活動(dòng)。
社區工作人員通過(guò)走訪(fǎng)、入戶(hù)、了解、掌握每戶(hù)居民的具體情況，做到申請、救助程序公開(kāi)、公示。在去年為2名貧困家庭品學(xué)兼優(yōu)的大學(xué)生申請10000元的西部助學(xué)工程資助金;今年又為1名貧困家庭品學(xué)兼優(yōu)的大學(xué)生申請5000元的西部助學(xué)工程資助金;為有殘障家庭申請資助2200元，社區低保對象4戶(hù)，保障人口11人，累計發(fā)放保障金16500元;臨時(shí)救濟8戶(hù)，發(fā)放救濟金3100元;醫療救助2人11858元。同時(shí)積極落實(shí)特別救助等送溫暖工作。依托師民政“愛(ài)心慈善超市”救助貧困居民。到目前為止，免費為師直6個(gè)單位233戶(hù)貧困居民已發(fā)放衣被、生活日用品等捐贈物資121件(套)，大米2330公斤，面粉3250公斤，清油233桶，購買(mǎi)平價(jià)商品2361人次。
2、開(kāi)展居家養老服務(wù)。把城鎮60歲以上的貧困老人納入城鎮低保;制作“愛(ài)心慈善聯(lián)系卡”、“居家養老服務(wù)卡”，安排專(zhuān)人與他們結成聯(lián)系幫扶對子，利用每天清掃單元衛生的機會(huì )，及時(shí)了解和掌握他們的各種困難和需求;積極組織開(kāi)展各種老年文體活動(dòng)，努力營(yíng)造愛(ài)老敬老的良好氛圍。社區成立了老年健身操隊、“青松”民樂(lè )隊、老年合唱隊、老年門(mén)球隊，并經(jīng)常舉辦老年健康知識講座;依托社區衛生服務(wù)站為身體有病的老年人送醫送藥，并開(kāi)展為社區老人義診的活動(dòng)和“送溫暖”慰問(wèn)工作;為殘疾人辦理殘疾證，積極為行動(dòng)不便老人申請輪椅等，深受廣大居民群眾的熱情稱(chēng)贊。
3、為居民提供及時(shí)便利的物業(yè)服務(wù)。為保證居民群眾自來(lái)水正常、安全、合理使用，社區多方籌措資金，通過(guò)居民群眾自出，社區補貼部分的辦法，投入3萬(wàn)余元用于自來(lái)水管道改造;積極為轄區居民群眾提供生活便利服務(wù)，滿(mǎn)足居民群眾的生活需求，全年為居民提供維修、更換、安裝各種水、暖、電設施、設備、線(xiàn)路153次，及時(shí)解決了居民生活中的困難，把居民群眾生活中的“小事”當作社區工作“大事”來(lái)認真做實(shí)做好。
4、做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)服務(wù)工作。建立健全了社區勞動(dòng)保障工作九個(gè)臺帳。發(fā)布就業(yè)信息100余條，發(fā)放就業(yè)再就業(yè)宣傳資料1000余份，組織下崗失業(yè)人員參加師工會(huì )、師勞動(dòng)就業(yè)中心的職業(yè)培訓等30余人次，提供就業(yè)崗位21人，推薦就業(yè)59人次，成功實(shí)現再就業(yè)13人。
四、圍繞社區中心工作，抓好創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)
在居民中開(kāi)展爭創(chuàng )“和諧小康家庭”活動(dòng)和在窗口服務(wù)崗位爭創(chuàng )“巾幗文明示范崗”活動(dòng)，仍然是今年xx社區工會(huì )的重點(diǎn)工作。社區工會(huì )在年初對爭創(chuàng )“和諧小康家庭”進(jìn)行了安排部署，制定了爭創(chuàng )活動(dòng)的實(shí)施方案，在社區居民區進(jìn)行了張貼，經(jīng)各居委會(huì )推薦、社區創(chuàng )建活動(dòng)領(lǐng)導小組和社區工會(huì )審核，報社區黨總支評定，在去年9戶(hù)居民被評為社區“和諧小康家庭”的基礎上今年又有20戶(hù)居民被評為社區“和諧小康家庭”，并將在年底表彰大會(huì )上進(jìn)行表彰。確定社區社政部為創(chuàng )建“巾幗文明崗”崗位，目前創(chuàng )建社區“巾幗文明崗”工作正在正常、有序、順利進(jìn)行之中。
維權工作是工會(huì )工作重中之重的。社區以宣傳、教育、學(xué)習，以保證職工的合法權益為基礎，建立維權長(cháng)效宣傳機制。社區在居民區制作了宣傳專(zhuān)欄、宣傳櫥窗、文化長(cháng)廊、墻報、簡(jiǎn)報，定期更換宣傳、學(xué)習內容，如《勞動(dòng)合同法》、《工會(huì )法》《刑法》、《社會(huì )保險法》等知識的宣傳，引導好社區居民知法、懂法、用法，把居民的積極性、參與性引導好、保護好、發(fā)揮好，把這種思想理念貫穿到工會(huì )日常工作中去。針對維權工作中的突出問(wèn)題，我們通過(guò)推行勞動(dòng)合同的簽訂、工會(huì )會(huì )員及居民代表廣泛參與的社區工作會(huì )議，維護下崗失業(yè)人員和再就業(yè)人員的合法權益，充分調動(dòng)社區工作人員的工作積極性。
1、推行勞動(dòng)合同的簽訂制度，維護下崗失業(yè)人員的合法權益。推行勞動(dòng)合同的簽訂是當前工會(huì )工作的“重頭戲”。針對此項工作，我們主要從制訂《農四師xx社區女職工權益保護專(zhuān)項集體合同》入手，對社區公益性崗位的女職工進(jìn)行《勞動(dòng)法》及集體合同等方面知識的培訓，社區同15名女職工續簽了《勞動(dòng)合同書(shū)》，使公益性崗位的工作人員在勞動(dòng)報酬、工作時(shí)間、安全衛生都得到較好的保障，勞動(dòng)關(guān)系較為穩定，利益實(shí)現了雙贏(yíng)。
2、積極探索社區民主管理新路子，依法維護居民享有的民主權利。社區重大事項必須通過(guò)居民代表委員會(huì )和工會(huì )會(huì )議參與通過(guò)，并進(jìn)行公示，通過(guò)積極培養居民的廣泛參與，社區民主建設意識和民主管理意識明顯提高，“社區連著(zhù)你我他，平安建設靠大家”的和諧氛圍得到了顯著(zhù)的增強。
五、組織開(kāi)展文娛活動(dòng)，豐富居民文化生活
一年來(lái)，由社區工會(huì )(婦聯(lián))牽頭，工會(huì )會(huì )員和社區居民積極參與，舉辦一系列文體活動(dòng)，發(fā)揮工會(huì )(婦聯(lián))的組織作用。如“三八”婦女健康知識專(zhuān)題講座、“五一”居民趣味文體活動(dòng)、開(kāi)展“低碳家庭·時(shí)尚生活”主題活動(dòng)、積極配合、響應師婦聯(lián)巾幗志愿者行動(dòng)計劃、師婦聯(lián)組織的“恒愛(ài)行動(dòng)”“七一”組織離退休老黨員赴72團“紅軍團”展覽館參觀(guān)、積極參加“紅歌大家唱”、“社區大舞臺”歌詠活動(dòng)、通過(guò)宣傳、咨詢(xún)活動(dòng)的開(kāi)展、積極宣傳黨的方針政策、公民道德、法律法規、健康生活等不同內容的教育，提高了居民的文明素質(zhì)和倡導健康的生活方式、開(kāi)展了以“消防知識”、“防災減災知識”等內容的宣傳活動(dòng)，在活動(dòng)中普及了科學(xué)知識，也提高了居民的自我保護意識。
六、存在的問(wèn)題和今后的工作打算
1、管理居民點(diǎn)多線(xiàn)長(cháng)面廣。轄區總戶(hù)數637戶(hù)、1567人，其中工會(huì )會(huì )員51人，離退休人員189人，下崗失業(yè)人員362人，少數民族48人。社區在編人員3人，聘用人員3人，特崗大學(xué)生2人。工會(huì )開(kāi)展工作難度大。
2、社區經(jīng)費較為緊張，工會(huì )工作開(kāi)展形式較為單一，距廣大社區居民群眾的要求還有一定距離。
3、社區活動(dòng)場(chǎng)所小，缺乏必要的辦公、活動(dòng)場(chǎng)所，不能開(kāi)展大型活動(dòng)。
今后的工作打算：
積極參加組織開(kāi)展的各類(lèi)培訓活動(dòng)，提高工會(huì )會(huì )員和居民的自身素質(zhì)，為社區開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)打下良好的基礎。
繼續做好扶貧幫困工作，使這項民心工作在公開(kāi)、公平、公正、透明的環(huán)境中做實(shí)做好，讓上級組織滿(mǎn)意，讓老百姓滿(mǎn)意。
繼續廣泛開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，增強工會(huì )組織的凝聚力。激發(fā)社區居民群眾的生活激情和關(guān)心社區建設的熱情，為全面推進(jìn)花城社區的平安、和諧、文明建設多做貢獻，為我師的跨越式發(fā)展和長(cháng)治久安做出我們的積極努力。
工會(huì )工作人員總結9
社區工會(huì )在xx街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下，在街道工會(huì )工委的具體指導和安排下，在社區黨委的大力支持下，充分發(fā)揮工會(huì )組織的積極作用，認真處理、協(xié)調廣大居民、職工和工會(huì )會(huì )員的各項事務(wù)，協(xié)助社區黨委、居委會(huì )做好居民思想工作，關(guān)心職工居民的生產(chǎn)、工作和生活。為社區文明建設做了一些實(shí)施，并取得了一定成績(jì)。
一、領(lǐng)導重視、大力支持
工人階級是領(lǐng)導階級，工會(huì )組織是國家政權的重要支柱，隨著(zhù)企業(yè)改革的不斷深入，工會(huì )工作顯得更為重要。為了搞好工會(huì )工作，社區把工會(huì )工作納入了重要議事日程，成立了工會(huì )工作領(lǐng)導班子，建立健全了各種規章制度，全年召開(kāi)了多次專(zhuān)題會(huì )議，確保了工會(huì )工作經(jīng)費，從人、財、物全方位給予大力支持。
二、努力解決居民職工的實(shí)際問(wèn)題
為了解決一部分困難居民、職工家庭的生產(chǎn)、生活問(wèn)題，保障他們生活有序，今年，我們從維護社會(huì )穩定的角度出發(fā)，結合充分就業(yè)社區的創(chuàng )建工作，認真做好摸底、調查、走訪(fǎng)和幫扶安置工作，并根據各戶(hù)的實(shí)際情況，對轄區5戶(hù)符合條件的特困家庭落實(shí)了居民最低生活保障，對29名下崗失業(yè)人員進(jìn)行了再就業(yè)培訓，對xx名下崗失業(yè)人員和農民工實(shí)現了再就業(yè)，為兩個(gè)私營(yíng)企業(yè)辦理了小額貸款，對xx名特困居民進(jìn)行一幫一結對幫扶，為轄區名辦理了社區醫療保險，對點(diǎn)四樓的30多家住戶(hù)因噪音問(wèn)題進(jìn)行了法律援助等等，通過(guò)不同形式的方式幫助轄區居民、職工解決他們生活和生產(chǎn)中的實(shí)際問(wèn)題。
三、積極完成上級布置的工作任務(wù)
按照全市總工會(huì )提出的“哪里有職工，哪里就要建立工會(huì )組織”的要求，我們今年5月份已圓滿(mǎn)完成街道工會(huì )工委給我們下達組建兩個(gè)新建企業(yè)工會(huì )的任務(wù)。轄區目前截止共組建非公有制企業(yè)22個(gè)。為推進(jìn)社區服務(wù)的創(chuàng )新工作更進(jìn)一步發(fā)展，我們動(dòng)員轄區各方面力量和資源優(yōu)勢，限度地開(kāi)展“共駐共建、資源共享”活動(dòng)。全年召開(kāi)了多次黨建、社建及轄區企業(yè)工會(huì )工作交流會(huì )，分別與12家工會(huì )單位簽訂了“聯(lián)建共創(chuàng )”和“用工”協(xié)議，為轄區開(kāi)展各項工作打下堅實(shí)基礎。
從今年3月至5月社區開(kāi)展抗震救災活動(dòng)，春節開(kāi)展的大型游園活動(dòng)，5月份開(kāi)展的“社區服務(wù)日”活動(dòng)，9月底開(kāi)展的迎國慶文藝演出等等。轄區工會(huì )會(huì )員及企業(yè)工會(huì )組織都積極響應和參與，并投入了一定資金，確保了各項重大活動(dòng)的順利進(jìn)行，履行好了各自的職責。社區工會(huì )也主動(dòng)利用現有的活動(dòng)場(chǎng)所定期和不定期的為轄區單位提供大型會(huì )議廳，活動(dòng)室、閱覽室等等達到資源共享目的。
總之，我們堅持以服務(wù)會(huì )員，服務(wù)單位工會(huì )為宗旨，努力打造和諧社會(huì )。在社區黨委統一領(lǐng)導下，團結一班人積極發(fā)揮每個(gè)工會(huì )會(huì )員的能力，為創(chuàng )建充分就業(yè)社區和保持諧示范社區和示范工會(huì )做出應有貢獻。
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