保潔公司項目經(jīng)理的崗位職責
一、崗位職責作用意義
1、可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置；
2、有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象；
3、提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才；
4、組織考核的依據；
5、提高工作效率和工作質(zhì)量；
6、規范操作行為；
7、減少違章行為和違章事故的發(fā)生。
二、保潔公司項目經(jīng)理的崗位職責（通用7篇）
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的保潔公司項目經(jīng)理的崗位職責（通用7篇），希望對大家有所幫助。
保潔公司項目經(jīng)理的崗位職責1
1、全面組織落實(shí)區域保潔日常工作,負責編制現場(chǎng)清潔作業(yè)工作流程并監督指導；
2、負責編制、審查清潔區域項目的日常和定期作業(yè)計劃、制定作業(yè)標準；
3、負責潛在項目清潔保潔方案報價(jià)、人員崗位編排及合理化建議,配合公司投標市場(chǎng)工作；
4、負責區域項目的品質(zhì)提升、成本控制及安全生產(chǎn)工作；
5、負責區域清潔所需要的物料及材料采購審核工作；
6、負責區域項目員工工作、考勤、人事等行政工作；
7、負責區域市場(chǎng)業(yè)務(wù)延伸拓展工作；
保潔公司項目經(jīng)理的崗位職責2
1、項目經(jīng)理是施工企業(yè)法人代表的代理人，代表企業(yè)對
2、遵守國家和地方政府的政策、法規，執行有關(guān)規章制度和上級指令，代表企業(yè)履行與業(yè)主簽訂的工程承包合同。
3、組織和調配精干高效的項目管理班子，確定項目經(jīng)理部各部門(mén)和機構的職責權限。
4、主持制定項目的施工組織設計和質(zhì)量保證體系，主持制定項目總體進(jìn)度計劃和季、月度施工進(jìn)度計劃。
5、按照合同要求和上級的指令，保證施工人員、機械設備按時(shí)進(jìn)場(chǎng)，做好材料供應工作。
6、主持制訂項目費用開(kāi)支計劃，審批項目財務(wù)開(kāi)支并制訂項目有關(guān)人員的收入分配方案。
7、深入施工現場(chǎng)，處理出現的重大施工事故，解決施工中出現的重大問(wèn)題。
8、及時(shí)處理債權、債務(wù)，搞好資產(chǎn)清算，保證國有資產(chǎn)不流失。
9、搞好項目的精神文明建設，加強民主管理和思想政治工作。
10、按有關(guān)規定對優(yōu)秀職工進(jìn)行獎勵，對違紀職工進(jìn)行處罰。
保潔公司項目經(jīng)理的崗位職責3
1、在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下負責日常的保潔管理工作，確保保潔工作符合承包合同的`要求，與其他部門(mén)進(jìn)行經(jīng)常的溝通和聯(lián)系；
2、制定每周工作計劃，有問(wèn)題及時(shí)反映；
3、負責員工的培訓及考核工作，可實(shí)行獎懲制度；
4、與物業(yè)公司有關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導取得聯(lián)系，加強與他們的溝通；
5、負責員工的請假、休息、考勤、加班和調動(dòng)工作，每月末將員工的考勤匯總后報給公司；
6、負責與生活垃圾和建筑垃圾清運人員的聯(lián)系，通知他們及時(shí)清運垃圾，不私自壓活；
7、每天檢查區域內的保潔工作質(zhì)量，記錄檢查結果，監督員工的整改工作；
8、廢品收集銷(xiāo)售，保管銷(xiāo)售費用；
9、管理工具用具、車(chē)輛和服裝；
10、陪同物業(yè)公司檢查工作；
11、主持召開(kāi)班前會(huì )，保存會(huì )議記錄；
12、負責和物業(yè)公司結算運輸費和傳送單據;
保潔公司項目經(jīng)理的崗位職責4
1、在項目經(jīng)理領(lǐng)導下，具體行使管理、監督、協(xié)調服務(wù)的職能。
2、負責制定本部門(mén)年度培訓計劃、管理計劃、年度財務(wù)預算計劃。
3、負責管理項目服務(wù)范圍內清潔、綠化、生活垃圾、專(zhuān)項保潔、接待、回訪(fǎng)等項服務(wù)工作。
4、參加項目經(jīng)理主持的部門(mén)例會(huì )，總結當月工作，制訂下月計劃。
6、負責發(fā)現運作中不合格的服務(wù)項目，進(jìn)行跟蹤、驗證，處理醫患（客戶(hù)）投訴。
7、收集有價(jià)值的物業(yè)信息，為推動(dòng)公司物業(yè)管理工作的發(fā)展出謀劃策。
8、遇有緊急事故，協(xié)助處理善后工作；
9、 接受及處理客戶(hù)投訴，并予記錄，及向上級報告；
10、 定時(shí)巡視檢查清潔及綠化設施情況；
保潔公司項目經(jīng)理的崗位職責5
1、在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，負責日常的保潔管理工作，確保保潔工作符合承包合同的要求。與其他班組和部門(mén)進(jìn)行經(jīng)常的溝通和聯(lián)系。
2、制定每周工作計劃。
3、負責員工的招聘、培訓和考核工作。處理員工離職事宜。
4、與物業(yè)公司有關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導取得聯(lián)系，加強與它們的溝通。
5、負責員工的請假、休息、考勤、加班和調動(dòng)工作。每月末將員工的考勤匯總后報給公司。
6、負責與生活垃圾和建筑垃圾清運人員的聯(lián)系，通知他們及時(shí)清運垃圾。
7、每天檢查區域內的保潔工作質(zhì)量，記錄檢查結果，監督員工的整改工作。
8、每月15日以前將員工的工作考核結果報給公司。
9、廢品收集、銷(xiāo)售，保管銷(xiāo)售費用。
10、安排家庭清潔工作，保管服務(wù)費，控制保潔質(zhì)量。
11、根據公司規定，做好廢品、家庭清潔的統計工作。
12、管理工具用具、車(chē)輛和服裝。
13、陪同物業(yè)公司檢查工作，負責分配物業(yè)公司對我公司的罰款。其中，保潔主管承擔罰款的25%。
14、按照物業(yè)公司的要求完成各種報表。
15、采購常用的工具用具和用品。
16、主持召開(kāi)班前會(huì )，保存會(huì )記錄。
17、負責和物業(yè)公司結算運輸費和傳遞單據。
18、公平公正地處理員工之間的問(wèn)題。
19、及時(shí)向公司反映管理過(guò)程中的問(wèn)題和困難。
保潔公司項目經(jīng)理的崗位職責6
一、保潔工作的現場(chǎng)管理，及時(shí)了解保潔員的思想和生活動(dòng)態(tài)，解決疑難問(wèn)題，并定期向服務(wù)中心主管匯報。
二、嚴格按保潔管理作業(yè)程序和保潔標準及檢查考核評分標準，實(shí)行工作檢查制度，包括：自查、互查、主管檢查、抽查、服務(wù)中心定期檢查等檢查制度，考核結果切實(shí)與員工工資掛鉤。
三、合理配置住宅區內保潔和清掃工具的數量，合理配備保潔人員，確保住宅區內不留衛生死角。
四、堅持每天巡視住宅區2次，有效制止各種違章現象，現場(chǎng)督導保潔工作。
五、經(jīng)常檢查商場(chǎng)、店鋪，落實(shí)“門(mén)前三包”責任，嚴禁擺攤設點(diǎn)，占道經(jīng)營(yíng)。
六、負責保潔內務(wù)管理工作的安排和實(shí)施，每月組織召開(kāi)保潔情況分析會(huì )，總結一周保潔工作。
七、負責保潔員的崗位技能培訓工作。
八、負責業(yè)主家庭鐘點(diǎn)服務(wù)的安排及落實(shí)工作，確保服務(wù)質(zhì)量。
九、帶領(lǐng)保潔各班完成服務(wù)中心安排的臨時(shí)任務(wù)。
保潔公司項目經(jīng)理的崗位職責7
1、保潔主管崗位職責保潔主管應具備良好的思想素質(zhì)和嚴肅認真的工作態(tài)度，熱愛(ài)樓宇管理工作， 熱心為業(yè)主服務(wù)，團結全體員工齊心協(xié)力地完成各項工作任務(wù)。
2、 保潔主管應對清潔的管轄區域了解，對環(huán)境清潔衛生負全面責任。
3、 保潔主管每天例行巡視檢查制度，對管轄樓宇的、各個(gè)樓層、公共區域的清潔衛生，以及設施的狀態(tài)情況做到心中有數，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)通知客服，并督促及時(shí)解決。
5、 為保持轄區的清潔衛生始終處于良好狀態(tài)，保潔主管每天應全面檢查兩次，填寫(xiě)檢查登記表。將檢查結果填入考核表格內，每月總結一次，報項目經(jīng)理評定。
6、 每月發(fā)放衛生工具及清潔材料，工具及材料的領(lǐng)用應本著(zhù)滿(mǎn)足工作實(shí)際需要， 努力降低消耗，節約成本，從嚴控制的原則。
7、 組織員工參觀(guān)學(xué)習先進(jìn)單位在清潔、衛生等方面的做法和經(jīng)驗，取長(cháng)補短，不斷改進(jìn)日常工作中的不足和缺陷，提高管理水平和清潔標準。
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