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醫院管理制度(15篇)
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，很多地方都會(huì )使用到制度，制度是國家機關(guān)、社會(huì )團體、企事業(yè)單位，為了維護正常的工作、勞動(dòng)、學(xué)習、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執行和各項工作的正常開(kāi)展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規性或指導性與約束力的應用文。你所接觸過(guò)的制度都是什么樣子的呢？下面是小編幫大家整理的醫院管理制度，希望能夠幫助到大家。
醫院管理制度1
1、藥庫應具備有冷藏、心凍、防潮、避光、防火、防蟲(chóng)、防鼠等適宜的倉儲條件，以保證藥品質(zhì)量。
2、藥庫必須建立藥品驗收登記制度，按照難收項目逐一驗收，并按照要求認真填寫(xiě)記錄。驗收登記本要妥善保管，不得丟失，以防備查。
3、藥庫應按照藥品劑型、分類(lèi)和性質(zhì)，分別保管儲存。在倉庫和冷藏柜內分別放置干濕溫度計，并觀(guān)察記錄每天的溫度、溫度，以保證藥品良好的`儲存條件。
4、特殊藥品的管理應專(zhuān)人、專(zhuān)帳、專(zhuān)柜管理。
5、藥品出入庫時(shí)要先辦理出入庫手續和微機出入帳，先后放、驗收藥品，做到發(fā)近存遠，不合格藥品不得入庫。
6、藥庫每月要清點(diǎn)盤(pán)存，做到帳物相符。各種單據要書(shū)寫(xiě)清晰，妥善保管，不得丟失。
7、藥庫不得私自外借藥品，臨床科室如急需使用，必須履行借用手續。
8、藥庫人員工作調動(dòng)，必須辦理交接手續。
9、下班前要關(guān)好水電門(mén)窗，嚴禁煙火和無(wú)關(guān)人員入內，及時(shí)消除不安全因素。
醫院管理制度2
檔案保管權限、期限與類(lèi)型
1檔案保管權限
1.1 財務(wù)部檔案由財務(wù)部保存;
1.2 人事部檔案由人事部保存;
1.3 醫院證、章、信由院長(cháng)指定負責人保存;
1.4 其它各類(lèi)檔案由辦公室保存。
2檔案保管期限
2.1 財務(wù)檔案應嚴格遵照國家有關(guān)規定的保管期限執行。
2.2 醫院證、章、信及相關(guān)文件資料屬永久保存檔案。
2.3 政府職能部門(mén)授予、發(fā)放的各種許可證書(shū)、等級證書(shū)、資格證書(shū)、獎狀、獎?wù)�、獎杯、錦旗等原件屬永久保存檔案。
2.4 本醫院的歷史沿革、重要事項記載及反映本醫院重要活動(dòng)的剪報、照片、錄音、錄像等屬永久保存檔案。
2.5 普通文檔保管期限為 3 年至 5 年。
2.6 保密文檔須于失效當日即刻銷(xiāo)毀。
3文檔的保存形式：
3.1 文字性普通文檔分為文字與電子兩種方式保存。
3.2 計算機存儲的涉密文件應采取加密保護措施，文件密碼由指定的
文件保管人設定，并須將該文件路徑及密碼報院辦公室備存，并保證其真實(shí)性。
3.3 機密文檔以書(shū)面或實(shí)物形式保存。
4檔案類(lèi)型
4.1 行政檔案，包括：營(yíng)業(yè)執照正、副本，復印件;法定代表人身份證(護照)(復印件);對內、對外收、發(fā)的《通知》、《決定》、《函》、《總結》、《報告》等各類(lèi)正式公文;各項重要活動(dòng)的組織流程、領(lǐng)導講話(huà)稿、聲像圖片等相關(guān)資料;各部門(mén)(含財務(wù)、醫務(wù)科室)現行的各項規章制度、規定、流程等;院級會(huì )議的會(huì )議紀要、決議;醫院年度(季、月、周)工作計劃匯總表;《辦公房屋租賃合同》、或自置房屋產(chǎn)權證等固定資產(chǎn)檔案;購置車(chē)輛所有權證、購置稅證、保險、行駛證(復印件)等車(chē)輛管理檔案;對外簽訂的各類(lèi)購買(mǎi)(租賃、服務(wù))性質(zhì)的.合同文件;其它應歸檔保管的文件、資料。
4.2 人事檔案，包括： 全院?jiǎn)T工個(gè)人信息資料(花名冊);勞動(dòng)合同及保密協(xié)議;勤打卡數據;工資、社保等薪酬相關(guān)資料;招聘表格、人才庫等相關(guān)資料;員工績(jì)效考核相關(guān)資料;其它應歸檔保管的文件、資料。
4.3 財務(wù)會(huì )計檔案，包括：各類(lèi)審計帳冊及報表;各類(lèi)會(huì )計帳冊及報表;固定資產(chǎn)資料;其它須保存文檔。
4.4 藥械設備檔案，包括：設備臺帳;設備出廠(chǎng)合格證、使用說(shuō)明書(shū);設備安裝、調試、驗收報告;設備保修卡、保修協(xié)議及維修聯(lián)系方式;
設備運行維修、保養記錄;設備更新改造記錄;設備管理制度;其它應保存的設備資料。
4.5 醫療檔案，包括：檔案內容由醫療管理部門(mén)提供。
檔案查閱與復制
1院長(cháng)有權查閱醫院所有檔案。
2病區、科室負責人有權查閱本科室所有檔案。
3其他員工因工作需要應經(jīng)過(guò)審批后可借閱有關(guān)檔案。
4文檔查(借)閱應在辦公室進(jìn)行登記，機密文檔及權限外查借(閱)須辦理審批手續。
5查(借)閱或復制除財務(wù)類(lèi)、人事類(lèi)以外的檔案須由辦公室負責人審批， 并進(jìn)行相關(guān)登記。
6查(借)閱或復制財務(wù)檔案、人事檔案須由院長(cháng)審批。
檔案的銷(xiāo)毀
1超過(guò)保管期限的檔案，由檔案管理員依據檔案保管期限每年 3 月前編制銷(xiāo)毀計劃及清單，由辦公室負責人審核無(wú)誤后報院長(cháng)
審批。 2院長(cháng)審批同意銷(xiāo)毀計劃后，必須指派兩名(含)以上監銷(xiāo)人員監督檔案銷(xiāo)毀過(guò)程，并進(jìn)行簽字確認。
3銷(xiāo)毀檔案清冊要妥善保管，并將所銷(xiāo)毀檔案在有關(guān)目錄中注銷(xiāo)。
醫院管理制度3
1、安全保衛工作要認真落實(shí)責任制，各部門(mén)、科室領(lǐng)導是安全保衛工作責任人，應把安全保衛工作切實(shí)提上議事日程，進(jìn)行研究、部署，對本部門(mén)和科室的安全保衛工作負全責；
2、醫院成立安全保衛管理委員會(huì )，定期檢查安全保衛工作，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)采取措施解決；
3、醫院設安全保衛科，負責安全保衛工作。部門(mén)、科室根據實(shí)際需要設專(zhuān)職或兼職的安全保衛責任人，切實(shí)負起安全保衛責任；
4、定期對全體員工進(jìn)行安全教育。對新員工要認真執行“先培訓，后上崗”的規定，進(jìn)行安全培訓；
5、全體員工都有遵守本制度及有關(guān)安全規范的義務(wù)。因對工作不負責任或違章造成事故的，一律追究責任，情節嚴重構成犯罪的，移交司法部門(mén)追究刑事責任。
1、醫院與各部門(mén)、科室簽訂《安全保衛目標責任書(shū)》確定各部門(mén)、科室領(lǐng)導為該部門(mén)安全工作第一責任人，部門(mén)各級員工各自承擔其職責范圍內的相應安全責任；
2、所有員工必須熟知本部門(mén)、本崗位的安全工作狀況，并認真貫徹執行“誰(shuí)主管誰(shuí)負責，誰(shuí)在崗誰(shuí)負責，誰(shuí)操作誰(shuí)負責”的安全工作崗位責任制；
3、各級員工必須嚴格遵守醫院制訂的各項安全操作規程，正確使用各種防護用品和防護工具；
4、任何重要和具有危險性的設備操作人員，上崗前必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓，持有專(zhuān)業(yè)培訓合格證，上崗證，否則，嚴禁上崗，違反此規定所發(fā)生的責任由當事人承擔；
5、違反操作規程和安全制度的.人員，由此發(fā)生的一切責任由其個(gè)人承擔。
6、每季度和法定節假日前醫院各部門(mén)和科室必須進(jìn)行一次徹底的治安、消防安全大檢查，發(fā)現問(wèn)題并及時(shí)解決；
7、不得將親友或無(wú)關(guān)人員帶入工作場(chǎng)所，不準在值班室留宿客人，發(fā)現有形跡可疑或不法行為的人和事應及時(shí)報告安全保衛科或公安機關(guān)。
8、不得將公家財物隨便亂放，重要文件及貴重物品必須鎖好；
9、重要部門(mén)的房間要設置鐵閘鐵窗，辦公房間無(wú)人在內時(shí)要關(guān)好門(mén)窗和各種電器設備；
醫院管理制度4
物價(jià)工作的重要內容是對醫療服務(wù)價(jià)格的管理，它包括醫療服務(wù)價(jià)格的執行、管理和對新增醫療項目收費價(jià)格的申報。各醫療機構在執行醫療服務(wù)價(jià)格中，必須嚴格執行政府定價(jià)，各科室不得已任何理由巧立項目、擅自分解、增設收費項目和提高收費標準。
1.醫院各有關(guān)部門(mén)必須認真執行物價(jià)局、衛生局制定的有關(guān)物價(jià)政策、法規和物價(jià)標準;必須嚴格執行政府定價(jià)，做到合法收費。
2.根據《中華人民共和國消費者權益保護法》的文件精神，建立患者監督制度，對醫療服務(wù)項目?jì)热菁皟r(jià)格做到明碼標價(jià)，公布監督投訴電話(huà)。
3.加強各科的收費管理工作，實(shí)行“三統一”、“兩公開(kāi)”、“一固定”。即統一劃價(jià)，統一收費，統一使用合法的收費票據：公開(kāi)住院病人收費明細表，公開(kāi)手術(shù)室消耗物品及使用特殊器械收費明細表：收費人員要相對固定。
4.控制藥品銷(xiāo)售增長(cháng)，減輕群眾負擔。各科要采取切實(shí)措施，杜絕開(kāi)大處方和各種不合理用藥，堅決制止醫生按處方提成藥品銷(xiāo)售收入的行為。逐步調整用藥結構，提高國產(chǎn)、有效、低價(jià)藥品的.消費比重，以控制藥品費用的過(guò)快上漲。
5.加強大型醫用設備的收費管理。各科室合作使用醫用設備時(shí)，要事先向醫院財務(wù)/物價(jià)管理部門(mén)報送論證報告、合作協(xié)議和收費預測標準及進(jìn)貨價(jià)格等資料，未經(jīng)預審的,不予報批收費標準;同時(shí)確認將要開(kāi)展的醫療技術(shù)是否有醫療服務(wù)項目，若為新項目，科室應根據規定到相關(guān)部門(mén)申報新技術(shù)立項。
6.財務(wù)/物價(jià)管理部門(mén)要建立和完善“各類(lèi)一次性醫用品和器材”購貨和使用、收費的管理規范與程序，凡非醫院購進(jìn)的醫用品和器材，臨床上原則不得收費。
7.財務(wù)/物價(jià)管理部門(mén)有權對各科醫療服務(wù)收費監督檢查，對擅自制定和提高醫療服務(wù)收費標準、分解服務(wù)的內容重復收費、降低服務(wù)質(zhì)量變相漲價(jià)、巧立名目亂收費以及不按規定明碼標價(jià)等行為要及時(shí)向院領(lǐng)導及相關(guān)職能部門(mén)報告，并提出處理意見(jiàn)。
8.對嚴格執行物價(jià)政策、服務(wù)質(zhì)量好、一切收費都按規定表現好的部門(mén)和個(gè)人，物價(jià)辦公室有權向院領(lǐng)導提出建議給予表?yè)P。
醫院管理制度5
全科醫生進(jìn)行基層社區實(shí)習是高等醫學(xué)教育過(guò)程中的重要環(huán)節。為了提高實(shí)習質(zhì)量，加強對實(shí)習教學(xué)工作的管理，使實(shí)習計劃執行有章可循，特制定本規則，供各教研科室參照執行。
一、實(shí)習目的和要求
�。ㄒ唬⿲�(shí)習目的
1、基層社區實(shí)習必須全面貫徹國家的教育方針。社區實(shí)習是培養全科醫生厚基礎、寬口徑、強能力的重要內容。
2、基層社區實(shí)習通過(guò)基層實(shí)踐，為培養具有服務(wù)精神和實(shí)踐能力的基礎醫學(xué)人才，發(fā)展全科醫學(xué)，為促進(jìn)社會(huì )主義現代化建設奠定堅實(shí)的基礎。
3、在基層實(shí)習的實(shí)踐中，進(jìn)一步培養學(xué)生熱愛(ài)社會(huì )主義祖國，擁護中國共產(chǎn)黨，有為人民服務(wù)、為國家富強、民族昌盛而奮斗的志向和責任感。
4、培養學(xué)生崇高的醫德醫風(fēng),對病人高度負責,踏實(shí)嚴謹的科學(xué)作風(fēng)。要在掌握基本理論、基本知識和基本技能的基礎上，培養學(xué)生的自學(xué)能力、搜集信息能力、臨床思維能力、創(chuàng )新能力以及理論聯(lián)系實(shí)際解決問(wèn)題的能力。
5、通過(guò)基層實(shí)習讓學(xué)生接觸社會(huì )、接觸居民，學(xué)會(huì )正確處理人際關(guān)系，了解醫療衛生的現狀與需求，以及與此相關(guān)的國情、省情、民情，能適應我省各級醫療衛生單位的需要。
�。ǘ⿲�(shí)習要求
1、實(shí)習生在實(shí)習過(guò)程中，必須遵守國家法律、法規和醫院科室的規章制度，遵守實(shí)習紀律。積極參加醫院各項活動(dòng)，服從醫院、所在科室的管理，嚴格遵守醫院的各項醫療制度。
2、實(shí)習生必須尊重帶教教師，虛心向醫護人員學(xué)習，培養嚴肅認真、實(shí)事求是、團結協(xié)作、艱苦樸素的工作作風(fēng)。
3、實(shí)習生必須樹(shù)立全心全意為傷病員和居民服務(wù)的思想、養成良好的醫德和嚴謹的工作作風(fēng)，正確處理學(xué)習與服務(wù)的關(guān)系，努力完成實(shí)習計劃的要求，鞏固和提高所學(xué)的基礎理論、專(zhuān)業(yè)知識和基本技能，培養科學(xué)的思維方法和獨立分析問(wèn)題的能力。
4、實(shí)習生應按照醫院安排的實(shí)習輪轉表到各科室進(jìn)行實(shí)習。在工作中要加強醫德修養，尊重醫務(wù)人員，團結同學(xué)、愛(ài)護病員、關(guān)心集體、積極參加各種政治學(xué)習和公益勞動(dòng)。
5、在實(shí)習期間因違反醫院規章制度和學(xué)院紀律，達到行政處分條件的，按照規定上報二附院科教處處理。
6、實(shí)習期間的日常休息和節假日嚴格按醫院的規定執行，不得隨意調換。禁止將輪休假集中休息，以免影響工作安排。
7、嚴格按照科室編排的'值班時(shí)間及內容實(shí)習，不準擅自調班和更換實(shí)習內容。
8、實(shí)習生在各科實(shí)習時(shí)，應認真聽(tīng)從帶教老師的指導，努力完成帶教老師交給的各項工作（包括臨床工作、慢病管理等）。
9、實(shí)習生在實(shí)習期間按實(shí)習科室的作息時(shí)間上下班，上午應提10分鐘上班，做好交接班的準備工作。
10、實(shí)習生在醫療工作中，必須認真執行請示報告制度，嚴格遵守帶教老師的指示，不得擅自開(kāi)處方、單獨處理病人。未經(jīng)帶教老師批準，不得擅自動(dòng)用貴重儀器、醫療設備。對病人和家屬解釋病情時(shí)，必須征得帶教老師同意。
11、實(shí)習期間學(xué)生一般不得請假，如因病、因事急需請假者，應按規定辦理請假手續。
二、實(shí)習管理
1、進(jìn)入本社區實(shí)習的學(xué)生，若有違反紀律和損壞公物者，采取批評并上報二附院科教處。
2、實(shí)習生實(shí)行掛牌上崗，自覺(jué)接受病員和老師的監督。
3、按時(shí)出勤，不得遲到、早退、曠課，有病有事要請假。
4、積極參加醫院組織的各項活動(dòng)和有關(guān)學(xué)術(shù)活動(dòng)。各科室組織的學(xué)術(shù)講座、下社區活動(dòng)，學(xué)生都得參加。
5、實(shí)習同學(xué)在醫院進(jìn)行的一切醫療活動(dòng)，必須遵循各項醫療操作常規和醫療安全的原則，在帶教老師的指導下進(jìn)行，特別是在處理病人的時(shí)候，不得擅作主張，否則一切后果由本人負責。
6、實(shí)習同學(xué)每輪轉完一個(gè)科室，都要進(jìn)行出科考核鑒定，成績(jì)存入個(gè)人檔案。
三、實(shí)習考勤、紀律和處分
�。ㄒ唬┛记�
實(shí)習生必須按時(shí)出勤,不得遲到、早退、曠課。由帶教教師考勤，教學(xué)干事不定期抽查實(shí)習生出勤情況，出現問(wèn)題及時(shí)解決。
�。ǘ┱埣倥c銷(xiāo)假
1、事假
學(xué)生在實(shí)習期間一般不得請事假，如有特殊情況必須親自處理，需請事假，必須事先辦理請假手續，寫(xiě)出書(shū)面請假申請，經(jīng)批準后方為有效,事后補假一律無(wú)效均按曠課論處。
一天以?xún)鹊恼埣夙氂蓭Ы汤蠋熍鷾�，連續三天以?xún)鹊恼埣夙氂芍行慕虒W(xué)干事批準，超過(guò)三天須持由二附院科教處同意蓋章的請假條向中心教學(xué)干事請假備案，并將假條復印件交與中心教學(xué)干事備存。
假期滿(mǎn)應按時(shí)返回，并到科教處銷(xiāo)假。如有特殊情況，需延長(cháng)假期，應提前續假。不銷(xiāo)假、不辦續假手續，超期部分，按曠課論處，若超過(guò)一周，則須補該科實(shí)習。
2、病假
憑醫院病情證明。
3、節假日
實(shí)習生無(wú)節假日，根據帶教老師排班情況休息。但是必須服從科室安排和工作需要，同學(xué)之間不準互相頂班。
4、特殊請假
參加各種考試和復習等特殊情況，按二附院科教處規定執行。
�。ㄈ┻`規處理
實(shí)習生不服從管理，培訓期間曠工累計達7天或遲到、早退累計達10次者將向二附院科教處上報，取消在本培訓單位的培訓資格。
醫院管理制度6
青島眼科醫院是一家集醫、教、研為一體的三級甲等眼科專(zhuān)科醫院，建院二十多年來(lái)，醫院迅速發(fā)展，在醫、教、研等各方面都取得了顯著(zhù)的成績(jì)，在國內外也享有了一定的聲譽(yù)。目前我院各臨床、醫技科室面向全國招收進(jìn)修醫師，為加強對進(jìn)修醫師的培訓和管理，提高培養質(zhì)量，醫院及各臨床，特制定本制度。
一、來(lái)院進(jìn)修的必備條件：
1、臨床醫師進(jìn)修，必須是醫學(xué)院校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)，在二級甲等以上醫療單位或者眼科專(zhuān)科醫院從事專(zhuān)業(yè)工作滿(mǎn)三年以上者；醫技、護理人員進(jìn)修，必須是衛生大專(zhuān)以上畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)工作三年以上者。需要有相應的任職資格，能夠提供畢業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)以及執業(yè)證書(shū)。
國外進(jìn)修人員進(jìn)修要求參照（青眼發(fā)〔20xx〕62號）《青島眼科醫院國內外來(lái)訪(fǎng)者資質(zhì)管理制度》。
2、進(jìn)修人員必須身體健康，遵紀守法，具有良好的政治素質(zhì)和醫德醫風(fēng)。
3、進(jìn)修人員申請進(jìn)修須填寫(xiě)進(jìn)修申請表，按照要求提供進(jìn)修所需的證件及復印件，本人簽字確認，經(jīng)所在單位蓋章審批，我院審核通過(guò)后給予發(fā)放進(jìn)修通知書(shū)。
4、進(jìn)修生來(lái)院時(shí)，醫院須與進(jìn)修生本人簽訂進(jìn)修學(xué)習協(xié)議，明確各自的職責。進(jìn)修醫生在我院工作，履行我院住院醫師職責。
臨床醫師短期進(jìn)修（小于三月）或者參觀(guān)學(xué)習性質(zhì)，需具備副主任醫師以上職稱(chēng)。特殊情況，如對口支援、援助邊疆地區發(fā)展、專(zhuān)科進(jìn)修等需要，可以放寬至高年資主治醫師。
二、進(jìn)修人員的管理
1、醫務(wù)部全面負責進(jìn)修人員的管理工作（護理人員由護理部協(xié)助管理），根據各科室的業(yè)務(wù)工作量、接受能力和進(jìn)修人員的學(xué)科需求安排進(jìn)修人員，并對進(jìn)修人員進(jìn)行上崗前教育。
2、后勤部協(xié)助負責進(jìn)修人員的膳食、住宿等生活后勤管理。
3、進(jìn)修人員到科室報到后，其工作安排、業(yè)務(wù)和政治學(xué)習、思想情況、考勤、結業(yè)考試、鑒定等由科室具體負責，科室安排專(zhuān)人負責進(jìn)修人員的管理工作。
4、進(jìn)修人員在進(jìn)修期間所發(fā)生的問(wèn)題，由醫務(wù)部協(xié)同相關(guān)科室共同處理。
三、進(jìn)修人員行為規范和守則
1、進(jìn)修人員應遵守國家法律法規和我院的各項規章制度。在醫療活動(dòng)中不利用職務(wù)之便接受病人財物，不收受“紅包”和回扣，不介紹患者到其他單位收取好處或提成，不在病區私自銷(xiāo)售藥品、醫療物品。
2、進(jìn)修人員在我院工作期間需尊重患者的人格和權利，保護病人的隱私和秘密，對病人應一視同仁。
3、進(jìn)修人員到病房工作時(shí)，須及時(shí)、認真地書(shū)寫(xiě)住院病歷，病程記錄及各種診治單等，并經(jīng)指導醫師審核簽字。不符合要求的，須及時(shí)按要求修正。應嚴格遵守醫院的各項診療規范，擅自越級行醫、開(kāi)具醫療證明等行為造成醫療糾紛、發(fā)生醫療差錯或事故，由該進(jìn)修人員本人及原單位承擔責任和賠償經(jīng)濟損失。情節較重者，終止進(jìn)修，退回原單位。
4、進(jìn)修醫生須在帶教老師指導下從事診療活動(dòng)，沒(méi)有上級醫師的帶領(lǐng)，不能單獨值班，在對外出具各類(lèi)診斷證明材料，包括死亡證明、診斷證明、轉院治療、會(huì )診申請單等，須由指導老師簽字方有效。在各類(lèi)手術(shù)操作中，進(jìn)修醫生不可以擔任術(shù)者。
5、進(jìn)修人員嚴格遵守勞動(dòng)紀律，無(wú)正當理由不服從工作安排及違反勞動(dòng)紀律者，參照青島眼科醫院相關(guān)規定進(jìn)行處理，事件經(jīng)過(guò)及處理結果由醫務(wù)部通報其原單位。中途退學(xué)者，須持原單位證明到醫務(wù)部辦理離院手續后方可離院，中途退學(xué)者不退進(jìn)修費，亦不能頂人替換。
6、進(jìn)修期間，參照青島眼科醫院職工休假規定安排休假，不享受探親假。如因特殊情況需請假者，須填寫(xiě)請假單，按程序報批獲準后方可離院，不接受口頭請假。休假結束后應及時(shí)辦理銷(xiāo)假手續。未辦理請假手續擅自離院的，給予當事人進(jìn)修紀律考核不合格的處理，不發(fā)結業(yè)證書(shū)。擅自離院3天以上，退回原單位。請假3天（工作日）以?xún)扔煽剖遗鷾�，請假單交醫務(wù)部備案；請假3天（工作日）以上，須持原單位請假證明向科室請假，經(jīng)批準后送醫務(wù)部審批及備案。進(jìn)修期滿(mǎn)時(shí)，請假單將作為進(jìn)修紀律考核憑證。進(jìn)修期限分別為一年、半年、三個(gè)月的累計請假天數相應不得超過(guò)15天、7天、5天，超假者不發(fā)結業(yè)證書(shū)。
7、進(jìn)修人員要愛(ài)惜醫療設備和科技資料，借閱病歷、影像資料等要按規定辦理手續，按期歸還。如損壞物品和器械者，按有關(guān)規定由個(gè)人賠償。違反此規定者，立即終止進(jìn)修。
8、住集體宿舍進(jìn)修人員應遵守宿舍管理規則，應保持宿舍的整齊、清潔，按要求辦理相應手續及繳納費用。注意保障電、水、暖等設施的安全。
9、進(jìn)修學(xué)習期滿(mǎn)前一周，書(shū)寫(xiě)學(xué)習總結并由科室進(jìn)行結業(yè)鑒定，經(jīng)醫務(wù)部簽署意見(jiàn)方可結業(yè)。進(jìn)修結束，考核合格者授予結業(yè)證書(shū)。進(jìn)修結束前，不得以任何理由請假提前離院。提前離院者，按未完成學(xué)習任務(wù)處理，不發(fā)給結業(yè)證書(shū)。進(jìn)修結束時(shí)，必須由本人按規定時(shí)間（進(jìn)修結束一周內）親自到醫務(wù)部辦理離院手續。
四、進(jìn)修人員的培養
1、進(jìn)修醫師無(wú)論年資深淺，進(jìn)修期間都作為“住院醫師”進(jìn)入崗位，且在進(jìn)修期間無(wú)獨立處方權，部分進(jìn)修人員發(fā)放臨時(shí)處方權，僅限于病歷書(shū)寫(xiě)和開(kāi)具出院帶藥。
2、進(jìn)修三月者，可以自選一個(gè)科室，進(jìn)修半年者，可以自選兩個(gè)科室，進(jìn)修一年者，可以自選三個(gè)科室，其余時(shí)間由醫院統一安排。自選科室學(xué)習時(shí)間不少于兩個(gè)月。
3、進(jìn)修人員進(jìn)入臨床科室前，由醫務(wù)部進(jìn)行崗前培訓，進(jìn)修人員進(jìn)入臨床科室后，各科應就本科室的`具體情況給進(jìn)修人員進(jìn)行崗位培訓，使進(jìn)修人員迅速熟悉本科室的各項制度和技術(shù)操作常規，防止各類(lèi)醫療差錯、事故的發(fā)生。
4、接受進(jìn)修人員的科室，需指定專(zhuān)門(mén)的帶教老師，應根據本專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn)和進(jìn)修人員的需要制定出對進(jìn)修人員的具體培養計劃和安排。
5、進(jìn)修人員的培養，在上級醫師的帶教下，應以臨床實(shí)踐為主，在實(shí)踐中學(xué)習，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
6、各專(zhuān)業(yè)科室每月至少安排二次教學(xué)查房和講課。
7、我院每年舉辦學(xué)術(shù)性會(huì )議、學(xué)習班或演示會(huì )等，這些活動(dòng)進(jìn)修人員在不影響科室工作且得到科主任同意后可以自愿參加，享受我院住院醫師同等待遇。
五、收費標準：
1、進(jìn)修費：三個(gè)月：20xx元；半年：3500元；半年以上至一年：6000元。
2、住宿費：380元/月
附：青島眼科醫院進(jìn)修申請審查表
醫院管理制度7
1、在主管院長(cháng)及醫院感染管理委員會(huì )的領(lǐng)導下，負責本科的業(yè)務(wù)及行政領(lǐng)導工作。
2、制定全院及本科醫院感染控制計劃，并負責貫徹落實(shí)、總結考評。
3、組織貫徹實(shí)施有關(guān)醫院感染政策及法規。
4、制定全院及本科醫院感染管理的有關(guān)制度、控制措施、實(shí)施方案并提交醫院感染管理委員會(huì )審定，主持日常的監督實(shí)施工作。
5、定期向主管院長(cháng)及醫院感染管理委員會(huì )匯報醫院感染管理及監控情況。
6、掌握全院醫院感染相關(guān)信息，定期分析、總結和匯總，每季度通過(guò)《醫院感染管理通訊》向全院公示。
7、指導和參與檢查醫院各病區和特殊部門(mén)的消毒與隔離措施，負責環(huán)境衛生的細菌學(xué)監測管理。
8、負責醫院內消毒劑和抗菌藥物的使用指導和管理。
9、負責組織醫院有關(guān)醫務(wù)人員的醫院感染知識、消毒、隔離知識、抗菌藥物使用規范等的`培訓。
10、對醫院感染管理工作不足提出改進(jìn)意見(jiàn)，并協(xié)調各科室和部門(mén)的醫院感染監控工作。
11、對發(fā)生重大醫院感染事件、如出現或高度疑似醫院感染暴發(fā)流行時(shí)要立即親臨現場(chǎng)，及時(shí)組織流行病學(xué)調查及制定控制措施，必要時(shí)提請啟動(dòng)醫院感染管理應急預案，并及時(shí)向主管院長(cháng)及醫院感染管理委員會(huì )匯報情況。
12、追蹤國、內外醫院感染管理理論水平的進(jìn)展，結合臨床實(shí)際開(kāi)展教學(xué)和科研工作。
四、醫院感染專(zhuān)職人員職責
1、在科主任的領(lǐng)導下，做好有關(guān)醫院感染管理的各項工作。
2、定期檢查醫院各科室醫院感染管理制度落實(shí)情況。
3、負責醫院感染發(fā)病的監測工作。經(jīng)常深入科室了解醫院感染控制情況，督促落實(shí)監控措施。發(fā)現醫院感染流行時(shí)，應及時(shí)調查、上報并立即采取相應措施，制止感染蔓延。
4、負責定期對醫院環(huán)境衛生學(xué)、消毒滅菌效果進(jìn)行監督、監測，及時(shí)匯總分析監測結果，發(fā)現問(wèn)題制定控制措施并督導實(shí)施。
5、負責醫院感染監測資料的收集、登記、統計工作，并做好資料的整理與保管。
6、每季度做好手術(shù)病人抗生素使用專(zhuān)項檢查，每半年對各科抗生素使用情況進(jìn)行調查、統計。
7、負責醫療廢物分類(lèi)收集、運送、處置的監督、管理工作。
8、經(jīng)常深入科室，宣傳控制感染知識，督導檢查醫務(wù)人員無(wú)菌技術(shù)操作和消毒隔離工作；督促重點(diǎn)管理部位工作人員認真執行各項規章制度，落實(shí)監控措施，做好消毒隔離工作。
9、掌握院內常見(jiàn)病原菌對抗生素的敏感動(dòng)態(tài)。
10、定期向科主任報告醫院感染監測結果和控制效果。負責醫院感染管理委員會(huì )會(huì )議籌備工作。
11、負責對醫院的消毒藥械、一次性使用醫療、衛生用品的購入、儲存保管、使用及用后處理進(jìn)行監督檢查。
12、努力學(xué)習醫院感染管理的專(zhuān)業(yè)知識，積極開(kāi)展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。
醫院管理制度8
為進(jìn)一步深化“安全生產(chǎn)”各項工作任務(wù)的落實(shí)，切實(shí)做好安全事故的防范工作，堅持“安全第一，預防為主”的方針，確保不發(fā)生安全生產(chǎn)責任事故，推進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )和諧協(xié)調發(fā)展，特制定安全生產(chǎn)規章制度：
一、進(jìn)一步提高對做好當前安全生產(chǎn)工作重要性的認識，加強領(lǐng)導，落實(shí)安全責任深刻認識做好安全生產(chǎn)工作的重要性，牢固樹(shù)立“以人為本”的理念，堅持科學(xué)發(fā)展觀(guān)，扎實(shí)做好安全生產(chǎn)工作。主要負責同志作為安全生產(chǎn)第一責任人，要親自研究部署當前安全生產(chǎn)工作。分管負責同志要親自督促檢查安全生產(chǎn)工作的落實(shí)情況，組織力量對本單位的安全生產(chǎn)工作逐項排查，針對薄弱環(huán)節制訂嚴密的防范措施，認真落實(shí)整改到位，堅決杜絕重特大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
二、全面落實(shí)安全生產(chǎn)工作措施，抓好事故防范工作，消除安全生產(chǎn)隱患，廣泛深入地開(kāi)展安全生產(chǎn)知識宣傳教育，提高各級各類(lèi)人員的.安全技術(shù)素質(zhì)和事故防范能力，落實(shí)安全生產(chǎn)措施，全面強化安全生產(chǎn)管理。
(一)切實(shí)加強用電安全和單位消防管理。定期組織對單位內的電線(xiàn)線(xiàn)路進(jìn)行全面檢查，發(fā)現線(xiàn)路老化等問(wèn)題要立即著(zhù)手整改。重點(diǎn)對消防通道、滅火器功能狀態(tài)和消火栓功能狀態(tài)進(jìn)行檢查，排除安全生產(chǎn)隱患，對消防通道一時(shí)難以整改到位的要明確專(zhuān)人負責發(fā)生事故時(shí)的疏散工作，對重點(diǎn)物品酒精、氧氣瓶要落實(shí)專(zhuān)人進(jìn)行管理，嚴格執行各項管理規定，對任何違反安全生產(chǎn)規章制度的行為和個(gè)人都要嚴肅處理，不得姑息。
(二)切實(shí)加強麻醉品、危險化學(xué)品的安全管理。針對衛生系統的特點(diǎn)，重點(diǎn)對麻醉品及有毒化學(xué)試劑強化管理，對麻醉品及有毒化學(xué)試劑購買(mǎi)、運輸、儲存、使用和廢棄處置等環(huán)節制定嚴密的管理措施，加強監管，落實(shí)管理責任，每日對麻醉品、有毒試劑特別是劇毒試的使用情況加強自查，確保不發(fā)生被盜、散落等情況。
(三)切實(shí)加強對人員出行及救護車(chē)輛出勤的安全管理。加強對出行人員的安全教育，大力宣傳《交通安全法》，重點(diǎn)對救護車(chē)輛駕駛人員進(jìn)行監管，嚴防疲勞駕駛、酒后駕駛，對各類(lèi)交通運輸工具的技術(shù)性能和狀態(tài)進(jìn)行檢查，防止帶病出車(chē)，對救護車(chē)隨車(chē)攜帶的氧氣瓶認真進(jìn)行檢測，確保隨車(chē)易燃易爆物品的使用安全。
�。ㄋ模┐_實(shí)加強對高壓鍋的安全管理。專(zhuān)人負責定期對高壓鍋進(jìn)行全面安全檢查，重點(diǎn)檢查高壓鍋的供電線(xiàn)路及自動(dòng)減壓設備情況，發(fā)現老化立即更換。高壓消毒有專(zhuān)人負責，消毒值班人員要堅守崗位。
(五)切實(shí)加強醫療衛生質(zhì)量管理。按照“醫療衛生質(zhì)量管理年”要求，不斷提高依法執業(yè)水平，規范衛技人員執業(yè)行為，嚴格執行十二項核心制度，加強醫患溝通，提高醫療質(zhì)量和衛生服務(wù)水平，確保人民群眾就醫安全。
(六)切實(shí)加強夏季傳染病的防治工作。根據夏季高發(fā)傳染病的特點(diǎn)，調整疾病控制的重點(diǎn)，針對夏季疾病譜的特點(diǎn)，加強對各級防保人員的知識培訓和考核，嚴格落實(shí)各類(lèi)人員的工作職責，分區包干，確保不發(fā)生疾病流行。
醫院管理制度9
1、根據本院《基本用藥供應目錄》和藥品使用情況及庫存量，由藥庫保管員提出藥品采購計劃，經(jīng)藥劑科主任審核及分管院長(cháng)批準后，由采購員執行，采購計劃應保存至藥品有效期后一年，但不得少于三年。
2、藥品采購員負責全院中成藥、中藥飲片、化學(xué)藥品、生物制品等的采購工作。
3、藥品采購員根據采購計劃，按醫院藥事管理委員會(huì )制定相關(guān)規定進(jìn)行采購。
4、藥品采購員必須嚴格遵守《藥品管理法》及其《實(shí)施條例》的有關(guān)規定，嚴禁向證照不全的企業(yè)購進(jìn)藥品;嚴禁采購假藥、劣藥;嚴禁從個(gè)人手中采購藥品。采購人員不得擅自購入新品種，急救藥品、急用藥品例外，但事后應由原要求使用和科室補辦臨時(shí)用藥申請手續
5、醫院藥品由藥劑科統一采購管理，其它科室不得自購、自制、自銷(xiāo)。
6、藥品采購員應認真執行藥品價(jià)格政策和藥政管理的各種法規。嚴格執行藥品的進(jìn)貨程序：由藥品采購員向供貨企業(yè)索取加蓋供貨企業(yè)原印章的《藥品生產(chǎn)許可證》或《藥品經(jīng)營(yíng)許可證》、《營(yíng)業(yè)執照》復印件、GSP或GMP證書(shū)復印件、藥品質(zhì)量保證協(xié)議書(shū)，加蓋供貨企業(yè)原印章及法定代表人印章或簽名的`企業(yè)法定代表人授權委托書(shū)原件(委托書(shū)應注明授權范圍及有效期限)，加蓋企業(yè)原印章的本人身份證復印件;企業(yè)登記事項如有變更，應索取相應的變更材料。認真審查供貨單位及銷(xiāo)售人員的合法資格，審核供貨單位生產(chǎn)(經(jīng)營(yíng))方式和范圍及其質(zhì)量信譽(yù)(證照齊全、供貨品種質(zhì)量好，價(jià)格合理，重合同，守信譽(yù)，售前售后服務(wù)好)。
7、購進(jìn)首營(yíng)藥品時(shí)，藥品采購員應及時(shí)索取相關(guān)資料。
8、采購特殊藥品、新藥和危險品，應嚴格執行有關(guān)規定。進(jìn)口藥品必須保留《進(jìn)口藥品注冊證》復印件和首次進(jìn)口的《藥品質(zhì)量檢驗合格報告書(shū)》或《進(jìn)口藥品通關(guān)單》。
9、新藥采購按醫院藥事管理委員會(huì )制定的有關(guān)制度和程序采購。
10、集中招標品種按有關(guān)規定采購。
11、特殊用藥、搶救用藥、獨家經(jīng)營(yíng)品種，本院現有供貨渠道無(wú)經(jīng)銷(xiāo)者，經(jīng)藥劑科主任批準后可另辟渠道臨時(shí)采購，并備案登記，報醫院藥事管理委員會(huì )批準后，可納入常規供應商名單。
12、對不合格藥品、數量短缺或破損品種，應及時(shí)與供應商或生產(chǎn)商聯(lián)系退貨或協(xié)商處理解決。
13、藥品采購員必須隨時(shí)掌握市場(chǎng)價(jià)格和供貨信息，熟悉了解臨床用藥情況，把市場(chǎng)供應與臨床用藥有機結合起來(lái)。
14、藥品采購員應注意改進(jìn)采購工作流程和標準，定期向藥劑科主任提交采購報告。對首營(yíng)藥品或缺貨藥品應及時(shí)通知相關(guān)人員和相關(guān)臨床科室，并不定期向藥劑科主任上報《首營(yíng)藥品登記表》和《擬淘汰藥品匯總表》。
15、在工作中，應嚴格遵守國家、行業(yè)、醫院制定的有關(guān)規定，不允許以任何形式索取、收受賄賂，嚴禁違法違紀行為。
16、藥品采購員應接受院長(cháng)、紀檢人員、審計人員對藥品采購活動(dòng)的監督。
醫院管理制度10
(1)、交接班人員要提前做好交接準備，接班人員換完工服到崗位后，進(jìn)行逐點(diǎn)逐項交接，做到件件事情有交待，將交接內容和存在問(wèn)題認真記入運行記錄和交接班記錄中。
(2)、交標準班應交：
�、�、領(lǐng)導的指令或上級來(lái)檢查的.情況。
�、�、設備運行情況及主要參數。
�、�、當班的重點(diǎn)工作進(jìn)展情況。
�、�、需要提醒下班注意安全生產(chǎn)的重點(diǎn)事宜。
�、�、本班生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的大小事故及不安全隱患。
�、�、安全保護設施是否有異常情況。
�、�、工具、消防器材及室內衛生情況。
(3)、交接班過(guò)程堅持：重要部位一點(diǎn)一點(diǎn)的交接，重要數據一個(gè)一個(gè)交接，重要工作一件一件交接。
(4)、交接班應堅持做到：資料數據記錄不全、不準不交接，特殊工種崗位不交給無(wú)證上崗者及勞保用品穿戴不全者。正在處理事故或故障時(shí)不交接。
(5)、交接班時(shí)要嚴肅認真，對交接班人發(fā)現的問(wèn)題要及時(shí)進(jìn)行整改，在交接班前發(fā)現的問(wèn)題由交班方負責，接班者驗收合格后交班方才可離去。
(6)、交班完畢后，對發(fā)現的大小問(wèn)題，一律歸接班人員負責，交班人不負任何責任。
(7)、交接班后，雙方未簽字或問(wèn)題未處理完不能離崗。
醫院管理制度11
一、布局流程管理
1.應設普通病室、隔離病室、沐浴間、配奶間、奶具清洗問(wèn)(區)、治療室及處置室等。各室分開(kāi)設置,潔污分開(kāi),各類(lèi)物品消毒符合消毒技術(shù)規范要求。
2.新生兒病床每床凈使用面積不少于3平方米,床間距不小于1米。
二、人員管理
1.工作人員管理:工作人員凡有傳染性疾病、流行性感冒、皮膚化膿性疾等暫停與新生兒接觸。嚴格限制進(jìn)入新生兒病房人員,進(jìn)入新生兒病房須更換清潔、專(zhuān)用工作服和工作鞋。診療操作時(shí)戴口罩、帽子,必要時(shí)戴手套。禁止未穿工作服隨意進(jìn)入新生兒病室。
2.探視人員管理:新生兒室不設陪護、謝絕探視。確因病情特殊需要家屬進(jìn)入探視者應嚴格按要求更衣、戴口罩、換專(zhuān)用鞋并洗手后方可進(jìn)入�；剂餍行愿忻盎蚱つw化膿性疾病者謝絕探視。
三、環(huán)境管理:
1.室內溫度保持在22-26℃(足月新生兒22-26℃,早產(chǎn)兒24-28℃),濕度保持在55%-65%。
2.每天開(kāi)窗通風(fēng),保持空氣新鮮,定時(shí)使用動(dòng)態(tài)空氣消毒機進(jìn)行空氣消毒。每天檢查消毒器的運行狀況,定期對消毒器進(jìn)行清潔、維護并記錄。
3.桌面等物體表面應保持清潔,每日擦拭,有血液等污染時(shí)1000mg/l含氯消毒劑進(jìn)行局部消毒,作用30-60分鐘,再用清潔水擦拭干凈。
4.地面每天濕式清掃,保持清潔無(wú)塵。有血液等污染時(shí)1000mg/l含氯消毒劑進(jìn)行局部消毒,作用30-60分鐘,再用清水擦拭干凈。所有墻面、角落及天花板至少每月清掃1次,保持清潔無(wú)塵。
5.新生兒室應盡可能減少物品擺放,物品的擺放按照無(wú)菌、清潔、污染有序分開(kāi)。
四、手衛生管理
1.新生兒病房入口處、病室、治療室、配奶間、沐浴間、處置室等應配置專(zhuān)用的洗手設施或快速手消毒劑。
2.凡進(jìn)入新生兒病房及進(jìn)行各種操作前后洗手或手消毒。
五、醫療器械、器具及物品管理
1.凡進(jìn)入無(wú)菌組織器官的醫療器械、器具及物品必須達到滅菌標準。
2.一次性使用的.醫療器械、器具應當符合國家有關(guān)規定,不得重復使用。
3.氧氣濕化瓶、呼吸機濕化瓶、吸痰瓶應當每日更換清洗消毒。
4.藍光箱和暖箱應當每日清潔,一人用后一消毒。同一患兒長(cháng)期連續使用暖箱和藍光箱時(shí),應當每周消毒一次,用后終末消毒。
5.接觸患兒皮膚、粘膜的器械、器具及物品應當一人一用一消毒。如霧化吸入器、面罩、氧氣管、體溫表、吸痰管、浴巾、浴墊等。
6.新生兒使用的被服、衣物等應當保持清潔,每日更換,污染后隨時(shí)更換�；純撼鲈汉蟠矄卧K末消毒。
六、各項診療護理操作管理
1.醫務(wù)人員在實(shí)施各項診療護理操作嚴格執行無(wú)菌技術(shù)操作,實(shí)施標準預防。
2.每日醫生查房應先查新生兒室患兒再查普通患兒。
3.每日各項操作應先由早產(chǎn)嬰開(kāi)始,隔離患兒最后接受診療。接觸血液、體液、分泌物、排泄物等可疑污染操作時(shí)戴手套,操作后應立即脫掉手套并洗手。
4.傳染性疾病新生兒應盡快轉分院治療院,特殊感染的新生兒應收住隔離室,與正常新生兒隔離,病室或床邊應懸掛隔離標識,物品專(zhuān)用,用后嚴格消毒。
七、配奶與沐浴管理
1.配奶間、奶具清洗間分開(kāi)設置,保持環(huán)境清潔;患兒使用后的奶嘴用清水清洗干凈,高溫消毒;奶瓶由配奶室統一回收清洗、高壓滅菌;盛放奶瓶的容器每日清潔消毒;保存奶制品的冰箱定期清潔。
2.應保持沐浴間清潔。沐浴水溫控制在38-41℃,防止燙傷。
3.沐浴用品,如沐浴液、洗發(fā)液和爽身粉等,取用時(shí)應采用非接觸式。
4.新生兒使用的眼藥水、藥膏均一嬰一用。
5.與早產(chǎn)兒和體重<1000g的新生兒和須保護性隔離的新生兒皮膚接觸的毛衫、被套等布類(lèi)應清洗、滅菌后方可使用,普通新生兒被服類(lèi)高溫清洗。
八、醫院感染的監測
按要求對新生室醫院感染發(fā)生情況和環(huán)境衛生學(xué)監測。監測結果不合格時(shí),應分析原因并進(jìn)行整改,如存在嚴重暴發(fā)感染隱患時(shí),應當立即停止收治患兒,并將在院患兒轉出。
醫院管理制度12
人民醫院會(huì )計檔案管理制度4
1、會(huì )計檔案是記錄和反映經(jīng)濟業(yè)務(wù)的重要史料和證據，必須嚴格執行安全和保密制度，嚴防毀損、散失和泄密。
2、單位每年形成的`會(huì )計檔案，由財務(wù)科負責整理立卷，裝訂成冊。當年會(huì )計檔案，在會(huì )計年度終了后，可暫由財務(wù)科保管一年。期滿(mǎn)之后，編造清冊移交檔案室保管。財務(wù)科不得自行封包保存。
3、會(huì )計檔案向外單位提供利用時(shí)，檔案原件原則上不得借出，如有特殊需要，須報上級主管部門(mén)批準。但不得拆散原卷冊，并應限期歸還。
4、各種會(huì )計檔案保管的期限：
�。�1）5年保管期：會(huì )計月、季報表
�。�2）15年保管期：總帳、明細分類(lèi)帳；原始憑證和記帳憑證；會(huì )計移交清冊
�。�3）25年保管期：現金日記帳、銀行存款日記帳
�。�4）永久性保管期：會(huì )計年度決算報表；會(huì )計檔案保管，銷(xiāo)毀清冊；職工工資及獎金發(fā)放清冊。
5、會(huì )計檔案保管期滿(mǎn)，需要銷(xiāo)毀時(shí)，由檔案室提出銷(xiāo)毀意見(jiàn)，會(huì )同財務(wù)科共同鑒定，嚴格審查，編造會(huì )計檔案銷(xiāo)毀清冊，列明銷(xiāo)毀會(huì )計檔案的名稱(chēng)。卷號、冊數、起止年度和檔案編號、應保管期限、銷(xiāo)毀時(shí)間等內容。報領(lǐng)導批準后方可銷(xiāo)毀。銷(xiāo)毀時(shí)，應由檔案室、財務(wù)科共同派員監督。監銷(xiāo)人在銷(xiāo)毀后必須在銷(xiāo)毀清冊上簽名蓋章，并將監銷(xiāo)情況報告領(lǐng)導。
6、會(huì )計檔案銷(xiāo)毀前，對本單位認為重要的會(huì )計資料，應復留存，以便備查。
醫院管理制度13
一、配電房由專(zhuān)人管理，保證供電正常。嚴禁無(wú)關(guān)人員進(jìn)出。未經(jīng)培訓，不得隨便開(kāi)關(guān)操作室內設施、設備。
二、嚴格操作規程和安全生產(chǎn)制度，杜絕違章操作。
三、對設備和安全設施要勤查，發(fā)現隱患及時(shí)報告，精心維護保養，確保安全供電。
四、做好防水、防鼠、防盜工作，隨手關(guān)閉好門(mén)窗，經(jīng)常查看防護網(wǎng)、密封條等，謹防動(dòng)物竄入配電間發(fā)生意外。
五、嚴格禁火制度。嚴禁將易燃易爆危險物品帶進(jìn)配電間；嚴禁燒電爐等。
六、配電房工作人員須持證上崗，積極參加技術(shù)培訓和安全教育活動(dòng)，能熟練使用消防器材。
七、管理員應經(jīng)常檢查設施、設備運作情況，發(fā)現隱患，及時(shí)處理，每半年組織大檢查，保證供電系統有良好的性能。
八、非工作人員不得擅自進(jìn)入配電房。
九、抄表員來(lái)院抄表，管理員應做好配合、復核工作，確保數據準確。
十、遇到緊急事故，應快速準確地斷電、防止事態(tài)擴大。
十一、保持配電房衛生、整潔。
醫院管理制度14
特殊病種管理制度
(一)醫保特殊病種管理制度
1.根據平陽(yáng)縣城鎮職工基本醫療保險特殊門(mén)診醫療費用管理試行辦法的規定,特殊病種有以下幾種:
(1)惡性腫瘤放、化療。
(2)器官移植后的抗排異治療。
(3)腎功能衰竭的腹膜透析,血液透析。
(4)系統性紅斑狼瘡。
(5)再生障礙性貧血。
(6)血友病的治療。
2.符合上述條件之一,由患者及醫生共同填寫(xiě)門(mén)診特殊疾病統籌基金支付申請表,并附上所需診斷依據的相關(guān)材料,經(jīng)科主任及業(yè)務(wù)院長(cháng)簽字同意后送醫保辦審核同意,再報醫保經(jīng)辦機構審批。
3.特殊病種病人就診,必需持專(zhuān)用病歷,就診醫生將診療內容記錄在專(zhuān)用病歷上。
4.特殊病種待遇僅限于治療其規定病種治療范圍內,當治療其它疾病時(shí),仍按普通病情對待,統籌基金不予支付。
5.特殊病種每次就診,一次處方量不得超過(guò)30天。
6.特殊病種的醫療費發(fā)票經(jīng)醫保辦管理人員按規定審核蓋章后到醫保經(jīng)辦機構報銷(xiāo)。
(二)農保特殊病種管理制度
1.根據平陽(yáng)縣新型農村合作基本醫療保險特殊醫療費用管理辦法的規定,特殊病種有以下幾種:
(1)惡性腫瘤放、化療。
(2)器官移植后的抗排異治療。
(3)腎功能衰竭的腹膜透析,血液透析。
(4)系統性紅斑狼瘡。
(5)再生障礙性貧血。
(6)血友病的治療。
(7)肺結核輔助治療。
(8)10歲以?xún)然急奖虬Y的參合兒童。
(9)重性精神疾病。
2.符合上述條件之一,由患者及醫生共同填寫(xiě)門(mén)診特殊疾病統籌基金支付申請表,并附上所需診斷依據的相關(guān)材料,經(jīng)科主任及業(yè)務(wù)院長(cháng)簽字同意后送醫保辦審核同意報醫保經(jīng)辦機構審批。
3.特殊病種病人就診,必需持專(zhuān)用病歷,就診醫生將診療內容記錄在專(zhuān)用病歷上。
4.特殊病種待遇僅限于治療其規定病種治療范圍內,當治療其它疾病時(shí),仍按普通病情對待,統籌基金不予支付。
5.特殊病種每次就診,一次處方量不得超過(guò)30天。
6.特殊病種的醫療費發(fā)票經(jīng)醫保辦管理人員按規定審核蓋章后到醫保經(jīng)辦機構報銷(xiāo)
醫保床位管理制度
1.醫保病人床位費按各級醫保規定標準進(jìn)行計算機程序自動(dòng)控制管理,超標準部分病人自負。
2.醫保辦管理人員根據醫生填寫(xiě)的申請理由,進(jìn)行審核,并作出是否納入醫保報銷(xiāo)范圍的意見(jiàn)。
3.醫保辦管理人員對住監護病房時(shí)間超1個(gè)月的病人應經(jīng)常與主管醫生溝通,詢(xún)問(wèn)是否仍符合醫保規定。如不符合應及時(shí)轉出監護病房,對不符合醫保限定支付范圍的監護病房床位費及治療費不得納入醫保支付。
4.醫保病人不得掛床住院,對住院天數超30天以上的人員,醫保管理人員應經(jīng)常與主管醫生溝通。同時(shí)告知住院病人。
5.icu病房醫保限定支付范圍,限以下適應癥之一的危重病人:
(1)各種原因引起的急性器官功能衰竭;
(2)嚴重創(chuàng )傷,各種復雜大手術(shù)后及列入支付范圍的器官移植術(shù)后需要監測器官功能者;
(3)心臟復蘇后;
(4)嚴重水電解質(zhì)紊亂及酸堿平衡失調者。
醫保入出院登記制度
1.醫生開(kāi)出住院許可證后,病人在醫保窗口辦理入院登記,管理人員根據規定認真查閱門(mén)診病歷,對入院指征及病種進(jìn)行審核并登記。
2.參保人員急診或在非正常上班時(shí)間住院治療的,辦理住院手續的收費處工作人員及主管醫師負責告知病人/家屬次日到醫保窗口補辦登記手續。未按規定時(shí)間辦理登記手續期間發(fā)生的醫療費不得納入醫保支付范圍。
3.管理人員在做好審核登記后向病人發(fā)放醫保病人住院須知。
4.主管醫生務(wù)必做好醫保病人的身份核對工作,醫保管理人員每周定期下病房對醫保病人身份進(jìn)行抽查核對。
5.主管醫師對符合出院條件的醫保病人應及時(shí)辦理出院手續,根據病情及出院帶藥的規定,開(kāi)具出院帶藥的'品種和數量,并對病人住院期間醫療費用進(jìn)行再次審核。
對代管出院病人按各級托管單位要求,提供費用清單,加蓋發(fā)票審核章并簽名,告知病人帶上報銷(xiāo)需用材料,到經(jīng)辦機構報銷(xiāo)。
醫保醫療費用管理制度
1.嚴格執行國家,省物價(jià)部門(mén)規定的醫療服務(wù)和藥品的價(jià)格政策。
2.醫務(wù)人員按照臨床診療規范開(kāi)展醫療服務(wù),嚴格實(shí)行因病施治,合理檢查,合理用藥,將醫療費用控制在合理范圍。
3.醫保辦管理人員每日對住院病人醫療費進(jìn)行審核(包括藥品,檢查,治療,材料。護理收費等),如有疑問(wèn),及時(shí)與相關(guān)科室及主治醫師溝通核實(shí),避免出院病人不合理費用,做到出院前更正落實(shí)好住院費用,以減少醫保經(jīng)辦機構的剔除費用,維護病人權益。
4.醫保辦每季度末定期抽查數份出院病歷,對檢查、用藥、收費等情況進(jìn)行審核(主要查記錄情況),對存在問(wèn)題向相關(guān)科室反饋,并落實(shí)整改。
5.對不符合醫保支付范圍的費用,主管醫師及相關(guān)科室責任人應做好患者或家屬知情同意工作。
6.對醫保經(jīng)辦機構審核剔除費用,各相關(guān)科室要認真進(jìn)行核對解釋,及時(shí)反饋,對確實(shí)存在的問(wèn)題進(jìn)行整改修正。
醫療保險管理制度
1.堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的宗旨,全心全意為基本醫療保險者服務(wù)。
2.嚴格執行國家,省物價(jià)部門(mén)規定的醫療服務(wù)和藥品的價(jià)格政策。
3.認真貫徹執行基本醫療保險制度,嚴格按照《浙江省基本醫療保險,工傷保險和生育保險藥品目錄》、《浙江省基本醫療保險醫療服務(wù)項目》的規定進(jìn)行管理。
4.醫務(wù)人員必須嚴格按照臨床診療規范開(kāi)展醫療服務(wù),嚴格掌握住院指征及各項診療項目適應癥,嚴格實(shí)行因病施治,合理檢查,合理用藥,杜絕浪費。
5.計算機網(wǎng)絡(luò )中心確保電腦程序管理系統的正常運行,以確保醫保數據的完整、準確。
6.按醫療服務(wù)協(xié)議條款及時(shí)做好醫療費用的對帳結算工作。
7.醫保管理人員做好醫務(wù)人員
醫院管理制度15
1、急診科應與曾通門(mén)診分開(kāi)，自成體系，設單獨入口。
2、認真貫徹執行醫院感染管理相關(guān)的法律法規、技術(shù)規范、標準和各項制度，制定并落實(shí)醫院感染管理的規章制度、規范和流程。
3、急診科主任為感染管理第一責任人，成立醫院感染管理責任制，各級各類(lèi)人員明確在預防和控制醫院染管理工作中的責任并切實(shí)履行職責。
4、成立感染管理小組，定期對本科室醫院感染管理質(zhì)量進(jìn)行檢查，每季度召開(kāi)會(huì )議，進(jìn)行醫感相關(guān)知識學(xué)習一次。
5、建立預檢分診制度，發(fā)現傳染病人或疑似傳染病人，應指定隔離診室診治，已被污染的區城及時(shí)消毒。
6、工作人員上班時(shí)著(zhù)裝規范，嚴格執行手衛生，給病人檢查及操作前后應洗手或用速干手消毒液消毒
7、保持各診室內空氣流通，定時(shí)開(kāi)窗通風(fēng)；地面物表每日清潔消毒，被血液、體液污染后及時(shí)消毒。
8、嚴格守無(wú)菌技術(shù)操作原則，凡侵入性診療用物，均做到一人一用一滅菌；與病人皮膚直接接觸的.物品，應一人一用一消毒，干燥保存。
9、使用中的消毒液保持有效濃度，根據其性能定期監測并有記錄；定期對消毒滅菌效果進(jìn)行監測，符合要求。注射用小包裝皮膚消毒液使用時(shí)間不超過(guò)7天。
10、一次性使用醫療用品在消毒滅菌有效期內使用，不得重復使用，使用后應分類(lèi)放置。
11、不同區域等使用的清潔工具（抹布、拖把等）標識明顯，實(shí)行顏色標記，定點(diǎn)放置，分別清洗消毒，不得交叉使用。
12、1）各種急診監護儀器的表面根據耐受情況選擇合適消毒液，每日清潔消毒1次，遇污染后及時(shí)清潔和消毒。
2）診療桌，診療椅、診療床等每天清潔，物體表面如電腦鍵盤(pán)、鼠標等應每日清潔，必要時(shí)用50gL含氯消毒劑擦拭。
3）當地面受到患者血液、體液等明顯污染或其他可疑污染時(shí)，對于含少量血體液（＜10n1）等物質(zhì)濺污，可先用吸濕材料將其清除，如污漬已干涸，可使用500mg／L含氯消毒液擦去，然后使用含消毒液的抹布擦拭污染表面，作用30min。對于被血體液（＞10m1）等污染的物體表面，用含有效氯20xx－5000g/L消毒液的抹布覆蓋。
4）一般診療用品如血壓計、聽(tīng)診器應保持清潔，每日使用后用75％乙醇或500mg／L有效氯溶液消毒，血壓計袖帶每周清洗消毒一次，被血液、體液污染后，應立即清潔消毒晾干備用。
13、醫療廢物的處置應遵循《醫療廢物管理條例》、《醫療衛生機構醫療廢物管理辦法》和《醫療廢物分類(lèi)目錄》的有關(guān)規定，規范醫療廢物分類(lèi)、收集、轉運等交接登記工作，實(shí)行雙簽名，交接登記保存三年以上。
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