學(xué)生會(huì )懲罰規章制度

　　在現實(shí)社會(huì )中，制度使用的情況越來(lái)越多，制度是指在特定社會(huì )范圍內統一的、調節人與人之間社會(huì )關(guān)系的一系列習慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規)、戒律、規章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會(huì )認可的非正式約束、國家規定的正式約束和實(shí)施機制三個(gè)部分構成。想學(xué)習擬定制度卻不知道該請教誰(shuí)？下面是小編為大家整理的學(xué)生會(huì )懲罰規章制度，歡迎閱讀與收藏。

　　學(xué)生會(huì )懲罰規章制度1

　　一、會(huì )議遲到、早退方面

　　1.學(xué)生會(huì )成員收到通知后，準時(shí)到達開(kāi)會(huì )地點(diǎn)，遲到者罰款5元，無(wú)故直接不到罰款10元，遲到或未參加會(huì )議者在下次會(huì )議上向老師和其他學(xué)生會(huì )干部作出解釋并檢討

　　2.遲到3次或無(wú)故不參加會(huì )議2次者，按自動(dòng)辭職處理

　　3.每次會(huì )議實(shí)行簽到考勤制度

　　4.會(huì )議通過(guò)提議采取少數服從多數制

　　(備注：不參加會(huì )議者須向馬老師請假，由馬老師通知主席團成員;會(huì )場(chǎng)由主席團及各部輪流打掃)

　　二、工作方面

　　1.開(kāi)展活動(dòng)期間，各部必須服從工作安排，部?jì)瘸蓡T、各部間要相互配合，協(xié)同完成，各部在接到通知后要立即投入工作

　　2.每次活動(dòng)實(shí)行見(jiàn)到考勤制度，由分團委或主席團成員負責監督考勤

　　3.工作期間，全體學(xué)生會(huì )干部都要積極行動(dòng)起來(lái)，相互配合做好工作

　　4.不得在班級、宿舍內算分，違者取消其部評優(yōu)資格并對當事人罰款10元

　　5.每周例會(huì )對各部工作進(jìn)行總結評比，對優(yōu)秀部門(mén)表?yè)P并給與獎勵，對工作不到位或未完成工作的部門(mén)批評并懲罰

　　(備注：各部例會(huì )中所匯報的`工作內容與主席團所了解到的內容

　　進(jìn)行比較，確定真實(shí)性)

　　三、個(gè)人考核方面

　　1.見(jiàn)到領(lǐng)導、老師必須問(wèn)好

　　2.著(zhù)裝要統一，必須穿校服，佩戴胸牌，違者發(fā)現一次罰款5元，二次罰款10元，三次直接免去其學(xué)生會(huì )干部職務(wù)(特殊情況須經(jīng)學(xué)生科批準)

　　3.不得染發(fā)、燙發(fā)，不得打架、抽煙、喝酒，違者交由學(xué)生科處理

　　4.必須配合主席團工作安排，不得泄露學(xué)生會(huì )__內容，違者交由學(xué)生科處理

　　5當值檢查人員須提前到位(宿舍檢查人員必須提前10分鐘到) 遲到一次罰款5元，二次10元，三次直接免去其學(xué)生會(huì )干部職務(wù)

　　6.考勤不合格者，按自動(dòng)辭職處理

　　此制度即日起執行

　　學(xué)生會(huì )懲罰規章制度2

　　為加強學(xué)生會(huì )自身建設，調動(dòng)廣大成員的工作熱情，同時(shí)使各成員嚴格要求自己，本著(zhù)“獎勵先進(jìn)、激勵后進(jìn)、懲前毖后”的原則，特制定本制度。

　　1、獎勵分為學(xué)生會(huì )通知嘉獎，評選優(yōu)秀學(xué)生會(huì )干部。懲處分為全院學(xué)生通報批評，嚴重警告，記過(guò)。

　　2、辦公室負責學(xué)生會(huì )成員考核監督，考核內容為平時(shí)例會(huì )出席情況和各項活動(dòng)的參加情況。

　　3、各成員應準時(shí)出席學(xué)生會(huì )會(huì )議，無(wú)故遲到2次或缺席1次者，予以警告處分，無(wú)故遲到3次或缺席2次者，給予記過(guò)處分，嚴重者將開(kāi)除出學(xué)生會(huì )。

　　4、值班值日不認真，日常行為有嚴重損害學(xué)生會(huì )形象者，由辦公室酌情處理。

　　5、對于在活動(dòng)中作風(fēng)散漫、不負責任者予以警告處分。經(jīng)主席團評定，工作有重大失誤者，記過(guò)一次。

　　6、受兩次警告處分者，記過(guò)一次。記過(guò)一次者，若再受警告或警告以上處分，開(kāi)除出學(xué)生會(huì )。

　　7、年終，將對整個(gè)學(xué)期中工作表現突出、認真負責、有重大貢獻者授予XXX的榮譽(yù)稱(chēng)號。

　　8、年終，對于工作突出的部門(mén)，將評出1個(gè)優(yōu)秀部門(mén)，兩個(gè)良好部門(mén)。評估依據《xx學(xué)院優(yōu)秀部門(mén)考核辦法》