停薪留職合同范本
停薪留職合同范本
甲方:×××公司 乙方:××××
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乙方原系甲方市場(chǎng)部助理,根據國家有關(guān)規定,乙方自愿申請停薪留職,經(jīng)與甲方協(xié)商,特訂立本協(xié)議,以便共同遵守。
第一條 停薪留職期限從~ 年04 月01日起到~年06月30 日止,共為三個(gè)月。如因特殊情況而延期的雙方另行商定。
第二條 停薪留職期間,甲方應保留乙方的國有企業(yè)職工的工籍,并連續計算其工齡。
第三條 停薪留職期間,如遇工資,按工資調整政策予以評定,評定的附加條件是乙方履行本協(xié)議,如符合條件,甲方應予乙方升級,待協(xié)議期滿(mǎn)后,乙方回原單位工作時(shí),按調整后的工資級別執行。
第四條 停薪留職后,乙方可以從事各種正當的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。需要辦理的手續,由本人自理;如確需甲方出具證明的,甲方可以證明其實(shí)屬停薪留職人員。
第五條 停薪留職后,乙方不享受工資、獎金、社會(huì )保險等待遇。
第六條 停薪留職期間,如乙方因病、殘而基本喪失勞動(dòng)能力,甲方按退職辦法予以處理。
第七條 停薪留職期間,乙方必須遵紀守法,如從事活動(dòng),甲方有權按規定予以開(kāi)除。
第八條 停薪留職期滿(mǎn),乙方愿意回原單位工作,須提前提出書(shū)面申請,以便甲方按時(shí)予以安排工作,停薪留職期滿(mǎn)后一個(gè)月內,乙方未申請回原單位的,甲方可以按自動(dòng)離職予以處理。
第九條 本協(xié)議在履行期間,協(xié)議條款如與國家的有關(guān)政策法規有抵觸的,按國家的有關(guān)政策和法規執行。
第十條 本協(xié)議自停薪留職期限起算之日起生效,在協(xié)議執行期間,雙方不得隨意變更或解除協(xié)議,本協(xié)議如有未盡事宜,應由雙方根據國家的有關(guān)政策規定進(jìn)行協(xié)商,作出補充規定。補充規定與本協(xié)議具有同等效力。
第十一條 本協(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執一份,具同等法律效力。
甲方:xxxxxxxx公司 乙方:
日期: 日期:
停薪留職協(xié)議書(shū)
根據國家勞動(dòng)人事部〔1983〕61號"關(guān)于企業(yè)職工要求'停薪留職'問(wèn)題的通知"的文件精神,為合理安排企業(yè)過(guò)剩人員,準許部分職工停薪留職,自謀職業(yè),從事有益于社會(huì )的勞動(dòng)。乙方自愿申請停薪留職,另謀職業(yè),經(jīng)與甲方協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。
一。薪留職期限:從____年____月______日起到____年____月______日止,共為_(kāi)___年。
二。停薪留職期間,甲方應保留乙方的國營(yíng)職工的工籍,并連續計算其工齡。
三。停薪留職期間,如遇工資調整,按工資調整政策予以評定,評定的附加條件是乙方履行本合同,如符合條件,甲方應予乙方升級,待合同期滿(mǎn)后,乙方回原單位工作時(shí),按調整后的工資級別執行。
四。停薪留職后,乙方可以從事各種正當的`經(jīng)營(yíng)活動(dòng),需要辦理的手續,由本人自理;如確需甲方出具證明的,甲方可以證明其實(shí)屬停薪留職人員。四,停薪留職后,乙方不享受工資,獎金,勞保福利,醫療費,糧食副食補貼等待遇。
五。停薪留職期間,乙方按基本工資的___%向甲方繳納勞動(dòng)保險基金___元,每月____日前繳納。逾期六個(gè)月連續不按期繳納,甲方可以對乙方作自動(dòng)離職處理。
六。停薪留職期間,如乙方因病、殘而基本喪失勞動(dòng)能力,甲方按退職辦法予以處理。
七。停薪留職期間,乙方必須遵紀守法,如從事非法活動(dòng),符合《企業(yè)職工獎懲條例》規定的開(kāi)除條件,甲方有權按規定予以開(kāi)除。
乙方必須遵紀守法,如從事非法活動(dòng),符合《企業(yè)職工獎懲條例》規定的開(kāi)除條件,甲方有權按規定予以開(kāi)除。
八。停薪留職期滿(mǎn),乙方愿意回原單位工作,須在一個(gè)月前提出申請,以便甲方按時(shí)予以安排工作;停薪留職期滿(mǎn)后一個(gè)月內,乙方未申請回原單位的,甲方可以按自動(dòng)離職予以處理。
九。本合同在履行期間,合同條款如與黨和國家的有關(guān)方針、政策和法規有抵觸,按黨和國家的有關(guān)方針、政策和法規執行。
甲方:
乙方:
日期:
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