員工實(shí)習期合同

　　隨著(zhù)法律觀(guān)念的日漸普及，越來(lái)越多的場(chǎng)景和場(chǎng)合需要用到合同，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。知道嗎，寫(xiě)合同可是有方法的哦，下面是小編整理的員工實(shí)習期合同，歡迎大家分享。

員工實(shí)習期合同1

　　甲方(聘用單位)： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)為甲方)

　　乙方(受聘人)： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)為乙方)

　　根據國家《勞動(dòng)法》和本公司員工聘用辦法，按照甲方關(guān)于公司新進(jìn)各類(lèi)人員均需試用的規定，雙方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。

　　第一條：試用期的工資待遇：試用期期間，試用人員不享受公司的任何福利待遇(除工資待遇外)。

　　第二條：合同期限：

　　1、合同有效期：自年日至年日止為見(jiàn)習試用期，

　　2、本合同期滿(mǎn)，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂轉正合同。

　　3、本合同期滿(mǎn)后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)提前15天以書(shū)面形式

　　第三條：甲方的基本權利與義務(wù)：

　　1. 甲方的權利：

　　(1)有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

　　(2)有權對乙方違法亂紀和違反公司規定的行為進(jìn)行處罰;

　　(3)對試用期的員工不能勝任工作或不符合錄用條件，有權提前解除本合同。

　　2.甲方的義務(wù)：

　　(1)為乙方創(chuàng )造良好的工作環(huán)境和條件，按本合同支付給乙方薪金;

　　(2)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規章制度的學(xué)習和培訓。

　　第四條：乙方的基本權利和義務(wù)：

　　1. 乙方的權利：

　　對試用期期間工作不適合的，請求辭職的權利。

　　2. 乙方的義務(wù)：

　　(1) 遵守公司各項規章制度和各項決定的義務(wù);

　　(2)維護公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

　　第五條：本合同一式兩份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：

　　乙方：

　　年月日：

員工實(shí)習期合同2

　　甲方：____________________________ (聘用方)

　　乙方：____________(受聘方) 身份證號：_____________________

　　根據國家勞動(dòng)管理規定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為實(shí)習員工，雙方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本實(shí)習合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　一、實(shí)習合同期限

　　1、本合同為無(wú)固定期限合同，自 年 月 日起至本合同約定的終止合同的條件出現之日止(乙方符合甲方要求，能勝任工作崗位)。

　　二、根據甲方的工作安排，聘用乙方在______________工作崗位。

　　三、甲方聘用乙方的實(shí)習期月薪為_(kāi)_______________元。實(shí)習期滿(mǎn)后(前提是拿到畢業(yè)證)，并經(jīng)考核合格，可根據平等協(xié)商的原則，簽訂正式勞動(dòng)合同。

　　四、甲方的基本權利與義務(wù)

　　1.甲方的權利

　　a.有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

　　b.在實(shí)習期間，乙方如嚴重違反勞動(dòng)紀律或企業(yè)規章制度，甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節嚴重的追究法律責任;

　　c.實(shí)習期間，乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責;

　　d.實(shí)習期間，乙方不享受公司社保與其他福利。

　　2.甲方的義務(wù)

　　a.為乙方提供必要的工作條件;

　　b.負責對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規章制度的教育和培訓;

　　五、乙方的基本權利和義務(wù)

　　1.乙方的權利

　　a.享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

　　b.實(shí)習期間如變更單位，須提前一個(gè)月通知甲方，雙方協(xié)商終止實(shí)習合同;

　　2.乙方的義務(wù)

　　a.遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務(wù);

　　b.遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務(wù); c.維護公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

　　六、甲方的其他權利、義務(wù)

　　a.實(shí)習期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同;

　　b.乙方有突出表現，甲方可提前結束實(shí)習，與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;

　　七、乙方的其他權利、義務(wù)

　　a.實(shí)習期滿(mǎn)，有權決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;

　　b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

　　c.反對和投訴對乙方實(shí)習身份不公平的歧視。

　　八、本合同如有未盡事宜，雙方本著(zhù)友好協(xié)商原則處理。

　　九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

　　甲方：(蓋章)________________

　　乙方：(蓋章)____________ 簽約日期：_______________ 簽約地點(diǎn)：____________________

員工實(shí)習期合同3

　　甲方： (聘用方)

　　乙方： (受聘方)身份證號：

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規規定結合公司實(shí)際，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商簽訂本實(shí)習合同，以資共同遵守。

　　一、 實(shí)習合同期限

　　本合同為無(wú)固定期限合同，自年日起至本合同約定的終止合同條件出現之日起(經(jīng)培訓、上崗實(shí)習乙方技能符合甲方試用要求)

　　實(shí)習期滿(mǎn)經(jīng)考核試用合格，乙方須在甲方工作

　　二、實(shí)習內容安排

　　根據甲方工作安排，甲方出資支持乙方赴參加 培訓，期限為 天，培訓期滿(mǎn)合格后(取得該課程的結業(yè)證書(shū)或相關(guān)證書(shū))甲方安排乙方在 崗位實(shí)習。

　　三、 實(shí)習期薪資規定

　　甲方聘用乙方的實(shí)習期工資為元/月(實(shí)習期間，乙方不享受公司的任何福利待遇)，乙方在培訓期滿(mǎn)上崗實(shí)習考核合格后，由甲方安排乙方轉入試用期，并簽訂員工試用期合同。

　　四、甲乙雙方的權利與義務(wù)

　　1、甲方的權利與義務(wù)

　　(1)甲方的權利

　　a、有權要求乙方遵守國家法律、法規和公司的各項規章制度。

　　b、在實(shí)習期間，乙方如嚴重違反有關(guān)勞動(dòng)法規、公司的規章制度， 或因泄露甲方的商業(yè)秘密、嚴重失職、營(yíng)私舞弊等行為給甲方造成利益損失的，甲方有權立即終止合同并予以解雇，乙方的行為給甲方造成的損失，由乙方賠償，情節嚴重的追究法律責任。

　　c、根據工作需要和乙方能力，甲方有權對乙方的實(shí)習崗位進(jìn)行調整。

　　d、實(shí)習期間，如乙方因特殊情況(身體不舒、氣候不服等)不能繼續在此崗位實(shí)習工作的，經(jīng)甲方核實(shí)，雙方可終止該實(shí)習合同，并且按實(shí)際實(shí)習天數給于乙方相應的實(shí)習工資。

　　e、培訓期滿(mǎn)上崗實(shí)習，若經(jīng)甲方考核，乙方技能未能達到甲方所提出的考核標準，甲方有權隨時(shí)解除本合同，并對乙方做出辭退的決定，甲方按規定為乙方發(fā)放相應的實(shí)習期工資。

　　f、培訓期滿(mǎn)上崗實(shí)習，經(jīng)甲方考核，乙方技能能夠達到甲方所提出的考核標準，而乙方出現違約現象，乙方須向甲方賠付培訓期間一切費用(包括食宿費、培訓費、往返差旅費等相關(guān)費用)，若乙方拒不賠付，甲方有權提起訴訟。

　　(2)甲方的義務(wù)

　　a、為乙方提供良好的實(shí)習環(huán)境和條件。

　　b、對乙方的實(shí)習(培訓)給予必要的指導，并為乙方提供有關(guān)培訓的'咨詢(xún)與服務(wù)。

　　c、及時(shí)向乙方支付約定范圍內的培訓費用(培訓產(chǎn)生的費用采取培訓后一次性憑票據報銷(xiāo)的方式)并按規定發(fā)放相應的實(shí)習期工資。

　　1、乙方的權利與義務(wù)

　　(1)乙方的權利

　　a、享有國家法律法規賦予的一切公民權利。

　　b、培訓期滿(mǎn)上崗實(shí)習，經(jīng)甲方考核，乙方技能能夠達到甲方所提出的考核標準，而甲方出現無(wú)條件辭退等情況，乙方則有權要求甲方做出實(shí)習期賠償。

　　c、對培訓、實(shí)習過(guò)程中遇到的問(wèn)題有提出合理化建議的權利。

　　(2)乙方的義務(wù)

　　a、遵守國家法律、法規及甲方的各項規章制度、行為規范。

　　b、嚴格保守甲方商業(yè)秘密，并根據甲方工作安排認真履行職責，維護甲方合法權益。

　　c、在培訓實(shí)習期間，保證不從事有損國家、公司利益和安全的活動(dòng)，遵守法律法規與當地人民友好交往。

　　d、嚴守考勤紀律，不遲到、不曠工，有事請假，服從甲方工作安排，未經(jīng)甲方同意，不得更改培訓計劃。

　　f、積極參加甲方組織的培訓，認真學(xué)習崗位技能并接受甲方的培訓考核。

　　h、實(shí)習過(guò)程中因愛(ài)護甲方財產(chǎn)，積極制止有損公司利益、形象的事情放生。

　　g、保證報銷(xiāo)單據的真實(shí)性。

　　五、其他事項：

　　1、實(shí)習期間，乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，由乙方自行負責。

　　2、乙方所獲得相關(guān)證書(shū)，原件需交甲方保管，用于市場(chǎng)工作。乙方留存復印件一份。乙方合同期滿(mǎn)后離職，甲方將給予歸還;如乙方合同期滿(mǎn)未離職，甲方當時(shí)不予歸還，待合同期滿(mǎn)方予歸還。

　　3、甲乙雙方任何一方違約，所造成的經(jīng)濟損失，由違約方在一個(gè)工作日內一次性付清。

　　4、訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內容。

　　5、對于執行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的爭議應本著(zhù)友好協(xié)商的原則解決，協(xié)商不成的，則提交仲裁機構仲裁，或依法向人民法院起訴。

　　6、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

　　甲方：(簽章) 乙方(簽章)：

　　年 月 日 年 月 日

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