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員工借調合同簽訂注意事項

時(shí)間:2020-12-10 12:10:45 借調合同 我要投稿

員工借調合同簽訂注意事項

  簽訂合同注意事項

員工借調合同簽訂注意事項

  一、核實(shí)確認對方當事人的主體資格

  1、合同對方為自然人:核實(shí)并復印、保存其身份證件(勿以名片代之),確認其真實(shí)身份及行為能力。

  2、合同對方為法人:

  到當地工商部門(mén)查詢(xún)其工商注冊資料并實(shí)地考察其公司情況,確定其真實(shí)性;

  核實(shí)訂約人是否經(jīng)其所在公司授權委托,查驗其授權委托書(shū)、介紹信、合同書(shū);

  簽訂合同必須加蓋對方單位公章、合同專(zhuān)用章。

  3、合同對方為“其他組織”:

  對方當事人為個(gè)人合伙或個(gè)人獨資企業(yè),核對營(yíng)業(yè)執照登記事項與其介紹情況是否一致;由合伙人及獨資企業(yè)經(jīng)辦人簽字蓋公章。

  法人籌備處:確認經(jīng)辦人身份及股東身份,加蓋法人籌備處和股東公章。

  4、合同對方除加蓋公章、私章外,要親筆簽名。

  二、合同形式:

  1、必須以書(shū)面形式簽訂合同;

  2、采用口頭、信件、數據電文形式訂立合同的,必須簽訂確認書(shū)并蓋章簽字;

  3、倒簽合同要標明合同背景。

  三、合同的必備條款要具體、明確:

  1、當事人名稱(chēng)須真實(shí)、一致;

  2、合同標的、數量、質(zhì)量、價(jià)款、包裝方式要具體、明確;

  3、注意驗收方法、程序和時(shí)間;

  4、履行方式須具體:交貨方式、結算方式;

  5、履行期限須確定某一時(shí)間點(diǎn)或時(shí)間段;

  6、盡量明確本司所在地為合同履行地;

  7、違約責任要量化為違約金或確定違約賠償金的'計算方法;

  8、解決爭議辦法為協(xié)商、訴訟,約定由本司所在地法院管轄或廣州仲裁委員會(huì )仲裁。

  四、訂約前的合同義務(wù):

  1、盡協(xié)助、通知義務(wù);

  2、訂約時(shí)獲取的對方商業(yè)秘密,不得泄露和使用。

  五、對公司開(kāi)出的授權委托書(shū)、介紹信、蓋章的合同書(shū)等授權性文件要跟蹤管理,出具時(shí)應標明合同對方名稱(chēng)及授權范圍、有效期限,業(yè)務(wù)結束要及時(shí)收回。

  業(yè)務(wù)人員離職要及時(shí)收回上述文件,無(wú)法收回的及時(shí)以書(shū)面形式通知相關(guān)單位并做證據保全。

  發(fā)現業(yè)務(wù)人員在委托授權終止后仍以本司名義簽訂合同的,及時(shí)確定是否追認;不予追認的要以書(shū)面形式通知對方并進(jìn)行證據保全。必要時(shí)要求警方介入,追究其刑事責任。

  六、遇有重大誤解、顯失公平、受欺詐、脅迫、乘人之危訂立的合同,及時(shí)收集保全證據,在除斥期間內行使撤銷(xiāo)權(即一年)。

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