有關(guān)雇傭合同（精選11篇）

　　隨著(zhù)法律法規不斷完善，人們越發(fā)重視合同，很多場(chǎng)合都離不了合同，正常情況下，簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規定的方式。那么一份詳細的合同要怎么寫(xiě)呢？下面是小編為大家收集的雇傭合同，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　雇傭合同 篇1

　　甲方(雇方)：

　　乙方(被雇方)：

　　甲乙二方根據大家平等自愿的原則，現就涉及家庭服務(wù)過(guò)程中的相關(guān)與義務(wù)達成協(xié)議，具體內容如下：

　　第一條、 乙方的服務(wù)內容：

　　□家務(wù)；□看護嬰兒；□照看孩子；□照顧老人(男、女)；□照顧老人(不能自理：男、女)；□看護病人(男、女)；□看護病人(半自理：男、女) □看護病人(不能自理：男、女)；□醫院陪��；□接送學(xué)生。 工作時(shí)間：住家制，每月休息 天

　　第二條、甲方的權利和義務(wù)

　　1、及時(shí)按月付給家政服務(wù)員足額的勞務(wù)工資_______元整。家政服務(wù)員休息日每月不少于兩天，遇國家規定的節、假日，不能休息的，雙方協(xié)商，適當加薪。不得拖欠或扣發(fā)家政服務(wù)員的工資。雙方擬定每半月發(fā)放一次工資

　　2、交納家政服務(wù)員使用費及手續費后，一年內免費享有正常更換三次家政服務(wù)員的機會(huì )。

　　3、向家政服務(wù)員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家政服務(wù)員服務(wù)期間人身、財產(chǎn)的`安全。有義務(wù)對家政服務(wù)員的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導。

　　4、家政服務(wù)員突發(fā)急病或其它傷害時(shí)，應采取必要措施，治病救人。因從事合同規定的工作致傷，應適當負擔家政服務(wù)員醫療、醫藥費用。

　　5、不得強迫家政服務(wù)員從事合同以外的工作，不得將家政服務(wù)員帶往其它省市，不得私自將家政服務(wù)員轉讓給他人服務(wù)。

　　6、有權要求和安排家政服務(wù)員重新進(jìn)行體檢，如果體檢不合格，費用由家政服務(wù)員承擔，反之，由甲方承擔。

　　8、有權拒絕家政服務(wù)員將同鄉、親友帶入家中。有權拒絕家政服務(wù)員使用家中長(cháng)途電話(huà)、電腦。;

　　9、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對家政服務(wù)員因工作失誤造成的經(jīng)濟損失，應同其協(xié)商解決或求助法律幫助。不得侵犯家政服務(wù)員的人員權益。

　　10、發(fā)現家政服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病，應及時(shí)將其送回，并解除合同。

　　11、甲方如發(fā)現乙方有損害甲方權益的行為，或不勝任家政服務(wù)工作，甲方有權解除合同。

　　第三條、乙方的權利和責任

　　1、尊重和維護甲方的合法權利，自覺(jué)履行本合同規定的家政服務(wù)項目，熱誠服務(wù)。

　　2、享有按月、按時(shí)得到勞務(wù)工資的權利，每月休息日不少于兩天，如需加班，有權同甲方協(xié)商，增加工資。

　　3、有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產(chǎn)權利不受侵犯。

　　4 安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時(shí)，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗。

　　5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，經(jīng)核實(shí)屬實(shí)，送有關(guān)部門(mén)依法處理。

　　6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛，尊重甲方家的生活習慣，不得虐待所服務(wù)對象。

　　第四條、其它

　　1、合同試用期為7天。合同到期，甲方愿意繼續聘用原家政服務(wù)員，合同自動(dòng)延期。如甲方與乙方達成服務(wù)協(xié)議，一但發(fā)生任何問(wèn)題，甲、乙自行承擔相關(guān)責任的權利。

　　2、合同期未滿(mǎn)，單方要求解除合同，應提前3天通知對方，無(wú)故要求解除合同的，應由違約方交納違約金 元。合同執行期間，如發(fā)生糾紛，應先協(xié)商解決，協(xié)商不成可向法院提起民事訴訟。

　　本協(xié)議一式二份每方各執一份簽字生效。

　　甲方(簽字、蓋章)：

　　乙方(簽字、蓋章)：

　　日期：年 月 日

　　雇傭合同 篇2

　　甲方（聘用方）：

　　乙方（受聘方）：

　　甲方家中老人年事已高，需要家政服務(wù)人員提供相關(guān)家政服務(wù)；乙方自稱(chēng)今年__________歲、身體健康，能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務(wù)各項工作的能力。甲乙雙方根據平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商就涉及家庭服務(wù)過(guò)程中的相關(guān)權利與義務(wù)達成協(xié)議，具體內容如下：

　　一、甲方老人需要乙方提供的家政服務(wù)主要工作內容：

　　1、負責制作好老人每天三頓飯和與之相關(guān)的采買(mǎi)工作；

　　2、負責居室環(huán)境衛生工作；

　　3、住在老人家中，照顧好老人的飲食和起居及與之相關(guān)的服務(wù)工作；

　　4、如果老人生病住院，負責照看和陪護工作。

　　二、甲方的'權利和義務(wù)

　　1、甲方應及時(shí)按月支付給乙方足額勞務(wù)工資，試用期半個(gè)月，勞務(wù)工資按每月__________元計發(fā)；試用期滿(mǎn)后，勞務(wù)工資按每月__________元計發(fā)。每個(gè)月安排乙方2個(gè)休息日，如果乙方?jīng)]有按日得以休息，甲方應按日加倍計發(fā)勞務(wù)工資。

　　沒(méi)有特殊情況，甲方不得拖欠或扣發(fā)乙方的工資。工資支付時(shí)間為每個(gè)月底的最后一天。

　　2、甲方向乙方提供免費食宿。做到平等待人、不岐視、保證乙方在服務(wù)期間人身和財產(chǎn)的安全。有義務(wù)對乙方的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導。

　　3、乙方因個(gè)人身體原因突發(fā)急病或其他傷害時(shí)，甲方應及時(shí)通知其家人，并在力所能及的范圍內采取必要的救治措施，但甲方不承擔任何與之相關(guān)的費用。因從事合同規定的工作且排除個(gè)人身體原因所致的意外傷害，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可以適當負擔部分醫藥費用。

　　4、甲方不得強迫乙方從事合同以外的工作。

　　5、甲方有權拒絕乙方將同鄉或親友帶入家中。甲方有權拒絕乙方使用家中電話(huà)撥打長(cháng)途。

　　6、甲方老人家中的貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟損失，應同其協(xié)商解決或求助法律幫助，不得侵犯乙方的人身權益。

　　7、甲方如發(fā)現乙方患有不能勝任家政服務(wù)的疾病時(shí)，可以隨時(shí)解除本合同。

　　8、甲方如發(fā)現乙方有損害甲方權益的行為時(shí)、或不勝任家政服務(wù)工作，甲方有權解除本合同。

　　三、乙方的權利和責任

　　1、乙方向甲方保證身體健康，能夠勝任家政服務(wù)工作、無(wú)不良社會(huì )記錄。

　　2、乙方承諾具有照顧老人飲食起居的基本常識和工作經(jīng)驗，能夠提供相關(guān)家政服務(wù)。

　　3、乙方應當尊重和維護甲方的合法權利，自覺(jué)履行本協(xié)議規定的家政服務(wù)項目，熱誠耐心服務(wù)。

　　4、享有按月、按時(shí)得到勞務(wù)工資的權利。

　　5、有權拒絕甲方提出的不合理要求。有權維護自己人身財產(chǎn)權利不受侵犯。

　　6、乙方應當安心做好家政服務(wù)工作，如遇特殊情況（親屬患病、家有急事等），需回家處理時(shí)，應先事先征得甲方的同意。

　　7、乙方不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿或故意損壞甲方家中的物品，否則，應承擔相應的法律和賠償責任。

　　8、乙方不得參與甲方家庭及鄰糾紛，不得對外泄露甲方家庭信息等隱私，尊重甲方老人的生活習慣。

　　9、合同期內，乙方如欲提前解除本合同，乙方應當提前5天通知甲方，以便甲方及時(shí)另行聘請家政服務(wù)人員。

　　四、其他

　　1、合同執行期間，雙方如發(fā)生糾紛，應先協(xié)商解決，協(xié)商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。

　　2、合同期限：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

　　3、本合同一式三份，甲乙雙方和擔保方各執一份，自簽訂之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　_____年_____月_____日

　　雇傭合同 篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方聘請乙方為保姆，雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。

　　第一條乙方的職務(wù)為保姆。

　　第二條乙方受聘于甲方期間，應根據甲方工作安排履行工作職責。做中餐和晚餐收拾房屋、打掃衛生使房屋時(shí)刻保持干凈整潔協(xié)助主人照顧照看小孩主人交待的其他機動(dòng)家務(wù)事宜

　　第三條乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務(wù)或工種，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行安排。

　　第四條乙方的正常工作時(shí)間上午9：00至13:00、下午15：00至19：00，每周工作6天，周一至周六，周日休息。

　　第五條甲方根據工作需要，要求乙方加班時(shí)，除不可抗拒的事由外，乙方應予以配合。

　　第六條由于乙方為提供勞務(wù)方，雙方不構成勞動(dòng)法律關(guān)系，所涉及到的乙方保險等與甲方無(wú)關(guān)。

　　第七條甲方應按月支付乙方報酬，乙方的.工資待遇每月1500元人民幣，工作日包吃不包住。

　　第八條乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后1日或數日發(fā)放。

　　第九條乙方不能勝任本合同時(shí)甲方有權隨時(shí)終止本合同，乙方發(fā)生的一切傷害事故由乙方自行承擔，甲方對此不負任何責任。

　　第十條乙方應盡職盡責，如果造成甲方經(jīng)濟損失或者其他損失，甲方終止本合同，并追究乙方的賠償責任

　　第十一條乙方主動(dòng)提出終止本合同時(shí)，需提前一個(gè)月通知甲方。

　　第十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字后于 月 日起生效。

　　甲方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　雇傭合同 篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　以參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)、鍛煉自己能力為主要目的自愿為《空中英語(yǔ)教室》進(jìn)行宣傳和征訂工作本著(zhù)互利互惠、友好合作的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

　　第一條：甲方應向乙方保證《空中英語(yǔ)教室》雜志社和甲方身份的真實(shí)性、合法性。

　　第二條：甲方應向乙方提供詳細的工作計劃并對乙方進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓。

　　第三條：乙方的工作時(shí)間為新生開(kāi)學(xué)第一周，乙方保證至少三個(gè)工作日。工作內容是負責本雜志的宣傳和征訂工作，不負責后期雜志的配送工作。

　　第四條：甲方在征訂期前兩天向乙方提供樣書(shū)、贈品樣品、工作證、收據等必備的'宣傳工具（一套）。

　　第五條：乙方須保管好甲方所提供的宣傳資料，嚴重損壞或丟失須按每套30元賠償。

　　第六條：乙方的工資結算為提成每份20元，征定量超20份提成增加到25元/份。

　　第七條：乙方在征訂期須服從甲方的統一管理和安排，工作積極主動(dòng)。

　　第八條：乙方在征訂期須每天向甲方總結和報告工作情況，及時(shí)向甲方結算征訂款項，以便甲方對征訂同學(xué)及時(shí)發(fā)送雜志和贈品。

　　第九條：乙方在協(xié)議期內不得參與其他競爭型報刊書(shū)籍的宣傳和征訂活動(dòng)。如有違反，一經(jīng)發(fā)現乙方須賠償甲方的損失并對乙方罰款500元。

　　第十條：甲方應保證乙方所征訂同學(xué)全年雜志及相關(guān)物品的配送工作，及時(shí)到位。如有違反乙方可向《空中英語(yǔ)教室》雜志社投訴，情節嚴重向機關(guān)報案。

　　第十一條：本協(xié)議甲乙雙方簽字后生效，自簽字日起至________年________月_______日有效。

　　第十二條：本協(xié)議最終解釋權歸甲方所有，一式兩份，甲乙雙方各一份。

　　甲方（蓋章）：__________________

　　乙方：_________________________

　　代表人（簽字）：________________

　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日

　　_________年________月_______日

　　雇傭合同 篇5

　　甲方：_____(用人單位稱(chēng)號)

　　乙方：_____(勞動(dòng)者姓名)

　　乙方愿意成為甲方員工，甲方愿意招用乙方為其員工，雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)執法、法例和政策的規定，經(jīng)同等協(xié)商，訂立本合同，共同遵守。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　(一)本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期從20_____年_____月_____日起至20_____年_____月_____日止。

　　二、工作內容

　　甲方安排乙方工作，乙方應完成該崗位的各項工作內容。

　　三、乙方上下班時(shí)間根據工作需要和甲方的'安排而定。

　　四、甲方保證每月按時(shí)發(fā)給乙方工資，從20_____年_____月_____日起至20_____年_____月_____日工資是1500元整，不予漲工資。

　　五、聘用合同的變更、終止和解除

　　聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí)，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的，原合同繼續有效。

　　聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿(mǎn)聘用合同規定的期限，押金300元作為違約金給甲方。

　　本合同一式兩份，甲、乙雙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

　　甲方:______

　　乙方:_____

　　_____年_____月_____ 日

　　雇傭合同 篇6

　　甲方：________招聘方

　　乙方：________受聘方

　　甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關(guān)情況，在自愿平等和相互信任的基礎上，簽定本合同，以便共同遵守。

　　第一條乙方自愿到甲方從事兼職會(huì )計工作，甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會(huì )計。

　　第二條乙方的工作范圍：根據甲方提供的單據、資料，進(jìn)行建賬、記賬(含整理原始憑證，裝訂會(huì )計憑證/賬薄)，計提稅金、稅務(wù)申報、出具稅收繳款書(shū);財務(wù)管理咨詢(xún)。

　　第三條合同期限及報酬：本合同有效期為_(kāi)__年，自簽訂之日起至______年___月___日止;甲方每___支付乙方工資___元，至合同終止;合同期滿(mǎn)時(shí)，雙方可以另行辦理續簽事宜。

　　甲方每年應支付資料費_____元。(資料費指賬本、憑證、報表、申報材料、交通及電話(huà)費等)

　　第四條甲方權利和義務(wù)

　　1、甲方有權檢查乙方的工作情況。

　　2、甲方不得無(wú)故解聘乙方，在下列情況下，甲方有權單方解除合同：

　　A.應聘會(huì )計違反合同事項，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時(shí);

　　B.應聘會(huì )計嚴重違反工作紀律或違背職業(yè)道德;

　　C.應聘會(huì )計因違法亂紀被撤銷(xiāo)會(huì )計資格;

　　D.應聘會(huì )計因其他原因不宜繼續履行職務(wù)時(shí)。

　　3、甲方提供給乙方的會(huì )計資料必須取得符合國家統一會(huì )計制度規定的原始憑證，原始憑證應當真實(shí)，合法，準確，并應配有專(zhuān)人負責日常收支和原始憑證的保管工作。

　　4、甲方按照約定工資報酬及時(shí)足額的支付乙方工資。

　　5、甲方對乙方要求按國家統一會(huì )計制度規定更正補充的.原始憑證，應及時(shí)更正補充。

　　6、會(huì )計憑證、會(huì )計報表由雙方約定進(jìn)行保管。

　　7、無(wú)論是郵遞、乙方上門(mén)服務(wù)還是甲方送到乙方，對所傳遞的原始憑證及相關(guān)資料均由雙方簽字確認并按要求于當月25日-30日前交給甲方。

　　第五條乙方責任和義務(wù)

　　1、根據甲方提供的原始憑證和其他資料，按照國家統一會(huì )計制度的規定，進(jìn)行會(huì )計核算，并負責妥善保管好乙方的相關(guān)財務(wù)單據，原始憑證和資料等，稅務(wù)機關(guān)召開(kāi)會(huì )議，培訓等事務(wù)，除規定必由法人代表到場(chǎng)外，均由乙方參加，并及時(shí)將會(huì )議或培訓內容轉達甲方。

　　2、定期向稅務(wù)機關(guān)提供稅務(wù)資料，負責納稅申報及稅務(wù)年檢等工作。

　　3、為甲方提供會(huì )計、稅務(wù)等方面的咨詢(xún)服務(wù)，使客戶(hù)在合法合理前提下，享受稅務(wù)政策，提高經(jīng)濟利益。

　　4、乙方僅對甲方提供的各項原始憑證進(jìn)行會(huì )計核算，保證會(huì )計憑證，賬簿及報表的真實(shí)性，合法性和準確性。

　　5、對在執行會(huì )計業(yè)務(wù)中知悉的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。

　　6、乙方離職需提前一個(gè)月通知甲方，終止合同時(shí)有義務(wù)與甲方作好賬務(wù)交接工作。

　　7、合同解除后一個(gè)月內，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理業(yè)務(wù)交接手續停止履行會(huì )計職務(wù)。

　　第六條應聘會(huì )計因病或人身意外事故無(wú)法繼續履行職務(wù)，合同自行解除。

　　第七條因雙方協(xié)商之或國家政策法令發(fā)生變化時(shí)，合同可以變更。

　　第八條本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，兩份具有同等效力。

　　第九條本合同自雙方簽字之日起生效，簽訂日期：__________________

　　甲方(蓋章)：__________________

　　乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________

　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日

　　雇傭合同 篇7

　　甲方：____________________________________

　　地址：________________郵碼：________________

　　電話(huà)：____________

　　法定代表人或委托代表人：________________________

　　職務(wù)：____________

　　乙方：____________________________________

　　性別：________________年齡：____________

　　居民身份證號碼：________________________________

　　簽約日期：_________年_________月_________日

　　簽約地點(diǎn)：____________________________

　　根據國家和本地勞動(dòng)管理規定：甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽定本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、聘用合同期限

　　第一條：本合同為_(kāi)________年期合同。

　　本合同生效日期_________年_________月_________日，其中試用期______________個(gè)月。

　　本合同________終止。

　　二、工作內容

　　第二條乙方同意根據甲方工作需要，擔任________崗位（工種）工作。

　　第三條乙方應按照甲方的要求，按時(shí)完成規定的工作數量，達到規定的質(zhì)量標準。具體內容是：_____________________________________________。

　　三、勞動(dòng)報酬

　　第四條執行不定時(shí)工作制，乙方完成規定的工作任務(wù)，甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資，每月工資 元，其中試用期間工資____元。

　　四、甲方的基本權利與義務(wù)

　　____________________________________________。

　　第五條、甲方的權利

　　有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度；

　　有權對乙方違法亂紀和違反公司規定的行為進(jìn)行處罰；

　　如乙方不能勝任工作或不符合錄用條件，有權提前解除本合同。

　　第六條、甲方的義務(wù)

　　為乙方創(chuàng )造良好的工作環(huán)境和條件；

　　按本合同支付給乙方薪金。

　　五、乙方的基本權利和義務(wù)：

　　__________________________________________。

　　第七條、乙方的權利

　　有國家法律法規賦予的一切公民權利；

　　有當地政府規定的就業(yè)保障的權利；

　　享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利；

　　對試用狀況不滿(mǎn)意，請求辭職的權利。

　　第八條、乙方的'義務(wù)

　　遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務(wù)；遵守公司各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務(wù)；維護公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)

　　六、勞動(dòng)合同的終止、續訂

　　第八條本合同期限屆滿(mǎn)，勞動(dòng)合同即終止。雙方當事人在本合同期滿(mǎn)前____天向對方表示續訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續訂勞動(dòng)合同。

　　七、其他約定

　　______________________________________________________________________。

　　第九條、違約金

　　乙方與甲方解除合同后二年內不得從事與甲方相同行業(yè)的工作。如乙方違約需向甲方交納違約金_________元。

　　第十條、附則

　　甲方以下規章制度______________作為本合同附件。第十一條本合同未盡事宜，或與國家有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。第十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽字章生效。

　　甲方代表人：_________乙方：_________

　　時(shí)間：_________年_________月_________日時(shí)間：_________年_________月_________日

　　雇傭合同 篇8

　　甲方____________________

　　乙方____________________

　　甲乙雙方根據國家有關(guān)法規、規定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。

　　第一條申請業(yè)務(wù)員的條件：

　　1、年滿(mǎn)18周歲的中華人民共和國公民均可申請，唯申請人不得為：列入國家公務(wù)員、現役軍人或法律。

　　2、服從管理，有拓展業(yè)務(wù)能力。

　　第二條協(xié)議期限

　　1、協(xié)議有效期：自______年______月______日至______年______月______日止。

　　2、聘用期滿(mǎn)前，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續訂聘用協(xié)議。

　　第三條工作崗位

　　1、甲方根據公司需要聘用乙方為兼職____________。

　　2、甲方根據公司需要及乙方的`業(yè)務(wù)、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位，不再簽訂崗位聘用協(xié)議。

　　第四條工作紀律

　　1、嚴格遵守國家的法律、法令、依法經(jīng)營(yíng)，依法納稅。

　　2、尊重社會(huì )公德，遵循自愿、公平、誠實(shí)、信用的原則開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)。

　　第五條工作報酬

　　1、甲方按有關(guān)規定及制度，根據乙方的業(yè)務(wù)實(shí)績(jì)、貢獻大小給予發(fā)放工資及獎勵（具體發(fā)放標準詳見(jiàn)獎勵制度）

　　2、甲方薪水結算為周薪，每星期六為薪水發(fā)放日

　　第六條其它事項

　　1、甲乙雙方因實(shí)施聘用協(xié)議發(fā)生人事?tīng)幾h，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服可向人民提起訴訟。

　　2、本協(xié)議一式貳份，甲方一份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

　　3、本協(xié)議條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí)，以國家法律、法規為準。

　　甲方（蓋章）____________________

　　乙方（簽字）____________________

　　______年______月______日

　　雇傭合同 篇9

　　雇主：

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　雇員：

　　居民身份證號碼：

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　此雇用合同由_________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇主）和_________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇員）締結。根據本合同，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。

　　一、義務(wù)和責任

　　合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作，并履行以下職責。

　　二、期限

　　本合同有效期為_(kāi)________（年、月），從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

　　三、工作日和工時(shí)

　　雇員每周工作從星期_____至星期_____，每天從______點(diǎn)至______點(diǎn)，一周共_____小時(shí)。

　　四、報酬

　　雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報酬：

　　1、每（小時(shí)）_______美元；

　　2、每加班（小時(shí)）_______美元，每?jì)芍芙Y算一次，現金支付。

　　五、扣除款

　　每次發(fā)薪時(shí)，除從雇員報酬中扣出應繳之_______%稅收和社會(huì )保險費外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規定以及經(jīng)工長(cháng)或工長(cháng)代理人同意的除外。

　　六、主要工作地

　　雇員主要工作地為_(kāi)_____________。但根據雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需，在不違犯勞工政策和規定情況下，雇主也可要求雇員在_________地以?xún)绕渌�選區履行職責。

　　七、差旅費

　　在本合同到期或中止（不論中止原因如何）時(shí)，雇主將負責雇員返回雇傭地的機票費用。

　　八、保險費

　　雇主應負責雇員的醫療保險或負擔雇員的全部醫療費用，包括___________________地以外的轉診和轉院費，如雇員因故死亡，雇主應承擔尸體保存及運回原地的費用。

　　九、最近的血親的通知

　　雇員在出現重病或死亡情況，雇主應立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：___________________。

　　十、終止合同

　　本合同可根據下列規定終止：

　　1、無(wú)故：由一方當事人提前_________天以書(shū)面通知另一方當事人；

　　2、因故：在工長(cháng)或其代理人力圖調解爭議失敗后，由一方當事人提前_________天以書(shū)面通知另一方當事人。因故解除合同時(shí)，雇主應支付雇員合同解除生效前的薪金，并為雇員購買(mǎi)他（她）返回雇傭地的.單程機票。下列任何一條均構成合同終止理由：

　�。�1）雇員_________次無(wú)故曠工和（或）_________次無(wú)故上班遲到；

　�。�2）雇員行為疏忽魯莽，或不完成任務(wù)；

　�。�3）在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪；

　�。�4）雇員放棄工作職責；

　�。�5）不稱(chēng)職或在資格、技術(shù)、身體和精神方面與所填報情況不符，無(wú)法履行雇傭規定的職責；

　�。�6）在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待；

　�。�7）無(wú)故拖延支付雇員的工資；

　�。�8）違犯本合同任何一項規定。

　　十一、爭議的解決

　　因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭議均應按以下程序解決：

　　1、雇員須就雇用而產(chǎn)生的一切怨情或爭議向其管理員報告，如管理員不在，可直接報告雇主；

　　2、如管理員不能立即解決問(wèn)題，管理員應將怨情或爭議寫(xiě)成書(shū)面材料，同時(shí)寫(xiě)明被觸犯的合同段落，法律或規章制度。管理人員應在五天內解決怨情或爭議，或寫(xiě)出其認為沒(méi)有違犯規則的理由。

　　3、如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議，雇員可上書(shū)工長(cháng)或工長(cháng)代理人。

　　在怨情或爭議解決期間，雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在，經(jīng)工長(cháng)、工長(cháng)代理人或政府特派調查員暫時(shí)準予的除外。

　　十二、違約

　　甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟損失，都要承擔經(jīng)濟責任。

　　十三、其他

　　1、勞務(wù)合同一式_____份，甲方執_____份，乙方執_____份，具有同等法律效力。

　　2、本合同自雙方簽署之日起生效。

　　雇主（簽字）：______

　　_________年______月_____日

　　簽訂地點(diǎn)：______

　　雇員（簽字）：______

　　_________年______月_____日

　　簽訂地點(diǎn)：______

　　雇傭合同 篇10

　　甲方：

　　乙方：

　　經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，自愿簽訂本合同。

　　一、合同期限：

　　合同期限為 年， 年 月 日起至 年 月 日止，約定的期滿(mǎn)，本合同自然終止，如雙方同意，可以續簽。

　　二、工作待遇：

　　1、甲方支付乙方工資 元，甲方不再支付其它任何費用；

　　2、甲方為乙方實(shí)行包吃住的優(yōu)惠條件。

　　3、乙方在甲方工作期間交納保證金500.00元，現因乙方經(jīng)濟困難，無(wú)法一次性交納保證金，經(jīng)甲乙雙方商量，在其每月工資中扣除50.00元/月，至到扣滿(mǎn)500.00元為止。如中途乙方提出要離職，經(jīng)甲方檢查沒(méi)有對甲方用品的損壞，按甲方要求辦理離職手續完后，保證金全部退還；如有損壞，則在保證金中扣出損壞用品的費用。

　　三、乙方工作責任及要求：

　　1、乙方必須服從甲方管理安排，嚴格遵守甲方的各項規章制度，違者按公司制度處罰；

　　2、甲方派人同乙方一起去購買(mǎi)菜，由乙方提出采購計劃并監督甲方人員，同時(shí)承擔責任；

　　3、公司內部一律使用飯票購飯制度，嚴禁收現金。否則屬貪行為，按金額10倍處罰；

　　4、未經(jīng)許可乙方不能讓無(wú)關(guān)人員進(jìn)入廚房、食堂，不允許跟職工閑談與工作無(wú)關(guān)事宜；

　　5、乙方保證食品清潔、衛生、新鮮、無(wú)腐爛。如果屬乙方責任導致食物中毒，一切后果由乙方承擔全部責任；

　　6、乙方必須保證一日三餐準時(shí)開(kāi)飯；

　　7、乙方必須嚴格按操作規程使用廚具及其用具，否則發(fā)生一切安全事故由乙方負責。如果廚具有故障，要及時(shí)與食堂管理人員匯報、處理。乙方必須愛(ài)護甲方所有廚具，若因乙方操作不當而損壞廚具則根據情節承擔50%～100%。

　　8、乙方不能有偷竊行為，否則一律送派出所處理。

　　四、乙方有一列情況甲方可解除合同：

　　1、試用期內證明不符合錄用條件的；

　　2、違反勞動(dòng)紀律規章制度，職業(yè)道德情節較為嚴重的`；

　　3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排，經(jīng)教育不改的；

　　4、食堂浪費大、對本職工作不負責、做得較差者；

　　5、占小便宜、有偷竊行為。

　　五、乙方單方解除合同時(shí)，必須15天以前以書(shū)面形式提出申請，并且必須取得甲方同意，并且無(wú)論發(fā)生任何情況乙方必須執行工作交接責任，如違反則不退還保證金。

　　六、合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，簽字生效。

　　甲方： 乙方：

　　日期：日期：

　　雇傭合同 篇11

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方因車(chē)輛行駛需要聘用乙方為駕駛員。經(jīng)協(xié)商，雙方簽訂本合同，明確雙方的權利和義務(wù)，共同遵守。

　　一、合同期限:

　　本合同期限為年，逐年遞增。

　　二、工作內容

　　1.乙方同意根據甲方的工作要求從事司機工作。

　　2.乙方負責駕駛、車(chē)輛維護、故障檢查和維修，確保甲方的所有車(chē)輛需求，并配合其他員工維護車(chē)輛，確保工作期間的車(chē)輛安全。

　　三、勞動(dòng)報酬和福利待遇

　　1.乙方年薪為人民幣。甲方應結算乙方的勞動(dòng)報酬..

　　2.甲方為乙方提供集體宿舍，工作餐標準為人民幣/天，或由機械施工方負責住宿。

　　3.合同期滿(mǎn)，甲方擬根據乙方的表現給予一定的獎勵。

　　四、勞動(dòng)紀律

　　1.乙方應嚴格遵守道路交通法律法規，并承擔因違反法律法規而產(chǎn)生的一切后果。

　　2.乙方違反勞動(dòng)紀律的，甲方可根據情節處以罰款，直至解除合同。

　　3.乙方必須根據甲方的.要求隨時(shí)做好出發(fā)時(shí)間和出發(fā)時(shí)間的記錄。

　　4.未經(jīng)甲方許可，乙方不得私自出借車(chē)輛或外出私活。

　　五、合同的變更、解除、終止和續簽

　　1.本合同期限屆滿(mǎn)時(shí)終止。

　　2.本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，可以變更本合同的相關(guān)內容。

　　3.經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　4.有下列情形之一的，甲方可以解除合同。

　　(1)嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的；

　　(2)不服從管理或嚴重損害甲方工作形象的；

　　(2)嚴重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；

　　(3)被依法追究刑事責任的。

　　5.有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但應提前30天書(shū)面通知乙方:

　　(1)乙方因病或因傷不能從事駕駛員工作的；

　　(2)乙方不能勝任工作的；

　　(3)雙方不能按照本合同第五條第二款約定變更合同的。

　　6.乙方提前終止本合同的，應提前30天書(shū)面通知甲方，否則應向甲方支付人民幣違約金..

　　7.本合同期滿(mǎn)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商可以續訂勞動(dòng)合同。

　　六、本合同未盡事宜或與國家有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字后生效。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　______年______月____日　　　　　　　______年______月____日

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