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提成雇傭合同

時(shí)間:2020-09-25 09:12:00 雇傭合同 我要投稿

提成雇傭合同范本

  在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì )中,合同的用途越來(lái)越廣泛,它可以保護民事法律關(guān)系。相信大家又在為寫(xiě)合同犯愁了吧,以下是小編為大家收集的提成雇傭合同范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

提成雇傭合同范本

  甲方(用人單位):住所:法定代表人(或負責人):

  乙方(勞動(dòng)者):住址: 電話(huà): 身份證號碼:

  甲乙雙方在平等自愿的基礎上,按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律規定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達成本合同,供雙方遵照執行:

  第一條、勞動(dòng)合同期限: 年 月 日至 年 月 日止;

  第二條、工作地點(diǎn):

  第三條、工作內容:

  1、乙方同意在甲方 部門(mén)(或崗位)擔任 職務(wù),乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。

  2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同,經(jīng)濟補償金按照國家規定發(fā)放。

  3、在工作過(guò)程中,因乙方存在嚴重過(guò)失或者故意造成甲方損失的,甲方有權向乙方追償。

  第四條、工作時(shí)間和休息休假:

  1、工作時(shí)間:標準工時(shí)制,甲方原則上保證乙方每天工作不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據具體需要安排,乙方應當服從。

  2、休息休假:甲方按照國家相關(guān)規定安排乙方休息休假。

  第五條、勞動(dòng)報酬:乙方月工資標準為人民幣 元。

  第六條、社會(huì )保險:

  1、甲方按照國家的規定為乙方辦理相關(guān)社會(huì )保險,繳納社會(huì )保險費;

  2、依法應由乙方個(gè)人承擔的社會(huì )保險費,甲方從乙方工資中直接扣繳,乙方不持異議。

  第八條、乙方應當嚴格遵守甲方依法制定和完善的各項規章制度。

  第九條、乙方必須保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權、公司機密等任何應當保密的`事項,否則造成甲方損失的,應當承擔賠償責任。

  第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí),未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔責任,與甲方無(wú)關(guān)。

  第十一條、勞動(dòng)合同解除或終止:

  1、若乙方需解除勞動(dòng)合同書(shū),應當提前30日以書(shū)面的形式通知甲方。

  2、在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財務(wù)與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接.因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

  3、因解除或者終止勞動(dòng)合同,乙方依法應獲得經(jīng)濟補償金,在乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。

  第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著(zhù)合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  第十三條、本合同未約定的事項,按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。

  第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執一份,本合同的任何條款的變更,應當以書(shū)面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

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