設計員年終個(gè)人工作總結（精選5篇）
日子如同白駒過(guò)隙，不經(jīng)意間，一年的工作即將收尾，回首過(guò)去一年來(lái)的工作生活，我們有過(guò)挫折，該總結這一年的得與失，為下一年的工作奠定基礎了。想必許多人都在為如何寫(xiě)好年終總結而煩惱吧，下面是小編幫大家整理的設計員年終個(gè)人工作總結（精選5篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
設計員年終個(gè)人工作總結1
新的一年要開(kāi)始了，在我們期盼未來(lái)的時(shí)候，也要對過(guò)去的一年的工作做一個(gè)總結，總結一下以往的經(jīng)驗，以便在新的一年內有所進(jìn)步�；仡欉^(guò)去的一年里，在領(lǐng)導的正確指導下，在同事的幫忙下，工作取得滿(mǎn)意的成果。
平面設計工作是一個(gè)充滿(mǎn)挑戰和機遇的工種，要求從業(yè)者有很強的審美觀(guān)、有創(chuàng )新意識，有較高的職業(yè)精神，有很高的職業(yè)情操。在職場(chǎng)中，作為一名平面設計者，電腦操作要熟練，尤其是平面設計軟件和美圖軟件；還要有服務(wù)意識，能夠根據客戶(hù)的要求完成設計工作；總之對從業(yè)者來(lái)說(shuō)，是鍛煉綜合素質(zhì)的好職業(yè)。
就我自身而言，我存在的不足有：
1、工作的主動(dòng)意識不夠強，不能夠主動(dòng)的給客戶(hù)介紹我們的服務(wù)；
2、語(yǔ)言表達潛力和溝通協(xié)調潛力有待加強，有時(shí)候和客戶(hù)的溝透過(guò)程中，存在冷場(chǎng)的現象；
3、工作不夠細致，細心耐心程度不夠；
4、專(zhuān)業(yè)知識不夠扎實(shí)，在還要在實(shí)踐中不斷的學(xué)習。
雖然只工作了一年，但是我愿意從這些最基本的學(xué)起，在這個(gè)過(guò)程中，會(huì )有很多的困難，但是我相信，有同事和領(lǐng)導的耐心督導和教育，加上我自我的努力，會(huì )有較好的成績(jì)的。
學(xué)無(wú)止境，認真的學(xué)習了平面設計理論是首要任務(wù)，只有透過(guò)不斷的學(xué)習設計理論，才能夠不斷的提高個(gè)人設計潛力，才能夠維護好公司的利益，只有這樣，才能夠不斷的進(jìn)步，不斷的實(shí)現自我的人生價(jià)值。
設計員年終個(gè)人工作總結2
20xx轉瞬即逝，我來(lái)到精益標識公司已有半年多時(shí)間，我的內心不禁感慨萬(wàn)千。新的一年又要開(kāi)始了，在期待與向往未來(lái)的同時(shí)，在這里對我半年以來(lái)的工作情況進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結。
之前從事平面設計及酒店美工，雖然同樣屬于設計行業(yè)，但對標識設計知之甚少。7月初我應聘到精益公司，對我來(lái)說(shuō)是新的機遇也是新的挑戰。我很喜歡設計，也想證明自己的能力和對設計的一顆真誠而執著(zhù)的心。然日常工作是繁瑣的，我們只有從中找到樂(lè )趣，才不會(huì )覺(jué)得枯燥。業(yè)精于勤荒于嬉，在設計部領(lǐng)導及同事的關(guān)心下，我從不懂到有點(diǎn)懂，再到熟悉，學(xué)到了很多東西，這中間的過(guò)程只有我自己最清楚。任務(wù)大小不一，處理時(shí)間有長(cháng)有短，除濕地項目外我都認認真真保質(zhì)保量，按時(shí)完成，同時(shí)也暗自下決心，不要讓自己落伍。通過(guò)半年的磨練，自身的素質(zhì)與才能也得到了一定的提高，與剛進(jìn)公司那時(shí)相比，得心應手了不少。尤為難得的是，內心深處我也愿意做到與公司榮辱與共。
對于標識業(yè)來(lái)說(shuō)，與客戶(hù)的溝通也顯得極其重要。半年來(lái)我在業(yè)務(wù)的帶領(lǐng)下也接觸過(guò)不少客戶(hù)，有和藹可親的，也有雞蛋里挑骨頭的。不過(guò)我都能始終保持原則，在不違背公司利益下，與客戶(hù)充分溝通交流。和客戶(hù)在意見(jiàn)上發(fā)生分歧時(shí)，能用專(zhuān)業(yè)方面的知識和現場(chǎng)實(shí)際情況說(shuō)服客戶(hù)。感謝公司，讓我從客觀(guān)上對自己所學(xué)的知識有了更加感性的認識，使自己更加充分的理解了理論與實(shí)際的關(guān)系。
記得郭總對我們講過(guò)的話(huà)，平時(shí)努力工作，春節回家對家人也有個(gè)交代，自己做過(guò)的成功案例拿到親戚面前分享，成就感由然而生。這些話(huà)我牢記心間，專(zhuān)業(yè)來(lái)自沉淀，不積跬步無(wú)以至千里。任何一個(gè)人的知識與能力的提升都是在項目設計工程中不斷積累、修正和完善的。感謝領(lǐng)導們給予我的信任與支持，讓我能夠快速的適應公司的工作。感謝在精益磨練的那段時(shí)光，正是那段時(shí)間激發(fā)了我的斗志和工作熱情！
學(xué)習永無(wú)止境。新的一年，我為自己制定了新的目標，加緊學(xué)習更加廣泛的專(zhuān)業(yè)知識，繼續充實(shí)自己，以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新一年工作的挑戰。在工作中站穩腳步，踏踏實(shí)實(shí)，多與同行溝通學(xué)習，取長(cháng)補短，共同進(jìn)步，爭取更好的工作成績(jì)，為公司做出更大的貢獻。
設計員年終個(gè)人工作總結3
尊敬的各位領(lǐng)導各位同事：
你們好，轉眼間輝煌的20xx年即將離我們而去，盼望已久的奧運零八帶著(zhù)神秘的微笑正向我們招手！光陰似箭，歲月匆匆，時(shí)間伴隨著(zhù)我們的腳步急馳而去，穆然回首，才發(fā)現過(guò)去的一年并不能畫(huà)上圓滿(mǎn)的句號，內心不僅感慨萬(wàn)千，新的一年又開(kāi)始了，在我們昂首期待未來(lái)的時(shí)候，有必要對過(guò)去一年的工作做一個(gè)回顧，總結以往的經(jīng)驗教訓，以待在新的一年有所改進(jìn)。
首先感謝公司的各位領(lǐng)導和同事給于我信任和支持，在公司領(lǐng)導的指引部門(mén)領(lǐng)導帶領(lǐng)下，在各位同事的大力協(xié)助下，工作上取得滿(mǎn)意得成果。不包括合作的工程個(gè)人業(yè)績(jì)達xx萬(wàn)元，雖然算不上驕人的業(yè)績(jì)，但也是已經(jīng)盡力地去把工作做到更好！
設計工作是痛苦與快樂(lè )的煉獄，每當面臨重大的設計任務(wù)時(shí)充滿(mǎn)了壓力，開(kāi)始搜集各種資料（包括藝術(shù)形式、色彩搭配、各種風(fēng)格的設計圖片等），接下來(lái)尋找設計靈感，沉思、焦灼，經(jīng)過(guò)痛苦煎熬，終于有了滿(mǎn)意的創(chuàng )意時(shí)倍感輕松。每當經(jīng)過(guò)艱苦的磨礪，自己的勞動(dòng)成果得到大家的肯定時(shí)，便是工作中最大的快樂(lè )！充滿(mǎn)了快意。
當然，工作中的痛苦與快樂(lè )首先要求有堅定的政治信念與立場(chǎng)，遵紀守法，愛(ài)崗敬業(yè)的強烈責任感和事業(yè)心。因為熱愛(ài)自己的工作，所以精通本崗位的專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能，熟悉有關(guān)行業(yè)規范，關(guān)注行業(yè)的發(fā)展趨勢。時(shí)刻保持強烈的創(chuàng )新意識。
鋼鐵紀律預示著(zhù)非凡的成績(jì)，遵守規章制度，堅守工作崗位，以極高的工作熱情主動(dòng)全身心地投入到自己的工作當中去，加班加點(diǎn)，毫無(wú)怨言。很好的理解自己工作和責任，履行了崗位職責，能夠高質(zhì)、高效的完成本職工作。為本部門(mén)的工作做出了應有的貢獻。下面是我過(guò)去一年來(lái)工作回顧：
任務(wù)大小不一，處理時(shí)間長(cháng)短不同但是，我都是認認真真保質(zhì)保量，按時(shí)完成，盡我最大的努力做好每一份工作。過(guò)去的一年的整體上是緊張的、忙碌的、充實(shí)的，也是充滿(mǎn)責任心的一年。展望新的工作年度，希望能夠再接再礪，同時(shí)也需要再加強鍛煉自身的設計水平和業(yè)務(wù)能力，在以后的工作中與同事多溝通，多探討。多關(guān)心了解其他部門(mén)的工作性質(zhì)，進(jìn)一步提高自己專(zhuān)業(yè)知識技能，積極吸收新的觀(guān)念與設計理念，要繼續在自己的工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)做事，老老實(shí)實(shí)做人，爭取做出更大的成績(jì)來(lái)，為公司帶來(lái)更大的效益！
在以后的工作中要保持著(zhù)良好的心態(tài)，不怕苦不怕累，任勞任怨，多付出少抱怨，做好自己的本職工作。在以往的工作當中也存在著(zhù)不足，爭取改正以往的缺點(diǎn)，總結經(jīng)驗吸取精華，分析失敗原因和工作當中的不足，為明年的工作做好戰前的準備！新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn)新的機遇新的挑戰！我將不斷地總結與反省，不斷地鞭策自己并充實(shí)能量，提高自身設計水平與業(yè)務(wù)水平，以適應時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進(jìn)步，與公司共同成長(cháng)。爭取在奧運零八再創(chuàng )佳績(jì)，邁上一個(gè)新臺階。
設計員年終個(gè)人工作總結4
白駒過(guò)間隙，又至年末，這一年來(lái)我確實(shí)收獲了太多，我心存感激，回顧前往我有很多的感慨，隨有以下審視之總結。
一、20xx年工作匯報
總的來(lái)說(shuō)，這一年是忙碌的一年，也是積累經(jīng)驗、進(jìn)步提高的一年。在這一年的工作中，雖然干過(guò)的工作很雜，但我的收獲還是很大的。在工作中，我時(shí)刻提醒自已要認真對待每一項工作，端正工作態(tài)度，盡自己最大努力將工作做好。盡管有時(shí)因為經(jīng)驗不足而出現這樣那樣的問(wèn)題，但我并沒(méi)有因此而喪氣灰心，而是在工作總結經(jīng)驗，并積極向前輩們請教學(xué)習，不斷提高自己的工作能力及綜合素質(zhì)。在今后的工作和學(xué)習中，我會(huì )更加努力，積極思考努力鉆研，使自己的設計成果上一個(gè)新的臺階。我參與并學(xué)習了的主要有以下幾項工程：
我完成的主要有以下幾項工程：
在這些工程中我首先學(xué)習了供配電的一些相關(guān)應用，以及智能化的相關(guān)知識。在與同事配合中也是一個(gè)很大的學(xué)習。建筑的目的是使建筑的功能化更合理，結構是使房屋更經(jīng)濟。我們后續就是使建筑本身有很強的使用功效。我工作之余我也積極參加注冊電氣工程師（基礎）的考試并考過(guò)。
二、存在的問(wèn)題和今后努力方向
隨著(zhù)各種工作的不斷增多，工作指標及要求也不斷提高，涉及到的方方面面也必然增加。由于個(gè)人工作經(jīng)驗還較少，且技術(shù)專(zhuān)業(yè)知識不足，工作中難免會(huì )遇到諸多困難，要想滿(mǎn)足不斷提高的工作要求，需不斷學(xué)習充實(shí)提高自己，不只向技術(shù)前輩學(xué)習了解專(zhuān)業(yè)知識，更要注重書(shū)本，及報紙，電腦網(wǎng)絡(luò )等所有可利用的資源，武裝和充實(shí)自己，電的系統很多，供配電系統，防雷接地系統，消防系統，綜合布線(xiàn)系統，安防系統，廣播系統，設備監控系統等都是需要我系統的總結與學(xué)習，在以后的工程中我要更加在供配電系統中加強學(xué)習，在電力，照明，線(xiàn)路敷設，電氣設備選型等都要加深學(xué)習力度，在閑暇時(shí)間多看，多學(xué)，多聽(tīng)了解現當今電氣發(fā)展趨勢更好的'為以后的項目做服務(wù)。在今后的工作中，我會(huì )加倍努力，為我們設計院大家庭貢獻出自己最大的能量。
我相信，當你努力向前，前方就有美麗好風(fēng)景在雨幕中出現。
設計員年終個(gè)人工作總結5
20xx年公司決定將技術(shù)部門(mén)單獨劃分出來(lái)成立制作中心，后又將制作中心分為UI和程序兩大塊，我個(gè)人也被任命為公司總設計師，這樣的變更表現了公司對技術(shù)業(yè)務(wù)這塊升級提高的決心，同時(shí)對公司領(lǐng)導對我的信任也表示感謝，雖然制作中心的UI部門(mén)只成立了幾個(gè)月，各項工作算也比較順利的在進(jìn)行，并且實(shí)際工作的完成效果也是不錯的，特別是幾個(gè)緊急的項目的完成更說(shuō)明了這是一個(gè)能打艱苦仗、打硬仗的團隊！這些都與這個(gè)團隊中每個(gè)人的責任心和人與人通力配合所分不開(kāi)的，我在這里也特別感謝他們，希望我們能繼續守護住這份團結，這種凝聚力，后面還有更加艱巨的任務(wù)還在等著(zhù)我們。
這一年中雖然看到了一些成績(jì)，但是實(shí)際的問(wèn)題仍然存在的，很多老問(wèn)題依舊在暴露，我們也必須正視的這些。實(shí)話(huà)講，從真正UI層面來(lái)講，我們所做的遠遠不夠，一些舊的程序+頁(yè)面的思維和工作辦法仍然會(huì )成為我們日常工作的中的主導，我們現在的UI遠遠還只是停留在表面膚淺階段。究竟什么是UI？為什么要去做UI？如何去做UI？相信我們其中還有很多人還是在這個(gè)概念中混淆的。
今天看到了一篇新聞，馬云在支付寶公司的年會(huì )上痛罵讓他賺到千億財富的“支付寶”。在這個(gè)年會(huì )上沒(méi)有舞臺裝飾，沒(méi)有音樂(lè )背景，甚至沒(méi)有燈光，黑暗中所有支付寶員工聽(tīng)到的是一段段來(lái)自用戶(hù)的聲音，所有的聲音片段都來(lái)自于客戶(hù)部門(mén)的電話(huà)錄音。錄音的內容很刺耳，沒(méi)有常見(jiàn)的歌功頌德，“沒(méi)有任何好話(huà)”，全部都是指責、抱怨、無(wú)奈、罵、恨、批評�！盃�，太爛，爛到極點(diǎn)�！瘪R云隨后登臺，并選擇在此場(chǎng)合如此形容支付寶的用戶(hù)體驗。眾所周知，支付寶是國內少數擁有獨立UED部門(mén)的公司，具有比較完善的工作流程體系、人才資源和展現舞臺，他們對用戶(hù)體驗的研究和實(shí)踐是國內大多公司都無(wú)法披靡的，也就是因為這些，他們也成了很多公司UI部門(mén)都學(xué)習和效仿的對象。不可否則支付寶是國內乃至國際上都絕對一流的網(wǎng)絡(luò )應用平臺，馬云的沖冠一怒說(shuō)簡(jiǎn)單的了就是為了用戶(hù)，當我們退去支付寶的一切光環(huán)，我們看到其實(shí)這就是一個(gè)用戶(hù)的平臺，誰(shuí)能主宰這個(gè)平臺的成與敗，答案只有一個(gè)，那就是用戶(hù)。當用人為的主觀(guān)意念強加于這個(gè)平臺的時(shí)候，不管主觀(guān)上如何的有道理和層次，但是用戶(hù)就可能被忽略，當被忽略的時(shí)候用戶(hù)必定會(huì )抱怨，如果還不加以重視，只有一種可能，被用戶(hù)所拋棄！
曾經(jīng)看到過(guò)可用性專(zhuān)家JacobNielsen一個(gè)觀(guān)點(diǎn)，他將一個(gè)公司的可用性的成熟度劃分為8個(gè)階段：
1、敵視用戶(hù)體驗
2、開(kāi)發(fā)者為中心的設計
3、零星的可用性
4、可用性投資
5、可用性部門(mén)建立
6、系統的可用性流程
7、整合的UCD
8、用戶(hù)驅動(dòng)的公司。
馬云對支付寶之怒由用戶(hù)而生，可見(jiàn)如果按照這個(gè)理論話(huà)，支付寶已經(jīng)開(kāi)始用戶(hù)開(kāi)始驅動(dòng)公司產(chǎn)品的發(fā)展了，支付寶在逐漸步入第8個(gè)階段�；剡^(guò)頭來(lái)，同樣以這樣標準來(lái)評價(jià)目前我們公司的目前處于的階段，我們會(huì )看到很多問(wèn)題，大多項目的定位會(huì )以管理者甚至程序技術(shù)人員的標準去要求，用戶(hù)在我們這里變成了“客戶(hù)（具有主觀(guān)需求并強勢的少數用戶(hù)）”，“客戶(hù)”滿(mǎn)意就是我們的滿(mǎn)意，短期看來(lái)是會(huì )達成一定的效果和滿(mǎn)意度，但是長(cháng)久如此，由于設計初期的偏差，角速度理論隨著(zhù)時(shí)間的推移被不斷放大，這樣產(chǎn)品可用性也就可想而知了，設計出來(lái)的產(chǎn)品或是有始無(wú)終、或是半途而廢也就成為了家常便飯了，的確我們需要走的路還深長(cháng)、需要做和提高的東西還有很多，很多…
一個(gè)好的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品必須以用戶(hù)為中心進(jìn)行設計，20xx年公司UI部門(mén)不單是要完成目前的界面設計的工作，嚴控產(chǎn)品質(zhì)量，優(yōu)化工作效率；而且任務(wù)重心將是要加強公司的產(chǎn)品設計、可用性設計。這就需要在部門(mén)職責劃分、工作流程、準則規范、人員結構等方面下大功夫。我們計劃將從產(chǎn)品設計和信息架構著(zhù)手，以規范性理論指導具體工作，在“業(yè)務(wù)架構”明確、“技術(shù)架構”穩定的前提下，深入到用戶(hù)與產(chǎn)品的研究和實(shí)踐中，在一些重點(diǎn)項目中進(jìn)行用戶(hù)分析研究、建立用戶(hù)、產(chǎn)品、設計人員三方的溝通渠道，設計中跟蹤并分析用戶(hù)體驗的質(zhì)和量。工作目標就一個(gè)：以用戶(hù)為中心設計產(chǎn)品、完善產(chǎn)品，使產(chǎn)品能夠準確的把握用戶(hù)。
不過(guò)我們也會(huì )從公司現實(shí)情況來(lái)看，目前可能無(wú)法產(chǎn)生專(zhuān)門(mén)的UED部門(mén)，這就需要所有和產(chǎn)品設計和用戶(hù)體驗相關(guān)的部門(mén)人員：“放棄單打獨斗，和更多的人一起為更好的產(chǎn)品和用戶(hù)體驗而努力，這是我們現在最該做的�！蔽疑钪谶@其中將要面臨的困難和各方壓力，但是正確的路線(xiàn)我們必須去堅持，哪怕路上充滿(mǎn)艱難險阻，一切為了產(chǎn)品，一切為了用戶(hù)。引用馬云一句話(huà)：“很多公司，都活不到五年，活到五年以上的公司沒(méi)有這么一次疼痛，沒(méi)有這么一次折騰這個(gè)公司是走不長(cháng)的，今天我認為是支付寶開(kāi)始正視自己?jiǎn)?wèn)題的時(shí)候�！�
最后半借用白兄的一句話(huà)：“看來(lái)為這件事，至少值得我們也再干10年�！�
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