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工程師技術(shù)崗位職責

時(shí)間:2023-01-23 15:19:32 崗位職責 我要投稿

工程師技術(shù)崗位職責

  在現在的社會(huì )生活中,我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系,崗位職責是組織考核的依據。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編整理的工程師技術(shù)崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工程師技術(shù)崗位職責

工程師技術(shù)崗位職責1

  職責:

  1、配合業(yè)務(wù)溝通前期安裝方案,熟悉公司產(chǎn)品出系統施工圖;

  2、安裝前期技術(shù)施工指導工作;

  3、完成各類(lèi)客戶(hù)培訓及產(chǎn)售后服務(wù)工作,及時(shí)解答客戶(hù)疑問(wèn)、反饋產(chǎn)品質(zhì)量信息;

  4、解答客戶(hù)的'有關(guān)技術(shù)方面問(wèn)題,為顧客提供技術(shù)升級服務(wù)。

  崗位要求:

  1、中專(zhuān)學(xué)歷,21—30歲,理工科機械、電子、網(wǎng)絡(luò )、建筑相關(guān)專(zhuān)業(yè),;能懂建筑、強弱電、4G網(wǎng)絡(luò )優(yōu)先考慮

  2、有1年以上工作經(jīng)驗,有責任心,吃苦耐勞,服從安排;

  3、能適應外地出差,吃苦耐勞;

工程師技術(shù)崗位職責2

  崗位職責:

  1、根據公司產(chǎn)品路線(xiàn)的戰略規劃、市場(chǎng)調研結果和客戶(hù)要求制訂產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方向,對可行性進(jìn)行論證并組織實(shí)施;

  2、收集、整理同類(lèi)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)技術(shù)信息并應用于實(shí)踐工作,對新原料、新技術(shù)的發(fā)展保持敏感,結合公司的生產(chǎn)實(shí)際,積極創(chuàng )新,以提升公司現有產(chǎn)品的品質(zhì)、成本和效率;

  3、對公司現有設備所能達到的工藝效果和加工精度進(jìn)行量化評估,并以此為依據對新產(chǎn)品的工藝可行性進(jìn)行分析,做出預計開(kāi)發(fā)周期和開(kāi)發(fā)所需費用的評審;

  4、負責樣品制作過(guò)程,并確保在制作之前充分了解了客戶(hù)在用料、結構和品質(zhì)檔次方面的需要,在制作中充分評估工業(yè)化生產(chǎn)的工藝路線(xiàn)和加工精度,在制作后完整地轉交實(shí)樣、技術(shù)資料和成本信息;

  5、負責在新產(chǎn)品生產(chǎn)前配合生產(chǎn)部進(jìn)行試生產(chǎn)過(guò)程監控,確保完整的技術(shù)資料、工器具等,跟進(jìn)試生產(chǎn)的過(guò)程,解決過(guò)程中產(chǎn)生的技術(shù)疑問(wèn),并負責在試生產(chǎn)通過(guò)后,更新技術(shù)資料,在量產(chǎn)前分發(fā)各使用部門(mén);

  6、根據產(chǎn)品材質(zhì)和結構特點(diǎn),設計新產(chǎn)品的包裝物和包裝工藝流程,確保產(chǎn)品得到有效的防護;

  7、根據產(chǎn)品結構和各部件的'尺寸和公差上下限和選用原材料的材質(zhì)、等級和公差上下限制定產(chǎn)品工藝標準;

  8、根據各職能部門(mén)針對品質(zhì)、效率和成本方面需要而提出的的產(chǎn)品結構、工藝、選材和規格尺寸方面的變化,進(jìn)行可行性、改進(jìn)周期和費用方面的評審,負責在改進(jìn)成功后,更改技術(shù)資料并進(jìn)行資料的回收和分發(fā),保持技術(shù)資料的有效性;

  9、對生產(chǎn)和采購過(guò)程提供技術(shù)支持,并有針對性的生產(chǎn)和采購人員進(jìn)行技術(shù)知識方面的提高培訓;

  10、對公司現場(chǎng)流通的技術(shù)資料的有效性和時(shí)效性負責

  任職要求:

  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,理工類(lèi)學(xué)士學(xué)位以上;

  2、具有技術(shù)管理、質(zhì)量管理體系等方面的知識培訓經(jīng)驗;

  3、 8年以上設計研發(fā)及產(chǎn)品項目工作經(jīng)驗。行業(yè)內同崗位3年以上工作經(jīng)驗;

  4、通曉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項目管理技術(shù),掌握建材產(chǎn)品的市場(chǎng)特點(diǎn)和生產(chǎn)制造過(guò)程,具備企業(yè)管理、質(zhì)量管理體系、法律等方面的知識,獨立負責過(guò)至少兩個(gè)以上產(chǎn)品研發(fā)項目;

  5、具有很強的領(lǐng)導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執行能力、談判能力、專(zhuān)業(yè)創(chuàng )新能力。

工程師技術(shù)崗位職責3

  職責:

  1、負責銷(xiāo)售人員在業(yè)務(wù)溝通過(guò)程中的技術(shù)支持,與客戶(hù)交流溝通、獨立完成項目的設計方案;

  2、配置設備清單,控制成本,負責與工程施工人員的對接;

  3、負責投標文件的編制與現場(chǎng)講解;

  4、完成其它臨時(shí)安排的工作任務(wù)。

  任職要求

  1、本科及以上學(xué)歷,機電、電氣、自動(dòng)化、電子信息工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),基礎理論扎實(shí),可以根據方案要求獨立完成項目設計;

  2、有2-3年電氣自動(dòng)化相關(guān)工作經(jīng)驗,較好的設計、文案功底;

  3、熟悉辦公軟件的.使用,文案能力強;

  4、善于學(xué)習和思考,總結歸納能力強,能梳理出客戶(hù)和銷(xiāo)售技術(shù)需要;

  5、具有良好的服務(wù)意識,樂(lè )于溝通,樂(lè )于輔助銷(xiāo)售團隊達成業(yè)績(jì)。

工程師技術(shù)崗位職責4

  職責:

  1、與銷(xiāo)售團隊合作,為業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)活動(dòng)提供技術(shù)支持,提供售前和售后服務(wù);

  2、協(xié)助客戶(hù)進(jìn)行新產(chǎn)品的評估和測試;

  3、負責與組件廠(chǎng)做技術(shù)交流;

  4、收集客戶(hù)反饋意見(jiàn)及建議,匯總形成報告,并與工廠(chǎng)溝通處理。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,材料、高分子等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、有3年以上工作經(jīng)驗;

  3、有大型組件廠(chǎng)工藝、技術(shù)方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4、熟悉太陽(yáng)能背板的制備和測試,了解光伏材料的.應用;

  5、團隊意識強,溝通,協(xié)調能力較強,形象氣質(zhì)佳,反應敏捷,表達能力強;

  6、能適應經(jīng)常性短期出差。

工程師技術(shù)崗位職責5

  1.變電站專(zhuān)責工程師是全站的技術(shù)負責人。

  2.監督檢查現場(chǎng)規章制度執行情況,參加較大范圍的停電工作和較復雜操作的監督把關(guān),組織處理技術(shù)問(wèn)題。

  3.督促修試計劃的執行,掌握設備的.運行狀況,完成設備評級。

  4.負責站內各種設備技術(shù)資料的收集、整理、管理,建立健全技術(shù)檔案和設備臺賬。

  5.負責組織編寫(xiě)、修改現場(chǎng)運行規程。

  6.編制本站培訓計劃,完成本站值班人員的技術(shù)培訓和考核工作。

  7.制定保證安全的組織措施和技術(shù)措施,并督促執行。

工程師技術(shù)崗位職責6

  (1)全面負責工程項目施工的技術(shù)工作和質(zhì)量管理工作,對工程項目的技術(shù)負責和質(zhì)量負責。

  (2)具體主持編制和審定工程的施工組織設計,審批分部分項工程的施工方案。

  (3)組織技術(shù)人員學(xué)習和貫徹執行各項技術(shù)政策、技術(shù)規范、規程、標準和各項技術(shù)管理制度。

  (4)主持組織圖紙會(huì )審和重點(diǎn)部位技術(shù)交底,處理審批技術(shù)文件。

  (5)組織制定相關(guān)技術(shù)措施,從而為保證工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)、降低成本、加快進(jìn)度,改進(jìn)施工方法等提供技術(shù)指導,并監督其貫徹執行。

  (6)監督工程的質(zhì)量、安全檢查,處理施工中的技術(shù)、質(zhì)量、安全及文明施工等方面的違規行為,對施工生產(chǎn)中的'質(zhì)量、安全負技術(shù)上的責任。

  (7)負責技術(shù)改進(jìn)、合理化建議,技術(shù)措施計劃的實(shí)施。及時(shí)提出技術(shù)總結,領(lǐng)導技術(shù)檔案和技術(shù)資料的整理,原始資料的積累,組織繪制竣工圖和定期移交歸檔。

  (8)負責復查工程測量定位、找平、放線(xiàn),組織工程質(zhì)量評定工作,組織安排隱蔽工程驗收,分部分項工程竣工驗收及質(zhì)量評定。對施工中已出現的問(wèn)題,組織擬定糾正和預防措施。

  (9)參加施工方案討論,組織學(xué)習和會(huì )審施工圖紙,弄清設計要求。

  (10)貫徹執行質(zhì)量體系文件所規定的職責。

工程師技術(shù)崗位職責7

  職責描述:

  1.負責產(chǎn)品電氣設計:包括電氣圖紙繪制、電氣部件選型、獨立進(jìn)行plc編程等;

  2.負責電氣部分評估,包括外來(lái)技術(shù)的引進(jìn)和轉化;

  3.優(yōu)化產(chǎn)品性能,包括解決產(chǎn)品技術(shù)問(wèn)題并估算成本和時(shí)間,提高工作效益效利;

  4.參與公司產(chǎn)品的組裝或指導生產(chǎn),參與現場(chǎng)試驗并處理電氣故障,提出產(chǎn)品改進(jìn)措施,參與電氣零件的選型與電氣線(xiàn)路的設計。

  5.確定最終產(chǎn)品或系統的運作,并準備生產(chǎn)設備所使用的電氣文件、使用手冊等相關(guān)文件資料;

  其他上級安排的`工作,協(xié)助其它部門(mén)的相關(guān)工作。

  任職要求:

  1.自動(dòng)化、電子、無(wú)線(xiàn)電、電器類(lèi)、機電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制本科以上學(xué)歷;

  2.3年以上設備自動(dòng)化、線(xiàn)路設計與電子生產(chǎn)工藝經(jīng)驗;

  3.熟悉相應的電路圖軟件,對市場(chǎng)上常用的omron、松下plc軟件至少會(huì )一種以上運用熟練熟悉;

  學(xué)習與創(chuàng )新能力強,具有良好的溝通、組織管理能力,工作嚴謹細致富有責任心;

  4. 動(dòng)手能力強,吃苦耐勞;能適應出差優(yōu)先。

  電氣工程師技術(shù)員崗位

工程師技術(shù)崗位職責8

  職責:

  1、負責客戶(hù)需求的引導和確認,將需求形成規范文檔正確無(wú)誤反饋給研發(fā);

  2、掌握產(chǎn)品技術(shù)與解決方案技術(shù),負責項目實(shí)施過(guò)程中的技術(shù)支持工作;

  3、指導客戶(hù)現場(chǎng)安裝與維護的'設備調試技術(shù)工作;

  4、負責處理客戶(hù)使用中的問(wèn)題、售后返修對接等工作。

  任職資格:

  1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷,計算機硬件、軟件、通信等理工科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2、良好的溝通協(xié)調能力、抗壓性及動(dòng)手能力;

  3、有IT網(wǎng)絡(luò )應用、Linux、數據庫、軟件開(kāi)發(fā)或硬件原理知識基礎;

  4、該崗位工作常駐地涉及全國區域,可接受?chē)鴥乳L(cháng)期外派優(yōu)先考慮。

工程師技術(shù)崗位職責9

  任職要求:

  1、土木工程相關(guān)專(zhuān)業(yè),工作至少5年以上,有工程師、高級工程師證書(shū)有限考慮

  2、獨立管理編制2個(gè)以上大中型項目技術(shù)文件

  3、有豐富施工線(xiàn)上技術(shù)文件編寫(xiě)能力和經(jīng)驗

  4、能夠指導項目現場(chǎng)施工,適應短期出差

  崗位職責:

  1.提供項目的售后技術(shù)支持,推進(jìn)項目順利進(jìn)行;

  2.與銷(xiāo)售團隊緊密合作參與產(chǎn)品宣傳推廣工作;

  3.與客戶(hù)建立良好關(guān)系的.同時(shí)服務(wù)于客戶(hù)。

  任職資格:

  1.計算機、軟件工程、信息管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,接受應屆畢業(yè)生;

  2.踏實(shí)肯干,責任感強,良好的溝通能力與學(xué)習能力;

  3.具有團隊合作精神與客戶(hù)服務(wù)意識;

  4.熟練使用Windows20xx及以上服務(wù)器系統,IIS6.0、IIS7.0、tomcat等發(fā)布網(wǎng)站及數據;

  5.熟悉Linux命令、SQL語(yǔ)句,服務(wù)器操作系統、網(wǎng)絡(luò )知識及應用;

工程師技術(shù)崗位職責10

  一、對全礦安全生產(chǎn)技術(shù)工作全面負責。對本礦井'一通三防'工作負技術(shù)管理責,負責安全技術(shù)工程項目的計劃、設計及落實(shí)。

  二、 掌握和了解與本礦井田范圍相鄰煤礦的開(kāi)采技術(shù)資料,防止發(fā)生超層越界違法開(kāi)采行為。

  三、 負責組織編寫(xiě)礦井安全發(fā)展規劃、安技措工程項目計劃、礦井災害預防及處理計劃和應急救援預案。

  四、負責編制組織審批礦井各項工程設計,組織審批作業(yè)規程和技術(shù)措施等。

  五、負責全礦安全科研項目和技術(shù)革新活動(dòng),組織推廣安全新技術(shù)、新裝備、新工藝。

  六、定期召開(kāi)安全技術(shù)工作會(huì )議,研究制定防治水、火、瓦斯、煤塵、頂板、提升運輸等重大災害事故的'技術(shù)措施,并檢查落實(shí)。

  七、負責礦井防治水設計、措施及防護水技術(shù)管理,主管探水隊的管理工作。

  八、組織編制礦井長(cháng)遠計劃、年度計劃和月度作業(yè)計劃并負責貫徹落實(shí)

工程師技術(shù)崗位職責11

  職責:

  1、項目實(shí)施的直接責任人,負責組織項目實(shí)施的全過(guò)程;

  2、制定項目施工計劃,負責工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、施工、成本等管理工作;

  3、負責對項目分包單位的`全面管理,項目協(xié)調與跟進(jìn);

  4、負責項目實(shí)施工程中對新員工的工作指導以及項目驗收、培訓、竣工資料相關(guān)工作;

  5、根據公司要求負責公司產(chǎn)品的圖紙審核與修改,提出可實(shí)行性方案;

  6、項目中標后提交采購計劃表及資金計劃。

  任職要求:

  1、熟悉BAS專(zhuān)業(yè)調試,包括扶梯、電梯、空調、照明等設備調試,以及車(chē)站防排煙模式控制、冷水系統PID節能控制等調試;

  2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,可接受出差;

  3、具備良好的溝通能力、協(xié)調能力、執行能力、責任心強。

工程師技術(shù)崗位職責12

  職責:

  1、客戶(hù)應用指導,故障處理。

  2、技術(shù)問(wèn)題反饋及技術(shù)升級建議匯報。

  3、產(chǎn)品現場(chǎng)維修、調試。

  4、產(chǎn)品質(zhì)量分析。

  任職要求:

  1、具備較好的溝通表達能力,能夠與客戶(hù)順暢交流。吃苦耐勞精神,敢于擔當的敬業(yè)精神,具備團隊協(xié)作的'能力。

  2、電氣工程自動(dòng)化、自動(dòng)化、電機拖動(dòng)及控制相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

  3、有技術(shù)問(wèn)題判斷能力。

  4、有項目經(jīng)驗者優(yōu)先。

  5、適應經(jīng)常出差,無(wú)恐高,怕臟,等要求。

工程師技術(shù)崗位職責13

  職責:

  1、負責指導項目實(shí)施工程師進(jìn)行項目的實(shí)施,解決項目實(shí)施過(guò)程中的問(wèn)題。

  2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行運維項目的服務(wù)能力改進(jìn),過(guò)程優(yōu)化,進(jìn)行總結,歸檔。

  3、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理或獨立處理客戶(hù)遇到的技術(shù)問(wèn)題及故障。

  4、對駐場(chǎng)運維工程師的技術(shù)指導和培訓。

  5、對項目突發(fā)事件進(jìn)行溝通和應急處置或應急處理人員分配。

  6、負責相關(guān)客戶(hù)運維技術(shù)方案的編制。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷,有3年以上數據中心實(shí)施及運維相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、了解國家相關(guān)政策,熟悉運維管理體系、IT基本知識以及IT項目管理流程;

  3、熟悉弱電系統中的'其中3個(gè)以上子系統的技術(shù),對其他子系統了解;

  4、具有一定的主流廠(chǎng)商的設備維護能力(IBM,HP,ORACLE,浪潮,華為等);

  5、熟悉主流操作系統(windows、Linux unix)的安裝、配置、調優(yōu)及故障處理;

  6、熟悉Oracle、mysql 、SQL Server數據庫的安裝、配置、調試、優(yōu)化及故障處理;

  7、了解HP/AIX/SUN/LINUX小型機、服務(wù)器中任意2種平臺;

  8、以上技術(shù)能力具備越多,薪資越高;不強制要求全會(huì ),入職后會(huì )有不定期培訓和指導;

  9、具備良好的溝通協(xié)調能力。

工程師技術(shù)崗位職責14

  1.ai技術(shù)探索:ai前沿技術(shù)的搜集與探索,研究新的創(chuàng )新應用。

  2.產(chǎn)品開(kāi)發(fā):開(kāi)發(fā)過(guò)程跟進(jìn),包括、方案詳細設計(原理圖和pcb設計)、代工廠(chǎng)設計審核、試產(chǎn)跟進(jìn)、硬件各模塊的測試調試、問(wèn)題排查以及產(chǎn)品后期維護等;

  3.產(chǎn)品文檔輸出:分析文檔、方案文檔、詳細設計文檔以及各類(lèi)測試文檔整理輸出。

  任職要求:

  1、具備良好的職業(yè)素養、溝通協(xié)調能力、團隊合作精神以及勤奮踏實(shí)的工作態(tài)度;

  2、計算機、電子、通信、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)歷。要求有2年以上ai相關(guān)硬件設計、研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗,并具備一定的代碼閱讀能力;

  3、對ai類(lèi)芯片資源有一定的了解,并有相關(guān)設計經(jīng)驗,能獨立完成原理圖的設計;

  4、熟悉pads、cadence等常用eda工具軟件;

  5、具有熟練的軟、硬件聯(lián)調能力及故障分析排查能力,能掌握常用硬件調試工具,如示波器等;

  6、熟悉智能硬件產(chǎn)品的'開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)流程,能編制各環(huán)節支持文檔,具有英文技術(shù)文檔的閱讀能力

  職責描述:

  1.ai技術(shù)探索:ai前沿技術(shù)的搜集與探索,研究新的創(chuàng )新應用。

  2.產(chǎn)品開(kāi)發(fā):開(kāi)發(fā)過(guò)程跟進(jìn),包括、方案詳細設計(原理圖和pcb設計)、代工廠(chǎng)設計審核、試產(chǎn)跟進(jìn)、硬件各模塊的測試調試、問(wèn)題排查以及產(chǎn)品后期維護等;

  3.產(chǎn)品文檔輸出:分析文檔、方案文檔、詳細設計文檔以及各類(lèi)測試文檔整理輸出。

  任職要求:

  1、具備良好的職業(yè)素養、溝通協(xié)調能力、團隊合作精神以及勤奮踏實(shí)的工作態(tài)度;

  2、計算機、電子、通信、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)歷。要求有2年以上ai相關(guān)硬件設計、研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗,并具備一定的代碼閱讀能力;

  3、對ai類(lèi)芯片資源有一定的了解,并有相關(guān)設計經(jīng)驗,能獨立完成原理圖的設計;

  4、熟悉pads、cadence等常用eda工具軟件;

  5、具有熟練的軟、硬件聯(lián)調能力及故障分析排查能力,能掌握常用硬件調試工具,如示波器等;

  6、熟悉智能硬件產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)流程,能編制各環(huán)節支持文檔,具有英文技術(shù)文檔的閱讀能力

工程師技術(shù)崗位職責15

  職責:

  1、掌握公司軟件系統功能及相關(guān)業(yè)務(wù)知識;

  2、配合銷(xiāo)售人員編寫(xiě)技術(shù)方案,做售前技術(shù)支持工作等;負責編寫(xiě)系統有關(guān)的說(shuō)明文檔及方案文檔,包括系統操作說(shuō)明書(shū)、部分系統驗收文檔等;

  3、負責軟件系統培訓材料準備工作,制作培訓PPT等培訓相關(guān)資料;

  4、具有投標經(jīng)驗,投標文件制作,技術(shù)方案制作

  崗位要求:

  1、具備較強的`文檔撰寫(xiě)能力,能熟練應用Word、PPT、excel等工具;

  2、專(zhuān)科以上學(xué)歷,計算機、電子、網(wǎng)絡(luò )工程、軟件、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  3、從事過(guò)相關(guān)技術(shù)支持工作者優(yōu)先;

  4、具備良好的語(yǔ)言表達及溝通協(xié)調能力;

  5、性格開(kāi)朗熱情,有責任心、進(jìn)取心,具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識及團隊協(xié)作精神;

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