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副科長(cháng)崗位職責
在學(xué)習、工作、生活中，接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。擬起崗位職責來(lái)就毫無(wú)頭緒？以下是小編為大家整理的副科長(cháng)崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
副科長(cháng)崗位職責1
1.在院長(cháng)的領(lǐng)導下，全面負責醫院財務(wù)管理和會(huì )計核算工作。
2.根據《會(huì )計法》及國家有關(guān)法律法規及財務(wù)規章制度的要求，負責制定和完善本科室內部財務(wù)會(huì )計制度及與工作相關(guān)的各項工作制度、規章、管理辦法，具體實(shí)施并經(jīng)常監督檢查，保障制度落實(shí)。
3.組織編制本科室的財務(wù)計劃、預算并組織實(shí)施，根據本科室的發(fā)展規劃和業(yè)務(wù)工作計劃，及上級下達的控制指標，按年編制各類(lèi)財務(wù)計劃、預算，認真組織實(shí)施并按有關(guān)規定和權限加強管理。
4.根據醫院經(jīng)營(yíng)計劃，編制、執行醫院預算并考核預算執行情況，及時(shí)跟進(jìn)完成情況進(jìn)行考核及預算調整。
5.負責組織醫院的會(huì )計核算和所有款項的收付工作，對原始憑證、會(huì )計憑證的審核、登帳工作。
6.負責審核會(huì )計報告，審核對外提供的會(huì )計資料和會(huì )計報表，保證會(huì )計信息真實(shí)完整。
7.負責醫院的各類(lèi)資產(chǎn)管理工作，主要包括固定資產(chǎn)管理和債權債務(wù)管理。
8.負責定期和不定期的進(jìn)行專(zhuān)題和綜合財務(wù)分析，撰寫(xiě)財務(wù)分析報告，支持醫院相關(guān)決策，同時(shí)為領(lǐng)導的決策提供參考依據。
9.根據醫院發(fā)展和財務(wù)狀況，組織制訂資金需求計劃，并負責所需資金的籌措，并合理調配資金、有效使用資金。
10.負責核算醫院各種收費價(jià)格標準，并監督實(shí)施。
11.負責強化醫院的財務(wù)成本控制，組織收集整理醫院的成本費用數據和信息，進(jìn)行分析，組織相關(guān)人員制定醫院的成本費用控制標準，并以控制標準為依據，對各科室的日常成本費用支出進(jìn)行控制監督。
12.負責組織對醫院的成本費用發(fā)生情況進(jìn)行總結分析，撰寫(xiě)分析報告，定期提供給相關(guān)領(lǐng)導，為醫院的決策提供支持。
13.組織對醫院的收入情況進(jìn)行分析，為醫院業(yè)務(wù)發(fā)展和調整提供依據。
14.加強財務(wù)監督工作，對醫院各經(jīng)濟活動(dòng)部門(mén)定期或不定期進(jìn)行檢查和業(yè)務(wù)指導，對重大合同的財務(wù)評價(jià)和審核提出建議。
15.組織、領(lǐng)導、審閱和檢查本科室掌握的各類(lèi)文件、資料、記錄的保管和定期歸檔
16.負責科室內人員選拔、調配、工作安排、業(yè)務(wù)培訓，做好本科室員工考核、獎懲及績(jì)效獎金的分配。
17.負責本科室所需物資和辦公用品的申領(lǐng)的審批工作。
18.負責協(xié)調本科室與院內其他科室、外界相關(guān)單位的信息溝通和聯(lián)絡(luò )。
19.指導下屬制訂階段性工作計劃，監督執行，對其日常工作給予指導。
20.負責本科室內經(jīng)費預算制訂和使用，各類(lèi)財務(wù)開(kāi)支審批，對本科室所使用資產(chǎn)的管理、維護和保養。
21.完成上級交辦的其他工作。
副科長(cháng)崗位職責2
崗位職責：
1.全面負責公司的財務(wù)會(huì )計工作；
2.負責公司成本管理與控制工作；
3.負責公司內部控制制度的完善與執行；并在被授權范圍內完成報銷(xiāo)審核工作和資金管理工作；
4.組織協(xié)調公司年度財務(wù)預算的編制，實(shí)施并監督年度計劃的執行；
5.組織公司日常會(huì )計核算工作、組織人員及時(shí)完成稅務(wù)、統計等申報工作；
6.組織協(xié)調資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)工作，確保公司各項資產(chǎn)的安全、有效；
7.負責公司銀行、稅務(wù)、統計、審計等外部門(mén)協(xié)調溝通工作；
8.定期向總公司匯報財務(wù)管理工作及成本控制工作。
副科長(cháng)崗位職責3
一、認真貫徹執行黨和國家的路線(xiàn)、方針、政策，遵守公司的各項規章制度。
二、協(xié)助科長(cháng)管理各項安全保衛工作。
三、監督檢查本單位安全保衛和各項安全生產(chǎn)規章制度的執行情況，及時(shí)糾正工作中的失職和違章行為。
四、負責大檢修及臨時(shí)搶修施工時(shí)的安全監督，編制安全施工方案，安排監護人員。
五、組織對上報上級部門(mén)的安全事故的調查處理，并及時(shí)向上級報告。
六、協(xié)助組織安全生產(chǎn)大檢查，落實(shí)事故隱患的整改，負責審批相應級別的動(dòng)火作業(yè)票。
七、負責職工安全培訓、教育和考核工作。
八、定期召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì )議，分析本科室安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。
九、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
副科長(cháng)崗位職責4
一、貫徹執行國家有關(guān)機械設備管理的方針、政策、以及上級主管部門(mén)的有關(guān)制度、規定,負責機械設備的日常管理工作。
二、負責各種機械設備的計劃、采購、驗收、供應、調配、處置等工作。
三、對局屬各單位機械設備的管理、使用、保養、維修、報廢和更新等進(jìn)行技術(shù)指導和檢查、鑒定。
四、熟悉并貫徹執行有關(guān)固定資產(chǎn)管理的法律、法規和制度,審核各類(lèi)固定資產(chǎn)的增加和減損,掌握管理固定資產(chǎn)的增減及存量情況。
五、負責管理局固定資產(chǎn)的清查、登記統計報告及資產(chǎn)檔案的收集、整理等基礎管理工作,及時(shí)錄入規范的資產(chǎn)管理信息,按規定辦理固定資產(chǎn)處置手續。
六、負責固定資產(chǎn)政府采購手續報批等相關(guān)工作。
七、完成局領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
副科長(cháng)崗位職責5
1、根據公司整體經(jīng)營(yíng)目標，制定、組織實(shí)施公司人力資源戰略，提供人力資源保障;
2、負責制定、完善、落實(shí)符合公司發(fā)展現狀的各項人事行政管理制度及流程;
3、根據公司各部門(mén)職能的設置，指導各部門(mén)制定相應的崗位說(shuō)明書(shū);
4、負責計劃管理、推動(dòng)促進(jìn)重點(diǎn)工作達成;
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
副科長(cháng)崗位職責6
1、認真貫徹執行黨的教育方針，全面做好學(xué)生思想教育工作。及時(shí)制定、修改、完善各類(lèi)學(xué)生管理制度，了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，定期進(jìn)行思想調查，結合實(shí)際采取不同的思想教育方式。加強良好的學(xué)風(fēng)、系風(fēng)建設，確保系安全穩定的局面。
2、負責制定系學(xué)生管理（團總支）工作計劃，工作總結，制定和完善學(xué)生管理的各項規章制度。
3、具體負責輔導員的管理，主持輔導員工作會(huì )議，傳達和安排院、系布置的有關(guān)工作。
4、負責學(xué)生會(huì )干部的培養、選拔和任用工作。
5、根據系領(lǐng)導的'要求，指導有關(guān)輔導員、班主任做好學(xué)生獎學(xué)金、助學(xué)金、困難補助的評選，助學(xué)貸款、醫療保險、人身保險的辦理等工作。
6、組織輔導員負責學(xué)生各種信息的收集、整理和上報工作。
7、負責系學(xué)生安全教育以及其他工作。抓好教學(xué)樓、宿舍樓安全檢查等工作。
8、具體負責學(xué)生各項評優(yōu)樹(shù)先、綜合素質(zhì)考評、違紀處理等工作，工作中切實(shí)體現公平、公正、公開(kāi)、公認原則。
9、加強對本系學(xué)生心理健康指導工作，關(guān)注特殊群體學(xué)生，并指導輔導員、班主任做好登記和訪(fǎng)談工作。做好學(xué)生、家長(cháng)、老師之間的溝通和協(xié)調。
10、根據系總體工作計劃，制定完善的文體活動(dòng)方案，開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)，豐富校園文化生活，加強系部宣傳工作。
11、具體負責新生接待工作和新生入學(xué)教育工作，做好畢業(yè)生實(shí)習、就業(yè)等各項工作的統計和回訪(fǎng)等。
12、負責建立完善本系學(xué)生各項檔案，做好學(xué)生學(xué)籍工作，并做好學(xué)費的催繳工作。
13、指導學(xué)生社團開(kāi)展工作。
14、負責做好班主任、班級、團支部的考核工作。
15、完成院系領(lǐng)導交辦的其它工作。
副科長(cháng)崗位職責7
�。�1）定期向集團財務(wù)部門(mén)報送會(huì )計報表與財務(wù)分析報告，重大專(zhuān)項報告等。
�。�2）嚴格執行公司的各項財務(wù)管理制度，根據公司財務(wù)管理制度制訂和完善本單位的財務(wù)有關(guān)規定，并組織實(shí)施。
�。�3）制定本部門(mén)工作制度、崗位職責，優(yōu)化崗位流程，部署具體工作任務(wù)；
�。�4）組織編制與上報年度預算。參與經(jīng)濟合同談判、審核工作。審核各類(lèi)申購計劃。
�。�5）完善的內控管理，做好成本控制，降低成本。
�。�6）組織會(huì )計核算，在規定的時(shí)間內上報報表，以及組織納稅申報。審核各類(lèi)上報、對外披露的會(huì )計報表與財務(wù)報告。
�。�7）負責工資與績(jì)效的核算與編制，組織工資的發(fā)放，確保按時(shí)發(fā)放工資。
副科長(cháng)崗位職責8
1、協(xié)助科長(cháng)工作，負責處理日常事務(wù)。
2、協(xié)助處理學(xué)生中發(fā)生的疑難和突發(fā)事件。
3、做好節假日和重大活動(dòng)的值班安排，抓好院區內治安巡查和門(mén)衛的檢查督促、發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理解決。
4、協(xié)助公安機關(guān)偵破治安和刑事案件，維護好案發(fā)現場(chǎng)，了解情況及時(shí)匯報。
副科長(cháng)崗位職責9
1、負責項目工作整體計劃，并監督部門(mén)人員落實(shí)，確保各項工作按計劃有效實(shí)施完成。
2、指導項目工程人員各項目工作的開(kāi)展，資源整合，對項目日常工程管理進(jìn)行監督和巡查，發(fā)現管理上的不足，及時(shí)調整。
3、根據項目運營(yíng)情況，制定相應的管理措施和計劃，負責處理項目工程重大投訴和突發(fā)事件；
4、完成領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性工作和專(zhuān)項。
副科長(cháng)崗位職責10
1、主持技術(shù)科的全面工作，負責日常管理及監督檢查。
2、明確本科室人員的工作職責范圍，并抓好工作的落實(shí)情況。
3、負責本科室人員的業(yè)務(wù)培訓和學(xué)習工作。
4、負責與設計部門(mén)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系，提供設計所需資料，反饋溝通設計思路。
5、參加對設計部門(mén)提交資料的會(huì )審、對外來(lái)施工單位施工組織設計的會(huì )審，參加技術(shù)交底會(huì )和工程例會(huì )。
6、負責及時(shí)為施工單位提供施工圖紙。
7、主持本單位施工作業(yè)規程及重大安全技術(shù)措施的會(huì )審工作。
8、根據公司的規劃，負責主持對新開(kāi)發(fā)區域進(jìn)行資料收集、開(kāi)發(fā)論證和可行性方案的提出。
9、負責在許可的權限內，根據工程需要進(jìn)行工程設計、設計修改。
10、負責召開(kāi)技術(shù)會(huì )議。
11、經(jīng)常深入現場(chǎng)，掌握工程的進(jìn)展、規程措施的落實(shí)情況，配合有關(guān)部門(mén)解決施工中遇到的有關(guān)問(wèn)題。
12、完成領(lǐng)導交給的其它工作。
副科長(cháng)崗位職責11
1、負責管理項目公共設施完善、設備養護、小區內外維修工作的計劃、組織、檢查、改進(jìn)工作；
2、負責項目所有公共設施、設備的日常管理，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理、上報，確保共用部位完好，滿(mǎn)足使用條件；
3、負責及時(shí)處理各類(lèi)工程維修信息，采取各種措施予以改進(jìn)，并及時(shí)向項目負責人反饋及報告；
4、負責項目改建工程施工組織工作及現場(chǎng)監督管理工作，及時(shí)辦理工程竣工驗收手續；
5、負責組織對物業(yè)重大工程的技術(shù)攻關(guān)及對設施、設備重大事故搶修；
6、定期組織班組員工進(jìn)行技術(shù)和安全生產(chǎn)等業(yè)務(wù)知識交流；
7、督導下屬遵守各項規章制度，對下屬進(jìn)行崗位上的培訓，提高專(zhuān)業(yè)水平，努力達到公司要求的各項標準；
8、負責協(xié)調各部門(mén)工作，積極配合物業(yè)服務(wù)中心處理客戶(hù)工程投訴問(wèn)題。
副科長(cháng)崗位職責12
1、負責區域保安人員管理，包括安保的崗位設置、人員調配、勤務(wù)工作安排及日常管理工作。
2、負責區域安防設備管理，定期對門(mén)禁、監控、周界報警等安防設施進(jìn)行維護。
3、負責制定外勤服務(wù)方案，評價(jià)服務(wù)效果，改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，提高業(yè)主滿(mǎn)意度。
4、負責外包業(yè)務(wù)成本預算并監督執行，實(shí)現外包成本管控，支撐經(jīng)營(yíng)目標達成。
5、負責執行服務(wù)合同約定，督導外包單位按約定標準，有效完成物業(yè)管理區域內的秩序管理、環(huán)境衛生等工作
6、負責區域安全管理，包括安全檢查、隱患排查、整頓改善，排除影響的各種安全隱患。負責突發(fā)事件的應急處理，快速、有效地處置突發(fā)安全事件。
7、擬定各項危機情況下的各種應急方案，定期、不定期的檢查本部門(mén)各崗位的工作情況
8、協(xié)助客服針對日常秩序、環(huán)境類(lèi)建議、投訴，及時(shí)處理解決。
9、負責與外包單位的對接，完成合同審核、費用結算等事務(wù)。
10、審核外包單位業(yè)務(wù)服務(wù)標準，完成日常檢查考核。
11、完成上級安排的其它工作。
副科長(cháng)崗位職責13
1、貫徹執行黨的教育方針、政策和學(xué)校有關(guān)規定，負責完成職責范圍內的各項任務(wù)。
2、協(xié)助制訂有關(guān)學(xué)生管理工作的規章制度和辦法，并組織實(shí)施。
3、根據本科室職責范圍和上級要求，制訂本科室年度工作計劃，認真組織實(shí)施。
4、根據《湘潭大學(xué)學(xué)生獎勵辦法》，認真做好“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、等先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體的評定和獎勵工作。
5、負責學(xué)生違紀處分文件的起草與呈報，做好學(xué)生違紀申訴受理工作。
6、認真做好全校課堂到課率績(jì)效考核工作，協(xié)調做好學(xué)生自修秩序的檢查與維護工作。
7、做好學(xué)生養成教育輔導員和英語(yǔ)輔導員的選拔、培訓和管理工作。
8、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
9、副科長(cháng)協(xié)助科長(cháng)工作，科長(cháng)不在校時(shí)，主持全科日常工作。
3學(xué)生科副科長(cháng)崗位職責
1、負責班級建設，指導班主任做好后進(jìn)生的教育轉化工作。
2、指導學(xué)生會(huì )工作，組織開(kāi)展班級、宿舍爭先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)。
3、負責違法違紀學(xué)生的調查處理工作。
4、負責學(xué)校的安全保衛、防火、防盜和交通安全工作。
5、負責學(xué)校的消防安全和法制宣傳教育。
6、負責班主任的日常和年度考核工作。
7、在學(xué)生科科長(cháng)外出時(shí)，履行科長(cháng)職責。
8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
副科長(cháng)崗位職責14
1、中層管理職位，協(xié)助財務(wù)次長(cháng)制定公司發(fā)展戰略，負責其功能領(lǐng)域內短期及長(cháng)期的公司決策和戰略；
2、協(xié)助財務(wù)次長(cháng)負責公司財政方面的業(yè)務(wù)和策略，包括會(huì )計管理、財務(wù)計劃、財務(wù)程序、內部審計、財物、成本控制和投資研究分析；
3、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計劃協(xié)助完成年度財務(wù)預算，并跟蹤其執行情況；
4、制定、管理和實(shí)施公司的經(jīng)濟、財務(wù)標準和程序，以滿(mǎn)足控制風(fēng)險的要求；
5、分析并改進(jìn)現有流程，不斷提高資金的利用率和工作效率。
副科長(cháng)崗位職責15
1、依據集團要求，協(xié)助編制財務(wù)預算，以及預算執行情況跟蹤，進(jìn)行經(jīng)營(yíng)情況分析；
2、及時(shí)審核會(huì )計憑證，正確進(jìn)行成本核算的審核，正確編制財務(wù)報表；
3、上報各類(lèi)財務(wù)分析報表，出具財務(wù)數據分析報告，為經(jīng)營(yíng)決策層提供基礎數據及分析建議；
4、及時(shí)處理應收會(huì )計、應付會(huì )計、出納反饋的相關(guān)問(wèn)題，監督與反饋帳務(wù)處理中存在的異常情況；
5、指導應收會(huì )計，應付會(huì )計，出納的工作，培養團隊成員的業(yè)務(wù)能力，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理開(kāi)展團隊活動(dòng)；
6、公司內部風(fēng)險控制，強化橫向溝通，及時(shí)跟蹤經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的內控風(fēng)險；
7、與稅務(wù)相關(guān)人員保持隨時(shí)聯(lián)系，及時(shí)處理稅務(wù)機關(guān)反饋的意見(jiàn)，收集新的稅務(wù)政策資料并及時(shí)給大家培訓，指導稅務(wù)會(huì )計及時(shí)完成每月的報稅工作；
8、處理公司外部審計事宜，確保有效溝通，確保會(huì )計處理合規合法；
9、負責下屬團隊日常管理工作及績(jì)效考核；
10、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理進(jìn)行日常部門(mén)管理及各崗位的績(jì)效評估。
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