網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責
在當下社會(huì )，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？以下是小編為大家收集的網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責1
職責：
1、負責組織通信網(wǎng)網(wǎng)絡(luò )服務(wù)產(chǎn)品體系建設，制定經(jīng)營(yíng)策略并組織執行；
2、負責組織網(wǎng)絡(luò )服務(wù)產(chǎn)品設計與定價(jià)、市場(chǎng)宣傳推廣；
3、組織制訂網(wǎng)絡(luò )服務(wù)產(chǎn)品的市場(chǎng)目標，指導策劃營(yíng)銷(xiāo)方案并組織開(kāi)展；
4、組織跟蹤民航領(lǐng)域通信市場(chǎng)的發(fā)展變化，收集和分析用戶(hù)反饋，調整網(wǎng)絡(luò )服務(wù)產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)策略，提出產(chǎn)品優(yōu)化的建議；
5、配合公司戰略部署協(xié)調內外部關(guān)系，負責合作伙伴、商業(yè)渠道拓展與維護；
6、規劃、構建網(wǎng)絡(luò )應用產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)團隊，并進(jìn)行相關(guān)人員管理。
7、協(xié)調市場(chǎng)和運維的相互關(guān)系。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，計算機、通信、自動(dòng)化、數學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上網(wǎng)絡(luò )服務(wù)產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗，以及網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)推廣經(jīng)驗；有成功案例優(yōu)先；
3、了解電信行業(yè)的政策法規，有電信運營(yíng)商工作經(jīng)驗優(yōu)先；
4、具有良好的語(yǔ)言表達能力，較強的溝通能力；
5、良好的分析思維能力。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責2
1、根據公司網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)要求，協(xié)助網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監做好運營(yíng)策劃工作；
2、了解市場(chǎng)需求，聯(lián)系和維護好重點(diǎn)客戶(hù)關(guān)系；
3、了解客戶(hù)的需求及行內變化，及時(shí)制定相應的措施；
4、協(xié)調部門(mén)工作，做好目標計劃實(shí)施的跟進(jìn)和執行督促工作；
5、熟悉公司系統后臺，協(xié)助同事正確使用系統；
6、負責接收客戶(hù)投訴及回答客戶(hù)咨詢(xún)；
7、協(xié)助運營(yíng)總監做好其他事項；
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責3
1、深入了解產(chǎn)品，以用戶(hù)為中心，數據為導向，制定營(yíng)運計劃，并有效拆解、實(shí)施和控制；
2、負責產(chǎn)品及運營(yíng)各項數據，發(fā)掘用戶(hù)規律，制定針對性策略，提升用戶(hù)活躍度；
3、依據公司產(chǎn)品要求，制定運營(yíng)方案并帶領(lǐng)團隊完成各階段運營(yíng)指標；
4、制定運營(yíng)管理制度，優(yōu)化運營(yíng)流程，提升運營(yíng)效率；
5、針對用戶(hù)體檢、業(yè)務(wù)邏輯等進(jìn)行全面分析并提出改進(jìn)建議，實(shí)現公司既定任務(wù)目標；
6、統計平臺用戶(hù)應用數據和運營(yíng)數據，進(jìn)行運營(yíng)情況分析，擬定定期運營(yíng)分析報告，為運營(yíng)決策提供有效依據；
7、熟悉家裝行業(yè)現狀和發(fā)展趨勢及其運營(yíng)思想、方式有獨到見(jiàn)解；
8、熟悉體檢式營(yíng)銷(xiāo)、流量轉化、運營(yíng)策劃、品牌推廣和市場(chǎng)運作，能系統的制定總體市場(chǎng)推廣方案，獨立完成推廣任務(wù)；
9、善于跨部門(mén)組織、溝通和協(xié)調資源，良好的團隊合作意識；
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1、負責組織制定公司的年度、季度總體經(jīng)營(yíng)規劃，制定年度目標及公司長(cháng)遠規劃;
2、負責建設和發(fā)展運營(yíng)團隊，組織開(kāi)展員工隊伍培訓、考核評價(jià)及人才梯隊建設工作，滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)拓展需要;負責下轄相關(guān)崗位的人員招募及培訓鑒定。
3、負責組織制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略和具體實(shí)施措施，制定企業(yè)的品牌策略、銷(xiāo)售策略、樹(shù)立企業(yè)形象;
4、協(xié)調各部門(mén)之間的工作與關(guān)系，建立有效的內部工作機制;有效的員工激勵制度，負責對各部門(mén)進(jìn)行績(jì)效考核;
5、負責組織制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略和具體實(shí)施措施，制定品牌策略、銷(xiāo)售策略、樹(shù)立品牌形象;根據市場(chǎng)反饋信息制定或者調整市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略，監控服務(wù)品質(zhì)、品牌效應、形象;
6、配合總經(jīng)理理念并執行，及時(shí)建立與其他部門(mén)良好關(guān)系。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責5
崗位職責：
1、負責抓好公司經(jīng)營(yíng)規章制度和細則制定、系統規劃年度工作計劃，制定標準化、規范化的工作流程，經(jīng)總經(jīng)理批準后監督執行。
2、負責為重大決策事項組織人員提供數據支持和專(zhuān)項研究報告。負責定期為公司提出當前企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況分析和前景預測報告。
3、管理協(xié)調各個(gè)部門(mén)之間的工作，確保公司經(jīng)營(yíng)系統整體功能發(fā)揮，對重大問(wèn)題上報總經(jīng)理裁決。
4、負責組織制定公司經(jīng)濟責任制考核制度和考核工作實(shí)施細則，按月考核評分及時(shí)公布。
5、主持公司經(jīng)營(yíng)系統總體設計方案 ，負責全公司經(jīng)營(yíng)投資預算方案、在批準后組織實(shí)施。
6、密切關(guān)注國際國內信息產(chǎn)業(yè)動(dòng)向和趨勢，評估重大信息技術(shù)的影響，為公司引進(jìn)先進(jìn)信息技術(shù)提出意見(jiàn)和建議。
7、負責審查評估工作效率并對存在的問(wèn)題加以處理，并做出工作評定。
8、負責指導、管理、監督各部門(mén)下屬人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好下屬人員的績(jì)效考核和獎勵懲罰。
9、負責組織完善各部門(mén)制定與其專(zhuān)業(yè)管理相關(guān)的各項管理制度。
10、媒介推廣管理（網(wǎng)站推廣、媒體策略的制定）；
11、負責組織對公司人員的業(yè)務(wù)培訓。
12、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責6
1、全面建設和管理公司互聯(lián)網(wǎng)電商平臺運營(yíng)團隊，負責網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)移動(dòng)端的運營(yíng)和維護;
2、根據公司發(fā)展戰略，制定互聯(lián)網(wǎng)運營(yíng)規劃，組織落實(shí)互聯(lián)網(wǎng)運營(yíng)目標;
3、根據公司的運營(yíng)計劃，明確網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)移動(dòng)端的.定位目標，負責網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)移動(dòng)端的整體建設(包括網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)移動(dòng)端內容的整體把控、資源的調配、整合，技術(shù)的改進(jìn)，以及市場(chǎng)運作、推廣工作);
4、提高網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)移動(dòng)端(chanteclair天貓、天貓國際、唯品會(huì )、京東、淘寶分銷(xiāo))知名度和品牌影響力，提高網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)移動(dòng)端(chanteclair天貓、天貓國際、唯品會(huì )、京東、淘寶分銷(xiāo))瀏覽量，協(xié)助擴大銷(xiāo)售量;
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責7
崗位職責：
負責網(wǎng)絡(luò )平臺的建設及整體運營(yíng)管理、制定運營(yíng)策略、制定網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)推廣方案并組織執行，監控實(shí)施效果、并不斷優(yōu)化調整策略及方案;
建立和完善網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)推廣機制，提升網(wǎng)站價(jià)值用戶(hù)粘性、提高用戶(hù)活躍度、提升交易規模;
及時(shí)了解業(yè)界網(wǎng)站建設和營(yíng)銷(xiāo)趨勢，深度研究競爭對手優(yōu)劣勢及動(dòng)態(tài)，提煉自身改進(jìn)的意見(jiàn)及運營(yíng)策略;
高級公司各階段的目標提交分析報告給管理層做決策參考，提交決策性建議;
負責組件部門(mén)團隊，帶領(lǐng)團隊成員努力完成各項任務(wù)，創(chuàng )建和諧的部門(mén)工作氛圍和風(fēng)貌，提高本部門(mén)的服務(wù)意識、管理效率、工作效率和團隊整體的工作能力。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、有5年以上的相關(guān)的工作經(jīng)歷，具有較強的網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)的創(chuàng )意策劃和整合能力，有一定的市場(chǎng)拓展經(jīng)驗和能力;
3、有通航產(chǎn)業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責8
1、結合公司經(jīng)營(yíng)戰略，制定網(wǎng)站的年度運營(yíng)計劃;
2、負責網(wǎng)站的日常業(yè)務(wù)運營(yíng)管理，制定細化工作流程;
3、負責網(wǎng)站欄目的具體規劃，確定網(wǎng)站各版塊欄目的運營(yíng)目標和機制，制定出具體的網(wǎng)站運營(yíng)項目工作計劃，并負責實(shí)施;
4、通過(guò)數據分析，用戶(hù)調研等手段了解用戶(hù)需求，對網(wǎng)站欄目改進(jìn)提出修改意見(jiàn)。
5、根據客戶(hù)的需求和市場(chǎng)的發(fā)展，不斷策劃出適合公司商業(yè)發(fā)展的產(chǎn)品;
6、負責網(wǎng)站產(chǎn)品項目技術(shù)開(kāi)發(fā)計劃的制定，實(shí)施，監督及效果的反饋;
7、建立運營(yíng)部門(mén)各項管理制度，工作規范、帶領(lǐng)團隊完成部門(mén)目標
8、負責公司網(wǎng)站，手機平臺等網(wǎng)絡(luò )產(chǎn)品的運營(yíng)管理及對外合作;
9、負責公司網(wǎng)站內容，網(wǎng)絡(luò )廣告的審核和監督。
10、負責做好部門(mén)內部員工能力的開(kāi)發(fā)、培養;
11、負責部門(mén)團隊建設和績(jì)效管理工作。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責9
1、負責網(wǎng)絡(luò )平臺的建設及整體運營(yíng)管理、制定運營(yíng)策略、制定網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)推廣方案并組織執行，監控實(shí)施效果、并不斷優(yōu)化調整策略及方案；
2、建立和完善網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)推廣機制，提升網(wǎng)站價(jià)值賀用戶(hù)粘性、提高用戶(hù)活躍度、提升交易規模；
3、及時(shí)了解業(yè)界網(wǎng)站建設和營(yíng)銷(xiāo)趨勢，深度研究競爭對手優(yōu)劣勢及動(dòng)態(tài)，提煉自身改進(jìn)的意見(jiàn)及運營(yíng)策略；
4、公司各階段的目標提交分析報告給管理層做決策參考，提交決策性建議；
5、負責組件部門(mén)團隊，帶領(lǐng)團隊成員努力完成各項任務(wù)，創(chuàng )建和諧的部門(mén)工作氛圍賀風(fēng)貌，提高本部門(mén)的服務(wù)意識、管理效率、工作效率和團隊整體的工作能力。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責10
職責：
1、根據公司戰略，輸出整體的運營(yíng)工作規劃并帶領(lǐng)團隊執行，實(shí)現各項運營(yíng)目標，對業(yè)績(jì)結果負責；
2、負責微信公眾號的內容建設、活動(dòng)策劃、媒體宣傳、用戶(hù)運營(yíng)等整體策略和計劃的制定；
3、高度關(guān)注和掌握新媒體運營(yíng)的各項技能，優(yōu)化公眾號的推廣渠道和模式；
4、有效對接內外部資源，提升運營(yíng)工作業(yè)績(jì)指標；
5、負責運營(yíng)部門(mén)的團隊建設、人才培養、目標管理等工作。
任職要求：
1、金融、經(jīng)濟、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、5年以上互聯(lián)網(wǎng)運營(yíng)管理經(jīng)驗，精通產(chǎn)品、用戶(hù)、新媒體、網(wǎng)絡(luò )推廣、活動(dòng)、數據等運營(yíng)2—3個(gè)模塊，具備一線(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)公司營(yíng)銷(xiāo)策劃執行經(jīng)驗及成功項目者優(yōu)先；
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)運營(yíng)，對話(huà)題、互動(dòng)、參與感、熱點(diǎn)、客戶(hù)粘著(zhù)度異常敏感并能快速反應；
4、擅長(cháng)活動(dòng)策劃傳播，熟練掌握跨界整合傳播能力；
5、具備相對完善的戰略與目標設定能力，具有豐富的團隊管理經(jīng)驗。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責11
崗位職責
1、電商商品策略的制定：利潤款，主推款，形象款，常規款。
2、電商直營(yíng)渠道的建立和運營(yíng)，天貓，東京，微信等，進(jìn)行店鋪的視覺(jué)優(yōu)化，產(chǎn)品策略?xún)?yōu)化。
3、制定每個(gè)階段(月，活動(dòng)節點(diǎn))電商運營(yíng)進(jìn)程，并協(xié)調資源確保進(jìn)程高效完成。
4、網(wǎng)絡(luò )分銷(xiāo)的制度建立和管理，本來(lái)生活，嘿客等分銷(xiāo)渠道的關(guān)系。
5、搭建用戶(hù)的分層和成長(cháng)體系，定義用戶(hù)生命周期，監控用戶(hù)流轉;
6、關(guān)注用戶(hù)活躍各項指標，搜集用戶(hù)意見(jiàn)反饋，并分析用戶(hù)行為和消費習慣，建立用戶(hù)模型;
7、負責用戶(hù)數據生態(tài)的建設，和各數據方建立良好的關(guān)系并協(xié)同推進(jìn);
8、負責客戶(hù)服務(wù)團隊的工作管理、業(yè)績(jì)考核、人員培訓、團隊建設等工作
任職要求：
1、統招本科及以上學(xué)歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗，3年以上用戶(hù)運營(yíng)經(jīng)驗;
2、對數據敏感，邏輯性強;
3、有豐富的用戶(hù)增長(cháng)相關(guān)經(jīng)驗，有過(guò)市場(chǎng)、用戶(hù)運營(yíng)、產(chǎn)品運營(yíng)管理經(jīng)驗;
4、有較強的領(lǐng)導力，通過(guò)有效管理，提升組織能力，培養優(yōu)秀人才，具備很強的溝通能力、工作主動(dòng)性和團隊合作精神;
5、熟悉并深刻理解用戶(hù)和商家的需求心理，具有較強的用戶(hù)行為、數據分析和市場(chǎng)判斷能力，思維清晰有條理。
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