慶祝護士節活動(dòng)策劃
慶祝護士節活動(dòng)方案
為了隆重紀念5.12國際護士節，進(jìn)一步推動(dòng)我院精神文明建設，促進(jìn)我院護理工作的發(fā)展，弘揚南丁格爾精神，全面落實(shí)全國護理工作會(huì )議精神，展示我院護理隊伍良好的精神風(fēng)貌和職業(yè)風(fēng)范，激勵全體護士愛(ài)崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、勇于奉獻，在實(shí)現我院跨越式發(fā)展過(guò)程中發(fā)揮更大的作用。經(jīng)研究決定，在全院范圍內開(kāi)展紀念5.12國際護士節系列活動(dòng)，具體方案制定如下：
一、活動(dòng)目的
本著(zhù)注重實(shí)效的原則，以務(wù)實(shí)基礎護理，改進(jìn)護理服務(wù)，推動(dòng)護理事業(yè)發(fā)展為主題，激勵護理人員弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無(wú)私奉獻的高尚品質(zhì)，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情，表彰激勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進(jìn)模范人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增強我院護理工作者以人為本、細節服務(wù)的理念，營(yíng)造廣大護士愛(ài)崗敬業(yè)、務(wù)實(shí)基礎護理工作的.良好氛圍， 促進(jìn)我院護理工作全面、協(xié)調、持續發(fā)展。
二、活動(dòng)主題
以人為本，注重細節，全面提升護理質(zhì)量。
三、活動(dòng)內容
(一)評選市級 優(yōu)秀護士、優(yōu)秀護理管理者 及院級優(yōu)秀護士活動(dòng)。
評選條件：
1、參評院級優(yōu)秀護士須是本單位在崗且連續從事臨床護理工作2年的注冊護士;參評市級優(yōu)秀護士、優(yōu)秀管理者須是本單位在崗且連續從事臨床護理工作6年以上的注冊護士。
2、熱愛(ài)護理工作，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻。
3、具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀守法，無(wú)違法違紀現象。
4、堅持以病人為中心，視病人如親人，關(guān)心體貼病人，在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。
5、熟練掌握基礎護理和專(zhuān)科護理知識，護理操作技術(shù)熟練，業(yè)務(wù)水平較高，成績(jì)顯著(zhù)。
6、近3年來(lái)，未發(fā)生經(jīng)查實(shí)的糾紛、投訴、差錯和事故。
7、參評市級優(yōu)秀護士同時(shí)相應具備以下條件：近三年內獲得年度考評優(yōu)秀或嘉獎;勤于思考，積極進(jìn)取，近三年內在市級以上醫學(xué)期刊上發(fā)表論文一篇以上
8、參評市級優(yōu)秀護理管理者同時(shí)相應具備以下條件：從事護理管理工作五年以上，具有大專(zhuān)以上學(xué)歷，具有較強的開(kāi)拓創(chuàng )新意識;開(kāi)展護理科研，極撰寫(xiě)護理論文，近三年內在省級以上醫學(xué)期刊上發(fā)表論文一篇以上;凝聚力強，帶領(lǐng)的護理團隊工作業(yè)績(jì)突出，近三年獲得過(guò)院級以上榮譽(yù)。
(二)開(kāi)展護理三基理論競賽。
(三)舉辦醫院青年醫務(wù)人員卡拉OK比賽。
(四)召開(kāi)紀念5.12國際護士節表彰大會(huì )。
四、時(shí)間安排
(一)4月25日前完成優(yōu)秀護士和優(yōu)秀護理管理者的評選工作;
(二)4月30日前完成護理三基理論競賽。
(三)5月12日下午召開(kāi)紀念5.12國際護士節暨表彰大會(huì )(卡拉OK比賽)。
五、評選辦法和要求
(一)各科室(護理單元)按照有關(guān)標準，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦質(zhì)量，原則上每個(gè)科室(護理單元)限推薦優(yōu)秀護士候選人1-2名;限推薦優(yōu)秀護理管理者候選人1名。填寫(xiě)優(yōu)秀護士、優(yōu)秀護理管理者呈報審批表，并附優(yōu)秀護士、優(yōu)秀護理管理者德能勤績(jì)四個(gè)方面的事跡材料(不超過(guò)1000字)、榮譽(yù)證書(shū)及論文復印件(并附發(fā)表刊物封面和目錄頁(yè)的復印件)。
(二) 醫院按推薦名單和申報材料評出優(yōu)秀護士及優(yōu)秀管理者共10名(其中2名為市級優(yōu)秀護士，1名為市級優(yōu)秀管理者)
(三)護理三基理論比賽由護理部統一組織，每個(gè)護理單元推薦3?4名代表參加比賽，按成績(jì)產(chǎn)生一等獎1名，二等獎2名、三等獎2名。
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