態(tài)度決定成敗作文(態(tài)度決定成敗作文議論文)

　　在現實(shí)的學(xué)習、工作中，大家都寫(xiě)過(guò)論文吧，通過(guò)論文寫(xiě)作可以提高我們綜合運用所學(xué)知識的能力。為了讓您在寫(xiě)論文時(shí)更加簡(jiǎn)單方便，下面是小編收集整理的態(tài)度決定成敗作文(態(tài)度決定成敗作文議論文)，歡迎閱讀與收藏。

　　我是萬(wàn)華金慧研發(fā)部的員工，主要負責技術(shù)準備及決策使用、架構設計實(shí)現、功能開(kāi)發(fā)以及對之前做的一些項目的維護開(kāi)發(fā)。

　　能獲得“萬(wàn)華用心人”的榮譽(yù)，我很高興，也很激動(dòng)。

　　此時(shí)此刻，我很感謝領(lǐng)導在工作中給予我的指導和幫助，感謝同事們在平日里給我的鼓勵和協(xié)作，以及感謝公司給了我這個(gè)平臺，讓我能夠接觸和學(xué)習到更多、更新的技術(shù)，感謝大家對我工作肯定。

　　我喜歡我的職業(yè)，喜歡我的工作，喜歡我的工作環(huán)境。

　　每當工作中遇到技術(shù)問(wèn)題時(shí)，我會(huì )將它看成是我的挑戰，不斷地去思考，想各種方法來(lái)解決，最終找到最優(yōu)的方法解決問(wèn)題。

　　每次將問(wèn)題完美解決之后，我都有一種小小的喜悅和成就感。

　　我在業(yè)余的時(shí)候會(huì )尋找和探索更適合我們系統業(yè)務(wù)邏輯的解決方案。

　　前段時(shí)間無(wú)意中知道一個(gè)框架dubbo，它是阿里巴巴SOA服務(wù)化治理方案的核心框架，每天為2,000+個(gè)服務(wù)提供3,000,000,000+次訪(fǎng)問(wèn)量支持，并被廣泛應用于阿里巴巴集團的各成員站點(diǎn)。

　　我想這個(gè)框架如果用到我們的.停車(chē)場(chǎng)項目中，以后就是全國的停車(chē)場(chǎng)都加入到我們的平臺，我們都可以輕松的應付。

　　所以我就在下班時(shí)間找資料，但是，就在我躍躍欲試的時(shí)候，我發(fā)現這個(gè)框架目前已經(jīng)不再維護了，如果我們用的話(huà)，到后期如果遇到問(wèn)題那就沒(méi)法解決了。

　　后來(lái)，我就想找與dubbo類(lèi)似的框架，可以實(shí)現高可用的面向服務(wù)體系RPC架構，用了大概一個(gè)月的業(yè)余時(shí)間，最終找到了好多的解決方案，并將這些架構的優(yōu)劣總結寫(xiě)成文檔，第一時(shí)間發(fā)在了我們部門(mén)的群里。

　　后來(lái)，大家都對這些很感興趣，要求我給大家講一下，在部門(mén)經(jīng)理的組織下，一次下班后我將這些東西毫不保留地分享給了大家。

　　“心態(tài)決定成敗。

　　”我覺(jué)得任何事情只要用心去做，不管能不能得到他人的肯定，都將會(huì )累積成自身無(wú)形的財富，只要用心去做，每件事都是有意義的。

　　而且，每個(gè)人賦予它的意義都不相同。

　　任何時(shí)候，也不要把工作當成一種負擔，保持良好的心態(tài)，這樣工作起來(lái)也會(huì )很開(kāi)心。

　　讓我們用感恩的心去面對社會(huì )、生活和工作，去化解工作中的消極與不愉快，用感恩的心把公司的利益放在最前線(xiàn)，樂(lè )觀(guān)地把工作當成一種享受，這樣堅持下去，一定會(huì )有很多方面的收獲。

　　當選為20xx年的萬(wàn)華用心人，這是一份榮譽(yù)，更是一份激勵。

　　公司以人為本的企業(yè)文化使我們獲益很多，我們也應該為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

　　在以后的工作當中，我將不辜負領(lǐng)導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學(xué)習提升自己的工作技能，用實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。

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