左家塘街道黨工委堅持以《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》為指導,認真貫徹執行“堅持標準,健全制度,嚴格考核,加強培訓,按程序發(fā)展,”的工作方針,有領(lǐng)導、有計劃、有組織地搞好黨員發(fā)展工作。一年來(lái)全街共發(fā)展新黨員20名,其中男黨員8名占40%,女黨員12名占60%,街道機關(guān)3名占15%,社區干部14名占70%,非公企業(yè)3名占15%,18個(gè)社區均發(fā)展了新黨員,并有43名入黨積極分子參加了培訓。通過(guò)嚴格按黨章規定的黨員標準發(fā)展黨員,切實(shí)保證新黨員的質(zhì)量,全面提高黨員隊伍的素質(zhì),增強了黨組織的戰斗力和黨員在各項工作中的影響力,以及在群眾中的凝聚力。從而對街道的建設、發(fā)展和穩定起到了重要的作用。在發(fā)展黨員工作中,我們的主要做法是:
一、統攬全局,加強對發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導
街道黨工委十分重視發(fā)展黨員工作,街道黨工委多次召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì )議研究落實(shí)發(fā)展黨員工作,把發(fā)展黨員工作作為加強基層組織建設的重要措施,著(zhù)力在提高組織領(lǐng)導的認識程度和工作力度上下功夫,不斷改進(jìn)工作方法,形成了職責明確,考核制度健全的發(fā)展黨員新格局。為了加強對發(fā)展黨員工作的指導,今年街道黨工委實(shí)行了班子成員分片包社區,建立發(fā)展黨員聯(lián)系點(diǎn)工作制度,對發(fā)展黨員工作中存在的傾向性問(wèn)題和薄弱環(huán)節做到了及時(shí)發(fā)現,認真加以解決。同時(shí)把發(fā)展黨員工作作為社區黨建目標責任考核的重要內容,確保了發(fā)展黨員工作扎實(shí)有效開(kāi)展。今年除了做好入黨積極分子的培訓外,還采取會(huì )議、培訓等形式以如何做好發(fā)展黨員工作為一個(gè)專(zhuān)題對社區黨總支書(shū)記、黨支部書(shū)記和黨務(wù)干部進(jìn)行了專(zhuān)門(mén)培訓。
二、抓積極分子隊伍培養,提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量
今年街道黨工委把發(fā)展黨員工作的著(zhù)力點(diǎn)放在入黨積極分子的培養教育上,重點(diǎn)抓好入黨積極分子的日常管理,堅持把每月黨日活動(dòng)作為對入黨積極分子進(jìn)行經(jīng)常性教育培訓的重要載體,把入黨積極分子登記造冊,編入各黨小組,并按照活動(dòng)制度,嚴格進(jìn)行管理;認真組織學(xué)習黨的基本路線(xiàn)、基本知識,聯(lián)系入黨積極分子思想實(shí)際,有針對性地開(kāi)展了形勢政策教育、法律法規教育,定期對入黨積極分子學(xué)習情況進(jìn)行考核,對入黨積極分子的學(xué)習心得、思想匯報每半年進(jìn)行一次綜合評定,作為向黨組織推薦重點(diǎn) 培養對象的依據。在對入黨積極分子的培訓過(guò)程中,注重做到“三個(gè)結合”,即:專(zhuān)題講座與研討交流相結合,課堂學(xué)習與實(shí)地參觀(guān)相結合,典型引路與自我激勵相結合,由于方法得當、針對性強,使培訓工作收到了良好效果。在非公企業(yè)發(fā)展黨員工作中,突出解決非公有制經(jīng)濟組織發(fā)展黨員難的問(wèn)題。提出了“三個(gè)傾向于”的工作方針,即:傾向于非公企業(yè)領(lǐng)導管理層中發(fā)展黨員;傾向于從非公企業(yè)一線(xiàn)技術(shù)骨干重中發(fā)展黨員;傾向于從非公企業(yè)高級知識分子中發(fā)展黨員。
三、嚴格按照組織發(fā)展程序作好黨員發(fā)展工作堅持標準
在發(fā)展黨員工作中,街道黨工委嚴把“三關(guān)”,一是把好支部大會(huì )討論關(guān);二是把好黨工委審批關(guān);三是把好預備黨員轉正關(guān)。堅持“兩個(gè)原則”,一是堅持質(zhì)量第一,注意從實(shí)際情況出發(fā),科學(xué)制訂發(fā)展黨員工作計劃,堅持做到成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè),真正做到從思想上入黨。二是堅持全面衡量,嚴格按照黨章規定的黨員標準來(lái)全面衡量發(fā)展對象。做到“六個(gè)不發(fā)展”,即:沒(méi)有參加入黨積極分子學(xué)習培訓班的不發(fā)展;沒(méi)有經(jīng)過(guò)一年以上培養考察的不發(fā)展;沒(méi)有經(jīng)過(guò)政審或政審不合格的不發(fā)展;手續不完備的不發(fā)展;政治思想一般、工作成績(jì)不突出的不發(fā)展;群眾反映的問(wèn)題沒(méi)有查清或黨內外意見(jiàn)不一致有爭議的暫不發(fā)展。
四、發(fā)展黨員工作存在的問(wèn)題
總結一年來(lái)的發(fā)展黨員工作,我們雖然取得了一定成績(jì),但也還存在一些問(wèn)題和不足,主要是:
1、個(gè)別社區黨總支對發(fā)展黨員工作重要性認識不足,缺乏責任感。
2、少數非公企業(yè)對發(fā)展黨員工作認識不高。
3、社區居民要求人黨的面不夠廣。
下一步發(fā)展黨員工作的打算
堅定不移地以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,堅持發(fā)展黨員工作方針,認真總結分析上年度發(fā)展黨員工作中的不足,針對街道實(shí)際,不斷研究發(fā)展黨員工作新情況,解決新問(wèn)題。進(jìn)一步解放思想,提高認識,不斷改進(jìn)工作方法。加強素質(zhì)教育,充分發(fā)揮街道黨工委的督促和指導作用。
1、把著(zhù)眼點(diǎn)放在入黨積極分子隊伍建設上,要抓住源頭。
2、把著(zhù)力點(diǎn)放在“堅持標準,嚴格程序”上。
3、把關(guān)鍵點(diǎn)放在預備黨員的教育和管理上。
4、把著(zhù)重點(diǎn)放在建立發(fā)展黨員工作的長(cháng)效機制上。