一是通過(guò)“五項活動(dòng)”的開(kāi)展，提高了xx法院干警，特別是黨員干部對教育實(shí)踐活動(dòng)重要性、必要性和緊迫性認識。干警隊伍的整體素質(zhì)得到了全面提升。群眾觀(guān)念、宗旨意識、大局意識得到進(jìn)一步鞏固。
二是通過(guò)加強法院文化建設，xx法院工作的文化內涵得到不斷充實(shí)，特別是通過(guò)演講比賽、xx法院崗位練兵活動(dòng)和“法官進(jìn)社區、訴訟零距離”活動(dòng)，等等。既活躍了干警的文化生活，也進(jìn)一步增強了法院隊伍的凝聚力和向心力。進(jìn)一步加強了法院隊伍的規范化管理。
三、存在的問(wèn)題和不足
通過(guò)對照自治區高院和中院黨組要求和平時(shí)在工作調研活動(dòng)中，發(fā)現以下問(wèn)題和不足：
(一)對內規范化管理還需進(jìn)一步加強
通過(guò)調研，發(fā)現一些基層法院的規范化管理水平，已走在了全區法院建設的前頭，這就需要我們在今后的工作中，不斷加強和改進(jìn)工作方法，要在抓好規范化管理上下功夫;
(二)對下指導不足
主要表現在：一是“三項活動(dòng)”各基層法院開(kāi)展的不均衡，有高有低，可以說(shuō)對三項活動(dòng)重要性、緊迫性認識不平衡，個(gè)別活動(dòng)流于形式。存在重審判輕管理的現象，不利于法院的長(cháng)足發(fā)展;二是人民陪審員制度實(shí)施情況不均衡，個(gè)別法院未按要求比例配備人民陪審員和開(kāi)展相應的培訓工作。
(三)對下調研不夠
近幾年xx基層法院通過(guò)組織實(shí)施xx區中院黨組提出的“XX工程”和開(kāi)展“法官進(jìn)社區、訴訟零距離”等活動(dòng)，涌現了一批先進(jìn)典型和先進(jìn)管理經(jīng)驗，由于調研不足，典型選樹(shù)、經(jīng)驗總結推廣工作略顯滯后。
(四)自身建設還需進(jìn)一步加強
作為主抓隊伍建設的職能部門(mén)，必須不斷加強自身建設和作風(fēng)建設，提高工作人員的素質(zhì)，優(yōu)化人員結構，只有這樣才能更好地履行職責，完成使命。
四、XXXX年主要工作打算
1、在思想政治建設上
一是繼續按照“以黨建帶隊建。以隊建促審判”的要求，加強xx法院黨建工作，特別是按照“支部建在庭上”的要求，抓好基層法庭黨建工作。
二是深入開(kāi)展專(zhuān)項主題教育活動(dòng)以及社會(huì )主義法治理念再學(xué)習再教育活動(dòng)“回頭看”，繼續按照相關(guān)實(shí)施方案和上級法院的要求抓緊抓好。
2、在司法能力建設上
一是繼續加強教育培訓工作。嚴格組織落實(shí)好《XXXX—XXXX年xx法院教育培訓規劃》，把教育培訓工作納入法院工作的整體布局，做到思想認識到位、組織領(lǐng)導到位、工作措施到位、任務(wù)落實(shí)到位。
二是深入開(kāi)展崗位練兵活動(dòng)。進(jìn)一步規范庭審程序，提高審判人員駕馭庭審能力及制作裁判文書(shū)水平，開(kāi)展好規范化、標準化庭審觀(guān)摩及法律文書(shū)評比活動(dòng);
三是加強人才鍛煉和培養。重點(diǎn)是落實(shí)好自治區高院“三個(gè)一百”的任務(wù)。
3、在司法作風(fēng)建設上
一是積極參與“法官進(jìn)社區、訴訟零距離”等活動(dòng)，強化群眾觀(guān)點(diǎn)教育。
二是嚴格法官行為規范。認真執行《法官職業(yè)道德基本準則》、《法官行為規范》、《人民法院文明用語(yǔ)基本規范》。
4、在法院文化建設上
一是通過(guò)集中學(xué)習、交流研討和知識競賽等活動(dòng)，推動(dòng)司法核心價(jià)值觀(guān)融入到每一個(gè)干警的思想和工作中。
二是通過(guò)制度文化建設，特別是干警績(jì)效考評體系建設，量化司法核心價(jià)值的內容。
三是通過(guò)精神文化建設，增強集體凝聚力和戰斗力。特別是認真開(kāi)展典型選樹(shù)活動(dòng)，用身邊的典型帶動(dòng)xx法院各項工作，為xx區經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展提供強有力的司法保證。
5、在隊伍管理上
一是充分履行協(xié)管職責，加強基層人民法院班子和審委會(huì )建設。
二是進(jìn)一步完善績(jì)效考評機制。根據高院以及中院黨組要求，加大考評力度，全面提高xx法院的整體工作水平。
三是加強基層隊伍建設。做好定向培養人才的考錄和實(shí)習、分配工作。積極協(xié)調落實(shí)《公開(kāi)選拔初任法官、檢察官任職人選的暫行辦法》，利用空編為基層法院初任法官任職人選，并形成長(cháng)效機制。
四是做好其他管理工作。如完善法官職業(yè)保障，積極爭取有關(guān)部門(mén)的支持，提高干警的職級待遇。認真做好新版法院人事信息管理系統推廣應用。加強離退休老干部的管理和關(guān)工委工作等。
6、在人事制度上
一是加強人才資源開(kāi)發(fā)引進(jìn)和有效配置。認真落實(shí)《全國法院人才隊伍建設規劃綱要(XXXX-2020)》確定的各項任務(wù)和措施，建立人才庫，推進(jìn)法院系統人才隊伍基礎建設。
二是大力推行競爭上崗制度，建立完善競爭性選拔干部工作機制，提高選任用人公信度。
三是配合高院推進(jìn)人員分類(lèi)管理制度改革。
7、在自身建設上
以創(chuàng )建學(xué)習型政治工作建設為平臺，加強xx兩級法院政工干部的教育培訓和實(shí)踐鍛煉，提高隊伍綜合素質(zhì)，強化服務(wù)意識，改進(jìn)工作作風(fēng)。
特別是加強調研工作。及時(shí)總結基層法院先進(jìn)經(jīng)驗和管理理念，不斷提升xx法院政治工作管理水平和服務(wù)審判執行工作和政事務(wù)管理的能力。
第三篇：法院干部個(gè)人工作總結
一、自覺(jué)接受監督，積極爭取支持。
作為一名長(cháng)期從事法院工作的執行工作人員，經(jīng)過(guò)多年的工作實(shí)踐，深深體會(huì )到主動(dòng)接受人大及其常委會(huì )的監督，不但有利于提高自己的法律意識和依法辦案的自覺(jué)性，而且有利于規范自己的執法行為，糾正和預防工作中出現的執法不嚴，執法不公的各種問(wèn)題，通過(guò)監督才能不斷提高執法水平，維護司法公正，確保執行工作不偏離方向。一年來(lái)，凡遇到重大疑難問(wèn)題都向黨組報告，必要時(shí)，還主動(dòng)向人大匯報，以求得人大支持，對人大代表的提案、建議、批評意見(jiàn)等事項，都能認真對待，積極辦理，并及時(shí)回復。
二、加強理論學(xué)習，筑牢思想根基。
作為法院的一名中層領(lǐng)導，我深知用理論武裝頭腦的重要性。一年來(lái)，我先后認真研讀了新黨章、社會(huì )主義法治理念教育、科學(xué)發(fā)展觀(guān)等一系列理論書(shū)籍，并寫(xiě)下了比較系統的學(xué)習筆記和心得體會(huì )，進(jìn)一步夯實(shí)了自己的政治理論功底，牢固確立了“司法為民”的思想，樹(shù)立了正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，堅定了建設有中國特色社會(huì )主義的理想信念。同時(shí)我還注意創(chuàng )造和利用一切機會(huì )，認真學(xué)習最新頒布的法規、司法解釋等專(zhuān)業(yè)知識，從而提高了自己在新形勢下駕馭執行工作的能力，提高了自身的政策理論水平和領(lǐng)導能力，也是使自己的人生觀(guān)、世界觀(guān)在不斷的學(xué)習中得到了升華，使執行工作服務(wù)于發(fā)展、改革、穩定大局。
三、轉變執行理念，做好本職工作。
近年來(lái)，隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展一方面人民群眾司法需求的期望越來(lái)越高;另一方面，被執行人消極對抗、規避執行的手段越來(lái)與呈現隱蔽化、多樣化的特點(diǎn)。“執行難”表現出更加復雜化的新特點(diǎn)。針對新形勢下執行工作展現的新特點(diǎn)、新情況，我帶領(lǐng)全庭干警自覺(jué)運用科學(xué)發(fā)展觀(guān)理論指導工作，及時(shí)轉變執行理念，積極創(chuàng )新執行工作新方法，適應時(shí)代需要。在全國開(kāi)展的解決“執行難”、創(chuàng )建“無(wú)執行積案法院”等專(zhuān)項活動(dòng)中取得了較好的工作成績(jì)。一是堅持一人為本的司法理念，在執行工作中，充分保障當事人行使憲法和法律賦予的各項民事權利，尊重當事人的請求權和處分權，全力維護勝訴當事人對權利的兌現行使。二是堅持公開(kāi)公正的司法理念。依法規范執行程序的啟動(dòng)、進(jìn)展、終結等環(huán)節的公開(kāi)、透明，積極主動(dòng)接受人大、縣委及媒體等機構的監督，不斷改進(jìn)工作方法。三是堅持為民和諧的司法理念。對執行中的各方當事人予以充分尊重，靈活掌握說(shuō)服教育與強制執行的合理尺度，堅持深入群眾，摸準矛盾根源，耐心勸服上訪(fǎng)、信訪(fǎng)當事人，徹底化解了各類(lèi)涉執信訪(fǎng)矛盾，從而有力保證了執行工作的有序開(kāi)展。四是高效文明的司法理念。對當事人的訴求快速做出反映，抓住有利時(shí)機，迅速采取得力措施，以最快、最好的效果，執結了一大批老、頑、積、難案件，最大限度地保護當事人的合法權益。
四、帶頭遵章守紀，確保廉潔自律
做為一名執行法官，我能結合執行工作的特殊性，把執行工作同黨風(fēng)廉政建設、法官職業(yè)道德教育緊密結合起來(lái)。嚴格落實(shí)《中華人民共和國黨內監督條例(試行)》和《中華人民共和國紀律處分條例》各項規定，認真遵守中央政法委的“四條禁令”及人民法院干警的“八不準”等一些規范要求。平時(shí)，加強警示教育的學(xué)習，以正反兩方面的典型案例，加強對自己進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設警示教育，使我的政治思想面貌有了改觀(guān)，堅定了自己的政治立場(chǎng)，堅定了人民法官廉政為民、秉公執法的信念，力戒不必要的應酬、交往，正確處理與當事人及其他訴訟人的交往。多年來(lái)，堅持不辦“人情案、金錢(qián)案、關(guān)系案”，按照一名合格法官的準備要求自己，嚴守一名法官應有的廉潔準則底線(xiàn)。
四、存在的問(wèn)題和今后努力方向
回顧近年來(lái)的工作，雖然也做了很大的努力，取得了一些成績(jì)，但與黨和人民群眾的要求相距甚遠，工作中還存在不少問(wèn)題和不足。一是政治理論學(xué)習的針對性、主動(dòng)性不夠，理論學(xué)習的水平和層次不高。二是對執行理念有待進(jìn)一步提升。三是解決“執行難”問(wèn)題的點(diǎn)子不多、方法不活，一定程度上影響了工作。
在今后的工作中，我將努力做到以下幾點(diǎn)：一是繼續加強理論學(xué)習，提高領(lǐng)導水平和駕馭全局工作的能力，努力適應日益復雜的執行工作環(huán)境，努力保持政治上的清醒和堅定。二是進(jìn)一步解放思想，積極探索新時(shí)期執行工作的特點(diǎn)，強化創(chuàng )新意識和為民意識。三是進(jìn)一步加強自身建設，不折不扣貫徹執行黨風(fēng)廉政建設的各項規章制度，做到清清白白做人，堂堂正正做事。