醫德醫風(fēng)的個(gè)人總結

　　總結是對取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述的一種書(shū)面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，讓我們一起來(lái)學(xué)習寫(xiě)總結吧。那么總結有什么格式呢？下面是小編整理的醫德醫風(fēng)的個(gè)人總結，歡迎閱讀與收藏。

醫德醫風(fēng)的個(gè)人總結1

　　醫德醫風(fēng)的好壞反映了社會(huì )風(fēng)氣好壞的，因此，杜絕行業(yè)不正之風(fēng)也就成為了各家醫院常抓不懈的問(wèn)題。做為醫療戰線(xiàn)上的同行，雖然我們互不相識，但我們彼此熟悉對方的工作內涵，而且，我們的奮斗目標是相同的，那就是—“使病人康復是我們自身價(jià)值的最終體現”。

　　從參加工作起，我就一向在外科臨床工作，在平凡而瑣碎的護理中實(shí)現著(zhù)自己的人生價(jià)值。__年的工作經(jīng)歷，見(jiàn)證了我的成長(cháng)過(guò)程，也詮釋了最經(jīng)典的一句話(huà)，如果我不能延長(cháng)生命的長(cháng)度，但我能夠決定生命的寬度。鑒于特殊的工作性質(zhì)，在我的崗位上從未發(fā)生過(guò)“紅包”之說(shuō)，我所聽(tīng)到、得到最多的是病人和家屬的親口道謝聲。我曾為病人送過(guò)飯，捐過(guò)款，護理病人時(shí)盡職盡責。

　　其實(shí)，有些工作是別人能看到的，有些工作是別人看不到的。別人對我的工作評價(jià)是認真，我就針對認真來(lái)說(shuō)說(shuō)我的工作。誰(shuí)都明白，護士崗是一個(gè)蘿卜一個(gè)坑，每個(gè)人都能夠完成自己份內的工作，但有時(shí)是要分質(zhì)量的。這時(shí)候，工作細節尤為重要。就比如說(shuō)，在測完病人的血壓后幫病人把衣袖整理好;在執行靜脈輸液治療時(shí)，如果看到病人正在吃飯，我總是讓他先吃飯后輸液或者病人要求先去入廁后輸液，對于這些，我一向持理解的態(tài)度，沒(méi)有絲毫的怨言或表情上的不愉快。輸液時(shí)，我都要征求病人的意思，是愿意輸在左手還是右手;輸完液后，我會(huì )及時(shí)把輸液架拉到床頭，以方便病人上下床活動(dòng)，病房看上去也整齊。

　　對于術(shù)后的病人，除了常規的飲食、活動(dòng)方面的講解外，必要時(shí)協(xié)助病人下床，指導術(shù)后第一次排小便。手術(shù)科室，手術(shù)對于醫護人員來(lái)說(shuō)是司空見(jiàn)慣，而對于病人來(lái)說(shuō)，或許有些病人還是第一次，她需要醫護人員的幫忙和心理支持。我們明白，生病的日子，是一個(gè)人心理比較敏感、脆弱的時(shí)候，如果給一個(gè)微笑，一份指導和關(guān)注，相信信任和尊重是相互給予的。我是這樣想的，也是這樣做的。

　　在科室，我是護理崗中唯一的女黨員，在言語(yǔ)，行為方面我要以黨員的標準嚴格約束自己。在工作中，我擔任質(zhì)控護士，消毒監控方面，如果我自己做不好，我又如何去監督別人的工作。我一向認為行動(dòng)勝過(guò)所有的語(yǔ)言，也最有說(shuō)服力。在工作中，彼此了解的機會(huì )多，每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)，十多年來(lái)，我唯一最值得驕傲的一點(diǎn)是堅持了無(wú)菌觀(guān)念，無(wú)論夏天天氣多熱，值夜班大半夜做治療時(shí)，我都沒(méi)有忘記隨時(shí)戴口罩，因為它已經(jīng)成為了一種習慣。

　　工作之余，如果遇到少見(jiàn)的病種，如肝包蟲(chóng)、蜂窩組織炎等，我都會(huì )上網(wǎng)查資料，編寫(xiě)健康教育計劃，以方便今后工作的需要，對于我來(lái)說(shuō)，也是一次主動(dòng)學(xué)習的機會(huì )。另外，我還經(jīng)常參加醫院舉辦的崗位練兵比賽、演講比賽，并取得了較好的成績(jì)。我一向覺(jué)得，每一次機會(huì )都是一種鍛煉，不管成功與否。在知識更新方面，我也是不甘落后于年輕人，堅持完成了自學(xué)大專(zhuān)課程。

　　多年來(lái)的護理工作，使我已經(jīng)記不起以前親手護理過(guò)多少危重病人，就讓我來(lái)講講年底，我在西部分院工作期間發(fā)生過(guò)的故事吧!那時(shí)侯，科里收住一名因高血壓突發(fā)，引起高血壓腦病的患者陳賀隆，病人嗜睡好幾天，一側肢體癱瘓，口腔護理、皮膚護理都要按時(shí)去做，而且病人沒(méi)有固定的職業(yè)，家里只有一位上高三的女兒，他們靠政府發(fā)放的救濟金生活。護理部人員主動(dòng)用心捐款獻愛(ài)心，我也是帶頭捐助，并為其帶給更為周到的服務(wù)�？臻e期間，我都會(huì )跑到病房，幫著(zhù)干一些力所能及的活，陪病人聊天，鼓勵他為了孩子，為了家，樹(shù)立戰勝疾病的信心。在病人出院前，家屬將一面贈給護理部全體人員的錦旗送到了院長(cháng)辦公室，上面寫(xiě)著(zhù)“護理精湛、感恩之情”。

　　至今，這面錦旗懸掛在護辦的正墻上，這是護理部全體人員的共同努力所獲得的榮譽(yù)。在我的崗位上我就是憑著(zhù)這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴獲得過(guò)先進(jìn)工作者、醫院十佳護士、局崗位能手、局三八紅旗手等榮譽(yù)稱(chēng)號。

醫德醫風(fēng)的個(gè)人總結2

　　貫徹“三個(gè)代表”重要思想、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)、用心構建和諧社會(huì )主義社會(huì )，進(jìn)一步加強行風(fēng)建設、規范醫療機構管理和執業(yè)行為，促進(jìn)醫療衛生事業(yè)的健康發(fā)展，切實(shí)解決群眾看病難看病貴的問(wèn)題，努力營(yíng)造一個(gè)良好的社會(huì )氛圍，經(jīng)過(guò)全院干部職工共同努力，我院在行風(fēng)建設中取得了必須成績(jì)，現總結如下：

　　一、抓思想教育、規范醫療行風(fēng)

　　我們堅持以人為本、執醫為民的服務(wù)理念教育，以創(chuàng )造百姓滿(mǎn)意為行業(yè)目標，以職業(yè)道德為基點(diǎn)，不斷規范醫療行業(yè)，在行風(fēng)建設中，建立行風(fēng)工作領(lǐng)導小組，實(shí)行院長(cháng)負總責，分管領(lǐng)導具體抓，誰(shuí)主管誰(shuí)負責，一級抓一級、層層落實(shí)到科室到個(gè)人、并與單位職工簽定了行風(fēng)建設工作職責狀，把行風(fēng)建設納入整體工作，構成制度，并將醫德醫風(fēng)作為醫務(wù)人員考核、獎懲、晉升、勞務(wù)分配的重要依據。并把行風(fēng)建設與質(zhì)量管理年活動(dòng)和結合，建立行風(fēng)建設的長(cháng)效機制。

　　二、建立建全規章制度、嚴格執行政策

　　制訂《醫療服務(wù)行為規范》進(jìn)一步落實(shí)醫療管理規章制度和技術(shù)操作規范，強化內部質(zhì)量控制體系建設，加強醫療質(zhì)量管理，建立和完善醫療質(zhì)量管理體系，制定醫療質(zhì)量管理目標、措施和監督辦法，定期對醫療質(zhì)量、運行效績(jì)進(jìn)行考核，對醫療工作量和服務(wù)質(zhì)量每半年公示一次。不聘用非衛生技術(shù)人員從事醫療衛生技術(shù)工作和無(wú)執業(yè)資格人員獨立從事診療活動(dòng)，不將醫療機構場(chǎng)所出租、承包等方式交由他人從事醫療活動(dòng)，不刊登非法或虛假廣告，醫務(wù)人員未經(jīng)許可不得私自外出會(huì )診或到非執業(yè)地點(diǎn)會(huì )診或手術(shù)，禁止醫務(wù)人員在醫療服務(wù)中收受“紅包”及“藥品回扣”及“開(kāi)單提成”。我院成立了藥品采購小組，進(jìn)一步完善藥品、醫療器械、耗材集中招標采購工作，嚴格按照正規渠道采購藥品，把好藥品入院關(guān)，嚴格院內藥品管理，建立因病施治、合理使用抗菌藥物的監督制度管理，醫生使用抗菌藥物范圍和門(mén)診、住院使用抗菌藥物范圍貼合率達標。堅持新藥進(jìn)院、藥品招標等群眾研究的工作制度、對臨床大處方現象專(zhuān)門(mén)制訂了病人用藥限額、實(shí)行處方點(diǎn)評制度及藥品使用動(dòng)態(tài)間接及超常預警制度、逐漸降低藥品收入在醫療費用中的收入比例，降低群眾看病貴的負擔，把優(yōu)惠讓利給群眾。建立建全醫院內部收費管理制度、嚴格執行《醫療服務(wù)項目規范》，不自立收費項目、不擅自提高收費標準、不擴大收費范圍、不強制或變相收費，公示醫療服務(wù)收費項目和標準。并把治理醫療反商業(yè)賄賂活動(dòng)與行風(fēng)建設活動(dòng)結合起來(lái)抓，從群眾自身利益出發(fā)、切實(shí)解決群眾看病難看病貴的實(shí)際問(wèn)題，減少了醫療糾紛的發(fā)生。

醫德醫風(fēng)的個(gè)人總結3

　　近年來(lái)，我院領(lǐng)導十分重視職業(yè)道德建設，強化監督約束激勵機制，把醫德醫風(fēng)建設納入規范化、制度化管理軌道，使醫院的管理水平、醫療護理質(zhì)量，服務(wù)質(zhì)量都得到了顯著(zhù)提高，獲得社會(huì )各界廣泛贊譽(yù)，取得了明顯的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益。

　　一、提高認識，加強制度建設，完善監督約束機制

　　領(lǐng)導班子認識到，行風(fēng)建設是醫院內涵建設的重要一環(huán)，加強衛生行業(yè)職業(yè)道德建設是社會(huì )主義精神文明建設的重要內容。作為社會(huì )主義精神文明窗口單位的醫院，對人民群眾的健康負有重大責任，只有牢固樹(shù)立強烈的社會(huì )責任感和社會(huì )主義人道主義精神，全心全意為病人服務(wù)，才無(wú)愧于“白衣天使”這個(gè)光榮稱(chēng)號。加強衛生行業(yè)職業(yè)道德建設，是糾正行業(yè)不正之風(fēng)的治本之策。特別是在衛生改革深入發(fā)展，市場(chǎng)經(jīng)濟的大環(huán)境中，只有加強醫德醫風(fēng)建設，才能提高醫療護理質(zhì)量，提高服務(wù)質(zhì)量，改善就醫環(huán)境，取信于民，醫院才有生存發(fā)展的空間。我們利用全院大會(huì )、科室會(huì )議、宣傳欄等一切機會(huì )，經(jīng)常講、反復宣傳，使我們的同志都認識到行風(fēng)建設的重要性，把全體醫護人員統一到這個(gè)認識上來(lái)，始終把這一認識貫徹到醫療實(shí)踐中去。

　　行風(fēng)建設，組織、領(lǐng)導是關(guān)鍵。醫院實(shí)行了行風(fēng)建設責任制，健全一套完整的行風(fēng)建設領(lǐng)導機構�？剖矣煽祁I(lǐng)導親自抓。形成有效的工作網(wǎng)絡(luò )。并有職業(yè)道德建設監控網(wǎng)絡(luò )，由醫務(wù)、護理、院辦等各機關(guān)科室組成。經(jīng)常檢查、監督并處理群眾的來(lái)訪(fǎng)投訴。

　　院長(cháng)與全院職工簽訂《文明行醫》，制定了《醫德醫風(fēng)質(zhì)量考核評分標準》和《職業(yè)道德文明用語(yǔ)、忌語(yǔ)、禮儀、儀表行為規范手冊》，人手一冊。采取明查暗訪(fǎng)，定期質(zhì)量考核，電話(huà)查崗，征求病人意見(jiàn)等，全部進(jìn)行量化打分�？己私Y果與科室獎金，個(gè)人晉級升職，進(jìn)修學(xué)習掛鉤;與評比先進(jìn)掛鉤。建立了全院職工“醫德醫風(fēng)檔案”，每年對醫務(wù)人員一次考核分析并及時(shí)通報。

　　新領(lǐng)導班子成立以來(lái)在建立和監督的內容與上得到不斷地完善和規范。賦予監督員實(shí)施監督的權利，建立暢通的聯(lián)系，定期召開(kāi)座談會(huì )，聽(tīng)取監督員所反映的各層面群眾的意見(jiàn)，召開(kāi)病人公休會(huì )征詢(xún)住院病人及其家屬意見(jiàn)，作為改進(jìn)工作的一面鏡子，并堅持把院外監督制度歸入醫院管理的重要內容。同時(shí)設立投訴電話(huà)，醫德醫風(fēng)意見(jiàn)箱、舉報箱等，接受來(lái)自各方面的監督，一旦有投訴和舉報，即刻處理，給予滿(mǎn)意的答復。我們分析了病人投訴中不滿(mǎn)意的內容，這里有主觀(guān)的原因，也有客觀(guān)的原因。所以我院領(lǐng)導在院里挑選素質(zhì)好，有一定溝通藝術(shù)的護士，接受禮儀和業(yè)務(wù)知識培訓，患者可以隨時(shí)查帳。使問(wèn)題得到很好解決，患者對這一問(wèn)題的投訴明顯減少。

　　二、開(kāi)展政治思想教育工作加強行風(fēng)廉政建設

　　持之以恒地開(kāi)展政治思想教育工作是做好行風(fēng)廉政建設工作的前提和基礎，也是保證職業(yè)道德建設工作的關(guān)鍵。我們按照上級部署，組織全院職工參加“講學(xué)習、講政治、講正氣”活動(dòng)，使全體醫務(wù)人員提高了認識，自覺(jué)在醫療工作中規范個(gè)人的言行。

　　醫院制定了精神文明建設規劃，采取多種形式，對新進(jìn)院人員培訓和考試。還積極教育醫護人員轉變思想，更新觀(guān)念，引導提高職工在醫療技術(shù)、服務(wù)、職業(yè)道德等方面的競爭意識，在黨內開(kāi)展“一個(gè)黨員一面旗幟”在醫療、護理、門(mén)診、后勤等各系統開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、醫療安全，苦練基本功等活動(dòng)，促進(jìn)了醫德醫風(fēng)的.建設，目前，全院各科為了搶救危重病人，醫務(wù)人員主動(dòng)加班加點(diǎn)已成為自覺(jué)行動(dòng)，受到社會(huì )各界的好評。

　　三、以病人為中心改善醫療環(huán)境

　　病人第一、質(zhì)量第一，一切從群眾關(guān)心的難點(diǎn)問(wèn)題入手，一切從病人利益出發(fā)，這是我們工作的出發(fā)點(diǎn)。

　　1、加強門(mén)診建設，方便病人就診。

　　重新裝修內外科住院部，使之更加明亮舒適。對劃價(jià)、取藥的繁瑣環(huán)節，使收費更加準確。門(mén)診大廳設病人接待中心，病人一到門(mén)診，所有問(wèn)題都可以由導診幫助處理，答疑解難;建立全程服務(wù)和導診制度;開(kāi)設簡(jiǎn)易門(mén)診，方便小傷小病患者診治及時(shí)解決矛盾，有效地提高門(mén)診服務(wù)質(zhì)量。

　　2、向全社會(huì )承諾。

　　院長(cháng)徐愛(ài)國同志代表醫院向社會(huì )承諾：

　　(1)明明白白看病，醫療費用一日清;(2)病人選擇自己滿(mǎn)意的醫生;(3)我院杜絕藥品回扣，收受回扣者將立即取消在本院的行醫資格;(4)我院拒絕紅包，如有舉報，一經(jīng)查實(shí)，減免您的全部醫療費用。由于這一承諾，一方面是公開(kāi)接受社會(huì )各界的監督;一方面是對本院的醫護人員起到警示教育作用，密切了醫患之間的關(guān)系，取信于民，凈化了醫療環(huán)境，使醫院在社會(huì )上有一定信譽(yù)。

　　3、實(shí)施醫藥分開(kāi)核算，藥品公開(kāi)招標集中采購，降低藥價(jià)，減輕病人負擔。

　　“藥價(jià)高看病貴”是人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，為了解決這一問(wèn)題，我院采取了一系列措施，杜絕了藥品回扣，使藥物價(jià)格下降。實(shí)行醫藥分開(kāi)核算，分別管理;開(kāi)展藥品公開(kāi)招標，集中采購工作。降低了醫院總收入中藥品收入的比例。目前我們對藥品品種公開(kāi)招標，藥價(jià)下降20%—30%，減輕了群眾的負擔，“看病貴”有所緩解。

　　新領(lǐng)導班子成立以來(lái)，院領(lǐng)導狠抓職業(yè)道德建設，不斷地采取新舉措，規范醫護人員行業(yè)道德行為，取得了良好的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益。

　　我們感到，隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展和改革的進(jìn)一步深入，各種利益的再分配，社會(huì )不正之風(fēng)的影響，人們不可避免地產(chǎn)生一些不健康的思想和欲望。所以，職業(yè)道德建設是一項長(cháng)期的、常抓不懈的艱巨工作。今后要不斷加強政治思想教育工作，一切以人民群眾的根本利益出發(fā)，來(lái)指導我們的一切工作，把我院建成人民群眾滿(mǎn)意的醫院。

醫德醫風(fēng)的個(gè)人總結4

　　20xx年行將過(guò)往，總結過(guò)往是為了以更高的熱忱投進(jìn)到新的工作中往。在沉重的臨床工作中除順利安穩完本錢(qián)職技術(shù)工作之外，重視醫德醫風(fēng)的培養，提升本身道德水準，以關(guān)懷服務(wù)為榮，主要從醫患關(guān)系、醫護關(guān)系、護際關(guān)系三個(gè)方面進(jìn)手，腳踏實(shí)地穩扎穩打。

　　“除人類(lèi)之病痛，助健康之完善”是我們醫療行業(yè)的終縱目標，正是由于有了這盞明燈我們的努力才鍥而不舍，正是有了這份社會(huì )對衛生行業(yè)肅然起敬。固然醫患關(guān)系越來(lái)越緊張，但是在臨床工作中我始終把病人放在第一名治病救人，全心全意為病人服務(wù)。以人為本，病人首先是作為人存在的，文明禮貌、優(yōu)良服務(wù)是最基本的要求，尊重病人的人格和權利，像對待朋友一樣為患者守舊醫療秘密，贏(yíng)得病人的好感和信任，同時(shí)遵紀遵法，廉潔行醫，婉拒紅包、禮物。

　　醫生和護士本來(lái)就是同一個(gè)戰壕里的戰友，唇齒相依、唇亡齒冷，構建和諧的醫護關(guān)系式整個(gè)醫療活動(dòng)安全有效進(jìn)行的基礎。全國各地的病人紛至沓來(lái)，大江南北的繼續教育職員絡(luò )繹不盡，在臨床工作中保全大局，團結協(xié)作，一切由臨床動(dòng)身，一切為了病人醫生護士同心協(xié)力。在專(zhuān)業(yè)醫治方面盡量多參加醫生組查房xxx深層次理解病情，同時(shí)對新輪轉的同事竭盡所能幫助他們熟習環(huán)境規范流程，醫生護士的關(guān)系和諧了，醫患關(guān)系自然就穩固了。

　　優(yōu)良的服務(wù)不單單是態(tài)度，更需要過(guò)硬專(zhuān)業(yè)素質(zhì)作為堅強的后盾。過(guò)往的一年里我堅持本科課程學(xué)習提升本身素質(zhì)，在臨床工作中因病施治、規范醫療服務(wù)行為，努力學(xué)習外語(yǔ)，并利用醫院圖書(shū)室資源定時(shí)查閱中、外文專(zhuān)業(yè)雜志，學(xué)習數據庫檢索知識，從而了解到本專(zhuān)業(yè)新動(dòng)態(tài)開(kāi)闊了視野，專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平有了一定進(jìn)步。

醫德醫風(fēng)的個(gè)人總結5

　　根據公司黨委工作大綱要求，結合我們醫院的實(shí)際情況，部署了20xx年醫院支部工作，總體要求是堅決貫徹黨的十七大精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，正確把握國內外形勢新變化、新特點(diǎn)，不斷深化醫院改革，大力加強自主創(chuàng )新，切實(shí)抓好節能減排，正確處理醫患關(guān)系，促進(jìn)社會(huì )和諧穩定。我們醫院支部共有正式黨員14名，成立了3個(gè)黨小組，通過(guò)全體黨員努力配合，支部工作取得了一定的成績(jì)，現對支部工作總結如下：

　　一、加強支部建設，明確支部在醫院工作中的作用

　　支部委員會(huì )現有書(shū)記1名、組織委員1名、宣傳委員1名、廉政監督員1名，凡于醫院重大事情做決策時(shí)，如科室考核細則，收入分配方案，支出超過(guò)500元費用，進(jìn)修人員的確定等都必須經(jīng)過(guò)支委會(huì )研究通過(guò)。召開(kāi)支委會(huì )之前，每個(gè)成員都必須到基層去聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)，以便制定出合理化的規章制度，使員工感到滿(mǎn)意，其次班子成員特別注重團結。

　　二、開(kāi)展“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)和創(chuàng )建學(xué)習型黨組織

　　在基層黨組織建設年活動(dòng)中，根據公司黨委要求，我們在創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)中樹(shù)立了“以患者為中心”的好大夫、按摩醫師王青彥，他急患者所急，上班早到一小時(shí)，下班遲走一小時(shí)，時(shí)刻把解決患者痛苦放在首位，贏(yíng)得了廣大患者及家屬的好評，收到患者錦旗兩面，表?yè)P信兩封;為了創(chuàng )建學(xué)習型黨組織，我們支部規定每月組織大家學(xué)習兩次，一次為黨課學(xué)習，要求全體黨員簽到，學(xué)習內容為黨的路線(xiàn)方針政策;一次為醫院職工參加的專(zhuān)業(yè)理論知識培訓，每次培訓完后進(jìn)行答題，鞏固所學(xué)內容，要求大家記筆記，并把它納入繼續醫學(xué)教育考核中。

　　三、加強醫德醫風(fēng)教育，著(zhù)力提高醫療服務(wù)質(zhì)量

　　為提高醫務(wù)人員整體素質(zhì)，我們每月都進(jìn)行醫德醫風(fēng)教育，收看醫療領(lǐng)域的警示片。年初依照醫務(wù)處要求，醫院每個(gè)員工都簽訂了醫院安全責任書(shū)，要求每位職工在工作中都要對患者極端負責，堅守崗位，正確處理醫患關(guān)系，實(shí)行首診負責制。黨員掛牌服務(wù)，在工作中起先鋒模范帶頭作用，臟活、重活、累活要帶頭干，對公司和醫院的各項活動(dòng)要積極參加，上班早到，下班遲走，真正給廣大員工起到表率作用，以增強黨的戰斗力和凝聚力。

　　四、開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設教育，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)

　　我們醫院根據工作實(shí)際，學(xué)習了醫務(wù)人員從業(yè)行為規范，每次黨課學(xué)習，都有廉政建設監督員帶領(lǐng)大家學(xué)習黨風(fēng)廉政建設相關(guān)內容，規定每位員工以《醫院?jiǎn)T工手冊》嚴格要求自己。每個(gè)黨員及重點(diǎn)工作崗位人員都簽訂了廉潔自律承諾書(shū)，醫院制定了嚴禁職工上班期間到公共娛樂(lè )場(chǎng)所，嚴禁婚喪大事大操大辦等制度，對醫院的藥物器械實(shí)行網(wǎng)上公開(kāi)招標采購。到目前為止，我院無(wú)一例違規違紀人員。

　　五、積極參加公司組織的各項活動(dòng)，切實(shí)為員工辦實(shí)事

　　為喜迎黨的十八大召開(kāi)，在百日消夏系列活動(dòng)中，我們醫院參加了排球、羽毛球、乒乓球等比賽項目。根據國家基本公共衛生服務(wù)要求，我們對患有高血壓、糖尿病的職工及家屬、0—3歲兒童實(shí)行了定期健康檢查;對新進(jìn)廠(chǎng)職工進(jìn)行了常規體檢。

　　六、適時(shí)召開(kāi)xx

　　醫院支部每年召開(kāi)一次xx，每次都選派3名普通群眾參加，會(huì )上大家各自都做批評和自我批評，接受群眾監督。支部成員建立了工作聯(lián)系點(diǎn)，對醫院存在不足及不合理制度均做了及時(shí)整改，使廣大員工對黨組織的作用產(chǎn)生了肯定。我們還開(kāi)展了年初黨員承諾，年底兌現。支部黨員積極交納黨費。

醫德醫風(fēng)的個(gè)人總結6

　　20xx年，在醫院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，同事的幫助下，我圍繞醫院中心工作，結合科室的工作要求，工作上積極主動(dòng)，求真務(wù)實(shí)，嚴格執行各項工作制度，以醫德行為規范為準則，不斷提高了自身業(yè)務(wù)技術(shù)水平和工作能力，現將我一年來(lái)醫德工作總結如下：

　　1、思想政治方面

　　按醫院要求認真學(xué)習了黨的全會(huì )、十八屆三中、四中全會(huì )精神、最美鄉村醫生先進(jìn)事跡、《醫療事故防范和處理》《處方書(shū)寫(xiě)規范》《護士管理條例》等內容，通過(guò)學(xué)習讓我在思想上、行動(dòng)上得到了進(jìn)一步提高和改進(jìn)，同時(shí)讓我更加堅定了樹(shù)立和堅持正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)的意識。

　　2、醫德醫風(fēng)工作方面

　　具有強烈的事業(yè)心和責任感，對待每一位前來(lái)檢查的病人，能做到急病人之所急，想病人之所想。工作中能吃苦耐勞，始終保持積極向上的工作作風(fēng)和勤懇努力的精神狀態(tài)。對不符合檢驗質(zhì)量的標本，要求病人重新留取，并和病人說(shuō)明原因，取得病人的認可和理解。醫院工作的需要，安排我參與護理組排班，工作上認真按照三查十對來(lái)執行護理操作，現已能夠熟練掌握常規護理操作技術(shù)。嚴格遵守醫院管理規定，做到按時(shí)上、下班，不遲到、不早退、不串崗。無(wú)接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現象，無(wú)醫療差錯事故發(fā)生。

　　3、業(yè)務(wù)工作和學(xué)習方面

　　積極參加醫院和科室組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習，通過(guò)學(xué)習，加強了自身素質(zhì)的提高。在學(xué)習和工作任務(wù)比較繁重的情況下，能積極主動(dòng)的完成醫院安排的各種工作，能很好的端正自己的學(xué)習態(tài)度，從不叫苦叫累。在業(yè)務(wù)工作中，認真履行科里的各項規章制度，一切檢驗操作都嚴格遵守操作規程。對待工作認真負責，時(shí)刻以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個(gè)待檢標本，認真處理好工作中遇到的疑難問(wèn)題。對檢測結果與臨床診斷不太相符的結果，第一時(shí)間向領(lǐng)導班子反映，堅持做到復查，確保發(fā)出檢驗報告的準確性，并及時(shí)與臨床醫生聯(lián)系，提供有利的診斷依據。面對新形勢、新機遇、新挑戰，能夠清醒地認識到只有不斷強化理論學(xué)習才是生存之道，因此在工作之余努力參加了業(yè)余本科的學(xué)歷教育。同時(shí)采用網(wǎng)絡(luò )學(xué)習、閱讀臨床檢驗相關(guān)書(shū)籍等，學(xué)習最新知識、新進(jìn)展，爭取xx年一次通過(guò)檢驗技師的職稱(chēng)考試。

　　在新的一年，我將加強實(shí)踐和理論學(xué)習相結合，進(jìn)一步堅定自己的理想和信念，虛心向同事學(xué)習，向實(shí)踐學(xué)習，取人之長(cháng)補已之短，爭取在新的一年里為醫院的發(fā)展貢獻力量。

醫德醫風(fēng)的個(gè)人總結7

　　一年來(lái)，本人認真學(xué)習上級醫德醫風(fēng)建設相關(guān)文件、會(huì )議精神，使我從思想上充分認識到加強醫德醫風(fēng)建設的重要性和必要性，牢固對樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，一切以病人為中心，一切為病人服務(wù)。為現代化建設事業(yè)貢獻自己的力量和智慧。醫德醫風(fēng)建設是精神文明建設的重要組成部分，是建設有中國特色社會(huì )主義必不可少的精神支柱，醫務(wù)人員是人民健康衛士，又是黨和政府聯(lián)系群眾的窗口，醫德醫風(fēng)好與壞，與廣大人民群眾密切相關(guān)，是關(guān)系到黨和政府威信的大事。

　　本人在行醫過(guò)程中，始終牢記為人民服務(wù)是關(guān)鍵，其核心內容是尊重、關(guān)心病人，營(yíng)造出文明、和諧的就醫環(huán)境，形成平等、相互尊重、理解的醫患關(guān)系。作為一名醫務(wù)人員，敬業(yè)精神至關(guān)重要，就是要忠于職守，熱愛(ài)本職工作，以病人為叫主，全心全意為病人解除痛苦，對工作精益求精，對病人認真負責，淡泊名利，關(guān)愛(ài)病人，甘于奉獻。

　　作為一名醫務(wù)人員，工作是辛苦的，身上時(shí)刻背負著(zhù)巨大的精神壓力，而且還常常受到病人及家屬的責難和不理解、不配合，只有我認識到自已生命價(jià)值，，才會(huì )體會(huì )到平凡中的快樂(lè )。

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