護理專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)工作總結范文(通用10篇)
忙碌而又充實(shí)的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時(shí)間的工作,相信你有很多感想吧,是時(shí)候仔細的寫(xiě)一份工作總結了。那么你有了解過(guò)工作總結嗎?以下是小編收集整理的護理專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)工作總結范文(通用10篇),歡迎閱讀與收藏。
護理專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)工作總結1
時(shí)間轉瞬即逝,轉眼已是十二月,而我們的畢業(yè)實(shí)習也已經(jīng)進(jìn)入中后期了;仡櫫鶄(gè)月來(lái)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,心里裝載著(zhù)豐收的喜悅,每一天都在學(xué)習與進(jìn)步中,日子過(guò)得忙碌而又充實(shí)。相比較初入臨床時(shí)候的自己,帶著(zhù)對實(shí)習生活的期待來(lái)到浙江省人民醫院,不覺(jué)中六個(gè)月的實(shí)習學(xué)習時(shí)光悄然過(guò)去了,學(xué)到很多,特別是最近這一個(gè)月的實(shí)習,收獲頗豐。一下是我對自己近一個(gè)月的實(shí)習生活的一個(gè)小結。
思想與態(tài)度:實(shí)習期間始終嚴格遵守醫院及科室規章制度,遵守實(shí)習守則,尊敬師長(cháng),團結同學(xué),關(guān)心病人,不遲到,不早退,態(tài)度積極,一切以病人為中心,嚴格以一名優(yōu)秀護士的標準要求自己,本著(zhù)愛(ài)心、細心、耐心,關(guān)心、責任心的原則,認真履行實(shí)習護士職責,嚴格要求自己。堅持以醫療服務(wù)質(zhì)量為核心,以病人的滿(mǎn)意度為標準,牢固樹(shù)立團隊合作精神。此外由于已經(jīng)在實(shí)中后期階段,思想上相比較剛剛進(jìn)進(jìn)入實(shí)習時(shí)有所松懈與懈怠,特別是工作已經(jīng)確定后,但能及時(shí)發(fā)現缺陷經(jīng)過(guò)短暫調整后,仍舊以積極地心態(tài)來(lái)面對實(shí)習。同時(shí)由于現在是在手術(shù)室實(shí)習,須嚴格遵守無(wú)菌操作原則,但凡有點(diǎn)瑕疵,難免會(huì )被醫生責罵,對此還是能以較和的心態(tài)來(lái)對待。
臨床實(shí)踐:在這一個(gè)月里熟練手術(shù)室俄中基本操作,積極爭取操作機會(huì ),我參加了多手術(shù)的配合,明確器械護士的職責范圍與注意事項,能基本掌握巡回護士的操作流程與職責范圍,并參多臺重大手術(shù)配合,保證手術(shù)順利進(jìn)行。在工作中能積極參加危重病人的搶救工作,較熟練掌握護理急救技術(shù),搶救程序及搶救器械、搶救藥物的使用。日常做到嚴格查對,嚴謹細致,杜絕細小差錯事故的發(fā)生,在保質(zhì)保量完成手術(shù)過(guò)程的同時(shí),還要不斷提高自己的操作水平。
理論學(xué)習:深感“書(shū)到用時(shí)方恨少”,在這一個(gè)月里,加強了對理論的學(xué)習,同時(shí)發(fā)覺(jué)理論與實(shí)踐存在距離且不能靈活聯(lián)系與運用。故在重視實(shí)踐訓練的同時(shí)不忽略力學(xué)的學(xué)習與應用。在工作中,發(fā)現問(wèn)題能認真分析,及時(shí)解決,能熟練進(jìn)行各種常規手術(shù)中患者的監護的等,對于術(shù)中可能會(huì )有的突發(fā)狀況能比較熟悉并作出相應措施。此外積極參加可是講課與護理查房,熟悉各種手術(shù)的監護要點(diǎn)、狀況處理等,以能豐富自己的知識并能加以運用。
實(shí)習是不斷適應的過(guò)程,很多不足之處需要改進(jìn),這是學(xué)習的過(guò)程,很多觀(guān)念得到修正,雖然偶爾會(huì )有小挫折,但是我相信自己肯定能克服的.在僅剩的四個(gè)月實(shí)習中仍需要不斷地摸索,同時(shí)必須對自己有所要求,才會(huì )有所收獲.我想接下來(lái)的實(shí)習依舊將充滿(mǎn)挑戰,也充滿(mǎn)機遇,我將更加努力,好好把握這個(gè)機會(huì ),不斷進(jìn)步。
護理專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)工作總結2
工作一年來(lái),在院領(lǐng)導和科室主任護士長(cháng)的言傳身教、關(guān)心培養下,在同事的支持幫助、密切配合下,我不斷加強思想政治學(xué)習,對工作精益求精,完成了自己所承擔的各項工作任務(wù),個(gè)人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進(jìn)步,為今后的工作和學(xué)習打下了良好的基礎,現將20xx年終工作總結如下:
一、政治思想方面
堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,適應新的護理模式,以服務(wù)病人奉獻社會(huì )為宗旨,以病人滿(mǎn)意為標準,全心全意為病人服務(wù)。
二、增強法律意識
認真學(xué)習《護士法》及其法律法規,讓我意識到,現代護理質(zhì)量觀(guān)念是全方位、全過(guò)程的讓病人滿(mǎn)意,這是人們對醫療護理服務(wù)提出更高、更新的需求,這就要求我豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,依法減少醫療事故的發(fā)生。
三、工作學(xué)習方面
我在外科這一年以來(lái)的學(xué)習,自我感覺(jué)要想將以前學(xué)到的理論知識與實(shí)際臨床工作相結合,就必須在平時(shí)的工作中,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,另一方面利用業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù),體會(huì )要領(lǐng)。兩個(gè)月,我主要綜合外科工作,而這兩個(gè)科是臨床工作的重點(diǎn)。外科要冷靜對待突發(fā)事件,比如胸管脫落的緊急處理等,所以外科的節奏要比內科快,工作要比內科忙,瑣碎。
剛去外科時(shí)我還不適應,但我不怕,以前沒(méi)做過(guò)的,為了搞好工作,服從領(lǐng)導安排,不怕麻煩,向老師請教、向同事學(xué)習、自己摸索實(shí)踐,在很短的時(shí)間內便比較熟悉了外一科的工作,了解了各班的職責,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,能夠順利的開(kāi)展工作并熟練圓滿(mǎn)地完成本職工作。
我本著(zhù)“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標,認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作,醫療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。認真書(shū)寫(xiě)一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度,牢記三基三嚴。
我希望所有的患者都能盡快的康復,我會(huì )盡力利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信心,默默地祈禱他們早日康復,在工作中,我會(huì )嚴格遵守醫院和科室的各項規章制度,嚴格執行查對制度及護理操作規程,落實(shí)制度,減少差錯事故的發(fā)生,嚴格執行無(wú)菌操作,保證患者的安全。
貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,文明禮貌服務(wù),堅持文明用語(yǔ),落實(shí)到工作中的每個(gè)崗位,努力提高護理病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量等,對出現的缺點(diǎn)、差錯,認真總結、分析、查找工作隱患,防患于未然。
護理專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)工作總結3
今年在院部的關(guān)心與支持下,在全體醫護人員的共同努力下,針對年初制定的目標計劃,狠抓落實(shí),認真實(shí)施,圓滿(mǎn)地完成了各項任務(wù),現將全年的護理工作總結如下。
一、優(yōu)質(zhì)護理方面
繼續實(shí)行分組責任包干制,包床到護,責任到人。要求責任護士8小時(shí)在崗,24小時(shí)負責。護士實(shí)行分層級管理,繼續實(shí)行apn排班模式,同時(shí)采取中長(cháng)期排班模式,每月排班,同時(shí)兼顧個(gè)人需求,體現人性化為原則。每日彈性排班,根據病人數、危重病人數、手術(shù)病人數、在班護士的能級進(jìn)行彈性排班,人人分管病人,體現分層及扁平化管理,能級對應。設立入院一角,責任護士對患者進(jìn)行初次評估,自我介紹,測量生命體征,拉近護患距離,減輕患者陌生感和恐懼感。
加強健康教育,要求責任護士在不同的時(shí)間段:入院時(shí)、手術(shù)前、手術(shù)后、出院時(shí)進(jìn)行健康教育,其內容豐富,多采用圖文并茂的方式,淺顯易懂。夯實(shí)基礎護理,提供感動(dòng)服務(wù),對生活不能自理的患者,責任護士及時(shí)滿(mǎn)足患者需求,如協(xié)助更衣、更換被服、床上洗頭等,得到患者及家屬一致的好評。設立護理工作日志,記錄工作量,護士長(cháng)根據工作數量、質(zhì)量、技術(shù)難度、崗位、患者滿(mǎn)意度等來(lái)核算績(jì)效考核,提高患者滿(mǎn)意度。
二、科室質(zhì)量和安全管理方面
科室在總結以往工作經(jīng)驗的基礎上,對護理臺帳重新規劃,組織全科護士認真學(xué)習護理質(zhì)量標準和臨床護理工作流程,護士長(cháng)每日落實(shí)五查房,建立護士長(cháng)巡查日志,及時(shí)將護理質(zhì)量好壞填寫(xiě)在巡查日志上,以便護士及時(shí)翻閱,并納入績(jì)效考核。每周護士長(cháng)帶一名質(zhì)控護士進(jìn)行質(zhì)控,每月質(zhì)控小組全體成員在護士長(cháng)帶領(lǐng)下共同進(jìn)行一次質(zhì)控,按照護士長(cháng)的質(zhì)控計劃,選取兩項內容進(jìn)行檢查,檢查結果向當面向責任人反饋,討論分析發(fā)生問(wèn)題的原因,提出改進(jìn)措施,必要時(shí)復查,直至問(wèn)題改進(jìn)。
質(zhì)控的結果以書(shū)面的形式上報到院護理質(zhì)量管理委員會(huì )。責任組長(cháng)質(zhì)控:責任組長(cháng)不僅保證自己分管病人護理質(zhì)量,每天對組內的工作進(jìn)行質(zhì)控,對年資低的護士,責任組長(cháng)帶領(lǐng)她們運用護理程序的方法逐一對分管病人進(jìn)行全面評估,制定個(gè)性化護理計劃單,指導組員及時(shí)實(shí)施護理,每天上下班進(jìn)行檢查,達到質(zhì)量持續改進(jìn)。
三、人員管理和培訓方面
對新入科護士進(jìn)行了有計劃,規范的崗前培訓,實(shí)行一對一帶教,所有的新護士均能盡快的適應自己的工作;诒究谱o理人員年輕化,科室制訂了詳細的人員分層培訓計劃并認真落實(shí),通過(guò)晨間提問(wèn)、業(yè)務(wù)學(xué)習、護理查房、操作訓練等形式進(jìn)一步夯實(shí)三基知識和專(zhuān)科技能。
護理專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)工作總結4
六月份濟寧市人民醫院護理部主任焦主任在本院督導工作。在焦主任的指導下,我院逐步對搶救車(chē)、護士站、病房管理、醫院感染、護理床旁交接、醫生護士早班交接、護理工作流程、各班護士職責及工作流程、危重病人護理記錄單書(shū)寫(xiě)等做了具體規范。在內一科成立了樣板科室,規范一月后由新院區所有科室參觀(guān)學(xué)習。各科室成熟以后又擴展到精神科和北院區。通過(guò)大家六個(gè)月的共同努力,取得了很好的成績(jì)。目前,全院的工作亮點(diǎn)有:
1、搶救車(chē)干凈整潔,用物齊全。平面示意圖及各標示清楚。交接班規范,能夠做到賬物相符。
2、治療室管理規范,標示清楚。能夠做到進(jìn)治療室戴口罩,非治療人員不進(jìn)入治療室。治療室內無(wú)雜物存放。加藥符合無(wú)菌操作,病區內無(wú)輸液反應。治療室能夠做到及時(shí)消毒并保持治療室清潔干凈。
3、護士站干凈,整潔。各抽屜、櫥子標示清楚。
4、醫院感染方面能夠做到銳器物品放入銳器盒內,醫療垃圾和生活垃圾分開(kāi),放在專(zhuān)用塑料袋內。注射器和輸液器能夠及時(shí)毀形,留置針、吸氧管、引流袋能夠做到標示清楚,并能做到及時(shí)更換。各種消毒液、棉棒有開(kāi)啟時(shí)間。換藥室管理有所提高,醫生做治療時(shí)能夠做到戴帽子和口罩。各種消毒液的配制濃度正確。病房終末消毒及時(shí)。
5、搶救車(chē)和治療車(chē)保養好,無(wú)銹跡。
6、病房管理相對整潔,床單元清潔干燥,無(wú)污漬。
7、加藥后能夠及時(shí)簽名和時(shí)間,對于用過(guò)的針管和剩余藥物能夠做到及時(shí)丟棄。加藥后并能及時(shí)貼瓶口貼。
存在問(wèn)題:
1、有個(gè)別科室搶救車(chē)仍然存在賬物不符現象,用后并不能及時(shí)補充。這與護士長(cháng)平時(shí)管理不嚴,護士“五定”觀(guān)念差有關(guān)系。針對這一問(wèn)題,護理部加強管理力度,提高護士長(cháng)管理意識,并加大了懲罰力度。
2、個(gè)別科室護理文書(shū)仍然存在一些問(wèn)題。特別是交接辦報告,存在書(shū)寫(xiě)不認真,和涂抹現象。危重病人護理記錄單不能突出專(zhuān)科特點(diǎn)。針對這一問(wèn)題,護理部利用多種形式對護理人員進(jìn)行手把手培訓,已經(jīng)取得了不少成績(jì)。
3、病房管理存在衛生差,和物業(yè)人員配合不默契。探視人員較多,病區內有病人及陪人吸煙現象。這與護士長(cháng)的管理意識有很大關(guān)系,針對這一問(wèn)題,護理部加強管理力度,提高全體護理人員管理意識,開(kāi)創(chuàng )“無(wú)煙醫院”活動(dòng)。對吸煙人員及時(shí)制止,提高病區空氣質(zhì)量。做好病人健康宣教,減少探視,保持病區安靜。
盡管我們全體護士做出了努力,也取得了一定成績(jì)。但對于我院飛速發(fā)展的要求還遠遠不夠,我們要繼續努力,在保證患者安全前提下,讓北城醫院護理工作得到穩步發(fā)展。增加工作內涵,提高工作質(zhì)量標準,打造北城醫院的護理品牌。
護理專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)工作總結5
20xx年上半年,在醫院領(lǐng)導的關(guān)心與支持及全體護理同仁的共同努力下,圍繞20xx年制定的目標計劃嚴抓落實(shí),認真實(shí)施,較好地完成了各項任務(wù),現將這半年來(lái)的護理工作總結如下:
一、認真落實(shí)各項規章制度,杜絕護理差錯事故
每月進(jìn)行安全意識教育,將工作中的不安全因素和安全隱患及時(shí)提醒,并提出整改措施,做到防患于未然。認真落實(shí)各項護理規章制度及操作流程,質(zhì)控人員每月進(jìn)行質(zhì)控檢查,定期和不定期檢查各項護理制度的執行情況,上半年護理缺陷發(fā)生率為零。
二、落實(shí)三基培訓計劃,提高護理人員素質(zhì)。
1、每月組織學(xué)習1-2次,每位護士輪流主講。
2、每月不定期進(jìn)行護理制度或專(zhuān)科知識和操作考試。并考試都達到優(yōu)秀。
3、組織本科室全體護士學(xué)習護士行為規范和護理制度及護理風(fēng)險預案。
4、鼓勵護士參加再繼續教育,在排班上給予方便考慮。
三、規范服務(wù)用語(yǔ),提高護理滿(mǎn)意度。
遵照我院制定的服務(wù)用語(yǔ),規范了對入院、出院、手術(shù)、檢查病人的文明規范語(yǔ)言,并將人性化的各項服務(wù)措施落實(shí)到位,做到危重患者檢查必須有醫務(wù)人員陪同,免費為患者提供開(kāi)水、一次性水杯、紙巾等,為病人提供各種生活上的便利,每月不定期召開(kāi)公休會(huì )聽(tīng)取病人及陪護對護理服務(wù)的意見(jiàn),對存在的問(wèn)題查找原因,提出整改措
施。提高護理滿(mǎn)意度。半年中病人及家屬無(wú)投訴,每月的護理滿(mǎn)意度在98%以上,有1個(gè)月是100%的滿(mǎn)意度。
四、護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)明顯進(jìn)步
今年上半年的護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)有明顯的進(jìn)步。通過(guò)不斷強化護理文書(shū)正規書(shū)寫(xiě)的重要意義,也利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行了規范的文書(shū)書(shū)寫(xiě)的學(xué)習,護士長(cháng)加強監督檢查力度,護士長(cháng)定期和不定期檢查出院病歷終末質(zhì)量檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正,對存在問(wèn)題提出整改措施,以督促文書(shū)書(shū)寫(xiě)的不斷規范。
五、美化病區環(huán)境,加強病房管理
上半年,我院增加了院內綠色植物種植,使院內環(huán)境有了更進(jìn)一步的美化。病房每日定時(shí)通風(fēng),保持病室安靜、整潔、空氣新鮮,科室配合醫院對陪人及探視人員的管理,加強基礎護理和危重患者的護理,半年內無(wú)一例護理并發(fā)癥發(fā)生。
半年來(lái),雖然取得了一些成績(jì),但是我們仍然存在許多的不足:在管理意識上還要大膽創(chuàng )新,持之以恒;在人性化護理方面,一些舉措還流于形式;在規章制度執行方面,仍有少數同志意識淡漠;在服務(wù)態(tài)度、病人滿(mǎn)意度上還需加強。今后我們將不斷總結經(jīng)驗、刻苦學(xué)習,使服務(wù)更情感化和人性化,為醫院的服務(wù)水平登上新臺階而不懈努力。
護理專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)工作總結6
時(shí)光荏苒,轉眼間一年的時(shí)間就過(guò)去了,我來(lái)到醫院工作已有3年多了,在科主任和護士長(cháng)的英明領(lǐng)導和主持下,在全科室的同事密切的配合和大力支持下,我本著(zhù)基本的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚救死扶傷的護士天職,腳踏實(shí)地地做好自己負責的護理工作,并且認真完成了本年度計劃的工作任務(wù)和目標,并且在個(gè)人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進(jìn)步。
一、政治思想方面:
一切以病人的要求為中心,用以質(zhì)量為核心的護理理念去適應新的問(wèn)題,以及社會(huì )發(fā)展的大趨勢,積極參加一切政治活動(dòng),以服務(wù)病人奉獻社會(huì )為宗旨,以病人滿(mǎn)意為標準,全心全意為病人服務(wù)。
二、在業(yè)務(wù)方面:
在這一年里本人能自覺(jué)遵守醫院的各項規章制度,服從科室領(lǐng)導的各項安排,認真履行自己的崗位職責,完成各項護理操作,學(xué)會(huì )認真對待每一件事情,在用心的同時(shí)更能細心的幫助病人解決每一件事情,認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人。認真做好醫療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作,認真學(xué)習科室文件書(shū)寫(xiě)規范,認真書(shū)寫(xiě)一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄,對于自己的工作,嚴格要求自己,三查七對,牢記三基。
三、增強法律意識
認真學(xué)習《護士條例》及其它法律法規,積極參于醫院組織的學(xué)習班。意識到,社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀(guān)念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現代護理質(zhì)量觀(guān)念是全方位、全過(guò)程的讓病人滿(mǎn)意,這是人們對護理服務(wù)提出更高、更新的需求,因而要豐富法律知識,增強安全保護意識,懂法、用法,依法保護自己。
在這3年多的護理工作中,我的體會(huì )是“三分治療,七分護理”,于是我越來(lái)越能夠感覺(jué)出護理工作的重要性。曾經(jīng)有人說(shuō)過(guò):“拉開(kāi)人生帷幕的人是護士,拉上人生帷幕的人也是護士!笔前,在人的一生當中有誰(shuí)會(huì )不需要護士的細致關(guān)心和悉心照顧呢?“護理工作是一門(mén)精細的藝術(shù)”!白o士要有一顆同情的心,要有一雙愿意工作的手!蔽視(huì )用我的愛(ài)心耐心,細心和責任心解除病人的病痛,用無(wú)私的奉獻支撐起無(wú)力的生命,重新?lián)P起生的風(fēng)帆,讓痛苦的臉上重綻笑顏,讓一個(gè)個(gè)家庭都重現歡聲笑語(yǔ)。在今后的工作中一定努力提高自己的技術(shù),提高微笑服務(wù),把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的難處,端正工作態(tài)度,我希望通過(guò)自己的努力獲得病員廣泛好評的同時(shí),也得到各級領(lǐng)導、護士長(cháng)的認可。
我覺(jué)得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而自豪,在今后工作中,我將加倍努力,為人類(lèi)的護理事業(yè)做出自己應有的貢獻。
護理專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)工作總結7
工作不止歲月,蕭瑟秋季已轉冷冽寒冬,又到了一年結束時(shí),工作也到了匯報總結時(shí)。在過(guò)去一年工作里,端正工作,細心做好護理事業(yè),做好力所能及之事,完成必須完成的任務(wù)。不偷懶,為我們醫院線(xiàn)上了我工作誠心。
在工作上,不去模仿他人,也不隨波逐流,做自己認為是對的,聽(tīng)護士長(cháng)的安排和領(lǐng)導,不違反醫院規定的任務(wù)和工作,把事情做好,每天都保持開(kāi)朗樂(lè )觀(guān)之心,每天都做好加班準備,因為在工作崗位中,會(huì )經(jīng)常遇到難以揣度的事情,這就需要我去一一辯證,當病人需要,當工作需要,我不會(huì )推辭,總是第一個(gè)沖在前頭,因為我認為一個(gè)人就要有奉獻精神,做我們護理同樣要有這樣的精神。沒(méi)有人可以輕松的避免錯誤,但是可以減少錯誤,我對自己的工作要的就是細心,畢竟我需要幫助那么多的`病人,一個(gè)不仔細傷到的就是他們的健康,對他們來(lái)說(shuō)就是不負責,沒(méi)有責任感的人是得不到認可,也不會(huì )被原諒,因為工作我必須對每一個(gè)病人做的,盡職盡責,畢竟我拿著(zhù)的是病人信任,不能讓病人失望。不想自己內心過(guò)不去,一份良心是工作的情緒。
在學(xué)習中,我秉持積極求學(xué)的態(tài)度,雖然我工作時(shí)間也比較長(cháng)了但是卻好有很多工作做的不夠好,還需要努力,所以我經(jīng)常會(huì )改變自己的工作,調整自己的學(xué)習態(tài)度,時(shí)代在進(jìn)步,護理學(xué)習和技能有很多,同時(shí)也有新的出現,學(xué)習的多才能夠做得好,才能夠給病人希望,才能夠做好工作,我也清楚,如果說(shuō)護理崗位是一個(gè)空杯,我是里面的水,可能所只有半桶水,因為自己的經(jīng)驗什么的還是有差距的,不是天生就有,需要通過(guò)工作的看,做和體會(huì )才能真正明白,不可能學(xué)了些理論就能治病救人。從來(lái)沒(méi)有之后紙上談兵,世上沒(méi)有真正的天才,有的是知識愿意吃苦奮斗的智者,護理崗位也是如此,我需要的是學(xué)習和掌握更多的技巧和手段,來(lái)幫助病人,對于學(xué)習從不會(huì )推卸,在醫院,有護士長(cháng)的教導,有同事的幫助,在工作時(shí),我喜歡邊做邊學(xué),心手合一,用實(shí)踐去證明,用努力去做到,把學(xué)到的用到實(shí)際工作中,把需要完成的做好。
與同事溝通中,做到尊重禮貌,學(xué)會(huì )換位思考,畢竟大家都在醫院工作,經(jīng)常需要相互幫襯,需要大家彼此扶持,如果輕易的傷了同事之間的感情,對我們來(lái)說(shuō)這是非常糟糕的,彼此成為愁人,相見(jiàn)相厭,還如何工作,又怎么做好事情呢?所以對于工作我們需要的全面掌控,需要的認真對待,對待同事需要和睦相處,彼此相互諒解,這樣子啊遇到困難是,收到阻礙是才能夠相互幫助,相互共同度過(guò)難關(guān),不至于沒(méi)有朋友沒(méi)有同事愿意幫助自己,完成成工作。
今后工作還需繼續,做為一個(gè)醫護人員,每天的任務(wù)一樣多,我不會(huì )放棄,會(huì )堅持在崗位上,多做,做好,服務(wù)更多的病人。
護理專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)工作總結8
20xx年精神科女區在院領(lǐng)導、護理部、科主任的帶領(lǐng)下,緊密?chē)@護理部制定的護理計劃,以創(chuàng )建“三級甲等中西醫結合醫院”為契機,狠抓護士的內涵建設,全面提高護理質(zhì)量和服務(wù)水平,開(kāi)展各項護理工作,落實(shí)了年初制訂的護理目標和計劃,F就一年來(lái)工作總結如下:
一.目標任務(wù):
全體醫護人員在院領(lǐng)導及科主任的領(lǐng)導下,圓滿(mǎn)的完成了年初制訂的工作任務(wù),精神科女區1—12月份共收住病人821人,出院病人779人,完成業(yè)務(wù)收入3069708元,中醫特色技術(shù)次,無(wú)重大差錯事故的發(fā)生。
二、認真落實(shí)核心制度,確保醫療安全
1、認真落實(shí)各項規章制度,提高護理質(zhì)量,進(jìn)一步規范各班職責,杜絕了“你等我靠”現象的發(fā)生,在護理中做到了責任到人,切實(shí)提高了每個(gè)人的工作責任心,做到了全年無(wú)差錯事故發(fā)生。
2、嚴格執行“三查七對”制度,堅持醫囑雙人查對,明顯降低了因執行遺囑錯誤導致的嚴重差錯事故的發(fā)生。加強護理操作查對制度,每次操作前進(jìn)行核對,杜絕了給病人用錯藥、打錯針現象的發(fā)生。
3、認真落實(shí)了床頭交接班制度,特別是對危重病人、新入病人、有特殊治療的病人進(jìn)行重點(diǎn)交接,提高了危重病人及特殊病人的護理質(zhì)量,將潛在的不安全隱患及時(shí)消除。
三、加強護理安全管理,完善護理風(fēng)險防范措施,有效地回避護理風(fēng)險。
1、進(jìn)一步加強了對精神病人的安全管理,對其進(jìn)行安全評估,切實(shí)加強安全防范措施,使用了防護欄、約束帶等有效措施。并且及時(shí)向病人及其家屬進(jìn)行了疾病健康宣教,安全防范措施講解,有效的消除了病人及其他人的安全隱患
2、加強急救藥品的管理,標記明顯,設專(zhuān)人保管,每周進(jìn)行清點(diǎn)檢查,保證無(wú)過(guò)期、無(wú)混放、確保用藥安全。
3、嚴格執行無(wú)菌操作制度,執行一次性用品的毀形、消毒、回收制度,醫用垃圾、生活垃圾分類(lèi)處置制度。
4、規范病區管理,保持病區環(huán)境清潔。認真落實(shí)晨晚間護理和基礎護理
四、加強三基訓練,提高滿(mǎn)意度
1、為了提高每位護士的職業(yè)素質(zhì),為了進(jìn)一步提高病人的滿(mǎn)意度,在護理部組織的5.12護士禮儀與溝通大賽和十項技能操作比賽中,取得了優(yōu)異的成績(jì)?剖依^續實(shí)施滾動(dòng)士交班,護士對所管病人的基本情況掌握清楚,科室完成了672份病人的健康檔案,對出院病人做到了每月回訪(fǎng)一次,更好的掌握了病人出院后的情況,病人的回頭率大大提高。
2、為了進(jìn)一步使精神病人有更好的治療效果,我科開(kāi)展工娛治療、護理觀(guān)察量表、音樂(lè )治療等常規治療外,增加了中醫特色治療,如耳穴埋豆、中藥足浴、穴位按摩等,取得了較好的治療效果。
3、每天利用晨會(huì )時(shí)間進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習,利用護士長(cháng)提問(wèn)、臨時(shí)抽查等方式,有效的提高了護士的學(xué)習積極性。
護理專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)工作總結9
忙碌、充實(shí)的20XX年匆匆而過(guò),盤(pán)點(diǎn)收獲,總結教訓,該留下踏實(shí)的腳步;沉淀積累,觸動(dòng)啟發(fā),良好的開(kāi)端在成功的結束之后。20XX年的工作已經(jīng)開(kāi)始,為成為過(guò)去的20XX年畫(huà)了一個(gè)圓滿(mǎn)的句號,F將20XX年的工作總結如下:
一、腳踏實(shí)地,從護理基礎工作做起。
1、科室人員偏年輕化,工作經(jīng)驗不足,專(zhuān)科知識欠缺,為提高護理服務(wù)質(zhì)量,從基礎護理工作入手,嚴格執行查房程序和交接班制度,將晨間護理與交接班作為交流平臺,深入細致的開(kāi)展專(zhuān)科健康知識教育和人性化溝通,有效的提高病人的滿(mǎn)意度,取得良好的效果。
2、將核心制度落實(shí)作為本年度考核重點(diǎn),每月考核一項,逐步規范工作流程。
3、提高服務(wù)質(zhì)量,從改進(jìn)工作細節入手:
。ǎ保└倪M(jìn)查對方式,將傳統的稱(chēng)呼病人床號、姓名,改為問(wèn)病人姓名,讓病人主動(dòng)回答,避免查對差錯發(fā)生的可能性;
。ǎ玻└倪M(jìn)備皮方法,使用一次性備皮刀,,提高工作效率和備皮效果及使用一次性被服包;減少床單、被套的清洗率減少科室的成本。
二、抓制度落實(shí),明確工作分工,防范工作漏洞。
將工作細化,進(jìn)行分工,文書(shū)書(shū)寫(xiě)由責任護士和護士長(cháng)二人負責,形成管床護士責任完成病歷,責任護士、護士長(cháng)質(zhì)控的三級質(zhì)控模式,有效的控制書(shū)寫(xiě)錯誤和不規范書(shū)寫(xiě),提高書(shū)寫(xiě)質(zhì)量。工休座談、搶救藥品、實(shí)習生講課、業(yè)務(wù)學(xué)習分別責任到人,形成人人有事管,事事有人負責,大家共同參與科室管理,有效提高了大家的積極性。
三、嚴格產(chǎn)房管理,完成布局改造。
加強產(chǎn)房管理,強化操作流程化,落實(shí)腕帶識別制度,嚴格執行產(chǎn)婦、新生兒腕帶配戴工作,建立產(chǎn)房交接流程并督導實(shí)施,有效加強產(chǎn)婦及新生兒的安全管理,同時(shí)完善疫苗上報及查對程序,加強疫苗管理。另外,根據二甲達標驗收標準,再次進(jìn)行產(chǎn)房改進(jìn),配置消毒用品,以達到標準要求。
四、苦練技術(shù),嚴把質(zhì)量關(guān)。
針對護理人員年輕化情況,制定操作訓練計劃,將基礎操作項目納入日?己,每周檢查督導一項,將常用操作項目逐一進(jìn)行考核,尤其操作項目,制定操作標準,全員訓練,并在操作考核中不斷改進(jìn)操作流程。提高操作技術(shù),有效提高服務(wù)質(zhì)量。
五、開(kāi)拓創(chuàng )新,不斷學(xué)習
完成繼續教育及帶教工作。不斷充實(shí)專(zhuān)科知識,,改進(jìn)工作,提高技術(shù),帶動(dòng)科室學(xué)習氣氛,完成業(yè)務(wù)學(xué)習,,同時(shí),督導全科護士完成繼續教育任務(wù),加強專(zhuān)科知識學(xué)習。今年實(shí)習生人數多,為保證帶教質(zhì)量,制定詳細帶教計劃及帶教老師授課計劃,確保每批學(xué)生接受專(zhuān)科知識,圓滿(mǎn)完成全年帶教任務(wù)。
一年的付出,算不上美滿(mǎn),總有獲得與失去同在,充實(shí)與惆悵并行,不滿(mǎn)足現狀才是進(jìn)步的開(kāi)始,在又一個(gè)年度展開(kāi)之際,只有努力啟航,進(jìn)入又一個(gè)奮斗的輪回。
護理專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)工作總結10
開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)以來(lái),助產(chǎn)人員堅持以“產(chǎn)婦為中心”的理念,大力提倡細節服務(wù),運用溝通技巧,改善了服務(wù)態(tài)度,我們用高品位、高修養、高素質(zhì)的工作風(fēng)采,提高了護理質(zhì)量,精心創(chuàng )造美的環(huán)境、美的語(yǔ)言、美的行為,使產(chǎn)婦在一個(gè)充滿(mǎn)簡(jiǎn)單氛圍中度過(guò)三個(gè)產(chǎn)程。受到了產(chǎn)婦及家屬的好評。
產(chǎn)婦進(jìn)入待產(chǎn)室后,助產(chǎn)士實(shí)行職責制護理,產(chǎn)婦所有的治療護理都由助產(chǎn)士來(lái)完成,助產(chǎn)士在床前與產(chǎn)婦多多溝通,開(kāi)心交談,讓他們熟悉自己的同時(shí),我們也能了解他們,明白他們有什么需求和難處,給予一些分娩知識指導,做好健康教育,落實(shí)她們的生活護理,如飲食、排尿、排便狀況,多一些關(guān)心問(wèn)候,護患之間一切那么自然,使孕婦和護士之間少了一些隔閡,多了一些溝通,多了一份親切。讓他們時(shí)刻感受到我們對她們的關(guān)心。負責接產(chǎn)的助產(chǎn)士透過(guò)溝通已經(jīng)了解了產(chǎn)婦的整個(gè)身心狀態(tài),產(chǎn)程進(jìn)展等狀況,宮口開(kāi)全,助產(chǎn)士一向陪伴在產(chǎn)婦身邊,指導正確用力,做好心理護理,緩解其緊張情緒,胎心監測了解胎兒的宮內動(dòng)態(tài),接產(chǎn)時(shí)嚴格按照操作規程,處理好第三產(chǎn)程,多次按摩宮底預防產(chǎn)后出血,產(chǎn)后在產(chǎn)房觀(guān)察兩個(gè)小時(shí),為產(chǎn)婦送上一杯紅糖水,直到把產(chǎn)婦安全送回病房與護士做到無(wú)縫隙交接,助產(chǎn)士的工作才算完成。
產(chǎn)房負責著(zhù)整個(gè)深州市產(chǎn)婦的接產(chǎn)工作,每個(gè)月要迎接500多個(gè)新生命,產(chǎn)房人員12人,四十歲以上的有六人,新進(jìn)人員兩人,最多的一天剖宮產(chǎn)接生30人,正常分娩10人,合理排班,新老搭配,分組管理,使工作有條不紊,對產(chǎn)婦家屬都笑臉相迎,護送個(gè)個(gè)母嬰都平安回到病房,家屬送來(lái)煮雞蛋和點(diǎn)心:“見(jiàn)過(guò)忙的,沒(méi)見(jiàn)過(guò)你們這么忙的,還對我們這么有耐心,吃點(diǎn)東西歇歇吧!”多么樸實(shí)的話(huà)語(yǔ),再累再苦,看到產(chǎn)婦家屬的笑臉,我們也深感欣慰,病人的肯定是對我們服務(wù)的最滿(mǎn)意的答卷。
存在問(wèn)題:健康教育方面,有時(shí)候解答問(wèn)題過(guò)于簡(jiǎn)單且不夠全面;在分娩及剖宮產(chǎn)人數多時(shí),新生兒腕帶資料填寫(xiě)不全;護理文件書(shū)寫(xiě)字跡潦草。
改善措施:護士長(cháng)加強監管,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)提出整改,并納入績(jì)效考核,與獎金掛鉤;對病人提出表?yè)P的人員要給予獎勵。繼續推進(jìn)產(chǎn)房?jì)?yōu)質(zhì)護理活動(dòng)的開(kāi)展。作為醫者,最好看的是患者的笑容,作為護士,最動(dòng)聽(tīng)的是患者和家屬的“謝謝”,優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)使這一切真正實(shí)現,眼下產(chǎn)房病區護患相處友好的格局,讓護士產(chǎn)婦及家屬看到了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的良好開(kāi)端和完美前景,我們感慨,護患之間心地距離有多遠,護士真誠的付出是開(kāi)啟心門(mén)的密碼!讓每位媽媽和寶寶都健康、幸福和快樂(lè ),是我們最大的心愿!
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