「必備」業(yè)務(wù)年終工作總結
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性結論的書(shū)面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質(zhì)的理性認識上來(lái),為此要我們寫(xiě)一份總結。那么總結要注意有什么內容呢?以下是小編幫大家整理的「必備」業(yè)務(wù)年終工作總結,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
「必備」業(yè)務(wù)年終工作總結1
我實(shí)習的單位是一家網(wǎng)絡(luò )公司,以經(jīng)營(yíng)網(wǎng)絡(luò )產(chǎn)品包括各種網(wǎng)絡(luò )數碼耗材、電子收款機、餐飲軟件等的私營(yíng)單位。雖是中小型公司,但在激烈的市場(chǎng)競爭中存活下來(lái),并在全省同行業(yè)中占有主導地位。
為了熬煉自己的交際力量,我選擇在業(yè)務(wù)部實(shí)習,經(jīng)理是位年青布滿(mǎn)精力的和善人。在這里不僅能學(xué)到各種本行業(yè)、專(zhuān)業(yè)技能,而且能學(xué)習到怎樣處理好人際關(guān)系,對自己的現在和以后的進(jìn)展都是一個(gè)非常重要的挑戰。
在實(shí)習的開(kāi)頭頭兩個(gè)星期里,我主要是熟識產(chǎn)品,包括:學(xué)習各種產(chǎn)品的用法和簡(jiǎn)潔障礙處理、向客戶(hù)具體介紹產(chǎn)品的性能和演示產(chǎn)品。紙上得來(lái)終覺(jué)淺,要知此事要躬行。課本上早已學(xué)過(guò)的東西,由于沒(méi)有接觸過(guò)實(shí)物,使得在剛用法機器時(shí)有“心有余而力不足”的感覺(jué)。
一款收款機,看起來(lái)很簡(jiǎn)潔就是那么幾個(gè)鍵,可要真正能嫻熟操作,我甚至用了比預期多一成天的時(shí)間才能真正地操作,但還不能和超市里的營(yíng)業(yè)員們比。由于這是我接觸的第一項產(chǎn)品,成果如此不濟,也激起了的愛(ài)好和好學(xué)的愿望。
因此在以后的操作學(xué)習中,我倍加用功,用心致志,卻也收到了事半功倍的效果。自己操作產(chǎn)品、熟識產(chǎn)品,還不算難的,真剛要下功夫學(xué)的是怎樣向客戶(hù)全面、生動(dòng),而又要簡(jiǎn)明、扼要、有所側重要地介紹出自己的產(chǎn)品。這里面的關(guān)鍵是要會(huì )說(shuō),不僅要說(shuō)對,還要說(shuō)得能引起客戶(hù)的愛(ài)好,從而能勝利地作成一莊生意。這也是對我一個(gè)巨大挑戰,由于我本就不善言語(yǔ),就更沒(méi)有什么說(shuō)話(huà)技巧和口才了,這也就是我就克服的困難。先是自己對著(zhù)機器練,再是對著(zhù)同事練,然后再找經(jīng)理幫忙,要他裝成顧客,我找他練,嘴皮子磨破了的時(shí)候,我也最終看到了經(jīng)理臉上露出來(lái)的笑容。
接下來(lái)的一個(gè)星期里是實(shí)習業(yè)務(wù)階段,就是通俗上說(shuō)的“跑業(yè)務(wù)”!芭軜I(yè)務(wù)”關(guān)鍵是要“跑”,要求我們能吃苦,能堅持,有韌力。由于業(yè)務(wù)技巧有過(guò)培訓,產(chǎn)品自己也能了然于胸,但怎樣正確地向客戶(hù)表達出來(lái),還需要師傅們實(shí)際教育。第一次接觸生人,開(kāi)頭正式交談,未免有些局促、放不開(kāi),話(huà)語(yǔ)的表達也不是很通順、清晰、扼要,在跟著(zhù)老師實(shí)際學(xué)習和仿照了x次以后,我基本上克服了第一次的毛病,老師也說(shuō)好好了,并贊揚我進(jìn)步很快。
再結束了師傅“帶”的階段之后,就是自己親自獨立上場(chǎng),自己表演了。這也就是最終的7個(gè)禮拜的我的工作。所說(shuō)已有了臨場(chǎng)的閱歷,但究竟是自己一個(gè)人出場(chǎng),心中仍是存有余悸。由于我的工作主要就是向客戶(hù)介紹、推廣我們的餐飲軟件,而人家明顯是有備而來(lái),應付的又是我這樣的初出茅廬的新人,三下五去二就把我給擺平了。沒(méi)用三句話(huà),我就這樣輕易地敗下陣來(lái),沒(méi)有探出一句對我以后有用的信息,一次接觸以后,我竟不知老板是誰(shuí),有沒(méi)有分店,有多少員工,甚至沒(méi)有留下經(jīng)理的聯(lián)系方法,更可悲的事是,我竟忘了請教他的姓名。
回到公司,經(jīng)理問(wèn)我出差狀況,我無(wú)地自容,但也宣誓一切要把這家搞定。這一次的失敗,在我寫(xiě)給經(jīng)理的報告中我作的深刻的反省,并向經(jīng)理討教了一些有用技巧。有了第一次的不幸和失敗之后,我深知自己還很嫩,要學(xué)習和練習的東西還真得許多。因此,我在以后的實(shí)習工作中也充分熟悉到這一點(diǎn),隨時(shí)提示自己要學(xué)習,所以在前面整整一個(gè)禮拜的無(wú)業(yè)績(jì)之后,我最終迎來(lái)了我的第一個(gè)春天——我的第一桶金。這第一桶金就是從我第一次獨自上路時(shí)跌倒的地方撿到的。
短短的兩個(gè)月的實(shí)習工作結束了,留給我的則是在漫長(cháng)的人生路上用之不盡的財寶,感謝系領(lǐng)導和老師給我的這次難得而珍貴的實(shí)習機會(huì ),F在回頭看走過(guò)的這好像也是漫長(cháng)的10周60天多天里卻也留下我終身難忘的點(diǎn)滴,在這里我跌倒過(guò),被人嘲笑過(guò),也受過(guò)污辱,但我最終是勝利的,我得到的經(jīng)理和老板的好評,得到了同事的認可,也得到了他們許或是有些艷羨的眼完,由于我向他們是交了一份滿(mǎn)足的答卷的。
雖然跑成的單子不多,利潤也不高,但我自己看到了自己的閃完點(diǎn),學(xué)會(huì )了怎樣和別人溝通,也學(xué)會(huì )了愛(ài)護和團結同事,正是在這樣的工作中我才真正說(shuō)是提升了自己,實(shí)現了自己的價(jià)值。當然經(jīng)受了這么多的可以說(shuō)是坎坷和辛酸之后,我也充分熟悉到自己的不足和缺點(diǎn),懂得要用一顆公平心、平常心去對待別人和事情,也了解和切身體會(huì )到團隊的重要,懂得一個(gè)人的力氣是有限的,在集體中,1+1>2的道理。
更重要的是,我學(xué)會(huì )并懂得了體諒人、愛(ài)惜人、敬重人,“我為人人,人人為我”的實(shí)際意義。在實(shí)習工作的待人接物中到處也體現著(zhù)我們的文明度,有些雖說(shuō)是小節,但若沒(méi)有真正意識并做到是很難取得別人(客戶(hù))信任的,當然那樣的話(huà),也做成就不了什么事了。例如被問(wèn)到“貴姓?”時(shí),得這樣回答:“免貴姓x”;還有遞東西好比是名片給對方時(shí)要用雙手,且要看著(zhù)對方的眼睛,那才是敬重別人,也才能得到對方的認可和信任,業(yè)務(wù)才能順當地開(kāi)展下去。
通過(guò)實(shí)際的工作,切身接觸。才懂得生活的艱辛,更懂得珍惜的重要,一分一里都來(lái)之不易,最重要的還是懂得了學(xué)習的重要性,只有不斷學(xué)習才能不斷進(jìn)步,a同志就說(shuō)過(guò):“活到老,學(xué)到老”,我們即將踏入。的新青年、新的'祖國的學(xué)問(wèn)分子更要通過(guò)這次難得的實(shí)習機會(huì ),在工作中發(fā)覺(jué)不足及與。的差距,努力縮小這種差距,轉變自己的學(xué)問(wèn)結構,使自己真正做個(gè)對。和國家有用的人。
「必備」業(yè)務(wù)年終工作總結2
本學(xué)期,在安海教委辦的正確領(lǐng)導下,在安海幼兒園的關(guān)心下,在幼兒園董事會(huì )的全力支持下,我們不但如期完成了學(xué)期預設方案,還精彩的完成了上級領(lǐng)導布置的任務(wù)。幼兒園因教職工的成果而傲慢著(zhù),教職工們也因幼兒園的存在而精彩著(zhù)。下面我就本學(xué)期的業(yè)務(wù)工作做一些簡(jiǎn)潔的回顧
一、堅持理論學(xué)習,更新訓練教學(xué)理念。
深化幼教改革,做好教研工作。
本學(xué)期,我們努力學(xué)習吸取多方訓練教學(xué)信息,轉變訓練觀(guān)促老師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。期初,園內就組織老師學(xué)習《幼兒園一日活動(dòng)細則》,讓老師們明確自己的職責,對幼兒的訓練做到心中有數。同時(shí)園內跟進(jìn)教研活動(dòng)方案,除堅持周四教研日的開(kāi)展外,還主動(dòng)參加市、鎮、進(jìn)修學(xué)校、片區進(jìn)行的各種學(xué)習觀(guān)摩研討活動(dòng),不放棄任何學(xué)習的機會(huì )。學(xué)園的音樂(lè )教研活動(dòng)也因蔡妮漓老師參與市音樂(lè )優(yōu)質(zhì)課獲二等獎而初顯成效。值得一提的是老師們還能利用空余時(shí)間主動(dòng)向幼兒園“深深空間”投稿、向鎮教委在線(xiàn)投稿,并名列幼兒園投稿前列。
二、夯實(shí)教學(xué)管理,做好各項常規工作。
在日常教學(xué)活動(dòng)中,老師們都能對比工作職責做好本分工作,特殊是在午間管理方面每位教職工都能盡職做好本份工作,做好看管幼兒的工作。老師們能加強班級管理注意環(huán)境創(chuàng )設為幼兒供應合理的活動(dòng)空間和愉悅的心理氛圍。把平安工作放在首位,堅持實(shí)施每日放學(xué)“平安一句話(huà)”對缺席幼兒在第一時(shí)間與家長(cháng)取得聯(lián)系。面對突如其來(lái)的h1n1全園教職工能?chē)兰臃婪蹲龅角谙词、通風(fēng)、增加體質(zhì),同時(shí)張貼各種相關(guān)衛生保健常識,加強宣揚力度,做到防患于未然。
三、活動(dòng)豐富,戰績(jì)累累。
本學(xué)期,我園主動(dòng)協(xié)作上級布置的任務(wù),并做到有任務(wù)有方案有成果,三月份我園陳雪玲老師參與鎮“教職工呼啦圈”榮獲民辦組優(yōu)勝獎。我園張雅茹小伴侶參與鎮“向前走杯”榮獲手工制作一等獎。我園丁菱小伴侶參與鎮“向前走杯”榮獲手工制作二等獎。我園莊園小伴侶參與鎮“向前走杯”榮獲繪畫(huà)組一等獎。聽(tīng)講座、觀(guān)摩優(yōu)秀vcd,學(xué)習音樂(lè )活動(dòng)相關(guān)學(xué)問(wèn)。四月份:組織大班段幼兒祭掃烈士墓,園內老師開(kāi)展互聽(tīng)課活動(dòng),園內開(kāi)展幼兒卡拉ok競賽,我園陳妍詩(shī)小伴侶參與鎮“工行杯”卡拉ok賽榮獲二等獎。
我園黃舒妍小伴侶參與鎮“工行杯”卡拉ok賽榮獲三等獎。我園崔仕琦小伴侶參與鎮“工行杯”卡拉ok賽榮獲優(yōu)秀獎。我園蔡妮漓老師參與鎮音樂(lè )優(yōu)質(zhì)課競賽榮獲一等獎、陳麗娟老師參與鎮音樂(lè )優(yōu)質(zhì)課競賽榮獲二等獎。小一班王禹辰小伴侶參與鞋博會(huì )動(dòng)漫大賽榮獲優(yōu)秀獎。組織全園幼兒春游。五月份:我園蔡妮漓老師代表安海鎮參與“晉江市音樂(lè )優(yōu)質(zhì)課”競賽榮獲二等獎。幼兒園參與鎮環(huán)境創(chuàng )設競賽獲得一等獎。舞蹈《玩具總動(dòng)員》參與鎮“六一”文藝匯演并獲得好評。
六月份:六一園內開(kāi)展親子活動(dòng)及幼兒表彰、表演活動(dòng)讓幼兒共同布置教室環(huán)境與主題環(huán)境,表演節目,邀請家長(cháng)與孩子共同參與六一游園活動(dòng),真真實(shí)切地讓每個(gè)幼兒感受節日的歡樂(lè ),這些活動(dòng)愉悅著(zhù)孩子的身心,豐富了孩子的情感,逐步形成了友好、熱忱、有禮貌、愛(ài)思索、愛(ài)學(xué)習、勇于探究、有自信的良好素養。帶領(lǐng)大班段幼兒參觀(guān)中心學(xué)校,培育幼兒爭當學(xué)校生,喜愛(ài)學(xué)習的良好品質(zhì)。園內11名幼兒參與浪潮百貨舉辦的現場(chǎng)繪畫(huà)競賽六名幼兒包攬全部獎項(1——3等獎)。6月24日大班畢業(yè)典禮在五樓綜合活動(dòng)體廳隆重進(jìn)行。6月25日召開(kāi)家長(cháng)會(huì )。園內除了開(kāi)展大量活動(dòng)外,還豐富教職工生活做到勞逸結合,結合“三八”節日園內組織全體教職工開(kāi)展“陽(yáng)完體育”呼啦圈、跳繩競賽;還結合“五一”節日組織全園教職工到紫帽山爬山,到飛瓦巖、到大嶝小嶝游玩。
總之,幼兒園本學(xué)期真是捷報連連,戰果累累,我信任,下學(xué)年老師們將會(huì )再接再厲,虛心學(xué)習,在新學(xué)年里再創(chuàng )佳績(jì)!
不足之處:
盡管幼兒園在本學(xué)期中取得了令人滿(mǎn)足的成果,但還是有不盡人意之處。例如:
1、在戶(hù)外體育活動(dòng)方面,老師最簡(jiǎn)單忽視,因競賽而競賽不能一如既往的堅持熬煉。
2、在教學(xué)活動(dòng)中,老師重視學(xué)問(wèn)技能的傳授忽視情感、健康方面的訓練。
3、部分書(shū)面材料的書(shū)寫(xiě)還不夠規范。
下學(xué)年努力方向
針對幼兒園存在的問(wèn)題,我們將在下學(xué)年:
1、加大管理力度,堅持體育熬煉,增加幼兒體質(zhì)。
2、優(yōu)化一日活動(dòng),滲透情感訓練,注意德育的培育使幼兒成為“會(huì )生活、會(huì )學(xué)習、會(huì )做人、會(huì )交往、會(huì )競爭”的一代新人。
3、進(jìn)一步規范材料的書(shū)寫(xiě)和歸檔管理。
業(yè)務(wù)年終工作總結
「必備」業(yè)務(wù)年終工作總結3
在公司上層領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下,同事們的熱忱關(guān)心下,本人仔細學(xué)習和貫徹公司的各項規章制度,逐步熟識公司的業(yè)務(wù)操作流程,結合實(shí)際工作狀況,現就近段時(shí)間的工作狀況總結如下:
一、正貿基本狀況:
相對于市場(chǎng)貨而言,正貿其自身的特點(diǎn)主要體現在如下幾個(gè)方面:
1)
成交中需要多部門(mén)相互協(xié)作。
2)
OEM
定單,數量大,待出運時(shí)間長(cháng),履約風(fēng)險更大。
3)
出口業(yè)務(wù)操作程序涉及部門(mén)多,手續敏捷復雜。
4)
單證資料多。
二、根據操作進(jìn)程區分,可以分如下幾個(gè)階段:
成交前期工作預備:
成交前期仔細,充分,細致的工作,對能否促成訂定起著(zhù)至關(guān)重要的作用;做好此項工作,個(gè)人看法,可以從如下幾個(gè)方面著(zhù)手:A、在討論目標市場(chǎng)客人喜愛(ài)的款式,顏色,風(fēng)格等的基礎上,搜尋國內也在做同類(lèi)產(chǎn)品的工廠(chǎng),索要樣品,產(chǎn)品名目,了解清晰布料,款式,價(jià)格,做工,尺碼,顏色組成,輔料,包裝,交期等信息,在客人到公司參觀(guān)訪(fǎng)問(wèn)時(shí)可以推銷(xiāo)給客人,或EMAIL給固定現有的客人。
B、
鼓舞設計師主動(dòng)主動(dòng)去了解目標市場(chǎng)客人的需求,通過(guò)網(wǎng)絡(luò )信息,到實(shí)地市場(chǎng)考察,然后自己設計出系列產(chǎn)品,向客人推銷(xiāo)。C、到市場(chǎng)上買(mǎi)一些如韓國,日本等發(fā)達國家比較時(shí)尚潮流的書(shū)集,或一些特別品牌的產(chǎn)品,如ADIDAS,NIKE,PUMA等,梳理汲取,向客人推舉。
D、鼓舞客人來(lái)實(shí)樣,來(lái)圖紙和制作要求,根據客人的要求聯(lián)系工廠(chǎng)報價(jià)。
客人來(lái)訪(fǎng)前工作預備:外銷(xiāo)員事先聯(lián)系好客人,了解客人來(lái)訪(fǎng)時(shí)間,人員組成,航班到達時(shí)間等,其中最好能了解到客人的選購方案和停留時(shí)間,選購產(chǎn)品的品種,
布種,目標價(jià)格,數量等。提前了解這些信息,對妥當支配接待客人,事先做好資料預備,樣品預備,甚至支配好帶客人出去看工廠(chǎng),擬訂商務(wù)旅程等都很有必要。
在客人到達辦公室的當天,外銷(xiāo)員必需幫助部門(mén)經(jīng)理和總經(jīng)理做好接待工作。接待過(guò)程中,外銷(xiāo)員需要熱忱,有禮貌。依據客人的不同愛(ài)好,預備好水果,零食,茶水,咖啡等。
成交中:根據客人的訂購意向,在部門(mén)經(jīng)理或總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,會(huì )同生產(chǎn)部同事一起把樣板和齊全的生產(chǎn)資料整齊地擺放在會(huì )議室地板上,擺放時(shí)留意把相同品種擺放在一起,按款號挨次排放。會(huì )同設計部同事把電腦完盤(pán)或雜志圖片,圖書(shū)擺放在會(huì )議桌上。另外,把筆記本電腦連接上線(xiàn),等待備用。外銷(xiāo)員必需參與商務(wù)談判,
談判之前預備好空白的談判合同,剪色卡和質(zhì)量布卡用的白色紙板,計算器,批板修改紙,談判過(guò)程根據布料——款式——規格——顏色組——LOGO——主麥吊牌——包裝——價(jià)格(EXW/FOB/CFR/CIF)——付款方式——出運港口——貨期等獨一同客人確認。其中款式問(wèn)題,需要設計師在場(chǎng),依據客人的改良看法,快速精準得做出效果圖紙,打印出來(lái)并給客人簽名確認。外銷(xiāo)員組織整理資料,談判完畢后制作出外銷(xiāo)合同供客人確認簽名,生成訂單。全部的談判資料,
根據客人分卷宗,每個(gè)卷宗根據時(shí)間先后挨次將相關(guān)資料歸檔整理好,確保資料完整,清晰。
。ㄋ模┏山缓蠊ぷ鳎
生產(chǎn)部同事會(huì )根據成交時(shí)客人的詳細要求,制作生成各個(gè)款式的“打樣通知“單,全部的詳情都要有明確的書(shū)面要求和實(shí)物要求給工廠(chǎng),外銷(xiāo)員要對這些資料做審核,檢查,確保不給“出錯“留下任何機會(huì )。
審核完畢后,資料送還生產(chǎn)布同事,支配通知工廠(chǎng)打樣生產(chǎn)———制作確認樣。
期間,要留意聯(lián)系好客人和生產(chǎn)之間的溝通。假如客人對制版有任何的疑問(wèn)和修改,要第一時(shí)間通知生產(chǎn)部,確認落實(shí)好。
工廠(chǎng)的確認樣板出來(lái)后,要根據之前的制作要求,檢查一次,套出確認樣看法書(shū)。把樣品,大貨的質(zhì)量布卡,色卡,規格表,主麥掛牌(如有)等用書(shū)面和實(shí)物整理一整套資料,寄給客人確認,或聯(lián)系客人到公司拍板確認。自己公司也要留一整套一模一樣的資料。以便跟客人對應起來(lái)——利于開(kāi)展確認工作。
客人收到確認樣后,根據所套的看法,獨一確認清晰。把相關(guān)確認看法第一時(shí)間通知生產(chǎn)部。等待客人付完定金(如開(kāi)L/C,收到申請書(shū)起),生產(chǎn)部可以盡快支配工廠(chǎng)織布,染色,支配輔料,紙箱生產(chǎn)(把客人確認的船麥挺直印刷到箱子上),最終做大貨生產(chǎn)……
「必備」業(yè)務(wù)年終工作總結4
為進(jìn)一步加強我行人民幣流通管理工作,維護人民幣信譽(yù),規范人民幣收付業(yè)務(wù),依據《中華人民共和國人民幣管理條例》等相關(guān)的法律法規及規章制度,結合我行實(shí)際工作,為。公眾制造優(yōu)質(zhì)、高效、平安的現金流通環(huán)境,現制定我行20xx年度現金工作方案。
一、現金工作領(lǐng)導小組
組長(cháng):XX
副組長(cháng):XXX
成員:營(yíng)業(yè)部全體人員
二、履行現金收付各項規章制度
實(shí)行定期、不定期的豐富多彩的學(xué)習方式,組織員工仔細學(xué)習現金收付業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規及規章制度,每季組織檢查、考核,嚴格根據有關(guān)制度、規定、操作規程辦理現金收付業(yè)務(wù),結合每次新發(fā)覺(jué)的假幣狀況進(jìn)行學(xué)習,結合學(xué)習的內容進(jìn)行測試,并將每次組織的測試成果納入員工綜合考評,不斷提高自身素養,并在實(shí)際工作中不斷創(chuàng )新,提高現金工作水平。
三、組織有效的人民幣支付業(yè)務(wù)、反假貨幣宣揚活動(dòng)
人民幣支付業(yè)務(wù)、反假貨幣與人民群眾生活休戚相關(guān),因此除了做好工作人員的培訓以外,還要做好對廣闊公眾的宣揚工作,詳細的措施有:在大堂擺放《中國人民銀行殘缺污損人民幣兌換方法》、《不宜流通人民挑剔標準》、《無(wú)償兌換殘缺污損人民幣及券別調劑服務(wù)承諾》以及向群眾發(fā)放宣揚手冊,張貼宣揚資料,利用節假日在街頭向公眾宣揚相
關(guān)法律法規;在LED電子屏幕上滾動(dòng)播放“愛(ài)惜人民幣,反假貨幣”等文字;設置相關(guān)服務(wù)窗口和監督電話(huà);在大堂電視上播放相關(guān)視頻等。
四、努力完善自身,爭創(chuàng )現金服務(wù)示范網(wǎng)點(diǎn)
在做好現金工作的同時(shí),主動(dòng)創(chuàng )新完善現有的工作,盡快達到山東省銀行業(yè)金融機構現金服務(wù)示范網(wǎng)點(diǎn)的要求,健全現金收付內掌握度,將設施齊備,確保前臺柜員服務(wù)規范、看法親切,現金供應量充分、結構合理、票面干凈。假幣收繳鑒定工作規范高效,履行宣揚告知義務(wù)到位。
五、考核制度
對在現金收付業(yè)務(wù)中取得成果的員工,依據不憐憫況賜予表彰和嘉獎;對違反規定辦理現金收付業(yè)務(wù)的員工,賜予考核減分并進(jìn)行相應經(jīng)濟懲罰,現金工作領(lǐng)導小組的副組長(cháng)和組長(cháng)負有相應的連帶責任,進(jìn)行考核減分和相應的比經(jīng)辦人員加倍經(jīng)濟懲罰;對于未按規定進(jìn)行假幣收繳的,按《XX銀行員工違規懲罰方法》進(jìn)行處理;其他未盡事宜,以中國人民銀行規定和我行的出納制度等制度為準。
20xx年是我行現金工作合規、創(chuàng )新、優(yōu)化的關(guān)鍵一年,XX支行全體人員應按本方案但不局限于本方案進(jìn)行自身提升,從而提升我行的現金服務(wù)水平。
【「必備」業(yè)務(wù)年終工作總結】相關(guān)文章:
業(yè)務(wù)員年終工作總結模板03-25
物業(yè)管理業(yè)務(wù)的年終工作總結03-22
「必備」公司年終工作總結錦集04-13
業(yè)務(wù)員年終總結范文09-02
業(yè)務(wù)助理的工作總結03-28
業(yè)務(wù)年度的工作總結02-15