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技工院校年末工作總結

時(shí)間:2021-12-17 15:56:12 總結 我要投稿

技工院校年末工作總結(通用5篇)

  一段時(shí)間的工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了,這是一段珍貴的工作時(shí)光,我們收獲良多,想必我們需要寫(xiě)好工作總結了。那么如何把工作總結寫(xiě)出新花樣呢?下面是小編收集整理的技工院校年末工作總結(通用5篇),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

技工院校年末工作總結(通用5篇)

  技工院校年末工作總結1

  作為教師,我也是認真負責的來(lái)做好教學(xué)的工作,雖然是在技校,但是我也是知道既然來(lái)到了學(xué)校,那么就是學(xué)生,也是要去對他們負責,要學(xué)到知識,而作為老師也是要盡到自己的責任,我這一年也是積極的完成工作,去做好自己該做的事情,而在此也是來(lái)回顧過(guò)去這一年的工作,來(lái)總結下。

  在教學(xué)上,我積極的備課,作為技校的學(xué)生,其實(shí)基礎并不是那么的好,而且也是比較的調皮,而古板的授課更是會(huì )讓學(xué)生聽(tīng)不進(jìn)去,所以更是要提升在教學(xué)上的互動(dòng)性,我也是積極的找一些案例去做好教學(xué)工作,多去點(diǎn)名問(wèn)答,多一些互動(dòng),而不是單純的自己來(lái)傳授知識,一年下來(lái),我也是盡責做好,學(xué)生們也是比較的喜歡上我的課,但也是有些學(xué)生不是那么的認真,我也是在找方法去幫助他們提升,但效果并不是那么的好,這也是自己教學(xué)的經(jīng)驗依舊是不夠的,我也是要繼續的來(lái)努力做好。同時(shí)也是一些問(wèn)題自己處理起來(lái)還是比較的生澀,當然我也是知道,的確自己經(jīng)驗方面和優(yōu)秀的老師有差距,但也是不斷的去彌補去做好。

  在學(xué)習上,作為老師,我也是要熟悉自己所教學(xué)的領(lǐng)域,同時(shí)也是去了解新的知識,特別是我們技校更是如此,要了解社會(huì ),清楚我們教出來(lái)的學(xué)生以后要去到哪里工作,所以也是自己要多去了解,多去熟悉最新的社會(huì )情況,自己也是積極的學(xué)習新的知識,這樣才能更好的來(lái)教導學(xué)生,去讓他們有進(jìn)步,而以后畢業(yè)之后也是可以更好的投身社會(huì )去立足,去作出一些貢獻的。而自己學(xué)的多了,也是可以更好的來(lái)教導好學(xué)生們,這一年我也是去了解行業(yè)最新的情況,去對專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的一些書(shū)籍去看,同時(shí)也是積極的參與學(xué)校組織的一些培訓交流會(huì )議,分享彼此的經(jīng)驗也是讓我能更好的來(lái)做好,同時(shí)也是通過(guò)這些培訓讓我更是認識到自身的一些不足,還有提升的方面是哪些。當然也是知道自己和優(yōu)秀老師之間有差距,但這差距也是看到,也是要去努力縮短的。

  經(jīng)過(guò)一年的教學(xué)工作,自己也不算是一個(gè)新人了,雖然來(lái)到學(xué)校也是有了一些年頭,但是之前的我和現在相比,我也是知道更加的成熟,同時(shí)對于以后的教學(xué)工作,我也是要繼續的來(lái)努力,去做的更好才行,同時(shí)我也是相信經(jīng)過(guò)自己的努力,會(huì )讓學(xué)生們掌握一技之長(cháng)能以后去到社會(huì )立足,而自己也是在這條教學(xué)的路上還有很長(cháng)的路要去走,要繼續的努力去學(xué)習去做好教學(xué)。

  技工院校年末工作總結2

  一、20xx年工作總結

  20xx年,在市委、市政府和市人社局堅強領(lǐng)導下,學(xué)院以開(kāi)展“群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)”為契機,踐行“三嚴三實(shí)”,學(xué)習貫徹十八屆五中全會(huì )精神。教職工按照年初工作計劃,團結協(xié)作,開(kāi)拓進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn),奮力拼搏,學(xué)院在教學(xué)教研、學(xué)生管理、招生就業(yè)、校企合作、各類(lèi)培訓等方面工作,取得了新的成績(jì)。一年來(lái),學(xué)院榮獲“全國技工院校先進(jìn)集體”、“全國職工教育培訓優(yōu)秀示范點(diǎn)”、“六安市第八屆市直文明單位”、“六安市首批節水型先進(jìn)單位”和“2014年度雙擁先進(jìn)單位”,F將學(xué)院20xx年工作總結如下:

  1、以教學(xué)教研為中心,提升教學(xué)質(zhì)量

  教學(xué)工作是學(xué)院的中心工作,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)院的生命線(xiàn)。一年來(lái),學(xué)院以開(kāi)展教研活動(dòng)為載體,以提升教學(xué)質(zhì)量為目標,開(kāi)展了卓有成效的工作。

  (1)開(kāi)展教學(xué)督查活動(dòng),調動(dòng)師生“教”與“學(xué)”的積極性。學(xué)院堅持每天教學(xué)督查。一是由院領(lǐng)導帶隊,教務(wù)處、班主任和骨干教師參與,對每班每節課進(jìn)行巡查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決,并記錄在冊;二是監控室每天有專(zhuān)人值班,觀(guān)看理論、實(shí)訓課視頻,依據教師教學(xué)效果、學(xué)生聽(tīng)課狀態(tài)、課堂紀律等情況,對每位教師的每節課進(jìn)行綜合評價(jià);三是將督查評價(jià)結果一周一通報,一月一評比,并進(jìn)行獎優(yōu)罰劣。一年來(lái),380名教師受到表彰,50名教師受到誡勉談話(huà)。

  (2)強化學(xué)生實(shí)訓,提高學(xué)生實(shí)操能力。為扎實(shí)有效地開(kāi)展實(shí)訓教學(xué)工作,培養企業(yè)需要的職校生。一是狠抓校內見(jiàn)習,學(xué)生在實(shí)習教師指導下在實(shí)訓中心苦練基本功。二是在校內見(jiàn)習基礎上將學(xué)生送到企業(yè)實(shí)習,讓學(xué)生真正參與企業(yè)的生產(chǎn)實(shí)踐活動(dòng),在工廠(chǎng)師傅的指導下成為一名準技術(shù)工人,讓學(xué)生真正感受企業(yè)氛圍,親身體會(huì )技能寶貴、勞動(dòng)辛苦、紀律重要,增強了學(xué)生刻苦鉆研、吃苦耐勞、遵紀守法意識。三是加強校外實(shí)習管理,學(xué)院一方面安排班主任跟班實(shí)習,與校外實(shí)習生同吃同住同上班,全面負責學(xué)生思想、安全、紀律等管理工作;另一方面定期開(kāi)展校外實(shí)習督查工作,分管院長(cháng)和實(shí)訓處負責人,定期深入企業(yè),實(shí)地了解學(xué)生實(shí)習狀況,解決學(xué)生實(shí)習問(wèn)題。本年度,學(xué)院按照實(shí)訓教學(xué)計劃,安排了20個(gè)班級校內見(jiàn)習和12個(gè)班級校外實(shí)習,參加見(jiàn)習和實(shí)習的學(xué)生達3100人。

  (3)開(kāi)展教研活動(dòng),創(chuàng )新教學(xué)方法。開(kāi)展教研活動(dòng),研討教學(xué)方法,創(chuàng )新教學(xué)模式,是不斷提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節。學(xué)院6系1部在教務(wù)處統領(lǐng)下,以調動(dòng)學(xué)生學(xué)習積極性為目標,以提高教學(xué)效果為引領(lǐng),每周召開(kāi)教學(xué)研討會(huì ),每月召開(kāi)教學(xué)總結會(huì )。在“中華人民共和國全國人民代表大會(huì )和中國人民政治協(xié)商會(huì )議”上,大家踴躍發(fā)言,暢談教學(xué)體會(huì ),提出教改建議,商討教學(xué)方法。每次總結會(huì ),教務(wù)處都安排專(zhuān)人記錄和整理,初步形成新的教學(xué)方法,并在全院教學(xué)中推廣。在推廣中注重師生意見(jiàn)反饋,再調整修改。幾經(jīng)循環(huán)往復,最后才形成行之有效的教學(xué)新方法。周周研討,月月總結,在師生中形成了濃厚的“教”與“學(xué)”氛圍。一年來(lái),學(xué)院共推出“模擬教學(xué)法”、“任務(wù)驅動(dòng)法”、“仿真教學(xué)法”、“一體化教學(xué)法”等10余種現代化職業(yè)教育法,一改過(guò)去課堂上“填鴨式”沉悶的教學(xué)狀態(tài),突出了學(xué)生主體地位,極大地激發(fā)了學(xué)生學(xué)習的積極性,顯著(zhù)提高了教學(xué)效果。

  (4)加強師資隊伍建設,提高“教書(shū)育人”能力!懊麕煶龈咄健,作為“傳道授業(yè)解惑”者,教師的.業(yè)務(wù)和品德,直接關(guān)系著(zhù)“教書(shū)育人”的效果。只有作風(fēng)扎實(shí)、業(yè)務(wù)精良、品德高尚的教師隊伍,才能育出既成人又成才的職校學(xué)生。為實(shí)現這一目標,學(xué)院開(kāi)展了全員培訓和個(gè)人送培活動(dòng)。全員培訓就是利用暑假學(xué)生離校教師無(wú)課之時(shí),邀請國內知名專(zhuān)家來(lái)院開(kāi)展專(zhuān)題講座。個(gè)人送培就是選派骨干教師到校外或國外培訓。通過(guò)培訓,全院教師增長(cháng)了見(jiàn)識,提高了素質(zhì),更新了理念,教學(xué)和管理更有針對性、實(shí)用型和前瞻性。本年度,學(xué)院邀請6名專(zhuān)家來(lái)院講座,選派了75名教師到校外培訓和2名教師到德國培訓。

  (5)組織參加技能大賽,檢驗教學(xué)成果。普教看高考,職教看大賽。學(xué)院首先是選拔輔導教師,其次是組建參賽隊伍,再者強化賽前訓練。今年,學(xué)院相繼組織了數控、汽修、機電、會(huì )計等專(zhuān)業(yè)10余支參賽隊伍。在市級大賽中,有35名學(xué)生獲獎;在省級大賽中,有20名學(xué)生獲獎;在國家級大賽中,有2名學(xué)生獲二等獎。參賽學(xué)生在技能大賽中的優(yōu)秀表現,驗證了我院的教學(xué)成效。

  2、以養成教育為抓手,提高管理效果

  學(xué)生是學(xué)院的主體。學(xué)院的學(xué)生80%以上是初中生,年齡小,大多在十五、六歲,正處于人生的特殊心理階段。這些學(xué)生又大多是來(lái)自農村的留守少年,他們的學(xué)習生活習慣有待矯正,紀律觀(guān)念有待加強,心理狀態(tài)有待調整。學(xué)院結合學(xué)生特點(diǎn),積極開(kāi)展養成教育,采取了一系列有針對性的管理方式,取得了良好的管理成效。

  (1)針對自理能力差,實(shí)行行政值周制。學(xué)生年齡小,自我管理能力差,有些學(xué)生事事要幫助,時(shí)時(shí)要看管。針對這些情況,學(xué)院安排了行政值周,由院領(lǐng)導領(lǐng)隊,帶著(zhù)一班人24小時(shí)與學(xué)生同吃同住,料理學(xué)生生活,輔導學(xué)生學(xué)習,排解學(xué)生糾紛。他們早晨督促學(xué)生起床,帶學(xué)生晨練;中午維持就餐秩序,看護學(xué)生午休;晚上督查晚自習紀律,督促學(xué)生按時(shí)就寢。這些工作舉措,看起來(lái)繁瑣事小,如同“保姆”,但對學(xué)生良好習慣的養成,起到了至關(guān)重要的作用。據統計,全年有150名教師參加了行政值周,為督促學(xué)生良好習慣的養成,灑下了辛勤的汗水。

  (2)針對班級管理難度大,實(shí)行量化考核制。班主任是班級管理的責任人,是學(xué)院養成教育的組織者。為進(jìn)一步增強責任心,激發(fā)積極性,學(xué)院對班級管理實(shí)行了量化考核。學(xué)院從班級紀律、上課到堂率、學(xué)習氛圍、好人好事、教寢室衛生、第二課堂活動(dòng)等方面,對各班進(jìn)行考核。通過(guò)天天考核,月月總結,每月依據考評結果,評選出“月度優(yōu)勝班級”。據統計,20xx 年,有240班次榮獲“月度優(yōu)勝班級”獎。

  (3)針對學(xué)生的可塑性,開(kāi)展思想教育活動(dòng)。學(xué)生處于青少年時(shí)期,思想不穩定,世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)還遠未形成,可塑性大等特點(diǎn)。學(xué)院開(kāi)展了“道德講堂”、“慈善一日捐”活動(dòng),以培養行善積德、樂(lè )于助人精神;舉辦軍訓、法制講座活動(dòng),以增強遵紀守法意識;組織業(yè)余黨課、祭掃烈士陵園活動(dòng),開(kāi)展紅色傳統教育;舉辦“成人禮”活動(dòng),以增強社會(huì )責任感。

  (4)針對學(xué)生的好動(dòng)性,開(kāi)展文體活動(dòng)。青少年學(xué)生精力充沛,活潑好動(dòng)。學(xué)院適時(shí)進(jìn)行引導,及時(shí)提供展示平臺,舉辦了內容豐富、形式多樣的文娛活動(dòng)和體育比賽。一年來(lái),學(xué)院相繼開(kāi)展了書(shū)畫(huà)、作文、唱歌、朗誦等文娛活動(dòng),舉辦了籃球、足球、排球、乒乓球和拔河等體育比賽。這些文體活動(dòng)的開(kāi)展,豐富了學(xué)生的校園文化生活,展示了學(xué)生的才藝。

  3、以?xún)群ㄔO為引領(lǐng),擴大辦學(xué)規模

  學(xué)院以“外引內培、名師引領(lǐng)、整體提升”為理念,強化教師隊伍建設,積極引導教師向專(zhuān)業(yè)化、技能化、高端化發(fā)展,努力培養一支既授理論又懂操作的“雙師型”隊伍;以教學(xué)教研為中心,推進(jìn)教學(xué)改革,創(chuàng )新教學(xué)模式,全面推行多媒體、一體化、仿真和場(chǎng)景等教學(xué)法,提升教學(xué)質(zhì)量;以學(xué)生為主體,以管理為重點(diǎn),開(kāi)展養成教育,下苦功,投精力,講方法,從日常點(diǎn)滴小事抓起,精心培養學(xué)生良好的行為習慣;以服務(wù)經(jīng)濟為導向,實(shí)現校企深度融合,穩步推進(jìn)校企合作辦學(xué)。

  技工院校年末工作總結3

  隨著(zhù)“以人為本”思想的日益深入人心,人們更是密切關(guān)注著(zhù)每一個(gè)孩子的健康成長(cháng),因此特殊學(xué)生的教育與關(guān)愛(ài)更體現在張老師繁忙的工作之中。

  忙于學(xué)習、樂(lè )于奉獻,張國珍老師幾十年來(lái)一直辛勤地耕耘在教育這塊土地上,她對教育事業(yè)有著(zhù)深厚的感情,對特殊教育更是全身心的投入。她熱愛(ài)特教工作,為此而忙于學(xué)習更多的特教工作的思想、理論、方法,她積極參與區特教中心組的學(xué)習,經(jīng)常從網(wǎng)上下載各種相關(guān)的資料,抽空會(huì )去苦讀專(zhuān)業(yè)書(shū),以求獲得更多的開(kāi)展特教工作的知識,尋找出相應的對策。張老師對特教工作有著(zhù)強烈的事業(yè)心和責任感,對學(xué)校中5個(gè)隨班就讀學(xué)生的情況了如指掌,平時(shí)經(jīng)常與他們交流,經(jīng)常能看見(jiàn)與他們在一起的身影!八麄兏枰P(guān)愛(ài)”是張老師常說(shuō)的一句話(huà)。張老師在學(xué)校身兼數職:教導主任、工會(huì )主席,煩瑣的工作使她整天忙得團團轉,但她認真、勤奮、踏實(shí)、有條不紊的工作作風(fēng)始終是大家有目共睹的。

  教書(shū)育人、為人師表,這是每一位做教師最起碼的職業(yè)道德。熱愛(ài)關(guān)心每一位學(xué)生是教師師德的體現,關(guān)愛(ài)特殊學(xué)生更需要教師有一份強烈的愛(ài)心,張老師始終把關(guān)愛(ài)特殊學(xué)生放在工作之中。當她在思考教導處工作時(shí),會(huì )把特教工作列入計劃,當她在向全體教職員工講述工作要求時(shí),又會(huì )把特教工作作為一項內容進(jìn)行宣傳布置,要求每一位教師對特殊學(xué)生不歧視。首先要與其他學(xué)生一樣一視同仁,然后還要比其他學(xué)生從學(xué)習上的、生活上的、活動(dòng)上的給予更多的關(guān)心、愛(ài)護、照顧。同時(shí)張老師對有隨班就讀學(xué)生的班主任更是經(jīng)常召開(kāi)會(huì )議了解情況,積極的提出指導性的建議,制訂隨班就讀學(xué)生的培養目標,使每一位學(xué)生在學(xué)習上、思想上、能力發(fā)展上能達到預期的效果。同時(shí)充分利用游戲活動(dòng)來(lái)調動(dòng)他們學(xué)習的興趣,化解他們在學(xué)習中難以理解的知識;注重交往能力的培養,鼓勵他們積極參與集體活動(dòng),讓班干部帶著(zhù);共同做值日生,布置教室環(huán)境,注重手腦并用,培養動(dòng)手能力;建立良好的情感,體驗生生情、師生情,喚起他們的求知欲!案呖匆谎,厚愛(ài)一層”是特教工作的指導思想,“特殊法、優(yōu)先法”是工作中的原則,“總結經(jīng)驗表彰先進(jìn)”是工作手段,“完善機制努力工作”是張老師對特教事業(yè)的追求。

  學(xué)校依托區科研課題,深入開(kāi)展了以“特殊兒童個(gè)別化教育計劃”的課題研究。張老師作為執行組長(cháng)積極思考、敢于實(shí)踐,使課題組的活動(dòng)正在穩步、有序、順利的進(jìn)展。針對不同特點(diǎn)的學(xué)生制定不同的個(gè)別教育計劃。一年級的聽(tīng)障兒童歸某就“識字教學(xué)上的個(gè)別教育”,三年級聽(tīng)障兒童袁某在“作文教學(xué)上的個(gè)別教育”,重度弱智在“學(xué)習習慣上的個(gè)別教育”,中度弱智就“提高學(xué)習成績(jì)上的個(gè)別教育”及“對自閉癥兒童的個(gè)別教育”等。針對這些研究?jì)热,相關(guān)的老師寫(xiě)出了具體的個(gè)別教育研究方案和制定相應的實(shí)施措施。近一年多來(lái),張老師帶領(lǐng)大家走進(jìn)課題,又讓課題促進(jìn)了隨班就讀工作的有效開(kāi)展!皭(ài)學(xué)生”是她從事教育工作的宗旨,“他們更需要關(guān)愛(ài)”則更體現了她對特教工作執著(zhù)的愛(ài)和崇高的信念。

  “沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育,愛(ài)是教育的前提和基矗作為一名特教教師,更要全身心投入,呵護弱苗,用心培育弱苗,使每位弱智兒童得到充分發(fā)展!边@就是楊紅松對“特教教師”責任的理解。

  1992年,楊老師自外系統應聘到教育系統,在廣袤的教育園地中,特殊教育還是一片剛開(kāi)墾的紅土地,人們對特殊教育的認識還存在很多偏見(jiàn),特殊教育缺資少源。當時(shí)的她毅然選擇了特殊教育,決定為特殊學(xué)生奉獻出她的光和熱。她埋頭苦干、孜孜以求,全身心地投入到教學(xué)和科研的世界中。她在特教園地中宛如小興安嶺的一棵紅松,質(zhì)樸、堅定,奉獻著(zhù)并快樂(lè )著(zhù)。

  楊老師愛(ài)她的學(xué)生,勝過(guò)愛(ài)自己的孩子。無(wú)論面對怎樣的學(xué)生,她都一樣的溫和親切,但對學(xué)生的學(xué)習卻不因為他們的特殊而放松要求!敖逃种院、細致入微”,這是她對青年教師的諄諄教導,每一位學(xué)生,她都了解他們的特點(diǎn),對他們每一個(gè)細小的行為、情緒都會(huì )觀(guān)察在眼里,找出原因,適切處對。要讓自閉癥的孩子認可一個(gè)人,可謂是鐵樹(shù)開(kāi)花,往往付出了100%的努力,得到的卻是0.01%的效果。自閉癥孩子行為上刻板,認可一件事或一個(gè)人一般要經(jīng)歷排斥——不排斥——接納——喜歡——依賴(lài)的過(guò)程,可以說(shuō)解讀或破譯一個(gè)自閉癥孩子不亞于攻克一道科學(xué)難題。班級中有一位孤獨癥兒童,一開(kāi)始幾乎無(wú)法有片刻的平靜,與人也幾乎沒(méi)有任何的溝通與合作,楊老師堅持做觀(guān)察記錄,與家長(cháng)進(jìn)行書(shū)面溝通與交流,一年中就記了整整兩本記事本,上面滿(mǎn)滿(mǎn)地記錄著(zhù)孩子每天的行為。通過(guò)它們楊老師努力了解孩子行為背后的原因,與家長(cháng)統一教育手段,嘗試各種方法一點(diǎn)一點(diǎn)地改變孩子。為使孩子改變只在家中吃飯的刻板行為,她花了整整一年的時(shí)間,采用了“沖擊療法”、“引導法”等多種行為矯治的手段。剛開(kāi)始時(shí),孩子的一頓午飯,她要和幾位老師一起配合才能吃完;幾個(gè)月后,通過(guò)觀(guān)察,又與孩子的母親進(jìn)行溝通后,楊老師了解到孩子喜歡吃番茄醬,于是在喂她吃飯時(shí),楊老師故意在飯上滴一滴醬,讓她把飯一起吃下,之后就告訴她吃一口飯才可以吃醬,并把番茄醬的瓶子放在孩子面前。孩子經(jīng)常會(huì )不顧一切地撲上來(lái)?yè)屍孔,把飯菜撒在楊老師身上,每頓飯都象在和老師“斗智斗勇”,但楊老師始終能用平靜的語(yǔ)氣提示她:“先吃飯”。漸漸地孩子能在楊老師的口頭提示下自覺(jué)地吃飯了。每天為使這位自閉癥學(xué)生吃飯,楊老師只能在孩子吃完后自己匆匆的吃上幾口。這樣,孩子適當行為逐漸在增加,并開(kāi)始意識到和楊老師之間的關(guān)系,慢慢地產(chǎn)生了親密依賴(lài)。這對于自閉癥兒童來(lái)說(shuō)是多么不容易的是啊!

  對學(xué)生的愛(ài)已成為楊老師生命的內涵,成為她的一種素質(zhì),她是那么傾心于每一節課,每一篇教案,每一個(gè)教學(xué)環(huán)節,每一份作業(yè)。楊老師愛(ài)她的工作,她把教師這一職業(yè)作為終生的追求,一種對事業(yè)的追求。楊老師樂(lè )教,對教學(xué)游刃有余,在全市特教圈子里是出了名的。聽(tīng)過(guò)她課的人都會(huì )發(fā)出這樣的感慨:“那簡(jiǎn)直是一種享受!”她上課條理清晰,教學(xué)目標因人而異,整堂課精煉緊湊,層層推進(jìn),環(huán)環(huán)相扣,每一個(gè)看似毫不起眼的動(dòng)作或練習都可能是下一環(huán)節的伏筆。教具的使用看似隨手拈來(lái),但細細品味卻盡顯設計者的匠心獨運,真正是為幫助學(xué)生體驗、操作、理解所用,一個(gè)字:用得“透”。課堂上,她把握著(zhù)每一個(gè)學(xué)生,他們任何細微的表現她都盡收眼底。你能看到學(xué)生是那樣專(zhuān)注、樂(lè )學(xué),一雙雙眼睛變得那么靈活。而她的教學(xué)風(fēng)格卻是“娓娓道來(lái),如春風(fēng)拂面!边@種享受你不必等到公開(kāi)課時(shí),只要是她的課,你推門(mén)進(jìn)去就會(huì )感受得到!爸苯咏虒W(xué)為主的教學(xué)形式”,“靈活多變的教學(xué)環(huán)節”,“以實(shí)現因人而異的教學(xué)目標”,這些教學(xué)策略熟練地應用在她的課堂上,孩子們喜歡上她的課,老師們喜歡聽(tīng)她的課,市、區及外省市同行對她的課給與一致的好評,每個(gè)學(xué)期她都要為華東師范大學(xué)的本科生上數學(xué)教法示范課。

  楊老師教數學(xué),多年來(lái),她從復讀班到中重度班的教學(xué),始終積極參與課題的研究,進(jìn)行了《中度生識數教學(xué)》、《數學(xué)復讀班教學(xué)初探》、《生活數學(xué)自編教材》、《低年級分組教學(xué)》、《弱智兒童充分發(fā)展教育》等多項課題的實(shí)驗。2002年,在市珠心算協(xié)會(huì )大力支持下,我校數學(xué)校本課程開(kāi)發(fā)逐步啟動(dòng),就此開(kāi)始了新一輪弱智兒童珠心算課題的開(kāi)發(fā)和研究。作為一名長(cháng)期潛心致力于弱智兒童數學(xué)學(xué)習的研究型教師,楊老師老師承接了課題組組長(cháng)一職,并在原數學(xué)教研組的基礎上組建了課題開(kāi)發(fā)組。由于多年來(lái)著(zhù)重于現代數學(xué)的研究,對珠心算體系和發(fā)展的認識幾乎從零起點(diǎn)開(kāi)始,當時(shí)她身兼教導助理一職,繁忙的工作讓她只能把課題需要的開(kāi)題和立題工作都放到深夜進(jìn)行,大量的書(shū)籍閱讀和資料查詢(xún)每每都要獨自忙到凌晨。在她的帶領(lǐng)下組員總是先明確計劃,再做落實(shí),步調配合非常一致。課程開(kāi)發(fā)要編寫(xiě)教材,作為過(guò)來(lái)人楊老師深知確立學(xué)科綱目和課題導向的重要性。綱是筋骨而導向則決定了整個(gè)研究?jì)r(jià)值的'問(wèn)題,為做好這個(gè)綱目從最初到現在幾易其稿,只要想到什么就馬上找來(lái)填補上去,一張紙密密麻麻都是思緒的結晶。在深入學(xué)習二期課改先進(jìn)理念后,楊老師對珠心算課程開(kāi)發(fā)放寬了視野,拓展了意識,加深了理解,以生活為導向成了組內共同的認識。楊老師在號召組員編寫(xiě)教材過(guò)程中分工明確,要求細致。組員雖然年輕歷練不夠,但是想法大膽,領(lǐng)悟夠快,對他們每個(gè)人在不同領(lǐng)域的編寫(xiě)都一一把關(guān),這樣加重了她的擔子卻也使之在數學(xué)學(xué)科的各領(lǐng)域著(zhù)眼更深。課題組在兩年的時(shí)間里成長(cháng)很快,每次課題匯報公開(kāi)課都由楊老師全權負責、全面把握,她激勵年輕后輩要敢闖敢拼,同時(shí)對自己的教案深思熟慮把持重心。那些日子里,她與課題組同仁一起整理資料、匯編教材、修改教案、安排研討,忘記了自己也要公開(kāi)教學(xué),忘記了自己還有一大家子的活兒要做,忘記了時(shí)間與大家同甘共苦……珠心算課題開(kāi)發(fā)以來(lái)遇到一個(gè)又一個(gè)難題、一次又一次矛盾,她帶著(zhù)大家用她獨有的方式都一一解決,在近一次的階段匯報中課題組的努力獲得了在座專(zhuān)家的認可。

  在學(xué)生家長(cháng)眼里,楊老師不僅是一位好老師,更是一位可以交心的知己。晚上家中的電話(huà)猶如“家長(cháng)熱線(xiàn)”,探討矯治孩子各種問(wèn)題的方法、分享孩子點(diǎn)滴進(jìn)步的快樂(lè )。有位家長(cháng)常說(shuō),和楊老師通過(guò)電話(huà)后心情都能好上好幾天。

  在家人眼里,楊老師是個(gè)不折不扣的“事業(yè)狂”。為了教好書(shū),她廢寢忘食,不分晝夜,刻苦鉆研,如醉如癡。在她看來(lái),作為一名特教教師,就得自己給自己加壓,她原來(lái)的專(zhuān)業(yè)是電子自動(dòng)化,已經(jīng)達到了任教學(xué)歷標準,但她深知,要想把自己的一顆愛(ài)心獻給特殊教育事業(yè),就要不斷更新自己的知識結構,努力使自己的知識儲備與時(shí)俱進(jìn)、與日俱增。于是,她將不達目的決不罷休的倔勁轉化成對“充電”的渴求,在短短幾年中完成了華東師范大學(xué)特殊教育專(zhuān)業(yè)本科班的學(xué)習。

  楊老師先后向市、區開(kāi)過(guò)幾十節公開(kāi)課;在青教評比中獲得過(guò)多次獎項;為教師和家長(cháng)開(kāi)過(guò)數次講座;有多篇文章在刊物上發(fā)表;獲得過(guò)“區三八紅旗手”、“區科研先進(jìn)個(gè)人”、“區中青年骨干教師”、“區特教先進(jìn)個(gè)人”等榮譽(yù)稱(chēng)號。

  敬業(yè)愛(ài)崗、無(wú)私奉獻、追求創(chuàng )新,以學(xué)生發(fā)展為己任,以學(xué)校發(fā)展為動(dòng)力。這就是楊紅松,一個(gè)在自己孩子眼里稱(chēng)不上好媽媽?zhuān)瑓s在更多孩子眼里是慈母的特教戰士。

  轉眼一個(gè)學(xué)期即將結束,雖然頗多辛苦,但看到學(xué)生們將一個(gè)個(gè)自信地走入考場(chǎng),我深感欣慰。將本學(xué)期班主任工作做一小結以自勉。

  首先是團結各科任課教師,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

  初三下半學(xué)期是初中階段最重要的一個(gè)時(shí)期。在這個(gè)學(xué)期中,很多學(xué)生都已經(jīng)打下了比較好的學(xué)科基矗本學(xué)期的工作重點(diǎn)就在于復習、鞏固、提高并為中考做好充分的準備。但由于各個(gè)學(xué)生的興趣有所不同,理解能力有所差異,甚至是態(tài)度問(wèn)題導致絕大多數學(xué)生都出現這樣或那樣偏科的問(wèn)題。好在大家都有這樣的心理準備,而且初中階段的學(xué)習內容還不是很深很難。我的工作就是不能讓學(xué)生在考試中出現短板,爭取全面發(fā)揮。這就需要各任科教師通力合作,共同努力才能得到一個(gè)比較好的結果。我們的任科教師都很負責,大家也互相理解和支持,很好的完成了自己的本職工作。大家都很敬業(yè),都希望能夠拿出自己的時(shí)間更多的幫助學(xué)生,但畢竟學(xué)生的時(shí)間和精力有限。我們各任科教師根據自己的課程特點(diǎn),學(xué)生的掌握情況以及可以提高的空間提出自己的計劃。這些大家討論出來(lái)的計劃,大家執行起來(lái)既有動(dòng)力,也有壓力。不過(guò)經(jīng)過(guò)大家的精心準備和學(xué)生的努力,學(xué)生的各科成績(jì)都有了不同程度的提高。

  其次是集中力量補差提高。

  絕大多數學(xué)生在這個(gè)學(xué)期的學(xué)習熱情是高的,學(xué)習態(tài)度是端正。但是確實(shí)存在著(zhù)由于前面落后太多,現在心有余而力不足的現象存在。好在初中階段重視的還是扎實(shí)的基礎和一定的拓展運用能力,而這些知識對于絕大多數的學(xué)生來(lái)說(shuō)都是在學(xué)習能力范圍內。對于有心學(xué)習的學(xué)生來(lái)說(shuō),一個(gè)學(xué)期足夠了。我們在學(xué)期一開(kāi)始就針對這些學(xué)生做了相關(guān)的安排,一方面我們鼓勵他們要樹(shù)立信心,發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,迎頭趕上;另一方面,我也告訴他們,我是隨時(shí)為他們準備著(zhù)的,在學(xué)習上有任何問(wèn)題都可以直接和我們老師聯(lián)系。除此之外,我根據學(xué)生的學(xué)習狀態(tài)給學(xué)生提供小型學(xué)習班,學(xué)生可以根據自己的需要,參加不同老師的課后學(xué)習小組進(jìn)行補差提高。經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的努力,學(xué)生的基礎知識明顯扎實(shí)了許多,許多原來(lái)對自己沒(méi)信心的同學(xué)改變了很多,對自己的期望值和努力方向也做了相應的修改。

  再次是重點(diǎn)做好同學(xué)的心理準備工作,解決“早戀”問(wèn)題。

  我們知道,迎接重大考試,學(xué)習內容上的準備只是一個(gè)方面,心理上的準備也是重要一環(huán)。初三學(xué)生,處于情感敏感期,極容易受到外界事物的影響。作為班主任,要及時(shí)把握學(xué)生的心理動(dòng)態(tài),選擇適當的方式做梳理和引導。要讓學(xué)生學(xué)會(huì )如何認識一件事情,以及能夠采取正確的措施,還真是一件不容易的事情。好在他們經(jīng)過(guò)幾年的不斷熏陶和教育,已經(jīng)形成了一些基本正確的看法,絕大多數問(wèn)題都能妥善解決。但中學(xué)生的情感問(wèn)題,還真是比較棘手。有這么一件事情費了不少工夫。班上一個(gè)成績(jì)很好的女生對一個(gè)男生產(chǎn)生了朦朧的好感,但這個(gè)男生成績(jì)并不理想。按照他的情況,只能進(jìn)入技校學(xué)習,而這個(gè)女生居然產(chǎn)生為了這個(gè)男生而打算放棄本來(lái)很有希望考入重點(diǎn)高中的機會(huì )而和這個(gè)男生一起進(jìn)入技校學(xué)習。我們老師看在眼里急在心上。但我們也知道,對于這種事情,不能聽(tīng)之任知,更不能粗暴-干涉,我們已經(jīng)聽(tīng)到太多這樣的悲劇故事。對此,我首先肯定他們之間有互相好感是很正常的,其次,以自己的學(xué)生經(jīng)歷和身邊發(fā)生的同類(lèi)事情供他們比較參考;再次,通過(guò)學(xué)校和雙方家長(cháng)加強聯(lián)系,共同努力做好其思想。最終,他們保留著(zhù)純潔的友誼關(guān)系,并把共同提高作為以后努力的方向。隨著(zhù)他們認識的改變,他們把更多精力放在了學(xué)習上,女生學(xué)習成績(jì)很快恢復了,而男生的成績(jì)也得到很大程度上提高。相信他們在中考中能夠發(fā)揮出自己的水平。

  欣慰的是,經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的共同努力,我們班級取得了更大的進(jìn)步。在六名同學(xué)已經(jīng)被推薦進(jìn)入市重點(diǎn)高中后,更多的同學(xué)得到了更大的動(dòng)力,學(xué)習勁頭更足了,我期待著(zhù)他們的成功。

  技工院校年末工作總結4

  八月份我接手了現在10綜合班,學(xué)生是高職對口升學(xué)班。但這個(gè)班也同樣具備了職業(yè)學(xué)生的特點(diǎn):遲到、曠課、早退、厭學(xué)、打架、早戀、沒(méi)有學(xué)習習慣等等一系列的問(wèn)題。要想讓這樣的一群學(xué)生出成績(jì),還真得下一番功夫。針對本學(xué)期的工作方法及措施,我總結如下:

  一、先抓遲到,早退,曠課現象

  讓這些不愛(ài)學(xué)習,學(xué)習基礎比較差的學(xué)生先養成坐得住板凳的習慣。沒(méi)有什么法寶,就是一個(gè)勤。將遲到,曠課,早退的學(xué)生及時(shí)發(fā)現,并給予提醒批評。

  學(xué)生的日常行為有所收斂,能夠自我約束。那么一個(gè)人的自身素質(zhì)就上來(lái)了,具體失施的辦法如下:

  1、在墻上張貼一張德育評比一覽表,每周的基礎分為100分。同學(xué)們的日常行為,扣分和加分會(huì )體現在這表格中。這樣同學(xué)們會(huì )相互監督,會(huì )相到評選。這一項德育分,會(huì )累計到學(xué)期末,進(jìn)行三好學(xué)生的評選及優(yōu)秀班級干部的評選。

  2、利用班會(huì )引導學(xué)生的自尊自愛(ài),不要和社會(huì )人員交往。多講一些身邊的事和人物來(lái)影響學(xué)生,教育學(xué)生。

  3、發(fā)揚學(xué)生不怕苦和累的精神,多多培養學(xué)生以集體為主。多一分力量,多一份愛(ài)心,證明你是班級的一份子。

  二、學(xué)習方面

  學(xué)生知識淺,底子薄,很多的東西,老師講,他聽(tīng)不懂就放棄了。所以勸說(shuō)學(xué)生不拋棄,不放棄。每天堅持知識的點(diǎn)滴積累。為了幫助學(xué)生尋找學(xué)習的目標:

  1、將月考成績(jì)排榜,并告知學(xué)生,你前一位的學(xué)生是你的榜樣,后一個(gè)學(xué)生是要超過(guò)你的學(xué)生。這樣形成你追我趕的學(xué)習場(chǎng)面。

  2、學(xué)生學(xué)習主動(dòng)性差,班主任的跟隨到關(guān)重要。每天聽(tīng)寫(xiě)學(xué)生的英語(yǔ)單詞和古詩(shī)默寫(xiě),天天堅持,從不間斷。

  3、和各科任課教師取得聯(lián)系,對“重點(diǎn)生”加強管理,對學(xué)習上路的學(xué)生給予正確的引導。

  一個(gè)學(xué)期下來(lái),學(xué)生們大多數知道拿起書(shū)本。跟著(zhù)學(xué)習。遲到,早退、曠課現象幾乎度絕。但還有許多學(xué)生的厭學(xué)風(fēng)氣特別濃,還需進(jìn)一步的引導與關(guān)注。

  技工院校年末工作總結5

  雖然我剛成為班主任,但在這個(gè)學(xué)期制定自己的工作計劃。這個(gè)學(xué)期的工作計劃是:

  一、提高知識,明確職責,加強責任感

  班主任是學(xué)校教育計劃的具體執行人,是校長(cháng)、教務(wù)及學(xué)管的助手,又是學(xué)校和學(xué)生家庭的橋梁,各班工作的好壞,直接影響學(xué)校教育管理工作進(jìn)行。

  因此,必須提高認識,加強責任感,掌握班主任工作規律。

  1、努力做好學(xué)生思想教育工作,很多學(xué)生生活習慣懶散,經(jīng)常遲到曠課,早訓遲到。要使他們形成一種早起習慣,思想教育十分重要。

  2、引導學(xué)生努力學(xué)好功課,采取有效措施,提高學(xué)生學(xué)習成績(jì)和學(xué)習效率。也就是在這一方面鼓勵學(xué)生,增強他們的自信心,從而能夠努力學(xué)習。

  3、關(guān)心學(xué)生生活和健康,組織學(xué)生參加各種文體活動(dòng)。

  4、協(xié)調本班任課教師的教育教學(xué)工作,主動(dòng)向他們了解本班學(xué)生課堂紀律,學(xué)習成績(jì)情況,形成統一的教育力量。

  5、建立與學(xué)生家長(cháng)聯(lián)系,協(xié)調對學(xué)生教育和管理。

  二、熱愛(ài)學(xué)生,深入了解學(xué)生情況

  要想引導學(xué)生向好的方向發(fā)展,克服不好的方面,首先必須深入了解每個(gè)學(xué)生的身體、思想狀況和原有知識水平,了解他們的興趣愛(ài)好,性格特點(diǎn)和家庭情況,然后加以分析,綜合。

  三、實(shí)施班級管理,形成良好的班風(fēng)

  1、制訂班主任工作計劃,加強工作計劃性

  根據學(xué)校工作計劃要求,聯(lián)系本班實(shí)際,定好這一學(xué)期工作計劃,然后每周要有具體的計劃,計劃必須做到方向、任務(wù)明確,措施具體、切實(shí)可以。

  2、培養積極向上、勤奮好學(xué),團結友愛(ài)的班集體。

  班級的發(fā)展,一般由松散期、成長(cháng)期、成熟期和完善期四個(gè)階段組成,前兩個(gè)階段對班級建設至關(guān)重要,新生入學(xué)后第一學(xué)年,一定要抓住這一關(guān)鍵期,制訂相應的班級目標。班級目標要符合本班實(shí)際,能為同學(xué)所接受,有一定鼓舞作用,而且學(xué)生經(jīng)過(guò)一定努力可以實(shí)現的。

  3、選好、用好干部。

  班級能否成為奮發(fā)向上,團結友愛(ài)集體,形成良好的班風(fēng),很大程度上取決于班干的工作能力和模范帶頭作用。在20_-20_上學(xué)期,同班同學(xué)彼此之間不熟悉,通過(guò)同學(xué)的主動(dòng)競爭來(lái)選班干,但因部分班干能力不足,導致部分班務(wù)滯后。因此在這個(gè)學(xué)期以投票選舉的方式來(lái)選擇班干4、要組織和開(kāi)展集體活動(dòng),培養集體主義精神和團結友愛(ài)等優(yōu)良品質(zhì)。

  5、要形成正確輿論,樹(shù)立良好班風(fēng),抓好班級規章制度建設。日常行為、道德行為在班級應有一個(gè)共同標準,形成一種輿論。不正確行為出現時(shí),會(huì )受到批評,抵制,幫助,形成一種風(fēng)氣。班級應建立目標管理制度,如組織紀律,環(huán)境衛生,出勤記錄,學(xué)習情況,輪值制度,日常事務(wù)等進(jìn)行量化管理評比,在班內形成輿論監督,促進(jìn)良好班風(fēng)形成。

  6、加強班級文化建設

  班級文化作為校園文化的重要組成部分,包括班級環(huán)境的布置,班級活動(dòng)的開(kāi)展等。

  (1)環(huán)境的潛移默化

  (2)主題班會(huì )是統一班級目標的重要途徑和方法。

  總之做好一個(gè)中專(zhuān)職業(yè)學(xué)校的班主任不好當,但是我會(huì )努力的,這么多年的班主任工作經(jīng)驗給我提供了極大的幫助,讓我如何輔導好學(xué)生和保持好和學(xué)生之間良好的關(guān)系,我為自己的成果感到驕傲。

  在以后的工作中我一定會(huì )更加的努力工作,讓學(xué)生在思想上有所進(jìn)步,形成良好的習慣,也讓他們學(xué)有所獲。

  我認為,班主任善于抓學(xué)習習慣的培養,有利于與各科教師形成教育合力,共同促進(jìn)學(xué)習良好習慣的養成,從而也助于班風(fēng)班貌的整體發(fā)展。

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