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比較通用的簡(jiǎn)歷自我評價(jià)

時(shí)間:2021-01-27 12:06:44 自我評價(jià) 我要投稿

比較通用的簡(jiǎn)歷自我評價(jià)(精選3篇)

  導語(yǔ):自我評價(jià)在很大程度上還會(huì )自我督促,促使主體維持自我的一致性。人們通常會(huì )竭力在自己的各種信念和自我評價(jià)中間維持一致,不至于彼此沖突,這樣就會(huì )經(jīng)常導致人們的自我評價(jià)和實(shí)際行為之間的差異。接下來(lái)小編為你們帶來(lái)關(guān)于6份比較通用的簡(jiǎn)歷自我評價(jià),歡迎閱讀查看!

比較通用的簡(jiǎn)歷自我評價(jià)(精選3篇)

  比較通用的簡(jiǎn)歷自我評價(jià)篇1

  性格動(dòng)靜皆可,謙虛,自律,自信,觀(guān)察事情比較細致,做事細心,學(xué)習能力強,有一定的工作能力,適應能力和協(xié)調溝通能力,工作認真負責,刻苦耐勞。

  具有很強的集體榮譽(yù)感、責任感和團隊合作精神,專(zhuān)業(yè)知識扎實(shí)、勤奮好問(wèn),處事穩重,意志力強,具有務(wù)實(shí)、求是的精神,能較快的接受新事物,能承受一定的工作壓力。

  給我一個(gè)機會(huì ),我將會(huì )還你一個(gè)精彩!我愿從基層做起,虛心盡責、勤奮工作,在實(shí)踐中不斷學(xué)習,盡我最大的努力投入到工作中去,創(chuàng )造出自己的價(jià)值!

  本人具有扎實(shí)的會(huì )計專(zhuān)業(yè)知識,能獨立完成企業(yè)的.日常賬務(wù)處理、結轉損益、核算成本、計繳稅款、算賬、報賬等工作,所學(xué)的專(zhuān)業(yè)課程均取得優(yōu)異的成績(jì),并連續兩年獲得優(yōu)秀學(xué)生獎學(xué)金;懂得手工做賬和電算化記賬,電腦操作熟練,熟悉金碟、用友、office、VFP、網(wǎng)業(yè)設計等軟件操作;外語(yǔ)水平較好,具有一定的英語(yǔ)對話(huà)、閱讀能力,取得大學(xué)英語(yǔ)四級證書(shū);本人社交能力強,人際關(guān)系好,適應、學(xué)習能力強,對工作認真負責、為人誠實(shí)守信、熱情大方,具有良好的道德品質(zhì);多年的任職干部讓我具備了很強的工作、組織、管理和溝通能力。我愿意竭盡自己的才能為本公司的發(fā)展而努力工作!

  比較通用的簡(jiǎn)歷自我評價(jià)篇2

  本人性格開(kāi)朗,誠實(shí)大方,積極向上,勤奮努力。作為一個(gè)初學(xué)者,我有很強的學(xué)習能力,能夠虛心求教。作為參與者,本人誠實(shí)守信,富有團隊精神,具有良好的合作能力。工作認真負責,有抗壓能力,有較強的責任心和上進(jìn)心,最大的優(yōu)點(diǎn)是耐心和細心。

  比較通用的簡(jiǎn)歷自我評價(jià)篇3

  自我評價(jià)經(jīng)常是畢業(yè)生簡(jiǎn)歷上的最后一項內容,不要在簡(jiǎn)歷的自我評價(jià)中出現一個(gè)完人。寫(xiě)還是不寫(xiě),很多畢業(yè)生把握不定。不寫(xiě)呢,覺(jué)得簡(jiǎn)歷上的事實(shí)羅列缺少情感色彩,沒(méi)有展示個(gè)性魅力;寫(xiě)呢,總覺(jué)得幾句話(huà)難以全面描述自己的性格特點(diǎn),說(shuō)不清楚自己到底屬于哪種人。幾經(jīng)琢磨,嘉業(yè)招聘網(wǎng)發(fā)現畢業(yè)生們往往在簡(jiǎn)歷的自我評價(jià)中出現這樣的語(yǔ)句:

  “本人性格開(kāi)朗、穩重、有活力,待人熱情、真誠;工作認真負責,細致踏實(shí),對工作精益求精、積極主動(dòng),能吃苦耐勞,勇于承受壓力,勇于創(chuàng )新;有很強的組織能力和團隊協(xié)作精神,樂(lè )于助人,具有較強溝通、協(xié)作能力;意志堅強,具有較強的無(wú)私奉獻精神》!

  嘉業(yè)招聘網(wǎng)點(diǎn)評:從簡(jiǎn)歷上的自我評價(jià)上看,這個(gè)求職者簡(jiǎn)直就是一個(gè)“完人”,基本具備了一切職場(chǎng)人士的美德。

  用人單位招聘時(shí)看重自我評價(jià)主要有兩個(gè)目的:

  一是看求職者適合做哪項工作。比如性格沉穩、做事細致的人大多能勝任行政管理、助理等工作,勇于創(chuàng )新、喜歡接受挑戰的人,比較適合做銷(xiāo)售等職位,而態(tài)度溫和有耐心的人適合做客服等工作。

  二是用人單位通過(guò)日后的面試,對求職者得出一個(gè)企業(yè)評價(jià),企業(yè)評價(jià)與簡(jiǎn)歷上的自我評價(jià)比較,兩者較為一致,說(shuō)明求職者自我評價(jià)較客觀(guān),而兩者差距較大,用人單位就要考慮求職者的誠信度了。

  明白了用人單位看自我評價(jià)的目的,畢業(yè)生在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)就要相對客觀(guān)地寫(xiě)出自己的突出特點(diǎn),最好結合職位要求,突出某個(gè)能勝任職位的優(yōu)勢。

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