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學(xué)校財務(wù)后勤工作自查報告

時(shí)間:2022-11-10 13:12:18 自查報告 我要投稿

學(xué)校財務(wù)后勤工作自查報告范文(通用9篇)

  時(shí)間一溜煙兒的走了,工作已經(jīng)告一段落了,回首這段時(shí)間的工作,存在的問(wèn)題非常值得總結,非常值得我們做好總結和完成自查報告。自查報告怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢?下面是小編為大家收集的學(xué)校財務(wù)后勤工作自查報告范文(通用9篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

學(xué)校財務(wù)后勤工作自查報告范文(通用9篇)

  學(xué)校財務(wù)后勤工作自查報告1

  為了嚴格貫徹執行國家農村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革的政策,加強學(xué)校財務(wù)管理、提高學(xué)校公用經(jīng)費的使用效益,根據忠教計〔20xx〕34號文件精神,我校組織人員對學(xué)校公用經(jīng)費的使用情況、學(xué)校財務(wù)制度的執行情況進(jìn)行了認真的自查,對存在的問(wèn)題進(jìn)行了及時(shí)的糾正,F將自查情況報告如下:

  一、學(xué)校成立了財務(wù)自查領(lǐng)導小組

  學(xué)校按照忠教計〔20xx〕34號文件精神,成立了學(xué)校財務(wù)自查領(lǐng)導小組,其中xxx校長(cháng)任組長(cháng),xx副主任任副組長(cháng),xxx、xxx、xxx等為成員,對學(xué)校20xx年的財務(wù)預算編制及執行情況、一免一補工作和學(xué)校財務(wù)相關(guān)工作進(jìn)行自查。

  二、學(xué)校公用經(jīng)費的預算編制及執行情況

  1、自查小組通過(guò)對20xx年財務(wù)預算情況和目前截止至20xx年12月支出情況進(jìn)行了對比(見(jiàn)統計表),一致認為,學(xué)校高度重視預算編制工作,財務(wù)支出以預算為依據,學(xué)校在公用經(jīng)費的支出上嚴格堅持使用的范圍和方式,對學(xué)校的培訓費、辦公費、印刷費、水費、電費等日常公用支出加強了管理。

  2、學(xué)校沒(méi)有在公用經(jīng)費中編列教職工津補貼和超標準列支業(yè)務(wù)招待費。20xx年,在公用經(jīng)費中,學(xué)校沒(méi)有以任何一種名目向教職員工發(fā)放獎金和津補貼,學(xué)校嚴格控制了招待費,來(lái)人來(lái)客一般情況下由分管領(lǐng)導陪同,按照最低標準列支。

  三、學(xué)校財務(wù)制度及執行情況

  1、學(xué)校制定和完善了財經(jīng)制度,強化了財務(wù)工作。

  學(xué)校的財務(wù)工作自查中,學(xué)?倓(wù)處完善了原始憑證簽審制度、財務(wù)稽核制度、財務(wù)收支審批制度、內部牽制制度、會(huì )計出納工作崗位責任制等十項財務(wù)管理制度,并張貼上墻,時(shí)時(shí)提醒;財務(wù)工作中嚴格執行財務(wù)計劃,編制學(xué)校的財務(wù)預算、決算及財務(wù)報表,做到內容真實(shí),數據準確,報表及時(shí);同時(shí)建立了學(xué)校各項經(jīng)審制度,做到帳目清楚,帳據相實(shí);科學(xué)管理學(xué)校財務(wù)檔案,建立、建全會(huì )計與出納間的`牽制制度,做到日清月結。

  2、加強了財務(wù)管理,規范教育經(jīng)費的使用程序。

  嚴格執行收費政策,杜絕學(xué)區內各村小及班級亂收費。本年度,學(xué)校利用公示欄等多種形式,公開(kāi)收費項目、公開(kāi)收費標準,嚴格執行縣物價(jià)局、縣教委制定的收費政策及標準,學(xué)生所有費用全部由班主任收取后到總務(wù)處結算,杜絕了亂收費現象。

  在資金使用上,學(xué)校嚴格執行事業(yè)單位財務(wù)制度改革有關(guān)規定,堅持預算管理,嚴格使用程序,學(xué)校維修實(shí)行集體研究,上報教委審批后實(shí)施,發(fā)票的報銷(xiāo)嚴格實(shí)行審批制度,堅持“一支筆、一本賬”,對不符合規定的票據一律拒付,對違反財經(jīng)紀律的行為予以堅決的抵制。無(wú)“白條入賬”及私設“小金庫”的現象。

  四、認真開(kāi)展了學(xué)生“一免一補”工作

  我校20xx年春季享受“一免一補”的學(xué)生是395人,免教材計13825元,補生活費人數是45人,補助金額為5400元;秋季享受“兩免一補”的人數是400人,免教材14000元,以上專(zhuān)款共計支出27825元。我校完全按照縣財政及教委的精神對享受“一免一補”的貧困生進(jìn)行全面核實(shí),并在善廣場(chǎng)上、村委及學(xué)校公示無(wú)疑義后,再確定最終享受人員,保證把錢(qián)真正落實(shí)到最貧困的學(xué)生手中,切實(shí)讓貧困學(xué)生享受到國家的惠民政策。

  學(xué)校財務(wù)后勤工作自查報告2

  根據上級文件及有關(guān)要求,為認真做好勐汞完小學(xué)生食堂安全、財務(wù)管理工作,我校對學(xué)校食堂安全管理、資金運轉情況報告如下:

  一、學(xué)校食堂安全管理工作

  1、加強學(xué)校食堂管理,學(xué)校安排專(zhuān)人對食堂進(jìn)行管理,規范學(xué)校食堂管理資料,建立進(jìn)貨臺賬,根據衛生部門(mén)要求,做好各種記錄。

  2、做好留樣工作,堅持學(xué)生就餐食品留樣48小時(shí)制度。

  4、堅持學(xué)校校長(cháng)每日陪餐制度;

  5、認真實(shí)行學(xué)校食品安全校長(cháng)負責制;

  6、制定食品安全應急預案;

  7、隨時(shí)接受各級有關(guān)部門(mén)和機構的監督檢查,同時(shí)充分發(fā)揮學(xué)生家長(cháng)、學(xué)校學(xué)生家長(cháng)委員會(huì )、村兩委在食品安全、食品采購等方面的監管作用。

  8、實(shí)施學(xué)校食堂大宗物品及輔助材料定點(diǎn)采購制度,與采購商簽訂采購合同(一年一簽,在每學(xué)期一次的家長(cháng)會(huì )上,征求每位小學(xué)生家長(cháng)對學(xué)校食堂膳食標準(每餐吃多高的標準)、搭配等方面的合理化建議,并及時(shí)改正不合理的辦法。

  9、堅持營(yíng)養早餐定時(shí)、專(zhuān)人發(fā)放食用(每人1個(gè)熟雞蛋和1瓶歐亞牛奶)和營(yíng)養中餐定時(shí)在食堂集中就餐(每周周一、周二各一餐,每月共計8餐、吃完每月每人國家補助的30元)制度。

  10、規范原材料存儲,大米進(jìn)行定點(diǎn)定量采購,通風(fēng)防鼠保存,蔬菜定點(diǎn)采購,及時(shí)上架存放。

  11、加強學(xué)生餐具消毒和操作間清潔衛生工作,確保環(huán)境和食堂餐具衛生。

  12、學(xué)校領(lǐng)導定期對食堂進(jìn)行安全督導檢查,確保食品衛生安全。

  13、學(xué)校食堂從業(yè)人員嚴格按照上級要求,定期到當地衛生部門(mén)進(jìn)行健康體檢,做到百分之百持證上崗。

  二、學(xué)校食堂資金管理及運行情況

  (一)學(xué)校食堂資金管理情況

  1、會(huì )計科目和會(huì )計賬簿均根據《財務(wù)會(huì )計制度》和上級財務(wù)管理辦法的規定設置,會(huì )計賬簿、財務(wù)報表信息真實(shí),賬表之間、賬賬之間、賬證之間對應真實(shí)。會(huì )計往來(lái)科目、會(huì )計結余科目真實(shí)。

  2、會(huì )計憑證及時(shí)整理裝訂按時(shí)報賬,存放安全、規范。

  3、實(shí)行國家“一補”資金和食堂伙食費收支兩條線(xiàn)的資金管理制度,一補”資金按時(shí)足額由班主任發(fā)放到學(xué)生手中,伙食費每生月吃多少,由學(xué)生家長(cháng)在家長(cháng)會(huì )上與學(xué)校和學(xué)校家長(cháng)委員會(huì )共同商定,然后每月交到食堂財務(wù)出納處。

  4、執行中餐營(yíng)養資金全額進(jìn)入食堂賬務(wù)制度,直接用于學(xué)生中餐食物采購支配,不克扣、不挪用、占用。

  5、嚴格執行每日早晨每生一個(gè)熟雞蛋(由食堂蒸煮好)和一瓶歐亞牛奶足額發(fā)放制度,有健全的營(yíng)養臺站。(雞蛋牛奶由縣營(yíng)養辦統一招標購入配送)

  6、嚴格執行受助學(xué)生、受助金額公示制度(一學(xué)期一次);

  7、學(xué)校自國家實(shí)施學(xué)生“一補”資金和營(yíng)養改善計劃以來(lái),都有完善的食堂收支臺賬。具體臺賬情況見(jiàn)相關(guān)財務(wù)檔案。

  8、實(shí)施學(xué)生學(xué)年末剩余伙食費清退制度;

  (二)財務(wù)管理辦法完善和執行情況

  由學(xué)校成立財務(wù)監督管理領(lǐng)導小組負責督促完善各類(lèi)票據的整理裝訂并嚴格執行財務(wù)管理制度。

  (三)開(kāi)餐模式由學(xué)校統一集中開(kāi)餐,全體教師共同參與管理,經(jīng)費實(shí)行校財局管制度,實(shí)行報賬制度,食堂物品和蔬菜嚴格按照學(xué)校食堂采購制度進(jìn)行監管,由報賬人員、采購人員、廚房管理員以及廚房領(lǐng)料人共同在相應的票據、單據上簽字認可。

  (四)食堂財務(wù)管理存在的困難與問(wèn)題

  1、學(xué)校嚴格實(shí)行學(xué)校財務(wù)管理制度,但學(xué)生隨時(shí)有變動(dòng)(如轉入、轉出、休學(xué)、退學(xué)等),給財務(wù)做賬帶來(lái)極大困難。

  2、學(xué)校食堂設備少,全體老師既要教書(shū)、每周空堂時(shí)間又要進(jìn)入食堂幫廚,大大增加了教師工作量。

  3、就餐學(xué)生多,學(xué)生來(lái)源廣,各個(gè)學(xué)生家庭收入不均,改善和豐富膳食標準難度大。

  總之,勐汞完小在上級主管部門(mén)的正確領(lǐng)導下,在地方政府及學(xué)生家長(cháng)、學(xué)校家長(cháng)委員會(huì )的積極支持和監督下,通過(guò)自檢自查,認為我校的食堂及財務(wù)工作盡管還有一些不足,但總體來(lái)說(shuō)工作還是遵循財經(jīng)制度,按照上級要求規范執行,按群眾合理化建議認真落實(shí)的,無(wú)違規違紀現象,并且多年來(lái)一直得到學(xué)生家長(cháng)和社會(huì )的好評。今后,學(xué)校將一如既往的實(shí)施好國家“一補”和營(yíng)養改善計劃政策,更進(jìn)一步地科學(xué)規范管理好學(xué)校食堂和財務(wù),讓學(xué)生膳食搭配更合理,讓社會(huì )和家長(cháng)更放心,讓學(xué)生更健康。

  學(xué)校財務(wù)后勤工作自查報告3

  為了進(jìn)一步加強幼兒園食堂財務(wù)管理,認真貫徹落實(shí)區教育局關(guān)于食堂財務(wù)管理專(zhuān)項檢查的通知精神,我園高度重視食堂建設和管理工作。為了配合區教育局開(kāi)展食堂財務(wù)管理專(zhuān)項檢查活動(dòng),我園立即對食堂財務(wù)管理情況進(jìn)行了認真的自檢、自查,現將自查情況報告如下:

  一、基本情況

  1、成立了以園長(cháng)為組長(cháng)的食堂工作領(lǐng)導小組,制定各項財務(wù)管理制度,明確職責和具體分工操作。

  2、食堂財務(wù)建立了總賬、明細賬,現金日記賬、銀行存款日記賬等,做到了日清月結。會(huì )計科目報表做的規范及時(shí),同時(shí)開(kāi)設了存折賬戶(hù)。

  3、食堂管理規范,食堂為自主經(jīng)營(yíng),做到菜譜價(jià)公示,每月收支公示。

  二、收入管理

  1、伙食收費按月按標準,包餐……..元/生·天,伙食收據登記到人,數據清晰。

  2、在校就餐的教職工及食堂人員按月交費,……..元/人·月,按月入賬。

  三、規范食堂日常支出。

  從不克扣學(xué)生伙食,也從不在食堂中列支業(yè)務(wù)費及在編教職工的獎金、福利和津補貼。所有支出有經(jīng)手人、驗收人、審批人,支出發(fā)票審核把關(guān)。

  四、加強食堂資金管理。

  幼兒園食堂財務(wù)制度健全,做到專(zhuān)款專(zhuān)用,沒(méi)有發(fā)生違規使用經(jīng)費的情況,伙食費的確定是依據本地的物價(jià)水平、幼兒營(yíng)養攝取量(營(yíng)養分析需求)、燃油、水電、工作人員成本核算等確定,幼兒的伙食費都是按餐和幼兒進(jìn)行結算的(按月一次性退還),無(wú)擠占克扣幼兒伙食費情況,食堂虧盈基本平衡。

  五、完善崗位內控制度。

  明確并公開(kāi)食堂崗位分工和相關(guān)的職責權限,做到不相容崗位實(shí)行分離管理。嚴格食品出入庫制度,進(jìn)出庫物資開(kāi)三聯(lián)出入庫單,帳物相符。嚴格執行采購、驗收、保管、領(lǐng)用等環(huán)節的相關(guān)手續并做好詳細的驗收記錄、匯總。

  六、結余管理

  每月都要對食堂的結余進(jìn)行核算,平衡食堂財務(wù)收支管理。

  學(xué)校財務(wù)后勤工作自查報告4

  為加強我校食堂財務(wù)管理工作,建立健全學(xué)校食堂各項管理制度,切實(shí)落實(shí)好我校學(xué)生營(yíng)養改善計劃,加強學(xué)校食堂及校園周邊食品安全的'管理,現將我校自查工作匯報如下:

  一、成立以校長(cháng)為組長(cháng),各班主任教師、學(xué)生家長(cháng)、學(xué)生代表為成員的學(xué)校食堂管理機構。建立食堂庫房衛生管理制度、粗加工間衛生管理制度、食堂衛生檢查管理制度、食堂烹調加工操作車(chē)間管理制度、原料采購索證、查驗、登記、食堂財務(wù)管理制度、食堂餐具消毒、食品留樣等各方面的制度及應急預案。

  二、加強學(xué)校財務(wù)管理工作,強化食堂財務(wù)的監管力度,嚴肅財經(jīng)紀律,促進(jìn)廉政建設。我校財務(wù)人員每月定期到中心校報賬,并做好統計和核算,建立好臺賬,每月的收入和支出面向全校師生公示,不能冒領(lǐng)、套用、截留、挪用、克扣該項資金。

  三、加強食堂從業(yè)人員衛生知識,操作技能的指導和培訓,食堂從業(yè)人員必須思想好、心理素質(zhì)好、工作責任心強、有健康的身體,培訓考試合格,并持有健康證、培訓合格證等方能上崗。

  四、加強食堂及周邊的環(huán)境衛生,適時(shí)保持食堂及周邊環(huán)境衛生干凈、整潔,每天要認真做好食堂廢舊食品的回收、垃圾的處理,不留衛生死角。學(xué)校食堂管理人員每周不少于三次對食堂衛生檢查,檢查時(shí)必須做到地面無(wú)垃圾、油污,墻面、屋頂無(wú)蜘蛛網(wǎng),桌子、板凳無(wú)油污、灰塵,生熟食品、用具是否分開(kāi)等,并將滅蠅、滅鼠、滅蟑螂、滅蚊工作形成長(cháng)效機制。

  五、從業(yè)人員必須做到勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡理發(fā)、勤洗衣服,上班時(shí)穿上工作服、戴工作帽,嚴格按照流程操作,做到生熟食品分開(kāi),嚴禁加工涼拌菜和不允許加工腐爛過(guò)期等食品。

  六、認真做好食堂食品嘗試留樣的管理,堅持飯菜留樣,在留樣容器上標上菜名、日期、時(shí)間等,留樣保存時(shí)間須在48小時(shí),每天都做好留樣記錄,值周教師和行政須參加陪餐。學(xué)校按當天菜譜記載情況對留樣食品逐一對照檢查,若發(fā)現未堅持飯菜留樣,工作馬虎,出現問(wèn)題,按學(xué)校安全責任目標管理和食堂衛生負責任包容追究制度追究相關(guān)人員的責任。

  七、建立預防食物中毒預案。加強食品衛生安全的教育、宣傳,堅持上好健康教育課,定期對學(xué)生進(jìn)行食品衛生知識和安全教育知識教育,讓學(xué)生從小養成良好的衛生習慣,掌握相關(guān)的衛生知識。

  八、加強食品采購的管理,學(xué)校每天派選兩名教師進(jìn)行食堂食品的采購,采購食品要認真作好登記,并向銷(xiāo)售方索證、取證,每天采購的食品要按學(xué)校的標準進(jìn)行采購,學(xué)校食堂管理人員要認真驗收、驗證,嚴格按照食品采購制度執行。

  九、加強校園內外周邊環(huán)境的排查。校園內無(wú)擺攤設點(diǎn),食品衛生安全教育天天抓、時(shí)時(shí)抓,不允許學(xué)生購買(mǎi)變質(zhì)、過(guò)期食品。

  十、樹(shù)立“安全第一,預防為主”的意識,始終把師生安全、食品安全作為學(xué)校的一項重要工作來(lái)抓,經(jīng)常對師生進(jìn)行食品安全知識方面的教育。為此,學(xué)校無(wú)重大安全事故,食品安全事故的現象發(fā)生。

  十一、認真做好食堂“防火”、“防毒”、“防盜”等各項設施的管理,確保學(xué)校教學(xué)工作的正常開(kāi)展,實(shí)施落實(shí)好我校的營(yíng)養午餐改善計劃。

  十二、為保證每天學(xué)生都能吃上豐富營(yíng)養中餐,學(xué)校地處山區,經(jīng)常停水、停電,給食堂從業(yè)人員及全校師生帶來(lái)很多不便,學(xué)校經(jīng)費緊張。但也及時(shí)地購發(fā)電機等作好預備,無(wú)論在什么情況下,都能保證學(xué)校開(kāi)餐。

  總之,經(jīng)學(xué)校行政及食堂管理相關(guān)人員的自查,我校能按上級要求改善好學(xué)生的營(yíng)養計劃。本校學(xué)生65人,65人就餐,就餐率100%。在經(jīng)費管理上,專(zhuān)人負責、專(zhuān)款專(zhuān)用,切實(shí)把每一分錢(qián)都用到改善學(xué)生營(yíng)養中餐上,賬務(wù)公開(kāi)、賬目清楚。在食堂管理方面,建立健全各項制度,責任落實(shí),分工準確。由于學(xué)校食堂管理是一項光榮而艱巨的工作,事情多,任務(wù)重,學(xué)校食堂工作剛落實(shí)不久,經(jīng)驗不足,避免不了出問(wèn)題,希望上級主管部門(mén)的在督導和檢查時(shí)提出寶貴建議,我們會(huì )不斷落實(shí),不斷整改,扎實(shí)工作,切實(shí)落實(shí)好我校學(xué)生的營(yíng)養改善計劃。

  學(xué)校財務(wù)后勤工作自查報告5

  為了認真貫徹落實(shí)縣教科局“12.12”會(huì )議精神,我校及時(shí)召開(kāi)了全體教職員工會(huì )議,會(huì )上附雄德校長(cháng)傳達了縣教科局各位領(lǐng)導的講話(huà)內容并要求各項工作的分管領(lǐng)導高度重視,嚴格自查,有錯必糾。與此同時(shí)學(xué)校召開(kāi)了行政會(huì )議,對照訂購教輔資料、學(xué)生食堂管理、營(yíng)養餐發(fā)放、財務(wù)管理等工作進(jìn)行了認真的全面的自查,現將自查自糾情況報告如下:

  一、教輔資料的證訂工作

  1、無(wú)論是學(xué)校還是教師個(gè)人均無(wú)私自為學(xué)生定購教輔資料現象,學(xué)生使用的教輔資料均出自學(xué)生個(gè)人志愿自主選擇購買(mǎi),且嚴格執行每科一本的規定。

  2、提高認識,為減輕農民負擔,我校從學(xué)校到教師個(gè)人都沒(méi)有私自向學(xué)生推薦、征訂、銷(xiāo)售教輔資料的現象,同時(shí)禁止了個(gè)人書(shū)商進(jìn)校推銷(xiāo)輔助教材。

  3、一、二年級的所有教輔資料,四至六年級的英語(yǔ)教輔資料,全體學(xué)生的各類(lèi)測試卷現已集中收回,正與縣新華書(shū)店協(xié)商處理辦法及退款事宜。

  二、學(xué)生食堂管理工作

  1、我校食堂一直堅持“自辦經(jīng)營(yíng),不以盈利為目的”的工作原則,全心全意為學(xué)生飲食衛生安全和健康成長(cháng)服好務(wù)。

  2、制定了和完善了一系列的食堂管理制度,規定了各崗位人員的責任、要求及工作流程,做到了關(guān)關(guān)有人把,事事有人抓,嚴把了采購關(guān)、加工關(guān)、烹飪關(guān)、飯菜分發(fā)關(guān),主副食存放關(guān)、餐飲具消毒關(guān),從源頭杜絕了不合格食品流入校園進(jìn)入口中;食堂從業(yè)人員持證上崗,定期培訓,執行年度體檢制度,發(fā)現身體狀況不佳的暫停休養,待身體恢復健康后再考慮安排;食堂環(huán)境衛生實(shí)行一周三檢制度,發(fā)現問(wèn)題立即整改,確保了食品衛生安全。

  3、改善膳食質(zhì)量、控制飯菜價(jià)格。為了更好地服務(wù)學(xué)生成長(cháng),我們制定了豐富多樣的學(xué)生食譜,注意了營(yíng)養搭配,做到了飯菜品種多樣化。飯菜價(jià)格便宜,按原輔資料成本餐餐核算,月底結清,實(shí)行多退少不補的原則,贏(yíng)得了學(xué)生家長(cháng)的贊譽(yù)。學(xué)校教職員工在食堂就餐,一律記帳,按月結算伙食費用。

  4、嚴格執行食堂經(jīng)費收支及采購審批制度,確保節約增效。食堂大宗食品采購采取貨比三家由學(xué)校行政集體決定,與供貨商簽訂供貨合同,實(shí)行了“三!奔幢WC件手續、保持量數量、保價(jià)格最低,對不誠信的商家,永遠取消供貨資格。所有后勤員工嚴格執行了財務(wù)管理制度,做到了凡符合規定的定認真辦,不符合規定的事堅決不辦。

  三、營(yíng)養餐發(fā)放工作

  1、我校對“營(yíng)養餐”工作高度重視。開(kāi)學(xué)初,學(xué)校認真制定了“營(yíng)養餐工作實(shí)施方案”,成立了營(yíng)養餐工作領(lǐng)導小組,負責每天的營(yíng)養餐食品安全的監督與管理,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正,落實(shí)了各類(lèi)操作人員的職責,把各個(gè)環(huán)節的安全監管責任分解落實(shí)到人。

  2、建立了營(yíng)養餐食品出入庫管理制度、庫房管理制度、餐具用具清洗消毒制度、加工管理制度、食品留樣制度、食品飲品進(jìn)貨索票索證制度、學(xué)校食物中毒應急處理預案,健全了營(yíng)養餐留樣、班主任領(lǐng)取和學(xué)生用餐三類(lèi)臺帳,規范了營(yíng)養餐操作加工、分發(fā)、食用流程。

  3、學(xué)校嚴格執行“營(yíng)養餐工程”的相關(guān)規定,向學(xué)生公示營(yíng)養餐品種、數量和食用學(xué)生人數,做到專(zhuān)帳管理,每天對營(yíng)養餐實(shí)行實(shí)名制發(fā)放,并由班主任簽字,每周匯集成冊入檔,真正做到了日清、周結、月公示。

  4、我校是九年一貫制學(xué)校,有五分之一的學(xué)生走讀,采用上午課間供餐模式向學(xué)生供餐,每個(gè)學(xué)生每餐一袋學(xué)生奶一個(gè)煮雞蛋(冷天學(xué)生奶加熱發(fā)放),其價(jià)值2.73元,按月與供貨商決算,每餐每生剩余0.27元按周計算,補貼于星期五午餐內,星期五午餐走讀生免費在食堂就餐。

  5、加強食品入庫后的管理,學(xué)校決定購置一批不銹鋼貨架,將接收的物品存放在貨架上,時(shí)常打開(kāi)前后窗戶(hù),保持室內通風(fēng),經(jīng)常將庫存物品上下調換,避免物品因存放不當而導致變質(zhì)、腐爛。

  四、財務(wù)管理工作

  1、學(xué)校嚴格執行教育主管部門(mén)公開(kāi)收費項目和收費標準,每學(xué)期將收費公示張貼于校門(mén)口,接受學(xué)生家長(cháng)和社會(huì )各界的監督。學(xué)校成立了以校長(cháng)為首的收費監督領(lǐng)導小組,嚴格監督班主任教師是否按規定收費,嚴格監督本校教師是否有償補課。

  2、財務(wù)人員認真負責,能積極學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論知識,虛心地請教有經(jīng)驗的專(zhuān)職財務(wù)人員,能按照《財務(wù)管理制度》的有關(guān)規定申報審批、記帳,會(huì )計科目使用科學(xué)合理、平時(shí)報表準確、數據真實(shí)。學(xué)校收入靠財政撥款,嚴格執行了收支兩條線(xiàn)管理,沒(méi)有私設“小金庫”的違法行為;出納處現金定量,不得留有大額現金,對于代收的副本費、學(xué)生生活預交費和多余現金能及時(shí)存入銀行帳戶(hù),確保了資金安全。學(xué)校財經(jīng)領(lǐng)導小組、廉勤委定期檢查監督財務(wù)運行情況,大量支出均由行政、廉勤委研究決定。

  3、專(zhuān)項資金落實(shí)到位。寄宿生生活補助、貧困生副本費減免及時(shí)兌現,無(wú)滯留、挪用、、冒領(lǐng)現象;基建項目由專(zhuān)人負責管理,基建款按工程進(jìn)度轉賬支付,專(zhuān)款專(zhuān)用。

  4、建立健全了固定資產(chǎn)管理制度,建立了固定資產(chǎn)明細帳簿,安排了專(zhuān)人負責固定資產(chǎn)的管理。

  總之,在今后的工作中,我們將繼續嚴格落實(shí)上級文件精神,不斷規范教輔資料的使用,一切從服務(wù)學(xué)生健康成長(cháng),服務(wù)學(xué)校發(fā)展的全局出發(fā),進(jìn)一步做好學(xué)生食堂經(jīng)營(yíng)管理、學(xué)生營(yíng)養餐發(fā)放的工作,加強學(xué)校財務(wù)管理、規范財務(wù)收支行為,使我校方方面面的工作再上臺階,再創(chuàng )輝煌。

  學(xué)校財務(wù)后勤工作自查報告6

  20xx年度,學(xué)校財務(wù)人員克服了始終牢記全校工作一盤(pán)棋,以年度工作目標為中心,通過(guò)群策群力,發(fā)揮財務(wù)人員的整體力量,全面完成了年度既定的工作目標,并在會(huì )計核算、會(huì )計監督、會(huì )計報告、內外聯(lián)系等多方面取得了一定的工作成績(jì),受到學(xué)校領(lǐng)導和上級有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導的充分肯定,F將學(xué)校財務(wù)總體工作總結

  一、資金籌措、內外協(xié)調

  1、學(xué)校財務(wù)人員對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會(huì )計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規化、標準化。

  2、學(xué)校財務(wù)人員開(kāi)源節流,較大地緩解了學(xué)校的資金壓力,保證了學(xué)校正常教學(xué)工作的開(kāi)展。

  3、在對外聯(lián)系的過(guò)程中,財務(wù)人員堅持把學(xué)校利益放在首位,堅持維護學(xué)校的整體形象。以年初計劃安排的經(jīng)費為限,盡力使所花費的每一分錢(qián)都有回報為基本準繩,時(shí)時(shí)不忘宣傳學(xué)校,為學(xué)校整體發(fā)展而盡最大努力。

  二、財務(wù)會(huì )計核算

  1、精心設計會(huì )計核算體系,全面、真實(shí)、及時(shí)的提供財務(wù)會(huì )計信息,為領(lǐng)導決策等提供有用的決策信息。學(xué)校財務(wù)人員結合學(xué)校具體情況和年度財務(wù)工作目標,通過(guò)會(huì )議研討、日常交流、向專(zhuān)家請教、向兄弟單位學(xué)習和再實(shí)踐、再總結等多種形式,精心組織、設計學(xué)校的會(huì )計核算體系和會(huì )計信息報告系統。

  2、堅持會(huì )計創(chuàng )新,再創(chuàng )佳績(jì)。積極適應財政、物價(jià)、工商、稅務(wù)體系的要求,全面維護學(xué)校的整體利益,確保學(xué)校的利益最大化,為學(xué)校節省大量資金流出,為學(xué)校發(fā)展提供了財務(wù)基礎。

  三、財務(wù)會(huì )計監督

  1、對學(xué)校每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的合法性、合理性進(jìn)行監督。嚴格按有關(guān)制度執行,鐵面無(wú)私從不放過(guò)任何不合理事情。進(jìn)一步加強財務(wù)票據的管理,采取專(zhuān)人負責,日常工作中做好各種財政、稅務(wù)票據的領(lǐng)用、核銷(xiāo)、庫存等的臺賬登記工作。每次都向領(lǐng)用人書(shū)面交待清楚各種票據的使用規定、注意事項等相關(guān)的事宜。及時(shí)核銷(xiāo)各種票據,以確保學(xué)校的所有收入及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理。堅持財務(wù)“收支兩條線(xiàn)”,嚴格實(shí)物資產(chǎn)的入庫手續,從源頭做好學(xué)校的財務(wù)監督工作。

  2、對學(xué)校整體資產(chǎn)進(jìn)行監督,定期進(jìn)行固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn),以保證學(xué)校財產(chǎn)不受侵害。

  四、經(jīng)費管理

  (一)預算內經(jīng)費管理:預算內經(jīng)費全部由財政撥款,主要用于職工工資、獎金、離退休費、醫療保險、住房公積金和公業(yè)務(wù)費等開(kāi)支。主要通過(guò)以下工作來(lái)實(shí)現經(jīng)費管理。

  1、及時(shí)足額發(fā)放職工工資、獎金、離退休費等;

  2、按期上交職工醫療保險金、住房公積金;

  3、公業(yè)務(wù)費開(kāi)支嚴格執行校長(cháng)“一支筆”審批,報銷(xiāo)時(shí)必須憑原始憑證據實(shí)列報,不能以領(lǐng)代報或以借代報。手續不完善、票據不正規和非正常開(kāi)支的費用,一律不予報銷(xiāo);

  4、采購、維修大額開(kāi)支實(shí)行集體研究決定,并上報相關(guān)部門(mén),完善控購手續后方可執行。

  (二)預算外經(jīng)費管理:預算外經(jīng)費主要用于學(xué)校辦公開(kāi)支。

  (三)往來(lái)款管理:往來(lái)款主要有書(shū)款、免費教科書(shū)款、特困生減免款、學(xué)生傷亡補助、住房公積金個(gè)人部分、醫保個(gè)人部分、個(gè)別所得稅、教學(xué)獎、單位及個(gè)人借款等。往來(lái)款一律執行專(zhuān)款專(zhuān)用,絕不挪作它用。

  五、工作設想

  學(xué)校后勤工作盡管在會(huì )計核算、會(huì )計監督、會(huì )計報告、內外聯(lián)系等許多方面取得了一定的實(shí)績(jì),但不足之處也有很多,需要改進(jìn)的地方不少。

  1、在條件允許的情況下,增強學(xué)校財務(wù)計劃執行情況的控制分析,努力加強學(xué)校的財務(wù)、會(huì )計核算等工作,將學(xué)校的財務(wù)基礎進(jìn)一步做實(shí)。

  2、從源頭做好財務(wù)管理工作,為領(lǐng)導決策提供有用的決策信息。

  3、加強財務(wù)日常監督工作。從學(xué)校的每筆收支入手,嚴格執行國家相關(guān)的財經(jīng)政策,保證學(xué)校財務(wù)工作的真實(shí)、完整,維護學(xué)校的整體利益。

  4、堅持財務(wù)厲行節約制度。按“以收定支、先收后支、收支略有節余“的原則控制、使用好學(xué)校有限的資金,使學(xué)校的每一分資金都發(fā)揮最大的財務(wù)效益。

  5、搞好日常的會(huì )計核算、會(huì )計監督、會(huì )計報告和其他相關(guān)財務(wù)管理信息的核算、監督、報告工作,并做好與稅務(wù)、財政、物價(jià)等有關(guān)部門(mén)的聯(lián)系、溝通工作。

  學(xué)校財務(wù)后勤工作自查報告7

  我校依靠全體同志共同努力,較好地完成了各項工作任務(wù),在平凡的工作中取得了一定的成績(jì),以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),為學(xué)校的建設和發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù),現就財務(wù)工作簡(jiǎn)要總結如下:

  一.合理安排收支預算,嚴格預算管理

  單位預算是事業(yè)單位完成各項工作任務(wù),實(shí)現事業(yè)計劃的重要保證,也是單位財務(wù)工作的基本依據。因此,認真做好我校的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作,根據學(xué)校的發(fā)展實(shí)際,既要總結分析上年度預算執行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀(guān)分析本年度國家有關(guān)政策對預算的影響,還要廣泛征求各部門(mén)意見(jiàn),并多次向學(xué)校領(lǐng)導匯報,在現有條件下,多渠道積極籌措資金,本著(zhù)“以收定支,量入為出,保證重點(diǎn),兼顧一般”的原則,使預算更加切合實(shí)際,利于操作,發(fā)揮其在財務(wù)管理中的積極作用。在實(shí)際執行中,嚴格按照預算執行,不得隨意調整預算,充分發(fā)揮了資金的使用效益,確保了學(xué)校各項工作的順利完成。

  二.加強對固定資產(chǎn)的管理

  固定資產(chǎn)是學(xué)校開(kāi)展教學(xué)業(yè)務(wù)及其它活動(dòng)的重要物質(zhì)條件,其種類(lèi)繁多,規格不一。在這一管理上,很多人長(cháng)期不重視,存在著(zhù)重錢(qián)輕物,重采購輕管理的思想。為加強這方面管理,財務(wù)處在平時(shí)的報銷(xiāo)工作中,對那些該記入固定資產(chǎn)而沒(méi)辦理固定資產(chǎn)入庫手續的,督促經(jīng)辦人及時(shí)進(jìn)行固定資產(chǎn)登記,并定期與校產(chǎn)科進(jìn)行核對,確保帳實(shí)相符。通過(guò)清查盤(pán)點(diǎn)能夠及時(shí)發(fā)現和堵塞管理中的漏洞,妥善處理和解決管理中出現的各種問(wèn)題,制定出相應的改進(jìn)措施,確保了固定資產(chǎn)的安全和完整。

  三.重視日常財務(wù)收支管理

  收支管理是一個(gè)單位財務(wù)管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的需要,也是貫徹執行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現。為了加強這一管理,財務(wù)處建立健全了各項財務(wù)制度,這樣財務(wù)日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實(shí)現管理的規范化、制度化。對一切開(kāi)支嚴格按財務(wù)制度辦理,對一些創(chuàng )收積極進(jìn)行催收,使得學(xué)校能夠集中財力辦事業(yè)。通過(guò)財務(wù)處認真落實(shí)執行,收效非常明顯,在經(jīng)費相當吃緊的形勢下,既保證了教學(xué)等一系列正常業(yè)務(wù)活動(dòng)和財務(wù)收支健康順利地開(kāi)展,又使各項收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計劃和財政政策的要求,極大地提高了資金的使用效益,達到了增收節支的目的。

  四.認真做好期末決算工作

  期末決算是一項比較復雜和繁重的工作任務(wù),主要是進(jìn)行結清舊賬。財務(wù)報表是反映單位財務(wù)狀況和收支情況的書(shū)面文件,是財政部門(mén)和單位領(lǐng)導了解情況,掌握政策,指導學(xué)校預算執行工作的重要資料,也是編制下年度學(xué)校財務(wù)收支計劃的基礎。所以非常重視這項工作,放棄周末的休息時(shí)間,加班加點(diǎn),認真細致地搞好期末決算。同時(shí)針對報表又撰寫(xiě)出了詳盡的財務(wù)分析報告,對一年來(lái)的收支活動(dòng)進(jìn)行分析和研究,做出正確的評價(jià),通過(guò)分析,總結出管理中的經(jīng)驗,揭示出存在的問(wèn)題,以便改進(jìn)財務(wù)管理工作,提高管理水平,也為領(lǐng)導的決策提供了依據。

  總之,在本學(xué)期,財務(wù)人員做了大量卓有成效的工作,這與老師們的艱苦奮斗是分不開(kāi)的,在新的學(xué)期里,我們將更加努力工作,發(fā)揚成績(jì),改正不足,以勤奮務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取的工作態(tài)度,為學(xué)校的發(fā)展貢獻我們的力量。

  學(xué)校財務(wù)后勤工作自查報告8

  xx上半年我校財務(wù)工作在、人事、財政部門(mén)的指導下,結合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的開(kāi)展,認真落實(shí)相關(guān)單位安排的財務(wù)工作任務(wù),堅持勤儉辦學(xué)方針,正確處理學(xué)校發(fā)展和資金供給的關(guān)系、社會(huì )效益和經(jīng)濟效益的關(guān)系、國家利益和教師利益的關(guān)系。

  一、開(kāi)展的主要工作

  科學(xué)合理編制學(xué)校收支計劃,并對計劃過(guò)程進(jìn)行控制和管理,合理配置學(xué)校資源,努力節約資金,加強資產(chǎn)管理,防止學(xué)校資產(chǎn)流失,對學(xué)校財務(wù)活動(dòng)的真實(shí)性、合法性和合理性進(jìn)行監督,積極開(kāi)展工作,確保學(xué)校財務(wù)活動(dòng)的效益性,開(kāi)展了預算內經(jīng)費管理、預算外經(jīng)費管理和往來(lái)款項管理和其他工作。

 、、預算內經(jīng)費管理工作

  全年預算財政撥款x元、轉移支付x元(其中代課金x元)、預計新增減約x元,共計x元。截止xx年x月財政已撥款x元,欠撥x元,實(shí)際支出x元,未結賬款約x元,下半年可支配經(jīng)費共計x元,其中工資x元、公積金須繳納x元、需繳納x元,共需x元,不包括公業(yè)務(wù)費尚差x。經(jīng)費情況不容樂(lè )觀(guān)。如追加上年超支x元、上半年代課超編費x元和賬上可沖銷(xiāo)款x元,可基本保持運轉。再要回x萬(wàn)元轉移支付,可保障經(jīng)費。

  預算內經(jīng)費全部由財政撥款,主要用于職工工資、獎金、離退休費、遺屬補助、醫療、住房公積金、退休建房費和公業(yè)務(wù)費等開(kāi)支。主通過(guò)以下工作來(lái)實(shí)現經(jīng)費管理。

  1、及時(shí)足額發(fā)放職工工資、獎金、離退休費、遺屬補助。

  2、按期上交職工醫療保險金、住房公積金。

  3、公業(yè)務(wù)費開(kāi)支嚴格執行站長(cháng)一支筆審批,報銷(xiāo)時(shí)必須憑原始憑證據實(shí)列報,不能以領(lǐng)代報或以借代報,手續不完善、票所不正規和非正常開(kāi)支的費用,一律不予報銷(xiāo)。

  4、采購、維修大額開(kāi)支實(shí)行集體研究,并簽訂采購、維修合同,上報相關(guān)部門(mén),完善控購手續后方可執行。

  5、兌現職工福利發(fā)放,現已發(fā)放退休教師50元/人。

 、、預算外經(jīng)費管理

  全鄉共收雜費x元,其中沙灘學(xué)校x元,占x%,由于各方面因素該校長(cháng)期負債,實(shí)行開(kāi)校全部收取雜費,全部返還,幾乎每期開(kāi)校x月報均無(wú)經(jīng)費運轉;x小學(xué)分別x元,占x%,辦公經(jīng)費比較寬松;x小學(xué)x元,x小學(xué)x元,x小學(xué)x元,三間學(xué);境制;長(cháng)江小學(xué)x元,近兩期節余近兩千元還債,本期已還清并基本持平,發(fā)展情況不錯;馬桑小學(xué)x元,經(jīng)費相對欠缺。五間學(xué)校經(jīng)費所占比例不大,在3%—12%之間。

  預算外經(jīng)費主要來(lái)源于學(xué)校對學(xué)生的雜費收取,按規定上繳財政后劃回本單位,主要用于學(xué)校的辦公室費開(kāi)支。輔導站逐月按“3:2:2:3”的比例劃給學(xué)校,截止xx年x月份已全部劃回學(xué)校。雜費使用要求學(xué)校負責人對本校發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)做到心中有數,并承擔經(jīng)濟責任,輔導站財務(wù)人員負責審計、監督和指導。

 、、往來(lái)款管理

  往來(lái)款主要有書(shū)款、免費教科書(shū)款、“兩戶(hù)”減免款、特困生減免款、學(xué)生傷亡補助、工程款、集資款、住房公積金個(gè)人部分、醫保個(gè)人部分、個(gè)別所得稅、代課金、教學(xué)獎懲、單位及個(gè)人借款,往來(lái)款一律執行專(zhuān)款專(zhuān)用,絕不挪作他用。

 、、其他工作

  1、按時(shí)完成審批年終獎金審批、兩年晉檔、三年優(yōu)秀晉檔和職稱(chēng)變動(dòng)晉檔工作。

  2、認真進(jìn)行校產(chǎn)上報,防止學(xué)校資產(chǎn)流失。

  3、錄入人事工資管理系統,完善單位人員人事工資檔案,為高效管理奠定基礎。

  4、高質(zhì)量、高要求完善預算工作。

  5、為職工貸款提供方便,解決職工進(jìn)修、建房等資金短缺問(wèn)題。

  二、存在問(wèn)題原因剖析及今后的努力方向

 、、存在問(wèn)題

  1、今年初開(kāi)以過(guò)大導致公用經(jīng)費開(kāi)支嚴重超出同期水平。

  2、個(gè)別學(xué)校超支現象嚴重,主要是由于因素、無(wú)收入支出和審計監督不力所致。

  3、站內經(jīng)費緊張主要由于核編少、用人多造成。我站目前核編119人,實(shí)際用編127人,超編8人(中小學(xué)各4人計),全年導致34000元差額經(jīng)費。

 、、今后的努力方向

  1、加強財務(wù)人員知識培訓,力求規范學(xué)校財務(wù)活動(dòng),建立健全學(xué)校財務(wù)檔案,舉行財務(wù)知識競賽活動(dòng)。

  2、狠抓典型,依據《沙灘鄉學(xué)!返谑徽碌谖迨、五十一、五十二條之規定,對財務(wù)工作搞得好的單位和個(gè)人進(jìn)行大力表彰,反之則兌現懲罰。

  3、根據人事制度改革要求,取消中心校報賬員職位,減少管理層次,提高工作效益。

  4、對全年公用經(jīng)費實(shí)行按月分配使用指標,確保不出現超支現象。

  5、積極爭取增加編制,嚴格按核編使用人員。

  學(xué)校財務(wù)后勤工作自查報告9

  我校財務(wù)根據教育局及校財務(wù)計劃的要求,本著(zhù)為義務(wù)教育服務(wù)的宗旨,以規范、合理、高效使用教育經(jīng)費、為本校教育事業(yè)發(fā)展提供保障為目標,本人扎實(shí)做好經(jīng)費預算、經(jīng)費收支管理、財務(wù)監督等各項工作,先將本學(xué)年財務(wù)工作總結如下:

  一、人員工資方面

  認真完成工資測算上報,為工資改革提供依據,計算各項數據共計213人次,完成職工醫療保險、失業(yè)保險、生育保險等社會(huì )保險共計281人次,完成公積金審批計152人次,完成崗位變動(dòng)工資審批89人次,完成退休工資審批8人次,完成養老保險工資測算360余人次,完成績(jì)效工資、班貼等相關(guān)工作共計600余人次,完成鄉村教師生活補助、個(gè)人所得稅計算計900余人次,完成工改工資調標、晉升薪級等工作近1100人次,完成崗位變動(dòng)調資、公積金審批近120人次。完成工資計劃編制、工資系統維護近2200人次……,這些工作紛繁復雜、工作量很大,必須不厭其煩,認真仔細,常常加班到深夜,而我豪無(wú)怨言并做到工作認真負責,無(wú)一出錯。

  二、學(xué)校財務(wù)工作

  1)每月按時(shí)登記做帳并及時(shí)公布帳務(wù),為學(xué)校財務(wù)管理提供依據,這項工作是大家看不見(jiàn)的工作,但常常因一個(gè)數據登錯,就要核對幾個(gè)鐘頭,辛苦程度可想而知。

  2)食堂工作:每月按時(shí)上報營(yíng)養午餐月報、農校對接月報,并按時(shí)公布學(xué)校食堂營(yíng)養午餐和寄宿生補助收支情況。并到時(shí)食堂值班、進(jìn)行記錄、留樣等工作,因學(xué)校財務(wù)工作已是加班加點(diǎn),還到學(xué)校食堂值班,別人座班1天只須4小時(shí)左右,而我常常需要10多個(gè)小時(shí)。

  3)營(yíng)養午餐資金和寄宿生補助工作:按上級要求做好寄宿生補助申請資料收集、聯(lián)系班主任,如有1人不配合及時(shí)上報,住住自己要幫班主任去做,增加諸多工作難度。上報營(yíng)養午餐時(shí)因要從學(xué)籍系統中申報,因我校學(xué)籍系統人籍不符,每次上報都要一人一人的核對,最低要核對700多人次,因時(shí)間緊、任務(wù)重,常常加班到深夜。

  4)學(xué)校臨時(shí)交辦工作:完成民生監督、農村淘寶、安全競賽帳號發(fā)放等。

  這一學(xué)年,我認真完成了自己的工作,除常規工作外,完成大小工作共計109項(附工作記錄),按一學(xué)年32周計,平均每周完成3、4項,有的工作一做就要幾個(gè)小時(shí),每周簽到座班4天,每天都有工作在做。還有假期常常出差,別人休息自己還在工作,平時(shí)出差時(shí),早晨沒(méi)上班就去辦公事,下班了還要做相關(guān)資料,有時(shí)一做資料就做到深夜,一言難盡,冷暖自知?傊,我努力了,今后,我會(huì )更加努力、無(wú)怨無(wú)悔的工作,學(xué)校和職工的需求,就是我的責任。相信在學(xué)校領(lǐng)導的指導下,在同事們的關(guān)心、理解和支持下,我會(huì )將工作做得更出色!

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