職員崗前培訓工作的心得體會(huì )
從某件事情上得到收獲以后，好好地寫(xiě)一份心得體會(huì )，這樣有利于我們不斷提升自我。是不是無(wú)從下筆、沒(méi)有頭緒？以下是小編為大家收集的職員崗前培訓工作的心得體會(huì )，希望能夠幫助到大家。
職員崗前培訓工作的心得體會(huì )1
8號，我懷揣著(zhù)夢(mèng)想離開(kāi)了家鄉，踏上我的人生旅途，入職中建科技湖南有限公司，來(lái)找這個(gè)滿(mǎn)是希望和憧憬的城市——長(cháng)沙。離家不算遠，一個(gè)半小時(shí)高鐵就可以回去，離家也不算近，沒(méi)有了親朋好友。
經(jīng)歷10天軍事化培訓及15天PC工廠(chǎng)實(shí)操輪訓后，再次帶著(zhù)稚氣，來(lái)到了長(cháng)沙城投會(huì )展項目。來(lái)的時(shí)間有點(diǎn)晚，錯過(guò)了樁基施工過(guò)程，并不能親身感受同事口中“項目前期的困難”。
幸運的是，并未錯過(guò)項目的建設過(guò)程。真的，看著(zhù)從無(wú)到有的成就感，不可用言語(yǔ)表達，就像孩子長(cháng)大的過(guò)程，你不忍心錯過(guò)他的每一個(gè)成長(cháng)瞬間。
工地成長(cháng)砥礪前行
從正式分配到項目，再到目前為止。半年的時(shí)間，經(jīng)歷過(guò)“9。30”節點(diǎn)的艱苦奮戰：90天完成6棟單體、3萬(wàn)平米建筑面積的建設。這是團隊的成就，也是團隊的榮耀，很榮幸，我是其中一員。
經(jīng)歷過(guò)筑博會(huì )的緊張籌備，看著(zhù)絡(luò )繹不絕的參觀(guān)人群，也充滿(mǎn)了無(wú)法描述的自豪。就像別人問(wèn)你：你孩子這么優(yōu)秀，你是怎么培養出來(lái)的感覺(jué)。
這一百多天以來(lái)，在工作上，師傅俊哥對我的諄諄教誨始終牢記在心。在生活中，有辦公室主任娜姐的細心安排，還有賤萌的室友、熱情的同事、親切的領(lǐng)導。正是親愛(ài)的他們，幫助我成長(cháng)，加速我脫離學(xué)生時(shí)代的步伐，使得我更好的完成角色轉變，更快的投入到工作中去。
影響最深的莫過(guò)于俊哥教導我：不管接到什么任務(wù)，要先完成，再完美。首先你要將任務(wù)執行下去，執行力不到位，一切為零。計劃再完美，不執行下去就是紙上談兵。所以，一件事情，你首先要完成任務(wù)，然后在完成任務(wù)的前提下進(jìn)行優(yōu)化，逐步趨向于完美。
在日常工作中，在師傅俊哥及各位同事的幫助下，我學(xué)會(huì )了測量放線(xiàn)、技術(shù)復核、熟悉圖紙，學(xué)會(huì )了讀懂規范、裝配式建筑的施工工藝、質(zhì)量驗收規范、材料見(jiàn)證取樣、質(zhì)安監資料歸檔整理、解說(shuō)項目運用的裝配式智能建造平臺，也學(xué)會(huì )了在筑博會(huì )講解長(cháng)沙城投項目的建設情況。這些，都是我在學(xué)校學(xué)不到的東西，都將使我受益終生。
倏然回首我心依舊
還記得剛來(lái)公司地時(shí)候寫(xiě)過(guò)一篇文章，那個(gè)時(shí)候才度過(guò)了迷茫與焦慮的時(shí)期，正展現著(zhù)朝氣蓬勃、揮斥方遒的書(shū)生意氣。
時(shí)至今日，經(jīng)歷過(guò)項目上的鍛煉，覺(jué)得堅持的方向沒(méi)錯，但我需要學(xué)習的還有很多。
時(shí)光飛逝，轉眼間已經(jīng)在中建科技湖南有限公司長(cháng)沙城投會(huì )展項目度過(guò)了100多個(gè)日日夜夜。在這半年里，見(jiàn)證了滿(mǎn)是泥濘的工地變成標準化工地的歷程，看見(jiàn)6棟充滿(mǎn)了現代科技感的裝配式建筑在90天里拔地而起。如今驀然回首，心中感慨萬(wàn)千。
在分公司報到時(shí)，我還是剛從大學(xué)象牙塔里走出的新員工，對于工地、對于施工員的崗位還沒(méi)有充分的認識，對于新生活有著(zhù)無(wú)窮無(wú)盡的好奇與興奮。
然而由于項目的工期原因，剛到項目便開(kāi)始了“噩夢(mèng)”般的生活。38℃艷陽(yáng)天的正午放過(guò)線(xiàn)，也在只有幾度的'寒夜里打過(guò)混凝土。為了現場(chǎng)施工有序進(jìn)行，不知打過(guò)多少通電話(huà)，為了工期交付，不知熬過(guò)多少個(gè)通宵。
那段時(shí)間，沒(méi)有周末，沒(méi)有上班下班，甚至不分白天黑夜。最初，我以為我很快就堅持不下去了。
但是因為有了“9。30”節點(diǎn)目標，強烈的歸屬感和責任感支撐著(zhù)我一步一步的走過(guò)了最難的日子，即使是最困難的日子，也不曾氣餒。
當9月16日凌晨，2#棟主體封頂那一刻，感覺(jué)一切都值了，一個(gè)多月的努力有了回報�？v然后面還有小市政和裝修的收尾工期要搶?zhuān)乙步z毫沒(méi)有畏懼，因為那時(shí)我已經(jīng)清楚，有努力就會(huì )收獲，經(jīng)歷磨礪才能成長(cháng)。
在項目一期順利交付之后，我們的生活也漸漸有了新的變化。職工運動(dòng)會(huì )、與業(yè)主單位的足球友誼賽、商務(wù)創(chuàng )效競演等活動(dòng)也讓我體會(huì )到了分公司生活的豐富多彩。
在工作之余，分公司工會(huì )的興趣社團會(huì )組織活動(dòng)，七夕節、中秋節等暖人心的活動(dòng)，讓我切身感受到“拓展幸�？臻g”不只是說(shuō)說(shuō)而已。
在我看來(lái)，能來(lái)到中建科技湖南有限公司，接觸到正在快速發(fā)展的裝配式建筑的確是我的幸運。傳統建筑業(yè)需要裝配式綠色建造方式的新鮮血液注入，而我在這最好時(shí)機加入中建科技湖南有限公司，真是何其有幸。
領(lǐng)導都說(shuō)，我們新來(lái)到這里就趕上這樣的工程是一件好事，能讓我們快速成長(cháng)為分公司的棟梁。
而我也知道，我們的成長(cháng)離不開(kāi)領(lǐng)導的關(guān)注、前輩的指導。還記得烈日下韜哥帶著(zhù)我們復核軸線(xiàn)，佳樂(lè )哥幫我收拾因為聯(lián)系不到位而留下的困頓局面。還有俊哥，工作雖忙，但給我們做的培訓確是走心。感謝他們的付出，把我們這些初出學(xué)校的職場(chǎng)“小白”帶成現在可以獨當一面的施工員。
最后我要感謝和我一同入職的9位小伙伴，我們來(lái)自五湖四海，卻有緣成了同事，是我們的相互扶持、相互鼓勵、風(fēng)雨同舟、患難與共，才讓彼此輕松度過(guò)初入公司的適應期。說(shuō)是同事，我們更像是兄弟姐妹，不管未來(lái)的路多么艱險，有你們在，我就不會(huì )畏懼，未來(lái)，我們一道堅定信心，疾步前行。
職員崗前培訓工作的心得體會(huì )2
我是一名新員工，沒(méi)有多少工作經(jīng)驗可談，但是經(jīng)過(guò)一個(gè)月的工作，我學(xué)習到了很多東西，向周?chē)耐聦W(xué)習他們的長(cháng)處，三人行必有我師，擇其善者而從之，其不善者而改之從而提高自己。以下是我的幾點(diǎn)體會(huì )：
1、經(jīng)過(guò)軍訓，培養了我不怕辛苦、認真做好每一件事的精神，加強了我的自理能力，從中學(xué)到了八局的鐵軍精神，學(xué)習到了企業(yè)的企業(yè)文化。經(jīng)過(guò)軍訓期間的業(yè)務(wù)培訓，我學(xué)到了很多以后工作要用到的專(zhuān)業(yè)知識，更加深了做事之前要先做人的道理，以后要為公司服務(wù)，為人類(lèi)創(chuàng )造美好的生存空間。
2、敬業(yè)是心態(tài)問(wèn)題。把工作當作是一種樂(lè )趣的人，他一定是敬業(yè)的。比如玩游戲，喜歡玩游戲就會(huì )通宵達旦、廢寢忘食地玩，而喜歡工作，就會(huì )沒(méi)有工作日和雙休日之分，工作態(tài)度也會(huì )有很大的轉變。你會(huì )非常愿意去現場(chǎng)，從中學(xué)到書(shū)本上學(xué)不到的東西。比如，可以見(jiàn)到配電箱中電線(xiàn)的接法和電纜的穿管埋地。
3、一個(gè)人不能完成大使命，而團隊正是一個(gè)取長(cháng)補短的最佳方式。不但可以讓企業(yè)快速成長(cháng)，還可以讓其中每個(gè)人快速成長(cháng)。雖然團隊中會(huì )遇到很多問(wèn)題，但是只要有團隊的精神在，一切都會(huì )迎刃而解，一旦我們互相的配合工作，外界對我們的攻擊就會(huì )徒勞無(wú)益了。從而自然的達到創(chuàng )同行業(yè)優(yōu)秀的目的。
4、要謙虛好學(xué)，不懂就要問(wèn)，哪怕是最簡(jiǎn)單的問(wèn)題，也要問(wèn)個(gè)清楚。
5、要有責任心，要敢于承擔責任，不要怕犯錯誤，其實(shí)在進(jìn)入公司初期，領(lǐng)導們是允許你犯錯的，畢竟大家都是凡人，關(guān)鍵是你在犯錯之后敢不敢承擔責任，能不能在犯錯之后有所收獲，能不能吸取教訓。最重中之重的問(wèn)題，也許是我們工作的絆腳石：不要認為自己一畢業(yè)就要拿幾千一個(gè)月的工資，你要明白你剛進(jìn)公司能給公司帶來(lái)什么，能給公司創(chuàng )造利潤嗎？所以一定要踏實(shí)，弄清楚自己的斤兩，先不要管工資多少，看中的應該是這個(gè)工作的機會(huì )，從中學(xué)到東西。
職員崗前培訓工作的心得體會(huì )3
20__年_月__日，我完成了報到手續，有幸成為_(kāi)_的新員工之一。為了讓我們更好的完成從學(xué)生到職場(chǎng)新人的角色轉換，并更好的融入日后的工作，所里特別為我們精心安排了從_月__日至__日的為期_天的入職培訓，幫助我們了解職場(chǎng)規則，調整心態(tài)，并學(xué)習所里的各項規章制度和企業(yè)文化。
20__年的新員工入職培訓主要由三部分組成：
一、職業(yè)化塑造。
這部分培訓為期_天，由三位專(zhuān)業(yè)老師分別向我們教授了包括職業(yè)心態(tài)，職業(yè)態(tài)度，職場(chǎng)規則，以及商務(wù)禮儀等職場(chǎng)必備知識。通過(guò)專(zhuān)業(yè)的介紹和說(shuō)明，讓我們了解如何在初入職場(chǎng)時(shí)擺正心態(tài)，調整角色定位，幫助我們更好的適應職場(chǎng)這全新的環(huán)境。
二、拓展訓練。
這部分培訓為期_天，基于“先行而后知”的教育理念，專(zhuān)業(yè)培訓機構為我們設置了一系列的項目實(shí)踐機會(huì )，在分組實(shí)踐中，讓我們切身體會(huì )到了同伴的重要性，以及團隊協(xié)作精神的要義。
三、企業(yè)文化以及規章制度的學(xué)習。
這部分培訓為期_天，主要由各職能部門(mén)的領(lǐng)導向我們介紹__的企業(yè)文化和所里的一些規章制度，旨在幫助我們更好的了解__的企業(yè)精神，并在日后的工作中更高效的完成工作。
在完成了_天的入職培訓后，我深刻感受到了單位在培訓課程的選擇和安排上的良苦用心。通過(guò)對培訓內容的學(xué)習，讓我對職場(chǎng)有了全新且清晰的定義，對團隊合作精神有了深刻的認識，同時(shí)也被單位__年來(lái)的發(fā)展歷程和拼搏精神所深深吸引。
擺正工作態(tài)度，懂得換位思考。這是整個(gè)培訓過(guò)程中，我學(xué)習到的最重要的職場(chǎng)心得。通過(guò)培訓課程，我了解到作為一名剛剛走出校門(mén)的學(xué)生，年輕有夢(mèng)想是我們最大的優(yōu)勢，但浮躁缺乏耐心卻是我們最容易犯的錯誤。初入職場(chǎng)的我們，最重要的就是擺正工作態(tài)度，在工作的最初幾年，要懂得“吃虧是福，吃苦為樂(lè )”，抱怨和指責不能解決問(wèn)題，只有對工作積極主動(dòng)，不怕犯錯，才是王道。同時(shí)也要懂得總結，更要懂得虛心聽(tīng)取別人的意見(jiàn)，懂得站在別人的角度思考問(wèn)題，遇事多從自己這里找問(wèn)題。
珍惜同伴，協(xié)同合作。這是我在培訓過(guò)程中，得到的最大收獲。在拓展訓練的項目實(shí)踐中，通過(guò)切身的實(shí)踐體檢，我了解到在面對任何問(wèn)題時(shí)，團隊的智慧是無(wú)限的；在面對任何困難時(shí)，團隊同伴的支持才是最踏實(shí)的幫助；在面對任何爭議時(shí)，對同伴的信任和依賴(lài)是最高效的解決方式。擁有一個(gè)彼此信任彼此依靠的團隊，是任何一個(gè)職業(yè)人可以受用終生的財富。
在最后_天的企業(yè)文化介紹和__規章制度的學(xué)習中，讓我感受到了單位__年的拼搏奉獻精神，單位在一次次的企業(yè)定位和轉型中，問(wèn)鼎過(guò)行業(yè)頂峰，經(jīng)歷過(guò)發(fā)展低谷，但最終在頑強不懈的拼搏中，站穩了腳跟并發(fā)展壯大，單位的發(fā)展成長(cháng)歷程正是初出校門(mén)的職場(chǎng)新人們應當學(xué)習并時(shí)時(shí)對照自省的典范。
為期_天的入職培訓，幫助我從心態(tài)上做好了走入職場(chǎng)的準備，并指導我更好的完成從學(xué)生到一名合格的科研人員的角色轉換。培訓中對所規章制度以及保密規則學(xué)習，讓我更有效更好的開(kāi)展工作，更快的融入單位這個(gè)大家庭，并在這個(gè)大家庭中更好的實(shí)現自我價(jià)值，完成我的職業(yè)夢(mèng)想。
職員崗前培訓工作的心得體會(huì )4
進(jìn)入公司工作，在進(jìn)入崗位之前，我也是參加了入職的`一個(gè)培訓，從培訓之中也是了解了公司，知道了崗位的一個(gè)工作情況，我也是有一些感悟和心得。
這次的培訓，讓我明白，公司的一些情況是怎么樣，了解了公司在之前的一個(gè)發(fā)展，也是讓我對于進(jìn)入公司，有了更多的感觸，讓我更加的堅定了在公司工作的一個(gè)信心，畢竟之前的選擇，我也是有些忐忑，不知道公司的工作自己是否是適應，發(fā)展的機會(huì )也是有了更多的了解，同時(shí)我也是知道，只要我去把工作給做好，在自己的崗位上能有一些的成就，那么以后的發(fā)展也是挺好的，不會(huì )說(shuō)沒(méi)有機會(huì )，并且我也是感受到這次的培訓，公司對于我們的一個(gè)重視，讓我也是對于要進(jìn)入到的崗位，有了更多的想法。
除了了解公司，也是了解了崗位，知道我要做的事情，是有哪些，并且也是該如何的去做，這些流程，之前并沒(méi)有接觸這份工作，所以也是不懂的，但是培訓了之后，也是更加的清楚了。而且對于工作，我也是通過(guò)模擬，更加的清楚該怎么樣的去做，要進(jìn)入到崗位上，我也是清楚，自己懂得了哪些，同時(shí)通過(guò)培訓，在工作之中會(huì )遇到的問(wèn)題，要使用到的系統，以及相關(guān)的辦公軟件，我也是清楚了，只是說(shuō)，沒(méi)有怎么具體的去運用。
培訓里，我也是認識了很多的同事，大家相處愉快，很多的同事也是以后在工作上面和我也是有交接，也是需要相互去配合的，通過(guò)這次培訓的相處，我也是和大家相處的愉快，以后的工作也是能更好的去開(kāi)展，并且也是清楚該聯(lián)系誰(shuí)來(lái)開(kāi)展工作。培訓之中，我也是體會(huì )到自己雖然之前對于這份工作有一些了解，但是其實(shí)還是很多的方面并不熟悉，也是需要不斷的去學(xué)的，這次培訓懂得了一些，但是以后的工作具體情況也是會(huì )有一些的不同，也是需要我繼續的去學(xué)習，去提升自己的能力。
通過(guò)這次的培訓，我也是對于接下來(lái)的工作也有了更充足的信心，我也是相信我能在工作的一個(gè)崗位上去把事情給做好的，并且也是要繼續的把培訓里面學(xué)到的運用到崗位工作上面去，讓自己能更快速的適應工作，把事情做好一些，而且培訓也是讓我明白，雖然這個(gè)崗位是相對比較基礎的，但是其實(shí)提升的空間也還是蠻大，能學(xué)到，積累到的經(jīng)驗也是會(huì )很多的，我也是要去做好。
職員崗前培訓工作的心得體會(huì )5
九天的入職培訓，認識了很多朋友，學(xué)到了很多東西，發(fā)現了很多問(wèn)題，同時(shí)也收獲了很多希望，培訓過(guò)程按下不表，僅談一下自己的感受，新員工入職培訓心得。
�。ㄒ唬┠悄�，花開(kāi)未敗。
一群剛踏出校門(mén)的孩子，還沒(méi)來(lái)得急咂嘴回味青春最后的味道，便一腳踏入了另一個(gè)世界。之所以還稱(chēng)為“孩子”，是因為我們大都在學(xué)校封閉了太久，有著(zhù)與年齡不太相符的社會(huì )閱歷。
角色終歸要轉變，大勢不可逆�；蛟S別的同學(xué)早就利用學(xué)校的機會(huì )豐富了經(jīng)歷開(kāi)闊了視野，但對多數人來(lái)說(shuō)，這里是一個(gè)全新的開(kāi)始，青春將在這里綻放二度的光彩。
�。ǘ┧伎�，對未來(lái)的投資。
很多深刻的道理就悄悄掩藏在每天的繁瑣小事里，只是我們缺乏觀(guān)察，或者是熟視無(wú)睹。拓展訓練中的每一個(gè)游戲都說(shuō)明了很多我思考范圍之外的道理，在高空斷橋上勇于挑戰心底的恐懼，在盲人方陣中明白要依靠他人的身體來(lái)辨別方向，在七巧板中學(xué)會(huì )統籌兼顧，在信任背摔中理解責任的重要，在穿越電網(wǎng)中明白團結協(xié)作的意義。我們不僅要做游戲的參與者，更要做一個(gè)思考者，隨時(shí)隨地學(xué)習�！肮I(yè)旅游”讓我們有機會(huì )接觸到自己不熟悉的領(lǐng)域，正如我留下的黃色便簽上寫(xiě)的：“跨界”交流的好處是會(huì )讓你腦子里衍生出很多新的想法，這些想法會(huì )在將來(lái)的某一個(gè)節點(diǎn)上與你那時(shí)的需求相契合。思維深度的受限很多時(shí)候是由于寬度不夠，我們需要處處留心學(xué)習，尤其是那些自己從沒(méi)體驗過(guò)的。讓人成長(cháng)的不是年齡，而是你的閱歷，你的思考，所有的一切都是對未來(lái)的投資，包括那些勇敢嘗試后的失敗。
�。ㄈ┠憔褪悄�，只管努力前行。
不管以前的自己是什么樣子，或許不善言談，或許霸氣外露，或許單純質(zhì)樸，或許深謀遠慮，我們必須承認，那個(gè)人就是你，真實(shí)地存在過(guò)。進(jìn)入了單位，我們需要把自己修磨到可與工作精確配合的程度，借助日常的每一件任務(wù)去鍛煉自己，你想要飛得更高，就需要有更堅硬的翅膀。如果你的身上承載著(zhù)更多的責任和希望，那就不要貪圖留在原地的輕松，背上行囊去拼去闖吧，縱使短暫失意，但終會(huì )抵達，中汽中心就是那艘載你前行的航母。
�。ㄋ模┳詈蟮男踹�。
不管是拓展訓練，不管是公司文化介紹，不管是職業(yè)化培訓，其實(shí)最終的目的只有一個(gè)，讓我們更好更快地適應新的環(huán)境、新的同事，順利完成向職業(yè)人的轉變，明確職責，學(xué)會(huì )合作，實(shí)現共贏(yíng)。每個(gè)人都有對自己的定位，目標也會(huì )隨著(zhù)時(shí)間不斷地調整，但做好手頭每一件事是一切的基礎。
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