委托人事代理協(xié)議書(shū)
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，協(xié)議使用的頻率越來(lái)越高，協(xié)議能夠成為雙方當事人的合法依據。我們該怎么擬定協(xié)議呢？下面是小編為大家整理的委托人事代理協(xié)議書(shū)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
委托人事代理協(xié)議書(shū)1
甲方：_________
乙方：_________
_________人事代理站(以下稱(chēng)甲方)和委托單位_________(以下稱(chēng)乙方)，就委托人事代理事宜，簽訂協(xié)議如下：
一、甲方接受乙方的委托，為其代理人員提供人事管理方面的綜合服務(wù)。作為被代理人的人事主管部門(mén)。
二、甲方提供如下服務(wù)：
1.為乙方辦理接收畢業(yè)生手續和人員調入手續;
2.負責被代理人的檔案接收和報到手續;
3.管理被代理人的人事檔案和人事關(guān)系，并為其辦理落戶(hù)手續，出具以檔案為依據的證明材料;
4.負責乙方與被代理人解除合同后辦理檔案和人事關(guān)系轉回_________省人才中心的手續;
5.按照有關(guān)政策和規定調整檔案工資、計算工齡;
6.辦理有關(guān)資格考試、職稱(chēng)申報等手續;
7.負責乙方與被代理人聘用合同的鑒證。
三、乙方的權利與義務(wù)：
1.負責被代理人的日常管理及考核;
2.負責支付被代理人的工資、勞動(dòng)保護費用;
3.為被代理人建立社會(huì )保險，并支付單位所承擔的費用;
4.與被代理人的合同期滿(mǎn)后，如雙方協(xié)商同意續簽合同，應提前30日到甲方辦理續簽合同的有關(guān)手續。如合同期滿(mǎn)雙方不辦理續簽手續，視為合同終止。
5.與被代理人解除合同后，應將解除合同手續交到甲方備案。委托人事代理協(xié)議書(shū)范本
甲方(蓋章)：_________
乙方(蓋章)：_________
負責人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
委托人事代理協(xié)議書(shū)2
甲方(受托方)：_________________
乙方(委托方)：_________________
根據國家有關(guān)流動(dòng)人員人事行政關(guān)系、檔案管理的政策規定，甲乙雙方本著(zhù)自愿的原則，就委托人事代理事宜達成如下協(xié)議：
一、甲方的責任
甲方為乙方提供下列_________項服務(wù)：
1.代管人事行政關(guān)系、人事檔案;
2.負責人事檔案材料收集、鑒別、整理、歸檔、保管等工作
3.保留其原有身份、核算工齡、核定檔案工資;
4.辦理轉正定級、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的認定和考評申報事宜;
5.辦理出國(境)政審，申辦出國(境)證照的有關(guān)手續;
6.出具婚姻、生育狀況、公證等各種以檔案為依據的有關(guān)證明材料;
7.代辦繳納社會(huì )保險費用事宜及退休的相關(guān)手續;
8.代管黨組織關(guān)系;
9.辦理人事調動(dòng)并負責人事檔案的查閱、轉遞工作;
10.接受各種培訓申請，進(jìn)行就業(yè)指導、提供人才素質(zhì)測評;
11.單純保管人事檔案。
二、乙方的責任
1.遵守現行人事政策有關(guān)規定，配合甲方做好管理工作。
2.按_________政府_________號文規定，向甲方交付人事代理費。標準按_________元/月。需一次性繳納本協(xié)議有限期內人事代理服務(wù)費。逾期不繳費的，甲方有權停止一切人事代理服務(wù)。
3.本協(xié)議期滿(mǎn)應及時(shí)辦理續期或轉出手續。逾期半年(從合同期滿(mǎn)第_________個(gè)月算起)，甲方將乙方檔案封存，不再辦理任何手續，此協(xié)議失效。
4.繳納社會(huì )保險費并簽訂《代辦社會(huì )保險繳費協(xié)議書(shū)》。
5.自覺(jué)遵守《_________省計劃生育條例》，并與甲方簽訂《計劃生育合同書(shū)》。非_________戶(hù)口的乙方個(gè)人(指借調人員，不含應屆高校畢業(yè)生)其戶(hù)籍不變，協(xié)議期滿(mǎn)，將人事檔案轉回原單位(或戶(hù)口所在地的人才交流服務(wù)機構)。
三、其他
本協(xié)議簽定期限最短一年。協(xié)議期內提前解約的，所繳人事代理服務(wù)費不予退還。
本協(xié)議有效期_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，期滿(mǎn)可續簽。
本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具同等效力，雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________
經(jīng)辦人(簽字)：_______
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_____________簽訂地點(diǎn)：_____________
附件
附件一續簽記錄(略)
附件二辦事記錄(略)
附件三
計劃生育合同書(shū)
甲方：_________________
乙方：_________________
根據國家《流動(dòng)人口計劃生育管理辦法》，《_________省計劃生育條例》和《_________省流動(dòng)人口計劃生育管理辦法》的有關(guān)規定，甲乙雙方同意在簽訂《個(gè)人委托人事代理協(xié)議書(shū)》的同時(shí)，自愿訂立合同如下：
甲方有權督促乙方自覺(jué)執行計劃生育政策，一旦乙方違反計劃生育政策時(shí)，有權根據計劃生育部門(mén)，所在街道辦事處及有關(guān)部門(mén)作出的處理意見(jiàn)，相應作出人事行政方面包括除名，退檔等處理。
根據國家《流動(dòng)人員計劃生育管理辦法》、《_________省計劃生育條例》和《_________省流動(dòng)人員計劃生育管理辦法》的規定，乙方在簽定本合同時(shí)，根據自己的情況，保證做到：
1.未婚人員(含已離異)自覺(jué)執行《民法典》的有關(guān)規定，如申請結婚，自覺(jué)按法定程序辦理結婚手續。
2.已育人員，保證在_________年_________月至_________年_________月之內不生育。
3.已婚人員，如需生育，自覺(jué)到戶(hù)口所在街道辦事處申領(lǐng)計劃生育指標。
4.已婚已育人員，堅決做到不計劃處懷孕，不計劃超生。
5.計劃外懷孕人員，自覺(jué)接受計生部門(mén)，戶(hù)口所在街道辦事處采取的措施終止計劃外妊娠。
6.計劃處生育人員，按《_________省計劃生育條例》第三十二條的規定，交由計生部門(mén)或戶(hù)口所在街道辦事處處理。
若乙方情況有變，須及時(shí)通知甲方，并簽定新的合同，否則，后果由乙方負責。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具同等效力，自雙方簽字蓋章后生效。本合同未盡事宜，按《_________省計劃生育條例》規定執行。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________
經(jīng)辦人(簽字)：_______
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_____________簽訂地點(diǎn)：_____________
委托人事代理協(xié)議書(shū)3
甲方：_________
乙方：_________
根據畢業(yè)生就業(yè)政策有關(guān)規定，經(jīng)甲，乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、乙方符合_________省畢業(yè)生就業(yè)政策中關(guān)于個(gè)人委托人事代理相關(guān)規定（到非公有企業(yè)就業(yè)，自主創(chuàng )業(yè)，委托推薦就業(yè)），自愿向甲方提出申請個(gè)人委托人事代理。甲方接受乙方申請并辦理相關(guān)事宜。
二、甲方負責管理乙方的人事關(guān)系和檔案，為其辦理畢業(yè)生接收落戶(hù)；轉正定級；職稱(chēng)申報；計算工齡；檔案工資調整；出國政審；以檔案記載的內容為依據，出具相關(guān)證明；代辦社會(huì )保險；組織關(guān)系管理等。為更好為畢業(yè)生提供就業(yè)服務(wù)，經(jīng)乙方同意，甲方同時(shí)為乙方辦理求職登記注冊和計算機信息查詢(xún)服務(wù)。
三、乙方應遵守國家及省、市的法律法規，并遵守甲方人事代理的有關(guān)規定，服從甲方的管理及時(shí)到甲方報到登記。
四、乙方按照規定應向甲方繳納人事代理及求職查詢(xún)等費用，服務(wù)費應按照甲方要求及時(shí)繳納，不得隨意拖欠，否則甲方按照人事代理規定對乙方做出處罰。
五、協(xié)議有效期自甲乙雙方蓋章簽字起_________個(gè)月內，在此期間乙方應及時(shí)主動(dòng)到甲方辦理手續，逾期不辦理有關(guān)手續的，甲方將停止為乙方提供服務(wù)，由此產(chǎn)生的后果由乙方自負。
六、本協(xié)議從雙方簽字蓋章之日起生效。
七、本協(xié)議未盡事項，由甲乙雙方依據相關(guān)法律法規友好協(xié)商后解決。
甲方（蓋章）：_________
乙方（簽字）：_________
負責人（簽字）：_________
身份證號碼：_________
地址：_________
地址：_________
電話(huà)：_________
電話(huà)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
委托人事代理協(xié)議書(shū)4
甲方和乙方就自籌編制人員實(shí)行人事代理事宜簽訂協(xié)議如下：
一、甲方受乙方委托為自籌編制人員辦理委托人事代理的有關(guān)事宜。
二、雙方的責任、權利、義務(wù)
(一)甲方的責任、權利、義務(wù)
1.負責辦理自籌編制人員的接收，聯(lián)系及辦理委托人事代理、社會(huì )險的有關(guān)手續和事宜。接到乙方與自籌編制人員終止或解除合同的書(shū)面通知后，按規定辦理自籌編制人員轉回代理機構的手續。
2.根據代理機構授權管理自籌編制人員人事檔案關(guān)系，出具以檔案為依據的證明材料。未有乙方的書(shū)面通知或介紹信，甲方不得應自籌編制人員個(gè)人要求出具有關(guān)證明或介紹信。
3.按規定時(shí)間向乙方收取管理服務(wù)和人事代理費，并向代理機構繳納。
4.不負責自籌編制人員工資、勞保、福利、醫療、社會(huì )保險、養老等費用及住房等事宜。
(二)乙方的責任、權利、義務(wù)
1.負責自籌編制人員的日常管理。
2.乙方應統一對甲方辦理委托有關(guān)事宜。自籌編制人員個(gè)人到甲方辦理手續時(shí)，乙方應為其出具證明或介紹信。
3.聘用合同終止或解除后，乙方應于10日內書(shū)面通知甲方，并出具考核鑒定及人事歸檔材料，結清自籌編制人員管理服務(wù)和人事代理費及社會(huì )保險費等。自籌編制人員應于20日內持書(shū)面通知到甲方辦理轉代理機構手續，無(wú)故不辦或逾期的，甲方將其轉代理機構，乙方與甲方保留對自籌編制人員違約責任追究的權利。
4.每年_________月_________日前向甲方繳納自籌編制人員管理服務(wù)和人事代理費每人_________元/月(隨標準提高增加)。逾期不繳視為滯納，按日加收3‰-5‰的滯納費。
5.乙方與自籌編制人員續簽合同應提前30日辦理有關(guān)手續，并于合同期滿(mǎn)_________日前將續簽合同報甲方一份。逾期不報視為合同自行終止。甲方將自籌編制人員關(guān)系轉代理機構。
6.負責自籌編制人員工資、勞保、福利、醫療(按乙方規定)、社會(huì )保險(單位承擔部分)費用及其他有關(guān)費用，負責未實(shí)行人事代理和未實(shí)行養老保險人員的退休費及其他費用。
三、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
四、本協(xié)議自雙方簽字之年月起生效。
五、本協(xié)議一式二份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：________ 乙方(蓋章)：________
負責人(簽字)：______ 負責人(簽字)：______
________年____月____日 ________年____月____日
委托人事代理協(xié)議書(shū)5
甲方：_________
乙方：_________
根據畢業(yè)生就業(yè)政策有關(guān)規定，經(jīng)甲，乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、乙方符合_________省畢業(yè)生就業(yè)政策中關(guān)于個(gè)人委托人事代理相關(guān)規定（到非公有企業(yè)就業(yè)，自主創(chuàng )業(yè)，委托推薦就業(yè)），自愿向甲方提出申請個(gè)人委托人事代理。甲方接受乙方申請并辦理相關(guān)事宜。
二、甲方負責管理乙方的人事關(guān)系和檔案，為其辦理畢業(yè)生接收落戶(hù)；轉正定級；職稱(chēng)申報；計算工齡；檔案工資調整；出國政審；以檔案記載的內容為依據，出具相關(guān)證明；代辦社會(huì )保險；組織關(guān)系管理等。為更好為畢業(yè)生提供就業(yè)服務(wù)，經(jīng)乙方同意，甲方同時(shí)為乙方辦理求職登記注冊和計算機信息查詢(xún)服務(wù)。
三、乙方應遵守國家及省、市的法律法規，并遵守甲方人事代理的有關(guān)規定，服從甲方的管理及時(shí)到甲方報到登記。
四、乙方按照規定應向甲方繳納人事代理及求職查詢(xún)等費用，服務(wù)費應按照甲方要求及時(shí)繳納，不得隨意拖欠，否則甲方按照人事代理規定對乙方做出處罰。
五、協(xié)議有效期自甲乙雙方蓋章簽字起_________個(gè)月內，在此期間乙方應及時(shí)主動(dòng)到甲方辦理手續，逾期不辦理有關(guān)手續的`，甲方將停止為乙方提供服務(wù)，由此產(chǎn)生的后果由乙方自負。
六、本協(xié)議從雙方簽字蓋章之日起生效。
七、本協(xié)議未盡事項，由甲乙雙方依據相關(guān)法律法規友好協(xié)商后解決 。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________
負責人（簽字）：_________ 身份證號碼：_________
地址：_________ 地址：_________
電話(huà)：_________ 電話(huà)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
委托人事代理協(xié)議書(shū)6
甲方(受托方)：___________________乙方(委托方)：___________________
身份證號：_________________身份證號：_________________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務(wù)，達成以下協(xié)議：
一、甲方責任
1、甲方根據《檔案法》和中組部、人事部有關(guān)規定，為乙方接收，保管當事人的人事檔案。
2、經(jīng)乙方申請，甲方按國家有關(guān)規定，可為乙方提供下列_____：出具以檔案為依據的各種證明，出國_____、整理檔案、代投社會(huì )_____、代辦職稱(chēng)、技術(shù)等級評定、報考。因乙方未將人事關(guān)系轉入甲方，如申請檔案轉出，甲方只開(kāi)具《轉遞干部檔案材料通知單》，而不開(kāi)具《干部調動(dòng)行政介紹信》。
二、乙方責任
1、乙方應遵守國家及省、市的法律法規，遵守甲方有關(guān)檔案及人事管理規定和計劃生育有關(guān)管理規定。
2、乙方的工作，工資福利等均自理
三、其他
1、協(xié)議期限______年，即自________年________月________日至________年________月________日。協(xié)議期滿(mǎn)，若甲乙雙方無(wú)異議，本協(xié)議期限將自動(dòng)逐年延續。若乙方需解除本協(xié)議，則應持書(shū)面意見(jiàn)到甲方處辦理解除協(xié)議手續并將人事檔案轉出。
2、根據省物價(jià)部門(mén)的規定，乙方同意按下列_________項方式向甲方支付費用：
3、本協(xié)議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執一份。
4、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方(簽字)：_________________乙方(蓋章)：_________________
________年________月________日________年________月________日
委托人事代理協(xié)議書(shū)7
一、甲方主要權利與義務(wù)
�。ㄒ唬n案托管
1.根據乙方提供的員工檔案相關(guān)信息，出具調檔函，協(xié)助乙方將員工人事檔案轉入甲方。
2.保存乙方員工的檔案，并負責乙方員工檔案材料的收集、整理、鑒別、歸檔、利用、轉遞。
3.出具以檔案記載為依據的人事證明材料。
4.辦理聘用合同鑒證。
5.為國家統招的大中專(zhuān)畢業(yè)生試用（見(jiàn)習）期滿(mǎn)后，辦理轉正定級手續。
�。ǘ┘w戶(hù)口掛靠
根據重慶市社會(huì )人才集體戶(hù)掛靠條件的規定，為乙方符合落戶(hù)條件的人事代理員工代辦集體戶(hù)口，辦理流程及相關(guān)說(shuō)明以落戶(hù)協(xié)議為準。
�。ㄈ┞毞Q(chēng)評定
根據職稱(chēng)評定的相關(guān)政策規定，乙方符合職稱(chēng)評定條件的人事代理員工可申報相應專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，屬工程系列職稱(chēng)評定的，由重慶市社會(huì )人才職稱(chēng)改革辦公室統一組織評定，屬其它系列的，可由我中心代為報送相應職稱(chēng)評審機構。
�。ㄋ模┥鐣�(huì )保險代辦
根據相關(guān)政策，為乙方員工代辦基本養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金（簡(jiǎn)稱(chēng)“五險一金”），辦理流程及相關(guān)說(shuō)明以保險代辦協(xié)議為準。
�。ㄎ澹┙愚D黨組織關(guān)系
若乙方未建立黨組織，經(jīng)乙方申請，甲方可接轉乙方人事代理員工的黨組織關(guān)系并負責預備黨員轉正工作。
二、乙方主要權利與義務(wù)
1.乙方應指定專(zhuān)人負責人事代理相關(guān)工作，若乙方單位名稱(chēng)、聯(lián)系地址、聯(lián)系電話(huà)、聯(lián)系人等信息發(fā)生變更的，應在信息發(fā)生變更一個(gè)月內書(shū)面通知甲方及時(shí)變更相關(guān)信息。
2.乙方經(jīng)辦人員辦理人事代理相關(guān)事宜，須提供乙方介紹信和經(jīng)辦人員有效身份證明。
3.乙方應主動(dòng)跟蹤員工的到檔情況，配合甲方做好乙方員工的檔案管理、戶(hù)口日常管理、職稱(chēng)材料收集、計劃生育管理等工作。
4.乙方與人事代理員工終止（或解除）勞動(dòng)合同關(guān)系后，應在與其終止（或解除）勞動(dòng)合同關(guān)系一個(gè)月之內書(shū)面通知甲方，同時(shí)，乙方必須告知員工在終止（或解除）勞動(dòng)合同關(guān)系起一個(gè)月內，到甲方辦理檔案轉出或改簽成其它委托方式。逾期未通知的，甲方仍將其視為乙方員工，相關(guān)義務(wù)仍由乙方履行。
三、收費標準
1.乙方立戶(hù)費用為50 元/單位（一次性）。
2.甲方按時(shí)按規定收取人事代理費用每人每月20 元（不足一月按一月計算），支付辦法：繳費方一次性繳納不少于12 個(gè)月的費用，到期之月的次月內應主動(dòng)到甲方續繳不少于12 個(gè)月的費用，以此類(lèi)推。費用從到檔之月起計算,以后續費甲方均不另行通知。乙方應按時(shí)繳納人事代理員工相關(guān)費用，未按時(shí)足額繳納人事代理費的，在未補清人事代理費用前，甲方將不再提供有關(guān)服務(wù)。
3.職稱(chēng)評定、戶(hù)口掛靠、轉正定級、身份認定、代辦費等費用另計。
四、注意事項
1. 本協(xié)議簽訂期限最短為一年。在每期代理費用未到期之前，若因乙方或乙方人事代理員工 自行因素提前將檔案轉出的，甲方不予退費。
2.乙方員工的人事檔案轉出時(shí)，須經(jīng)乙方書(shū)面同意。
3.本協(xié)議期限以甲乙雙方簽訂本協(xié)議之日起，至乙方到甲方辦理完注銷(xiāo)人事代理戶(hù)頭為止。
4. 甲方與乙方委托代理員工之間沒(méi)有勞動(dòng)關(guān)系，乙方與委托代理員工之間所發(fā)生的任何爭議 均由乙方自行解決，與甲方無(wú)關(guān)。
5.若履行本協(xié)議發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商解決。未協(xié)商或協(xié)商不成的，向甲方所在地法院提起訴訟解決。
6.本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份。本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽章后生效，具有同等法律效力。
甲方蓋章： 乙方蓋章：
負責人簽字： 負責人簽字：
通訊地址及郵編： 通訊地址及郵編： 咨詢(xún)電話(huà)： 電 話(huà)：
傳 真： 傳 真：
年 月 日訂
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