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業(yè)務(wù)總監的具體職責
業(yè)務(wù)總監的具體職責1
職責：
1、負責市場(chǎng)拓展、團隊組建以及銷(xiāo)售管理工作，對團隊整體業(yè)務(wù)目標的實(shí)現負責。
2、開(kāi)拓市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。挖掘客戶(hù)多樣化的'需求，提供個(gè)性化、定制化、專(zhuān)業(yè)化的產(chǎn)品；擴大本公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率。
4、對市場(chǎng)情況進(jìn)行分析，確定銷(xiāo)售策略，制定銷(xiāo)售計劃，分配銷(xiāo)售任務(wù)。
5、制定銷(xiāo)售費用預算，控制銷(xiāo)售成本，提高銷(xiāo)售利潤。
6、對團隊成員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導，并負責重要客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與維護。
任職要求：
1、五年以上制造業(yè)、機械、模具、或注塑產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗；
2、良好的溝通表達能力，較強的業(yè)務(wù)拓展能力；
3、在天津及北方市場(chǎng)有一定客戶(hù)資源者（模具加工或注塑產(chǎn)品生產(chǎn)方面資源）更佳；
4、熱愛(ài)銷(xiāo)售，思路清晰、思維活躍、創(chuàng )意新穎、敢于挑戰；
5、工作抗壓能力強，有強烈的競爭抗衡意識，工作積極主動(dòng)，并能為挑戰高薪付出更多努力；
6、具備良好的業(yè)務(wù)公關(guān)洽談技巧、溝通協(xié)作能力、團隊合作精神及客戶(hù)服務(wù)意識；
業(yè)務(wù)總監的具體職責2
職責：
�。�1）協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理完成事業(yè)部分管工作；協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理定期回訪(fǎng)和維護所分管重點(diǎn)客戶(hù)，積極開(kāi)拓新客戶(hù)，定期向事業(yè)部總經(jīng)理提交市場(chǎng)分析報告、做好清欠清收工作；
�。�2）按照事業(yè)部發(fā)展規劃，制訂所分管部門(mén)；
�。�3）指導所分管部門(mén)經(jīng)理完成事業(yè)部下達的各項任務(wù)考核指標；
�。�4）負責制訂或修訂所分管部門(mén)相關(guān)工作制度、工作流程；
�。�5）負責定期組織召開(kāi)部門(mén)工作會(huì )議并將會(huì )議紀要及時(shí)上報事業(yè)部總經(jīng)理；
�。�6）負責定期召開(kāi)所分管客戶(hù)的業(yè)務(wù)研討交流會(huì )，向事業(yè)部總經(jīng)理定期提交客戶(hù)分析報告；
�。�7）協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理定期回訪(fǎng)和維護所分管重點(diǎn)客戶(hù)，積極開(kāi)拓新客戶(hù)，定期向事業(yè)部總經(jīng)理提交市場(chǎng)分析報告、做好清欠清收工作；
�。�8）負責協(xié)調跨部門(mén)業(yè)務(wù)協(xié)作的'調度組織工作；
�。�9）負責分管客戶(hù)報告四級審閱；
�。�10）負責指導部門(mén)經(jīng)理完成事業(yè)部重要客戶(hù)的業(yè)務(wù)咨詢(xún)工作；參加企業(yè)標的現場(chǎng)應標工作；
任職資格：
�。�1）40歲左右，本科及以上學(xué)歷，財稅相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
�。�2）具備中級會(huì )計師、稅務(wù)師、注冊會(huì )計師資質(zhì)任意一個(gè)，在企業(yè)財務(wù)、審計部門(mén)或稅務(wù)師事務(wù)所、會(huì )計師事務(wù)所等單位工作8年以上；
�。�3）有事務(wù)所管理經(jīng)驗、市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶(hù)資源、專(zhuān)業(yè)著(zhù)作優(yōu)先；
�。�4）品行端正，具有吃苦耐勞、敬業(yè)精神。
業(yè)務(wù)總監的具體職責3
1、實(shí)現領(lǐng)導安排的各個(gè)產(chǎn)品的業(yè)績(jì)指標；
2、維護與客戶(hù)的關(guān)系并提供卓越的客戶(hù)服務(wù)以確保滿(mǎn)足客戶(hù)需求；
3、通過(guò)擴大現有客戶(hù)的投資組合加強客戶(hù)與我行的關(guān)系；
4、積極參與標準理財營(yíng)銷(xiāo)項目，以獲取新客戶(hù)。另外，向現有客戶(hù)進(jìn)行交叉銷(xiāo)售；
5、主動(dòng)發(fā)現具有標準理財資質(zhì)的'個(gè)人理財客戶(hù)，并發(fā)掘其投資理財需求；
6、負責實(shí)施各項反洗錢(qián)的需求并且確保符合反洗錢(qián)的合規要求；
7、遵循企業(yè)的管理手冊，操作手冊和所有部門(mén)相關(guān)產(chǎn)品的既定政策；
8、學(xué)習并了解一切相關(guān)條例以及內部風(fēng)險與合規的政策與程序；
9、保持對金融行業(yè)相關(guān)動(dòng)向的敏感；
10、積極參與企業(yè)組織的培訓項目，會(huì )議和簡(jiǎn)報會(huì )，并保證將學(xué)習到的技能和知識運用到日常工作中；
11、確�？蛻�(hù)投訴的時(shí)效與管理。
業(yè)務(wù)總監的具體職責4
職責：
1、負責公司業(yè)務(wù)團隊的建設與管理；
2、根據公司業(yè)績(jì)目標擬定銷(xiāo)售計劃，帶領(lǐng)團隊完成銷(xiāo)售目標；
3、尋找、挖掘公司潛在客戶(hù)，并根據客戶(hù)的需求提供人力資源服務(wù)的'解決方案，促成合作；
4、負責市場(chǎng)分析，了解行業(yè)信息、競爭對手動(dòng)態(tài)，及時(shí)調整服務(wù)產(chǎn)品與市場(chǎng)的銷(xiāo)售策略；
5、帶教業(yè)務(wù)部不斷發(fā)現客戶(hù)需求點(diǎn)和痛點(diǎn)，為客戶(hù)提供價(jià)值，持續服務(wù)客戶(hù)，促成成交并跟蹤回款。
崗位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，3年以上人力資源服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗（獵頭服務(wù)、人才派遣、RPO、咨詢(xún)培訓、人事管理服務(wù)、招聘與用工等方面），1年以上團隊管理經(jīng)驗；
2、具備良好的業(yè)務(wù)理解力，商務(wù)談判及溝通表達能力，能有效挖掘客戶(hù)的潛在需求并促成合作；
3、具備一定的領(lǐng)導力和影響力，能有效帶領(lǐng)團隊達成業(yè)績(jì)目標；
4、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作并富有工作激情，有較強的抗壓能力。
業(yè)務(wù)總監的具體職責5
職責：
1、協(xié)助分公司總經(jīng)理制定團隊銷(xiāo)售策略并有效執行；
2、對團隊成員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識及業(yè)務(wù)能力的訓練和輔導，實(shí)行監督考核，并協(xié)助員工達成業(yè)績(jì)指標；
3、了解團隊成員日常工作進(jìn)度情況及服務(wù)客戶(hù)情況，幫助成員挖掘和維護優(yōu)質(zhì)渠道與客戶(hù)；
4、負責營(yíng)銷(xiāo)團隊日常管理工作，對個(gè)人和團隊業(yè)績(jì)負責；
5、領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上財富管理、銀行、信托、私募、P2P理財等行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗，其中1年以上團隊管理經(jīng)驗；
3、有豐富的.同業(yè)渠道資源，對第三方財富管理、線(xiàn)上金融投資理財市場(chǎng)有較深入的了解；
4、自驅力強，結果導向，抗壓性強。
業(yè)務(wù)總監的具體職責6
職責：
1、負責完成公司下達的年度市場(chǎng)目標任務(wù)及任務(wù)指標；
2、制定業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)策略和銷(xiāo)售計劃；
3、組織和指導銷(xiāo)售人員工作，對銷(xiāo)售人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識的培訓及業(yè)績(jì)考評；
4、對銷(xiāo)售工作的監察，處理客戶(hù)問(wèn)題，審核業(yè)務(wù)往來(lái)單位，建立信息反饋制度；
5、根據市場(chǎng)變化進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)策略、銷(xiāo)售計劃、管理制度的'修正和優(yōu)化；
6、領(lǐng)導開(kāi)展業(yè)務(wù)區域內市場(chǎng)調查和市場(chǎng)預測、策劃等工作。
崗位要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、經(jīng)濟管理類(lèi)、項目管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
2、5年以上美業(yè)行業(yè)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗，有項目運作經(jīng)驗；
3、3年以上專(zhuān)業(yè)線(xiàn)美容市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，有客戶(hù)資源網(wǎng)絡(luò )者優(yōu)先；
4、能獨立搭建銷(xiāo)售平臺，并領(lǐng)導團隊完成公司的業(yè)績(jì)指標；
5、具備較強的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及維護能力、培訓能力、管理能力。
業(yè)務(wù)總監的具體職責7
職責：
1、負責私募基金產(chǎn)品銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，配合公司總體銷(xiāo)售策略和目標，制定和實(shí)施所負責區域內基金產(chǎn)品銷(xiāo)售策略計劃及相關(guān)路演活動(dòng)；
2、負責機構客戶(hù)的開(kāi)拓、維護與服務(wù)工作，包括客戶(hù)走訪(fǎng)、安排產(chǎn)品路演、向客戶(hù)提供投資建議與市場(chǎng)咨詢(xún)，協(xié)助客戶(hù)完成簽約，舉辦各類(lèi)講座、研討會(huì )和推介活動(dòng)等；
3、做好客戶(hù)拜訪(fǎng)和接待記錄，會(huì )后客戶(hù)跟蹤工作，建立并完善客戶(hù)數據庫；
4、定期分析業(yè)務(wù)銷(xiāo)售情況，提供分析報告。
任職要求：
1、重點(diǎn)院校金融、投資、財務(wù)、法律、經(jīng)濟類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、具有2年以上基金、證券、信托、銀行等金融機構的投行、資管、財富、金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)條線(xiàn)工作經(jīng)驗；
3、具有較好的金融分析、文字綜合及語(yǔ)言表達能力，具有獨立解決復雜問(wèn)題的能力和良好的組織管理能力；
4、擁有豐富的社會(huì )關(guān)系，具備較強的'業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力，有客戶(hù)資源的優(yōu)先考慮；
5、勤奮、努力、陽(yáng)光、自信，熱愛(ài)運動(dòng)，具有團隊合作精神。
業(yè)務(wù)總監的具體職責8
職責：
1、按照公司的要求，能夠完成年度銷(xiāo)售任務(wù)。
2、負責開(kāi)拓和維護所在區域客戶(hù)關(guān)系，建立客戶(hù)檔案，保持客戶(hù)對公司的忠誠度，保持公司業(yè)務(wù)的延續性。
3、負責相關(guān)業(yè)務(wù)挖掘，進(jìn)行跟進(jìn)。進(jìn)行商務(wù)談判，完成應收款等相關(guān)工作。
4、負責協(xié)調所負責區域的工程實(shí)施，保證工程能順利進(jìn)行
職位要求：
1、具有良好的'職業(yè)道德，個(gè)人素質(zhì)和修養。
2、熟悉行業(yè)治安視頻監控及政府IT項目運作模式，熟悉集成業(yè)務(wù)銷(xiāo)售流程，善于根據目標客戶(hù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)培養和挖掘機會(huì )，具有獨立的分析和解決問(wèn)題的能力。有相關(guān)項目銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3、對治安視頻監控及IT項目相關(guān)技術(shù)有一定了解，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
4、具有良好的親和力、溝通技巧、說(shuō)服能力和協(xié)調能力，有一定的商務(wù)談判技巧。坦誠自信，樂(lè )觀(guān)進(jìn)取，高度的工作熱情，能承受較大的工作壓力。敬業(yè)、有良好的團隊合作意識、樂(lè )于協(xié)助并促進(jìn)團隊達成銷(xiāo)售目標
業(yè)務(wù)總監的具體職責9
職責
1、根據公司年度銷(xiāo)售計劃，制訂業(yè)務(wù)推動(dòng)方案，帶領(lǐng)團隊完成年度目標；
2、組織和指導業(yè)務(wù)人員工作，對業(yè)務(wù)人員業(yè)績(jì)進(jìn)行考評；
3、對業(yè)務(wù)工作的監察，處理客戶(hù)問(wèn)題，審核業(yè)務(wù)往來(lái)單位，建立信息反饋制度；
4、根據市場(chǎng)需求不斷調整銷(xiāo)售政策，管理制度和銷(xiāo)售計劃。
任職資格
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷（珠寶行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮）；
2、熟悉珠寶市場(chǎng)及客戶(hù)情況，有很強的客戶(hù)談判及開(kāi)發(fā)能力；
3、5年以上相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗，有良好的團隊管理能力和項目運作經(jīng)驗；
4、有較強的.責任心和良好的團隊協(xié)作能力。
業(yè)務(wù)總監的具體職責10
職責：
1、根據公司總體的發(fā)展戰略和經(jīng)營(yíng)計劃，設計金融業(yè)務(wù)發(fā)展規劃和實(shí)施路徑；
2、制定各個(gè)階段重點(diǎn)工作任務(wù)，整合業(yè)務(wù)資源，達成業(yè)績(jì)指標；
3、負責推進(jìn)和拓展與金融機構的`業(yè)務(wù)合作；
4、負責項目貸后跟蹤管理，有效識別業(yè)務(wù)風(fēng)險，指導團隊完成貸后管理工作；
5、收集行業(yè)市場(chǎng)信息，對同行及客戶(hù)信息進(jìn)行調研、分析及反饋，持續提升市場(chǎng)競爭力。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財務(wù)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、8年以上銀行、信托、資管等金融機構工作經(jīng)驗，擁有豐富的行業(yè)資源及項目合作經(jīng)驗，在金融行業(yè)內有較好的人脈關(guān)系；
3、有銀行信貸、保險、財富、金融科技從業(yè)經(jīng)驗或業(yè)務(wù)風(fēng)控背景者優(yōu)先；
4、有較好的大局觀(guān)，熟悉金融業(yè)務(wù)運作流程，具備出色的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、談判能力及較強的風(fēng)險管理能力；
5、具有較強的邏輯分析能力、危機處理能力，團隊意識和抗壓能力強。
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