實(shí)用的實(shí)習協(xié)議書(shū)模板匯總五篇
在當今社會(huì )生活中，協(xié)議使用的頻率越來(lái)越高，簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好協(xié)議嗎？以下是小編幫大家整理的實(shí)習協(xié)議書(shū)5篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇1
合同編號：
甲方（單位）名稱(chēng)：________________________
地 址：____________________________
電 話(huà)：________________________________
乙方（實(shí)習生）姓名：________________________
身份證號碼：____________________________
電話(huà) ：____________________________
因乙方現為未畢業(yè)大學(xué)生，根據《勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執行若干問(wèn)題的意見(jiàn)》（勞部發(fā)〔1995〕309號）中有關(guān)規定，為了保障雙方權益，明確雙方責任，在平等自愿、互惠互利的基礎上，就雙方實(shí)習（實(shí)踐）的有關(guān)事項達成以下協(xié)議：
一、實(shí)習期限及留任承諾
實(shí)習時(shí)間自____年____月____日至____年____月____日（畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)交給公司驗明真偽后為止）。甲方承諾：丙方畢業(yè)時(shí)同等條件下優(yōu)先錄取。如果實(shí)習結束乙方拿到畢業(yè)證后，根據實(shí)習情況，經(jīng)雙方協(xié)商可考慮適當縮短或取消試用期，錄用乙方為正式員工，簽訂正式勞動(dòng)合同。
二、實(shí)習崗位及實(shí)習補貼
1、甲方根據乙方的申請和甲方的工作安排，安排乙方在本公司____崗位實(shí)習；
2、甲方根據乙方的實(shí)習表現酌情給予生活補貼，具體生活補貼標準及發(fā)放方式為：
�。�1）實(shí)習工資為正式工資的80%，次月5個(gè)工作日內發(fā)放。
�。�2）電話(huà)補助：每月100元；午餐補助：工作日每天15元。
�。�3）優(yōu)惠條件
乙方在本公司實(shí)習4個(gè)月以上，到公司報到時(shí)可直接轉為正式員工。
乙方在本公司實(shí)習不足4個(gè)月，到公司報到時(shí)需經(jīng)2個(gè)月試用期轉為正式員工。
三、實(shí)習管理細則
1、甲方應提供實(shí)習場(chǎng)地，包括生產(chǎn)或辦公的場(chǎng)地及相關(guān)條件；
2、如果實(shí)習期內乙方違反甲方的《員工手冊》要求，甲方有權提出解除《實(shí)習協(xié)議》。
3、實(shí)習期間乙方應遵守的規定：
�。�1）乙方應遵守國家的法律法規；
�。�2）乙方應遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律及管理規定；
�。�3）乙方所進(jìn)行工作的責任、權限、程序、方法等均以甲方規定為依據，不得自行變更和推卸責任，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規定處理。
�。�4）乙方在工作期間應服從領(lǐng)導，盡職盡責，與公司其他員工團結合作。
4、乙方在實(shí)習期間接觸到的有關(guān)甲方研究成果、財務(wù)、人事等方面的機密，如有泄露，甲方有權要求乙方承擔因此而產(chǎn)生的一切責任。
5、實(shí)習結束后，表現突出的實(shí)習生可留在本企業(yè)就業(yè)，公司將與其簽訂正式勞動(dòng)合同。
四、知識產(chǎn)權
乙方在甲方實(shí)習期間所產(chǎn)生的一切工作成果和在此基礎上利用甲方數據、資料等進(jìn)行的進(jìn)一步研究，均屬公司成果，甲方保留該部分成果的知識產(chǎn)權。
五、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿(mǎn)自然終止；
2、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議，應提前7天以書(shū)面方式向甲方告知原因，經(jīng)甲方同意并完成工作交接后，可與甲方終止本協(xié)議，否則，乙方應賠償由此給甲方造成的經(jīng)濟損失。
3、實(shí)習期間，甲方如發(fā)現乙方不符合實(shí)習要求、或不能勝任實(shí)習工作，可向乙方提出解除實(shí)習協(xié)議，在支付乙方生活補貼并履行相關(guān)手續后，解除本協(xié)議。
六、其它約定事項
1、 乙方在實(shí)習期間于公司外發(fā)生意外傷殘事故，由乙方自行承擔。
2、本協(xié)議尚未規定事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
3、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習關(guān)系，不構成勞動(dòng)合同關(guān)系。
本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲方、乙方簽字或蓋章后生效。
甲方： xxx有限公司 乙方簽字：________
甲方公章：
____年____月____日 ____年____月____日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇2
甲方：
乙方：
丙方：
學(xué)生頂崗實(shí)習分學(xué)校安排的實(shí)習和學(xué)生自主實(shí)習兩種形式。學(xué)校安排的實(shí)習是指學(xué)生通過(guò)學(xué)校組織的雙向選擇會(huì )確定實(shí)習單位，在學(xué)校跟蹤管理下完成實(shí)習任務(wù)；學(xué)生自主實(shí)習是指學(xué)生（家長(cháng)）在確保各種安全的情況自己找單位實(shí)習，并完成實(shí)習任務(wù)，學(xué)校不負責跟蹤管理等。 為保障學(xué)生順利完成頂崗實(shí)習任務(wù)，修完學(xué)業(yè)，確保頂崗實(shí)習工作安全、穩定、順利進(jìn)行，經(jīng)三方協(xié)商，就學(xué)生完成頂崗實(shí)習工作達成如下協(xié)議：
一、甲方職責、權利、義務(wù)
1、負責學(xué)校安排的實(shí)習單位的考察和聯(lián)系，并與實(shí)習單位簽訂實(shí)習協(xié)議。
2、如實(shí)向實(shí)習單位介紹乙方在校情況，提供相關(guān)證明，辦理相關(guān)手續。
3、負責乙方畢業(yè)前有關(guān)證書(shū)的辦理，及時(shí)溝通有關(guān)信息。
4、協(xié)助實(shí)習單位共同教育管理乙方。
5、負責為學(xué)生推薦實(shí)習就業(yè)單位。
6、負責學(xué)校安排的實(shí)習學(xué)生的崗位調整，幫助學(xué)生推薦和辦理相關(guān)手續。
二、乙方職責、權利、義務(wù)
1、學(xué)生必須參加頂崗實(shí)習。頂崗實(shí)習可以從學(xué)校安排的實(shí)習和學(xué)生自主實(shí)習兩種形式中選擇一種。不參加頂崗實(shí)習的學(xué)校將按自動(dòng)退學(xué)處理。
2、按照甲方要求，認真完成實(shí)習任務(wù)，自實(shí)習之日起，應自覺(jué)接受實(shí)習單位的管理，遵守實(shí)習單位管理制度，積極配合甲方教育要求，按規定完成實(shí)習任務(wù)。
2、實(shí)習期間乙方有權保護自身人格不受侵犯，根據勞動(dòng)合同法的要求，有權拒絕從事違法活動(dòng)。
3、實(shí)習期間，因私外出、上網(wǎng)、喝酒、打架等造成的不良后果由自己負責，由此造成不良影響者，根據企業(yè)有關(guān)規定和學(xué)校管理相關(guān)規定，酌情處理。
4、必須嚴格遵守法律法規，遵守工作紀律，按照企業(yè)的安全生產(chǎn)規程進(jìn)行實(shí)習，如有違紀，視情節輕重按校規校紀處理，如有違法犯罪行為，終止實(shí)習，開(kāi)除學(xué)籍，并移交處理。
5、學(xué)校安排的實(shí)習學(xué)生每月向實(shí)習指導教師匯報（電話(huà)、短信、QQ、書(shū)面皆可）一次實(shí)習情況，有事及時(shí)與實(shí)習指導教師溝通交流，有關(guān)問(wèn)題協(xié)商解決。
6、學(xué)校安排的實(shí)習學(xué)生實(shí)習期間需調整單位的（原則上半年后），必須征得實(shí)習指導教師同意，并通過(guò)實(shí)習指導教師與新單位簽訂實(shí)習協(xié)議。
7、學(xué)校安排的實(shí)習學(xué)生實(shí)習期間有下列情形之一者，學(xué)校將按自主實(shí)習學(xué)生對待，不再進(jìn)行跟蹤服務(wù)：（1）超過(guò)一個(gè)月不向實(shí)習指導教師匯報實(shí)習情況者；（2）未經(jīng)實(shí)習指導教師同意調整單位者。
三、丙方職責、權利、義務(wù)
1、督促孩子必須參加頂崗實(shí)習，堅持完成實(shí)習任務(wù)，取得優(yōu)異實(shí)習成績(jì)。
2、鼓勵孩子從基礎的工作做起，支持孩子到艱苦的崗位上鍛煉。培養孩子愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞的.精神和適應社會(huì )環(huán)境的能力。
3、督促孩子嚴格遵守頂崗實(shí)習相關(guān)規定與紀律，將家庭電話(huà)、父母電話(huà)留給老師，以便及時(shí)聯(lián)系和溝通。
4、督促教育孩子實(shí)習期間注意交通、財產(chǎn)、工作等各方面的安全。
5、頂崗實(shí)習過(guò)程中，學(xué)生有離職、轉崗、更換手機號等情況，請督促孩子及時(shí)告知學(xué)校指導教師，以便學(xué)校和家長(cháng)共同跟蹤管理學(xué)生。
四、此協(xié)議一式兩份，簽字后生效。
學(xué)校章 學(xué)生簽字：
班主任簽字： 家長(cháng)簽字：
班主任電話(huà)： 家長(cháng)電話(huà)：
年月日 年月日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇3
一、協(xié)議雙方
_________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
_________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
二、協(xié)議事宜
為適應當前教育改革的需要，適應市場(chǎng)需求，完成教學(xué)計劃所規定的實(shí)習教學(xué)任務(wù)，保證實(shí)習工作正常開(kāi)展，經(jīng)甲乙雙方協(xié)議，甲方安排乙方_________學(xué)生到_________，參加生產(chǎn)實(shí)習。
三、雙方責任
1.甲方責任
甲方原則上負責根據教學(xué)實(shí)習內容，為學(xué)生聯(lián)系實(shí)習單位。根據實(shí)習單位與學(xué)生的具體情況，負責合理組織、分配安排學(xué)生實(shí)習。負責對學(xué)生自行聯(lián)系實(shí)習單位實(shí)習的審批。
甲方在乙方實(shí)習前，必須對其進(jìn)行實(shí)習紀律、安全教育，并經(jīng)常與實(shí)習單位聯(lián)系，了解學(xué)生實(shí)習情況，對學(xué)生實(shí)習中的出現的問(wèn)題及時(shí)處理。
甲方負責受乙方委托為乙方辦好實(shí)習期間的意外傷害保險。發(fā)生傷害事故，協(xié)助乙方做好保險理賠工作。
2.乙方責任
乙方申請要求甲方安排實(shí)習，必須服從甲方的組織安排，認真接受甲方實(shí)習前的實(shí)習紀律、安全教育。自行聯(lián)系實(shí)習單位的，必須報甲方審批，向甲方提供有關(guān)實(shí)習單位的資質(zhì)材料，以核審實(shí)習單位合法性，并保證實(shí)習質(zhì)量。否則實(shí)習成績(jì)無(wú)效。
乙方在實(shí)習期間，要遵紀守法，遵守實(shí)習單位的各種規章制度，特別是生產(chǎn)勞動(dòng)紀律、安全生產(chǎn)紀律；要熟悉實(shí)習單位生產(chǎn)環(huán)境、生產(chǎn)技術(shù)、安全操作規程，服從實(shí)習單位主管人員指揮及師傅的指導，搞好團結，努力提高自身操作技能技巧。
乙方在實(shí)習期間要隨時(shí)接受甲方對其實(shí)習情況的檢查，向甲方反映實(shí)習中的問(wèn)題。
乙方在實(shí)習期間，實(shí)習單位如支付實(shí)習工資（不含補助、補貼），乙方按比例向甲方交納實(shí)習管理費，_________元以上交納實(shí)習工資的8％；_________元－_________元（不含_________元）之間，交納實(shí)習工資的5％；低于_________元，免交管理費。
乙方不服從甲方的實(shí)習安排，或在實(shí)習期間違反勞動(dòng)紀律，違反操作規程、安全紀律，被實(shí)習單位退回，將取消實(shí)習資格，實(shí)習成績(jì)不及格，畢業(yè)時(shí)不再推薦工作。
在實(shí)習單位造成的所有損失，由乙方負責承擔。
四、本協(xié)議自_________至_________執行。
五、敬請家長(cháng)監督教育子女執行此協(xié)議。
甲方（蓋章）：_________
乙方（簽字）：_________
代表（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________
簽訂地點(diǎn)：_________
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇4
甲方：趙前
乙方：
為了給同學(xué)們良好的實(shí)習鍛煉機會(huì )，經(jīng)深圳富士康集團委托，并簽訂協(xié)議，由趙前代理招聘，學(xué)生暑假實(shí)習協(xié)議書(shū)。本著(zhù)互惠、公平、公正、自愿的原則，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、協(xié)議內容及期限
1、乙方自愿將自己從學(xué)校招募來(lái)交給甲方。
2、協(xié)議期限自20xx年7月初起至20xx年9月初，為期2個(gè)月。協(xié)議期內，乙方不得作其他安排。
二、雙方權利義務(wù)
1、甲方提供的招聘信息必需真實(shí)、可靠。
2、合同期內，乙方必須服從甲方的安置及調配。
3、合同期內，乙方必須服從甲方工作、生活、休息等相關(guān)規章制度安排，如有違反規章制度之行為，甲方有權進(jìn)行處罰；如因為乙方自身原因造成的損失傷害、交通等意外事故，甲方概不負責。
4、合同期內，乙方如有嚴重違規行為（如偷竊、聚眾斗毆、酗酒***等）或其他有違刑事法行為，甲方有權隨時(shí)解除此合同，且不做任何賠償。
5、乙方在公司工作期內，必須嚴格遵守公司安全操作規定，未經(jīng)許可，不得私自操作工作之外的機器設備如因自作主張而導致的工傷事故，甲方不負任何賠償責任；乙方在公司因工傷亡、傷殘或患職業(yè)病的，應按《工傷保險條例》妥善處理，有關(guān)費用除社會(huì )保險負責部份外，其余按國家規定應由用人單位負責，協(xié)議書(shū)《學(xué)生暑假實(shí)習協(xié)議書(shū)》。
6、乙方身體應保證符合甲方要求，身體健康，無(wú)傳染性疾病或重大疾病。乙方進(jìn)廠(chǎng)時(shí)由公司組織體檢，體檢費用（合格后公司退還）、交通費自理。
7、乙方有權向甲方了解招聘信息，如有疑問(wèn)，乙方應及時(shí)向甲方詢(xún)問(wèn)。
8、乙方不得無(wú)故遲到、早退及曠工，因病或其他正常理由需經(jīng)甲方指定人員批準。
9、乙方進(jìn)入公司后，公司免費提供食宿，周日自費吃飯。
三、薪資計算及發(fā)放
1、底薪1200元/月，平時(shí)加班10元/小時(shí)，周六日加班13元/小時(shí)。
2、進(jìn)廠(chǎng)發(fā)工資卡，工資每月發(fā)放，按時(shí)結算打入卡內（工資由公司發(fā)放，不經(jīng)任何中介過(guò)手）。
四、違約責任
如甲方違約，退還報名費、押金并補償乙方車(chē)費。
如乙方違約，甲方有權隨時(shí)解除此協(xié)議，報名費、押金不作退還。
如乙方工作時(shí)間未滿(mǎn)實(shí)習期（2個(gè)月），押金不作退還。
五、如本協(xié)議與政策、法規有抵觸時(shí)，應無(wú)條件以有關(guān)政策、法規作調整。出現爭議的應秉著(zhù)平等互利的原則進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商不成由仲裁定或提請法院裁定。
六、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效，并具有同等法律效力。
甲方： 趙 前 乙方：
電話(huà)： 電話(huà)：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇5
甲方：
乙方：
�。ㄉ矸葑C號：）
�。ㄒ韵潞�(jiǎn)稱(chēng)甲方）與 （以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）達成之教學(xué)實(shí)習協(xié)議，甲方現安排乙方到甲方單位實(shí)習，具體協(xié)議內容如下：
一、乙方由甲方安排在甲方公司實(shí)習，實(shí)習期為 年 月 日至 年 月 日止，乙方在實(shí)習期內按甲方作息時(shí)間上下班；
二、乙方必須遵守甲方的各項規章制度，乙方如有嚴重違反甲方勞動(dòng)紀律之行為，甲方有權隨時(shí)解除本協(xié)議；如因乙方未遵守甲方相關(guān)規章制度而造成甲方經(jīng)濟損失的，除追究當事人主要責任外，乙方擔保人也必須負連帶責任；
三、乙方由甲方安排到甲方相關(guān)崗位實(shí)習，未經(jīng)甲方允許，乙方不得擅自調崗；
四、甲方公司不安排乙方食宿；甲方僅僅只安排實(shí)習，實(shí)習期不付任何報酬；乙方自行購買(mǎi)商業(yè)保險；
五、乙方在甲方公司實(shí)習期間出現任何意外事故，由乙方自行負責；
六、甲方將定期對乙方的實(shí)習情況進(jìn)行跟蹤考評，考評不合格者，終止本協(xié)議，乙方離開(kāi)甲方公司；
七、本協(xié)議自雙方簽訂蓋章之日起生效，實(shí)習期滿(mǎn)本協(xié)議自動(dòng)終止；
八、以上所稱(chēng)“實(shí)習”均指教學(xué)實(shí)習，甲方與乙方僅為教學(xué)實(shí)習關(guān)系，非勞動(dòng)雇傭關(guān)系；
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：
乙方：
擔保人：
年 月 日 年 月 日
�。ㄉ矸葑C復印件粘貼處）
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