經(jīng)濟不景氣時(shí)，華爾街裁員是非常無(wú)情的。一分鐘甚至一秒鐘前還是拿著(zhù)高薪的白領(lǐng)，頃刻間就會(huì )變成無(wú)業(yè)游民。2002年，我就親身經(jīng)歷了這樣一次大規模的裁員!

　　那天，我像往常一樣到公司上班。一進(jìn)辦公室，就看見(jiàn)地上堆著(zhù)無(wú)數空的計算機箱子，回想起樓下停著(zhù)的十多輛出租車(chē)，我不禁心里一震。

　　突然，我桌上的電話(huà)響了，我的血液一下子凝固了，機械地接起電話(huà)：“馬上通知所有員工，到會(huì )議室開(kāi)會(huì )!”放下電話(huà)，我感到雙腿有些癱軟。

　　在員工大會(huì )上，高層領(lǐng)導宣布這一天SunGard兼并了BrutECN。SunGard的“接收大員”對我們開(kāi)發(fā)的BWS系統贊賞不已，承諾我所在的部門(mén)不會(huì )裁員，還準備投入資金、人力，把產(chǎn)品開(kāi)發(fā)成旗艦產(chǎn)品。那一刻，我感覺(jué)自己就像災難中的幸存者一樣。然而，命運又一次捉弄了人。12月中旬的一天，我所在的部門(mén)突然被一鍋端了，真是世事難料啊!

　　那時(shí)的華爾街，正逢“9·11事件”過(guò)后的不景氣階段，各大公司的裁員聲一浪高過(guò)一浪，被裁掉的員工不計其數。據統計，當年華爾街的從業(yè)人員從40萬(wàn)被裁到了20萬(wàn)，數量大得驚人。

　　2003年新年剛過(guò)，備受打擊的我不得不打起精神重新找工作。

　　如以往那樣發(fā)出了一批履歷，但除了獵頭公司來(lái)了幾個(gè)電話(huà)，就沒(méi)有任何音訊了。這是以往不曾有過(guò)的，我感到不對勁兒。后來(lái)看到一份統計才知道，那時(shí)35%的公司在裁員，60%的公司人事凍結，而僅剩的5%招工的公司又大都通過(guò)內部招聘，如員工的介紹等。

　　通過(guò)多方努力，1月中旬開(kāi)始，漸漸地有了面談。

　　第一個(gè)是匯豐銀行，一談下來(lái)，他們那個(gè)部門(mén)的業(yè)務(wù)我從未做過(guò)，于是我將履歷改了一下，加上了金融的內容，同時(shí)惡補了相關(guān)的知識。

　　從2月開(kāi)始，面談多了，包括BancoSantende(西班牙語(yǔ)系最大的銀行)、美洲集團、美林證券等，但因人事凍結，只是3~6個(gè)月的短期合同，我便將這些面談作為練兵，積累經(jīng)驗。

　　不久，又有兩家公司的面談被列上了日程，這兩家無(wú)論在技術(shù)還是業(yè)務(wù)上都和我以往的經(jīng)驗很吻合，我抱著(zhù)必勝的信念上路了。

　　第一家是CIDC，一談下來(lái)非常對路，估計成功的概率很大!哪想到情況突變，他們突然不添人手了，我的心再一次跌到了谷底。

　　第二家是瑞士的第一大財團，一面談，雙方都很滿(mǎn)意。但問(wèn)題是他們不在紐約，在康州。因妻子在紐約讀書(shū)，只好作罷。接連失去兩次機會(huì )，我有些慌了。

　　就在這時(shí)，我接到了一個(gè)電話(huà)。一個(gè)自稱(chēng)Don的人開(kāi)口就問(wèn)我：“你是不是在找工作?知道全世界房?jì)r(jià)最高的地方在哪兒?jiǎn)?”“舊金山。”“那么哪里的生活水平最高呢?”“當然是日本東京嘍。”他一個(gè)接一個(gè)地問(wèn)我一些與工作不相關(guān)的問(wèn)題，令我十分納悶兒。后來(lái)我才知道，他來(lái)自CSFB(瑞士的第二大財團下屬的投資銀行)，正在物色適合的助理副總裁，負責該銀行的電子交易軟件的開(kāi)發(fā)。

　　由于中國人的技術(shù)不成問(wèn)題，可交流常常出問(wèn)題，所以，他們從收到的400多份履歷中先挑出80份通電話(huà)，然后選出30個(gè)人面談，再選出18個(gè)送到總部面談……

　　經(jīng)過(guò)一番激烈的競爭，一星期后，我終于接到了翹首以盼的正式聘書(shū)，薪金竟然比我在BrutEGN時(shí)還多出5000美元，真令人驚喜!

　　生活中，面對困境，我們常常會(huì )有走投無(wú)路的感覺(jué)，不要氣餒，再堅持一下，希望就在拐角處等著(zhù)你!