總裁辦主任個(gè)人的求職簡(jiǎn)歷模板

　　姓名：xxx 國籍：中國

　　目前住地：廣州民族：

　　戶(hù)籍地：廣州身高體重：160cmkg

　　婚姻狀況：已婚年齡：36歲

　　求職意向及工作經(jīng)歷

　　人才類(lèi)型：普通求職

　　應聘職位：總裁助理/總經(jīng)理助理：總裁助理/總經(jīng)理助理、行政/人事類(lèi)：總監/經(jīng)理、總辦主任

　　工作年限：15職稱(chēng)：

　　求職類(lèi)型：全職可到職日期：一個(gè)星期

　　月薪要求：8000--12000希望工作地區：廣州

　　工作經(jīng)歷：

　　公司名稱(chēng)：起止年月：xx-04～***

　　公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：飲食，旅游業(yè)，賓館

　　擔任職務(wù)：總裁辦主任/總監

　　工作描述：

　　1、在總裁的直接領(lǐng)導下，負責主持本室的全面工作。

　　2、組織匯總公司年度綜合性資料。

　　3、參與公司發(fā)展規劃、年度經(jīng)營(yíng)計劃的編制和公司重大決策事項的討論。

　　4、負責組織公司通用管理標準及規章制度的擬定、修改并監督實(shí)施，協(xié)助參與專(zhuān)用管理標準及管理制度的擬定和修改工作。

　　5、審核各部門(mén)提交的發(fā)文文稿及總裁辦對部門(mén)、各事業(yè)部所發(fā)的各類(lèi)文件

　　6、接待公司來(lái)賓，安排及組織公司的重大會(huì )議，制定會(huì )議議程，整理會(huì )議決議

　　7、根據決策層的要求及相關(guān)會(huì )議紀要，對各部門(mén)的工作進(jìn)行協(xié)調及督辦，確保公司各項工作的有效落實(shí)

　　8、分管人事部、行政部、管家部、對外辦

　　離職原因：

　　公司名稱(chēng)：起止年月：xx-03～xx-12魔立方劇院

　　公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：文化，藝術(shù)

　　擔任職務(wù)：行政總監

　　工作描述：負責人力資源、行政、后勤管理、采購管理等

　　離職原因：公司倒閉

　　公司名稱(chēng)：起止年月：xx-03～xx-12名雅企業(yè)集團

　　公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢

　　擔任職務(wù)：行政人事經(jīng)理

　　工作描述：負責人力資源的各項管理(包括人力資源需求規劃、招聘、培訓、考核、薪酬、勞動(dòng)關(guān)系管理、社會(huì )保險辦理等);負責后勤方面的管理(包括宿舍、飯堂、衛生、安全、公共設施管理、車(chē)輛管理等);負責行政方面的管理(包括各項規章制度及行政文件的草擬、監督實(shí)施及反饋，固定資產(chǎn)的管理，管理流程的制定，各項證照辦理及年審等);協(xié)調內外關(guān)系;推動(dòng)企業(yè)文化建設(包括辦企業(yè)報、舉辦大型文娛活動(dòng)等)。

　　離職原因：合同期滿(mǎn)

　　公司名稱(chēng)：起止年月：xx-03～xx-12南方金屬軟管公司

　　公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：

　　擔任職務(wù)：辦公室主任

　　工作描述：

　　離職原因：合同期滿(mǎn)

　　公司名稱(chēng)：起止年月：xx-09～xx-01云星公司

　　公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢

　　擔任職務(wù)：秘書(shū)/助理

　　工作描述：

　　離職原因：合同期滿(mǎn)

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：中山大學(xué)

　　最高學(xué)歷：本科畢業(yè)日期：2006-12-31

　　所學(xué)專(zhuān)業(yè)：英語(yǔ)第二專(zhuān)業(yè)：中文秘書(shū)

　　培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機構)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號

　　xx-09 xx-07暨南大學(xué)中文秘書(shū)

　　xx-04 xx-06廣州人才培訓中心人力資源管理

　　xx-03 xx-12中山大學(xué)英語(yǔ)

　　語(yǔ)言能力

　　外語(yǔ)：英語(yǔ)優(yōu)秀

　　國語(yǔ)水平：精通粵語(yǔ)水平：精通

　　工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)

　　8年以上經(jīng)理、總監、高層管理經(jīng)驗，熟練建立公司各項規章及管理流程，熟悉現代人力資源、行政管理工作，對規避人事風(fēng)險有較深心得，熟悉勞動(dòng)法律法規;熟悉餐飲酒店娛樂(lè )房地產(chǎn)行業(yè)管理運作。

　　詳細個(gè)人自傳

　　1、擁有優(yōu)秀的文筆及語(yǔ)言表達能力;

　　2、橫向思維廣，分析能力強;

　　3、有較強的溝通協(xié)調和組織能力;

　　4、多次成功處理客戶(hù)投訴、勞資糾紛。

　　5、與工商、環(huán)保、質(zhì)監、安監、衛生監、勞監、市政等政府部門(mén)保持良好關(guān)系。

　　附：

　　求職意向方面注意事項：

　　很多人在個(gè)人簡(jiǎn)歷上都不是在意求職意向，想要憑借自身能力與優(yōu)勢讓對方給自己滿(mǎn)意的職位，這種想法是非常不靠譜的。招聘者需要根據個(gè)人簡(jiǎn)歷上的招聘意向，才能看出你適不適合他們的公司，能不能讓你通過(guò)。

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