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招聘專(zhuān)員的簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-08-31 05:19:15 海發(fā) 各職位簡(jiǎn)歷范文 我要投稿
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招聘專(zhuān)員的簡(jiǎn)歷范文

  范文一

招聘專(zhuān)員的簡(jiǎn)歷范文

  姓 名:XX 性 別: 男

  籍 貫: 廣西貴港 民 族: 壯族

  婚姻狀況: 未婚 年 齡: 24

  現所在地: 廣東東莞 身 高: 168cm

  證件類(lèi)型:

  >>求職意向/概況

  畢業(yè)學(xué)校: 海南師范大學(xué) 工作年限: 1年3個(gè)月

  專(zhuān) 業(yè): 人力資源管理 計算機能力: 全國計算機等級考試二級

  最快到崗: 隨時(shí)到崗 語(yǔ)言水平: 普通話(huà):精通 英語(yǔ):大學(xué)英語(yǔ)等級考試CET-6

  希望地區: 廣東東莞 廣東中山 廣東深圳

  希望崗位: 人力資源 外貿業(yè)務(wù) 儲備干部

  待遇要求: 2000~3000元/月(要求提供住房)

  其它要求:希望公司包食宿,買(mǎi)保險,有相關(guān)培訓等

  從業(yè)經(jīng)驗: 有相關(guān)的人事助理經(jīng)驗從業(yè)經(jīng)驗

  1年人力資源招聘,培訓經(jīng)驗從業(yè)經(jīng)驗

  職業(yè)技能/專(zhuān)長(cháng): 1、大學(xué)期間做過(guò)班干部,有一定的組織、管理協(xié)調、領(lǐng)導能力

  2、普通話(huà)標準,溝通能力好,英語(yǔ)已過(guò)四六級,英語(yǔ)口語(yǔ)水平優(yōu)秀,能和外國人進(jìn)行交流

  3、通過(guò)國家二級計算機等級考試,熟練操作辦公軟件

  4、有一定的文藝特長(cháng),在校期間參加過(guò)文藝晚會(huì )演出,唱歌較好

  5、處事有原則、踏實(shí)、細心、學(xué)習能力好

  自我評價(jià): 1、性情和善、沉穩、為人真誠、忠厚淳樸

  2、做事認真踏實(shí)、服從安排,遵從工作紀律

  3、學(xué)習能力強,追求上進(jìn)、通過(guò)努力逐步實(shí)現職業(yè)目標

  4、樂(lè )于溝通,與人關(guān)系融洽,賦予合作精神。

  >>教育/培訓

  時(shí) 間 院校名稱(chēng) 專(zhuān)業(yè)/課程 學(xué)歷/培訓 獲得證書(shū)

  2007年9月~2011年6月 海南師范大學(xué) 人力資源管理 本科 國家大學(xué)英語(yǔ)四六級,國家計算機二級,優(yōu)秀班干部

  >>工作經(jīng)驗

  (公司名稱(chēng)) (2011年4月 ~ 2012年7月)

  公司性質(zhì): 港資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 印刷•包裝•造紙

  擔任職位: 招聘專(zhuān)員 薪資水平: 保密

  工作描述: 1、全面負責公司員工的招聘工作,現場(chǎng)普通作業(yè)員招聘和網(wǎng)絡(luò )技術(shù)員、職員的招聘(管理招聘網(wǎng)站、發(fā)布信息、篩選簡(jiǎn)歷、電話(huà)預約面試)能夠為公司招聘到合適的人才

  2、負責公司文職類(lèi)員工的初步面試工作,有一定的面試方法,能夠為各部門(mén)主管推薦合適的人選

  3、負責公司新員工的入職培訓工作,給新進(jìn)員工講解規章制度和企業(yè)文化等

  4、負責全廠(chǎng)勞動(dòng)合同的管理,合同的簽訂、下發(fā)、簽收、保存等

  5、負責參與公司企業(yè)文化的宣傳,如公司廠(chǎng)報的編輯,出版等,另外還負責公司每月員工生日晚會(huì )的主持等

  6、參與協(xié)助公司ICTI驗廠(chǎng)資料的整理,準備等

  離職原因: 個(gè)人原因,追求更好的發(fā)展

 

  范文

  姓  名: 蘇先生 性  別: 男

  婚姻狀況: 未婚 民  族: 漢族

  戶(hù)  籍: 廣東-東莞 年  齡: 25

  現所在地: 廣東-東莞 身  高: 170cm

  希望地區: 廣東-東莞

  希望崗位: 行政/人事類(lèi)-招聘經(jīng)理/主管

  行政/人事類(lèi)-招聘專(zhuān)員/助理

  尋求職位: 招聘專(zhuān)員、 績(jì)效專(zhuān)員、 員工關(guān)系專(zhuān)員

  待遇要求: 3000元/月 可面議 要求提供住宿

  最快到崗: 隨時(shí)到崗

  教育經(jīng)歷

  2006-09 ~ 2009-07 華南師范大學(xué) 人力資源管理(自考本科) 本科

  2006-09 ~ 2009-07 廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院 人力資源管理 大專(zhuān)

  2003-09 ~ 2006-07 東城職業(yè)高級中學(xué) 電子商務(wù)類(lèi) 中專(zhuān)

  培訓經(jīng)歷

  2008-05 ~ 2008-06 廣東科學(xué)技術(shù)學(xué)院 人力資源六大模塊 人力資源助理師

  工作經(jīng)驗至今2年10月工作經(jīng)驗,曾在2家公司工作

  ***公司名稱(chēng) (2010-04 ~ 2012-02)

  公司性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 批發(fā)零售

  擔任職位: 招聘專(zhuān)員 崗位類(lèi)別: 招聘專(zhuān)員/助理

  工作描述: 工作職責: 1、負責配送中心每個(gè)部門(mén)每周以及每月的人員動(dòng)態(tài)統計與匯報;

  2、及時(shí)反饋各部門(mén)人力資源需求,制作人員花名冊;

  3、能獨立開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )、地攤、人才市場(chǎng)、校園招聘等招聘渠道為公司招聘各類(lèi)人員,滿(mǎn)足各部門(mén)用人需求

  4、負責招聘宣傳資料的更新以及協(xié)助招聘體系的建立;

  5、員工檔案資料的健全與整理;

  6、員工福利資料整理與跟蹤;

  入職其間,公司滿(mǎn)編率從當初的60%到100%,滿(mǎn)足各崗位用人需求

  離職原因: 因個(gè)人發(fā)展需要

  ***公司名稱(chēng) (2009-04 ~ 2010-04)

  公司性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 其他

  擔任職位: 崗位類(lèi)別: 人事專(zhuān)員

  工作描述: 1.對新來(lái)的員工進(jìn)行新進(jìn)員工入職培訓

  2.負責公司生產(chǎn)員工月度績(jì)效排名獎勵與技術(shù)員工考核確認

  3.負責公司的勞動(dòng)關(guān)系管理:勞動(dòng)合同簽定,內部投訴處理;每月底用工情況、工資情況網(wǎng)上申報。

  4.負責公司的招聘:新員工首次面試,辦理入職手續、離職手續,員工檔案信息管理

  5.全面負責公司的信息通告發(fā)布

  6.負責公司的員工參保,熟悉社保流程

  7.公司品質(zhì)事故處理與發(fā)布

  8.生產(chǎn)安全巡查

  技能專(zhuān)長(cháng)

  專(zhuān)業(yè)職稱(chēng): 人力資源助理師

  計算機水平: 全國計算機等級考試一級

  計算機詳細技能: 熟練掌握計算機基礎知識,并能熟練操作Word,Excel,PowerPoint常用辦公軟件

  技能專(zhuān)長(cháng): 已經(jīng)獲取人力資源助理師證 全國計算機等級考試一級和熟悉辦公自動(dòng)化

  語(yǔ)言能力

  普通話(huà): 一般 粵語(yǔ): 流利

  英語(yǔ)水平: 英語(yǔ)B級

  英語(yǔ): 良好

  求職意向

  發(fā)展方向: 本人想在人力資源方面長(cháng)期發(fā)展,不斷充實(shí)自身專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)技能,更好地為企業(yè)人才發(fā)展貢獻自己的力量,盡最大努力實(shí)現職業(yè)生涯目標。

  其他要求: 包食住和提供社保,要完善的工活動(dòng)室,其中籃球場(chǎng)、圖書(shū)室等各方面配套齊全

  自身情況

  自我評價(jià): 有三年人力資源工作經(jīng)驗,工作上主動(dòng)積極,進(jìn)取心強,有責任心…愿意在人力資源方面長(cháng)期發(fā)展,努力實(shí)現職業(yè)生涯目標……

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