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酒店店長(cháng)簡(jiǎn)歷模板（精選5篇）
時(shí)光飛逝，時(shí)間在慢慢推演，新一輪的招聘又在朝我們招手，此時(shí)此刻需要開(kāi)始寫(xiě)簡(jiǎn)歷了哦。為了讓您不再為寫(xiě)簡(jiǎn)歷頭疼，以下是小編精心整理的酒店店長(cháng)簡(jiǎn)歷模板，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
酒店店長(cháng)簡(jiǎn)歷 1
姓名：
性別：
年齡：
求職位：酒店店長(cháng)
期望薪資：5000—8000元/月
目前職位：店長(cháng)助理
學(xué)歷：大專(zhuān)
工作經(jīng)驗：5—20xx年
現居住地：西安
聯(lián)系電話(huà)：
電子郵箱：
自我評價(jià)
本人從事商務(wù)快捷酒店管理5年，熟悉酒店各部門(mén)的運營(yíng)管理及培訓，責任心強，善于溝通及團隊建設，希望能找到一個(gè)正規的酒店發(fā)展自己。只要您給我機會(huì )，給我時(shí)間，相信我就是您要找的千里馬！我準備好了，您還在等什么，讓我們攜手一起奮斗吧！
工作經(jīng)驗
格林豪泰酒店連鎖
20xx—7至現在任職店長(cháng)助理薪資3000—5000元/月
工作職責：協(xié)助店長(cháng)負責酒店的'全面管理工作，對酒店各部門(mén)工作的分配及督導，對下屬員工及值班經(jīng)理定期開(kāi)會(huì )培訓，根據市場(chǎng)做好酒店的內外部銷(xiāo)售工作，提高酒店的受益最大化，完成公司下達的各項指標。
如家酒店連鎖
20xx—7至20xx—4任職值班經(jīng)理薪資20xx—3000元/月
工作職責：當班期間處理酒店的一切事物，負責各部門(mén)工作的分配并對其檢查督導，定期對酒店各部門(mén)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓，執行公司的一切標準，保證達到公司要求的各項指標，在休假時(shí)間抽空帶領(lǐng)酒店員工做宣傳及銷(xiāo)售工作。
教育經(jīng)歷
20xx—9至20xx—3科技商貿職業(yè)學(xué)院商務(wù)管理專(zhuān)業(yè)
酒店店長(cháng)簡(jiǎn)歷 2
個(gè)人基本資料
姓名：xxx
性別：女
民族：漢族
出生年月：
婚姻狀況：已婚
身份證號碼：
身高：163
戶(hù)籍所在地：浦東
目前所在地：浦東
政治面貌：群眾
聯(lián)系方式
教育背景（高中）
最高學(xué)院：上海浦東江鎮中學(xué)學(xué)歷：高中時(shí)間：1988年6月-1991年6月
第一專(zhuān)業(yè)：公共管理第一外語(yǔ)：無(wú)第二外語(yǔ)：無(wú)
第二專(zhuān)業(yè)：公共管理熟練程度：無(wú)熟練程度：無(wú)
曾經(jīng)培訓與教育經(jīng)歷：
1991年畢業(yè)于上海浦東江鎮中學(xué)高中部
工作經(jīng)歷
時(shí)間：20xx年12月-20xx年4月
公司：上海南航明珠大酒店行業(yè)：酒店/飲食
部門(mén)：財務(wù)部職位：倉庫主管
曾經(jīng)工作描述：
1993年3月-1998年個(gè)體服裝店。
20xx年4月-20xx年12月上海茶餐廳收銀領(lǐng)班，主要管理每日員工工作任務(wù)及統計當日營(yíng)收報表，上報財務(wù)審核。
20xx年12月-20xx年12月上海航空酒店收銀主管兼倉庫主管，主要負責安排收銀員日常工作，培訓收銀員崗位技能，加強員工的崗位責任心，在做好收款時(shí)自覺(jué)遵守財經(jīng)紀律和財務(wù)制度。并且監管倉庫進(jìn)出貨物的驗收和賬目審核，培訓倉管員倉庫管理及安全消防知識。
20xx年12月至今上海南航明珠大酒店倉庫主管主要工作同上。
求職意向
希望職位一：店長(cháng)/賣(mài)場(chǎng)經(jīng)理/樓面管理希望工作地區：浦東
希望職位二：區域銷(xiāo)售經(jīng)理/主管公司性質(zhì)：不限
希望月薪要求：面議
目前的.`狀態(tài)：在職，只要有好的工作機會(huì )我才會(huì )考慮！
詳細個(gè)人自傳
本人有志于餐飲行業(yè)，熱切希望得到有發(fā)展潛力或剛剛起步的餐飲企業(yè)單位起用。本人性格開(kāi)朗、善于與人溝通，有一定的社會(huì )經(jīng)驗和經(jīng)營(yíng)理念;工作注重實(shí)效，不喜花俏，做事認真、勤快、謹慎，有全局觀(guān)念;日常關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。希望企業(yè)用人單位能慧眼識珠給我提供一個(gè)發(fā)揮的平臺，讓我認認真真為公司做出好的效益來(lái)。更相信，用自己的能力，一定為用我的企業(yè)單位做好我的本職工作!
酒店店長(cháng)簡(jiǎn)歷 3
姓 名：
性 別： 男
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
戶(hù) 籍： 廣東-東莞
年 齡： 28
現所在地： 廣東-東莞
身 高： 170cm
希望地區： 廣東-東莞
希望崗位： 酒店/賓館/餐飲旅游類(lèi)-娛樂(lè )/餐飲管理員
教育經(jīng)歷
20xx-09 ～ 20xx-07 廣東白云學(xué)院 酒店管理 大專(zhuān)
20xx-09 ～ 20xx-07 東莞塘廈理工學(xué)校 計算機應用 中專(zhuān)
培訓經(jīng)歷
20xx-07 ～ 20xx-08 廣東省餐飲服務(wù)食品安全管理員培訓機構 <初級食品安全專(zhuān)業(yè)知識考試>初級食品安全法律法規考試 初級食品管理員
工作經(jīng)驗至今3年0月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作
xx公司 (20xx-10 ～ 20xx-04)
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別： 住宿和餐飲業(yè)
擔任職位： 店長(cháng)
崗位類(lèi)別： 酒店/賓館經(jīng)理
工作描述：
人事(組織員工活動(dòng))，培訓，訂貨，采購，收貨，處理顧客投訴。
審閱每天營(yíng)業(yè)報表并分析，審閱各種記錄本，掌握整體運用情況;
考核下屬管理人員的工作績(jì)效，激發(fā)員工士氣，不斷提高管理效能;
確保分店各種設施處于完好狀態(tài)，并做到正確使用，防止發(fā)生事故。
協(xié)調營(yíng)運部門(mén)與其他部門(mén)的關(guān)系
xx公司 (20xx-06 ～ 20xx-09)
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別： 住宿和餐飲業(yè)
擔任職位： 餐廳副經(jīng)理
崗位類(lèi)別： 樓面經(jīng)理/主任
工作描述：
負責餐廳日常營(yíng)運：值班(檢查貨品的質(zhì)量、提升營(yíng)業(yè)額、吸收顧客意見(jiàn)、清潔、儀器的維護、能源的控制、跟進(jìn)銷(xiāo)售、處理突發(fā)事情，儀器的故障、政府部門(mén)的檢查)確保餐廳營(yíng)運正常：訂貨(日、周、月盤(pán)點(diǎn)、控制差異)確保貨品及時(shí)供應;排班(員工的班表與經(jīng)理班表)確保得到員工與經(jīng)理的滿(mǎn)意;訓練(新員工入職培訓、員工的發(fā)展計劃、提升員工的服務(wù)質(zhì)量與員工的標準化)提供每個(gè)員工公平公正的發(fā)展平臺;人事(招聘、入職、離職，健康證的檢查、辦理營(yíng)業(yè)執照年審，購買(mǎi)發(fā)票，組織每個(gè)員工的活動(dòng))確保員工工作愉快：服務(wù)(為顧客提供高品質(zhì)、高質(zhì)量的服務(wù)、處理顧客投訴)確保每位顧客得到100%的服務(wù)，感到賓致歸;生產(chǎn)(調菜、加湯、加飯)確保產(chǎn)品及時(shí)供應，并保證產(chǎn)品新鮮美味!
xx公司 (20xx-05 ～ 20xx-04)
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別： 旅游業(yè)
擔任職位：
崗位類(lèi)別： 娛樂(lè )/餐飲管理員
工作描述： 擺設宴會(huì )廳的裝飾，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，協(xié)助其它部門(mén)的營(yíng)運，及大型的.宴會(huì )。
項目經(jīng)驗
東莞市四季飄香餐飲管理有限公司 (20xx-04 ～ 20xx-10)
擔任職位： 店長(cháng)
項目描述：
1.籌備開(kāi)業(yè)(采購設備、尋找供應商、編寫(xiě)公司規章)
2.人事
3.人員培訓
4、清潔
5、協(xié)調各部門(mén)營(yíng)運
責任描述：
1. 直接上司：餐飲總監(餐飲經(jīng)理)。若無(wú)則直接對總經(jīng)理或董事負責(職責相應變動(dòng))。
2. 對上級負責，餐廳經(jīng)理對推行上級計劃和步驟、確保餐廳營(yíng)運正常起著(zhù)十分重要的作用，因此，經(jīng)理首先要與上級密切地配合，能根據預算和政策進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管理;能交出上級所需要的`記錄和報表;使自己主管的餐廳遵守各種制度和規程。
3、 對下屬員工負責，對上級，他代表員工，有責任為員工提供一個(gè)安全良好的工作環(huán)境;執行紀律要公正嚴明，解決員工問(wèn)題時(shí)，要保持公平和一慣性，以樹(shù)威望，向員工提供職業(yè)培訓機會(huì )，親自督導實(shí)施培訓。
4、 對客人負責:為實(shí)現企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標，必須向客人提供保質(zhì)保量的產(chǎn)品和優(yōu)良的服務(wù)，并懂得首先考慮客人的需要，當服務(wù)出現問(wèn)題時(shí)，要及時(shí)而圓滿(mǎn)地解決。
5、 按時(shí)代表員工參加上級領(lǐng)導組織的會(huì )議，并在餐廳開(kāi)市前召開(kāi)班前會(huì )，布置任務(wù)，完成上傳下達的工作。
6、 要是下屬人員過(guò)多，只負責領(lǐng)班以上人員班次安排及考勤考績(jì)即可，并督導他們進(jìn)行工作。
7、 與廚師長(cháng)合作，保證向客人提供優(yōu)質(zhì)食品。
8、控制餐廳的經(jīng)營(yíng)情況，確保服務(wù)質(zhì)量。
9、按餐廳特點(diǎn)適時(shí)擬定出食品節建議，制訂食品節計劃及餐廳裝飾設計計劃并組織實(shí)施。
10、對重要客人及宴會(huì )客人給予特別關(guān)注;處理客人投訴;與客人進(jìn)行必要的交流，取得客人反饋和建議。
11、負責餐廳人事安排及評估，按獎懲制度實(shí)施獎懲。
12、完成其他部門(mén)的溝通與合作。
13、 做好財產(chǎn)管理，對財產(chǎn)的品類(lèi)、數量、質(zhì)量、分布和使用情況，做到心中有數;嚴格財產(chǎn)的領(lǐng)用手續;教育全體員工愛(ài)護餐具;對影響餐廳水準的餐用具要及時(shí)更換。
14、 對部門(mén)的工作進(jìn)行策劃，使餐廳樓面、傳菜服務(wù)水準得到保持和提高，營(yíng)運得到正常進(jìn)步。
15、 適時(shí)將餐廳經(jīng)營(yíng)情況及一切特殊情況(包括客人投訴等)報給上級領(lǐng)導，召開(kāi)餐廳內部每月例會(huì )。
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平： 全國計算機等級考試一級
計算機詳細技能： 精通計算機操作!
技能專(zhuān)長(cháng)： 〈餐廳服務(wù)中級證〉
〈全國計算機一級證〉
〈汽車(chē)駕駛證〉
語(yǔ)言能力
普通話(huà)： 流利
粵語(yǔ)： 流利
英語(yǔ)水平： 一般 口語(yǔ)一般
英語(yǔ)： 一般
英語(yǔ)： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 追求企業(yè)的管理，展現自己的特長(cháng)!
其他要求： 希望有個(gè)人發(fā)展空間
自我評價(jià)：
我的工作理念——要有良好的工作態(tài)度和工作積極性，無(wú)論工作大小與否，都要抱認真負責的心態(tài)去完成。喜歡從工作中尋找樂(lè )趣，喜歡工作的自己，也喜歡自己的工作。善于處理顧客的投訴，提高顧客的滿(mǎn)意度，能與員工進(jìn)行良好的溝通，了解員工的工作心態(tài)，具備2年多的餐飲管理工作經(jīng)驗，有一定的抗壓能力，能較好完成上級下達的各項工作指標。希望能成為貴公司的一員，與貴公司一起成長(cháng)!
興趣愛(ài)好： 上網(wǎng)、交友、打乒乓球、打籃球
獲獎獎勵
1、 大學(xué)期間擔任系學(xué)生干部
2、 04年榮獲入黨積極分子稱(chēng)號
3、 04 年榮獲白云學(xué)院管理系優(yōu)秀學(xué)生稱(chēng)號
4、 04年榮獲白云學(xué)院管理系優(yōu)秀團員稱(chēng)號
5、 04年榮獲白云學(xué)院優(yōu)秀團員稱(chēng)號
酒店店長(cháng)簡(jiǎn)歷 4
姓名：
(男,33歲)
求職位：連鎖酒店店長(cháng)(總經(jīng)理)
期望薪資：5000-8000元/月
目前職位：店長(cháng)
學(xué)歷：本科
工作經(jīng)驗：10年以上
現居住地：鄭州金水區
聯(lián)系電話(huà)：
電子郵箱：
自我評價(jià)
有良好的服務(wù)意識，熟悉和制定酒店發(fā)展方向，營(yíng)銷(xiāo)策劃，團隊組建，成本的控制，維護客人與酒店的關(guān)系。監管酒店各部門(mén)的.`服務(wù)質(zhì)量，為人誠實(shí)可靠，擁有十二年的酒店管理經(jīng)驗。
工作經(jīng)驗
鄭州市維家快捷酒店
20xx-4至20xx-12任職店長(cháng)薪資保密
工作職責：負責處理酒店的一切事務(wù)，帶領(lǐng)全體員工努力工作，制定酒店經(jīng)營(yíng)方向和管理目標，保證酒店經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)順利，建立健全酒店，使之合理化、精簡(jiǎn)化、效率化。使酒店有一個(gè)高效率的工作系統;做好成本控制，
廣州中穗酒店管理公司
20xx-5至20xx-4任職公司總經(jīng)理薪資保密
工作職責：全面負責管理公司屬下的五間分店、制定各分店的營(yíng)業(yè)目標健全各項財務(wù)制度。注重團隊建設，營(yíng)銷(xiāo)策劃，閱讀分析每日、每月督促監督財務(wù)部門(mén)做好成本控制，財務(wù)預算等工作;每季財務(wù)報表;檢查分析每月?tīng)I業(yè)情況;
檢查收支情況，檢查應收帳款和應付帳款，
有重點(diǎn)地定期巡視公眾場(chǎng)所及各分店工作情況，檢查服務(wù)質(zhì)量
題，酒店維修保養工作;
與各界人土保持良好的公共關(guān)系，樹(shù)立酒店形象，并代表酒店出面接待酒店重要貴賓;
指導訓導工作，培養人才，廣東外商活動(dòng)中心20xx-3至20xx-5任職大堂副理薪資保密
工作職責：代表總經(jīng)理接受客人反饋的意見(jiàn)，配合酒店各部門(mén)的日常管理工作，
教育經(jīng)歷
20xx-1至20xx-12廣州大學(xué)人力資源類(lèi)專(zhuān)業(yè)
20xx-1至20xx-2廣東教育學(xué)院商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)
19xx-1至19xx-2廣東省旅游學(xué)校酒店管理專(zhuān)業(yè)
陳先生語(yǔ)言能力
英語(yǔ)：熟悉
酒店店長(cháng)簡(jiǎn)歷 5
基本信息：
姓名：
性別：
貼照片處
出生年月：
聯(lián)系電話(huà)：
學(xué)歷：
專(zhuān)業(yè)：
工作經(jīng)驗：
民族：
畢業(yè)學(xué)校：
住址：
電子信箱：
工作經(jīng)歷：
20xx——20xx 貴州飯店客房部 服務(wù)員
20xx——20xx 貴州飯店客房部 客房部中心高級文員
20xx——20xx 貴陽(yáng)華美神奇大四酒店客房部經(jīng)理
20xx——20xx 貴陽(yáng)沃特酒店高級客房部 行政管理
技能水平：全面負責客房部的管理工作，能夠在確保質(zhì)量的情況下，為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，督導檢查范圍內部崗位的工作運行情況，同時(shí)能夠有效的控制和提高對客人的服務(wù)
負責報告和預測房間內部的出租情況，同時(shí)訂房情況等等，認真做好本部門(mén)的統計匯總工作，在認真進(jìn)行處理以后，才能夠認真的對待租客的投訴。
負責協(xié)調內部各點(diǎn)的工作，通過(guò)這種方式來(lái)滿(mǎn)足客戶(hù)的需要，極大限度的為住戶(hù)提供更好的.服務(wù)，在征求了客人的意見(jiàn)以后，更好的維護酒店的聲譽(yù)。
培訓經(jīng)歷：
20xx——20xx 在貴州經(jīng)歷管理學(xué)校 學(xué)習酒店管理和會(huì )計的相關(guān)工作
自我評價(jià)：
具有豐富的'團隊組建和擴充經(jīng)驗，能夠對酒店的年度計劃，預算控制，資源統籌進(jìn)行一個(gè)合理的定位，同時(shí)，也可以進(jìn)行一定的統籌和管理，在執行的方面，我同樣能夠擁有很高的執行能力，能夠在工作中有更好的擔當，敬業(yè)工作，讓我在工作的過(guò)程中一度受到領(lǐng)導的一直好評。
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