學(xué)�？責煿芾碇贫龋ňx11篇）
在生活中，制度起到的作用越來(lái)越大，制度對社會(huì )經(jīng)濟、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展，對社會(huì )公共秩序的維護，有著(zhù)十分重要的作用。什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編收集整理的學(xué)�？責煿芾碇贫�，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
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吸煙危害健康已是全世界公認的事實(shí)，被動(dòng)吸煙有人可能會(huì )遭到與吸煙者同樣的病癥，為了保障您和他人的健康，減少吸煙的危害，特制訂《上海市三新學(xué)�？責煿芾碇贫取�，望家共同遵守。
一、控煙規章制度
1、學(xué)�？責燁I(lǐng)導小組負責學(xué)校的控煙工作，保證控煙制度的落實(shí)，并將控煙工作納入學(xué)校工作計劃。
2、本校范圍內的一切室內外區域禁止吸煙。
3、學(xué)校醒目處設立禁煙標志，走廊、實(shí)驗室、圖書(shū)館、會(huì )議室、體育館、等一切公共場(chǎng)所均張貼禁煙標志，教師辦公室、接待室、會(huì )議室等不設煙具。
4、設立控煙志愿者，做好控煙宣傳教育工作；對外來(lái)人員，全體師生員工都有義務(wù)及時(shí)進(jìn)行勸阻和提醒。
5、學(xué)校通過(guò)學(xué)生向家長(cháng)宣傳吸煙有害健康的.科學(xué)知識，讓學(xué)生力所能及地規勸自己家長(cháng)戒煙、禁煙，積極參與社區的控煙活動(dòng)。
6、按照誰(shuí)主管誰(shuí)負責的原則，各年級組長(cháng)負責本年級組學(xué)生及教職工的禁煙工作。外來(lái)人員的禁煙工作，由負責接待的有關(guān)部門(mén)和教師負責，進(jìn)行逐級管理，責任到人。
二、控煙獎懲辦法
1、不遵守學(xué)�？責熤贫鹊慕搪毠�，不能參加學(xué)校各級各類(lèi)優(yōu)秀評選，不能參加職稱(chēng)晉級評審。
2、教職工在校園內吸煙，每次扣績(jì)效獎（基礎獎）50元，直至扣完為止，并通報批評。
3、學(xué)校各處室、備課組、年級組內若有人員違規定吸煙者，應接受教育與處理，處室、年級組當年度不能評為文明組室。
4、對來(lái)人員，每一位教職工都有責任和義務(wù)，勸阻其在學(xué)校吸煙，制止不文明行為。對來(lái)人員，聽(tīng)之任之，不加勸阻，致使其在禁煙區吸煙，相關(guān)人員將受到通報批評，情節嚴重的將受到處罰。
5、吸煙的學(xué)生，按學(xué)校有關(guān)規定處理。
三、控煙監督、執行部門(mén)
1、學(xué)�？責煿ぷ黝I(lǐng)導小組加強領(lǐng)導、協(xié)調、監督。
2、學(xué)校衛生室加強控煙工作宣傳和健康教育。
3、控煙志愿者和工會(huì )具體負責日常工作檢查及其考核。
四、本制度最終解釋權在學(xué)�？責煿ぷ黝I(lǐng)導小組
學(xué)�？責煿芾碇贫� 2
為推進(jìn)我校無(wú)煙學(xué)校創(chuàng )建工作，保護廣師生的身心健康，創(chuàng )造一個(gè)優(yōu)美、潔凈、舒適、文明的校園環(huán)境，根據《市教育局關(guān)于進(jìn)一步加強學(xué)校禁煙工作的通知》的文件要求，結合我校實(shí)際，學(xué)校特制定如下禁煙工作管理制度：
一、成立學(xué)�？責燁I(lǐng)導小組
組長(cháng)：
副組長(cháng)：
成員：
學(xué)�？責燁I(lǐng)導小組下設辦公室，辦公室設在政教處，由李成民同志擔任辦公室主任。
二、控煙工作有關(guān)規定
1、通過(guò)多種方式，廣泛宣傳吸煙的危害，教育引導全體師生珍愛(ài)健康、拒絕煙草。
2、學(xué)校的教室、會(huì )議室、教師辦公室、學(xué)生宿舍、門(mén)衛室等一切公共場(chǎng)所禁止吸煙，做到不敬煙、不勸煙，客人遞煙應婉言謝絕。
3、各科室和年級組負責人負責本辦公室的禁煙工作，做到室內無(wú)抽煙者、地面無(wú)煙蒂和煙灰。
4、對于本校師生及來(lái)人員吸煙現象，每位師生都有義務(wù)和責任上前阻止，制止其不文明行為，并及時(shí)向學(xué)�？責煿ぷ黝I(lǐng)導小組映。
5、學(xué)校門(mén)口設立無(wú)煙校園標志，會(huì )議室、門(mén)衛室、教師辦公室等公共場(chǎng)所張貼禁煙標志，并禁止擺放煙具。
6、學(xué)校相關(guān)科室控煙職責分工如下：政教處負責我校學(xué)生的具體禁煙工作，總務(wù)處負責禁煙標志牌的安裝，校團負責學(xué)生禁煙的宣傳教育工作，學(xué)校領(lǐng)導小組負責辦公室和門(mén)衛室的控煙工作，并適時(shí)組織進(jìn)行控煙知識講座。
三、控煙工作獎懲辦法
1、在學(xué)校公共場(chǎng)所吸煙者一旦被發(fā)現，將進(jìn)行勸阻和教育。發(fā)現第一次吸煙進(jìn)行批評教育，第二次進(jìn)行通報批評，第三次以上（含三次）每次扣款20元。
2、經(jīng)常在學(xué)校公共場(chǎng)所吸煙教育無(wú)效者，取消本年度評優(yōu)評模資格，對嚴重違學(xué)校禁煙規定的'，在年終考核時(shí)予以降低考核格次。
3、對徹底戒煙或控煙工作中表現突出的個(gè)人和科室，學(xué)校將適時(shí)表彰獎勵。
四、控煙工作的巡視、檢查和監督
1、學(xué)�？責燁I(lǐng)導小組組長(cháng)、副組長(cháng)不定期對校園控煙工作進(jìn)行巡視。
2、各年級組長(cháng)定期或不定期對分管辦公室進(jìn)行控煙檢查。
3、學(xué)校政教處負責對學(xué)生吸煙現象進(jìn)行檢查和監督。
五、其它事項
1、本制度從20xx年3月起實(shí)施；
2、本制度最終解釋權在學(xué)�？責煿ぷ黝I(lǐng)導小組。
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一、控煙工作辦公室每周不定期組織抽查，重點(diǎn)檢查科室控煙制度建立與落實(shí)情況，把檢查發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)發(fā)放到各部門(mén)，并要求及時(shí)整改。
二、各科室控煙管理小組須認真貫徹醫院控煙制度，認真執行本科的控煙規定，負責所屬區域內的'控煙工作，發(fā)現患者、家屬以及來(lái)者吸煙，及時(shí)勸阻，保證控煙區內無(wú)吸煙者、無(wú)煙頭。
三、控煙區實(shí)行包干負責，各部門(mén)負責范圍內發(fā)生吸煙現象，負責人負監管失職之責。
四、全院?jiǎn)T工不得在控煙區內吸煙，也不得穿著(zhù)工作服在室外吸煙區吸煙，違者若被督查或舉報屬實(shí)，第一次給予口頭警告，第二次給予嚴重警告，第三次給予全院通報批評并開(kāi)始扣發(fā)效益工資（起始額度為50元，以后每增加一次，扣發(fā)額度為前一次額度的2倍，每月累計，從當月個(gè)人獎金中扣除）；每年出現三次以上（含三次）違控煙規定者，取消當年評優(yōu)資格。
五、各科室對其員工有教育監督責任，若員工在本科室包干負責范圍內違控煙規定被扣發(fā)效益工資，按個(gè)人扣發(fā)總額度的50%扣發(fā)其所在部門(mén)的當月效益工資。
六、各科室實(shí)施控煙目標責任制，若抽查發(fā)現包干負責范圍內有吸煙者或有煙頭等違控煙規定的現象，每發(fā)現一處扣發(fā)該科室當月效益工資30元，每月累計。
七、所有扣發(fā)額度由控煙工作辦公室根據每月的檢查結果匯總，報相關(guān)醫院領(lǐng)導審批后，交醫院財務(wù)科執行，同時(shí)饋到各違規科室，每季度在全院公布。
八、定期對醫院內小賣(mài)部、餐廳進(jìn)行檢查，一旦發(fā)現其銷(xiāo)售香煙或懸掛張貼香煙廣告和宣傳資料，先予以警告，對于屢禁不止者，視情節予以相應處理。
九、對無(wú)視醫院禁煙制度，造成重影響的部門(mén)或個(gè)人，將按醫院規定進(jìn)一步追究責任。
十、醫院設立“優(yōu)秀無(wú)煙科室獎”，在醫院開(kāi)展創(chuàng )建“無(wú)煙醫院”活動(dòng)中，未發(fā)生違相關(guān)規定的科室，年度獎勵500元。
十一、對戒煙成功的醫院?jiǎn)T工給予發(fā)放證書(shū)，加以表彰。
十二、本制度從發(fā)布之日起執行。
十三、凡與本制度相抵觸的規定以本制度為準。
十四、本制度由醫院控煙領(lǐng)導小組負責解釋。
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一、建立學(xué)�？責熤贫�
1、建立由教辦、學(xué)校領(lǐng)導參與的控煙領(lǐng)導小組，職責明確。
2、將控煙工作納入學(xué)校年度工作計劃，做到年初有計劃，年終有總結。
3、制定校內控煙管理規章制度。制度中應包括下列核心內容：
�。�1）任何人（包括外來(lái)人員）都不得在校園內吸煙；
�。�2）設立兼職控煙宣傳員、監督員等，明確相關(guān)控煙人員的.職責；
�。�3）將履行控煙職責的情況作為教師評優(yōu)評先的參考指標之一。
二、創(chuàng )建學(xué)校無(wú)煙環(huán)境
1、校園內（包括建筑物內，操場(chǎng)等室外區域）無(wú)人吸煙，校園內無(wú)煙蒂、無(wú)吸煙者。
2、校園內重點(diǎn)區域，如大門(mén)、教學(xué)樓、會(huì )議室、教師辦公室、圖書(shū)室、教職工和學(xué)生食堂、接待室、樓道、廁所等有醒目的禁煙標識。
3、校園內不設置吸煙點(diǎn)，不擺放煙具。
4、校園內禁止煙草廣告和變相煙草廣告。
三、開(kāi)展控煙宣傳教育
1、利用健康教育課、思品課或其他課程向學(xué)生傳授煙草危害、不嘗試吸煙、勸阻他人吸煙、拒絕吸二手煙等控煙核心知識和技能。
2、充分運用主題班會(huì )、同伴教育、知識競賽、板報、櫥窗、廣播等形式，向師生員工開(kāi)展控煙宣傳教育。
3、利用5月31日世界無(wú)煙日開(kāi)展控煙宣傳活動(dòng)。
4、掌握教師吸煙動(dòng)態(tài)，并對吸煙者進(jìn)行勸阻。
四、加強控煙監督檢查
1、有明確的人員負責學(xué)�？責煿ぷ鞯慕�(jīng)常性檢查，互相監督。
2、師生員工有責任對在校園內吸煙者進(jìn)行勸阻。
3、定期組織對學(xué)校各辦公室，班級控煙工作進(jìn)行檢查，每周至少一次。
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第一條為倡導健康生活，提高身體健康指數，教育和引導師生確立健康生活的觀(guān)念，根據《南京市公共場(chǎng)所禁止吸煙暫行規定》，結合學(xué)校實(shí)際，特制定本細則。
第二條禁煙范圍：南京外國語(yǔ)學(xué)校仙林分校所屬公共區域，包括教室、公共辦公室、會(huì )議室、圖書(shū)（閱覽）室、實(shí)驗室、活動(dòng)室、宿舍等室內外公共場(chǎng)所。
第三條適用人員：全校教職工、學(xué)生及其它人員。
第四條在公務(wù)接待活動(dòng)中，除了不主動(dòng)向領(lǐng)導和客人（含學(xué)生家長(cháng)）敬煙外，要告知學(xué)校的禁煙規定并勸阻吸煙。
第五條校長(cháng)辦公室為學(xué)校日常監督管理部門(mén)，各處室負責人為本部門(mén)監督管理責任人。
第六條醫務(wù)室每學(xué)期組織一次“吸煙有害健康、培養良好生活習慣”的`宣傳教育或圖片展覽活動(dòng)。
第七條在學(xué)校北大門(mén)、東大門(mén)、南大門(mén)及各主要建筑物入口處設置明顯禁煙標志，并根據需要設立2—3個(gè)吸煙室，禁煙區不提供煙缸等煙具。
第八條對違反本規定者，除批評教育外，處以人民幣50元/次罰款，由財務(wù)室從當事人當月工資中扣除，按捐款處理。
第九條此規定從4月10起執行。
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為凈化校園環(huán)境，保障師生健康，創(chuàng )建“無(wú)煙校園”，為廣大師生創(chuàng )建一個(gè)優(yōu)美、潔凈、舒適、文明的校園環(huán)境，按照無(wú)煙學(xué)校標準，結合學(xué)校實(shí)際，我校特制定控煙規章制度如下：
一、學(xué)�？責燁I(lǐng)導小組負責學(xué)校的控煙工作，保證控煙制度的落實(shí)，并將控煙工作納入學(xué)校工作計劃。
二、校園內實(shí)行24小時(shí)全日制禁煙，任何人（包括外來(lái)人員）都不得在校園內吸煙。
三、學(xué)校的教室、會(huì )議室、教師辦公室等一切公共場(chǎng)所禁止吸煙，做到不敬煙、不勸煙，客人遞煙應婉言謝絕。
三、按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則，各辦公室負責人負責本辦公室及教職工的禁煙工作。
外來(lái)人員的禁煙工作，由負責接待的有關(guān)部門(mén)和教師負責，進(jìn)行逐級管理，責任到人。
四、互相監督，積極配合，發(fā)現吸煙、勸煙、遞煙現象及時(shí)勸阻，做到室內無(wú)抽煙者、地面無(wú)煙蒂和煙灰。
五、學(xué)校大門(mén)口設立“創(chuàng )建無(wú)煙校園”標志，教學(xué)樓、會(huì )議室、圖書(shū)室、教師辦公室、走廊、廁所等公共場(chǎng)所張貼禁煙標志，并禁止擺放煙具。
六、大力宣傳吸煙的害處以及禁煙的好處，各科教師能將“吸煙有害健康”的知識有機融到教學(xué)中。
人人都知曉“吸煙可導致心腦血管疾病和癌癥”的`知識，人人都自覺(jué)遵守本校的禁煙制度。
七、教職工在校園內吸煙的一經(jīng)查實(shí)，視情節輕重給予批評教育。
八、對外來(lái)人員，門(mén)衛有責任提醒，讓其知曉學(xué)校禁煙規定，如有違反將追究門(mén)衛責任。
九、其它事項
1、本制度從20xx年5月起實(shí)施。
2、本制度最終解釋權在學(xué)�？責煿ぷ黝I(lǐng)導小組。
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為嚴格執行學(xué)�！稌�(huì )澤縣馳宏小學(xué)學(xué)校創(chuàng )建“無(wú)煙校園”實(shí)施方案，及規章制度》，特制定本制度。
一、控煙巡查，監督工作在學(xué)�？責燁I(lǐng)導小組的領(lǐng)導下進(jìn)行。
二、控煙巡查，監督工作采取定期檢查和日常工作相結合的方法，控煙領(lǐng)導小組組織巡查員每一天1—2次在校園內開(kāi)展不定時(shí)巡查控煙工作，研究改進(jìn)控煙的.具體措施和方法。
三、巡查員在日常工作中積極開(kāi)展工作，履行巡查監督的職責和義務(wù)。
四、巡查員必須堅持原則，不徇私情，講求實(shí)效，并適當注意工作方法。
五、遵照《會(huì )澤縣馳宏小學(xué)學(xué)�？責煂�(shí)施方案》、《會(huì )澤縣馳宏小學(xué)學(xué)�？責煪剳椭贫取�、以及其他相關(guān)制度，巡查員有權對違反制度的當事人采取現場(chǎng)或事后處罰的措施。
六、巡查員的工作記錄每個(gè)月匯總到辦公室，有重要情況及時(shí)報告。
七、本制度最終解釋權在學(xué)�？責煿ぷ黝I(lǐng)導小組。
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一、處罰辦法
1．對拒絕遵守學(xué)�？責熞幷碌慕搪殕T工，否則取消評先評優(yōu)資格。
2．教職工在禁煙區內吸煙，第一次：嚴重警告，第二次：罰款10元，并在教師大會(huì )上通報批評；拒不悔改的，罰款30元，并責令其在教師大會(huì )上做書(shū)面檢討。
3．對違反學(xué)�？責熞幎ǖ膶W(xué)生，學(xué)校將視情況作出相應的處理，有吸煙行為的學(xué)生，一經(jīng)查實(shí)，取消評先評優(yōu)資格。
4．對來(lái)訪(fǎng)人員，每一位教職工都有責任和義務(wù)，勸阻其不在學(xué)校吸煙，制止其不文明行為。對來(lái)訪(fǎng)客人，聽(tīng)之任之，不加勸阻，致使其在禁煙區吸煙，相關(guān)人員將受到通報批評，情節嚴重的將受到處罰。
5．監督員如不認真履行職責，或徇私舞弊，一經(jīng)發(fā)現也納入本人考核及處室考核。
6．對嚴重違反學(xué)�？責熞幎ǖ慕坦ぜ葓绦猩鲜鲆幎ㄍ�，還納入到個(gè)人年度考核中。
二、獎勵辦法
1．教職工以教研組、各處室為單位，遵守學(xué)�？責熞缶唧w實(shí)施細則，是評選優(yōu)秀處室的條件之一。
2．對積極戒煙、恪守規定者應予于一定的`物質(zhì)支持和鼓勵。
�、倌甓仍u選“遵守學(xué)�？責熤贫确e極分子”。對能遵守學(xué)�？責熤贫�、并有突出表現的煙民教師給予積極肯定和鼓勵。
�、谀甓仍u選“優(yōu)秀控煙監督員”。對能認真履行監督員職責，鼓勵和幫助吸煙教職員戒煙的監督員給予積極肯定和獎勵。
�、蹖W(xué)校專(zhuān)設控煙工作獎勵項目。對積極參與學(xué)�？責煿ぷ鞯乃薪坦ぐl(fā)放獎勵，對不積極參與控煙工作、甚至違反學(xué)�？責�、禁煙規定的教工不發(fā)放。
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為嚴格執行學(xué)�！稌�(huì )澤縣馳宏小學(xué)學(xué)校創(chuàng )建“無(wú)煙校園”實(shí)施方案，及規章制度》，特制定本制度。
一、控煙巡查，監督工作在學(xué)�？責燁I(lǐng)導小組的領(lǐng)導下進(jìn)行。
二、控煙巡查，監督工作采取定期檢查和日常工作相結合的'方法，控煙領(lǐng)導小組組織巡查員每一天1至2次在校園內開(kāi)展不定時(shí)巡查控煙工作，研究改進(jìn)控煙的具體措施和方法。
三、巡查員在日常工作中積極開(kāi)展工作，履行巡查監督的職責和義務(wù)。
四、巡查員必須堅持原則，不徇私情，講求實(shí)效，并適當注意工作方法。
五、遵照《會(huì )澤縣馳宏小學(xué)學(xué)�？責煂�(shí)施方案》、《會(huì )澤縣馳宏小學(xué)學(xué)�？責煪剳椭贫取�、以及其他相關(guān)制度，巡查員有權對違反制度的當事人采取現場(chǎng)或事后處罰的措施。
六、巡查員的工作記錄每個(gè)月匯總到辦公室，有重要情況及時(shí)報告。
七、本制度最終解釋權在學(xué)�？責煿ぷ黝I(lǐng)導小組。
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一、學(xué)校的教室、實(shí)驗室、圖書(shū)館、會(huì )議室、教師辦公室、食堂等公共場(chǎng)所禁止吸煙。
二、校園內實(shí)行24小時(shí)全日制禁煙，任何人（包括外來(lái)人員）都不得在校園內吸煙。
三、校園內重點(diǎn)部位設置醒目的禁煙警示標志；并張貼“吸煙有害健康”、“禁止吸煙”等警句。
四、按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則，各辦公室主任負責本室人員的`禁煙工作。
五、外來(lái)人員的禁煙工作，由負責接待的有關(guān)部門(mén)負責，進(jìn)行逐級管理，責任到人。
六、控煙情況作為師生員工評先評優(yōu)、評比文明辦公室的條件之一。
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吸煙不僅會(huì )導致多種疾病，而且危害他人健康。為創(chuàng )建無(wú)煙學(xué)校，學(xué)校決定在校內實(shí)行控煙，并作如下規定：
1、學(xué)校創(chuàng )建領(lǐng)導小組為學(xué)�？責熜〗M，按組織分工深入開(kāi)展各項控煙活動(dòng)，保證控煙制度的落實(shí)。
2、禁止全體教職工在校園內吸煙。家長(cháng)進(jìn)校一律不得吸煙。
3、校園內設置醒目的禁止吸煙標志。不向來(lái)我單位的.賓客敬煙，來(lái)賓如有吸煙行為應及時(shí)勸止。全體教職工在校園內必須謝絕他人敬煙。
4、學(xué)校會(huì )議室、辦公室、接待室不設置吸煙器具，不擺放香煙。
5、學(xué)校建立吸煙師生檔案，與之簽定禁煙合同。禁止學(xué)生吸煙。對繼續吸煙的師生進(jìn)行勸阻、教育，并給予一定的處罰。
6、學(xué)校利用健康教育課、班隊會(huì )、家長(cháng)會(huì )、黑板報、手抄報、校園廣播和“拒吸第一支煙”簽名活動(dòng)等形式廣泛開(kāi)展控煙宣傳教育。
7、學(xué)校設置控煙宣傳欄。教室門(mén)口、辦公室、會(huì )議室張貼醒目的禁煙標志。
8、每年5月31日世界無(wú)煙日組織學(xué)生進(jìn)入各村、街道進(jìn)行控煙宣傳。
9、接受衛生部門(mén)的執法檢查，對執法部門(mén)提出的意見(jiàn)認真整改。
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